Glosario de términos de la seguridad social en América

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(1)Este documento forma parte de la producción editorial de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS) Se permite su reproducción total o parcial, en copia digital o impresa; siempre y cuando se cite la fuente y se reconozca la autoría..

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(3) PRESENTACION El presente glosario tuvo su origen en la resolución número 45 de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS) examinada en la VIII Reunión de la Comisión Americana de Organización y Sistemas Administrativos (CAOSA), celebrada en México en el mes de septiembre de 1982, en la cual el Instituto Mexicano del Seguro Social se comprometió a elaborar un glosario de términos que permitiera establecer un vocabulario uniforme sobre la materia en los países de América. Durante la IX Reunión de la Comisión Americana de Organización y Sistemas Administrativos (CAOSA), llevada a cabo en el marco de la XIII Asamblea de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS) que se celebró en la ciudad de Panamá en septiembre de 1983, se presentó un compendio de 470 términos de uso frecuente con el propósito de que sirviera de base para la preparación del "Vocabulario Interamericano de Seguridad Social". En las recomendaciones surgidas en la reunión celebrada en Panamá en el ario de 1983, se consideró necesario contar con aportaciones de diversas instituciones mdembros de la Conferencia, a fin de lograr la uniformidad de la terminología referente a la seguridad social para apoyar diversos estudios comparativos sobre la materia, tanto de carácter nacional como internacional. Este documento ha sido elaborado con el propósito de homogeneizar los conceptos más frecuentes sobre seguridad social, utilizados por las instituciones miembros de la CISS, a fin de facilitar la comunicación y el entendimiento en el intercambio de las experiencias institucionales. Para la actual edición se consideró las respuestas y/o sugerencias de las instituciones, a la encuesta realizada en 1988 por el Comité Permanente Interamericano de Seguridad Social (CPISS). Asimismo, se utilizaron varios documentos de otros organismos cuya referencia aparece en la bibliografía citada al final de este glosario. Cabe agradecer a las siguientes instituciones, su participación en la encuesta arriba mencionada: - Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social (CIESS) - Caja Costarricense del Seguro Social (Costa Rica) - Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (Ecuador) - Instituto Nacional de Jubilaciones y Pensiones de los Empleados y Funcionarios del Poder Ejecutivo (Honduras) - Caja del Seguro Social (Panamá) - Instituto Mexicano del Seguro Social (México).

(4) GLOSARIO DE TEMIMOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EM AMERICA INDICE TERMINO. PAG.. ** LETRA A ABASTECIMIENTO ABONO ABORTO ACCESORIO MEDICO ACCIDENTE COMUN ACCIDENTE DE TRABAJO ACCION COMUNITARIA ACCION INSEGURA ACCION SOCIAL ACORDAR ACTA ACTA ADMINISTRATIVA ACTIVIDAD ACTIVO ACTO ADMINISTRATIVO ACTUALIZACION ACUERDO ACUMULACION DE PENSIONES ADECUACION SOCIAL DE LA ATENCION MEDICA ADIESTRADO ADIESTRAMIENTO ADIESTRAMIENTO EN SERVICIO ADMINISTRACION ADMINISTRACION BAJO UN ENFOQUE DE CONTINGENCIA ADMINISTRACION CENTRALIZADA ADMINISTRACION DE PERSONAL ADMINISTRACION DE RECURSOS ADMINISTRACION DESCENTRALIZADA ADMINISTRACION DESCONCENTRADA ADMINISTRACION ESTRATEGICA ADMINISTRACION POR EXCEPCION ADMINISTRACION POR OBJETIVOS ADMINISTRACION PRIVADA ADMINISTRACION PUBLICA A.DMISION HOSPITALARIA ADQUISICION ADSCRIPCION ADSCRIPCION DERECHOHABIENTE AFILIACION AGENTE AUXILIAR AGENTE DE SALUD DE LA COMUNIDAD AGUINALDO ALMACEN ALTA (AVISO DE) ALTA HOSPITALARIA ALTERNATIVA II. 3.. 5.

(5) GLOSARIO DE TERMIROS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA PAG.. TERMINO AMBITO DE CONTROL AMBITO GEOGRAFICO ANALISIS ANALISIS DE PUESTOS ANALISIS DE SISTEMAS ANALISIS DE TENDENCIAS ANALISIS ESTRUCTURAL ANALISIS FUNCIONAL ANALISIS OCUPACIONAL ANALISTA APARATO ORTOPÉDICO APELACION APELACION (RECURSO DE) APERTURA PROGRAMATICA AFORTACION DEL ESTADO APRENDIZAJE APTITUD ARCHIVO ARCHIVO CLINICO AREA DE RESPONSABILIDAD ASCENSO ASEGURADO ASEGURADO ACTIVO ASEGURADO COTIZANTE ASEGURADO LATENTE ASEGURADO OBLIGATORIO ASEGURADO POR CUENTA PROPIA ASEGURADO VOLUNTARIO ASESORIA ASIGNACION PARA VIVIENDA ASIGNACIONES FAMILIARES ASISTENCIA MEDICA ASISTENCIA ODONTOLOGICA ASISTENCIA SOCIAL ATENCION INDIGENTES ATENCION INTEGRAL DE LA SALUD ATENCION PRIMARIA DE SALUD ATENCION SECUNDARIA DE SALUD ATENCION TERCIARIA DE SALUD ATRIBUCION ADMINISTRATIVA AUDITORIA A PATRONES AUDITORIA ADMINISTRATIVA AUDITORIA EXTERNA AUDITORIA INTEGRAL AUDITORIA INTERNA AUDITORIA MEDICA AUSENTISMO AUTOASISTENCIA AUTORIDAD AUTORIDAD ADMINISTRATIVA. 8. 9. . .... ..10. 11. II I.

(6) GLOSARIO DI TERE/YOS DI LA SEGURIDAD SOCIAL U AXERICA TERMINO. PAG.. AUTORIDAD FORMAL AUTORIDAD FUNCIONAL AUTORIDAD LINEAL AUTORIDAD OPERATIVA AUTORIZACION ADMINISTRATIVA AUXILIARES CONTABLES AVISO DE COBRO Y COMPROBANTE DE PAGO AVISO DE RIESGO DE TRABAJO AYUDA ASISTENCIAL AYUDA PARA GASTOS DE FUNERAL AYUDA PARA GASTOS DE MATRIMONIO. 12. 13. ** LETRA B BAJA (AVISO DE) BALANCE ACTUARIAL BALANCE CONTABLE BANCO DE LECHES BANCO DE SANGRE BASE DE DATOS BECA BENEFICIARIO BIBLIOTECA BOLSA DE TRABAJO BRIGADA DE SALUD. 14. 15. ** LETRA C CADENA DE MANDO CAJA (FLUJO DE) CALIFICACION DE DERECHOS CAMA CENSABLE CAMA DE HOSPITAL CAMA DE URGENCIA CASA CENSABLE CAMAS, CAPACIDAD DE CAMAS-DOTACION O CAMAS DISPONIBLES CANALES DE COMUNICACION CANASTILLA CANCELACION PATRONAL CAPACIDAD ADMINISTRATIVA CAPACITACION CAPITAL CONSTITUTIVO CAPITAL DE RESERVA CAPTURA DE DATOS CARGAS DE TRABAJO CARGO CARTAS DE CREDITO CATALOGO CATALOGO DE CUENTAS. IV. 16. 17. 18.

(7) QUITAR/0 DR WAX/MOS DI LA MYRIDAD DIAL IN Al /CA TERMINO CATEGORIA DE TRABAJO CEDULA DE IDENTIFICACION CENSO CENSO GENERAL DE TRABAJADORES CENTRO DE CAFACITACION CENTRO DE COSTO CENTRO DE DOCUMENTACION CENTRO DE EXTENSION CENTRO DE SALUD CENTRO DE SEGURIDAD SOCIAL PARA EL BIENESTAR FAMILIAR CENTRO DE SEGURIDAD SOCIAL Y CAFACITACION TECNICA CENTRO DE TRABAJO CENTRO MEDICO CENTRO MEDICO INTEGRADO CENTROS NACIONALES FARA EL DESARROLLO DE LA SALUD CENTROS VACACIONALES CERTIFICACION DE DERECHOS CESANTIA CESANTIA EN EDAD AVANZADA CESAREA CIBERNETICA CIFRA DE CONTROL CIRCULAR CIRCUNSCRIPCION O TERRITORIO DE INFLUENCIA CLASIFICACION (RIESGOS DE TRABAJO) CLASIFICACION DE EMPRESAS CLASIFICACION INTERNACIONAL DE ENFERMEDADES CLAVE CLINICA DE ADSCRIPCION COBERTURA CODIFICACION CODIGO DE TRABAJO CODIGO SANITARIO COEFICIENTE DE RENOVACION O GIRO DE CAMAS COLOCACION COMISION COMISION CONSULTIVA ESTATAL DE SEGURIDAD E HIGIENE COMISION CONSULTIVA NACIONAL DE SEGURIDAD E HIGIENE COMISION MEDICA CALIFICADORA COMISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE COMISION MIXTA DISCIPLINARIA COMITE COMPATIBILIDAD (PENSIONES) COMPENSACION (PARA EFECTOS DE REMUNERACION) COMPETENCIA LEGAL COMPRA COMFULSION COMPUTADOR COMPUTO COMUNICACION ADMINISTRATIVA. FAG.. 19. 20. 21. 22. 23. 24.

(8) OLOSARIO DR TRRXIXOS DE LA SIOURIDAD SOCIAL XI AURIGA TERMINO. FAG.. COMUNICACION EXTERNA COMUNICACION FORMAL COMUNICACION INFORMAL COMUNICACION INTERNA COMUNIDAD COMUNIDAD ABIERTA DE RIESGOS CONCEPTO PRESUPUESTAL CONCUBINA CONCURSO DE COMPRA CONDICION INSEGURA CONFRONTAR CONGRUENCIA CONSEJO CONSULTIVO CONSERVACION DE DERECHOS CONSULTA CONSULTA DE ADSCRIPCION CONSULTA DE ESPECIALIDADES CONSULTA DE PRIMERA VEZ CONSULTA EXTERNA, CONSULTA MEDICA CONSULTA SUBSECUENTE CONSULTANTE AMBULATORIO CONSULTORIO CONTABILIDAD CONTINGENCIA CONTINGENCIAS CUBIERTAS CONTINUACION VOLUNTARIA CONTRA-RECIBO CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO CONTRIBUCION CONTROL CONTROL ADMINISTRATIVO oUNTROL CONTABLE CONTROL DE CALIDAD CONTROL DE FORMAS CONTROL DE GESTION oONTROL DE PRESTACIONES XiNVENIO CONYJGE cOURDINACION ADMINISTRATIVA COURDINACION INTERSECTORIAL COSTO COSTO BENEFICIO COSTO UNITARIO COSTOS HISTORICOS O REALES COSTOS PREDETERMINADOS COTIZACION COTIZACION PARA COMPRA COTIZANTE CRECIMIENTO DE POBLACION. 28. 26. 27. no 4W. 29. VI.

