GASETA
MUNICIPAL
SUMARI
Disposicions Generals
Acords dels òrgans de govern
Modificació de l'Ordenança sobre Establiments de Venda d'Articles de Pirotècnia 826
Decrets de l'Alcaldia
Festes localsdurant l'any 1994 826
Denominació de carrers, placesi jardins 827
Modificacions de crèdit 828
Personal
Concursos
Bases generals que han de regir la convocatòria
de 7 concursos per a la provisió de 7 llocs de
treball 830
Concurs 510. Responsable de Videotex 010 (Di¬
recció de Servei d'Informació al Ciutadà) (Ni¬
vell 16) 831
Concurs 511. Responsable de Sistemes d'Infor¬
mació 010 (Direcció de Serveis de Planeja¬
ment Urbanístic) (Nivell 18) 831
Concurs 512. Director del Centre Cívic Besòs
(Districte de Sant Martí) (Nivell 20) 832
Concurs 513. Director del Centre Cívic Hotel
Elèctricde les Planes(Districte de Sarrià-Sant
Gervasi) (Nivell 16) 832
Concurs 514. Director del Centre de Serveis
Socials Poble-sec (Districte de
Sants-Mont-juïc) (Nivell 24) 833
Concurs 515. Director Administratiu de l'Institut
Municipal d'Història (Centre Gestor de Mu¬
seus)(Nivell 24) 834
Concurs 516. Cap del Programa de Planificació
(Direcció Tècnica del Centre Gestor de Mu¬
seus) (Nivell 22) 834
Creació de llocs de treball 834
Anuncis
Llicènciesd'obres. Setembre 1993 837
10:
CIPAL
Ajuntament V
de
Barcelona
Núm. 28/Any LXXX
DISPOSICIONS
GENERALS
Acords dels
òrgans
de
govern
MODIFICACIÓ DE
L'ORDENANÇA
SOBRE ESTABLIMENTS DE VENDA D'ARTICLES DE PIROTÈCNIA
(Aprovada pel
Consell
Plenari inicialment
el 30 d'oc¬
tubre de 1992 i definitivamentel 22 de juny de 1993, i vigent des del
dia
6 d'octubre de
1993.)
Article 1. Àmbit
d'aplicació
La normativa present és
d'aplicació
als
establiments
de venda al públic d'articlespirotècnics
de
classe I i II,
d'acord amb la classificació establerta al decret núm. 2114/1978, de
2
de març,RD
829/1980, de
18 d'abril, i
la Circular del Govern Civil de Barcelona, de 17 d'abril
de 1991, sobre autorització de venda de productes pirotècnics,
publicada
enel BOP, de
2 de maig de
1991, o en la que, quan escaigui,
la
substitueixi.
Article 2. Classificació delsestablimentsEls establiments de venda al públic d'articles de pirotècnica es
classificaran de
la
manerasegüent:
- Classe A: Establiments provisionals emplaçats en
la
via públicao en terrenys
de propietat
municipal,
que només podran subministrararticles del
grupI i II.
- Classe B: Establimentso locals destinatsa activitats
alienes a la venda de pirotècnia però que
s'habilitin
temporalment per a aquesta
activitat,
quenomés
podran subministrar
articles del
grupI i II.
- Classe C: Establiments o locals destinats exclusiva¬
ment a la venda de productes de
pirotècnia
quenomés podran subministrar
articles del
grupI
i II.
Article 3. Llicènciamunicipal d'activitat
Tots els establiments de vendaal públic d'articles de pirotècnia es troben
subjectes
al'obtenció prèvia de la
Llicència Municipal d'Activitat pera
poder exercir
l'acti¬
vitat.
Article 4. Condicions tècniques dels establiments 1. Els establiments de venda d'articles pirotècnics hauran de complir les prescripcions
tècniques, d'acord
amb la normativa esmentada en l'article 1r d'aquesta
Ordenança. L'Ajuntament
podrà exigir dels titulars
de la
llicència la subscripció d'una pòlissa d'assegurança que cobreixi les seves
possibles
responsabilitats, deri¬
vades dels danys i perjudicis que
puguin ocasionar-se
per accidents
amb el
material pirotècnic manipulat.
2. Quan la venda d'articles de pirotècnia s'efectuï des d'una caseta a la via pública,
caldrà
establiral
seuvoltant unazonade seguretat de 5 metres
de radi,
coma mínim, limitada per unatanca
metàl·lica.
