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INNU TAKUAIKAN UASHAT MAK MANI-UTENAM

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Academic year: 2023

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INNU TAKUAIKAN UASHAT MAK MANI-UTENAM

SECTEUR – RESSOURCES HUMAINES 265 boul. des montagnais, CP 8000 Uashat, (Québec) G4R 4L9

L’équipe des ressources humaines toujours à votre service

ITUM kupanieshat atusseunnu ka tshitapatahk nanitam ishpishiuat tshetshi aitutatakut

POSTE :

Enseignant (te) 2

e

année

SUPERVISEUR IMMÉDIAT : Direction de l’école Tshishteshinu CARACTÉRISTIQUE

DE L’EMPLOI : le poste est contractuel à temps complet (35 heures/semaine) Année scolaire 2022-2023 et possibilité de renouvellement

TRAITEMENT SALARIAL : Selon la Convention de travail en vigueur à ITUM pour son personnel enseignant

EXIGENCES REQUISES :

• Posséder un baccalauréat en enseignement (préscolaire et primaire ou en adaptation scolaire);

• Posséder un brevet d’enseignement ou un permis d’enseigner;

• Connaître le programme du ministère de l’Éducation du Québec;

• Ne pas avoir d’antécédents judiciaires (références policières requises).

QUALITÉS SOUHAITABLES :

• Très bonne connaissance des programmes d’études;

• Habileté à planifier, à organiser et à enseigner les matières prévues aux postes convoités;

• Capacités de mettre en place des activités d’enseignement et des scénarios d’apprentissage;

• Habileté à animer les activités pédagogiques et à évaluer les apprentissages;

• Capacité et habileté à gérer un groupe classe de façon autonome;

• Bonne disposition pour le travail d’équipe;

• Bonne disposition à être supervisé et évalué;

• Bonne disposition à relever des défis;

PÉRIODE D’AFFICHAGE : Du 13 juillet 2022 au 27 juillet 2022 avant 16h45

Sous l’autorité de la direction de l’école, l’enseignant ou l’enseignante aura pour tâche d’assurer et d’assumer toutes les fonctions et responsabilités normalement dévolues au personnel enseignant (planification de cours, évaluation des apprentissages, gestion de classe, surveillance et encadrement des élèves, etc.). Collaborer avec l’équipe-école au développement continu des services éducatifs de qualité en vue de favoriser la réussite scolaire des élèves (collaboration aux projets école, implication dans des activités complémentaires, etc.).

Tous les candidats qualifiés sont encouragés à postuler. La préférence sera toutefois accordée aux candidats autochtones possédant les qualifications demandées tel que stipulé dans la politique d'emploi (article 9.1.2). Les personnes possédant les qualifications et les compétences minimales requises seront invitées pour la phase d’entrevue de sélection. Les candidats sont invités à faire parvenir leur curriculum vitae complet (diplôme, relevés de notes, attestations d’expérience, lettres de référence) au plus tardle 27 juillet 2022 avant 16h45.

À L’ADRESSE COURRIEL SUIVANTE

: [email protected]

Préciser le no. de concours : ENS-PRI-005

Referencias

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