• No se han encontrado resultados

INFORME SOBRE JUBILACIONES DE CONVENIOS COLECTIVOS NACIONALES Y PROVINCIALES ( Actualizado a fecha )

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "INFORME SOBRE JUBILACIONES DE CONVENIOS COLECTIVOS NACIONALES Y PROVINCIALES ( Actualizado a fecha )"

Copied!
13
0
0

Texto completo

(1)

INFORME SOBRE JUBILACIONES DE

CONVENIOS COLECTIVOS NACIONALES Y PROVINCIALES

( Actualizado a fecha 31-03-18 )

(2)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9900075/9900

0075011981 Administración de loterías C.C. 07-12-15 Art. 43 N 2016 Jubilación parcial: al cumplir los 60 ó 61 años, pueden reducir jornada y salario y compatibilizar la situación con la pensión que la Seg. Soc. les reconozca hasta cumplir lo 65 años según art. 12 E.T y el 166.2 LGSS.

9916085 / 9901608501 2007

Acción e intervención Social C.C. 03-07-15 Art. 36 N 2017 Jubilación según legislación vigente.

9901192501 2000

Acuáticas, mantenimiento y conservación de instalaciones

C.C. 02-01-17 art. 24 N 2017 Jubilación anticipada siempre que se cumpliesen los requisitos legalmente establecidos. Por más de 10 años en la empresa: Indemnizaciones.

A los 65 años……3 mensualidades A los 62 años………….8 mensualidades A los 64 años……4 mensualidades A los 61 años………....10 mensualidades A los 63 años……6 mensualidades A los 60 años…………12 mensualidades

Cada cinco años más de antigüedad en la empresa, se incrementará el premio en una mensualidad más.

9916365/9901 6365012007

Acuicultura marina C.C. 19-08-15 Clau.adi 5ª N 2017 La representación social y empleadora proseguirá hasta alcanzar la edad de jubilación y pueda ser asimilada al régimen del mar.

9900155 Agencias de viajes. C.C. 21-11-16 Art. 45 y 47

N 2018 Premios a la jubilación: (art. 44) Trabajador con antigüedad mínima de 10 años y con una edad entre 63 y hasta cumplir los 65

años opte por extinguir su contrato

A los 63 años: A los 64 años:

Por más de 30 años en la empresa.... 8 mensualidades. Por más de 30 años en la empresa.... 4 mensualidades. De 25 a 30 años.... 6 mensualidades. De 25 a 30 años.... 3,5 mensualidades.

De 20 a 25 años.... 5 mensualidades. De 20 a 25 años.... 3 mensualidades. De 15 a 20 años.... 4 mensualidades. De 15 a 20 años.... 2,5 mensualidades. De 10 a 15 años.... 3 mensualidades. De 10 a 15 años.... 2 mensualidades.

Plan pensiones ( art.47 ) ver artículo.

1200165 / 12000165011 965

Almacenistas Alimentación C.C. 27-07-17 Art. 9 P 2018 10 años en la empresa.... 4 mensualidades del salario real.

--- Arqueología C.C. 17-04-13 Art. 38 C.V. 2015 Jubilación anticipada según legislación vigente.

9900355/9900

0355011982 Artes gráficas manipulado del papel y cartón, editoriales ind.aux. C.C. 19-01-18 Art. 6.4.6 N 2018 Jubilación parcial: Trabajador que reúna los requisitos y medie acuerdo entre las partes.

9900435 / 9900043501 1982

Autoescuelas. C.C. 09-10-13 Art. 19 N 2014 Por 5 años en la empresa.... 853,22 euros. A fecha 01-01-1999 antigüedad de 15 años en la empresa podrá acogerse al antiguo premio de jubilación... 3 mensualidades más 1 por cada 5 años que excedan a los 15 de referencia.

1201982 Autoridad portuaria C.C.28-03-02 Art. 24 y 25 P 2003 Jub. Forzosa a los 65 años sin perjuicio del derecho del trabajador a cubrir el período de carencia. Jub. Voluntaria a los 64 años según RD 1194/85 (17-7 ) y con un premio de jubilación de 3005,06 euros. 9909785 Autoridades portuarias C.C. 11-01-06 Art. 26,27

y 28

N 2009 Ver artículos.

9910255/9910 255011998

Auto-taxi C.C. 17-05-17 Art. 48 N 2019 Jubilación parcial anticipada: los trabajadores que cumplan con los requisitos establecidos en el art. 12.6 del E.T. podrán solicitarla.

(3)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

1200055 Azulejos, pavimentos y baldosas cerámicas.

C.C. 08-07-04 Art. 55 y 56 , R.S. 16-02-08

P 2007 Jubilación Parcial: A los 60 años con reducción de jornada y salario entre el 60% y 85 %, compatibilizándolo con la pensión de la S.Soc. hasta alcanzar el 100%.

AÑO 2007 ( premios jubilación ) A los 60 años.... 6323,84 euros.

A los 61 años.... 5741,42 euros. A los 62 años.... 5179,77 euros. A los 63 años.... 4597,18 euros.

9900585/9900 0585011981

Banca. C.C. 15-06-16 Art. 43 N 2018 Ver Artículo.