(9) GLOSARIO DE TERMIROS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN ~RICA 'PAG.. TERMINO CRECIMIENTO NATURAL DE POBLACION CREDITOS (PARA LA ADQUISICION DE CASAS O TERRENOS) LRITERIO DE LA ATENCION PRIMARIA DE SALUD CRITERIO DEL RIESGO CRONOGRAMA CUADRO BASICO DE MEDICAMENTOS CUADRO DE DISTRIBUCION DE TRABAJO CUANTIA BASICA CUENTA CONTABLE CUOTAS CURRICULUM VITAE CURSO. 31. ** LETRA D DATO RANO DECANO TERCER MES DECISIONES (TOMA DE) DEDUCGION DE CUOTAS DEFUNCION DEFUNCION FETAL DEFUNCION FETAL INTERMEDIA DEFUNCION FETAL PRECOZ DEFUNCION FETAL TARDIA DELEGACION DE AUTORIDAD DEMANDA LEGAL DEMANDA NO SATISFECHA DEMANDA POTENCIAL DE SERVICIOS DE SALUD DEMANDA REAL DE SERVICIOS DE SALUD DENSIDAD DE CUOTA DENSIDAD DE POBLACION DEPARTAMENTO DEPENDENCIA KRELACION DE) DEPENDENCIA CENTRAL DEPENDENCIA ECONOMICA DEPENDENCIA NORMATIVA DEPENDIENTE O BENEFICIARIO DEL ASEGURADO COTIZANTE DEFRECIACION DERECHO DERECHOHABIENTES DEsAGREGACION DESARROLLO DE LA SALUD DESARROLLO DE LOS RECURSOS DE PERSONAL DE SALUD DESARROLLO DE PERSONAL DESARROLLO ORGANIZACIONAL DESCONCENTRACION DESCRIPCION DE PUESTOS DESCRIPCION ESPECIFICA DESCRIPCION GENERICA VII. 32. 53. 34.

(10) GLOSARIO DE TERMIROS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EX AXERICA TERMINO. PAG.. DESEMPLEADO DESVIACION PROGRAMATICA DETECCION MASIVA DE LA ENFERMEDAD DIA CAMA PACIENTE INTERNO DIA PACIENTE DIAGNOSTICO ADMINISTRATIVO DIAGNOSTICO DE INGRESO DIAGNOSTICO DE SALUD DIAGNOSTICO DEFINITIVO DIAGNOSTICO MEDICO DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL DIAGNOSTICO PRESUNTIVO O PRELIMINAR DIAGNOSTICO PRINCIPAL DIAGRAMA DIAGRAMA DE BLOQUE DIAGRAMA DE FLUJO, DE PROCEDIMIENTOS O FLUJOGRAMA DIAS ESTANCIA DIAS PACIENTES DIAS SUBSIDIADOS DIAS-CAMA DICTAMEN DICTAMEN DE MODIFICACION DE GRADO DE RIESGO DISCIPLINA DISENO DISENO DE FORMAS DISTRIBUCION DEL ESPACIO DIVISION DEL TRABAJO DIVULGACION DOCUMENTO FUENTE DUALIDAD DE MANDO. 36. 37. 38. ** LETRA E EDAD LIMITE EDAD REPRODUCTIVA EDUCACION HIGIENICA EFECTIVIDAD EFICACIA EFICACIA EN MEDICINA` EFICIENCIA EGRESO O SALIDA DE HOSPITALIZACION EGRESOS EMPLEADO EMPLEO EMPRESA ENCUESTA ENDEMIA ENFERMEDAD ENFERMEDAD DE TRABAJO ENFERMEDAD PROFESIONAL VIII. 30. 40. 41.

(11) GLOSARIO DR TEREINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EX ~RICA FAG.. TERMINO ENFERMEDAD TRANSMISIBLE ENFERMO AMBULANTE ENSENANZA ENVIO DE ENFERMOS EPIDEMIA EFIDEMIOLOGIA EQUIPO DE SALUD EQUIPO DE SERVICIO ERGONOMIA ESCALAFON ESPECIALIZACION ESPECIFICACION DE PUESTO ESPECIFICACIONES ESPERANZA DE VIDA ESPERANZA DE VIDA AL NACER ESPOSA (0) ESQUEMA DE FUNCIONAMIENTO ESQUEMAS MODIFICADOS DE ASEGURAMIENTO ESTADISTICA ESTADISTICAS SANITARIAS ESTADISTICAS VITALES ESTADO DE CUENTA ESTADO DE SALUD ESTADOS FINANCIEROS ESTANDAR ESTANDARIZACION ESTIMACION ESTRATEGIA ESTRATEGIA MUNDIAL PE SALUD PARA TODOS ESTRATEGIA NACIONAL ESTRATEGIAS REGIONALES DE SALUD FARA TODOS ESTRUCTURA DE LA POBLACION ESTRUCTURA DE SALUD ESTRUCTURA ORGANICA ESTRUCTURA PROGRAMÁTICA ESTUDIO DE LA COMUNIDAD ESTUDIO DE METODOS ESTUDIO DE TIEMPOS Y MOVIMIENTOS ESTUDIO DE VIABILIDAD ISTUDIO MEDICO SOCIAL ESTUDIO RADIOLOGICO ESTUDIO SOCIO-ECONOMICO EVALUACION ADMINISTRATIVA EVALUACION PRESUPUESTAL EVALUAR EVENTO EXPEDIENTE CLINICO EXTEMPORANEA. IX. 42. 43. 44. 45. 46. 47.

(12) GLOSAR/0 DE TEREIROS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EX AXERICA TERMINO. PAG.. ** LETRA F FACTIBILIDAD FALTA INJUSTIFICADA FARMACIA FICHA DE COMPROBACION FINALIDAD FLUJO DE EFECTIVO FLUJOGRAMA FONDO COMPLEMENTARIO FONDO DE RETIRO FONDO FIJO FONDO NACIONAL DE MUTUALIDAD FONDO REVOLVENTE FRACCION (PARA EFECTOS DE GRADO DE RIESGOS) FRECUENCIA, INDICE DE FUNCION ASESORA FUNCION DE LINEA FUNCION ESPECIFICA FUNCION GENERICA FUNCION OBJETIVA O DE APOYO FUNCION SUSTANTIVA O BASICA FUNCIONAMIENTO FUNCIONARIO. 48. 49. 50. ** LETRA G GASTOS DE OPERACION GLOSA GRADO DE RIESGO GRAFICA GRAFILA DE GANTT GRAN INVALIDO GRAVEDAD (INDICE DE) GRUPO DE CUTIZACION GRUPO DE SALUD GRUVUS MARGINADOS GUARDERIA GUIAS DIAGNOSTICO TERAPEUTICAS. 51. 52. ** LETRA H 53. HABITACION DEL TRABAJADOR HIGIENE DEL TRABAJO HIGIENE Y SEGURIDAD HISTORIA CLINICA HOJA DE CONSTANCIA HORAS-CONSULTORIO HOSPEDAJE HOSPITAL GENERAL X.

(13) GLOSARIO DE TRRXIYOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN ~RICA PAG.. TERMINO HOSPITAL RURAL HOSPITALIZACION HUERFANO **.LETRA I IMPLANTACION INCAPACIDAD (CERTIFICADO DE) INCAPACIDAD PARCIAL PERMANENTE INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL INCAPACIDAD TEMPORAL INCAPACITADO INCIDENCIA INCOMPATIBILIDAD (PENSIONES) INCONFORMIDAD (RECURSO DE) INCORPORACION VOLUNTARIA INCREMENTO DE PENSION INDEMNIZACION INDICADOR INDICADORES DE SALUD INDICE INFECCION INTRAHOSPITALARIA INFORMACION INFORMACION <FLUJO DE LA) INFORMACION SANITARIA INFORME INFORME PATRONAL ESTADISTICO DE ACCIDENTE DE TRABAJO INFRAESTRUCTURA DEL SISTEMA DE SALUD INGRESO DE REFERENCIA INGRESO DE URGENCIA INGRESO HOSPITALARIO INGRESOS INHABFLITAGION INSCRIPCION INSPECCION A PATRONES iNSTRUCTIVO INSUMO INTEGRACiON DE LOS SERVICIOS DE SALUD INTERESES MORATORIOS 1NTERNo DE pREGRADO INTEREUPGION <PAGO DE COTIZACIONES) INTERVENCION DE LA COMUNIDAD INTERVENY,IDNES QUIRURGICAS INVADIDO INVENTARIO iNVERSION iNVESTIGACION (ESTUDIO) NvESTIGAcION DE OPERACIONES XI. 55. 56. 57. 56.

(14) owswo DE ~DIOS DE LA SSOURIDAD SOCIAL IX TERMINO. AXERICA PAG.. INVESTIGACIONES SOBRE SALUD INVESTIGACIONES SOBRE SERVICIOS DE SALUD INVESTIGACIONES SOBRE SISTEMAS DE SALUD. 450. ** LETRA J JEFE JEFE INMEDIATO JORNADA DE TRABAJO JUBILACION IUBILADO. 61. ** LETRA L LABORATORIO CLINICO .................... EACTANCIA EACTANTE LENGUAJE DE PROGRAMACION LESION LEY FEDERAL DEL TRABAJO LEY SOBRE SEGURIDAD SOCIAL LINEA DE MANDO LISTEDO MECANIZADO LUCHA CONTRA LAS ENFERMEDADES. ...... ,......62. ** LETRA M MAGNITUD MAGNITUD DE LOS DANOS MANO DE OBRA MANUAL MEDICAMENTOS ESENCIALES MEDICINA CURATIVA MEDICINA DEL TRABAJO MEEICIEA FAMILIAR MEDICINA FISICA MEDICINA MIXTA MEDICINA PREVENTIVA MEDICNA SOCIAL MEDICION DEL TRABAJO MEDICO DE EMPRESA MEDICO FAMILIAR MEDICO NO FAMILIAR MEDICO TRATANTE MEDIO AMBIENTE MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO Hi:JORA POR APLAZAMIENTO XEMORANDUM MEMORIA MEMORIA ANUAL. 64. 65. 66. XI I.

