CONSULTA PÚBLICA ONLINE SOBRE TRANSPARENCIA ACTIVA

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CONSULTA PÚBLICA ONLINE SOBRE TRANSPARENCIA ACTIVA

El Consejo Para la Transparencia se encuentra en el proceso de confección de una Instrucción General sobre

Transparencia Activa que será aplicable a todos los sujetos obligados por la Ley. Para ello ha abierto un período de

consulta pública que permitirá recibir opiniones, comentarios y sugerencias a partir de una propuesta de Instrucción

General que está disponible al público a partir del viernes 14 de agosto. El período de

la consulta se extenderá desde el

lunes 17 de agosto y hasta el lunes 21 de septiembre de 2009.

Se presentan los ítems que contempla la Ley para transparencia Activa, sobre los que se demandará opinión y se entregará la

posibilidad de realizar propuestas y/o comentarios abiertos. Los encuestados no están obligados a responder todas las preguntas del

cuestionario; se puede elegir la cantidad de preguntas a contestar según los intereses del encuestado.

Los datos de identificación general del encuestado serán utilizados exclusivamente para fines estadísticos y no requieren la entrega

de información personal.

Este proceso de Consulta Pública no es de carácter vinculante. El CPT se reserva el derecho de incorporar ciertos contenidos de las

opiniones y juicios recibidos al formato final de la Instrucción General sobre Transparencia Activa. Todas las respuestas serán

cuidadosamente analizadas y presentadas en un reporte que será publicado en nuestro sitio web www.consejotransparencia.cl

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2 Ítem Identificación Personal

Nombres (*)

Email (*)

Usted está respondiendo a) Como ciudadano

b) Como funcionario o en representación de una organización o institución

Si está respondiendo como funcionarioo en representación de una organización, ¿podría indicarnos de qué tipo de organización o institución

se trata?

a) Institución pública o gubernamental b) Empresa privada

c) ONG

d) Universidad o Centro de Estudios e) Otro, ¿cuál?

Sexo

a) Mujer b) Hombre Edad

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3

Región de residencia

a) I Región de Tarapacá b) II Región de Antofagasta c) III Región de Atacama d) IV Región de Coquimbo e) V Región de Antofagasta

f) VI Región del Libertador General Bernardo O’Higgins g) VII Región del Maule

h) VIII Región del Bío-Bío

i) IX Región de la Araucanía

j) X Región de los Lagos

k) XI Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo

l) XII Región de Magallanes y la Antártica Chilena

m) XIII Región Metropolitana n) XIV Región de los Ríos

o) XV Región de Arica y Parinacota Estudios realizados

a) Sin estudios

b) Educación Básica incompleta c) Educación Básica completa d) Educación Media incompleta e) Educación Media completa f) Estudios Técnicos

g) Estudios Universitarios

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4

ÍTEM I

Información Institucional general del órgano/servicio

1.1. Los actos y documentos del organismo que hayan sido objeto de publicación en el Diario Oficial.

En este apartado deberán incorporarse solamente los actos y documentos que han sido dictados por el órgano respectivo y que han sido publicados en el Diario Oficial.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación:

Tipo de Norma Denominación Número Fecha de Publicación Link a Documento

Ley LEY QUE CREA EL FONDO PARA EL FOMENTO DE LA MÚSICA CHILENA 19928 31.01.2004 Ver enlace

Resolución FIJA DESIGNACION DE PERSONAS QUE INDICA COMO INTEGRANTES DEL

CONSEJO NACIONAL DEL LIBRO Y LA LECTURA. 316 06.02.2008 Ver enlace

Decreto

DECRETO SUPREMO DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN QUE APRUEBA EL REGLAMENTO DEL FONDO NACIONAL DEL FOMENTO DEL LIBRO Y LA LECTURA

587 27.09.1993 Ver enlace

¿Le parece que la información contenida en este ítem es comprensible? a) Sí

b) No

¿Le parece que el formato de presentación de este ítem permite un fácil acceso a la información requerida? a) Sí

b) No

¿Le parece que la información contenida en este ítem es útil para aclarar dudas y resolver problemas? a) Sí

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5

Por favor indique, ¿qué le gustaría cambiar del contenido y/o del formato de la información pública disponible en este ítem? ¿Por qué le gustaría cambiarlo(s)?