8000555/8000 0555012002

Bebidas refrescantes. C.C. 08-03-17 Art. 31 C.V. 2018 Ver Artículo

99000875011 981

Cárnicas C.C. 11-02-16 Anexo 10 a)

N 2017 Jubilación según normativa legal vigente.

9900985/9900 0985011981

Centros y servicios atención a personas discapacitadas.

C.C. 09-10-12 Art.20 y 122

N 2016 Jubilación parcial: previo acuerdo con la empresa con los requisitos establecidos en art. 12.7 E.T. y 166 LGSS. Ver también art. 122

9905615 Centros asistencia educación infantil.

C.C. 22-03-10 Art. 49 N 2013 Jubilación a los 65 años siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. A los 64 años según RD 1194/85 (17-07).

8000335 / 8000033501 1999

Centros de atención a personas discapacitadas

C.C. 24-10-14 Art. 11, 39 y 110

C.V. 2014 Jubilación parcial y contrato de relevo según art. 12.7 ET y 166 LGSS. Premio jubilación:

Por 15 años en la empresa... 3 mensualidades. Ver art. 110.

9909675 / 9900967501 1995

Centros enseñanza peluquería y estética, enseñanzas musicales y artes aplicadas y oficios artísticos.

C.C. 04-10-13 Art. 30 N 2017 El trabajador podrá jubilarse según legislación vigente. Jubilación anticipada según lo previsto en la legislación vigente.

8000635 Centros Enfermos Mentales Crónicos,la titularidad y gestión se lleva a cabo de forma privada.

C.C. 05-10-10 Art. 9 y 10 P 2013 A los 64 años jubilación anticipada con el 100 % de las prestaciones

A los 65 años de edad, salvo que en dicho momento no pueda acreditar los requisitos correspondientes, la obligación queda supeditada y retrasada al momento en que se reúnan.

9916115/9901 6115012007

Centros de jardinería C.C. 23-09-13 Art. 32 y anexo I

N 2015 Ver artículo y anexo.

9909355/9900 9355011995

Colegios mayores universitarios C.C. 05-10-12 Art. 34 N 2014 Jubilación ordinaria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes, según legislación vigente. Jubilación anticipada, según la legislación vigente.

9900855 Comercio carbones C.C. 04-03-94 Art. 26 y 31

N 1994 Por más de 10 años en la empresa:

A los 60 años…. 11 mensualidades. A los 63 años…. 8 mensualidades. A los 61 años…. 10 mensualidades. A los 64 años…. 4 mensualidades.

A los 62 años…. 9 mensualidades. A los 64 años jubilación anticipada con el 100%.

9901115/9900 1115011981

Comercio productos farmacéutico C.C. 19-10-17 Art. 21 N 2018 Jubilación según lo establecido en cada momento en la legislación vigente.

8000385 / 80000385011 999

Comercio minoristas de carnicería C.C. 23-03-16 Art. 11 C.V. 2017 Jubilación parcial a los 61 años, si se cumplen los requisitos exigidos y la empresa concertará un contrato de relevo con otro trabajador.

(4)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9901105 / 990011050 11981

Comercio papel y artes gráficas C.C. 06-03-17 Art.54, 55 y 56

N 2018 Jub. Obligatoria a los 65 años, según legislación vigente.

Jub. Parcial acuerdo con la empresa y lo que determine la legislación vigente. Jub. Anticipada ver artículo.

9910014501 2014

Comercio minoristas, droguerías, herboristerías y perfumerías.

C.C. 12-08-17 Art. 62 N 2018 Jubilación Anticipada y contrato de relevo, según legislación vigente.

9901125/9900 1125011982

Comercio flores y plantas. C.C. 14-07-16 Art. 31 y 34

N 2017 Jubilación anticipada parcial y contrato de relevo. Art. 34 Planes de pensiones ver art.

1200295 Comercio metal C.C. 14-03-15 Art. 20 P 2018 Jub. Parcial: Los trabajadores/as podrán reducir su jornada y salario y compatibilizarlo con la pensión de la Seguridad Social.

1200435 Comercio mueble C.C. 02-01-99 Art. 17 P 2001 A los 60 años…. 991,57 euros. A los 63 años… 594,94 euros. A los 61 años…. 842,83 euros. A los 64 años… 495,78 euros. A los 62 años…. 694,09 euros.

1200145/1200 0145011966

Comercio textil C.C 09-02-17 Art. 38 P 2017 Jubilación Parcial: según art. 12.6 ET a partir de los 61 años.

1200695/1200 695011978

Comunidad de regantes C.C. 25-05-17 Art. 49 P 2019 Ver artículo y anexo II, Reglamento plan pensiones. 1201452 Consorcio prevención, extinción

de incendios y salvamento

C.C. 23-12-99 Art. 11 P 2000 A los 65 años obligatoria

A los 64 según RD 1194/85 (de 17-07), solicitándolo con 2 meses de antelación.

1200525/1200 0525011973

Construcción C.C. 28-07-12 Art. 40 P 2016 Ver artículo.

9905585/9900 5585011900

Construcción C.C. 26-09-17 Art. 96 N 2021 Ver artículo.

