OBSERVATORIO OCUPACIONAL INFORME DE MERCADO DE TRABAJO 2006

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Texto completo

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ÍNDICE PRESENTACIÓN 1 INTRODUCCIÓN 3 1.- DATOS DE POBLACIÓN 4 1.1 Evolución de la población (2002-2006) 1.2. Pirámide de población

1.3. Población de 16 y más años (E.P.A.)

2.- ESTRUCTURA EMPRESARIAL 8

2.1. Distribución de empresas y trabajadores por sector económico 2.2. Actividades económicas más significativas en el Tejido empresarial 2.3. Altas y Bajas de Empresas y Trabajadores

2.4. Trabajadores según Régimen de Cotización a la Seguridad Social

3.- DEMANDA DE EMPLEO 13

3.1. Evolución del número de demandantes de empleo (2002-2006) 3.2. Estacionalidad de la demanda

3.3. Paro registrado según sectores económicos 3.4. Paro registrado según sexo

3.5. Demandantes de empleo según sexo y grupos de edad 3.6. Demandantes de empleo según antigüedad de la demanda 3.7. Demandantes de empleo según nivel formativo

3.8. Demandantes de empleo extranjeros 3.9. Ocupaciones más demandadas

4.- CONTRATACIÓN 23

4.1. Evolución de la contratación (2002-2006) 4.2. Rotación en la contratación

4.3. Estacionalidad de la contratación 4.4. Contratación según sectores económicos

4.5. 10 Actividades Económicas con mayor contratación 4.6. Contratación según modalidad y sexo

4.7. Contratación temporal e indefinida

4.8. Duración inicial de los contratos temporales

4.9. Personas contratadas en función del tiempo que han permanecido solicitando empleo 4.10. Contratación por sexo y grupos de edad

4.11. Contratos por nivel formativo y sexo 4.12. Contratos a extranjeros

4.13. Ocupaciones más contratadas 4.14. Movilidad Laboral

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5.- DATOS POR MUNICIPIOS 39

5.1. Trabajadores afiliados según Régimen de Cotización 5.2. Demandantes y Paro registrado según sexo

5.3. Contratos según sexo y sector económico

FUENTES 47

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1.- Presentación

El Observatorio Ocupacional del S.P.E.E, ofrece con carácter anual, a través de sus unidades territoriales, un Informe sobre la situación de cada uno de los distintos mercados de trabajo provinciales.

Para facilitar su difusión, el Observatorio Ocupacional ofrece al ciudadano la posibilidad de acceder a los mismos a través de su enlace en la página Web institucional.

Entre otros objetivos, con este Informe, el S.P.E.E. pretende acercar la información al ciudadano. En él se analiza la situación de las principales variables que configuran el mercado de trabajo, proporcionado al usuario una información de su ámbito sociolaboral para que éste pueda aprovechar mejor las posibilidades que le ofrece su propio entorno.

Por otra parte, y continuando con la línea de actuación del Observatorio Ocupacional, se mantienen los criterios de calidad establecidos y la homogeneidad en cuanto a estructura y contenido, para que todos los ámbitos geográficos dispongan de la misma información.

2.- Concepto de estudio de mercado de trabajo

Mercado puede definirse desde múltiples y diversas perspectivas. Para una empresa incluso puede significar el conjunto de clientes, tanto reales como potenciales, que le ofrece una zona determinada. Para el ciudadano en general puede ser el lugar donde realiza sus compras para abastecerse de productos de consumo más o menos diario. Pero genéricamente, siempre va a determinar la existencia de un intercambio de bienes o servicios; si no hay intercambio, difícilmente puede hablarse de mercado.

El mercado de trabajo entonces, debe entenderse como el conjunto de relaciones entre la oferta y la demanda de trabajo como factor productivo, siendo dicho factor, uno de los elementos que intervienen en la producción de bienes o servicios.

Estudio de mercado de trabajo puede ser definido pues, como la aplicación de una serie de técnicas para lograr un mejor conocimiento de los factores que intervienen en la oferta y la demanda de trabajo como factor productivo, en el periodo y lugar estudiados.

3.- Objetivos

1- Ofrecer una información resumida, pero al mismo tiempo suficiente, de tal manera que

sirva de orientación básica y eficaz a la hora de tomar cualquier decisión a nivel institucional.

2- Acercar la información al ámbito que rodea al usuario para que puede aprovechar mejor

las posibilidades que ofrece el mercado laboral de su entorno en cuanto a formación y empleo.

3- Actualizar la información que el Observatorio Ocupacional presenta en la página Web del

Servicio Público de Empleo Estatal sobre cada uno de los mercados de trabajo provinciales.

4- Profundizar y mejorar el conocimiento de los factores que influyen e integran el mercado

de trabajo.

5- Servir de base para la elaboración de otros informes del propio Observatorio

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4.- Metodología

Para la elaboración del informe se utilizan fundamentalmente los siguientes procedimientos:

- Estudio comparativo, basado en la confrontación de datos de diferentes periodos para poder establecer relaciones entre ellos y tratar de explicar las posibles variaciones que se manifiesten en los mismos.

- Análisis cuantitativo y cualitativo de las diferentes variables que componen el mercado de trabajo, así como su interacción tanto parcial como global, para obtener resultados más amplios y complejos que contemplen perspectivas diferentes en función de la variable que predomine.

- Análisis estadístico, fundamentalmente a través de distribuciones y variables categóricas, tanto nominales como ordinales, representadas mediante diferentes tipos de gráficos.

- Conclusiones del estudio recogiendo, a modo de resumen, los datos más destacables sobre la información del mercado de trabajo de cada provincia.

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INTRODUCCIÓN

A lo largo de las páginas siguientes vamos a analizar los distintos aspectos que caracterizan el Mercado de Trabajo en la provincia de Córdoba, aunque en este punto queremos reseñar los aspectos más significativos y diferenciadores de dicho mercado.

La evolución de la contratación en la provincia de Córdoba pone de manifiesto que los sectores económicos donde se registran mayor número de contratos son la agricultura, representando más del 46% de las contrataciones, seguida del sector servicios, que supone el 31% de las mismas en el año 2006.

Si bien la contratación en el sector agrícola en el año 2006 se ha reducido en el último quinquenio considerablemente, concretamente en un 12,87% con respecto al año 2002, se produce un ligero repunte en relación con el año 2005 del 0,81%.

En el sector servicios se aprecia un dato muy positivo, puesto que se ha incrementado en un 31,11% la contratación con respecto al año 2002, y en un 8,37% respecto del año anterior. Aún más positivo resulta el incremento en el sector de la construcción, que se incrementa en un 48,56% respecto del año 2002, y en un 14,44% con respecto al año anterior.

Cabe señalar el considerable incremento de la contratación, que supone un 6,80% en relación con el año 2002, y un 5,42% respecto al año 2005, concretamente, 23.087 contratos más respecto al año anterior. Dicho incremento se produce en todos los sectores económicos.

Asimismo, se registra un importante incremento de las personas contratadas, puesto que con respecto al año 2002, asciende al 11,74%, y con respecto al año 2005, al 4,89%. Señalar que la tendencia en el quinquenio es a la alza. La diferencia absoluta entre 2006 y 2002 implica 19.674 personas contratadas más que en el año 2002.

Otro dato significativo y positivo es la disminución de las demandas de empleo a 31 de diciembre de 2006 con respecto al año anterior, que se reduce en 1.966 demandas, que representa el 2% de las mismas. La diferencia con el año 2002 resulta más ventajosa, al reducirse el número de demandas en 8.440 (un 8,05%).

Predomina la contratación en el Régimen General de la Seguridad Social, (58,46% de las contrataciones) y en el Régimen Especial Agrario de la Seguridad Social (25%)

La temporalidad en la contratación es otro de los aspectos más significativos del mercado de trabajo de esta provincia. Mientras la tasa de estabilidad (contratos indefinidos/total contratos) a nivel estatal en el año 2006 fue del 12,33% y en Andalucía se situó en el 6,37%, en la provincia de Córdoba llegó al 4,86%. Sin embargo, el dato es positivo con respecto al año anterior, al suponer un incremento de casi dos puntos porcentuales, pues ascendía al 3,09% en dicho año.

Las mujeres son las más castigadas por el paro, siendo el 62% del total de los demandantes de empleo de la provincia a 31 de diciembre de 2006, suscribiendo el 44,73% del total de las contrataciones con destino a esta provincia. Si tenemos en cuenta las tasas de temporalidad de la contratación, las de las mujeres son superiores a las de los hombres en los cinco años del periodo estudiado.