1.2. Las potestades, responsabilidades, funciones o tareas del organismo respectivo, y el marco normativo que le sea aplicable, el

que comprenderá las leyes, reglamentos, instrucciones y resoluciones que las establezcan.

A) Por una parte, se indicarán en este apartado las específicas potestades, responsabilidades, funciones o tareas del organismo, indicando el o los artículos (o el texto determinado en caso que sea un dictamen) que establece/n la regulación específica del respectivo organismo.

Potestades, responsabilidades, funciones o tareas del Consejo para la Transparencia

Potestades, responsabilidades, funciones o tareas Fuente Legal

Promover la transparencia de la función pública, fiscalizar el cumplimiento de las normas sobre transparencia y publicidad de la información de los órganos de la Administración del Estado y garantizar el derecho de acceso a la información.

Art. 32 Ley de Transparencia

Fiscalizar el cumplimiento de las disposiciones de esta ley y aplicar las sanciones en caso de infracción a ellas. Art. 33 a) Ley de Transparencia

Resolver, fundadamente, los reclamos por denegación de acceso a la información que le sean formulados de

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6

b) No

B) Por otra parte, se incluirán en este apartado las leyes, reglamentos, dictámenes, circulares vigentes u otro tipo de actos. Se deberán mencionar primero, las normas orgánicas del servicio (como la norma legal que crea el servicio y su reglamento orgánico); y luego, las normas relativas a sus potestades, responsabilidades, funciones o tareas ordenadas jerárquicamente (constitución, ley, reglamento, decreto, resolución y, al final, otros actos o documentos, según corresponda). De haber más de una norma de la misma jerarquía se ordenarán cronológicamente (primero la más nueva y luego la más antigua). Además, esta planilla tendrá un link al documento que contenga el texto completo y actualizado de cada norma.

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7

Marco Normativo

Tipo de norma Nº Denominación Fecha Enlace

Ley 20.285 Ley de Transparencia 20.08.2008

Ley 19.628 Ley sobre Protección de la Vida Privada 28.08.1999

Reglamento D.S. N°

13/2009

Reglamento de la Ley N° 20.285 sobre Acceso

a la Información Pública 13.04.2009

Reglamento D.S. N°

20/2009

Estatutos de funcionamiento del Consejo para

la Transparencia 23.05.2009

Reglamento RES. EX. N°

71/2009

Reglamento Orgánico del Consejo para la

Transparencia 19.06.2009

b) No

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8

b) No

1.3. La estructura orgánica del organismo y las facultades, funciones y atribuciones de cada una de sus unidades u órganos

internos.

A) Este apartado contendrá la información sobre las unidades u órganos internos de cada organismo o servicio.

La información será presentada en un organigrama o esquema en el que se indicarán todas las unidades, órganos internos o dependencias que componen el organismo, cualquiera sea la denominación que tengan.

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9

Presidencia + + + Secretaría Técnica Comunicaciones Planificación y Calidad

+

Dirección de Estudios + + Análisis y Fiscalización Reportes y Estadísticas

+

Dirección Jurídica + + + Gestión de Reclamos Normativa y Regulación Gestión Administrativa

+

Dirección de Administración y Finanzas

+ + +

Gestión Financiera y Presupuesto Gestión de Personas

Gestión de Compras y Servicios

+

Dirección de Procesos y Sistemas

+ + Procesos Sistemas + + Promoción y Clientes + Infraestructura y Servicios Consejo Directivo Dirección General

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10

b) No

B) Además, se describirán las funciones, atribuciones y responsabilidades asignadas a cada una de las unidades, órganos o dependencias.

Unidades u órgano interno Facultades, funciones y atribuciones Fuente Legal Enlace

Consejo Directivo

Dirección y administración superiores del Consejo para la Transparencia

Art. 36, inciso 1°, Ley de Transparencia

Elegir al Presidente del Consejo Directivo Art. 36, inciso 3°, Ley _{de Transparencia}

Dirección General Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del Consejo Directivo

Art. 42 a) Ley de Transparencia

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11

Planificar, organizar, dirigir y coordinar el

funcionamiento del Consejo, de conformidad con las directrices que defina el Consejo Directivo.

Art. 42 b) Ley de Transparencia Dictar los reglamentos internos necesarios para el

buen funcionamiento del Consejo, previo acuerdo del Consejo Directivo.

