• No se han encontrado resultados

INFORME DEL COLECTIVO DEMANDANTES DE LARGA DURACIÓN EN EL MERCADO DE TRABAJO Santa Cruz de Tenerife

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "INFORME DEL COLECTIVO DEMANDANTES DE LARGA DURACIÓN EN EL MERCADO DE TRABAJO Santa Cruz de Tenerife"

Copied!
20
0
0

Texto completo

(1)

SUBDIRECCIÓN GENERAL DE SERVICIOS TÉCNICOS SERVICIO DE OBSERVATORIO OCUPACIONAL

INFORME DEL COLECTIVO

DEMANDANTES DE LARGA DURACIÓN

EN EL MERCADO DE TRABAJO 2004

Santa Cruz de Tenerife

(2)

Introducción

El número total de demandantes de empleo de larga duración en la provincia de Santa Cruz de Tenerife ascendía a 23.207 a 31 de diciembre de 2004. Este número representaba el 32,8% del total de parados de la provincia. Es decir: uno de cada tres parados lleva inscrito más de un año como demandante de empleo. Esta cifra es algo superior a la media nacional, donde la tasa es del 29,6%. En una clasificación de las provincias del estado, Santa Cruz de Tenerife ocuparía el lugar cuarenta en cuanto a tasa de demanda de larga duración. Las Islas Baleares ocuparían el primer lugar y Ourense el último.

Del total de parados de la provincia, el 69,1% son mujeres y 30,9% hombres. Entre los parados de larga duración las mujeres representan el 61,1% y los hombres el 38,9%.

Tan solo el 2,6% de los demandantes de larga duración de la provincia son extranjeros. De ellos los grupos más numerosos son los procedentes de Venezuela, Alemania, Italia, Cuba y el Reino Unido. Del total de mujeres desempleadas, las que llevan más de un año inscritas, representan el 54,7%. Los hombres con más de doce meses de antigüedad ascienden al 43%.

En cuanto a la permanencia en el desempleo, casi la mitad (47,8%) de los demandantes de larga duración mantienen su estancia como tales entre uno y dos años y una tercera parte de ellos lleva más de tres años. Mientras que el número de parados creció un 14,1% en los últimos cinco años, el de demandantes de larga duración lo hizo en 13,9%. Atendiendo a la duración, el tramo comprendido entre uno y dos años, es el que más ha crecido en este periodo: un 26,4%. Por el contrario, el tramo de los demandantes que llevan más de tres años ha disminuido un 4,1%.

Uno de cada tres demandantes de larga duración tiene más de 55 años. El 22,3% tiene entre 35 y 44 años de edad. Así, el colectivo más numeroso es el que tiene más de 55 años con más de tres años de antigüedad, que representa el 17,6%. Le siguen los comprendidos entre 25 y 34 años con una antigüedad en el desempleo entre uno y dos años.

Atendiendo a los niveles académicos de los demandantes de empleo de larga duración, el 40% tiene el Certificado de Escolaridad, mientras que uno de cada cuatro tiene EGB, Bachillerato elemental o Graduado Escolar. Sólo el 4,1% está en posesión de alguna titulación universitaria. El 21,2% de todos los demandantes de empleo de larga duración tienen Certificado de Escolaridad y llevan más de dos años inscritos como parados.

El 2,8% de los contratos realizados en la provincia a lo largo de 2004 fueron firmados por demandantes de empleo que llevaban más de doce meses demandando empleo. De ellos, el 63% se concertaron con mujeres y el 37% con hombres.

Por niveles académicos, hay una diferencia en la contratación según género. Mientras que el 36,4% de las mujeres contratadas tenían una titulación equivalente a EGB, Bachillerato elemental o Graduado Escolar, el 32% de los hombres contratados tenían Certificado de Escolaridad. El 9,6% de las mujeres contratadas tenía una titulación universitaria, mientras que entre los hombres este porcentaje alcanzaba el 4,5%.

(3)

En una clasificación por provincias de la tasa de contratación de los demandantes de empleo de larga duración, la provincia de Santa Cruz de Tenerife ocuparía el lugar veinte, en la que el 2,8% de los contratos se realizaron a parados de este colectivo. La provincia en la que más se contrata es Ceuta, con el 7,8% y en la que menos Lleida con el 0,9%.

El 78% de los contratos realizados a este colectivo, se desarrolló en alguna actividad económica relacionada con el sector servicios. El 17% tuvo lugar en la construcción.