9901385/9900 1385011981

Contratas ferroviarias C.C. 06-03-18 Art. 47 N 2021 Jubilación parcial y contrato de relevo.

99010185011996 Corcho C.C. 18-10-17 Art. 21 N 2019 A los 64 años con el 100% siempre que se cumplan los requisitos legales establecidos.

9003231 / 9000323101 1986

Delegaciones empresariales Loterías y Apuestas del Estado

C.C. 14-03-11 Art. 24 N 2011 Premio a la jubilación a los 65 años con 20 años o más en la empresa … 6 mensualidades de salario real Incentivo a la jubilación anticipada con más de 20 años en la empresa

A los 60 años….. 12 mensualidades último salario. A los 63 años….. 7 mensualidades último salario. A los 61 años….. 10 mensualidades último salario. A los 64 años….. 5 mensualidades último salario. A los 62 años….. 8 mensualidades último salario.

9910355/9901 355011996

Derivados del cemento C.C.05-01-18 Art.106 N C.C. inferior Jubilación parcial mediante contrato de relevo.

8000535/800005

35012002 Derivados del cemento C.C. 22-08-14 Art. 110 C.V. 2016 Jubilación parcial mediante contrato de relevo.

9907605 / 9900760501 1992

Desinfección, desinsectación y desratización de limpieza.

C. C. 28-06-13 Art. 31 N 2013 Jubilación voluntaria anticipada. Por 15 años en la empresa:

A los 60 años.... 15 salarios base. A los 62 años… 8 salarios base. A los 61 años.... 12 salarios base. A los 63 años… 5 salarios base. Jubilación Parcial: según legislación vigente

(5)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9901595 Distribución cinematográfica. C.C. 28-03-06 Art. 23 N 2008 A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se cumplan todos los requisitos exigidos para tener derecho al percibo del 100% de sus respectivas bases reguladoras en el momento de la jubilación.

1201625/ 1200162501 1993

Distribuc. gases licuados petróleo C.C. 10-09-05 Art. 29 P 2008 Ver artículo.

Empleados de fincas Urbanas C.C. 09-05-07 Art. 32 C.V. 2007 Jub. Obligatoria a los 70 años, siempre que el trabajador tenga acreditado el período de carencia. Jub. a los 65 años, por voluntad del trabajador previo acuerdo con la empresa.

1210003506 2017

Empleados de fiscas urbanas Anex.extensión al C.C. de Cataluña 23-03-17 Art. 32

P Según normativa legal vigente en cada momento 8000545 Emp.Atención especializ ámbito

familia, infancia y juventud

C.C. 20-01-09 Art. 85 C.V. 2009 A los 65 años, aunque aquellos trabajadores que no tengan cubierto período cotización podrán continuar. A partir de los 55 podrán acogerse a reducción de la actividad a la mitad de la jornada.

9911445 Emp. concesionarias y privadas aparcamiento vehículos y garajes.

C.C. 31-08-09 Art. 68 N 2012 A los que 64 años según RD 1194/85 (17-07) con el 100%. Jubilación parcial según el RD 1131/2002 y art. 12.6 E.T. 9908665 Empresas entrega domiciliaria. C.C. 08-05-09 Art. 41 y

43

N 2010 Jubil. Total y anticipada con antigüedad de 10 años en la empresa: A los 60 años.... 120 dias. A los 63 años…. 45 dias. A los 61 años.... 90 dias. A los 64 años…. 30 dias . A los 62 años.... 60 dias.

Ver también art. 43. 9900165/

9900016501 1987

Emp. mediación seguros privados agentes y corredores de seguros.

C.C. 28-10-16 Art. 61 N 2018 Ver Artículo.

9901692501 2009

Emp. Servicios de campo para actividades de reposición.

C.C. 08-02-18 Art. 51 N 2019 Jubilación Parcial: Al cumplir los requisitos previstos en el artículo 166 de la LGSS, simultaneada con un contrato de trabajo a tiempo parcial.

9901925 / 9900192501 1986

Enseñ.privada o reglada sin ningún nivel concertado o subvencionado.

C.C. 26-05-11 Art. 55 N 2013 A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. A los 64 años según RD 1194/85 (17-07).

9908725/9900 8725011994

Enseñ.privada sostenida total o parcialmente con fondos públicos.

C.C. 17-08-13 Art. 52 N 2019 Jubilación de manera ordinaria según legislación vigente. 8000705 Entidades de Carácter Social C.C.07-06-07 Art. 41 y 42 C.V. 2008 Ver artículos.

9904625/9900 4625011981

Entidades de Seguros, Reaseguros y Mutuas de accidentes de trabajo

C.C. 01-06-17 Art. 61 N 2019 Ver artículo.

9909295 Escuelas de turismo C.C. 24-09-02 Art. 47 N 2004 Jubilación anticipada según legislación vigente. 1200895 Establ. sanitarios hospitalización

médico quirúrgica.

C.C. 14-04-09 Art.42, 43 y 44

P 2010 A los 64 según RD 1194/85 (17-07)

A los 65 siempre que tengan acreditadas cotizaciones suficientes. Después de cumplir los 61 años, jubilación parcial según Ley 40/2007.

(6)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9912845/9901

2845012001 Estacionamiento superficie y retirada y depósito de regulado en

vehículos de la vía pública.