(15) GLOSARIO DR TRRIIROS DR LA SEGÚRIDAD SOCIAL IX ~RICA PAG.. TERMINO META META PROGRAMATICA METODO METODO ANTICONCEPTIVO' METODO DE INVESTIGACION METODO DE TRABAJO METODOLOGIA MINUSVALIDO MODELO MODELO DE PLANEACION MODELO DE SIMULACION MODELO MATEMATICO MODERNIZACION ADMINISTRATIVA MODIFICACION DE GRADO DE RIESGO MODIFICACION DE SALARIO MORBILIDAD MORTALIDAD MORTALIDAD INFANTIL MORTALIDAD MATERNA MORTALIDAD PERINATAL MOTIVACION MUESTRA MUESTREO. 67. 68. 69. ** LETRA N 70. NACIMIENTO NIVEL DE SALUD NIVEL JERARQUICO NIVELES DE ATENCION MEDICA NOMBRAMIENTO NOMINA NORMA NORMATECA NOTAS DE CREDITO NOTIFICACION NUMERO DE AFILIACION. 'Ti. 4,* LETRA O 72. OBJETIVO OFERTA OFICIO ORDEN ORDEN DE ATENCION MEDICA URDEN DEL DIA ORFANDAD ORGANIZACION ORGANIZACION ADMINISTRATIVA ORGANIZACION Y METODOS. 73. XIII.

(16) GLOSARIO DE MEMPO WIE SEGURIDAD SOCIAL EX AURICA TERMINO. PAG.. ORGANOGRAMA ** LETRA P PACIENTE AMBULATORIO PACIENTE HOSPITALIZADO PANDEMIA PARAMETRO PARTERA EMPIRICA PARTICIFACION DE LA COMUNIDAD PARTICIPANTE PARTIDA PRESUPUESTAL PARTO PATOGENO PATOLOGIA PATRON SUBSTITUTO PATRONES PERSONAS FISICAS PATRONO PEDIDO PENSION PENSION A LOS ASCENDIENTES PENSION ANTICIPADA PENSION COMPARTIDA PENSION DE INVALIDEZ PENSION DE ORFANDAD ........... ............... PENSION DE VEJEZ PENSION DE VIUDEZ PENSION DEFINITIVA PENSION TEMPORAL PENSIONADO PENSIONADOS VIGENTES PENSIONISTA PERENNIDAD DEL REGIMEN PERFORADORA ................. ........ .......... PERIODO DE CAPTACION DE CUOTAS PERTINENCIA PIRAXIDE DE POBLACION PLAN PLANEACION PLANEACION ADMINISTRATIVA PLANEACION DE LA SALUD PLANEACION ESTRATEGICA PLANIFICACION PLANIFICACION FAMILIAR PLANILLA POBLACION POBLACION ADSCRITA A LA UNIDAD MEDICA POBLACION ADSCRITA A MEDICO FAMILIAR ........ ... POBLACION AMPARADA ......... POBLACION DERECHOHABIENTE XIV. 74. 75. 78. 77. 78. 79.

(17) GLOSARIO DE TERIIINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA FAG.. TERMINO POBLACION PROGRAMADA POLICLINICA POLITICA DE SALUD POLITICA SANITARIA POLITICA SANITARIA NACIONAL POSICION FINANCIERA PRESCRIPCIÓN PRESCRIPCION FARMACOLOGICA PRESTACION PRESTACION ECONOMICA PRESTACIONES EN DINERO PRESTACIONES EN ESPECIE PRESTACIONES SOCIALES PRESTAMO A CORTO PLAZO PRESUPUESTO PRESUPUESTO POR PROGRAMA PREVALENCIA PREVALENCIA DE PERIODO PREVALENCIA LAPSICA PREVENCION PREVENCION DF LAS ENFERMEDADES PREVENCION PRIMARIA PREVENCION SECUNDARIA PREVIsION PREVISIONES ACTUARIALES PRIMA PRIMA DE ANTIGÜEDAD PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO PROCESAMIENTO DE DATOS PROCESO ADMINISTRATIVO PROCESO DE ENSENANZA-APRENDIZAJE PROCESO DE GESTION PARA EL 'DESARROLLO NACIONAL DE LA SALUD PRODUCTIVIDAD FROFESIOGRAMA • PROGRAMA PROGRAMA DE SALUD PROGRAMACION ELECTRONICA PROGRAMACION SANITARIA POR PAISES PROGRAMAS EDUCATIVOS PROMUCION PROMOCION DE AFILIACION vROMOcION DE LA SALUD PRORROGA FROTuccloN DE LA SALUD FROTES I5 PROTES1s DENTAL PROVEEDOR PUERPERIO PUESTO. XV. 80. 81. 82. 83. 84. 85.

(18) GLOSARIO DE TERXINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EX AXERICA TERMINO. ' PAG.. ** LETRA Q QUEJA QUIROFANO QUORUM. 8C. ** LETRA R RACION SERVIDA RACIONALIZACION ADMINISTRATIVA RAMA DE SEGURO REAJUSTADO REANUDACION RECARGO RECAUDACION RECETA MEDICA RECETARIO RECLUTAMIENTO RECOMENDACION RECONSULTA RECURSOS DE SALUD RECURSOS FINANCIEROS RECURSOS FISICOS RECURSOS HUMANOS RED ASISTENCIAL RED NACIONAL PARA EL DESARROLLO DE LA SALUD REFERENCIA REGIMEN DE CONTRIBUCION REGIMEN FINANCIERO REGIMEN OBLIGATORIO REGIMEN VOLUNTARIO .............. ....... ....... ... . . REGIMENES ESPECIALES REGIONAL REGIONALIZACION REGISTRO REGLAMENTO REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO REHABILITACION REINGRESADO REINSTALADO REINTEGRO DE GASTOS RELACION DE TRABAJO RELACION OBRERO-PATRONAL RELACIONES HUMANAS RELACIONES PUBLICAS RELATAR REMESA REMUNERACION RENDIMIENTOS RENUNCIA XVI. 87. 88. 89. 90. 9.

(19) ~110 bt YOMMVOIt bt hít 8~1~119 SIAL 111 AMERICA TERMINO. PAG.. REQUISICION REQUISITO RESCICION DE CONTRATO RESERVA TECNICA RESERVAS FINANCIERAS RESGUARDO RESOLUCION RESPONSABILIDAD RESPONSIVA MEDICA RETABULACION RETROALIMENTAGION REVERSIONES RIESGO RIESGO DE TRABAJO RIESGOS PROFESIONALES ROTACION DE PERSONAL RUTA CRITICA RUTINA. 92. 93. ** LETRA S SALA DE CIRUGIA SALA DE EXPULSION SALA DE OPERACIONES SALA DE RECUPERACION SALARIO SALARIO BASE SALARIO BASE DE COTIZACION SALARIO BASICO SALARIO MINIMO SALARIO MIXTO SALARIO REAL SALARIO VARIABLE SALDO SALUBRIDAD GENERAL SALUD SALUD AMBIENTAL SALUD DE LOS TRABAJADORES SALUD EN EL TRABAJO SALUD INDIVIDUAL SALUD OCUPACIONAL SALUD PUBLICA SANCION DISCIPLINARIA SANEAMIENTO SECTOR EMPRESARIAL SECTOR OBRERO SECTOR SALUD SEGURIDAD EN EL TRABAJO SEGURIDAD OCUPACIONAL SEGURIDAD SOCIAL. 94. 95. 96. XVII.

(20) GLOSARIO DR TEMIMOS DR LA SEGURIDAD. SOCIAL KM ~RICA TERMINO. PAG.. SEGURO SEGURO DE CESANTIA EN EDAD AVANZADA SEGURO DE ENFERMEDAD SEGURO DE GUARDERIA SEGURO DE INVALIDEZ SEGURO DE MATERNIDAD SEGURO DE MUERTE SEGURO DE RIESGOS DEL TRABAJO SEGURO DE VEJEZ SEGURO SOCIAL SEGUROS ADICIONALES SEGUROS FACULTATIVOS SELECCION DE PERSONAL SEMANA DE COTIZACION .......... ........ ........., ..... SEMINARIO SERVICIO AUXILIAR DE DIAGNOSTICO SERVICIO AUXILIAR DE TRATAMIENTO SERVICIO DE MEDICINA PREVENTIVA SERVICIO DE URGENCIAS SERVICIO PUBLICO SERVICIOS BASICOS DE SALUD SERVICIOS COORDINADOS DE SALUD SERVICIOS DE SOLIDARIDAD SOCIAL SERVICIOS HOSPITALARIOS SERVICIOS PARAMEDICOS SERVICIOS SACIALES DE BENEFICIO COLECTIVO SERVICIOS SUBROGADOS SESION SIMPLIFICACION DE TRABAJO SINIESTRO SISTEMA SISTEMA ADMINISTRATIVO SISTEMA DE JUBILACIONES Y PENSIONES SISTLMA DE REPARTO PURO • SIS;2MA DE SALUD SISTEMA DE SALUD COMPLETO ISTEMA FINANCIERO DE PRIMA ESCALONADA ,?ISTEMA NACIONAL DE SALUD SISTEMAS (TEORIA DE) SISTEMAS DE INFORMACION SITUACION SANITARIA SOBRESUELDO SOBREVIVIENTES SOCIO-ALUMNO SOLICITUD DE EMPLEO SUBCENTRO DE SALUD SUBORDINADO SUBSIDIO SUBSIDIO DE ESCOLARIDAD SUBSIDIO DE FUNERALES XVIII. 98. 99. 100. 101. 102. 103,. 104.