Los demandantes de empleo extranjeros solo suponen el 1,13% del total de demandantes, la tasa más baja de España. Respecto a la contratación suscriben el 4,24% del total de contratos de la provincia.

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1.- DATOS DE POBLACIÓN

1.1 Evolución de la población (años 2002-2006)

EVOLUCIÓN DE LA POBLACIÓN 2002 – 2006. PROVINCIAL, AUTONÓMICA Y NACIONAL

AÑO CÓRDOBA ANDALUCÍA ESPAÑA

HOMBRES MUJERES TOTAL HOMBRES MUJERES TOTAL HOMBRES MUJERES TOTAL 2002 377.328 393.803 771.131 3.687.421 3.791.011 7.478.432 20.564.089 21.273.805 41.837.894 2003 379.989 395.955 775.944 3.757.370 3.849.478 7.606.848 21.034.326 21.682.738 42.717.064 2004 382.213 397.657 779.870 3.800.208 3.887.310 7.687.518 21.285.247 21.912.437 43.197.684 2005 384.749 399.627 784.376 3.889.605 3.960.194 7.849.799 21.780.869 22.327.661 44.108.530 2006 386.939 401.348 788.287 3.958.565 4.017.107 7.975.672 22.100.466 22.608.498 44.708.964

Fuente: Instituto Nacional de Estadística. Datos extraídos del padrón municipal 1.2 Pirámide de población

Fuente: Instituto Nacional de Estadística.

Este gráfico nos muestra la estructura demográfica de la provincia de Córdoba en 2006. En la provincia se da un modelo característico de población en transición, con descenso tanto de la natalidad como de la mortalidad, si se considera la última década. Todo ello ha provocado un estrechamiento en la base y aumentos en los mayores de 70 años. La explosión demográfica de los años setenta y principios de los ochenta se está dejando notar en el cuerpo central de la pirámide, que además se refuerza con el fenómeno de la inmigración, principalmente masculina.

Además del desequilibrio por sexo en el segmento de población potencialmente activa, se observa cierta asimetría en la cúspide que favorece a las mujeres, debido a su mayor longevidad.

Pirámide de Población 20.235 20.966 23.700 25.806 28.327 31.630 30.626 31.493 31.293 27.805 22.125 18.689 17.333 15.391 16.408 13.019 7.839 4.254 19.145 19.536 22.288 24.428 26.799 29.843 29.725 31.195 31.167 27.386 22.070 19.652 19.155 18.305 20.204 17.753 12.672 10.025 De 0 a 4 05-09 10-14 15-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 85 y Edad Varones Mujeres

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1.3 Población de 16 y más años (miles de personas)

POBLACIÓN DE 16 Y MÁS AÑOS SEGÚN RELACIÓN DE ACTIVIDAD Y SEXO. PROVINCIAL, AUTONÓMICA Y NACIONAL

IV TRIMESTRE 2005

CÓRDOBA ANDALUCIA ESPAÑA

Colectivo

Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Activos 201 136,50 337,50 2.142,20 1.368,30 3.510,50 12.370,70 8.784,80 21.155,50 Ocupados 182,80 101 283,80 1.923,70 1.101,40 3.025,20 11.549,60 7.764,70 19.314,30 Parados 18,10 35,50 53,60 218,50 266,90 485,30 821,20 1.020,10 1.841,30 Inactivos 100,60 197,40 298 982,70 1.877,10 2.859,70 5.570,80 9.925,70 15.496,60

IV TRIMESTRE 2006

CÓRDOBA ANDALUCIA ESPAÑA

Colectivo

Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Activos 210,50 139,90 350,40 2.165,30 1.424,90 3.590,20 12.595,10 9.217,30 21.812,40 Ocupados 190,30 107,10 297,50 1.976,60 1.175,00 3.151,70 11.831,30 8.170,50 20.001,80 Parados 20,10 32,80 52,90 188,70 249,90 438,60 763,80 1.046,90 1.810,60 Inactivos 98,80 190,30 289 1.020,60 1.872,30 2.893,00 5.659,90 9.763,20 15.423,10

Fuente: INE (Poblaciones referidas a 1 de enero)

Los diferentes colectivos han tenido evoluciones distintas según el ámbito de referencia. En los Activos nos encontramos que se ha producido un incremento del 3,82%, frente a las subidas que registran Andalucía con el 2,27% y España con el 3,11%.

En los Ocupados ha habido incrementos en las tres zonas de referencia, con distinta incidencia, que registra un incremento del 4,82% en Córdoba, mientras en Andalucía ha sido del 4,18% y el del total nacional se sitúa en el 3,56%.

Los Parados se han reducido ligeramente en la provincia, con un descenso del -1,30%, frente a los descensos en Andalucía del -9,62% y en España, que se redujo en el -1,67%.

El colectivo de Inactivos se reduce en un -3,02%, mientras en Andalucía solo sube el 1,16% y en España desciende en un -0,47%.

En la provincia de Córdoba es de destacar el incremento de mujeres ocupadas (6,03%) y la disminución del paro femenino un -7,60%. En el apartado de inactivos vemos como las mujeres en la provincia bajan un -3,60% frente al descenso del -0,99% que se produce en los hombres.

1.3.1- Tasas de actividad, ocupación y paro

TASAS DE ACTIVIDAD, EMPLEO Y PARO. PROVINCIAL, AUTONÓMICA Y NACIONAL IV TRIMESTRE 2005

PROVINCIA AUTONOMÍA ESPAÑA

TASA Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Actividad 66,63 40,88 53,10 68,55 42,16 55,11 68,95 46,95 57,72 Empleo 60,61 30,25 44,66 61,56 33,94 47,49 64,37 41,50 52,70 Paro 9,01 26,03 15,90 10,20 19,50 13,83 6,64 11,61 8,70

IV TRIMESTRE 2006

PROVINCIA AUTONOMÍA ESPAÑA

TASA

Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total

Actividad 68,06 42,38 54,80 67,96 43,22 55,38 82,40 61,82 72,23 Empleo 61,55 32,43 46,53 62,04 35,64 48,61 77,38 54,77 8,34 Paro 9,57 23,43 15,11 8,71 17,54 12,22 6,06 11,41 66,20

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Fuente: INE (EPA IV Trimestre. Valores porcentuales)

Del cuadro anterior lo más reseñable es la disminución de las tasa de Paro, con mayor incidencia en la provincia de Córdoba, en la que el descenso fue de 5 puntos frente al 1,61 en Andalucía y el 0,4 Estatal. Se produce un gran incremento de la tasa de Actividad en la provincia (3,20 puntos), frente a los aumentos en la Comunidad Autónoma (0,27 puntos) y en España (0,86 puntos).

1.3.2- Activos por grupos de edad

Total. Cuarto trimestre de 2006 y cuarto trimestre de 2005.

Anteriormente ya se ha comentado como los activos aumentaron en un 3,82% en la provincia, siendo los trabajadores de entre 20 y 24 años los que han experimentado un incremento del 11,07%. Este tramo de edad, por el contrario, ha descendido en la Comunidad Autónoma y en España.

ACTIVOS POR GRUPOS DE EDAD

CÓRDOBA ANDALUCÍA ESPAÑA

GRUPOS DE EDAD IV TRIMESTRE DE 2005 IV TRIMESTRE DE 2006 IV TRIMESTRE DE 2005 IV TRIMESTRE DE 2006 IV TRIMESTRE DE 2005 IV TRIMESTRE DE 2006 De 16 a 19 años 11,5 11,1 110,9 123,4 515,3 525,5 De 20 a 24 años 31,6 35,1 389,9 373 1.941,60 1.907,40 De 25 a 54 años 264,2 272,9 2696,6 2783,7 16.413,70 17.030,20 De 55 y más años 30,2 31,2 3510,5 3590,2 21.155,50 21.812,40

1.3.3.- Activos por sector económico

Total. Provincia, Autonomía y España. IV trim. 2005 y IV trim. 2006.

ACTIVOS POR SECTOR ECONÓMICO

CÓRDOBA ANDALUCIA ESPAÑA

IV Trim. 2005 IV Trim. 2006 IV Trim. 2005 IV Trim. 2006 IV Trim. 2005 IV Trim. 2006

Agricultura 42,2 41,2 348,70 296,70 1.106,00 1.003,30

Industria 42,3 40,2 364,70 340,30 3.442,40 3.462,90

Construcción 40,3 43,3 499,20 549,60 2.574,80 2.779,40

Servicios 187,3 203,6 2.090,70 2.231,40 13.254,90 13.841,90

Parados(*) 25,3 22,1 207,10 172,20 777,4 724,9

(*) Parados que buscan su primer empleo o han dejado el último hace más de un año.

