Cuando exista un error de duplicidad o perfilamiento en la vacante duplicada

Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables.

Ciudad de México, a 18 de abril de 2018. “Igualdad de Oportunidades, Mérito y Servicio”

El Secretario Técnico Lic. Joaquín Onofre Díaz

Secretaría de Gobernación

Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres

El Comité Técnico de Selección de la Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres con fundamento en los artículos 21, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17, 18, 32 fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, de su Reglamento, publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el 6 de septiembre de 2007, así como en los numerales 195, 196, 197, 200 y 201 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera, así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera publicado en el DOF el 12 de julio de 2010 y su última modificación, publicada el 6 de abril de 2017 emite la siguiente:

CONVOCATORIA PUBLICA y ABIERTA 2/2018 del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal:

1.

Nombre del Puesto

Secretario Ejecutivo en Ciudad Juárez Código del Puesto 04-V00-1-M1C023P-0000075-E-C-T Nivel Administrativo L21 Número de Vacantes 1 Percepción Mensual Bruta

$102,387.60 (Ciento dos mil trescientos ochenta y siete pesos 60/100 M.N.) Adscripción del

Puesto

Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres

Sede Ciudad de México. Funciones

Principales

1. Dirigir las políticas de compilación y sistematización de información de los organismos nacionales e internacionales de derechos humanos, para contar con una base de datos institucional y estadísticas de las propuestas, recomendaciones y señalamientos respecto a la violencia contra las mujeres en Chihuahua y Cuidad Juárez.

2. Dirigir estrategias de seguimiento en materia de derecho internacional relativo a derechos humanos, en el ámbito de su competencia, para contribuir en el cumplimiento de las recomendaciones y señalamientos de los organismos nacionales e internacionales.

3. Determinar líneas generales de acción relativas a las acciones de enlace con las dependencias del gobierno federal, organismos nacionales e internacionales, para impulsar el "Programa de Acción de Coordinación para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres”.

4. Establecer políticas de vinculación con las instancias competentes que deseen brindar información y apoyos técnicos relevantes, para coordinar esfuerzos en la resolución de los fenómenos sociales en Chihuahua y Ciudad Juárez, de conformidad con las disposiciones legales vigentes.

5. Determinar líneas generales de acción en materia de comunicación con los actores gubernamentales, privados y la sociedad en general, para promover acciones que generen un clima de certidumbre y permitan recuperar la confianza en las instituciones del sector público.

6. Planear la aplicación de políticas de comunicación social bajo criterios de transparencia y rendición de cuentas, para contribuir en la difusión de las acciones realizadas por la comisión en materia de prevención y erradicación de la violencia. 7. Dictar acciones de apoyos a programas específicos de promoción y defensa de los

derechos humanos de las mujeres, para consolidar los esfuerzos de las instancias comprometidas en la prevención y erradicación de la violencia en Chihuahua y Cuidad Juárez.

8. Determinar líneas generales de acción que permitan mantener contacto con los organismos defensores de derechos humanos nacionales e internacionales, para garantizar el intercambio de información y establecer mecanismos de colaboración. 9. Representar a la comisionada en su ausencia y por designación de la misma ante

organismos nacionales e internacionales, así como ante el gobierno federal, para asegurar la continuidad de las acciones en materia de defensa de los derechos humanos de las mujeres en Chihuahua y Cuidad Juárez.

Perfil y Requisitos Escolaridad Licenciatura o Profesional Titulado Carrera Genérica:

 Ciencias políticas y administración pública  Ciencias sociales  Derecho  Mercadotecnia y comercio  Relaciones internacionales Experiencia laboral 7 años

Area de experiencia genérica:  Administración pública  Ciencias políticas  Derecho internacional

 Derecho y legislación nacionales  Organización industrial y políticas

gubernamentales

 Organización y dirección de empresas  Relaciones internacionales

Véase el catálogo de campos y áreas de experiencia en Trabajaen.

Capacidades Gerenciales 1. Liderazgo SISEPH 2. Visión Estratégica SISEPH

Nivel Ejecutivo Dirección General Adjunta Capacidades Técnicas Véase el temario a detalle en la convocatoria

publicada en el portal www.trabajaen.gob.mx 2.

