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Memoria anual 1956-1957

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(1)

CAJA

COSTARRICENSE

de

SEGURO

SOCIAL

(2)

JUNT A DIRECTIVA

GERENCIA

JEFES DE DEPTO.

Lic. don Otto Fallas Monge

Dr. don José Manuel Quirce Morales Sr. don Claudio González Quirós Lic. don Fernando Alfaro Yglesias Dr. don Carlos Sáenz Herrera Lic. don Rogelio Valverde Vega Lic. don Alfonso Carro Zúñiga

(hasta noviembre - 57)

Lic. don Alfredo Quesada Oconitrillo (a partir noviembre - 57)

Sr. don Cipriano Güell Partegás Gerente

Lic_ don jorge Brenes Cedeño Sub-Gerente

(hasta mayo - 56)

Sr. don Joaquín Alberto Fernández Rob Sub - Gerente

(julio - 56 a octubre - 57) Lic. don Armando Arauz Aguilar

Slib-Gerente (a partir noviembre - 57)

Dr. don Fernando Trejos Escalante Director de Prestaciones Médicas

(hasta marzo - 57) Lic. don Gastón Guardia Uribe

Depto. Legal

Lic. don Alvaro Vindas González Depto. Actuarial y Estadístico

Sr. don Herbert

A.

Steinvorth Fernánd(

Depto. Financiero (a partir de enero - 57) Lic. don Armando Arauz Aguilar

Depto. Administrativo (hasta octubre - 57) Sr. don Miguel Lizano Sáenz

Depto. Administrativo

(3)

"Se establecen los seguros sociales en beneficio de los

tra-bajadores manuales e intelectuales. regulados por

el

siste-ma de contribución forzosa del Estado. patronos y trabaja-dores. a fin de proteger.a éstos contra los riesgos de

enfer-medad. invalidez. maternidad. vejez. muerte y demás

contingencias que la ley determine.

La administración y

el

gobierno de los seguros sociales

esta-rán a cargo de una institución autónoma" .

Artículo 73 de la Constitución Política de Costa Rica.

"La Institución creada para aplicar

el

Seguro Social obligatorio e

incre-mentar

el

voluntario. se llamará

Caja Costarricel1se de Seguro

So-cial. y. para los efectos de esta Ley y de sus Reglamentos. Caja".

Art. 1 Ley Constihltiva de la

(4)
(5)

ORGANOGRAMA

JUNIO

DIRE:

SECCIOH DE P ROY E EOURIA.

SECCIONo DE

MAQUINAS IBM

SECCION DE CAJA CUSTODIA VALORES

FINCA LA. CA';A SECCIO .... DE

INGRESOS

El J9 de Enero de J956 se puso en

ejecu-ción un plan, madurado durante varics me-ses, para distribuir las funciones

administra-tivas y técnicas de la Caja. con un criterio

(6)

DE LA

1957

c.c.s.s.

AUDITORIA

~

J

CONSEJO TECN ICO

I

lL..----~.

._._._._._._.-'-' _. _. _.-

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_. _. _.,.- ._._-_. _. -'-' _. _. _. _. _.- i

:TIVA

1 :

i

I

I

AL. ... ACEH CENT"AL

PREST .... CIONES MEDtCAS

OFICINA DE elO E5T ADI5TIC"

AUTORIDAD

_.' _ . _ . _ . _ _ RELACION

I

i

,

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I

I I I I

I

I

I

I

..

PODER EJECUTIVO

Se inició de este modo una nueva etapa

(7)

perfecciona-•

El "Reglamento especial para regular la continuación voluntaria en el

Se-guro de Invalidez, Vejez y Muerte", entró

en vigencia también el 19 de Enero de

-1956 .

Este Reglamento se hacía

indis-pensable para tramitary resolver todo lo

con-cerniente a los Artículos 42 y 43 del

Regla-mento de! Seguro de Invalidez, Vejez y

Muerte.

Para completar e! Estatuto de Servicio vigente desde 1954,

el

19 de

Febrero de 1957 se puso en práctica el Reglamento Interior General de Trabajo .

Este instrumento legal. junto <;on el Estatuto de Servicio, garantizan

la estabilidad y ~eguridad de los empleados de la institución. y regula teda lo

con-cerniente a las relaciones entre la Cajay su personal.

El 19 de Marzo de 1957 se

pusieren en vigencia nuevos Reglamentos o

"I~structivos". El de "Servicios Miscelá-neos" yel de "Transportes" .

