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EL TALENTO HUMANO Y LA EFECTIVIDAD DE LA GESTIÓN DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO EN LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL HUANCAVELICA AÑO 2017

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Tabla 1. Cambios a considerar en la planificación del talento humano.
Figura  2.  Modelo  Integral  de  Gestión  Humana  (Atraer,  Retener,  Motivar,  Desarrollar y Ubicar el Mejor Talento)
Gráfico 1. Resultados de las estadísticas de la variable Talento Humano.
Gráfico 2. Resultados de las estadísticas de la variable Efectividad de Gestión.
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