Art. 42 b) Ley de Transparencia

Contratar al personal del Consejo y poner término a sus servicios, de conformidad a la ley.

Art. 42 c) Ley de Transparencia Ejecutar los demás actos y celebrar las convenciones

necesarias para el cumplimiento de los fines del Consejo.

Art. 42 d) Ley de Transparencia

Delegar atribuciones o facultades específicas en funcionarios del Consejo.

Art. 42 e) Ley de Transparencia

Ejercer las demás funciones que le sean delegadas por el Consejo Directivo.

Art. 42 f) Ley de Transparencia

Informar de la marcha general del Consejo mensualmente al Consejo Directivo

Art. 20 h) del D.S. N° 20/2009,

MINSEGPRES, que aprueba los Estatutos de Funcionamiento del Consejo para la Transparencia

b) No

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12

b) No

1.4. Se deberá informar el personal de planta, a contrata y el que se desempeñe en virtud de un contrato de trabajo, y las

personas naturales contratadas a honorarios, con las correspondientes remuneraciones.

En este apartado cada organismo deberá entregar el listado de todas las personas naturales contratadas, independientemente del estatuto laboral que se les aplique. El servicio u organismo deberá publicar la información en plantillas separadas según se trate de: 1) Personal de planta, personal a contrata y personal sujeto al Código del Trabajo

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Estamento Apellido

paterno

Apellido materno

Nombres Grado Cargo o Función Región Fecha Inicio

Fecha Término

Asignaciones especiales Monto Bruto

Monto Líquido

Obs.

Directivo Rupayán Pérez María José 2 PROFESIONAL DE APOYO IX 14.07.2009 Indefinida

A) Función crítica 58% $xxx.xxx B) Bienios

$xxx.xxx

$xxx.xxx $xxx.xxx (1)

Directivo Gómez Mamani Andrés 3

ENCARGADO DE FONDOS

CONCURSABLES

I 05.07.2008 13.07.2009 $xxx.xxx $xxx.xxx (2) Directivo Torres Pacarati Ana Rosa 4 SECRETARIA V 11.03.2006 Indefinida $xxx.xxx $xxx.xxx (3) OBSERVACIONES:

1: Conserva en propiedad su cargo de planta, de conformidad al artículo 87 del DFL 29/2004, del Ministerio de Hacienda. 2: Media Jornada

(13)

13

b) No

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14

2

) Personas naturales contratadas a honorarios

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Apellido

paterno

Apellido materno

Nombres Descripción labor a desarrollar Grado Región Fecha Inicio Fecha Término Monto Bruto Monto Líquido Obs.

Rupayán Pérez María José

DESEMPEÑARSE COMO COORDINADOR REGIONAL PARA EL PROGRAMA CREANDO CHILE EN MI BARRIO.

2 IX 14.07.2009 31.12.2009 $xxx.xxx $xxx.xxx (3)

Gómez Mamani Andrés

APOYO COMO ASISTENTE DE PRODUCCION EN LOS DISTINTOS PROGRAMAS Y ACTIVIDADES DE LA UNIDAD DE CIUDADANIA Y CULTURA DE LA DIRECCION REGIONAL DE ARICA PARINACOTA.

3 I 05.07.2008 13.07.2009 $xxx.xxx $xxx.xxx (1)

Torres Pacarati Ana Rosa

FUNCIONES Y TAREAS DE ASISTENTE DE PRODUCCION DEL PROGRAMA ACCESO REGIONAL.

4 V 11.03.2006 31.12.2009 $xxx.xxx $xxx.xxx (2) OBSERVACIONES:

(1) Contrato por 22 horas dedicación semanal. (2) No sujeto a jornada laboral.

(3) Jornada de 44 horas semanales.

b) No

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15

1.7. Los actos y resoluciones que tengan efectos sobre terceros.

En este apartado deberán publicarse todos los decretos, resoluciones, acuerdos de órganos administrativos pluripersonales —o los actos

que los lleven a efecto— u otro tipo de actos administrativos emanados de la respectiva autoridad que interesen o pudieran interesar a terceros, afecten o pudieran afectar los intereses de terceros o tuvieran por finalidad crear, extinguir o modificar derechos de éstos, en la medida que dichos terceros sean personas, naturales o jurídicas, ajenos al servicio u organismo que los dicta. Se incluirán en esta sección, por ejemplo: Las instrucciones dictadas por el servicio u organismo aplicables a terceros; El reconocimiento de derechos; Las concesiones, autorizaciones y otros permisos otorgados; Los actos expropiatorios; Los llamados a concursos o convocatorias para postular a proyectos o programas públicos o concesiones, autorizaciones y otros permisos; Los llamados a concursos de personal; Los actos administrativos que aprueben convenios de colaboración o cooperación.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Materia Tipo de Acto Denominación Número del

