mpaña Mano a Mano 2015
mpaña Mano a Mano 2015
¡Todos
¡Todos
cuentan!
Propósito
Propósito
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Contribuir al desafío país en elContribuir al desafío país en eldesarrollo de una cultura de seguridad
desarrollo de una cultura de seguridad
integrada.
integrada.
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Aportar desde Aportar desde la motivación la motivación y difusión y difusión aaalcanzar el objetivo estratégico de
alcanzar el objetivo estratégico de
Mutual del cero daño.
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Aportar en la disminución de la accidentabilidad generada por lesiones de manos de las y los trabajadores debido a la alta frecuencia y!o gravedad de éstas.•
"ensibilizar a las empresas y sus colaboradores en la importancia de la prevención de accidentes de manos.•
#urante los años $%&% al $%&' se denunciaron ()'.*+& accidentes del trabajo de los cuales &$%.),+ correspondieron a accidentes de manos lo -ue representa un (%,' del total de casos atendidos en Mutual de "eguridad CC/C.0uente1 "istema de control de gestión interno Mutual de "eguridad CC/C
Diagnósticos más frecuentes
2345#A #3 #3#6 #3 7A MA86 "5M973 C68:;"5<8 #3 #3#6 #3 7A MA86 C68:;"5<8 #3 MA86 2345#A #3 MA86 "5M973 3"=;58C3 #3 M;>3CA2345#A #3 #3#6 #3 7A MA86 C6M975CA# 3"=;58C3 #3 #3#6 9;7=A4
Antecedentes generales
•
7a campaña se desarrollar? en el mes de octubre a nivel país dirigida a todas nuestras empresas ad/erentes.•
3sta campaña se basa en un conjunto de actividades preventivas propuestas por Mutual y desarrolladas por las empresas inscritas.•
3l plazo m?@imo de inscripción es el 21 de septiembre de 2015 para ellodeber?n completar el formulario respectivo y enviarlo al correo manoamanomutual.cl
•
Mutual de "eguridad pone a disposición de las empresas material de apoyo para el desarrollo de las actividades el cual podr? ser descargado desde su p?gina BBB.mutual.cl Campaña Mano a Mano.•
;na vez recepcionada la inscripción lasempresas dispondr?n adem?s de un set de productos adicionales para retirar.
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7as empresas y trabajadores mediante susevidencias participar?n en un concurso. A-uellos seleccionados por una comisión se /ar?n merecedores a un estímulo otorgado por Mutual de "eguridad CC/C.
•
5nscripción de la empresa a la Campaña.•
0irma de protocolo por parte de la empresa.•
0irma de Compromiso de los trabajadores.•
#esarrollo de actividades seleccionadas coordinadas por las jefaturas y C92" en el rol de 0acilitadoresD.•
#esarrollo de concurso interno a nivel de trabajadores del mejor producto Eafic/e escultura y canciones entre otrosF con temas relacionados al cuidado de las manos.•
3nvío del material seleccionado EevidenciasF."nicio # difusión
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0irma de protocolo por parte de la gerencia.•
0irma de compromiso de los trabajadores.•
#ifusión del programa de actividades y entrega de bases del concurso.Detección # control de riesgos
• 5nspecciones de seguridad Edonde cabe un l?piz cabe un dedo inspección de guantes /erramientas y e-uiposF.
• 6bservaciones de seguridad Epromoción de conductas seguras en el uso de las manosF. • Capacitación.
• Actividades lGdicas.
oncurso para trabajadores
• #esarrollo de productos tales como afic/es fotografías dibujos realizados con la familia videos esculturas y canciones.
• Comisión interna de la empresa selecciona el mejor producto segGn la categoría.
$nv%o de material
• 3mpresa edita y envía material de registro de las actividades realizadas a Mutual de "eguridad CC/C para el concurso categoría empresa destacada. • 3nvío de los productos seleccionados para el concurso categoría trabajador
destacado.
• 0ec/a m?@ima de recepción1 %) de 8oviembre $%&H.
&O'A1 3nviar las evidencias vía Betransfer a manoamanomutual.cl.
ompromiso de los trabajadores
3n el lanzamiento de la campaña todos los trabajadores estampan sus manos pintadas en un panel de cartulina dej?ndola como mural colocando su nombre EoptativoF comprometiéndose con ello a cuidar sus manos y participar en la campaña.
$l libro de la fama
:odos los trabajadores estampan sus manos pintadas en /ojas tamaño carta colocando su nombre y un mensaje EoptativoF las cuales luego se empastan colocando una cubierta -ue evidencie el valor del contenido y firmado por el m?@imo ejecutivo de la empresa creando así 3l libro de la 0amaD.
"dentificación del riesgo
• "upervisores trabajadores e integrantes del Comité 9aritario realizan inspecciones y observaciones en los lugares de trabajo a fin de detectar condiciones de riesgo y estimular las conductas seguras.
• Advertir situaciones de riesgo instalando señalización específica de seguridad en los puntos críticos.
apacitación
• 7os supervisores o e@pertos 949 realizan c/arlas con apoyo de material preparado por Mutual Efic/as técnicas fic/as de apoyo preventivo y videosF.
• #esarrollo de taller vivencial de manos con participación activa de los trabajadores.
• 9resentación y an?lisis de videos testimoniales.
uidado de las manos
• Iefes supervisores y!o integrantes del Comité 9aritario entregan a los trabajadores crema de protección de manos. 7uego comparten las e@periencias respecto a los cambios detectados.
uidando las manos en familia
• 9romover -ue en familia los trabajadores desarrollen un producto relacionado con la importancia de cuidar las manos -ue les permita participar en el concurso.
(ugando # entreteni)ndose con las manos
• 3ntregar a los trabajadores individual con juegos para completar.
• 4ealizar competencias de1 cac/ipGn taca taca figuras de sombra juego de manos con lana o pitilla.
• 2?galo usted mismoD1 trabajadores /acen figuras con papel madera u otro elemento dibujo afic/e etc.Emotivar el desarrollo de productos para participar en el concursoF.
• Concurso de canciones relacionadas con las manos.
• Crear una escultura relacionada con el tema utilizando materiales desec/ables.
• 3jecutivos e@perto 949 y!o C92" coordinan y ejecutan ceremonia de cierre interno de la campaña con la participación de los trabajadores.
9ara el mejor desarrollo de las actividades Mutual /a desarrollado material de apoyo el cual podr? ser descargado por las empresas inscritas desde1 BBB.mutual.cl.
• 0ormulario de inscripción.
• 9resentación de la Campaña con propuestas de actividades.
• Jases para el concurso 3mpresa y!o trabajador destacado por mejor productoD.
• 9rotocolo compromiso de gerencia. • Afic/es.
• 7ienzo.
• "eñalizaciones Ead/esivosF.
• 0ic/as técnicas y de apoyo preventivo para facilitadores y trabajadores.
• Kideo taller vivencial de manos.
• Kideo cuidado de las manos.
• Kideos de evidencias campaña $%&'.
• Kideo clip campaña $%&' Cuidando mis manosD. • Kideos testimonio de trabajadores accidentados.
Mutual de "eguridad CC/C /ar? entrega de los siguientes reconocimientos1
$mpresas destacadas
•
A-uellas empresas -ue segGn las evidencias desarrollaron diversas actividades durante la campaña con activa participación de las trabajadoras y trabajadores.•
Aplicación de buenas pr?cticas relacionadas con el uso de las manos.'rabajadores destacados