(21) GLOSARIO DE TEMIMOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EX AMERICA PAG.. TERMINO SUBSIDIO DE MATERNIDAD SUELDO SUELDO BASICO SUJETO DE ASEGURAMIENTO DEL REGIMEN OBLIGATORIO SUMINISTRO SUPERVISION SUSTITUCION PATRONAL 4:* LETRA T TABLA DE DECISIONES TABLA DE MORTALIDAD TABULADOR DE SUELDOS TARIFA TASA TASA BRUTA DE MORTALIDAD TASA BRUTA DE NATALIDAD TASA DE CRECIMIENTO TASA DE DESCUENTO TASA DE DIVORGIALIDAD POR EDAD TASA DE~UNDIDAD GENERAL TASA DEYECUEDIDAD POR M'AA:, TASA DE INCIDENCIA TASA DE LETALIDAD TASA DE MORBILIDAD TASA DE MORTALIDAD TASA DE MORTALIDAD. WSPITALARIA TASA DE MORTALIDAD FOSWEONATAL TASA DE NATALIDAD .• TASA DE NUPCIALIDAD POR EDADTASA DE PREVALENCIA TECNICA TECNOLOGIA APROPIADA PARA LASALUD' TENDENCIAS SANITARIAS TEORIA DE LINEAS DE ESPERA TERAPIA FISICA (FISIOTERAPIA)TERAPIA OCUPACIONAL TERMINAL (EN COMPUTACION) TIEMPO DE CARENCIA rIEXpo DE ESPERA TRABAJADOR TRABAJADOR A OBRA DETERMINADA TRABAJADOR DE BASE TRABAJADOR DE CONFIANZA TRABAJADOR INTERINO TRABAJADOR SUSTITUTO TRABAJO TRABAJO SOCIAL TRABAJO, CUADRO DE DISTRIBUCION DEL TRABAJO, MEDICION DEL XIX. 105. 106. 107. 108. 109.

(22) GLOSARIO DE TEMIMOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EM AMERICA TERMINO. PAG.. TRAMITE TRAMO DE CONTROL TRASCENDENCIA TRASLADO TRATADO DE RECIPROCIDAD *4( LETRA U UNIDAD ADMINISTRATIVA UNIDAD DE ADSCRIPCION UNIDAD DE MANDO UNIDAD DE MEDICINA FAMILIAR UNIDAD DE MEDICINA FAMILIAR CON HOSFITALIZACION UNIDAD HABITACIONAL UNIDAD MEDICA UNIDAD MEDICA RURAL UNIDAD MOVIL UNIDADES FABRILES. 110. 111. ** LETRA V VACANTE .................. .,............, ...... ........ ....112 VACUNACION VALUACION ACTUARIAL VELATORIO VERIFICADOR VIABILIDAD VIATICOS VIGENCIA DE DERECHOS VIGILANCIA EPIDEXIOLOGICA VIUDA.......................... .,.........,............ ...113 VULNERABILIDAD LETRA Z ZONA DE SERVICIOS MEDICOS......,......... ZOONOSIS. XX. ........... 114.

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(24) GLOSARIO DE TERNINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMER ICA. A. ABASTECIMIENTO Función por - la cual se suministran los bienes o servicios necesarios a las unidades y se inicia desde la deterMinaciÓn de la necesidad, hasta la entrega del bien o servicio en la unidad solicitante. ABONO Suma periódica que se cancela hasta completar el pago de una cantidad adeudada. ABORTO Es la muerte del producto de la concepción en cualquier estado de la preñez. ACCESORIO MEDICO Utensilios que se utilizan =0 complemento en el tratamiento médico, por ejemplo, audilonos, fajas elásticas, bregue-ros, etc. ACCIDENTE COME Lesión corporal que sufre una persona a consecuencia del -tráfico de vehículos. Si se trata de un trabajador asalariado, no debe estar relacionado con sus labores. ACCIDENTE DE TRABAJO Es todo suceso imprevisto y repentino que ocasiona al trabajador lesión corporal o perturbación funcional o la muerte, inmediata o posterior, con ocasión o como consecuencia del trabajo que ejecuta por cuenta ajena. También-se considera accidente de trabajo el que sufriere el asegurado al trasladarse directamente desde su domicilio al lugar de trabajo o viceversa. ACCION COMUNITARIA Un proceso social que se caracteriza por una ser 5,e de activi dades, desarrolladas en diversas áreas socic-económicaS por grupos organizados de la población, para precnrar soluciones a sus necesidades de carácter colectivo. Se inicia con un -conjunto de métodos y técnicaS de investigación y promoción sociales, para identificar alternativas de solución y- conseguir la participación activa, consciente y organizada de la población en la realización de las actividades. ACCION INSEGURA Es la violación por parte del trabajador de un procedimiento de seguridad aceptado como seguro y que produce el accidente ACCION SOCIAL Proceso que se sigue en los Programas Ce Prestaciones Sociales a través de grupos organizados para la so7sai6n de. 1.

(25) GLOSARIO DE TERMINO/ 1S DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA 1 A 1 sus problemas. ACORDAR Determinar o resolver de común acuerdo algún asunto. ACTA Documento en que se da constancia de los hechos, acuerdos y decisiones efectuadas en la celebración de una reunión, y -que es redactada por la persona autorizada para hacerlo. ACTA ADMINISTRATIVA La que se levanta como constancia de toda averiguación sobre hechos imputados a uno o más trabajadores. ACTIVIDAD Una o más acciones afines y sucesivas que forman parte de un procedimiento, ejecutado por una persona o Unidad Administrativa. ACTIVO Es el conjunto o suma de bienes, recursos o derechos que posee una persona física o moral. ACTO ADMINISTRATIVO La coordinación del esfuerzo humano comprómetido en alcanzar un objetivo. ACTUALIZACION Proceso permanente que se desarrolla para mantener vigentes los datos e información que se producen en una organización con motivo de su operación, así como los contenidos de ediciones y documentos en general de la institución y de otros que provienen de diversas organizaciones y son utilizados para orientar o apoyar las propias acciones. ACUERDO Resolución dictada por autoridad unipersonal, organismo co-legiado, entidad administrativa de derecho público o entidad internacional, relacionada directamente con la atención,trámite o resolución de un asunto. ACUMULACION DE PENSIONES Se da cuando una persona tuviere derecho a dos o más de las pensiones establecidas en la ley del Seguro Social, por ser simultáneamente asegurado y beneficiario de otro u otros a— segurados. ADECUACION SOCIAL DE LA ATENCION MEDICA Concordancia de la organización y dotación de la prestación médica con las necesidades y características de la comuni-. 2.

(26) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AIIERICA. A. dad. ADIESTRADO Estado del individuo en el cual este se encuentra apto para ejecutar las operaciones concretas de un proceso productivo completo o parcial, para obtener un bien o proporcionar un servicio. ADIESTRAMIENTO Acción práctica y temporal destinada a desarrollar y perfeccionar las habilidades y destrezas del trabajador con el --propósito de incrementar su eficiencia en el puesto de tra-bajo. ADIESTRAMIENTO EN SERVICIO El que se recibe en condiciones similares a los que privan en el ejercicio real de las funciones operativas a realizar. ADMINISTRACION La administración es un conjunto ordenado y sistematizado de principios, técnicos y prácticos que tienen como finalidad apoyar la consecución de los objetivos de una organización a través de la provisión de los medios necesarios para la obtención de resultados. ADMINISTRACION BAJO UN ENFOQUE DE CONTINGENCIA Es aquella que se ocupa de la relación entre variables circundantes pertinentes, y conceptos o técnicas de administración apropiados que llevan al logro eficaz de objetivos. ' ADMINISTRACION CENTRALIZADA Es la forma de organización administrativa en la cual las unidades, órganos de la' Administación Pública, se ordenan y acomodan articulándose bajo un orden jerárquico, con el objeto de unificar las decisiones, el mando, la acción y la ejecución. ADMINISTRACION DE PERSONAL Conjunto de técnicas que permiten el aprovechamiento eficaz del potencial humano, reclutando y contratando personal en condiciones adecuadas de trabajo. ADMINIbIRACION DE RECURSOS Es la utilización correcta de los Recursos Humanos, Materiales y Técnicos con los que se cuentan en las Unidades Operativas. ADMINISTRACION DESCENTRALIZADA Es una forma de organización que adopta la Administración Pública para desarrollar!. 3.

(27) GLOSARIO DE TERXIXOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL El AXERICA. A. a) Actividades que competen al estado. b)O que son de interés general en un momento dado, a través de organismos creados especialmente para ello, dotados de: 1)Personalidad Jurídica. 2)Patrimonio. 3)Régimen Jurídico propio. ADXIXISTRACION DESCOICENTRADA Es una forma de organización administrativa en la cual se otorgan al órgano desconcentrado determinadas facultades de decisión limitadas y un manejo autónomo de su presupuesto u de su patrimonio sin dejar de existir el nexo de jerarquía. ADXIWISTRACIOX ESTRATEGICA Ejercicio del proceso administrativo por la alta gerencia, diferenciado por niveles organizacionales. ADXIIISTRACIOI POR EXCEPCION Sólo las desviaciones significativas estándares se presentan a la atención del nivel inmediato superior de la administración. ADMIXISTRACIOX POR OBJETIVOS Es un enfoque de la administración en donde los ejecutivos de una empresa o institución fijan sus propios objetivos y determinan los esquemas de control con la intención de ele-var su cometido administrativo en beneficio colectivo, siempre dentro del esquema integral de la administración. ADXIXISTRACIOX PRIVADA Es lograr la máxima eficiencia en el funcionamiento de un organismo de orden privado en el que interviene una autoridad con carácter de igualdad, buscando un beneficio particular. ADRIXISTRACIOX PUBLICA Es el conjunto de los poderes encargados de la ejecución de las leyes. Es el conjunto de medios de acción, directos o indirectos, humanos, materiales, morales, de los que dispone el Gobierno para lograr los propósitos y llevar a cabo las tareas de interés público que no cumplen las empresas privadas o los -particulares y que determinan los poderes constitucionales,legalmente dedicados a escoger y definir la politica general de la nación. ADXISIOX HOSPITALARIA Local del hospital donde se efectúan los trámites y registros administrativos al ingreso y egreso de pacientes.. 4.