Acto

Fecha del Acto

Fecha y medio de publicación

Descripción del Objeto del Acto

Link al texto que contiene el Acto

Canempu (Chile) Decreto con fuerza de Ley D.F.L. N° 1.340 bis, de 1930-Ex Caja Nacional de Empleados Públicos y Periodistas, Sección Públicos. D.F.L. N° 1.340 bis, de 1930 06.08.1930 10.10.1930, Diario Oficial Reconocimiento

de derechos Ver enlace

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b) No

1.13. Todas las entidades en que tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el

fundamento normativo que la justifica.

Los servicios u organismos públicos que se relacionen con otras entidades nacionales o extranjeras, públicas o privadas, deberán publicar la siguiente información: entidad en la que se participa, tipo de vínculo (participación, representación o intervención), fecha de inicio y término, descripción del vínculo, y link al texto de la norma o convenio que lo justifica.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Nombre Entidad Tipo de vínculo

(participación, representación o intervención) Fecha de inicio Fecha de término Descripción del vínculo Link al documento

JUNJI Representación 22.04.1970 Indefinido

Se relaciona con el Gobierno a través del Ministerio de Educación Ver enlace

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17

b) No

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18

ÍTEM II

Información presupuestaria y gastos asociados del órgano/servicio

1.5. Las contrataciones para el suministro de bienes muebles, para la prestación de servicios, para la ejecución de acciones de

apoyo y para la ejecución de obras, y las contrataciones de estudios, asesorías y consultorías relacionadas con proyectos de

inversión, con indicación de los contratistas e identificación de los socios y accionistas principales de las sociedades o

empresas prestadoras, en su caso.

A) Tratándose de adquisiciones y contrataciones sometidas al Sistema de Compras Públicas, cada institución incluirá, en su página web institucional, un vínculo al portal de compras públicas, www.mercadopublico.cl o el vínculo que lo reemplace, a través del cual se accede directamente a la información correspondiente al respectivo servicio u organismo.

b) No

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19

B) Las contrataciones no sometidas al Sistema de Compras Públicas deberán incorporarse en el siguiente registro separado, al que se deberá acceder desde la página web institucional, y que contendrá la información en una planilla bajo la denominación de ―Otras Compras‖.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Tipo de acto Denominación Número

del Acto Fecha del acto Nombre o Razón social RUT Socios o accionistas principales Objeto de la contratación o adquisición Monto Total de la Operación

Fecha Inicio Fecha Término Link al texto del contrato Resolución Arriendo Jardín Infantil. Calle Hindenburg 745 R.Ex.681-1994; 388-2006; 804-2007 19.05.1994 Juan Pérez Garcés 9.512.388-2 Arriendo

inmueble $x.xxx.xxx 19.05.1994 19.05.2009 Ver enlace

Resolución Lavado de cortinas R.Ex.352-1995 20.03.1995 María del Pilar Prado Soto 2.097.800-K Servicio de

limpieza $xxx.xxx 20.03.1995 20.03.2009 Ver enlace

Resolución Traslado sala de cuna R.Ex.12-1996, Res. Exenta 36-2009 BUSES MUJICA 16.01.1996 Mujica García y CIA LTDA 5.474.306-8/ 77.980.840-8 Marta García Bustos Servicio

transporte $x.xxx.xxx 16.01.1996 23.01.2010 Ver enlace

b) No

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20

1.6. Las transferencias de fondos públicos que efectúen, incluyendo todo aporte económico entregado a personas jurídicas o

naturales, directamente o mediante procedimientos concursales, sin que éstas o aquéllas realicen una contraprestación

recíproca en bienes o servicios.