En el total de activos, mientras a nivel nacional y autonómico hay aumentos del 3,11% y 2,27% respectivamente, en la provincia de Córdoba supone el 3,20%. En Agricultura hay descensos significativos en Andalucía (14,91%) y en España (9,29%) mientras que el descenso de Córdoba representa el 2,37%. En Servicios hay aumentos en las tres desagregaciones estudiadas.

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hay descensos generalizados aunque con una incidencia muy diferente, en Córdoba del 12,64%, en Andalucía es del 16,85% y a nivel Nacional solo es del 6,75%. También merece ser mencionado el descenso del 4,96% de los activos en el sector Industria en la provincia.

1.3.4- Ocupados por sector económico

En este apartado es destacable como en la provincia de Córdoba se ha producido un descenso del 3,57% en los ocupados en Agricultura y del 4,37% en Industria, sin embargo, se producen en los otros dos sectores un aumento del 7,37% en Construcción y del 7,96% en el Sector Servicios.

A nivel nacional sólo se ha producido un descenso de ocupados en Agricultura mientras que el resto de sectores experimentan aumentos, los más significativos en Construcción y Servicios.

Andalucía tiene descensos en Agricultura e Industria y aumentos en Construcción y Servicios.

OCUPADOS POR SECTOR ECONÓMICO

CÓRDOBA ANDALUCÍA ESPAÑA

IV Trim. 2005 IV Trim. 2006 IV Trim. 2005 IV Trim. 2006 IV Trim. 2005 IV Trim. 2006

Agricultura 33,6 32,4 283,5 244,3 1.006,80 921,8

Industria 38,9 37,2 343,2 320,2 3.288,50 3.319,80

Construcción 36,6 39,3 455,3 498,8 2.422,80 2.623,20

Servicios 174,7 188,6 1.943,10 2.088,30 12.596,10 13.137,00

1.3.5- Inactivos por situación de inactividad

El total de inactivos ha tenido una bajada importante en Córdoba del 3,05%, frente a la subida en Andalucía (1,16%) y el descenso en el conjunto Nacional (-0,47%).

Es la Incapacidad Permanente la única situación que ha experimentado un aumento (un 5,55%) en Córdoba, así como en los otros dos ámbitos territoriales estudiados.

INACTIVOS POR SITUACIÓN DE INACTIVIDAD

CÓRDOBA ANDALUCÍA ESPAÑA

IV Trim. 2005 IV Trim. 2006 IV Trim. 2005 IV Trim. 2006 IV Trim. 2005 IV Trim. 2006

Estudiante 50,6 47 477,9 477,4 2.456,50 2.337,60

Jubilado 128 125,5 1.081,70 1.121,60 6.747,80 6.802,60

Labores Hogar 94,5 93,3 997,9 971,2 4.994,30 4.803,90

Incapacidad Per. 14,4 15,2 201,8 223,7 879,6 1.019,00

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2.- ESTRUCTURA EMPRESARIAL

2.1 Distribución de empresas y trabajadores por sector económico.

Para la elaboración de los gráficos de este apartado hemos tenido en cuenta los datos de los regímenes de la Seguridad Social (R. General, R.E.T. Autónomos, R.E. Agrario, R.E. del Mar y R.E. Hogar), por reflejar mejor la realidad empresarial en la provincia. En otros apartados solo tendremos en cuenta los datos del Régimen General.

Empresas de Alta en la Seguridad Social, según Sector Económico. Provincia de Córdoba a 31/12/2006. SERVICIOS 36.100 53% CONSTRUCCIÓN 8.444 12% INDUSTRIA 8.750 13% AGRICULTURA 15.052 22%

Fuente: Tesorería General de la Seguridad Social.

Trabajadores afiliados a la Seguridad Social, según Sector Económico. Provincia de Córdoba a 31/12/2006. AGRICULTURA 78.197 26% SERVICIOS 152.247 50% CONSTRUCCIÓN 32.213 11% INDUSTRIA 38.976 13%

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El sector con mayor peso en la provincia es Servicios, tanto en número de trabajadores como de empresas.

Agricultura tiene un gran peso, sobretodo, en el número de trabajadores, aunque hay que tener en cuenta que los afiliados constan como tales, trabajen o no en ese momento. Esto ha de tenerse en cuenta para no llegar a conclusiones que no reflejen la realidad.

Construcción e Industria tienen un peso similar en cuanto a trabajadores y número de empresas.

2.2. Actividades Económicas más significativas en el Tejido empresarial

En estos apartados nos vamos a referir exclusivamente a datos del Régimen General de la Seguridad Social.

La actividad económica con mayor número de empresas y trabajadores es Agricultura, seguida de la Construcción y el Comercio al por menor.

De todas las actividades económicas que aparecen en las tablas siguientes, vemos cómo coinciden las de mayor número de empresas y las de mayor número de trabajadores.

2.2.1- Actividades económicas más significativas según número de empresas

ACTVIDADES ECONÓMICAS MÁS SIGNIFICATIVAS SEGÚN NÚMERO DE EMPRESAS

CNAE ACTIVIDAD ECONÓMICA EMPRESAS Nº DE

52 Comercio al por menor 3.561

45 Construcción 3.487

74 Otras actividades empresariales 1.689

55 Hostelería 1.563

51 Comercio al por mayor e intermediarios del comercio 1.462 60 Transporte terrestre; transporte por tuberías 1.122

36 Fabricación de muebles y otras industrias 978

50 Venta y reparación de vehículos a motor; venta al por menor 946 85 Actividades sanitarias y veterinarias, servicio social 753 15 Industria de productos alimenticios y bebidas 653

Fuente: Tesorería de la Seguridad Social. (Datos a 31/12/2006)

2.2.2.-Actividades económicas más significativas según número de trabajadores

ACTVIDADES ECONÓMICAS MÁS SIGNIFICATIVAS SEGÚN NÚMERO DE TRABAJADORES

CNAE ACTIVIDAD ECONÓMICA TRABAJADORES Nº DE

45 Construcción 25.283

85 Actividades sanitarias y veterinarias, servicio social 16.673

52 Comercio al por menor 16.362

80 Educación 15.104

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ACTVIDADES ECONÓMICAS MÁS SIGNIFICATIVAS SEGÚN NÚMERO DE TRABAJADORES

75 Administración publica, defensa y SS obligatoria 10.557 51 Comercio al por mayor e intermediarios del comercio 10.436

36 Fabricación de muebles y otras industrias 7.791

55 Hostelería 7.496

15 Industria de productos alimenticios y bebidas 7.276

Fuente: Tesorería de la Seguridad Social. (Datos a 31/12/2006)

2.3. Empresas y trabajadores por actividades económicas. Años 2005 y 2006.

ACTIVIDAD ECONÓMICA Año 2005 Año 2006 % Variación

Empresas Trabajad. Empresas Trabajad. Empresas Trabajad.

01-Agricultura y ganadería. 116 426 128 491 10,34% 15,26%

02-Selvicultura y explotación forestal 9 98 11 127 22,22% 29,59%

05-Pesca y acuicultura 2 7 1 7 -50,00% 0,00%

10- Extracción y aglomeración de

antracita, hulla, lignito y turba 1 300 1 267 0,00% -11,00% 11-Extracción de crudos, de

petróleo y gas 2 9 2 8 0,00% -11,11%

13-Extrac. minerales metálicos 2 11 3 10 50,00% -9,09%

14-Extrac. minerales no metálicos 31 297 31 291 0,00% -2,02% 15-Industria de productos

alimenticios 652 6.961 653 7.276 0,15% 4,53%

16-Industria del tabaco 2 2 2 2 0,00% 0,00%

17-Industria textil 46 256 48 209 4,35% -18,36%

18-Industria confección y peletería 152 1.183 149 1.190 -1,97% 0,59% 19-Reparación, curtido del cuero 15 42 15 88 0,00% 109,52% 20- Industria de la madera y corcho 159 1.325 150 1.258 -5,66% -5,06%