El 27,7% tuvo una duración comprendida entre uno y tres meses y el 26,3%, entre tres y seis meses. Sólo el 0.3% superaron el año de duración.

Atendiendo a la tipología, el 45,8% de los contratos se registró como “Eventual por circunstancias de la producción”. Y el 28,8% se realizó como “Obra o Servicio”. El 5,9% de los contratos tuvieron la calificación de indefinidos.

En cuanto a la movilidad de este colectivo, en 2004 se registró un saldo positivo en la provincia de +91. Es decir, hubo una entrada de 180 y una salida de 89 trabajadores. La provincia de procedencia mayoritaria fue de Las Palmas, Cádiz y A Coruña y los destinos principales fueron hacia Las Palmas, Madrid y Barcelona.

(4)

I: CARACTERÍSTICAS GENERALES

1: Demanda de empleo de larga duración. Datos a 31 de

diciembre de 2004.

Demanda de empleo de larga duración a 31 de diciembre de 2004

67% 33%

D < 1 año DLD

Demanda de empleo de larga duración (según tramos de antigüedad). Santa Cruz de Tenerife. 2004

Demandantes Porcentaje

Entre uno y dos años de antigüedad 11.104 47,85%

Entre dos y tres años de antigüedad 4.382 18,88%

Más de tres años de antigüedad 7.721 33,27%

Demanda de empleo de larga duración de los últimos cinco años distribuida por tramos de antigüedad

3.000 4.000 5.000 6.000 7.000 8.000 9.000 10.000 11.000 12.000 2000 2001 2002 2003 2004

(5)

Demanda de empleo de Larga Duración en los 12 meses de 2004 21.000 21.500 22.000 22.500 23.000 23.500 D ic iem br e N o v iem br e O c tubr e Se p tie m b re A gos to J u lio J uni o May o Ab ri l Mar z o F ebr er o E ner o

Demanda de empleo de larga duración. Canarias. 2004

Demandantes Porcentaje

Las Palmas 28.520 55,14%

Santa Cruz de Tenerife 23.207 44,86%

Posicionamiento provincial de la Tasa de Demanda de empleo de larga duración a 31 de diciembre de 2004. 10,83% 43,90% 32,84% 29,58% 0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45%

(6)

Demanda de empleo activa de Larga Duración extranjera. Nro Demandas Activas 97,4% Nro Personas Extranjeros Activos 2,6%

Demanda de empleo extranjera de Larga Duración según países de nacionalidad. Santa Cruz de Tenerife. 2004

País de Nacionalidad Nº Demandas Activas

Venezuela 84 Alemania 82 Italia 79 Cuba 69 Reino Unido 59 Francia 29 Bélgica 26 Colombia 22 Portugal 21 Países Bajos 14

2: Contratación realizada a la Demanda de empleo de larga

duración. 2004.

(7)

Contratos iniciados según tramo de antigüedad de la demanda. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Contratos

iniciados Porcentaje Entre uno y dos años de

antigüedad 6.161 70,00%

Entre dos y tres años de

antigüedad 1.627 18,48%

Más de tres años de

antigüedad 1.014 11,52%

Evolución mensual de los cont rat os al colect ivo Demanda de Larga Duración en el año 2004 2. 000 3. 000 4. 000 5. 000 6. 000 7. 000 2004 2003 2002 2001 2000 < 12 a <=24 meses > 24 meses

Evolución mensual de los contratos al colectivo de Demanda de Larga Duración en el año 2004

(8)

Posicionamiento de la tasa provincial de contratación al colectivo de Demanda de Larga Duración en el año 2004

2.76% 0.87% 2.15% 7.87% 0% 1% 2% 3% 4% 5% 6% 7% 8% Tasa S/C Tenerife Provincia con tasa

mínima Provincia con tasa

máxima Tasa nacional

Contratos a extranjeros de Demanda de Larga Duración. 2004

(9)

Contratos a extranjeros del colectivo Demanda de empleo de larga duración según países de nacionalidad. Santa Cruz de Tenerife. 2004 Nacionalidad Demandantes Cuba 39 Venezuela 38 Italia 34 Alemania 26 Reino Unido 17 Colombia 16 Portugal 12

II: CARACTERÍSTICAS PERSONALES

1: Demanda de empleo de larga duración. Datos a 31 de

diciembre de 2004.