• Mediante estas disposiciones es·

peciales. se delimitó claramente la

organi-zación y funcionamiento de ambas Oficinas.

y se establecieron nuevos procedimientos para

la solicitud y control de los servicios

Misce-láneos y de Transporte.

De igual manera, en abril de 1957 se promulgó una reglamentación

espe-cial sobre la organización y funcionamiento

de la Bodega Central.

Mediante estas nuevas disposi-ciones Se perfeccionó todo el trámite de soli-citud de entrega de medicinas. equipo.

mobi-liarioy material de oficina. que se utilizan en

los diversos Departamentos. Seccionesy

Cen-tros Médicos de la institución.

I

La reorganizaclOn administrativa y la promulgación de nuevos Reglamentos

tiene por fin. buscar los medios más apropiados para dar

el

mejor servicio posible

a los miles de asegurados cubiertos por los regímenes de Enfermedady Maternidad.

y de Invalidez. Vejez y Muerte.

(8)

Mejores.

Instalaciones

para un

(9)

Dispensario de H eredia

Inaugurado el 25 de Marzo de

1956

Costo el terreno y edificio:

(10)

Dispensario de Tres Ríos

Inaugurado el 29 de Setiembre de 1956.

Costo del terreno y edificio:

(11)

Dispensario de Ciudad Quesada.

Inaugurado el 10 de Agosto de

1957.

Costo del terrenoy edificio:

q¡:,

547.765.74

Dispensario de Peralta

Inaugurado el 18 de Noviembre

1956.

Costo

del

edificio y terreno:

q¡:,

38.578.20

Dispensario de T ucurrique

Inaugurado el 6 de Agosto de 1~

Costo del edificio y terreno:

(12)

1943

LA UTlllZACION DE

LOS SERVICIOS DEL

SEGURO S O C'A 1

VA EN

AUMENTO

(13)

eJ!tUp,U(.

¡,u.~~

ue

toJa

kR~

1951

1957

(14)

HOSPITALIZACIONES ENTODA LA REPUBLlCA

1951 - 1957

Miles de Hospitalizaciones 15

13

11

9

7

5

3 2 O

(15)

MOVIMIENTO DE CONSULTAS EN CLlNICAS

SEGURO DE ENFERMEDAD Y MATERNIDAD

1950-1957

(16)

I I

I I

I

I

1957 1956

1955 1954

1953

52

1951

290r---~~

Miles d(¡ Consultas

310

r

-270

r---~

CONSULTAS ATENDIDAS EN LA

I I

POL\ClINICA CENTRAL

1951 - 1957

(17)

A

MAYOR

NUMERO

DE

BENEFICIARIOS

MAYORES PRESTACIONES EN

DINERO

QUE SE

PAGAN

(18)

Miles de Colones

1925

1 " - - - ,

1525 t---==::---r:::;:::;::::¡-.t-=::=~___i

1125

o

1943 1944 1945 1946 1947 1948 1949 1950 1951 1952 1953 1954 1955 1956 1957

PRESTACIONES EN DINERO

SEGURO DE ENFERMEDAD Y MATERNIDAD

(19)

yMUERTE

1947 -1957.

Miles de Colones 279

229

179

129

29

4

o

.L.-==--r::==-...c:=::L--==l-..J==--t::=::L--==:1..--.'==.--I:=:::::I-...c:=::I...-..r;;;;;;=c...J

1947 1948 1949 1950 1951

1952 1953 1954 1955 1956 1957

(20)
(21)
(22)
(23)

LOS

SEGUROS SOCIALES

POR

SU

PROPIA

NATURALEZA

SON

DINAMICOS

LA

PROTECCION

TOTAL

DE

LOS

TRABAJADORES

DEL

PAIS

ES

SU

META

ULTIMA

(24)

E~Junioy Agosto de 1956 se extendió el Seguro Sotial a los Cantones de

San-ta Anay Río Segundo y Desamparados

(25)
(26)

El 13 de Febrero de 1956 se firmó el Acuerdo de Proyecto No. H. 3. Programa de Coordinación Hospitalaria. entre;

Ministerio de Salubridad Pública Dirección General de Asistencia Médico Social

J

unta de Proteción Social de San

J

ollé

Caja Costarricense de Seguro Social Instituto N acional de Seguros Instituto de Asuntos Interamericanos Servicio Cocperativo Interamericano de Sa·· lubridad Pública.

