TERMINOS DE REFERENCIA PARA LA PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES

1

1. NOMBRE Y OBJETIVO DEL SERVICIO SOLICITADO:

FACILITADORES DE DESARROLLO FAMILIAR - (9) Llevar acabo las acciones educativas en el entorno familiar que permitan el desarrollo e implementación de los módulos de formación de las Familias Vinculadas a la Modalidad Familias con Bienestar para la Paz, en los municipios de Soacha, Funza, Facatativá y Madrid.

2.

Aldeas Infantiles SOS fue fundada por el educador austriaco Hermann Gmeiner en 1949, en Imst, Austria. Él estaba comprometido con ayudar a niñas y niños que habían perdido sus hogares, su seguridad y a sus familias como resultado de la Segunda Guerra Mundial. Desde entonces y con el apoyo de muchos donantes y colaboradores, nuestra organización ha crecido para ayudar a niños, niñas, adolescentes, jóvenes y familias en los cinco continentes del mundo.

Aldeas Infantiles SOS llegó a Colombia en 1971 caracterizándonos desde ese mismo momento como una organización que lucha por los derechos de los niños, niñas, adolescentes, jóvenes y familias; velando para que crezcan en un hogar basado en el respeto, amor y seguridad. Es por esto que nos describen, según nuestra razón de ser y actuar, con una palabra: familia; por creer que a partir de un entorno tan especial como este, pueden crecer grandes personas y forjarse proyectos de vida.

Fortalecemos familias y creamos entornos familiares seguros para que los niños, niñas, adolescentes y jóvenes crezcan con un sentido de pertenencia, un hogar digno y lleno de amor donde puedan vivir y desarrollarse como individuos autosuficientes y bien integrados a la sociedad.

Durante todos estos años hemos sido un refugio, abrigo y espacio de desarrollo personal para cientos de niños, niñas, adolescentes y jóvenes que por diversas situaciones que están en riesgo de perder el cuidado parental o que no pueden estar bajo la protección de sus familiares biológicos. Trabajamos este objetivo con las familias SOS, familias sustitutas y las comunidades en situación de vulnerabilidad. En Colombia más de 8.000 niños, niñas, adolescentes, jóvenes y familias son atendidos a través de 11 programas ubicados en nueve departamentos de Colombia.

Trabajamos todos los días bajo la misión de brindar un entorno familiar para aquellos niños, niñas, adolescentes y jóvenes que lo necesitan y apoyarlos en la construcción de su propio futuro. Durante ese largo y complejo proceso también nos involucramos en el desarrollo de sus comunidades.

2

Recepción de hojas de vida 23 septiembre 2017

Realización de pruebas y entrevistas Desde el 25 de septiembre de 2017.

4. CONDICIONES DEL SERVICIO

4.1 METODOLOGIA Propuesta metodológica:

El/la profesional desarrollará sus obligaciones en

los municipios de Soacha, Funza, Facatativá y

Madrid, acordado en el plan de trabajo o cualquier otro destino nacional que defina Aldeas Infantiles

4.2 COSTOS QUE INCLUYE LA PROPUESTA: HONORARIOS:

El valor total del contrato es de NUEVE MILLONES DE PESOS ($ 9.000.000) a la firma del contrato y su pago estará sujeto a la entrega de los productos acordados y al cumplimiento de las obligaciones contraídas para cada mes. Los honorarios mensuales serán TRES MILLONES DE PESOS ($ 3.000.000).

Otros gastos requeridos para la realización del servicio, tales como transporte, hospedaje y materiales, serán definidos en el plan de acción mensual y se reconocerán solo si fueron aprobados previamente por el / la supervisor/a del contrato que se suscriba.

4.3 DURACION:

Desde la fecha de inicio de contrato hasta el 15 de diciembre.

PRODUCTOS A ENTREGAR FECHA

DE ENTREGA

FECHA DE PAGO Y VALOR

DE PAGO

Registros (listados de asistencia) de las familias que reciben

acompañamiento domiciliario con las respectivas firmas y bajo

las condiciones de calidad indicados de acuerdo a la meta

mensual propuesta.