A) Tratándose de transferencias reguladas por la ley N° 19.862, que ―establece registros de las personas jurídicas receptoras de fondos

públicos‖, cada institución incluirá, en su página web institucional, los registros a que obliga dicha ley, siendo suficiente para entender

por cumplida la obligación el contener un vínculo a la página www.registros19862.cl o el vínculo que lo reemplace.

b) No

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B) Las transferencias no regidas por la ley N° 19.862 deberán incorporarse en el siguiente registro separado, al cual también se deberá acceder desde la página web institucional.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Fecha de la

Transferencia

Denominación Objeto de la Transferencia Monto de la Transferencia

Nombre o Razón social RUT

24.01.2009 Ley de Presupuesto

Nº20,314 Campaña C.P.C.M.M. $x.xxx.xxx.xxx Central de Abastecimiento del S.N.S.S. 61.608.700-2 23.03.2009 Ley de Presupuesto

Nº20,314 Campaña P.A.C.A.M. $x.xxx.xxx.xxx Central de Abastecimiento del S.N.S.S. 61.608.700-2

22.04.2009

Ley de Presupuesto Nº20,314 - Decretos

Nº176-181-238

Inversión Sectorial $x.xxx.xxx.xxx SERVICIO DE SALUD

VALPARAISO-SAN ANTONIO 61.606.500-9

b) No

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22

b) No

1.11. La información sobre el presupuesto asignado, así como los informes sobre su ejecución, en los términos previstos en la

respectiva Ley de Presupuestos de cada año.

A) Los servicios y organismos públicos deberán publicar en una planilla la información sobre el presupuesto asignado, indicando el presupuesto inicial asignado mediante la Ley de Presupuestos, así como las modificaciones que dicho presupuesto experimente una vez que éstas se encuentren totalmente tramitadas, indicando el decreto que las autoriza (número, fecha y link al texto del mismo). A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación:

Link al Presupuesto inicial asignado mediante Ley de Presupuestos

Modificaciones experimentadas por el Presupuesto Número del Decreto que autoriza

la modificación

Fecha del Decreto que autoriza la modificación

Link al texto completo del Decreto Link Dirección de Presupuesto

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23

b) No

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B) En una planilla aparte deberán informar la ejecución de su presupuesto, según la desagregación que la propia Ley de Presupuestos le asigne al respectivo servicio u organismo (subtítulos, ítem, partidas), agregando una columna en que se consigne la ejecución acumulada, conforme su estructura presupuestaria.

Antecedentes Presupuestarios 2009

 Ministerio de Educación

o Subsecretaría de Educación

 Informe Ejecución Capitulo Primer Trimestre [Pesos]  Informe Ejecución Capitulo Segundo Trimestre [Pesos]  Fuentes y Usos Primer Trimestre [Pesos]

 Fuentes y Usos Segundo Trimestre [Pesos]

 Subsecretaría de Educación

 Programa de Extensión de la Jornada Escolar

 Presupuesto Programa (Pesos)

 Informe Ejecución Programa Primer Trimestre [Pesos]  Informe Ejecución Programa Segundo Trimestre [Pesos]

 Mejoramiento de la Calidad de la Educación

 Desarrollo Curricular y Evaluación

 Supervisión e Inspección de Establecimientos Educacionales Subvencionados

 Programa de Educación y Capacitación Permanente-Chile Califica

 Recursos Educativos

 Subvenciones a los Establecimientos Educacionales

 Gestión de subvenciones a establecimientos educacionales

 Educación Superior

 Gastos de Operación de Educación Superior

 Becas Bicentenario de Postgrado

(25)

25

b) No

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1.12. Los resultados de las auditorías al ejercicio presupuestario del respectivo órgano y, en su caso, las aclaraciones que

procedan.

Los servicios u organismos públicos deberán publicar los resultados de las auditorías, efectuadas a su ejercicio presupuestario y las aclaraciones que procedan. Para tal efecto, cada órgano deberá publicar los resultados contenidos en el informe final de la auditoría correspondiente al ejercicio presupuestario, efectuada por la Contraloría General de la República o por la empresa externa a la cual se le encomendó dicha labor.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Título de la Auditoría Materia Fecha de

inicio Auditoría Fecha de término Auditoría Fecha de publicación del informe

Observaciones del informe Respuesta del servicio Link al documento

Informe Final y Oficio Complementario Secretaria Regional Ministerial de Educación Región Metropolitana Control Financiero al Programa de Subvenciones de Escolaridad 2004-2006 01.03.2009 30.04.2009 14.05.2009

El informe se dedico a verificar la procedencia de los reembolsos realizados por la referida SEREMI por concepto de subvenciones municipales, y se constató que a partir del presupuesto de dicha entidad no tenía bien detallado los respectivos ingresos, puesto que no se encontraban bien detallados los egresos y/o giros globales de la Tesorería General de la República. Se dieron instrucciones al personal de la unidad de ejecución presupuestaria de incorporar como práctica administrativa el envío de los comprobantes de ingresos a la Tesorería General de la República. Ver enlace

b) No

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27

ÍTEM III Información sobre servicios y beneficios otorgados por el órgano/servicio

1.8. Los trámites y requisitos que debe cumplir el interesado para tener acceso a los servicios que preste el respectivo órgano.

