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Programa de mejora de gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral en el personal administrativo de la Municipalidad Distrital de José Luis Bustamante y Rivero de Arequipa 2018

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Figura 1. Dimensión selección del personal  Interpretación
Figura 2. Dimensión capacitación del personal  Interpretación
Figura 3. Variable gestión del talento humano  Interpretación
Figura 4. Dimensión calidad del trabajo  Interpretación
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