21- Industria del Papel 26 420 25 436 -3,85% 3,81%

22- Edición y Artes Gráficas 140 949 147 955 5,00% 0,63%

23- Coquerías, refino de petróleo 1 3 1 4 0,00% 33,33%

24- Industria Química 110 628 107 678 -2,73% 7,96%

25-Fabricación de productos de

caucho y materias plásticas 58 678 57 727 -1,72% 7,23%

26-Fabricación de otros productos

minerales no metálicos 282 2.413 294 2.547 4,26% 5,55%

27-Metalurgia 30 519 29 585 -3,33% 12,72%

28-Fabricación de productos metálicos, excepto maquinaria y

equipo 515 4.275 559 4.245 8,54% -0,70%

29-Industria de la construcción de

maquinaria y equipo mecánico 147 2.075 156 2.164 6,12% 4,29% 30-Fabricación de máquinas de

oficina y equipos informáticos 5 15 6 24 20,00% 60,00%

31-Fabricación de maquinaria y

material eléctrico 48 605 49 609 2,08% 0,66%

32-Fabricación de material

electrónico. fabricación de equipo y aparatos de radio, televisión y comunicaciones

(15)

ACTIVIDAD ECONÓMICA Año 2005 Año 2006 % Variación Empresas Trabajad. Empresas Trabajad. Empresas Trabajad. 33-Fabricación de equipo e

instrumentos médico-quirúrgicos, de

precisión, óptica y relojería 24 110 23 108 -4,17% -1,82%

34-Fabricación de vehículos de

motor, remolques y semirremolques 21 349 19 370 -9,52% 6,02% 35-Fabricación de otro material

transporte 2 57 3 54 50,00% -5,26%

36-Fabricación de muebles y otras

industrias manufactureras 992 7.826 978 7.791 -1,41% -0,45%

37-Reciclaje 7 40 9 53 28,57% 32,50%

40-Producción y distribución de energía eléctrica, gas, vapor y agua

caliente 31 485 31 485 0,00% 0,00%

41-Captación, depuración y

distribución agua 32 634 30 646 -6,25% 1,89%

45-construcción 3.130 23.400 3.487 25.283 11,41% 8,05%

50-Venta, mantenimiento y reparación de vehículos de motor, motocicletas y ciclomotores. venta al por menor de combustible para vehículos de motor

915 4.680 946 4.858 3,39% 3,80%

51-Comercio al por mayor e intermediarios del comercio, excepto vehículos de motor y motocicletas

1.456 10.243 1.462 10.436 0,41% 1,88%

52-Comercio al por menor 3.488 15.701 3.561 16.362 2,09% 4,21%

55-Hostelería 1.520 7.021 1.563 7.496 2,83% 6,77%

60-Transporte terrestre. transporte

por tuberías 1.021 5.093 1.122 5.513 9,89% 8,25%

61-Transporte marítimo, de cabotaje

y por vías de navegación interiores 0 0 1 6 100% 600%

62Transporte aéreo y espacial 1 1 0 0 -100% -100%

63-Actividades anexas a los transportes. actividades de agencias

de viaje 125 727 140 732 12,00% 0,69%

64-Correos y telecomunicaciones 55 994 52 1.073 -5,45% 7,95% 65-Intermediación financiera,

excepto seguros y planes de

pensiones 52 3.423 59 3.595 13,46% 5,02%

66-Seguros y planes de pensiones,

excepto seguridad social 69 641 72 559 4,35% -12,79%

67-Actividades auxiliares ala

intermediación financiera 169 644 182 683 7,69% 6,06%

70-Actividades inmobiliarias 541 1.673 632 1.924 16,82% 15,00% 71-Alquiler de maquinaria y equipo

sin operario, de efectos personales y

enseres domésticos 116 567 105 592 -9,48% 4,41%

72-Actividades informáticas 69 558 72 594 4,35% 6,45%

73-Investigación y desarrollo 16 112 20 116 25,00% 3,57%

74-Otras actividades empresariales

1.579 11.965 1.689 13.004 6,97% 8,68%

75-Administración pública, defensa y

seguridad social obligatoria 133 17.172 137 10.557 3,01% -38,52%

(16)

ACTIVIDAD ECONÓMICA Año 2005 Año 2006 % Variación Empresas Trabajad. Empresas Trabajad. Empresas Trabajad. 85-Actividades sanitarias y

veterinarias, servicios sociales 724 16.003 753 16.673 4,01% 4,19% 90-Actividades de saneamiento

publico 28 1.286 25 1.325 -10,71% 3,03%

91-Actividades asociativas 387 2.203 397 2.165 2,58% -1,72% 92-Actividades recreativas,

culturales y deportivas 306 1.889 318 2.096 3,92% 10,96%

93-Actividades diversas de servicios

personales 452 1.493 503 1.625 11,28% 8,84%

95-Hogares que emplean personal

domestico 204 249 198 239 -2,94% -4,02%

99-Organismos extraterritoriales 1 1 1 1 0% 0%

100- Sin actividad 3 4 0 0 -100% -100%

*Fuente: Tesorería de la Seguridad Social. (Datos a 31 de diciembre de 2006)

Señalar que determinadas actividades económicas han tenido incrementos y decrementos muy importantes, aunque hay que tener en cuenta aquellas en las que el número de empresas y trabajadores son significativos.

En Construcción vemos como ha subido el número de empresas en un 11,41% y el de trabajadores en un 8,05%. En Hostelería la subida ha supuesto un 2,83% en empresas y el 6,77% en los trabajadores.

2.4. Trabajadores según sexo y Régimen de Cotización a la Seguridad Social

TRABAJADORES SEGÚN RÉGIMEN DE COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

HOMBRE MUJER TOTAL

RÉGIMEN GENERAL 109.117 67.048 176.165

RÉGIMEN ESPECIAL DE AUTÓNOMOS 34.222 14.288 48.510

RÉGIMEN ESPECIAL AGRARIO 28.932 45.477 74.409

RÉGIMEN ESPECIAL DEL MAR 0 0 0

(17)

3.- DEMANDA DE EMPLEO

Evolución de los Demandantes de Empleo a 31 de diciembre (años 2002 a 2006) 104.829 101.883 96.389 98.355 95.844 90.000 92.000 94.000 96.000 98.000 100.000 102.000 104.000 106.000 2002 2003 2004 2005 2006

Se puede observar cómo en los tres primeros años del quinquenio se producen descensos del número de demandantes. En el año 2005 se produce un repunte que vuelve a descender en 2006 en un 2% con respecto al año anterior.

3.2. Estacionalidad de la Demanda

3.2.1- Evolución mensual del número de demandantes de empleo y demandantes parados 96.139 108.990 52.259 48.783 0 20.000 40.000 60.000 80.000 100.000 120.000 140.000 ENER O FEB RER O MA RZO ABR IL MA YO JUN IO JULI O AGO STO SEPT IEM BR E OCTU BRE NO VIEM BR E DIC IEM BR E

Dem. de Empleo Dem. Parados

La evolución mensual de los demandantes de empleo a lo largo del 2006 no ha sido uniforme ni en cuantías ni en periodos, puesto que las diferencias entre los meses de mayor y menor número, en demandantes fueron de 12.851. La diferencia entre el mes con mayor y menor número es, para los demandantes parados, de 3.476 demandas. Sin embargo, para las personas contratadas se mantiene la uniformidad a lo largo del año.

(18)

El periodo con menor número de demandantes de empleo lo forman los meses de enero y diciembre.

Los máximos de demandas no son coincidentes, porque mientras el máximo de demandantes se produce en agosto, la cota máxima de parados se produce en marzo.

3.2.2- Estacionalidad de las 10 actividades económicas con más demandas.

La estacionalidad de las demandas en función de la última actividad económica de la empresa donde ha trabajado el demandante, no nos proporciona demasiados datos sobre la evolución real de las distintas actividades económicas, dado que hay tan alto índice de temporalidad en la contratación y por tanto de rotación.

En algunas ocasiones encontramos que descienden los demandantes en actividades que no están en un periodo de alta producción pero son otros sectores los que contratan a esos trabajadores inscritos para una actividad diferente a la que estuvieron vinculados. Por todo esto, como se puede observar en la siguiente tabla no hay una distribución muy uniforme, aunque el mes de noviembre presenta una mayor demanda de las actividades económicas estudiadas.

ESTACIONALIDAD DE LAS 10 ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MÁS DEMANDAS A 31/12/ 2006.