(28) GLOSARIO DE TERXIBOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AXERICA. A. ADQUISICION Acto o hecho en virtud del cual una persona obtiene el dominio o propiedad de una cosa mueble o inmueble o algún derecho real sobre ella. ADSCRIPCION Acto o hecho de asignar a una persona al servicio de un puesto, o ubicar a una unidad administrativa dentro de Otra de mayor jerarquía. ADSCRIPCION DERECHOMABIEBTE Ubicación o agregación del asegurado y sus beneficiarios a un servicio u órgano de la institución. AFILIACION Es el hecho de inscribir a era persona para el disfrute de los beneficios de los sistemas de seguridad social. AGENTE AUXILIAR Es una persona que no llega a tener una formación profesional en un sector determinado y es supervisada por un profe-sional. AGENTE DE SALUD DE LA COMUNIDAD Agentes de salud adiestrados que vivan en la comunidad y trabajen en equipo con personal de salud y de desarrollo de otras categorías. AGUINALDO Aquella percepción anual a que tienen derecho los trabajadores. (Véase : DECIXO TERCER MES) ALNACEN Area designada para la recepción, guarda y despacho de bie-nes y destinada a mantener una existencia de artículos de -consumo para ser distribuidos a todas las Unidades de una -institución que los requieran para su funcionamiento dentro de las condiciones operativas normales. ALT (AVISO DE) ee la acción mediante la cual los patrones y dependencias del Sector Público registran a sus trabajadores para el disfrute de la Seguridad Social en las instituciones para ello autorizadas. ALTA HOSPITALARIA el retiro de un paciente hospitalizado de la instalación, una vez que se hayan cumplido los trámites médico-administrativos establecidos para este fin,. 5.

(29) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AKERICA. A. ALTERNATIVA Constituye la posibilidad de elegir dos opciones viables para lograr las metas y objetivos de un programa, considerando las políticas que normen el desarrollo global de la organización. AMBITO DE CONTROL Principio que determina el niumero de subalternos que se pueden supervisar adecuadamente. AMBITO GEOGRÁFICO Extensión territorial de influencia de las áreas conforme a las funciones asignadas. ANÁLISIS Examen detallado de los hechos para conocer sus elementos constitutivos, sus características representativas, así como sus interrelaciones y la relación de cada elemento con el todo. ANALISIS DE PUESTOS Estudio y descripción de las tareas que se desarrollan en un conjunto de operaciones y que constituyen una unidad específica de trabajo, así como de las obligaciones que implica y los requisitos de actitudes y aptitudes que debe cubrir la persona destinada a ocupar el puesto. ANÁLISIS DE SISTEMAS Estudio de una actividad, procedimiento, método o técnica para determinar lo que debe realizarse y cuales son los mejores medios para lograrlos. ANÁLISIS DE TENDENCIAS Estudios retrospectivos de las acciones que materializaron las políticas seguidas por una institución o dependencia de salud para el otorgamiento de sus servicios, y que en la mayoría de las situaciones sirven como base para realizar proyecciones a futuro de los mismos. ANÁLISIS ESTRUCTURAL Es la descomposición de un organismo en sus niveles jerárquicos, cadenas de mando, tramos de control y autoridad asignada. ANÁLISIS FUNCIONAL Es el conocimiento del objetivo, políticas, normas y funciones propias de los diferentes niveles jerárquicos que componen un organismo.. 6.

(30) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA. A. ASEGURADO OBLIGATORIO Todo trabajador que está por mandato de la Ley, sujeto al -régimen obligatorio de Seguro Social. ASEGURADO POR CUENTA PROPIA Persona no afecta al Seguro Social obligatorio, que voluntariamente se acoge a sus beneficios, mediante un aporte mensual en relación con sus ingresos estimados. ASEGURADO VOLUNTARIO Los trabajadores independientes que logren, si la Ley asi lo autoriza ingresar al régimen del Seguro Social. ASESOR1A Se usa no sólo para facilitar la toma de decisiones en tér— minos de una acción inicial, sino sobre todo para corregir desviaciones de las acciones programadas con normas, regla-mentos y procedimientos de trabajo, desviaciones que se detectar. en el proceso de la supervisión. ASIGNACION PARA VIVIENDA Suma adicional al salario que se concede a funcionarios de dificil reclutamiento para laborar en zonas insalubres, de penoso acceso o de bajas condiciones socio-económicas. ASIGIACIOWES FAMILIARES Es la ayuda económica por concepto de carga familiar que se concede a los beneficiarios del pensionado por invalidez, vejez o cesantia en edad avanzada. ASISTEECIA MEDICA Son aquellos servicios que se otorgan en las instituciones de Seguridad Social consistentes en la atención médica, quirúrgica, farmacéutica, hospitalaria y de rehabilitación transcurso de la enfermedad. JPICA ODOETOLOGICA _':estación que se otorga a los asegurados para tratamiento onidado bucal. Está comprendida dentro de las prestaciones seguro de Enfermedad y Maternidad. :MG a SOCIAL Servicios que otorgan las instituciones públicas de natura— leza asistencial, organizadas o creadas para la solución de problemas de individuos o familias. INDIGENTES mprenden asistencia médica, farmacéutica y hospitalaria iavor de los núcleos de población que por el propio estado de desarrollo del pais constituyen polos de Orofunda. 9.

(31) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA STGURIDAD SOCIAL EX AMERICA A ] marginación rural, suburbana y urbana, cuyo costo de atención lo cubre el Estado. (Véase : SERVICIOS DE SOLIDARIDAD SOCIAL) ATENCION INTEGRAL DE LA SALUD Desarrollo equilibrado y armónico de las acciones de prevención, promoción y atención de la salud y de rehabilitación realizadas, considerando la interrelación del individuo, la familia y la comunidad. ATENCION PRIMARIA DE SALUD Es la asistencia sanitaria esencial puesta al alcance a un costo que el país y la comunidad pueden soportar, con méto-dos prácticos, científicamente fundados y socialmente acep— tables. ATENCION SECUNDARIA DE SALUD Es más especializada que la que cabe ofrecer en el escalón más periférico, por ejemplo diagnóstico radiográfico, cirugía general, complicaciones del embarazo o del parto, y diagnóstico y tratamiento de enfermedades no comunes o graves. ATENCION TERCIARIA DE SALUD La atención más especializada todavía, que requiere instalaciones sumamente específicas y la intervención de personal de salud muy especializado, por ejemplo la neurocirugía o la cirugía del corazón. ATRIBUCION ADMINISTRATIVA Cada una de las funciones, actividades o tareas que se designan a una unidad administrativa como de su competencia, mediante un instrumento jurídico o administrativo. AUDITORIA A PATRONES Revisión efectuada por auditores a los patrones, con la finalidad primordial de vigilar el cumplimiento de los derechos de los trabajadores en materia de seguridad social, en su caso. (Véase : INSPECCION A PATRONES) AUDITORIA ADMINISTRATIVA Revisión efectuada por diversos profesionales consistente en llevar a cabo un examen completo y constructivo de la estructura organizativa de una empresa o entidad y de sus métodos de control, medios de operación y empleo que d'e a sus recursos humanos y materiales. AUDITORIA EXTERNA Revisión efectuada independiente con la finalidad de emitir. 10.

(32) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA una opinión o dictamen acerca de la racionabilidad de las cifras mostradas en los Estados Financieros de una empresa o institución. AUDITORIA INTEGRAL Revisión efectuada dentro de las instituciones, consistente en el examen de todas las áreas o servicios que conforman cada una de las dependencias y organismos, con la finalidad de comprobar el apego a las normas institucionales y materiales para verificar y promover la eficacia y eficiencia en la operación. AUDITORIA INTERNA Dependencia de carácter interno dentro de una organización que tiene como finalidad primordial ejercer labores de supervisión y vigilancia a todas las áreas de la organización. AUDITORIA MEDICA Método de evaluación retrospectiva de la calidad de la atención médica a través del análisis de las historias clínicas. Parte del supuesto de que existe una correlación entre la calidad de la historia clínica y la de la atención médica. AUSEWTISMD Se denomina así a las frecuentes faltas de asistencia de los trabajadores a la organización a la cual prestan sus servicios. AUTOASISTENCIA Supone la ejecución de actividades de salud en gran parte no organizadas y la adopción de decisiones relacionadas con la salud a cargo de los individuos, las familias, los vecinos, los amigos y los compafieros de trabajo. AUTCW~D Persona u organismo que ejerce una potestad que lu ha sido coaiarida legalmente para desempehar una función publica o para dictar, al afecta, resoluciones cuya obediencia es indeclinable, bajo la amenaza de una ~cien y la posibiliaad lesal de su ejecución forzosa en caso necesario. AUTURI~ ADMINISTRATIVA Es el poder correspondiente a una tarea o función que permite a quien la desempefia, tomar decisiones por si mismo, o bien descargar sus deberes y responsabilidades en otras personas. ¿.2, el derecho inherente a un cargo para utilízar la capaciase decisoria en forua tal, que se establezcan y se logren los objetivos de la empresa o del departamento°. 131.

(33) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA. A. AUTORIDAD FORMAL Facultad de mando conferida a un órgano o funcionario para que la ejerza directamente o la delegue en otros subalternos. AUTORIDAD FUNCIONAL Facultad de mando que ejercen varios funcionarios en un mismo grupo de trabajo, cada uno para funciones distintas. Es una autoridad restringida y una actividad determinada y existe en forma paralela a la autoridad lineal. AUTORIDAD LINEAL Facultad de mando que ejerce exclusivamente un funcionario en un grupo de trabajo. AUTORIDAD OPERATIVA Es aquella que no se ejerce directamente sobre las personas, sino más bien la facultad para decidir sobre determinadas acciones. AUTORIZACION ADMINISTRATIVA Es un acto unilateral de la administración pública, por el que la autoridad administrativa faculta a una persona privada para realizar un servicio o acto como ejercicio de un poder jurídico o derecho preexistente al comprobarse que se han satisfecho los requisitos para ello. AUXILIARES CONTABLES Son los registros analíticos que en conjunto integran el saldo de una cuenta. AVISO DE COBRO Y COMPROBANTE DE PAGO Documento que se agrega a la planilla mensual, en que se señala la fecha máxima de pago. Una vez efectuada la cancela-ción, el documento se convierte en comprobante de pago. AVISO DE RIESGO DE TRABAJO Aquel que presenta el patrón a la institución de seguridad social por la ocurrencia de un accidente o la presentación de la enfermedad profesional. AYUDA ASISTENCIAL Es la prestación en dinero que se otorga a los pensionados por invalidez, cesantía en edad avanzada o viudez. AYUDA PARA GASTOS DE FUNERAL Es la prestación en dinero que se paga por muerte de un asegurado o pensionista. La muerte se acreditará con: a) Acta de defunción.. 12.