Planeación mensual de los acompañamientos a desarrollar en

el hogar, para el desarrollo de los siguientes módulos:

Concordia entre géneros, sexualidad responsable, sana y

placentera, Ciudadanía en Familia, Cultivo digno de nuevas

generaciones, Hábitos saludables en familias.

20 de Octubre

3

Cronograma de los acompañamientos a desarrollar, de

acuerdo a la herramienta designada para tal fin.

Soporte de los acompañamientos desarrollados sistematizados

en la Base de Datos indicada de acuerdo a la meta propuesta.

Reporte escrito de situaciones especiales que se identifiquen

durante los acompañamientos, a los equipos base de cada uno

de los territorios.

Registros (listados de asistencia) de las familias que reciben

acompañamiento domiciliario con las respectivas firmas y bajo

las condiciones de calidad indicados de acuerdo a la meta

mensual propuesta.

Planeación mensual de los acompañamientos a desarrollar en

el hogar, para el desarrollo de los siguientes módulos:

Concordia entre géneros, sexualidad responsable, sana y

placentera, Ciudadanía en Familia, Cultivo digno de nuevas

generaciones, Hábitos saludables en familias.

Cronograma de los acompañamientos a desarrollar, de

acuerdo a la herramienta designada para tal fin.

Soporte de los acompañamientos desarrollados sistematizados

en la Base de Datos indicada de acuerdo a la meta propuesta.

Reporte escrito de situaciones especiales que se identifiquen

durante los acompañamientos, a los equipos base de cada uno

de los territorios.

20 de noviembre

$ 3.000.000

Registros (listados de asistencia) de las familias que reciben

acompañamiento domiciliario con las respectivas firmas y bajo

las condiciones de calidad indicados de acuerdo a la meta

mensual propuesta.

Planeación mensual de los acompañamientos a desarrollar en

el hogar, para el desarrollo de los siguientes módulos:

Concordia entre géneros, sexualidad responsable, sana y

placentera, Ciudadanía en Familia, Cultivo digno de nuevas

generaciones, Hábitos saludables en familias.

Cronograma de los acompañamientos a desarrollar, de

acuerdo a la herramienta designada para tal fin.

Soporte de los acompañamientos desarrollados sistematizados

en la Base de Datos indicada de acuerdo a la meta propuesta.

Reporte escrito de situaciones especiales que se identifiquen

durante los acompañamientos, a los equipos base de cada uno

de los territorios.

Presentación de informe final de las actividades desarrolladas.

8 de

4

El o la profesional prestará sus servicios en los municipios de Soacha, Funza y Facatativá 5. OBLIGACIONES

5.1 Obligaciones Específicas:

Realizar acciones para el desarrollo de familias

 Promociona, coordina y acompaña el proceso de desarrollo familiar

 Diseño e implementación del diagnóstico familiar.

 Implementar la estrategia metodológica para la formulación de los planes de desarrollo familiar

 Acompañar y monitorear los planes de desarrollo familiar con el propósito de crear condiciones

y ambientes protectores para NNAJ

 Desarrollar capacidades en las familias para el uso de pautas de crianza basadas en el amor, el

respeto y el buen trato, con el propósito de crear espacios familiares protectores.

 Desarrollar capacidades en las familias para la generación y administración de ingresos, en los

casos que se requiera.

 Desarrollar capacidades en las familias para procesos de exigibilidad de derechos.

 Coordinar con las docentes la vinculación de las familias al proceso de desarrollo educativo de

NNAJ.

 Coordinación con docentes para la realización de eventos y actividades

 Socialización de resultados de caracterización familiar y construcción colectiva de estrategias

para el trabajo de grupo según áreas de interés

 Implementar estrategias para la promoción de nuevas masculinidades entre los participantes

del programa.

 Realización de actividades de sensibilización de las familias frente a los derechos de los niños y

las niñas, Buen Trato, Exigibilidad de derechos y salud sexual y procreativa.

 Informar a las familias sobre resultados de valoración de nutrición, desarrollo o/y estado de

salud del niño/a para el acceso a servicios de salud.

Articular con el equipo del programa acciones para el trabajo de desarrollo familiar.

 Articular con las docentes acciones que permitan que éstas apoyen el trabajo de desarrollo

familiar.