Demanda de empleo de Larga Duración a 31 de diciembre de 2004 según sexo

Mujer 61%

Hombre 39%

Demanda de empleo de larga duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Antigüedad Hombre Mujer

Entre uno y dos años de

antigüedad 4.216 6.888

Entre dos y tres años de

antigüedad 1.622 2.760

(10)

Demanda de empleo de larga duración. Antigüedad y edad. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Edad Entre uno y dos años de antigüedad Entre dos y tres años de antigüedad Más de tres años de antigüedad Hasta 24 años 718 146 57 De 25 a 34 años 3.021 887 631 De 35 a 44 años 2.987 1.009 1.185 De 45 a 54 años 2.202 1.030 1.763 Más de 54 años 2.176 1.310 4.085

Demanda de empleo de larga duración. Antigüedad y Nivel académico. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Nivel académico Menos de 24 meses de antigüedad Más de 24 meses de antigüedad Sin estudios 47 147 Estudios primarios 1.471 2.833 Certificado de escolaridad 4.374 4.910 FP1 162 162

EGB / bachillerato elemental /

graduado escolar 3.064 2.678

FP2 322 197

BUP / bachillerato superior / COU 906 754

Otras titulaciones 160 75

Título de grado medio 235 133

Título de grado superior 363 213

Demanda de empleo de larga duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Nivel académico Hombre Mujer

Sin estudios 90 105

Estudios primarios 2.388 1.916

Certificado de escolaridad 3.967 5.317

FP1 91 233

EGB / bachillerato elemental / graduado

escolar 1.545 4.197

FP2 129 390

BUP / bachillerato superior / COU 517 1.143

Otras titulaciones 52 183

Título de grado medio 114 254

(11)

Demanda de empleo de Larga Duración a 31 de diciembre de 2004 según grupos de edad

921 4.539 5.181 4.995 7.571 0 1000 2000 3000 4000 5000 6000 7000 8000 16-24 25-34 35-44 45-54 >=55

Demanda de empleo de Larga Duración a 31 de diciembre de 2004 según niveles académicos

(12)

2: CONTRATACIÓN REALIZADA A LA DEMANDA DE EMPLEO

DE LARGA DURACIÓN. 2003.

Contratos realizados al colectivo de Larga Duración en 2004 según sexo

Hombre; 3.226; 37%

Mujer; 5.576; 63%

Contratos a la Demanda de empleo de larga duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Antigüedad Hombre Mujer Entre uno y dos años de

antigüedad 2.429 3.732

Más de dos años de antigüedad 797 1.844

Contratos a la Demanda de empleo de larga duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Edad Total Porcentaje

Hasta 24 años 804 9,13%

De 25 a 34 años 3.091 35,12%

De 35 a 44 años 2.646 30,06%

De 45 a 54 años 1.569 17,83%

Más de 54 años 692 7,86%

Contratos a la Demanda de Empleo de Larga Duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004

(13)

Contratos realizados al colectivo de Demanda de Larga Duración en 2004 según grupos de edad

804 3.091 2.646 1.569 692 0 500 1000 1500 2000 2500 3000 3500 16-24 25-34 35-44 45-54 >=55

Contratos a Demanda de empleo de larga duración. Antigüedad y nivel académico. Santa Cruz de Tenerife. 2004 Niveles académicos Entre uno y dos años de antigüedad Más de dos años de antigüedad Sin estudios 215 104 Estudios primarios 523 254 Certificado de escolaridad 1.524 748 FP1 241 99

EGB / bachillerato elemental /

graduado escolar 2.092 890

FP2 371 122

BUP / bachillerato superior /

COU 669 267

Título de grado medio 213 51

Título de grado superior 313 106

Contratos a Demanda de empleo de larga

duración. Nivel de estudios y sexo. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Nivel académico Hombre Mujer

Sin estudios 132 187

Estudios primarios 452 325

Certificado de escolaridad 1.033 1.239

FP1 128 212

EGB / bachillerato elemental /

graduado escolar 953 2.029

FP.2 124 369

(14)

Contratos a Demanda de empleo de larga duración. Edad y sexo. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Edad Hombre Mujer

Hasta 24 años 233 571

De 25 a 34 años 899 2.192

De 35 a 44 años 935 1.711

De 45 a 54 años 710 859

Más de 54 años 449 243

III: CARACTERÍSTICAS LABORALES

1: Características específicas del colectivo de Demanda de

empleo de larga duración.

Demanda de Empleo de Larga Duración a 31 de diciembre de 2004 y Demanda en Paro Registrado de Larga Duración

DLD; 15.483; 67% DLD Paro registrado; 7.724;

(15)

Experiencia laboral de la Demanda de Larga Duración a 31 de diciembre de 2004

Activos sin Empleo Anterior; 3.121;

13%

Activos con Empleo Anterior; 20.086;

87%

2: Características específicas de los contratos realizados al

colectivo de Demanda de empleo de larga duración.