(34) GLOSARIO DE TER/UNOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA b) Gastos del sepelio o funeral. (Véase : FONDO NACIONAL DE MUTUALIDAD) AYUDA PARA GASTOS DE MATRIMONIO Es la cantidad en dinero que como dote se paga al asegurado de cualquier sexo que contrae matrimonio civil L/- reúne los requisitos para adquirir el derecho a disfrutarla.. O.

(35) GLOSARIO DE TERWINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA I B I BAJA (AVISO DE) Es la acción mediante la cual los patrones y dependencias del Sector Público, notifican el cese de derechos de los trabajadores para el disfrute de la Seguridad Social.. BALANCE ACTUARIAL Es un estado financiero de previsión y evaluación teórica -que sirve para vigilar el estado del equilibrio financiero de un organismo asegurador, en donde se relacionan el Activo y el Pasivo de un balance contable con los valores actuales, a la fecha del balance, de los ingresos y los egresos probables durante un número considerable de arios futuros; valores que son calculados con métodos propios de la matemática ac-tuarial y con apoyo en determinadas bases biométricas, socio demográficas, económicas y financieras.. BALANCE CONTABLE Es el documento que expresa la situación financiera de un negocio en un momento determinado.. BANCO DE LECHES Local con instalaciones y equipo destinado a la preparación y esterilización de biberones.. BANCO DE SANGRE Local con instalaciones, mobiliario y equipo destinado a la obtención, procesamiento, conservación y distribución de sangre y sus derivados.. BASE DE DATOS Colección de datos no redundante, estructurada de manera 16gica, interrelacionando campos comunes entre los archivos que la forman y a la que varios programas dé computadora pueden tener acceso simultáneamente. SECA Pensión temporal que se concede a alguien para la realización de sus estudios.. BENEFICIARIO Es toda persona a quien se extienden los derechos en el goce de los beneficios de la Seguridad Social que se otorgan por razones de parentesco con el asegurado. Son los familiares del asegurado que tienen derecho a recibir las prestaciones por vigencia de derechos generados. Es la persona que ha sido afiliada en alguna de las instituciones que proporcionan Seguridad Social para el disfrute de los beneficios comprendidos en una o varias ramas de seguros.. 14.

(36) GLOSARIO DE TEREIROS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EX ~RICA BIBLIOTECA Una colección de información referenciada y organizada para estudio. Una colección de archivos de características físicas idénticas, cuyo propósito es agrupar datos de una misma aplicación. BOLSA DE TRABAJO Registro que se efectúa de los egresados de los diversos programas de capacitación técnica para canalizarlos hacia las actividades y ocupaciones remuneradas. SIUGADía D SALUD Grupo constitui o por personal médico o de enfernerla, ingenieros de seguridad industrial, técnicos de seguridad e higiene y trabajadoras sociales, que acude a pequetas- poblaciones o empresas durante algunas horas en días pngestablecidos, a otorgar servicios de salud, protección específica, detección de padecimientos y consultas.. 15.

(37) GLOSARIO DE TERNINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EH ANERICA. C. CADENA DE MANDO Trayectoria de la autoridad desde el trabajador de menor rango hasta el Director General de la institución. CAJA (FLUJO DE) Es un informe o estado de cuenta que muestra las entradas y salidas de fondos de la caja durante un periodo determinado. Su objeto es mostrar los orígenes de las entradas y salidas. CALIFICACION DE DERECHOS Operación que realiza el funcionario encargado dé atender al paciente en el momento de solicitar una determinada presta— ción o beneficio. CAMA CENSABLE Se denomina a la cama de servicio (ocupada o disponible) del área de hospitalización, que cuenta con los recursos de espacio, equipo y personal necesarios para la atención médica. Esta cama la controla el servicio de admisión de la unidad y se asigna al paciente en el momento de su ingreso hospitalario para ser sometido a observación, diagnóstico, cuidado o tratamiento. Incluye las de medicina interna, cirugía, -gineco-obstetricia y pediatría. Estas últimas, a su vez, se dividen en camas-cuna, pre-escolares, escolares e incubadoras. CAMA DE HOSPITAL Es aquélla equipada o instalada para el uso regular de un paciente hospitalizado, que no sea recién nacido en el hospital, durante su estancia en la instalación. CAMA DE URGENCIA Es la cama instalada en este servicio para la observación transitoria del paciente de emergencia, que no sea un pa-ciente hospitalizado, mientras se desocupa una cama de hospital, se regularice su situación de hospitalización o el médico ordene el retiro a su domicilio. Por lo tanto, debe contabilizarse separadamente de las camas de hospital y no deben ser considerados en el conjunto para los fines del porcentaje ocupacional. CAMA NO CENSABLE Denominada también cama de tránsito, es aquélla que se des-tina a servicios auxiliares de hospitalización, generalmente para pacientes de corta estancia, y que no es controlada por el servicio de admisión de la unidad. Este tipo de cara se localiza principalmente en las áreas de cuidados intensivos, trabajO de parto, recuperación y urgencia, e incluye, las cunas de recién nacido sano.. 16.

(38) GLOSARIO DE TERXIMOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AKERICA. C. CANAS, CAPACIDAD DE Número total de camas censables de un hospital que están -permanentemente dispuestas para uso de los pacientes inter— nados. CANAS-DOTACION 0 CANAS DISPONIBLES Son aquéllas camas existentes en los distintos servicios o salas de instalación, en condiciones de uso para la atención de los pacientes hospitalizados. Su total se obtiene sumando las camas ocupadas y las desocupadas, pero aptas para ser ocupadas por los pacientes. CANALES DE CONUNICACION Conductos por los cuales se transmite la información entre los diversos órganos de una estructura administrativa. CANASTILLA Es una prestación que las Instituciones de Seguridad Social otorgan a sus asegurados por concepto de maternidad. CANCELACION PATRONAL Operación que se realiza cuando se comprueba que un patrono que estaba inscrito como tal, terminó su actividad por cualquier causa. CAPACIDAD ADMINISTRATIVA Es el potencial institucional y operativo que permite ir instrumentando, en la práctica social los objetivos socialmente aceptados y jurídicamente consignados en la Constitución Politica del Estado. Así mismo es la habilidad institucional de un gobierno, Secretaria, Departamento, Empresa Pública, Estado, CiUdad entre otros, para formular y realizar planes, políticos, programas, actividades, facultades, operaciones u otras medidas para cumplir con los propósitos de desarrollo. CAPACITACION Acción destinada a desarrollar las aptitudes del trabajador, con el propósito de prepararlo para desempatar eficientemente una unidad de trabajo específica y personal. CAPITAL CONSTITUTIVO Es la cantidad en dinero que el organismo asegurador debe -cobrar a una empresa o patrón, para cubrir el costo de las prestaciones otorgadas, en especie o en dinero, a un trabaja dor o a los familiares de éste, en los casos en que la empre sa o patrón no haya tenido registrado a ese trabajador en el Seguro Social, o que 10 haya tenido registrado con ufo salario inferior al que realmente disfrutaba. En particular, al importe de la cantidad en dinero del capital constitutivo de. 17.

(39) GLOSARIO DE TERAINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN ~RICA una pensión debe ser tal que, invertido a una determinada -tasa de interés desde la fecha del otorgamiento de la pen-sión, permita al organismo asegurador cumplir el compromiso de pagar al asegurado pensionado, o a los familiares pensionados derechohabientes del mismo asegurado, las cuantías -mensuales de sus pensiones, durante todo el tiempo que ten-gan derecho al disfrute de sus pensiones.' CAPITAL DE RESERVA Es el que se constituye para hacerle frente a las obligaciones contraídas para el momento en que se deban otorgar las pensiones. CAPTURA DE DATOS Digitar o grabar datos tomados de documentos fuente a un archivo, ya sea magnético o en tarjetas perforadas. CARGAS DE TRABAJO Es la que se establece de acuerdo con las funciones que se desarrollan en el desempefio de un cargo especifico y conforme a los requerimientos exigidos para su ocupación. CARGO Labor asignada a un individuo en relación con las labores de otras personas dentro de una organización. CARTAS DE CREDITO Son las expedidas por los patrones a favor de las instituciones de seguridad social en pago de cuotas, mediante convenio para fijar las condiciones del intercambio de servicios. CATALOGO Es un documento que contiene en forma jerarquizada y sistematizada información sobre personas, recursos materiales y financieros, sucesos o documentos, dicha información está arreglada conforme a criterios que facilitan su localización en un universo determinado. CATALOGO DE CUENTAS Es la presentación de todas las cuentas existentes en una institución mediante la asignación de un número progresivo que facilite su localización y registro. CATEGORIA DE TRABAJO Denominación de los puestos contenidos en un Contrato Colectivo de trabajo. CEDULA DE IDENTIFICACION Documento que las instituciones de seguridad social propor-. 18.

(40) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN ANERICA. C. donan a los trabajadores para el ejercicio de sus derechos. En ella se anotarán los nombres y datos que el reglamento establezca. CENSO Registro estadístico de los recursos humanos de un pais que se realiza con cierta periodicidad; puede también referirse tanto a materias como a campos particulares de la actividad de cualquiera de los sectores de la economía. CENSO GENERAL DE TRABAJADORES Es un padrón o lista de trabajadores elaboradas para efectos de formular las liquidaciones referentes a las cuotas de los mismos y a las aportaciones a cargo de las entidades y organismos públicos. CENTRO DE CAPACITACION Lugar habilitado para desarrollar las aptitudes del trabajador, con el fin de prepararlo para el desempefto eficiente de su trabajo. CENTRO DE COSTO Son áreas contenidas dentro del inmueble, que prestan un servicio determinado y que están bajo la autoridad de un responsable. Unidad minina de responsabilidad generadora de gastos. Area de servicio especifico dentro de una unidad de servicios. CENTRO DE DOCUMENTACION Lugar donde se concentra un acervo de información ordenada y sistematizada con el propósito de proporcionar un servicio a personas dentro de una institución. CENTRO DE EXTERSION Local proporcionado por la comunidad o, por otra entidad, en donde un grupo de monitores transmiten conocimientos a la población, según un programa dirigido por la trabajadora sooral del Centro de Seguridad Social del que dependa. CENTRO DE SALUD Una de las instalaciones propias de un sistema de salud es el centro de salud, a partir del cual se presta atención sanitaria a una comunidad o zona determinada. CENTRO DE SEGURIDAD SOCIAL PARA EL BIENESTAR FAMILIAR Es la Unidad Fisica a la que acuden un número determinado de personas donde se aplican, practican y proyectan hacia la comunidad los programas de: actividades familiares, clvicoculturales, artísticas, deportivas, de adiestramiento técnico y capacitación para el trabajo, proporcionándoles Servi-. 19.