El objetivo de ese Acuerdo de Proyecto es el de

ayudar a. Costa Rica en el desarollo de unPrograma

(27)

a) Hacer un estudio completo de las necesidades asistenciales de todo el territorio nacional.

b) Preparar un programa y fijar las prioridades

de los puntos recomendados para coordinar y mejorar el sistema h( spitalario naciona!, ba-sándose en las necesidades y recursos del país.

c) Ayudar en la ejecución del Programa.

La expe!: iencia alcanzada en dos años de funcio-namiento del Comité del Programa de Coordinación Hospitalaria, h" permitido un mayor conocimiento mutuo de las instituciones participantes en el Proyec-to, y el desarrollo de un más alto espíritu de coopera-ción y unidad para afrontar los problemas hospitalarios nacionales.

Del estudio de las necesidades de asistencia médico social en el país, se ha ido asentando el reconocimien-to de que es necesario poner mayor énfasis en la ex-tensión de .las áreas cubiertas por el Seguro, para que

de ese modo más y

mlS

gente disfrute de las

facilida-des de sus servicios, y encuentre una mayor seguridad ante los múltiples riesgos que acechan la salud de

todos.-Por moción de uno de sus miembros. la Junta Di-rectiva de la Caja, en sesión del 23 de abril de 1957.

acordó convocar a una reunión con

el

fin de dar los

primeros pasos en la organización de una reunión que a partir de entonces se llámó "Primer Seminario

de Instituciones Autónomas".

Acogida la ide" con beneplácito por todos los orga.nismos invitadoli, se procedió a la organización del Seminario, bajo la dirección de un Comité Orga-nizador en el cual estaban representados distinlas instituciones autónomas.

(28)

Del 22 al 29 de Setiembre de 1957 tuvo lugar este significativo acontecimiento. c::n la participación de los sigiuentes organismos autónomos.

Banco N acional de Costa Rica. Instituto N acional de Seguros Patronato Nacional de la Infancia Caja Costarricense de Seguro Social Banco Anglo Costarricense

Universidad de Costa Rica. Banco de Costa Rica

Banco Crédito Agrícola de Cartago Consejo N acional de Producción Instituto Costarricense de Electricidad

Banco Central de Costa Rica .

Ferrocarril Eléctrico al Pacífico

Inst(tuto Nacional de Vivienda y Urbanismo

Instituto Costa rricense de Turismo Junta de Protección Social de San José

Tomó parte además: el Poder Ejecutivo.

El Temario que consideró el Primer Seminario de Instituciones Autónomas. es el siguiente:

A.-Relaciones Jurídico institucionales de las en-tidades autónomas. con los diferentes poderes que in-tegran el Estado.

B .~Relaciones entre líls diversas instituciones autónomas.

C . -Posibilidad de crear sistemas comunes ten-dientes a elevar el nivel económico social de los traba-jadores al servicio de las Instituciones Autónomas.

D.-Declaracióp de principios sobre la

(29)

Con el fin de continuar en el futuro la tarea ini-ciada en J95 7.

el

Primer Seminario de Instituciones Autónomas. acordó:

"Crear el Seminario Permanente de Instituciones Autónomas. como un evento de realización bienal que se llevará a efecto a partir del año 1959. dentro de los dos primeros meses del año correspondiente" .

Para hacer frente a las necesidades crecientes en materia hospitalaria. durante

el

año 1957 se terminó un Anexo del Hospital Central, con capacidad para 100 camas. y con espacio suficiente para instalar algu-no, de los servicios de Consulta Externa de dicho Hospital .

. . . y en Diciembre de 1957 la Junta Directiva acordó en principio ir a una licitación directa para requerir los servicios profesionales en la elaboración de planos. especificaciones correspondientes y super-visión del nuevo H ospila/que habrá de construirse en los terrenos que la Caja tiene en las inmediaciones de la Uruca.

000.

"El tr abajo es un deber social. pero es fuente del derecho humano y éste consiste. en primer término. en

el derecho a la exisiencia" .

"El hombre cumple su mlSlon en la sociedad y en la vida cuando desarrolla. en la medida de sus fuerzas y en tanto las conserve. una labor útil y hones-ta; nada más .se le puede exigir; y cuando la adversi-dad o la vejez le impiden continuar trabajando. la Sociedad.el Estado y el derecho tienen la obligación de acudir en su ayuda".

MARIO DE LA CUEVA

.. Derecho Mexicano de Trabajo"

(30)
(31)
(32)
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Referencias

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