A. A. E. E. MES AGRICULTUR A, GANAD E RIA , CAZA S IN ACTIVIDA D CO NS TRUCCI Ó N O T RAS ACTIVIDADE S EM PR ES ARIAL E S ADMINISTRAC IÓN PÚBLICA, DEFENSA Y SEG. COMERCI O AL POR ME NO R, E X C E PTO VE HICULOS . HOST ELERIA ACTIVIDADES SAN IT A RIA S Y VE TE RINA RIA S IND U ST R IAS P R OD U C T O S ALIMENTICIOS, BEBIDAS Y TAB. ED U C AC N ENERO 28.365 12.016 10.335 6.345 5.812 5.092 4.542 2.710 2.249 2.151 FEBRERO 32.095 12.269 10.402 6.386 5.942 5.187 4.621 2.729 2.327 2.173 MARZO 36.812 12.428 10.682 6.445 5.977 5.213 4.543 2.713 2.354 2.065 ABRIL 38.322 12.123 10.558 6.298 5.926 5.120 4.223 2.603 2.346 2.027 MAYO 38.012 11.939 10.208 6.174 5.892 5.008 3.946 2.612 2.312 1.995 JUNIO 38.978 12.241 10.255 6.204 5.866 5.024 3.912 2.610 2.270 2.091 JULIO 41.481 12.030 10.847 6.370 5.869 4.926 3.870 2.413 2.309 2.235 AGOSTO 41.264 11.896 11.522 6.402 5.843 4.953 3.942 2.376 2.356 2.343 SEPTIEMBRE 38.762 12.464 10.914 6.509 5.846 5.095 4.051 2.456 2.356 2.219 OCTUBRE 38.384 12.974 10.830 6.748 5.861 5.201 4.201 2.612 2.362 2.158 NOVIEMBRE 36.597 13.328 10.613 6.750 5.742 5.258 4.641 2.574 2.271 2.155 DICIEMBRE 28.800 12.596 10.055 6.638 5.387 5.085 4.571 2.423 2.236 2.088

(19)

3.2.3- Estacionalidad de las 10 ocupaciones más demandadas.

En la tabla anterior vemos como los meses de enero y diciembre son los que menor número de demandas representan en todas las ocupaciones, frente a los meses de agosto y octubre, que tienen el máximo de demandas en cinco y cuatro ocupaciones, respectivamente.

Hay que tener en cuenta que cada demandante de empleo puede inscribirse hasta en seis ocupaciones, por lo que una colocación podría llegar a producir un descenso en seis ocupaciones.

La mayoría de estas diez ocupaciones más demandadas son no cualificadas, lo que significa que es muy probable que trabajadores con escasa formación académica puedan estar inscritos en varias de ellas.

3.3. Paro registrado según sectores económicos.

SERVICIOS 23.612 48% SECTOR SIN ACTIVIDAD 9.250 18% INDUSTRIA 7.510 15% CONSTRUCCION 6.162 12% AGRICULTURA Y PESCA 3.472 7%

ESTACIONALIDAD DE LAS 10 OCUPACIONES MÁS DEMANDAS a 31/ 12/ 2006. OCUPACIÓN MES PER S O N AL D E LIMPIEZA TRABAJADOR ES C U ALIFIC ADO S POR CTA A JENA AGRICULTUR AA DEP E NDI E NTE S Y EXHI BID O RE S EN TIE N DA S PE ON ES AGRÍC O LAS TAQ U ÍGRAFOS Y ME CANÓ GRA F O S PE ON ES D E INDU STR IAS MANUFACTURE R EM PL EAD O S PARA EL CUI D ADO DE NI ÑO S PE ON ES D E LA CO NS TRUCCI Ó N DE ED IFIC IO S TRABAJADOR ES C U ALIFIC ADO S POR C U ENT A AJE ASISTENTES DO MICIL IARIOS ENERO 37.773 27.651 21.285 12.425 12.213 10.903 8.823 8.456 7.273 6.256 FEBRERO 40.723 30.663 22.207 14.280 12.580 11.404 9.375 8.702 7.595 6.399 MARZO 43.861 34.599 22.992 16.385 12.683 11.968 9.667 9.319 8.087 6.609 ABRIL 44.086 35.933 22.721 16.898 12.444 11.933 9.696 9.389 8.007 6.564 MAYO 43.510 35.649 22.061 16.907 12.167 11.596 9.473 9.243 7.765 6.478 JUNIO 44.353 36.543 22.526 17.542 12.130 11.633 9.714 9.291 7.885 6.515 JULIO 45.605 38.967 22.653 18.933 12.201 12.041 9.947 9.890 8.006 6.516 AGOSTO 45.796 39.048 22.814 18.941 12.239 12.307 10.069 10.211 8.038 6.531 SEPTIEMBRE 44.658 36.348 22.942 17.920 12.421 11.859 9.964 9.589 7.974 6.727 OCTUBRE 45.085 35.625 23.461 17.941 12.759 12.072 10.156 9.492 8.218 6.906 NOVIEMBRE 44.390 34.225 23.278 16.811 12.664 11.875 9.913 9.370 8.192 6.955 DICIEMBRE 39.052 27.108 21.229 13.236 12.003 10.872 8.884 8.391 7.371 6.534

(20)

El sector Servicios representa, con un 48%, el sector con mayor paro registrado en la provincia, el colectivo de sin actividad le sigue con el 18% de los parados, mientras Industria y Construcción ascienden al quince y doce por ciento, respectivamente, la Agricultura con un 7% se configura como el sector con menor paro. En este punto hay que tener en cuenta que los trabajadores agrícolas perceptores de los subsidios agrarios no se incluyen en este apartado al ser considerados demandantes no parados.

3.4. Paro registrado según sexo.

HOMBRE 19.159 38% MUJER 30.847 62%

El porcentaje de mujeres paradas en la provincia de Córdoba se mantiene en relación con el año anterior, que fue del 60%, lo que supone un incremento 3,22% respecto a 2005.

3.5. Demandantes según sexo y grupos de edad.

5.084 7.500 7.262 6.552 6.651 11.853 6.461 14.382 16.446 14.198 0 5.000 10.000 15.000 20.000 16-24 25-34 35-44 45-54 >=55 HOMBRE MUJER

En todos los tramos de edad las mujeres superan a los hombres como demandantes de empleo. Además, el tramo de 35 a 44 años es el representa un mayor porcentaje de mujeres (69,37%) del total de demandantes del tramo. Frente a este dato, el tramo de edad de 16 a 24 años alcanza la mínima diferencia entre dicho tramo (55,96%).

(21)

3.6. Demandantes según antigüedad de la demanda. 17.523 12.365 22.086 16.212 17.217 10.986 0 5.000 10.000 15.000 20.000 25.000 TIEMPO IGUAL O INFERIOR A 1 MES 1 <= 3 MESES 3 <= 6 MESES 6 <=12 MESES 12<=24 MESES > 24 MESES

El tramo de antigüedad en la demanda con menor número de demandantes se sitúa entre 12 y 24 meses. El 22,91% de los demandantes a 31 de diciembre de 2006 llevan inscritos entre uno y 3 meses, y un 18,78% los que llevaban más de 24 meses.

Si comparamos estos datos con los del año anterior podemos ver como la distribución es muy similar entre 2005 y 2006.

3.7. Demandantes por nivel formativo y sexo.

Nivel Formativo HOMBRES MUJERES Total

Sin estudios 5.291 12.380 17.671

Estudios primarios 533 729 1.262

ESO sin titulación 10.249 14.182 24.431 ESO con titulación 9.942 18.680 28.622 Bachillerato y equivalentes 2.115 3.655 5.770

Grado medio FP 1.496 4.288 5.784

Grado superior FP 1.425 3.921 5.346

Universitarios primer ciclo 922 2.961 3.883 Universitarios segundo

ciclo 1.053 2.493 3.546

Otras titulaciones 23 51 74

TOTAL 33.049 63.340 96.389

El nivel formativo predominante entre los demandantes de empleo es de ESO, con y sin titulación. Más de un 55,04% de los demandantes han cursado ESO, aunque sólo el 29,69% del total, ha obtenido el título.

En las titulaciones de Formación Profesional y Estudios Universitarios son las mujeres las que tienen mayor nivel formativo que los hombres. Destaca que, de los demandantes con titulación universitaria de primer ciclo son mujeres el 76,25%, y el 70,30% de segundo ciclo.

(22)

3.8. Demandantes extranjeros

El número total de demandantes de empleo extranjeros no es muy significativo ya que supone el 1,13% del total provincial, y además, la tasa más baja de toda España. Aunque el número de demandantes extranjeros ascendía a 1,05% en 2005, lo que implica un ligero aumento respecto a diciembre de 2005.