En este apartado deberán informarse los servicios que presta el respectivo organismo o servicio público, indicando los trámites y requisitos que deberá cumplir el interesado para poder acceder a los mismos.

A) Por una parte, se deberá incluir un link a la página www.chileclick.gob.cl o un vínculo que lo reemplace, a través del cual se deberá

acceder directamente a la información correspondiente al respectivo servicio u organismo.

b) No

¿Le parece que la información contenida en este ítem es útil para aclarar dudas y resolver problemas? c) Sí

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28

B) Si el órgano no cuenta con un link a la página www.chileclick.gob.cl, deberá entregar la información sobre trámites y requisitos en el

siguiente registro separado, al cual también se deberá acceder desde la página web institucional. A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación:

Descripción del servicio entregado Requisitos de acceso Etapas que contempla el trámite Valor del trámite

Lugar(es) donde se puede realizar el trámite

Vínculo a la página web institucional Archivo con información complementaria sobre el servicio

Legalizar documentos para que tengan validez en el extranjero.

Personas Naturales y/o Jurídicas interesadas en validar documentos para el extranjero. $xxx Ministerio de Justicia Sucursal Moneda N° 1342, edificio Servicio de Registro Civil e Identificación. http://www.minjusticia.cl/tramites.php

El trámite consiste en completar la solicitud tipo de incorporación ya mencionada adjuntar los documentos exigidos por la ley e ingresarlos a la Secretaría Regional Ministerial de Justicia.

A todas las personas que cumplan con los requisitos en el art. 112 de la Ley N° 19.968. $xxx En la Secretarías Regionales Ministeriales de Justicia.

http://www.minjusticia.cl/tramites.php Ver enlace

b) No

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29

b) No

1.9. El diseño, montos asignados y criterio de acceso a los programas de subsidios y otros beneficios que entregue el respectivo

órgano, además de las nóminas de beneficiarios de los programas sociales en ejecución.

A) Los organismos y servicios públicos que dispongan de programas de subsidios u otros beneficios deberán publicar una planilla por cada uno de ellos, indicando el nombre del programa; el diseño del subsidio o beneficio, dentro del que se deben consignar: requisitos para postular, elementos a evaluar para su asignación, montos globales a asignar, criterios de evaluación, responsables de la evaluación y plazos asociados a este procedimiento; objetivo del subsidio o beneficio, e individualización del acto por el que se estableció el programa (tipo, número y fecha del acto).

Nombre del Programa

Diseño del subsidio o beneficio Individualización del acto por el que se estableció el subsidio o beneficio Requisitos para postular Elementos a evaluar para la asignación Montos globales a asignar Criterios de evaluación Responsables de la evaluación Plazos Objetivo del subsidio o beneficio Tipo de acto Denominación Número del

acto Fecha del acto

Programa Vínculos – Chile Solidario Adultos mayores de 65 años y más que viven solos o en pareja, con puntaje en la Ficha de Protección Social igual o inferior a 4.213 puntos. Cada comuna cuenta con cupos anuales de cobertura. $x.xxx.xxx.xxx Ficha de Protección Social igual o inferior a 4.213 puntos Municipalidades Agosto /Septiembre del año en curso Apoyo psicosocial a adultos mayores de 65 años y más, en situación de extrema vulnerabilidad, que viven solos. Ley Ley n° 19.949 que crea Chile Solidario y su reglamento.

(30)

30

b) No

B) En el caso que se trate de programas sociales en ejecución deberá, además, entregarse una nómina con el nombre completo de los beneficiarios, indicando la fecha de otorgamiento del beneficio y la identificación del acto por el cual se le otorgó.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Apellido paterno Apellido materno Nombres Fecha otorgamiento del beneficio

Identificación del acto por el cual se otorgó el beneficio

Tipo de acto Denominación Número del acto Fecha del acto

Oyarzún Martínez María Ariela 13.04.2009 Programa de Fortalecimiento de empleabilidad juvenil

Generación de

competencias laborales para jóvenes.

