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Análisis de las principales medidas implementadas por el Estado peruano para promover el acceso al empleo de las personas con discapacidad

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Tabla referencial para determinar la carga económica excesiva por ajustes razonables
Cuadro N° 1Sudamérica: regulación de la cuota de empleo

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Barreras legales La igualdad material Los tratados internacionales de derechos humanos Discapacidad no es sinónimo de incapacidad Sistema de cuota de reserva de puestos de trabajo Beneficios en los concursos públicos El empleo protegido Segunda etapa: transición hacia un nuevo concepto de discapacidad Sistema de cuotas de reserva de puestos de trabajo La inspección del trabajo

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