3.8.1- Demandantes extranjeros hombres según grupos de edad

CONTINENTE PAÍS 16-24 25-34 35-44 45-54 >=55 Total

ALEMANIA 1 2 2 2 2 9 BELGICA 0 1 3 0 0 4 BULGARIA 0 1 1 0 0 2 FRANCIA 2 5 3 1 2 13 ITALIA 0 7 6 0 3 16 PAISES BAJOS 1 1 1 0 0 3 PORTUGAL 2 5 0 2 0 9 REINO UNIDO 0 1 1 2 5 9 RUMANIA 7 13 6 1 0 27 UCRANIA 0 1 2 2 0 5 RESTO EUROPA 5 9 4 3 1 22 EUROPA Total 18 46 29 13 13 119 ARGENTINA 0 1 5 4 1 11 BRASIL 0 1 0 0 0 1 COLOMBIA 5 6 15 7 1 34 CUBA 0 3 2 1 3 9 REPUBLICA DOMINICANA 0 0 1 0 0 1 ECUADOR 19 27 20 13 1 80 PERU 0 2 2 0 1 5 VENEZUELA 0 3 0 0 0 3 RESTO AMÉRICA 2 10 5 5 1 23 AMÉRICA Total 26 53 50 30 8 167 ARGELIA 2 0 7 0 1 10 GAMBIA 0 2 0 0 0 2 MARRUECOS 21 41 32 7 4 105 NIGERIA 1 1 0 0 0 2 SENEGAL 1 0 0 0 0 1 RESTO ÁFRICA 3 4 2 1 1 11 ÁFRICA Total 28 48 41 8 6 131 PAKISTAN 2 3 2 2 0 9 CHINA 0 1 0 0 0 1 ARMENIA 1 1 1 0 0 3 INDIA 0 1 0 0 0 1 RESTO ASIA 1 1 0 1 0 3 ASIA Total 4 7 3 3 0 17 OCEANÍA OCEANIA 0 0 1 0 0 1 Total 0 0 1 0 0 1 OCEANÍA

(23)

* No existen hombres demandantes apátridas, de Antártida o de nacionalidad indeterminada, por lo que no se incluyen en la tabla.

Los demandantes de empleo varones provienen fundamentalmente de América y África y más concretamente de Marruecos, Ecuador y Colombia, que son las nacionalidades con mayor número.

3.8.2- Demandantes extranjeras mujeres según grupos de edad.

CONTINENTE PAÍS 16-24 25-34 35-44 45-54 >=55 Total

ALEMANIA 1 3 1 4 2 11 BELGICA 2 4 2 0 0 8 BULGARIA 0 1 0 0 0 1 FRANCIA 3 7 10 4 2 26 ITALIA 1 5 2 3 3 14 PAISES BAJOS 0 1 2 1 0 4 PORTUGAL 0 1 3 3 0 7 REINO UNIDO 1 2 4 3 0 10 RUMANIA 6 16 6 2 0 30 UCRANIA 1 3 6 6 0 16 RESTO EUROPA 4 15 13 5 1 38 EUROPA Total 19 58 49 31 8 165 ARGENTINA 0 7 7 6 1 21 BRASIL 2 3 5 1 1 12 COLOMBIA 3 40 39 17 6 105 CUBA 0 5 5 1 3 14 REPUBLICA DOMINICANA 2 3 4 3 0 12 ECUADOR 14 67 54 25 5 165 PERU 0 3 3 0 1 7 VENEZUELA 1 8 2 0 0 11 RESTO AMÉRICA 3 16 9 9 1 38 AMÉRICA Total 25 152 128 62 18 385 ARGELIA 0 0 1 0 0 1 MARRUECOS 7 26 34 15 2 84 NIGERIA 1 0 0 0 0 1 SENEGAL 0 1 0 0 1 2 RESTO ÁFRICA 1 2 3 2 0 8 ÁFRICA Total 9 29 38 17 3 96 PAKISTAN 0 1 1 1 0 3 ARMENIA 0 0 1 0 0 1 RESTO ASIA 0 1 2 0 0 3 ASIA Total 0 2 4 1 0 7 OCEANIA 0 0 0 1 0 1 OCEANÍA Total 0 0 0 1 0 1 ANTÁRTIDA ANTARTIDA 0 0 1 0 0 1

(24)

CONTINENTE PAÍS 16-24 25-34 35-44 45-54 >=55 Total

Total 0 0 1 0 0 1

APÁTRIDA 0 0 1 0 0 1

APÁTRIDA Total 0 0 1 0 0 1

Total 53 241 221 112 29 656

* No existen mujeres demandantes de nacionalidad indeterminada, por lo que no se incluyen en la tabla.

En diciembre de 2005 el número de mujeres extranjeras demandantes de empleo era superior al de hombres, esta situación se mantiene a lo largo del año 2006.

En este caso son Europa y América los continentes que más aportan. Por países, son Ecuador, Colombia y Marruecos, y los que aportan más mujeres a este colectivo de demandantes.

3.9. Ocupaciones más demandadas

3.9.1.- 20 ocupaciones más demandadas en la provincia.

20 OCUPACIONES MÁS DEMANDADAS EN

LA PROVINCIA DE CÓRDOBA HOMBRE MUJER Total

Personal de limpieza 2.104 36.948 39.052

Trabajadores cualificados por cuenta ajena en

actividades agrícolas 8.054 19.054 27.108

Dependientes y exhibidores en tiendas 2.481 18.748 21.229

Peones agrícolas 3.450 9.786 13.236

Taquígrafos y mecanógrafos 2.353 9.650 12.003

Peones de industrias manufactureras 4.798 6.074 10.872 Empleados para el cuidado de niños 128 8.756 8.884 Peones de la construcción de edificios 6.660 1.731 8.391 Trabajadores cualificados por cuenta ajena en

huertas, viveros y jardines 2.740 4.631 7.371

Asistentes domiciliarios 189 6.345 6.534

Ordenanzas 1.683 4.368 6.051

Albañiles y mamposteros 5.212 650 5.862

Auxiliares de enfermería hospitalaria 315 5.051 5.366 Camareros, bármanes y asimilados 2.611 2.575 5.186 Peones del transporte y descargadores 2.852 1.989 4.841

Barrenderos y asimilados 1.728 2.791 4.519

Cajeros, taquilleros (excepto bancos) 251 3.740 3.991

Conserjes de edificios 1.337 2.480 3.817

Animadores comunitarios 576 3.201 3.777

Carpinteros 2.896 865 3.761

NOTA: Un demandante de empleo puede solicitar hasta seis ocupaciones.

Como podremos comprobar en las tablas de los apartados siguientes, son las mujeres las que aportan mayores cifras en todas las ocupaciones, salvo en aquéllas relacionadas con el sector de la Construcción.

(25)

En los hombres la ocupación más demandada tiene 8.054 demandas, mientras en las mujeres esa cifra alcanza las 36.948.

3.9.2- 15 Ocupaciones más demandadas por hombres.

Las ocupaciones en las que se centran las demandas de empleo de los hombres son las relacionadas con los sectores de la Agricultura y la Construcción, y en su mayoría son de peonaje o escasa cualificación.

OCUPACIONES NÚMERO DE DEMANDAS

Trabajadores cualificados por cuenta ajena en

actividades agrícolas 8.054

Peones de la construcción de edificios 6.660

Albañiles y mamposteros 5.212

Peones de industrias manufactureras 4.798

Peones agrícolas 3.450

Carpinteros 2.896

Taxistas y conductores de automóviles 2.857

Peones del transporte y descargadores 2.852

Trabajadores cualificados por cuenta ajena en

huertas, viveros o jardines 2.740

Camareros, bármanes y asimilados 2.611

Dependientes y exhibidores en tiendas, a 2.481

Taquígrafos y mecanógrafos 2.353

Personal de limpieza de oficinas y hoteles 2.104

Conductores de camiones 1.893

Pintores, barnizadores y empapeladores 1.817

NOTA: Un demandante de empleo puede solicitar hasta seis ocupaciones.

3.9.3- 15 Ocupaciones más demandadas por mujeres

OCUPACIONES NÚMERO DE DEMANDAS

Personal de limpieza de oficinas y hoteles 36.948 Trabajadores cualificados por cuenta ajena en

actividades agrícolas 19.054

Dependientes y exhibidores en tiendas 18.748

Peones agrícolas 9.786

Taquígrafos y mecanógrafos 9.650

Empleados para el cuidado de niños 8.756

Asistentes domiciliarios 6.345

Peones de industrias manufactureras 6.074

Auxiliares de enfermería hospitalaria 5.051

Trabajadores cualificados por cuenta ajena 4.631

(26)

OCUPACIONES NÚMERO DE DEMANDAS

Cajeros, taquilleros (excepto bancos) 3.740

Animadores comunitarios 3.201

Secretarios administrativos y asimilados 3.026 Cocineros y otros preparadores de comida 2.885 NOTA: Un demandante de empleo puede solicitar hasta seis ocupaciones.