Contratación al colectivo de Demanda de Larga Duración por sectores económicos

2% 3%

17%

78%

(16)

Duración de los contratos temporales al colectivo de Demanda de Larga Duración 979 2.282 2.174 782 23 2.013 0 500 1000 1500 2000 2500 <=1 mes >1 Y <= 3 meses >3 Y <= 6 meses >6 Y <= 12 meses >12 meses indeterminado

Tipología de los contratos al colectivo de Demanda de empleo de larga duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004.

Modalidades Contratos a demandantes de larga duración Porcentaje Indefinido ordinario 170 1,93%

Indefinido fomento empleo 332 3,77%

Indefinido minusválido 15 0,17%

Conversión indefinido fomento empleo 17 0,19%

Conversión 15 0,17%

Obra y servicio 2.532 28,77%

Eventual circunstancias producción 4.032 45,81%

Interinidad 648 7,36%

Inserción 751 8,53%

Temporal minusválido 24 0,27%

Sustitución jubilación anticipada 2 0,02%

Relevo 1 0,01%

Practicas 13 0,15%

Formación 236 2,68%

Otros 4 0,05%

Adscripción colaboración social 10 0,11%

Movilidad provincial de los Demandantes de larga duración contratados. Santa Cruz de Tenerife. 2004 Trabajadores que vienen a trabajar

a Santa Cruz de Tenerife

Trabajadores que salen a trabajar de Santa Cruz de Tenerife

Saldo de Santa Cruz de Tenerife con otras provincias.

(17)

Procedencia y destino de los trabajadores Demandantes de larga duración contratados. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Procedencia de los trabajadores que

entran Destino de los trabajadores que salen

Provincias Trabajadores Provincias Trabajadores

Las Palmas 59 Las Palmas 101

Cádiz 15 Madrid 36

A Coruña 13 Barcelona 16

Asturias 12 Illes Balears 10

Sevilla 12 Valencia 10 Madrid 9 Málaga 6 Pontevedra 7 A Coruña 4 León 6 Sevilla 3 Barcelona 5 Alicante 2 Huelva 4 Burgos 2

3: ÁMBITO OCUPACIONAL

Ocupaciones en las que la presencia de Demanda de Empleo de Larga Duración es más relevante. Santa Cruz de Tenerife. 2004 Ocupaciones Demandas de Larga Duración Tasa de demanda de larga duración

Operadores de máquinas para elaborar productos del tabaco 290 63,18%

Sastres, modistos, sombrereros y corbateros 164 56,55%

Preparadores y elaboradores del tabaco y sus productos 137 54,15%

Costureros a mano, bordadores y asimilados excepto calzado , marroquinería

y guantería de piel 528 52,64%

Trabajadores cualificados por cuenta ajena en actividades agrarias, excepto

de huertas, viveros y jardines 487 47,37%

Conserjes de edificios 346 43,52%

Lavanderos, planchadores, y asimilados 658 41,78%

Personal limpieza de oficinas, hoteles (camareras de pisos) y otros

establecimientos similares 5.837 37,33%

Empleados para el cuidado de niños 1.433 37,26%

Peones de las industrias manufactureras 2.160 36,88%

Mayordomos, ecónomos y asimilados 155 36,30%

Ordenanzas 425 35,96%

Telefonistas 801 35,95%

Encargado de sección dentro de un comercio y asimilados 138 35,75%

Mecánicos y ajustadores de maquinaria agrícola e industrial 193 35,54%

Asistentes domiciliarios 743 34,72%

Cocineros y preparadores de comidas 1.638 33,85%

Panaderos, pasteleros y confiteros 160 33,33%

Peluqueros, especialistas en tratamiento de belleza y trabajadores asimilados 529 33,23%

Vigilantes, guardianes y asimilados 710 32,79%

Auxiliares de enfermería hospitalaria 624 32,65%

Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes, quioscos y mercados 6.324 31,56%

(18)

Ocupaciones contratadas en que la presencia de Demanda de Empleo de Larga Duración es más relevante. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Ocupaciones Contratos a Demanda de Larga Duración Tasa de demanda de Larga Duración

