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Diseño de un modelo de gestión del talento humano para el GAD Municipal del cantón Salcedo.

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Figura 1. Pasos de la planificación estratégica de RH……………………….………………..6
Figura 1.   Pasos de la planificación estratégica de RH. Fuente:   Chiavenato, I. (2009, pág
Figura 2.    Nuevo paradigma organizacional basado en la gente. Elaborado por: Ing. Erika Vanessa Torres Barriga
Figura 3. Mitos de la Gestión por Competencias.
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