El personal de limpieza, los trabajos agrícolas y dependientes del comercio son las ocupaciones más solicitadas por las mujeres. Aquí, al igual que en el caso de las hombres, las ocupaciones principales son de baja cualificación.

(27)

4.- CONTRATACIÓN

Los datos que vamos a facilitar en este apartado han sido obtenidos en las bases de datos del S.P.E.E. mediante la DataWarehouse extraídos en el mes de abril de 2007 con la carga de marzo del mismo año.

4.1. Evolución de la contratación

4.1.1- Evolución del número de contratos y del número de personas contratadas (2002 a 2006).

En el quinquenio estudiado, la contratación ha tenido incrementos en cada año respecto al anterior, excepto el año 2005. Es destacable el incremento en el año 2006 con respecto al año 2005, que supone un 5,41%.

Los incrementos en el número de personas contratadas se producen año tras año. El número de personas contratadas en 2006 asciende un 4,89% en relación con el año anterior.

449.082 425.995 429.512 426.252 420.473 187.191 178.463 175.307 171.866 167.517 0 50.000 100.000 150.000 200.000 250.000 300.000 350.000 400.000 450.000 500.000 2002 2003 2004 2005 2006

Contratos Personas Contratadas

4.1.2- Evolución de la contratación según sectores económicos (2002-2006) SECTOR ECONÓMICO 2002 2003 2004 2005 2006 Industria 27.916 27.770 27.663 27.943 29.115 Construcción 50.492 55.349 62.165 65.546 75.012 Servicios 106.677 110.656 114.930 129.068 139.867 Agricultura y pesca 235.388 232.477 224.754 203.438 205.088 Total 420.473 426.252 429.512 425.995 449.082

(28)

A pesar de que la Agricultura es el Sector Económico que registra mayor número de contratos, el 45,67%, se ha experimentado un importante descenso durante los dos últimos años del periodo estudiado. Dicho descenso en el año 2006 redunda en beneficio de otros sectores con respecto al año anterior, como construcción (que se incrementa en un 14,44%), servicios (un 8,36%) e industria (un 4,19%)

4.2.-Rotación en la contratación.

4.2.1- Índice de Rotación según sexo.

SEXO Nº DE CONTRATOS

Nº DE PERSONAS ROTACIÓN ÍNDICE DE PROVINCIAL ÍNDICE DE ROTACIÓN ANDALUCÍA ÍNDICE DE ROTACIÓN NACIONAL HOMBRE 248.202 103.491 2,40 2,39 2,25 MUJER 200.880 83.719 2,40 2,28 2,29 TOTAL 449.082 187.210 2,40 2,34 2,27

El índice de rotación coincide entre hombres y mujeres. Son cifras similares a las del año 2005. Si comparamos estos datos con los de la Comunidad Autónoma se observa que hay la misma tendencia con los hombres, 2,39 aunque para las mujeres es más bajo, un 2,28. Si observamos los datos a nivel nacional son las mujeres las que tiene un mayor índice de rotación con 2,29 contratos de media, a diferencia de los hombres, con un 2,25.

4.2.2. Número de contratos por persona

DISTRIBUCIÓN CONTRATOS/PERSONAS

CONTRATOS POR PERSONA NÚMERO DE CONTRATOS NÚMERO DE PERSONAS

1 93.071 93.071 2 85.440 42.720 3 60.519 20.173 4 42.160 10.540 5 a 10 109.435 16.810 11 a 15 37.237 2.997 > 15 21.220 880

Aunque en el apartado anterior vemos la media de contratos por persona, este dato a veces no retrata la realidad de la rotación en la contratación.

En este apartado damos los datos de cómo se han distribuido los contratos y se han creado grupos de personas en función del número de contratos suscritos a lo largo de 2006.

(29)

4.3.-Estacionalidad de la contratación

4.3.1- Evolución mensual de la contratación.

Diciembre y enero son los meses que registran mayor número de contratos a lo largo del año, coincidiendo con la campaña de Navidad de los comercios y con la recogida de la aceituna. Agosto presenta una fuerte caída, que remonta en los meses siguientes.

25.777 52.411 0 10.000 20.000 30.000 40.000 50.000 60.000 ENE RO FEB RER O MARZ O AB RIL MAYO JUNIO JUL IO AG OS TO SEPTIE MBR E OCT UBRE NO VIEM BRE DICI EM BRE

4.3.2- Estacionalidad de las 10 actividades económicas con mayor contratación.

* NOTA: Se resaltan en verde y en salmón los meses con mayor y menor número de número de contrataciones respectivamente.

ESTACIONALIDAD DE LAS 10 ACTIVIDADES ECONÓMICAS MÁS CONTRATADAS A 31/ 12/ 2006. OCUPACIÓN MES AGRICULT URA Y GANADERIA, CONSTR UC CION OTRAS ACTIVIDADES EMPRESARIA LES

HOSTELERIA COMERCIO AL POR

MENOR

ADMINISTRA

CIÓN

BLICA,

DEFENSA Y SS ACTIVIDADES SANITARIA

S Y VETERINARI AS COMERCIO AL PO R MAYOR EDUCACION FABRICA C N DE MUEBLES ENERO 29.810 6.596 2.472 986 1.367 1.090 971 822 703 708 FEBRERO 20.949 5.493 2.257 972 1.138 1.009 715 647 465 501 MARZO 17.121 7.542 2.774 1.383 1.210 1.406 862 805 623 599 ABRIL 12.236 7.061 2.625 1.435 1.150 1.167 710 797 512 478 MAYO 13.183 7.571 3.589 1.586 1.143 1.848 838 864 509 585 JUNIO 11.993 6.583 3.213 1.461 1.250 2.165 994 781 758 499 JULIO 8.247 5.127 3.261 1.489 1.284 1.284 1.232 862 474 508 AGOSTO 8.912 6.182 2.434 914 1.009 1.074 662 590 172 301 SEPTIEMBRE 12.982 6.831 3.209 1.656 1.252 1.235 925 861 1.318 773 OCTUBRE 14.337 6.301 3.433 1.562 1.562 1.059 1.090 888 1.279 646 NOVIEMBRE 19.823 5.456 3.357 1.268 1.424 921 942 782 598 712 DICIEMBRE 33.970 4.269 3.102 1.246 1.492 821 1.213 828 393 525

(30)

Los meses de mayor contratación son diferentes según la actividad económica en la que nos encontremos. El mes que presenta menor número de contratos es agosto, en casi todas las actividades económicas estudiadas, a excepción de la construcción y Administración Pública, defensa y SS obligatoria, en las que el mes de diciembre es el que presenta menor contratación. “Otras actividades empresariales” presenta su cota más baja en el mes de febrero, y Agricultura en julio.

4.3.3- Estacionalidad de las 10 ocupaciones con mayor contratación.

Al estudiar las ocupaciones (grupos primarios de ocupación) podemos ver que su distribución es irregular en lo que se refiere a los meses de máxima y mínima contratación.

4.4.-Contratación según sectores económicos.

INDUSTRIA 29.115 6% CONSTRUCCION 75.012 17% SERVICIOS 139.867 31% AGRICULTURA Y PESCA 205.088 46%

El Sector Agrícola es el que mayor número de contratos registró en la provincia con ESTACIONALIDAD DE LAS 10 OCUPACIONES MÁS CONTRATADAS A 31/ 12/ 2006.

OCUPACIÓN MES PEONES AGRÍC O LAS TRABAJA D O R ES CUALIFIC AD OS PO R CUENTA AJE ALBAÑ ILES Y MAMPOSTER O S PEONES DE L A CONSTRUCC IÓN PERSONA L D E

LIMPIEZA CAMAREROS DEPEND

IENT ES PEONES DE IND U ST MA N U FAC TAQU ÍGRAF O S Y MECANÓGR AFOS

PEONES DEL TRANSPORTE

ENERO 14.633 14.701 2.869 1.894 1.175 759 1.062 1.109 733 445 FEBRERO 10.617 9.943 2.144 2.091 1.088 880 990 819 652 364 MARZO 9.171 7.453 2.723 3.148 1.345 1.329 1.119 953 726 537 ABRIL 7.701 4.233 2.827 2.550 1.275 1.498 1.052 903 561 469 MAYO 8.030 4.600 2.839 3.334 1.510 1.818 1.066 989 625 661 JUNIO 7.708 4.002 2.565 3.091 1.403 1.590 1.150 901 611 556 JULIO 5.268 2.686 2.293 1.053 1.770 1.373 1.266 1.156 660 658 AGOSTO 5.324 3.181 2.950 1.621 1.506 861 842 869 434 438 SEPTIEMBRE 7.737 4.748 3.104 2.115 1.719 1.586 1.162 1.253 695 505 OCTUBRE 8.631 5.277 2.578 2.027 1.559 1.509 1.295 1.161 687 652 NOVIEMBRE 12.459 6.709 2.269 1.805 1.284 1.309 1.401 1.035 617 550 DICIEMBRE 20.866 12.470 1.633 1.154 1.165 1.298 1.578 1.038 743 652

(31)

Construcción con 75.012 (17%).Por su parte, el sector Industria es el que refleja menor movimiento con 29.115 contratos, el 6%.