C.C. 07-03-17 Art. 59 N 2017 Ver artículo.

9901995/ 9900199501 1981

Estaciones de servicio. C.C. 19-10-17 Art. 44 N 2018 Primas por jubilación anticipada: Con más de 10 años en la empresa

A los 60 años... 8.000 litros combustible. A los 62 años... 6.000 litros combustible. A los 61 años... 7.000 litros combustible. A los 63 años... 5.000 litros combustible. 8010004501

2012

Export.manipulado, torrefacción y comercio y detall de frutos secos

C.C. 23-09-15 Art. 31 C.V. 2016 Jubilación parcial de mutuo acuerdo empresa-trabajador según legislación vigente. 9906955 Fabricación calzado artesano

manual y ortopedia y a medida y talleres de reparación y conservación del calzado usado y duplicado de llaves.

C.C. 21-11-08 Art.39 y 40

N 2010 A los 64 años jubilación anticipada con el 100% de los derechos. Premios a la jubilación por 10 años en la empresa:

A los 60 años.... 4,5 mensualidades salario cotización. A los 61 años.... 4 mensualidades salario cotización. A los 62 años.... 3,5 mensualidades salario cotización. A los 63 años.... 3 mensualidades salario cotización. A los 64 años.... 2,5 mensualidades salario cotización. A los 65 años.... 1,5 mensualidades salario cotización. 9911915 /

9901191501 1998

Fabricantes yesos, escayolas, cales y sus prefabricados.

R.S. 07-07-16 disposición adicional

N 2017 Jubilación Obligatoria a los 65 años siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. A los 60 años ………. 6193,08 euros A los 62 años ………. 3330,47 euros A los 61 años ………. 4519,92 euros A los 63 años ………. 2220,28 euros 9903895 Farmacias. C.C. 08-05-14 Art. 31 N 2016 Jubilación parcial según requisitos art. 12.6 ET y 166 Ley General de la Seguridad Social.

9912395/9901 2395011999

Ferralla. C.C. 25-11-16 Art. 63 N 2017 Jubilación anticipada según regulación disposición adicional décima del E.T.

9002112 Ferrocarriles de vía estrecha C.C. 21-09-06 Art. 47 N 2009 FEVE facilitará a todos los trabajadores las modalidades de jubilación que estuviesen vigentes, salvo q. sean incompatibles con los acuerdos adaptados entre la empresa y la representación social.

Federación fútbol de la C.V. C.C. 06-05-11 Art. 12 CV 2010 Por 20 años en la empresa y no tenga derecho a percibir lo estipulado en el art. 27 a), b) y c). A los 61 años……. 1956,51 A los 63 años……. 1304,33

A los 62 años……. 1630,42 A los 64 años……. 978,25

9902385/9900 2385011981

Gestorías administrativas. C.C. 23-02-17 Art. 32 N 2018 En materia de jubilación lo dispuesto en la normativa legal vigente.

99002255011 981

Frío industrial. C.C. 18-05-16 Disp. Adicional 1ª

N 2017 Jubilación a los 64 años según legislación vigente.

9914585/9901 485012004

Gestión y mediación inmobiliaria C.C 02-01-17 Art. 64 y 65 N 2018 Jub. Anticipada, parcial y contrato relevo según legislación vigente. 9902405 /

9900240501 1982

Grandes almacenes C.C. 07-10-17 Art. 47 N 2020 Jubilaciones voluntarias anticipadas para trabajadores con cotizaciones anteriores al 1-1-67: A los 60 años.... 16 pagas A los 63 años…. 7 pagas

A los 61 años.... 13 pagas A los 64 años…. 4 pagas A los 62 años.... 10 pagas

9902415/9900 2415011982

(7)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9915825/9901

5825011900 Gruas móviles autopropulsadas C.C. 12-04-07 Art. 34 Prorroga C.C. 18-12-15 N 2017 Jubilación parcial anticipada conforme el art. 12.6 del E.T. redactado por la Ley 12/2001 de 9 de junio.

9902455 / 9900245501 1981

Harinas panificables y sémolas C.C. 21-12-17 Art. 18 y 19

N 2018 Con 15 años de antigüedad en la empresa.

A los 60 años... 5 meses de salario A los 61 años... 4,5 meses de salario A las 62 años... 4 meses de salario A los 63 años... 3,5 meses de salario A los 64 años... 3 meses de salario

A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. Jubilación parcial y contrato de relevo.

9902465 Helados. C.C. 30-04-08 Art. 37 N 2008 Trabajadores que se jubilen entre los 60 años y los tres meses naturales posteriores a la fecha en que cumplan los 65 años una gratificación... 1 mens. retribución fija, por cada 10 años o fracción de antigüedad en la empresa. 9902575 /

9900257501 1981

Hormas, tacones, cuñas, pisos y cambrillones de madera y corcho.

C.C. 03-10-13 Art. 23 N 2017 Premio de jubilación:

A los 60 años.... 1.889 euros. A los 63 años.... 1.128 euros. A los 61 años.... 1.700 euros. A los 64 años.... 945 euros. A los 62 años.... 1.512 euros.

