UNIVERSIDAD DE BUENOS AIRES
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES
CARRERA DE RELACIONES DEL TRABAJO
MATERIA: DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL CATEDRA: CIPOLLETTA
2007
TITULAR: CIPOLETTA, GRACIELA
ADJUNTOS: LODI-FE, MARIA; MARTINEZ, HORACIO
JEFES TRABAJOS PRACTICOS: SOTO, NELIDA; STAMATIS, ELENA AYUDANTES: DI LORENZO, JOSE LUIS; REYNOSO, MERCEDES;
KUKLIS, CRISTIAN; NILSSON, ELOY; PICONE, JAVIER
PROGRAMA
Bolilla 1. Introducción a la seguridad social
Seguridad Social. Concepto y Contenido. Antecedentes y evolución histórica. Principios y Tendencias. El derecho de la seguridad social. Sujetos y Objeto. El derecho de la seguridad social y el derecho del trabajo. Política social y seguridad social.
Bolilla 2.
Fuentes del derecho de la seguridad social. La Constitución Nacional. Análisis La seguridad social “participada”. Los organismos y convenios internacionales. Interpretación de las leyes de la seguridad social. Los alcances del principio protectorio. Previsión social y previsión individual, seguridad social y asistencialismo social. Fundamentos doctrinarios
Bolilla 3.
Instrumentos financieros de la Seguridad Social. Métodos de financiación. Sistemas
contributivos y no contributivos. Sistema de reparto, de capitalización individual o colectiva o mixto.
Las contingencias sociales cubiertas: Definición y clasificaciones. La clasificación de Aznar. Las prestaciones sociales: Definición y clasificaciones.
Las contingencias sociales cubiertas en el derecho argentino. Bolilla 4. Contingencias de vejez, invalidez y muerte
Orígenes y evolución histórica del sistema previsional argentino. Concepto de beneficio previsional. Naturaleza jurídica. Caracteres de los beneficios. Concepto de movilidad.
Requisitos para el goce de los beneficios previsionales. Normas de interpretación de las leyes previsionales.
Régimen del Sistema Integrado de Jubilaciones y pensiones, regímenes provinciales, municipales, cajas profesionales. Regímenes especiales y diferenciales.
Bolilla 5.
Financiación de las jubilaciones y pensiones. Aportes y contribuciones. Concepto. Naturaleza. Otras fuentes de recursos. Destino de los recursos.
Imposiciones voluntarias
Concepto de remuneración. Rubros excluidos. Beneficios Sociales. Concepto Base imponible. Renta imponible. Topes. Actividades simultáneas.
Categorías para los trabajadores autónomos. Concepto y fundamentos. Obligaciones de los empleadores, de los afiliados y de los beneficiarios. Régimen de penalidades. Ley penal tributaria.
Bolilla 6.
El Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones. Características generales del sistema. Antecedentes doctrinarios y legislación comparada
Ambito de aplicación personal de la ley 24241 y sus modificatorias. Excepciones.
Prestaciones del régimen previsional público y prestaciones del régimen de capitalización individual. Forma de determinar el haber Tratamiento impositivo
Percepción unificada y régimen de compatibilidad.
Cobertura de invalidez y muerte. Grado y tipo de incapacidad cubierta. Sistema de rehabilitación. El rol de las Comisiones Médicas.
El beneficio de pensión . Concepto. Los derechohabientes y los herederos. Indemnización de la LCT. El seguro de vida obligatorio
Subsidio por sepelio
Causas de extinción de los beneficios previsionales Bolilla 7.
Los organismos de gestión en las jubilaciones y pensiones. Organismos públicos de administración y control. Administradoras de fondos de jubilaciones y pensiones (AFJP) Régimen legal. Funciones. Responsabilidades. Las comisiones.