(31)

31

b) No

(32)

32

1.10. Los mecanismos de participación ciudadana.

En este apartado se entregará información sobre todas las acciones e instancias implementadas por el respectivo servicio u organismo público, que tengan por finalidad conocer la opinión de la sociedad civil respecto de un tema de su interés, en un procedimiento de toma de decisiones.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Nombre del mecanismo Descripción del objetivo del

mecanismo

Requisitos para participar

Vínculo a la información o acto que explique en detalle en qué consiste el

mecanismo Link a la norma Sistema de información a la ciudadanía Se encontrará disponible en un conjunto de dispositivos institucionales (Portales Virtuales de Información Ciudadana, OIRS, Atención Telefónica y Atención Presencial), información relativa a las principales iniciativas desplegadas por el MIDEPLAN, así como al presupuesto a ellas asociado.

Cualquier ciudadano en general puede participar.

Ver enlace de sistema integral de

atención ciudadana Ver enlace

b) No

(33)

33

ÍTEM IV Empresas Públicas

1.1. El marco normativo que les sea aplicable.

En este apartado deberán publicarse las leyes, reglamentos y/o estatutos a través de los que se creó la empresa o sociedad y, también, las demás normas legales o reglamentarias que les atribuyan responsabilidades, funciones, tareas o definan su objeto social específico. Se deberán mencionar primero, las normas de constitución de la empresa, ya sea que estén contenidas en un texto legal o en escrituras públicas de constitución, caso en el cual se deberá contener la copia de: a) la correspondiente escritura pública de constitución; b) la inscripción en extracto de la escritura en el registro de comercio; c) la publicación del extracto en el Diario Oficial y d) todas las modificaciones posteriores. Luego, se deberán mencionar las normas relativas a responsabilidades, funciones, tareas u objeto social ordenadas jerárquicamente (ley, reglamento, decreto, resolución y, al final, otros actos o documentos, según corresponda). De haber más de una norma de la misma jerarquía se ordenarán cronológicamente (primero la más nueva y luego la más antigua).

Marco Normativo

Tipo de

norma Nº Denominación Fecha Enlace

Decreto Ley 1.350 Crea la Corporación Nacional del Cobre 28.02.1976

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34

Decreto Ley 1.167 Consolida la nacionalización de la Gran Minería del

Cobre 27.02.1976

Ley 19.137 Sobre explotación de pertenencias mineras de Codelco 12.05.1992

b) No

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35

1.2. Su estructura orgánica u organización interna y las funciones y competencias de cada una de sus unidades u órganos internos.

A) En este apartado deberán indicarse el organigrama institucional, en el cual se considerarán todas las unidades y órganos internos que conformen la empresa respectiva, cualquiera sea la denominación que tengan (por ejemplo directorio, presidencia ejecutiva, vicepresidencias, gerencias, direcciones, subgerencias, subdirecciones, etc.).

(36)

(37)

37

b) No

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38

B) Asimismo, deberán describirse las funciones y competencias asignadas a cada unidad u órgano interno definido en el organigrama, sea por alguna norma legal expresa, por los estatutos de la empresa o por los criterios de organización interna. No será suficiente establecer las funciones y competencias del encargado de la unidad u órgano, sino que deberán indicarse las funciones generales de las unidades mismas.

Unidades u órgano interno Facultades, funciones y atribuciones Fuente Legal Enlace

Presidencia Ejecutiva

Es nombrado por el Directorio, es el responsable de ejecutar los acuerdos del directorio y supervisar todas las actividades productivas, administrativas y financieras de la Empresa.

Decreto Ley 1.350 de

1976 Ver enlace

b) No

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39

1.3. Sus estados financieros y memorias anuales.

En este apartado deberán informarse los siguientes antecedentes:

- Los estados financieros, a través de un link al texto íntegro de los siguientes documentos: el balance general, el estado de resultados, el estado de flujo de efectivo, las notas explicativas y otros anexos complementarios que forman parte integrante de los estados financieros. - Las memorias anuales deberán contemplarse en la página en forma completa, indicando el año de cada una y un link a un documento

que contenga su texto íntegro.