Nombre del Puesto

Subdirección de Análisis Jurídico, Institucional y de Políticas Públicas Código del Puesto 04-V00-1-M1C015P-0000103-E-C-T Nivel Administrativo N11 Número de Vacantes 1 Percepción Mensual Bruta

$30,137.95 (Treinta mil ciento treinta y siete pesos 95/100 M.N.) Adscripción del

Puesto

Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres

Sede Ciudad de México. Funciones

Principales

1. Coordinar los procesos de recopilación y sistematización de la información proporcionada por los tres ámbitos de gobierno, de las organizaciones civiles y de notas periodísticas, para generar una base de datos que contribuyan a determinar los casos en los que participará la comisión.

2. Verificar la obtención, clasificación, manejo y resguardo de información referente a la procuración e impartición de justicia, para documentar y analizar las condiciones políticas, jurídicas, económicas, sociales y culturales que han dado lugar a la violencia en dicho estado.

3. Efectuar trabajo de análisis jurídico sobre las actividades de las instituciones en materia de procuración e impartición de justicia, para elaborar proyectos que contribuyan en la prevención y erradicación de la violencia contra las mujeres en Chihuahua y Ciudad Juárez.

4. Supervisar la elaboración de estudios y evaluación de políticas públicas, para formular y proponer parámetros que permitan la medición de las mismas.

5. Controlar las propuestas de análisis y recomendaciones que permitan mejoras en las políticas públicas relativas a justicia y seguridad, para contribuir a que las mujeres en Chihuahua y Ciudad Juárez tengan la atención y protección por parte de las autoridades competentes.

6. Coordinar la difusión de políticas públicas de prevención, apoyo y dignificación de las víctimas del delito, para contribuir en la divulgación de las recomendaciones del gobierno federal referentes a prevenir y erradicar la violencia contra las mujeres en Chihuahua y Ciudad Juárez.

7. Vigilar la instalación de las mesas de trabajo con actores sociales y políticos, para colaborar en la formulación y establecimiento de una política social en las ciudades fronterizas.

Perfil y Requisitos Escolaridad Licenciatura o Profesional Titulado Carrera Genérica:  Administración

 Ciencias políticas y administración pública  Ciencias sociales

 Derecho Experiencia laboral

3 años

Area de experiencia genérica:  Administración

 Derecho y legislación nacionales  Problema sociales

 Sociología política

Véase el catálogo de campos y áreas de experiencia en Trabajaen.

Capacidades Gerenciales 1. Trabajo en equipo SISEPHSUB 2. Orientación a resultados SISEPHSUB Nivel Ejecutivo Subdirección de Area Capacidades Técnicas Véase el temario a detalle en la convocatoria

publicada en el portal www.trabajaen.gob.mx 3.

Nombre del Puesto

Subdirección de Impulso al Respeto y Promoción de los Derechos Humanos, Equidad de Género y Educación Código del Puesto 04-V00-1-M1C015P-0000105-E-C-T Nivel Administrativo N11 Número de Vacantes 1 Percepción Mensual Bruta

$30,137.95 (Treinta mil ciento treinta y siete pesos 95/100 M.N.) Adscripción del

Puesto

Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres

Sede Ciudad de México. Funciones

Principales

1. Supervisar acciones relativas a la promoción y defensa de los derechos humanos y equidad de género, para coadyuvar en el fortalecimiento de la cultura de respeto a los derechos de la mujer.

2. Coordinar la elaboración del contenido de las campañas de promoción de los derechos humanos de las víctimas de la violencia, para atender las necesidades de materiales de apoyo didáctico que permitan lograr un mayor impacto en la ciudadanía.

3. Supervisar la elaboración de los materiales de apoyo didáctico en materia de derechos humanos con perspectiva de género y de educación para la paz, a fin de asegurar que el contenido cumpla con las características previamente establecidas. 4. Coordinar los mecanismos de concertación con organizaciones especializadas en la

defensa y promoción de los derechos humanos, para alcanzar acuerdos que permitan unificar esfuerzos en las tareas de capacitación contra la violencia. 5. Coordinar foros, seminarios y talleres con expertos nacionales e internacionales en

materia de derechos humanos de las mujeres víctimas de la violencia, para integrar propuestas de los organismos de la sociedad civil, público en general y representantes de los tres órdenes de gobierno sobre los temas de la agenda de género.