Asistentes domiciliarios 162 11,91%

Trabajadores cualificados por cuenta ajena en actividades

agrarias, excepto de huertas, viveros y jardines 150 9,52%

Peones de obras públicas y mantenimiento de carreteras,

presas y construcciones similares 125 7,03%

Peones agrícolas 294 5,85%

Animadores comunitarios 127 5,18%

Carpinteros (excepto Carpinteros de estructuras metálicas) 82 4,45%

Taquígrafos y mecanógrafos 688 4,16%

Secretarios administrativos y asimilados 92 4,15%

Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) 88 3,97%

Peluqueros, especialistas en tratamiento de belleza y

trabajadores asimilados 66 3,88%

Empleados para el cuidado de niños 58 3,79%

Ordenanzas 101 3,65%

Auxiliares de enfermería hospitalaria 112 3,27%

Pintores, barnizadores, empapeladores y asimilados 71 3,14%

Peones de las industrias manufactureras 335 3,09%

Personal limpieza de oficinas, hoteles (camareras de pisos) y

otros establecimientos similares 1.485 2,98%

Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes, quioscos y

mercados 862 2,95%

Peones de la construcción de edificios 598 2,85%

Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas 146 2,54%

Telefonistas 40 2,54%

Vigilantes, guardianes y asimilados 72 2,45%

Cocineros y preparadores de comidas 176 2,44%

Representantes comercio y técnicos de ventas 90 2,41%

Recepcionistas en establecimientos distintos de oficinas 61 2,16%

Conductores de camiones 63 2,14%

(19)

Rotación de los contratos en las ocupaciones más relevantes a la Demanda de Empleo de Larga Duración. Santa Cruz de Tenerife. 2004

Ocupaciones Contratos a Demanda de Larga Duración

Personas contratadas demandantes de Larga

Duración Índice de rotación

Vigilantes, guardianes y asimilados 72 67 1,07

Asistentes domiciliarios 162 153 1,06

Ordenanzas 101 96 1,05

Auxiliares de enfermería hospitalaria 112 109 1,03

Peluqueros, especialistas en tratamiento de belleza

y trabajadores asimilados 66 64 1,03

Lavanderos, planchadores, y asimilados 33 32 1,03

Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes,

quioscos y mercados 862 848 1,02

Taquígrafos y mecanógrafos 688 676 1,02

Cocineros y preparadores de comidas 176 172 1,02

Taxistas y conductores de automóviles y furgonetas 146 143 1,02

Secretarios administrativos y asimilados 92 90 1,02

Conductores de camiones 63 62 1,02

Recepcionistas en establecimientos distintos de

oficinas 61 60 1,02

Empleados para el cuidado de niños 58 57 1,02

Albañiles y mamposteros 495 490 1,01

Peones de las industrias manufactureras 335 332 1,01

Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) 88 87 1,01

Peones de la construcción de edificios 598 596 1,00

Peones agrícolas 294 294 1,00

Trabajadores cualificados por cuenta ajena en actividades agrarias, excepto de huertas, viveros y

jardines 150 150 1,00

Animadores comunitarios 127 127 1,00

Peones de obras públicas y mantenimiento de

carreteras, presas y construcciones similares 125 125 1,00

Representantes comercio y técnicos de ventas 90 90 1,00

Carpinteros (excepto Carpinteros de estructuras

metálicas) 82 82 1,00

(20)

IV: FORMACIÓN OCUPACIONAL

Alumnos formados

Referencias

Documento similar

Cedulario se inicia a mediados del siglo XVIL, por sus propias cédulas puede advertirse que no estaba totalmente conquistada la Nueva Gali- cia, ya que a fines del siglo xvn y en

que hasta que llegue el tiempo en que su regia planta ; | pise el hispano suelo... que hasta que el

Abstract: This paper reviews the dialogue and controversies between the paratexts of a corpus of collections of short novels –and romances– publi- shed from 1624 to 1637:

Habiendo organizado un movimiento revolucionario en Valencia a principios de 1929 y persistido en las reuniones conspirativo-constitucionalistas desde entonces —cierto que a aquellas

Por lo tanto, en base a su perfil de eficacia y seguridad, ofatumumab debe considerarse una alternativa de tratamiento para pacientes con EMRR o EMSP con enfermedad activa

d) que haya «identidad de órgano» (con identidad de Sala y Sección); e) que haya alteridad, es decir, que las sentencias aportadas sean de persona distinta a la recurrente, e) que

Products Management Services (PMS) - Implementation of International Organization for Standardization (ISO) standards for the identification of medicinal products (IDMP) in

This section provides guidance with examples on encoding medicinal product packaging information, together with the relationship between Pack Size, Package Item (container)