1200225 Hostelería C.C. 28-08-08 Art. 17 P 2011 10 años en la empresa.... 1 mensualidad 15 años en la empresa.... 2 mensualidades 20 años en la empresa.... 4 mensualidades 25 años en la empresa.... 5 mensualidades

Más de 25 años en la empresa.... 1 mensualidad más por cada 5 años A los 64 años.... el 100%

9900805 / 9900080501 1981

Industria calzado. C.C. 02-08-16 art. 49 N 2018 Personal con 60 años o más y 10 años de antigüedad

A los 60 años: 5 mensualidades de salario de cotización. A los 61 años: 4 mensualidades de salario de cotización. A los 62 años: 3,5 mensualidades de salario de cotización. A los 63 años: 3 mensualidades de salario de cotización. A los 64 años: 2 mensualidades de salario de cotización. A los 65 años: 1 mensualidad de salario de cotización

.

9901465 9900146501 1981

Industria curtido, correas cueros industriales y curtición de pieles para peletería.

C.C. 02-08-16 art.58 N 2018 Por 10 años antigüedad en la empresa premio fidelización:

Año 2016: Año 2017: Año 2018: A 60 años: 1886,81 euros. A 60 años: 1909,45 euros. A 60 años: 1934,28 euros. A 61 años: 1493,91 euros. A 61 años: 1511,84 euros. A 61 años: 1531,49 euros. A 62 años: 721,86 euros. A 62 años: 730,52 euros. A 62 años: 740,02 euros. A 63 años: 636,31 euros. A 63 años: 643,95 euros. A 63 años: 652,32 euros. A 64 años: 538,88 euros. A 64 años: 545,34 euros. A 64 años: 552,43 euros. A 65 años: 453,39 euros. A 65 años: 458,83 euros. A 65 años: 464,79 euros.

1200205/1200 0205011967

Industria de la madera, corcho chapas y tableros

(8)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9002235/9900

2235011981 Industria fotográfica. C.C.22-08-17 Art. 17.1, 17.2 y 17.3 N 2020 Capítulo 17 – Jubilación, Jubilación anticipada y jubilación parcial ( ver artículos ). 9900275/9900

0275011981

Industrias alimentos compuestos para animales.

C.C. 07-10-17 Art. 44 bis N Hasta decunucia

Jubilación parcial según la legislación vigente en la materia.

9900555 / 9900055501 1981

Industrias azucareras C.C. 05-02-18 Art. 37 N 2018 Complemento económico trab. Fijos que con 65 años soliciten su jubilación a la entidad correspondiente en el plazo de seis meses a partir del día que se alcance la citada edad según:

Nivel salarial Cant.mensual Cant.anual 4 5,63 78,82 5 6,25 87,50 6 8,12 113,68 7 8,75 122,50 8 10,94 153,16 9,10,11 12,50 175,00 12 15,63 218,82 13 y 14 18,75 262,50 15 25,00 350,00 16 27,50 525,00 17 50,00 700,00

Los trabajadores podrán optar por percibir de una sola vez este complemento económico. Niveles 4 a 11... 1837,50 euros. 12... 2297,40 euros. 13 y 14... 2755,20 euros. 15... 3676,05 euros. 16... 5513,55 euros. 17... 7351,05 euros.

Jubilación parcial y contrato de relevo según normativa laboral vigente. 9901436501

2003

Industrias captación, elevación, conducción, tratamiento, distribución, saneamiento depuración de aguas potables residuales.

C.C. 04-11-15 Art. 23 N 2017 Jubilación parcial y contrato de relevo según normativa laboral vigente.

9901315 / 9900131501 1981

Industrias conservas, semi-conservas y salazones de pescados y mariscos.

C.C. 25-01-17 Art. 25 N 2020 Por 20 años en la empresa:

A los 60 años: 9 mensualidades salario real. A los 61 años: 7 mensualidades salario real. A los 62 años: 4 mensualidades salario real. A los 63 años: 2 mensualidades salario real. A los 64 años: 1,5 mensualidades salario real.

A los 65 años: 1 mensualidad salario real si antigüedad en la empresa es de 20 a 25 años. 2 mensualidades salario real si antigüedad es de más de 25 años. Más de 65 años: 1, 5 mensualidades salario real si antigüedad es de más 20 años.

(9)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

1200235 Industrias de Cales y Yesos C.C. 29-08-96 Art. 42 P 1997 Cuando cumplan los 65 años

1200575 Industrias de mármoles y piedras C.C. 30-11-02 Art. 32 P 2006 Lo dispuesto en el C.C. de Construcción. 9900335 /

9900335011 981

Industrias elaboradoras del arroz C.C. 25-10-17 Art. 44 N 2020 Jubilación voluntaria:

Jubilación 5 años antelación a la edad legal…... 4578,83 euros. Jubilación 4 años antelación a la edad legal…... 4120,96 euros. Jubilación 3 años antelación a la edad legal…... 3663,08 euros. Jubilación 2 años antelación a la edad legal…... 3205,19 euros. Jubilación 1 años antelación a la edad legal…... 2497,62 euros. 9002045 /

9900204501 1981

Industrias extractivas, vidrio, cerámica y para las de comercio exclusivista mismos materiales.