(41) GLOSARIO DE TERXINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EA AMERICA 1 C cies Sociales de Apoyo. CENTRO DE SEGURIDAD SOCIAL Y CAPACITACION TECNICA Unidad Operativa de Prestaciones Sociales en la cual se imparten programas de Capacitación Técnica y de Seguridad Social. CENTRO DE TRABAJO Unidad económica de producción, de distribución de bienes o de prestación de servicios que pueden integrar parte de una empresa y que es donde se da la relación de trabajo. CENTRO MEDICO Es un establecimiento ubicado en un centro urbano o rural -que desarrolla en forma más amplia y compleja las actividades báSicas preventivo-curativas, dándose mayor énfasis a los servicios pediátricos y obstétricos sin descuidar otras pres tac iones. CENTRO MEDICO INTEGRADO Es un establecimiento ubicado en un centro urbano o rural que desarrolla en forma más amplia y compleja las activida-des báslcas preventivo-curativas, dándosele mayor énfasis a los servicios pediátricos y obstétricos sin descuidar otras prestaciones. En los centros urbanos este establecimiento es el resultado de la fusión del hospital local con el centro de salUd. CENTROS NACIONALES PARA EL DESARROLLO DE LA SALUD Esos centros pueden asesorar sobre asuntos técnicos, difun-dir información y contribuir a la coordinación de las activi dades con otros sectores. CENTROS VACACIONALES Establecimientos de recreo para los derechohabientes y población en general, con propósito de fomentar la salud, aprovechando el tiempo libre del trabajador y sus beneficiarios en actividades recreativas. CERTIFICACION DE DERECHOS Consiste en determinar con base a los avisos de afiliación del asegurado, el cumplimiento de los requisitos legales para el otorgamiento de las prestaciones. En el caso de prestaciones en dinero se facilitan los datos que permiten cuantificar el importe de las mismas. CESANTIA Estado de una persona que ha dejado de laborar y cotizar en forma obligatoria.. 20.

(42) GLOSARIO DE TERXIKOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AXERICA CESANTIA EN EDAD AVANZADA Existe cuando el asegurado queda privado de trabajos remunerados después de los 60 aflos de edad. CESÁREA Liberación del feto por la sección de las paredes abdomina— les y uterinas CIBERNETICA Ciencia que estudia los mecanismos de la comunicación y control entre los seres vivos y las máquinas, así como las analogías entre estos procesos. CIFRA DE CONTROL Dato numérico previsto en cada uno de los formatos para reportar movimientos al proceso de actualización de los archivos electrónicos, que controla y proteje la información reportada en las diversas fases de procesamiento. CIRCULAR Es un documento de carácter interno y general dirigido por los órganos superiores hacia los inferiores, para dar a conocer instrucciones, recomendaciones, o para especificar la interpretación de normas, acuerdos, decisiones o procedimientos con objeto de que sean conocidos y acatadas dichas disposiciones. CIRCUNSCRIPCION O TERRITORIO DE INFLUENCIA Conjunto de sectores que constituyen el ámbito geográfico en el cual reside la población derechohabiente adscrita a una unidad de medicina familiar. CLASIFICACION (RIESGOS DE TRABAJO) Denominación que se le asigna a la clase, fracción, grado de riesgo y prima. Con la clasificación se determina el importe de las cuotas del seguro de Riesgo del Trabajo que deben cubrir las empresas. CLASIFICACION DE EXPRESAS Es la ordenación que para los efectos de la fijación de las cuotas del Seguro de Riesgos de trabajo tienen las empresas. NOTA: La determinación de clases, comprenderá una lista de los diversos tipos de actividades y ramas industriales, catalogándolos en razón de la mayor o menor peligrosidad a que están expuestos los trabajadores, y asignando a cada uno de los grupos que forman dicha lista, una clase determinada. CLASIFICACION INTERNACIONAL DE ENFERMEDADES Sistema de categorías numéricas asignadas a enfermedades,. 21.

(43) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN ~RICA. C. traumatismos y causas de defunción. Las comparaciones de morbi-mortalidad se hacen basadas en este instrumento. CLAVE Signo empleado para expresar sintetizadamente ciertas pala-, bras o asuntos, ya sea para abreviar su escritura o porque no debe trascender su significado. Son elementos fundamentales para la clasificación en archivos. CLIMICA DE ADSCRIPCION Unidad Médica en la que se hayan registrados el asegurado y/o sus derechohabientes. COBERTURA El número y/o porcentaje de población que recibe servicios de salud. Puede referirse también a la extensión del territorio de un pais que se pretende alcanzar con un componente o una determinada actividad de un programa. CODIFICACION Es la expresión de un procedimiento o de datos en términos en que pueden ser aceptados y ejecutados por un sistema automático, utilizado en la programación de computadoras. CODIGO DE TRABAJO Conjunto de normas que regulan las relaciones obrero patronales en algún pais. (Véase : LEY FEDERAL DE TRABAJO) CODIGO SANITARIO Conjunto de disposiciones de Salubridad General de carácter público y social que regulan las actividades relativas a la conservación, restauración y mejoramiento de la salud de la población. COEFICIENTE DE RENOVACION 0 GIRO DE CAMAS Indica la cantidad de egresas producidos por una cama hospitalaria, en un periodo determinado. Se obtienen de la relación entre el número de egresos durante un periodo determinado y la dotación de camas de dicho periodo. COLOCACIOM Inversión de dinero para fines productivos. Posición de una paciente para efectos de cuidado y tratami— ento. COXISION Grupo de funcionarios que temporal o permanentemente, se en-. 22.

(44) GLOSARIO DE TER/UNOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA. C. cargan del análisis y atención de determinados asuntos. Ge— neralmente las comisiones no tienen carácter ejecutivo, sino de asesoría y consultoría. COMISION CONSULTIVA ESTATAL DE SEGURIDAD E HIGIENE Aquellas constituidas en cada entidad federativa; su finalidad será estudiar y proponer la adopción de todas aquellas medidas preventivas para abatir los riesgos en los centros de trabajo. Están integradas por representantes del sector salud, así como los representantes que designen las organizaciones de trabajadores y patrones. COMISION CONSULTIVA NACIONAL DE SEGURIDAD E HIGIENE Organizada con el objeto de estudiar y proponer la adopción de medidas preventivas para abatir los riesgos en los centros de trabajo, integrada por representantes de las instituciones de seguridad social, gubernamentAles, etc. COMISION MEDICA CALIFICADORA Es la entidad médica facultada para emitir los criterios autorizados, respecto de los porcentajes de afección física permanente, con los cuales ha quedado el trabajador derechohabiente que ha padecido lesiones o enfermedades profesionales. GOXISION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE Aquellas que se organizan en cada empresa o establecimiento, compuestas por igual núnero de representantes de los trabajadores y del patrón, para investigar las causas de los accidentes y enfermedades y proponer medidas para prevenirlos y vigilar que se cumplan. COXISION MIXTA DISCIPLINARIA Es el órgano facultado para el otorgamiento de estímulos e imposición de medidas disciplinarias a excepción de rescisión, respecto de los trabajadores que laboran en las instituciones de seguridad social. ()OMITE Conjunto de personas que se reúnen para deliberar, decidir o ejecutar en común y en forma coordinada un acto o función. COMPATIBILIDAD (PENSIONES) Desde el punto de vista genérico, por compatibilidad se entiende lo que puede existir con otro o entenderse con él (que no se contrapone). Para efectos de la seguridad social la compatibilidad de las pensiones se relacionan con el desempeto de trabajos remunerados y con el disfrute de otras pensiones en atención a una serie de reglas establecidas en la ley respectiva.. 23.

(45) GLOSARIO DE TERXIHOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA. C. COMPENSACION (PARA EFECTOS DE REMUNERACION) Remuneración adicional al sueldo que se otorga al empleado por trabajar tiempo extra, por estímulos o condiciones especiales de trabajo. COMPETENCIA LEGAL Es el poder que se desprende de la ley para ejecutar deter-' minados actos. Constituye la medida de las facultades que corresponden a cada uno de los órganos de la Administración Pública. COMPRA Adquisición de bienes mediante el pago correspondiente. COMPULSION Gestión que se hace ante un patrono por el incumplimiento de las disposiciones jurídicas, en que se le da un tiempo peren torio para ponerse a derecho. Cuando el patrono incumple la, Compulsión, se presenta la acusación ante los organismos ju7 diciales respectivos. COMPUTADOR Es un procesador de datos, capaz de realizar a altas veloci-1 dades, operaciones aritnéticas y lógicas. COMPUTO Cálculo, estimación. COXUNICACION ADMINISTRATIVA Es la transmisión y recepción de Anfornación que se desarrolla en cada una de las diferentes fases de la actividad administrativa y que tiene como finalidad establecer canales o conductos de transmisión de mensajes, los que pueden ser orales o escritos. COMUNICACION EXTERNA Intercambio oficial de información entre dos o más instituciones. COMUNICACION FORMAL Trasmisión de información que se ejerce dentro de una institución, por los conductos oficialmente establecidos. COMUNICACION INFORMAL Intercambio de información que surge espontáneamente en la organización y que se establece entre las personas por una relación independiente de los puestos que ocupen sin seguir los canales ni procedimientos establecidos formalmente.. 24.