6. Supervisar las acciones de reconocimiento y respeto a los derechos humanos de las víctimas y sus familiares, para cumplir con las disposiciones legales aplicables. 7. Supervisar la atención que se brinda a los familiares de mujeres asesinadas y en

situación de violencia, para coadyuvar en el reconocimiento y respecto de sus derechos humanos.

8. Coordinar las acciones en materia de educación y cultura para la paz en Chihuahua y Ciudad Juárez que incluya la perspectiva de género, para mitigar las causas que generan violencia contra las mujeres en la región.

Perfil y Requisitos Escolaridad Licenciatura o Profesional Titulado Carrera Genérica:  Administración

 Ciencias políticas y administración pública  Ciencias sociales

 Derecho  Economía  Psicología

Experiencia laboral 3 años

Area de experiencia genérica:  Administración pública  Asesoramiento y orientación  Derecho y legislación nacionales  Economía general

Véase el catálogo de campos y áreas de experiencia en Trabajaen.

Capacidades Gerenciales 1. Trabajo en equipo SISEPHSUB 2. Orientación a resultados SISEPHSUB Nivel Ejecutivo Subdirección de Area Capacidades Técnicas Véase el temario a detalle en la convocatoria

publicada en el portal www.trabajaen.gob.mx 4.

Nombre del Puesto

Subdirección de Estudios, Análisis e Investigación sobre Tejido Social Código del Puesto 04-V00-1-M1C015P-0000110-E-C-T Nivel Administrativo N11 Número de Vacantes 1 Percepción Mensual Bruta

$30,137.95 (Treinta mil ciento treinta y siete pesos 95/100 M.N.) Adscripción del

Puesto

Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia Contra las Mujeres

Sede Ciudad de México. Funciones

Principales

1. Coordinar mecanismos de vinculación con instituciones educativas, de atención e investigación social para solicitar apoyos documentales que permitan la realización de estudios en materia de descomposición del tejido social en Chihuahua y Ciudad Juárez.

2. Supervisar estudios relativos a la problemática social, educativa y cultural que permite la violencia contra las mujeres para aislar las causas que generan la comisión de hechos delictivos en la región y la descomposición del tejido social. 3. Coordinar el registro de las instituciones públicas, organizaciones de la sociedad

civil y otros factores sociales para contar con una base de datos actualizada de las instancias comprometidas en la reestructuración del tejido social en Ciudad Juárez. 4. Coordinar los procedimientos de consulta a las organizaciones de la sociedad civil,

instituciones públicas y otros actores sociales para contar con opiniones, criterios y conceptos que permitan delinear programas de reestructuración del tejido social en las regiones afectadas.

5. Supervisar los procesos de articulación entre los organismos de la sociedad civil para realizar acciones tendientes a unificar y orientar los esfuerzos de fortalecimiento del tejido social.

6. Coordinar el seguimiento de las relaciones entre las organizaciones civiles sociales y los tres órdenes de gobierno para identificar y solucionar los posibles conflictos que pudieran generar desconfianza hacia las decisiones gubernamentales.

7. Supervisar la integración, sistematización y desarrollo de programas educativos y culturales que enfaticen el respeto a la legalidad, los derechos humanos y la perspectiva de género para contar con elementos que permitan promover el respeto a la legalidad y los derechos humanos.

8. Supervisar los programas de difusión de temas educativos y culturales en materia de derechos humanos, respecto a la legalidad y resolución pacífica de conflictos para contribuir en el fortalecimiento y reestructuración del tejido social en Ciudad Juárez. Perfil y Requisitos Escolaridad Licenciatura o Profesional Titulado Carrera Genérica:  Administración

 Ciencias políticas y administración pública  Ciencias sociales

 Derecho  Economía

Experiencia laboral 3 años

Area de experiencia genérica:  Administración pública  Ciencias políticas

 Derecho y legislación nacionales  Economía general

 Sociología general

Véase el catálogo de campos y áreas de experiencia en Trabajaen.

Capacidades Gerenciales 1. Trabajo en equipo SISEPHSUB 2. Orientación a resultados SISEPHSUB Nivel Ejecutivo Subdirección de Area Capacidades Técnicas Véase el temario a detalle en la convocatoria

publicada en el portal www.trabajaen.gob.mx Secretaría de Gobernación

Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres (Conavim) Bases de Participación

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