C.C. 07-06-17 Art. 69 N 2017 Jubilación parcial, contrato de relevo.

9903175/9900 3175011981

Industrias lácteas y sus derivados C.C. 13-05-13 Art. 70 y 71

N 2016 Jubilación anticipada según RD 1194/85 (17-07) . Jubilación parcial con contrato de relevo. 9903445 /

9900344501 1982

Industrias metalgráficas y de fabricación de envases metálicos.

C.C.21-09-17 Art. 37 N 2019 Jubilación: se regirá por la legislación vigente. Jub. Anticipada a los 64 años.

Jub. Parcial según art. 166.2 de la Ley de la Seguridad Social y art. 12.6 E.T. 9905165 /

9900516501 1981

Industrias turrones y mazapanes. C.C. 18-07-17 Art. 43 N Hasta denuncia

Por más de 15 años en la empresa: Con más de 20 campañas ininterrumpidas: A los 60 años.... 1162,83 euros. A los 60 años.... 697,69 euros.

A los 61 años.... 930,24 euros. A los 61 años.... 542,65 euros. A los 62 años.... 620,15 euros. A los 62 años.... 387,89 euros. A los 63 años.... 542,65 euros. A los 63 años.... 271,31 euros. A los 64 años.... 387,60 euros. A los 64 años.... 193,80 euros.

Con menos de 15 años en la empresa: Con menos de 20 campañas ininterrumpidas: A los 60 años.... 697,69 euros. A los 60 años.... 387,60 euros.

A los 61 años.... 542,65 euros. A los 61 años.... 294,59 euros. A los 62 años.... 387,89 euros. A los 62 años.... 193,80 euros. A los 63 años.... 271,31 euros. A los 63 años.... 147,29 euros. A los 64 años.... 193,80 euros. A los 64 años.... 108,52 euros.

9902995/9900 2995011981 Jardinería C.C. 09-02-18 Art.38,39 y 40 N 2020 Ver artículos. 9901905/9900

1905011983 Juego del Bingo. C.C. 07-10-17 Art. 65 y 66 N 2019 Ver artículos.

1200765 / 1200076501 1979

Limpiezas de edificios y locales C.C. 14-02-17 Art. 22 y 22 bis

(10)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9003231 Loterías y apuestas del Estado. C.C. 05-06-09 Art. 24 N 2009 Premio Jubilación: A los 65 años con 20 años o más en la empresa….. 6 mensualidades de salario real Incentivo jubilación por más de 20 años en la empresa:

A los 60 años...12 mensualidades de su último salario. A los 63 años.... 7 mensualidades de su último salario. A los 61 años...10 mensualidades de su último salario. A los 64 años.... 5 mensualidades de su último salario. A los 62 años.... 8 mensualidades de su último salario.

9910175/9901 0175011996

Madera C.C. 27-11-12 Art. 28 N 2014 Ver artículo.

--- Madera, carpintería mueble y afines

C.C. 25-08-17 art. 35 C.V. 2018 Jubilación parcial según art. 12.6 del ET y 215 de la LGSS.

9903385 9900338501 1981

Marroquinería, artículos de viaje, cueros repujados y similares.

C.C. 05-11-15 Art. 28 y 76

N 2017 La persona que solicite jubilación antes de cumplir 66 años y por más de 15 años en la empresa: A los 60 años....5,5 meses de salario base convenio.

A los 61 años.... 5 meses de salario base convenio. A los 62 años....4,5 meses de salario base convenio. A los 63 años.... 4 meses de salario base convenio. A los 64 años....3,5 meses de salario base convenio. A los 65 años.... 3 meses de salario base convenio.

Jubilación anticipada a los 64 años según RD 1194/85 (17-07).

A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes.

9903395/990033

95011981 Mataderos de aves y conejos C.C. 13-02-18 Art. 45 N 2018 Jubilación anticipada, parcial y flexible según legislación vigente.

9903685 Minoristas, droguerías, herboristería ortopedias y perfumerías.

C.C. 21-02-08 Art. 50 y 51

N 2011 A los que 64 años según RD 1194/85 (17-07). Jubilación anticipada parcial y contrato de relevo. 9910005501

2011

Ocio educativo y animación sociocultural

C.C. 15-07-15 Art. 94 N 2016 La jubilación estará según lo establecido por la legislación vigente.

Empresa y trabajador podrán tramitar jubilación anticipada de mutuo acuerdo. 8000495 Oficinas y despachos C.C. 08-06-01 Art. 16 C.V. 2002 A los 64 según disposiciones legales vigentes.

99100175012 016

Ortopedias y ayudas técnicas C.C. 15-03-16 Art. 60 N 2017 Jubilación anticipada y contrato de relevo según legislación vigente. 9903945 /

9900394501 1981

Pastas alimenticias. C.C. 12-02-18 Art. 33 y 35

N 2019 Jubilación parcial y contrato relevo según legislación vigente. Trabajadores que tengan cumplidos 60 años:

10 años en empresa.. 1 mensualidad+complementos. 40 años en empresa.. 4 mensualidad +complementos. 20 años en empresa.. 2 mensualidad+complementos. 50 años en la empresa.. 5 mensualidad+complementos. 30 años en empresa.. 3 mensualidad+complementos.