Estados Financieros y Memorias Anuales Link al documento

Estados Financieros http://www.codelco.cl/areas_negocio/finanzas/estados/2009/jun2009.pdf Memorias Anuales http://www.codelco.cl/la_corporacion/memorias/memoria2007/index.htm

b) No

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40

1.4. Sus filiales o coligadas y todas las entidades en que tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su

naturaleza y el fundamento normativo que la justifica.

En este apartado deberán informarse todas las sociedades filiales y coligadas (según los definen los artículos 86 y 87 de la Ley N° 18.045), en que las empresas públicas tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el fundamento normativo que la justifica. Asimismo, la empresas públicas deberán informar sobre todas las entidades en que tengan participación, representación e intervención, cualquiera sea su naturaleza y el fundamento normativo que la justifica.

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Nombre de la entidad

Tipo de vínculo (filial, coligada, participación, representación, intervención)

Descripción del vínculo Fecha de inicio Fecha de

término Link al documento

Sociedad GNL Participación accionaria

Sociedad GNL Mejillones S.A. se relaciona con Codelco Chile como proveedor de gas natural regasificado.

(41)

41

b) No

(42)

42

1.5. La composición de sus directorios y la individualización de los responsables de la gestión y administración de la empresa.

En este caso las empresas deberán informar el nombre de los miembros que componen el directorio, como también el nombre de los responsables de la gestión y administración de la empresa, entendiendo por gestión de la empresa las actividades que constituyen el giro propio de ésta y por administración de la empresa las actividades que le sirven de apoyo o soporte instrumental a ese giro propio (por ejemplo, en materias administrativas o jurídicas), independientemente del nombre que se asigne al cargo que las sirvan.

Nombre de los miembros del Directorio

Apellido paterno Apellido materno Nombres

Ortiz Barraza Eduardo

Martínez Errázuriz Daniel

Salgado Salazar Vivian

Nombre de los responsables de la gestión de la empresa

Valderrama Jiménez Raúl

Ríos Arcos Santiago

Sordo Herrera Matias

Nombre de los responsables de la administración de la empresa

Soto Williams Francisco

Cerda Jorquera Andrés

(43)

43

b) No

1.6. Información consolidada del personal y la remuneración total percibida por el personal de la empresa, de forma global y

consolidada.

A) En este apartado se deberá informar el número total de trabajadores, diferenciados por lugar de desempeño si existiera más de uno, y se indicará el número específico que se desempeña en cada unidad u órgano interno de la empresa.

Lugar de desempeño Unidad u órgano interno de la empresa Número de trabajadores

Santiago Presidencia Ejecutiva 3

Santiago Gerencia Comercial 10

(44)

44

b) No

B) En cuanto a la remuneración del personal de la empresa, deberá informarse la remuneración total bruta percibida por todos los trabajadores de la empresa.

Número de trabajadores Total Remuneraciones

(45)

45

b) No

1.7. Toda remuneración percibida en el año por cada Director, Presidente Ejecutivo o Vicepresidente Ejecutivo y Gerentes

responsables de la dirección y administración superior de la empresa, incluso aquellas que provengan de funciones o empleos

distintos del ejercicio de su cargo que le hayan sido conferidos por la empresa, o por concepto de gastos de representación,

viáticos, regalías y, en general, todo otro estipendio.

En este apartado deberá indicarse la información sobre las remuneraciones, la cual deberá indicarse en forma bruta y por anualidades, considerando todo tipo de pago que conceda la empresa en virtud del cargo o por otra causa, respecto de cada Director, Presidente Ejecutivo o Vicepresidente Ejecutivo y Gerentes responsables de la dirección y administración superior de la empresa.

(46)

46

A modo de ejemplo se incluye el siguiente formato de presentación: Cargo o Función Apellido paterno Apellido materno Nombres Monto Bruto Monto Líquido Asignaciones especiales Observaciones Gerente

General RUPAYÁN PEREZ

MARIA JOSÉ $xxx.xxx $xxx.xxx a) $xxx.xxx b) $xxx.xxx Contrato a honorarios Gerente Gestión de Personas

GOMEZ MAMANI ANDRES $xxx.xxx $xxx.xxx

Gerente de

ventas TORRES PACARATI

ANA

ROSA $xxx.xxx $xxx.xxx Jornada parcial

b) No