Señalar, con respecto al año anterior, que pese a que el número de contratos del Sector Agrícola se incrementa con respecto al 2005 en más de dos mil, se pasa del 48% de contratación en 2005 al 46% en 2006. Baja también la representatividad de la industria, del 7% al 6%, a pesar de que se han realizado más de mil contratos en este sector. Incrementan su representatividad el sector de la construcción (2%) y de los servicios (1%).

4.5. 10 Actividades Económicas con mayor contratación.

Actividades Económicas con mayor contratación contratos Nº de % sobre el total

Agricultura, ganadería y caza 204.084 45,35%

Construcción 75.091 16,68%

Otras actividades empresariales 35.882 7,97%

Hostelería 15.981 3,55%

Comercio al por menor 15.302 3,40%

Administración pública, defensa y seguridad social

obligatoria 15.084 3,35%

Actividades sanitarias y veterinarias, servicios sociales 11.163 2,48% Comercio al por mayor e intermediarios del comercio 9.550 2,12%

Educación 7.813 1,74%

Fabricación de muebles y otras industrias 6.848 1,52%

Entre las diez actividades económicas con mayor contratación observamos que hay una diferencia abismal, la primera supone un 45,35% y la décima solo el 1,52%.

Si comparamos estos datos con los del año 2005, vemos cómo todas se repiten en el mismo orden, aunque con diferencias en sus porcentajes.

4.6. Contratación según modalidad y sexo.

Modalidades de contratación Contratos Hombres Contratos Mujeres contratos Total % sobre el total

Indefinido ordinario (no bonificados) 2.870 1.567 4.437 0,99% Indefinido ordinario (bonificados/no

bonificados) 78 97 175 0,04%

Indefinido fomento empleo

(fci+bonificados) 1.403 1.570 2.973 0,66%

Indefinido fomento contratación (fci) 28 38 66 0,01%

Indefinido minusválidos 99 31 130 0,03%

Indefinido minusválidos f.c.i. 2 2 4 0,00%

Conversión 7.548 4.572 12.120 2,70%

Conversión ordinaria 342 125 467 0,10%

Conversión fci 1.028 426 1.454 0,32%

(32)

Modalidades de contratación Contratos Hombres Contratos Mujeres contratos Total % sobre el total

Eventual por circunstancias de la

producción 114.681 120.405 235.086 52,35% Interinidad 3.575 10.124 13.699 3,05% Temporal minusválido 107 36 143 0,03% Temporal inserción 1 4 5 0,00% Relevo 143 58 201 0,04% Jubilación parcial 163 32 195 0,04%

Sustitución jubilación anticipada 9 4 13 0,00%

Practicas 506 468 974 0,22%

Formación 3.094 1.209 4.303 0,96%

Otros 1.617 1.563 3.180 0,71%

Adscripción colaboración social 31 21 52 0,01%

TOTAL 248.202 200.880 449.082 100,00%

En el año 2006, los contratos temporales han sido los más utilizados, fundamentalmente los contratos eventuales por circunstancias de la producción y los de Obra o servicio determinado. De esta forma, entre ambas modalidades de contratación suman 404.491 contratos, el 90,07% del total de contratos realizados en el año, por lo que se pone de manifiesto la precariedad del mercado de trabajo provincial.

En relación con el año anterior se puede observar que el porcentaje de Conversiones se han duplicado, y han aumentado los indefinidos, pero a pesar de todo siguen siendo una pequeña parte frente a los temporales. Los incrementos en la contratación indefinida y en las Conversiones han estado motivados en gran medida por los incentivos que para estas modalidades se pusieron en marcha a lo largo del año 2006 por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales.

4.7. Contratación temporal e indefinida.

4.7.1- Contratación temporal e indefinida según sexo.

235.213 192.889 13.483 8.475 0 50.000 100.000 150.000 200.000 250.000 HOMBRE MUJER

(33)

anterior han tenido un importante incremento, en hombres ha sido del 66,80% y en mujeres del 66,89%, frente al 5,42% que ha sido el aumento del total de la contratación con respecto a 2005.

4.7.2- Contratación según jornada laboral y sexo

Tipo de Jornada Laboral del contrato Contratos Hombres Contratos Mujeres contratos Total % sobre el total

COMPLETA 225.879 161.513 387.392 86,08%

PARCIAL 22.564 39.509 62.073 13,79%

FIJO DISCONTINUA 253 342 595 0,13%

La contratación a tiempo parcial comienza a tener un peso importante en relación con el total de la contratación, y las mujeres suscriben el 63,64% de los contratos a tiempo parcial, y el 41,69% del total provincial de contratos.

4.7.3- Evolución de la Tasa de Estabilidad según sexo (2002-2006) EVOLUCIÓN TASA DE ESTABILIDAD

HOMBRE MUJER TOTAL

AÑO 2002 2,75% 2,00% 2,38%

AÑO 2003 2,76% 2,23% 2,49%

AÑO 2004 2,79% 2,34% 2,56%

AÑO 2005 3,44% 2,68% 3,06%

AÑO 2006 5,40% 4,20% 4,80%

En el periodo estudiado ha habido aumentos de la tasa de estabilidad cada año, pero hay que reseñar el fuerte incremento que se ha producido en 2006. Otro aspecto a tener en cuenta es que en las mujeres la tasa de estabilidad se mantiene siempre por debajo de la de los hombres, siendo 2006 el año en el que el diferencial de tasas por sexo es el más elevado.

4.7.4- Evolución de la Tasa de Temporalidad según sexo (2002-2006)

EVOLUCIÓN TASA DE TEMPORALIDAD HOMBRE MUJER TOTAL

AÑO 2002 97,25% 98,00% 97,62%

AÑO 2003 97,24% 97,77% 97,51%

AÑO 2004 97,21% 97,66% 97,44%

AÑO 2005 96,56% 97,32% 96,94%

AÑO 2006 94,60% 95,80% 95,20%

Los comentarios del punto anterior son aplicables a este apartado, en el que se observa cómo la temporalidad en la contratación es una de las características más negativas del empleo en esta provincia, que está entre las de mayor temporalidad de España.

(34)

4.7.5- Comparativa de las Tasas de Estabilidad y Temporalidad de la provincia, CC.AA y Nacional en 2006

COMPARATIVA DE TASAS DE ESTABILIDAD Y TEMPORALIDAD. AÑO 2006

CÓRDOBA ANDALUCÍA ESPAÑA

Tipo de TASA

Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total

ESTABILIDAD 5,40% 4,20% 4,80% 6,48% 6,21% 6,37% 12,42% 12,22% 12,33% TEMPORALIDAD 94,60% 95,80% 95,20% 93,52% 93,79% 93,63% 87,58% 87,78% 87,67%

Como ya hemos comentado en los puntos anteriores, aunque en la provincia ha habido un importante incremento de estabilidad en este año, estamos muy alejados de las tasas, tanto de Andalucía como de la nacional.

4.8. Duración inicial de los contratos temporales.

210.801 27.929 22.016 4.484 836 161.190 0 50.000 100.000 150.000 200.000 250.000 <=1 ME S >1 Y <= 3 MESES >3 Y <= 6 MES ES >6 Y <= 12 ME SES >12 MESES INDE TERM INAD O

Dos de los tramos de duración concentran más del ochenta por ciento de los contratos temporales en la provincia, los de duración indeterminada con el 35,89% y los de duración igual o inferior a un mes con el 46,94% %. En el resto de tramos conforme la duración sube el número de contratos desciende.

4.9. Distribución de las personas contratadas en función del tiempo que han permanecido solicitando empleo.

45.701 38.278 25.262 22.467 5.091 2.811 0 10.000 20.000 30.000 40.000 50.000 <= 1 MES 1 M ES <= 3 3 M ESE S < = 6 6 M ESE S<= 12 12 M ES.< =24 > 24 MES ES

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