9903995 9900395501 1981

Pastas, papel y cartón. C.C. 19-05-16 Art. 19.2, 19.3 y 19.4

N 2018 Jubilación anticipada según normativa laboral y Seguridad Social vigentes A los 60 años.... 7500,00 euros.

A los 61 años.... 5000,00 euros. A los 62 años.... 4000,00 euros. A los 63 años.... 3500,00 euros.

Ver art. 19.4 programa jubilaciones parciales. 9910115 Pastelería,confitería,bollería, heladería,

repostería y platos combinados.

C.C. 11-03-96 Art 30 N 2001 A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. Al jubilarse y si cuenta con una antigüedad de más de 15 años... 1 mensualidad de salario.

(11)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

8010006501 2013

Panadería y Pastelería C.C. 22-06-15 Art.10 C.V. 2017 Jubilación parcial según el art. 12.6 E.T. 8000325 /

8000032501 1997

Pirotecnia C.C. 19-10-16 Art. 17 C.V. 2017 Jubilación parcial: cuando se cumplan los requisitos legales.

9904155 Produc. Plantas vivas por cualquier procedimiento y su venta.

C.C. 10-11-92 Art. 26, 27 y 28

N 2000 Jubilación anticipada: A los 61 años.... 601,01 euros. A los 62 años.... 480,81 euros. A los 63 años.... 360,61 euros. A los 64 años.... 240,40 euros.

Jubilación anticipada a los 64 años según RD 14/81 con el 100%.

Ayudas por jubilación una mensualidad de los haberes que estuviese percibiendo en el momento de su jubilación y una paga más si llevase más de 10 años en la empresa.

9011702/9001 1702011999

Provivienda. C.C. 20-07-13 Art. 33 N 2014 Por más de 6 años en la empresa y que se jubile antes de los 65 años.... 4 mensualidades de retribución real. 9904345 /

9900434511 982

Recuperación y reciclado residuos y materias primas secundarias.

C.C. 23-09-16 Art. 20 N 2018 La jubilación o la jubilación anticipada parcial según legislación vigente.

9916175 Reforma juvenil y protec.menores C.C. 17-05-10 Art. 83 N 2010 A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. 9900776500

11993

Registradores de la propiedad y mercantiles

C.C. 10-10-13 Art. 31 N 2017 Jubilación ordinaria según legislación vigente siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes.

9904105 Relacio.laborales sector portuario. C.C. 18-01-00 Art. 15 N 2003 A los 64 años según RD 1194/85 ( 17-07). 8000265 Residencias privadas para la 3ª

edad

C.C. 16-12-08 Art. 36 C.V. 2011 A los 64 años jubilación anticipada según legislación vigente.

A los 65 años jubilación forzosa siempre que se reúnan los requisitos correspondientes. Jubilación parcial por mutuo acuerdo con la empresa.

9910016501 2016

Restauración colectiva C.C. 22-03-16 Art. 35 N 2018 Se estará a lo recogido en la Ley y se respetarán las incluidas en los C.C. de cada tramitación.

9904575 Sastrería, modistería, camisería y actividades artesanas afines.

C.C. 28-07-99 Art. 7 bis y 22

N 2000 A los 64 años según el RD 14/81 (20-08) con el 100%. Premio a la jubilación a los 64 años de 504,85 euros. 9910002508

2011

Sector del cemento IV Acuerdo 07-03-14, Título V

N 2015 Según lo regulado en el III acuerdo.

9904615 / 9900461501 1982 Seguridad. C.C. 18-09-15 Art. 76 y 77 N 2016 Premio vinculación 2015 A los 60 años.... 7216,14 euros. A los 61 años.... 6836,35 euros. A los 62 años.... 6456,55 euros. A los 63 años.... 6076,75 euros.

Jubilación parcial según legislación vigente o con contrato de relevo. 9900016501

1987

(12)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9901559501 2005

Servicios de asistencia en tierra en aeropuertos -Handling-.

C.C. 21-10-14 Art. 82 N 2015 La jubilación parcial según legislación vigente.

9910825/9901 0825011997

Serv.at. personas dependientes (residencias privadas 3ª edad).

C.C. 18-05-12 Art. 40 N 2013 Jubilación obligatoria a los 65 años siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. Jubilación parcial según legislación vigente.

8000753 Servicios asociación patronal de Seguridad y Servicios

C.C. 08-10-09 Art. 40 C.V. 2013 A los 60 años, jubilación parcial según RD 1131/2002 ( 31-10 )

9917255/9901 7255012008

Servicios prevención ajenos C.C. 07-10-17 Art. 58 N 2018 A los 65 años siempre que se reúnan los requisitos exigidos. 1200185 Siderometal C.C. 11-08-07 Capitulo

XV 2º

P 2011 Por 10 años en la empresa:

A los 60 años.... 2764,66 euros. A los 63 años.... 1141,92 euros. A los 61 años.... 2223,74 euros. A los 64 años.... 601,01 euros. A los 62 años.... 1682,83 euros.