(46) GLOSARIO DE TERNINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMÉRICA. C. CONUMICACION IXIBRUA Aquélla que se produce entre las unidades administrativas de una institución. COMUNIDAD Es una unidad social con estructura, organización y funcio-, nes propias dentro de un contexto territorial determinado. Grupo dentro del cual el individuo tiene la mayoría de sus experiencias y realiza las más de las actividades que son importantes para él, y con el que se siente atado por un sentimiento compartido de pertenencia e identidad distintiva.. COMUNIDAD ABIERTA DE RIESGOS Constituye el elemento distintivo de la organización financiera de un régimen estatutario obligatorio de pensiones. El tratamiento matemático de comunidad abierta implica la adopCión de hipótesis que se aplican para el desarrollo demográfico y económico de un régimen en un futuro ilimitado. Se compone de: a) La generación inicial, es decir del conjunto cerrado de los efectivos de asegurados y beneficiarios en el instante de observación. b) El conjunto abierto de todas las generaciones nuevas de asegurados, junto con los beneficiarios de pensión que en ellas se originarán. CONCEPTO PRESUPUESTAL División de un capitulo de acuerdo a la utilización del gasto, por sumarización de partidas homogéneas. CONCUBINA Es la mujer con quien el asegurado ha vivido como si fuera su esposa, durante los últimos cinco atas anteriores a su muerte, o en la que tuvo hijos, siempre que ambos hubiesen permanecido libres de matrimonio durante el concubinato. CONCURSO DE COMPRA Procedimiento para adquirir mercancías, materias primas o bienes muebles, mediante el cual se permite una amplia participación de los concursantes interesados y en el que todos los participantes se enteran de las bases del concurso, de los precios y otras condiciones ofrecidas por todos los concursantes, así como de la forma en que se adjudican los pedidos o contratos correspondientes. CONDICION INSEGURA Es una circunstancia física peligrosa del ambiente laboral que ocasiona directamente el accidente..

(47) GLOSARIO DE TERNINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA C I CONFRONTAR Cotejar un documento contra otro, verificando que tenga la misma información. CONGRUENCIA Interdependencia armónica, conexión y afinidad de las acciones individuales dentro de un marco general, un ámbito organizacional, un plan o programa que les da un sentido unitario y una integración de conjunto. Ausencia de contradicción en las acciones de las partes con relación a un todo preestablecido, al cual se integran para la consecución de fines u objetivos que le son propios. CONSEJO CONSULTIVO Organo administrativo y de consulta con que cuenta cada Delegación Estatal o Regional o Departamental de las instituciones de seguridad social. CONSERVACION DE DERECHOS Es el periodo por el que se prolonga el disfrute de las prestaciones. CONSULTA Parecer o dictamen que da una persona sobre una cosa. CONSULTA DE ADSCRIPCION Es la consulta otorgada por un médico a un paciente que forma parte del grupo de personas protegidas a él encomendadas. CONSULTA DE ESPECIALIDADES Es la consulta que otorga un médico especialista a un paciente que le refiere el Médico de Adscripción (ya sea médico general u otros especialistas). CONSULTA DE PRIMERA VEZ Consulta brindada a un paciente por primera vez en el ato, en determinado servicio y por determinada enfermedad. En el caso de que el paciente se atienda en el mismo servicio en el mismo ato por otra efermedad, se computará nuevamente como consulta de primera vez. CONSULTA EXTERNA Es el acto médico u odontológico proporcionado por un profesional calificado, a un paciente no hospitalizado, en unidades médicas o en el domicilio del paciente. CONSULTA MEDICA La atención brindada por un profesional médico en un consultorio externo, o en el domicilio del paciente.. 26.

(48) GLOSARIO DE TERNINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AJIBRICA. C. Si varios médicos en un mismo momento atienden a un enfermo, éste recibe sólo una consulta, en cambio si es revisado en distintos consultorios en el mismo dia o en el mismo lugar por diferentes médicos, en momentos diferentes, se contabilizan tantas consultas cuantas veces se efectuó esa prestación. Este servicio no se refiere al que da exclusivamente a personas enfermas que requieren un examen y un tratamiento, también cuentan los exámenes de control. Los efectuados a personas sanas, etc. CONSULTA SUBSECUENTE Atención médica impartida por segunda o más veces a un paciente en la misma unidad médica, en determinado servicio y/a por determinado padecimiento en un alio. CONSULTANTE AMBULATORIO Es la persona que utiliza los servicios de diagnóstico y/o tratamiento en una instalación, sin ocupar una cama de hospital. CONSULTORIO Lugar donde se dan consultas. Local destinado a la oonsulta médica general o de especialidades, para pacientes adbulatorios. Incluye gabinetes de atención odontológica., CONTABILIDAD Comprende toda una serie de principios y técnicas utilizadas en el establecimiento y análisis de las cuentas que registran tanto los activos, pasivos, capital o patrimonio, ingresos, costos y gastos, .asignaciones, compromisos'y ejercicios correspondientes a los programas y partidas presupuestales. CONTINGENCIA Cosa que puede suceder. CONTINGENCIAS CUBIERTAS La Institución de Seguridad Social de acuerdo a las leyes y reglamento pertinentes cubre los riesgos de enfermedades, -maternidad, invalidez, vejez, orfandad, accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. CONTINUACION VOLUNTARIA Derecho que tiene el asegurado que es dado de baja en el régimen obligatorio para continuar voluntariamente en el mismo, de acuerdo a los seguros y grupo de salario correspondiente sefialados por la legislación y reglamentos de la institución.. 27.

(49) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA. C. CONTRA-RECIBO Forma que se da al interesado como comprobante de entrega de documentos para trámite. CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO Es aquel por virtud del cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado, mediante el pago de un salario. CONTRIBUCION Se usa como sinónimo de cotización o aporte de los patronos, asegurados y el Estado para el financiamiento de los seguros sociales. CONTROL Es el proceso de verificación del cumplimiento de programas y presupuesto que pone énfasis en los medios y en sus resultados parciales a través de la medición de su avance, considerando el manejo de los recursos humanos, financieros, técnicos y materiales. Proceso cuyo objetivo es la detección de logros y desviaciones para evaluar la ejecución de programas y acciones y aplicar las medidas correctivas necesarias. CONTROL ADNINISTRATIVO Es la medición de los resultados actuales y pasados en relación con los esperados, ya sea total o parcialmente, con el fin de corregir, meJorár y formular nuevos planes. CONTROL CONTABLE Plan coordinado entre la contabilidad, las funciones de los empleados y los procedimientos establecidos para supervisar las labores económico-financieras de la empresa o institución. CONTROL DE CALIDAD Mecanismo por el cual se verifica que los productos adquiridos o producidos satisfagan las especificaciones y normas requeridas. CONTROL DE FORMAS Consiste en la revisión periódica de las formas en uso para actualizarlas y eliminar las innecesarias, comprende su inventario, clasificación, andlisis, redisefio, catalogación, registro, determinación de calidad y cantidad óptima a imprimir. CONTROL DE GESTION Sistema que apoya al Director en el proceso de toma de deci-. 28.

(50) GLOSARIO DE TERMINOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL 'EN AMERICA. C. siones con visión estratégica, para que se obtengan los resultados deseados. CONTROL DE PRESTACIONES Módulo organizacional de las unidades médicas en donde se determina el derecho de los asegurados y beneficiarios a las prestaciones en especie y en dinero. CONVENIO Acuerdo de voluntades entre 2 o más personas para crear, modificar o extinguir derechos y obligaciones. Acuerdo de voluntades para crear, transmitir, modificar o extinguir obligaciones y derechos reales o personales. CONYUGE Persona que cohabita con otra, unidas por un vinculo matri— monial reconocido por el Estado. COORDINACION ADMINISTRATIVA. Es el proceso integrado por medio del cual se ajustan las partes entre ellas, de suerte que funcionen armónicamente y sin fricciones o duplicaciones, obteniendo de cada unidad administrativa su máxima contribución para el logro de un propósito común. COORDINACION INTERSECTORIAL Es el proceso que permite desarrollar acciones conjuntas entre dos o más sectores de un sistema (salud, educación, agropecuario, industrial, etc.) con objeto de compatibilizar sus acciones hacia propósitos comunes y prioritarios. COSTO El valor de una cosa o servicio de acuerdo con el sistema -contable que se haya adoptado para la estimación de ese valor. COSTO BENEFICIO Resultado de una evaluación de cualquier actividad en lo referente a los efectos de ingresos y egresos. GOSTO UNITARIO Es el importe en unidades monetarias de los recursos humanos aplicados y materiales consumidos al fabricar un bien o al proporcionar un servicio. COSTOS HISTORICOS O REALES Son calculados a partir de la experiencia que se tiene sobre las erogaciones que se hicieron en una actividad. COSTOS PREDETERMINADOS Cuando con anticipación se calcula la erogación que hay que 29.

(51) GLOSARIO DE TERKIMOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN AMERICA hacer para efectuar el trabajo proyectado. GOTIZACION Aportes cubiertos a la institución aseguradora por el gobier no, patrón o trabajador de acuerdo con el salario base co— rrespondiente, destinados al financiamiento de sus actividades. COTIZACIOW PARA COMPRA Documento mediante el cual los proveedores estipulan los precios, condiciones y especificaciones de bienes o servicios que están dispuestos a venderle al Instituto. COTIZARTE Persona inscrita al regimen de seguridad social que debe cubrir cuotas a la entidad aseguradora. CRECIMIENTO DE POBLACION Es el incremento del numero de personas que la integran en un período determinado. CRECIMIENTO NATURAL DE POBLACION Es la. diferencia entre el ntmero de nacimientos y defunciones que ocurren en una población curante un período determinado. GREDITOS (PARA LA ADQUISICION DE cArAs O TERRENOS) Se les considera a aquellos prestamos con garantía hipotecaria sobre bienes inmuebles urbailos. CRITERIO DE LA ATENCION PRIMARIA DE SALUD Significa simplemente el establecimiento üe un sistema de salud en el que la atención primaria de salud es la función central y el foco principal y cuenta con el apoyo del resto del sistema de salud. CRITERIO DEL RIESGO El procedimiento que consiste en identificar y dedicar especial atención a los individuos o grupos que, por razones -biológicas, ambientales o socio-económicas, se hallan espe-(:ialmente expuestos a sufrir daños er su salud, a contraer una enIermedad determinada, o a ver insuficientemente aten-dldos u problemas de salud, se conoce con el nombre de ktel lo (11 riesgo. Este criterio se ha resumido con la -siguinte formula: "Algo para todos. pero lia=i para los nec:ssitado,, en proporción a sus neces1 des". CRONOGRAMA , ,f- ifica de prcgramacinn y cc.-1-'rol de actividades .,e 4r. difetiem-c)os. rentes unidades de medición. 30.