La participación de las compañías de seguro de vida. El Consejo Nacional de Previsión Social del SIJP
Procedimiento administrativo para los reclamos. La impugnación de deudas. Organismos intervenientes. Características del procedimiento administrativo. Reapertura del procedimiento. El procedimiento judicial. Tribunales competentes.
Prescripción para los reclamos de haberes y prescripción de deudas por aportes y contribuciones
Bolilla 8.
La normativa previsional y la ley de contrato de trabajo. El inicio de la relación. La opción previsional. Contratación de un menor de edad. Contratación del trabajador jubilado. Denuncia. Obligaciones del empleador Registración de la relación laboral. Cómputo de los servicios dependientes a los efectos jubilatorios. Períodos excluidos. Depósito de aportes y contribuciones. El control por los trabajadores
Extinción de la relación laboral Despido del trabajador en condiciones de jubilarse. El preaviso. Extensión de los certificados.
Bolilla 9. Contingencias de cargas de familia.
Régimen Nacional de Asignaciones Familiares. Características generales y evolución histórica. La asignación familiar. Concepto y fundamento Las asignaciones familiares y las políticas para el desarrollo.
Concepto de “Fondo compensador”. Reintegros. Organismos de gestión. Pago directo Ambito de aplicación de la ley 24714. Régimen para jubilados y pensionados
Bolilla 10.
Naturaleza jurídica y técnica de las asignaciones familiares. Clasificación. Concepto de “carga de familia”
Periodicidad y cuantía de las asignaciones familiares. Las asignaciones familiares vigentes. Obligaciones de los empleadores y de los trabajadores.
Bolilla 11.
Forma de pago de las asignaciones familiares. Sujeto obligado al pago. Pago directo. Financiación. Remuneraciones sujetas a aporte.
Régimen de sanciones. La ley penal tributaria.
Reclamos administrativos y judiciales. Tribunal competente. Procedimiento para el cobro de aportes y multas. Prescripción.
El Consejo de Administración
Bolilla 12. Contingencia de enfermedad y accidente inculpable
Concepto de enfermedad y accidente inculpable. La regulación de la ley de contrato de trabajo. Requisitos para su goce. Obligaciones del trabajador y del empleador. Plazos de cobertura. La reserva de puesto.
Prestaciones en dinero y en especie. El Régimen Nacional de Obras Sociales. Sujetos comprendidos y beneficiarios. Plazos de cobertura. Las nuevas modalidades: opción de cambio. Derecho a la cobertura integral. Financiación. El Régimen Nacional del Seguro de Salud. Los agentes del seguro. Naturaleza jurídica
El Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados. Financiación. Bolilla 13. Contingencia de accidentes y enfermedades del trabajo
Concepto de accidente y enfermedad del trabajo. Evolución histórica. Responsabilidad del empleador. Teorías.
El régimen legal de la ley 24.557. Ámbito de aplicación. Seguro obligatorio y autoseguro. La previsión de los riesgos. Derechos y deberes de las partes. Financiación. Régimen de alícuota. Organismo de recaudación. Organismo de control.
Bolilla 14.
Las prestaciones en dinero. Incapacidad laboral. Gran invalidez. Muerte. Concepto y forma de determinar la prestación. Ingreso base.
Las prestaciones en especie. Concepto y enumeración.
Régimen de las Administradoras de Riesgos del Trabajo (ART) Gestión de las prestaciones. Derechos, deberes y prohibiciones
Responsabilidad civil del empleador. Organo tripartito de participación. Bolilla 15. Contingencia de desempleo
Concepto de desempleo. Tipos de desempleo. Origen y evolución histórica. El régimen legal de la ley 24.013 y su decreto reglamentario. Sistema integral de las prestaciones por
desempleo. Trabajadores comprendidos. Requisitos para la percepción de los beneficios. Plazos de cobertura. Monto de las prestaciones y rubros que la integran. Obligaciones de los beneficiarios. Cómputo para los beneficios previsionales. Suspensión y extinción de las prestaciones. La participación del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario
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