9904835/9900 4835011981

Sociedades coop. de crédito C.C. 12-01-17 art. 25 N 2018 Con 20 años o más en la empresa premio dedicación de 3 mensualidades, por cese por jubilación. 1200125

120009150 11978

Trabajadores agropecuarios C.C. 14-05-15 Art. 23 P 2017 Cuando cumplan la edad para jubilarse tendrán:

Por 15 años de trabajo... 15 dias de salario Por 18 años de trabajo... 21 dias de salario Por 16 años de trabajo... 17 dias de salario Por 19 años de trabajo... 23 dias de salario Por 17 años de trabajo... 19 dias de salario Por 20 años de trabajo... 25 dias de salario Y sucesivamente hasta un máximo de 45 dias de salario

9900305 Transporte de enfermos y accidentados en ambulancias.

C.C. 05-07-10 art. 60 N 2011 Jubilación obligatoria a los 65 años, siempre que el trabajador cumpla con los requisitos necesarios. A los 64 años según RD 1194/85 (17-07) con el 100% de la pensión.

8000715/8000

0715012008 Transporte accidentados en ambulancias. de enfermos y C.C. 19-02-13 Art. 55 y acuerdo 19-04-13 CV 2013 Jubilación anticipada a tiempo parcial y jubilación obligatoria a los 65 años. Ver plan jubilación, en acuerdo del 19-04-13.

1200655 Transp. mercancías y sus anexos C.C. 16-07-09 Art. 22 P 2010 A los 60 años bonificación de 6010,12 euros. 9901273501

1900

Transp. mercancías por carretera Acuerdo general 29-03-12 N 2014 Jubilación forzosa a los 65 años, siempre que el trabajador cumpla los requisitos necesarios.

1200645 / 1200064501 1978

Transportes viajeros por carretera y urbanos

R.S. 13-03-18 P --- A los 60 años: A los 62 años:

Por 29 años en la empresa.... 8150,40 euros. Por 29 años en la empresa.... 5433,60 euros. Por 24 años en la empresa.... 6791,97 euros. Por 24 años en la empresa.... 4075,21 euros. Por 19 años en la empresa.... 5433,60 euros. Por 19 años en la empresa.... 2716,79 euros. Por 14 años en la empresa.... 3582,78 euros. Por 14 años en la empresa.... 1551,91 euros. Por 9 años en la empresa... 3582,78 euros. Por 9 años en la empresa... 1551,91 euros.

A los 61 años: A los 63 años:

Por 29 años en la empresa.... 6791,97 euros. Por 29 años en la empresa.... 3803,52 euros. Por 24 años en la empresa.... 5433,60 euros. Por 24 años en la empresa.... 2716,79 euros. Por 19 años en la empresa.... 4075,21 euros. Por 19 años en la empresa.... 1630,09 euros. Por 14 años en la empresa.... 2060,00 euros. Por 14 años en la empresa.... 1371,16 euros. Por 9 años en la empresa... 2060,00 euros. Por 9 años en la empresa... 1086,71 euros.

(13)

CODIGO DESCRIPCION CONVENIO FECHA Y ARTICULO TIPO VIGENCIA

JUBILACION

9901587501 2006

Transporte y trabajos aéreos. C.C. 03-08-012 Art. 23 bis y 23 ter

N 2015 Jubilación: de acuerdo con Ley 27/2011 por cumplimiento de la edad de jubilación. Jubilación Parcial: previa solicitud al efecto por parte del trabajador.

9910715 / 9901071501 1997

Universidades privadas, centros universitarios privados y formación postgradual.

C.C. 16-05-16 Art. 34 N 2018 A los 65 años jubilación obligatoria siempre que se tengan acreditadas cotizaciones suficientes. Jubilación anticipada, según la legislación vigente.

C.C. Convenio Colectivo C.E. Corrección de Errores N Ambito Nacional P Ambito Provincial C.V. Ambito Comunidad Valenciana

Referencias

Documento similar

Para los supuestos de jubilación anticipada (transitoriamente, los que cotizaron al Sistema de Seguridad Social antes del 1 de enero de 1967; con ca- rácter general, para todos

NO JUBILADOS: La mayoría de los encuestados (35%) piensa que la preparación para la jubilación debe realizarse un año antes de la jubilación, aunque el 24% considera que debe

En el año 2001 se tomaron medidas para desalentar la jubilación anticipada e incentivar el mantenimiento en activo (jubilación flexible entre los 62 y 68 años, derechos de pensión

El objetivo último de este trabajo es intentar aportar una base teórica que justifique, para estudios posteriores, el análisis de las prácticas concretas llevadas a cabo desde

Cualquier producto sanitario destinado por el fabricante a ser utilizado in vitro para el estudio de muestras procedentes del cuerpo humano (incluidas las donaciones de sangre

Asimismo, también indica que choca frecuentemente con otros derechos, como puede ser el derecho al honor, intimidad y la propia imagen, y que, en caso de conflicto, se deberá tener en

Delitos contra la libertad e indemnidad sexuales (II)”, en Morillas Cueva, L. Sistema de Derecho Penal Parte Especial, p.. 16 bien, a soportar el comportamiento del sujeto

En este sentido, señalan Serrano Gómez y Serrano Maíllo que la doctrina no es pacífica a la hora de determinar el bien jurídico protegido en el delito de allanamiento de