 Genera recomendaciones a las docentes para incluir en la planeación pedagógica temas que

apoyen el trabajo de desarrollo familiar

 Asegurar un plan y espacios de formación para familias de manera articulada con el equipo del

programa.

Establecer relaciones con el entorno para apoyar la gestión de las familias

 Gestión de convenios, acuerdos de cooperación, alianzas con otras organizaciones para la

prestación de los servicios para el desarrollo de las familias (acceso a servicios sociales básico,

formación, intervención terapéutica individual y familiar, generación de ingresos).



Implementación de las redes solidarias de acuerdo con estrategias desarrolladas localmente

(grupos de apoyo o redes comunitarias que prestan servicios a sus participantes y las familias)

5

 Mantener una óptima calidad y cumplimiento profesional de sus Servicios.

 Atender las solicitudes de información y servicios formuladas por Aldeas Infantiles SOS Colombia.

 Cumplir las directrices fijadas por Aldeas Infantiles SOS Colombia en relación con la prestación de los Servicios.

 Suscribir el Código de Conducta de la organización, que contiene los compromisos que debe adquirir cualquier persona que tenga vinculación civil, laboral o de acción voluntaria, y en el que libremente se compromete con la protección de los derechos de los niños, niñas, adolescentes, jóvenes y a respetar los principios, valores de Aldeas Infantiles SOS Colombia como fundamento de la convivencia y el respeto por los otros.

 Presentar las cuentas de cobro o facturas correspondientes para el pago de los honorarios o servicios prestados.

 Afiliarse y cotizar al sistema de seguridad social como trabajador independiente en materia de pensiones y salud teniendo como base de cotización el 40% del valor de los honorarios recibidos mensualmente. Cuando este valor resulte menos al salario mínimo legal mensual vigente, se tendrá como base de cotización, el salario mínimo legal mensual vigente. Si el contratista está afiliado como cotizante, sólo deberá presentar pagos en salud.

 Presentar a Aldeas Infantiles SOS Colombia mensualmente constancia de sus afiliaciones y pagos en materia de seguridad social.

 Acreditar inscripción ante el Registro Único Tributario.

 Cumplir con todas las demás obligaciones establecidas en el Contrato o en la Ley.

6 PERFIL DEL PROPONENTE: 6.1 Formación Académica:

Profesional en trabajador(a) social, psicología o pedagogía.

6.2 Conocimientos

 Temáticas: Desarrollo de la Primera Infancia

 Convención de los Derechos del Niño - Ley Infancia y la Adolescencia - Colombia.

6.3 Experiencia:

 Mínimo un (1) años de experiencia general, preferiblemente en trabajo con familias, jóvenes y NNJA, elaboración de informes y redacción de documentos.

6.4 Capacidades:

 De asesoría a equipos, grupos humanos e instituciones, en procesos técnicos y operativos, negociación y concertación.

 Comunicativas verbales y escritas – De síntesis.

 Para las relaciones públicas, humanas e interinstitucionales.

 Para trabajar en equipo, didácticas de enseñanza participativa y para elaborar material didáctico y pedagógico.

 Organización y planeación, interlocución con distintos actores en comunidades de base e instituciones a nivel local municipal departamental.

6

7 EVALUACION:

7.1 Análisis de perfil profesional y experiencia del /la oferente de los servicios

Se verificará el cabal cumplimiento del perfil profesional y la experiencia específica acreditados, así como de los demás requisitos de participación.

7.2 Verificación de conocimientos específicos y habilidades:

Este proceso se efectuará mediante pruebas que se aplicarán a todos aquellos candidatos/as invitados a participar de la convocatoria, cuyas hojas de vida hayan sido preseleccionadas por cumplir los requisitos de formación y experiencia.

7.3 Realización de entrevistas

Las y los candidatos que cumplan con los requisitos serán llamados/as a entrevista. 7.4 Selección de profesional para prestar servicios

Con base en los resultados de los procesos anteriores la Organización definirá a qué candidato o candidata invitará a prestar sus servicios profesionales y lo/a contactará para ello.

8 CONTACTO

Los interesados en participar del proceso de selección deberán enviar su hoja de al correo:

[email protected] indicando el cargo al que aplica.