El control intern i
d'accés^ dels clients estarà regulat
pel titular de lallicència.
Únicament
espermetrà la
presència dins d'aquesta zona
del venedor i del
com¬ prador que puguiatendre. La
tanca esmuntarà i des¬
muntarà cada dia.
3. Els establiments de classe Cestaran sotmesosales
exigències
de laNorma
Bàsica
d'Edificació vigent, de les
Ordenances de protecció contra
incendis i de
qualsevol
altra normativa que per la
configuració de l'establiment
li
siguid'aplicació,
amés
amés d'haver de
complir
allò
que disposa l'apartat primer d'aquestarticle.
Decrets de
l'Alcaldia
Decret. D'acord amb el que es preveu a
l'article 2
de l'ordre de la Generalitat, de 29 de juny de 1993, i fent ús de les atribucions que em confereixen els articles 21 de laLlei Reguladora de les Bases
de
Règim
Local i 7è de la Llei de Règim Especial de Barcelona,
disposo:
Fixar com a festes locals a celebrar durant l'any 1994, en el terme municipal de Barcelona:
19 de març, Sant Josep,
i 24 de
setembre, festivi¬
tat de la Mare de Déu de la Mercè, Patrona de la
Ciutat.
Barcelona, 9 de setembre de 1993. L'Alcalde,
Pas¬
qual Maragall i Mira. (Ref. 5436)
★ ★ ★
Decret. Vistos el present expedient i
l'informe
del
Director deServeis d'Informació de Base, i en ús de les facultats conferides a aquesta Alcaldia per
l'article
7è,
1r de la Llei de Règim Especial d'aquest
Municipi, dis¬
Donarelnomde plaça del Xiprer a l'espai enjardinat situat al final del carrer de Jaume Piquet, entre els
carrers de Mare de Déude Núria i Cardenal de Sentme¬
nat, en el Districte de Sarrià-SantGervasi.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual
Maragall i Mira. (Ref. 5973)
k k ★
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Director de Serveis d'Informació de Base, i en úsde les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:
Donar el nom de jardins de Josep Trueta a l'espai delimitat pels carrers de Pujades, de Llull, de Lope de Vega i d'Espronceda, en el Districte de Sant Martí.
Deixar sense efecte l'actual denominació de plaça
del Doctor Josep Trueta.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
(Ref. 5974)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Director de Serveis d'Informació de Base, ien ús de les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:
Donar elnomde carrer de Maria Montessori al carrer sense nom, d'accés al parvulari Forestier, entre el
passeig de Santa Madrona i el carrer de Lleida, en el Districte de Sants- Montjuïc.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual
Maragall i Mira. (Ref. 5975)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Director de Serveis d'Informació de Base, i en ús de les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:
Donar el nom de plaça de John Lennon a la plaça compresa entre els carrer de Quevedo, de Ramis i de
Milà i Fontanals, en el Districte de Gràcia.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
(Ref. 5976)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Director de Serveis d'Informació de Base, i en ús de les facultats conferides a aquesta Alcaldia
per l'article 7è, 1r de la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:
Donar elnom de plaça del Poble Romaní a la plaça
peonal de nova remodelació situada davant del carrer
de Siracusa i entre els carrers de la Mare de Déu dels
Desemparats i de Milà i Fontanals, en el Districte de
Gràcia.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual
Maragall i Mira. (Ref. 5977)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Director de Serveis d'Informació de Base, ien úsde les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:
Donar el nom de parc de Montjuïc al territori de
Montjuïc, normalitzant així la seva denominació. Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
(Ref. 5978)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del
Director de Serveis d'Informació de Base, i en ús de les facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de
Règim
Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:Donar el nom de plaça de Joan Casanelles a l'espai delimitat perla rambla del Poblenou i laplaça de Valentí
Almirall, on es troba situatelCasal Infantil Xalet del Clot,
en el Districte de Sant Martí.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual
Maragall i Mira. (Ref. 5979)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Director de Serveis d'Informació de Base, i en ús de les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de
Règim
Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:Donar elnomde carrer de Josep Samitier al vial que neix a la cruïlla de l'avinguda de Joan XXIII i Doctor Marañón i desemboca al carrer de Baldiri Reixac, en el
Districte de Les Corts.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
(Ref. 5980)
k k k
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del
Director de Serveis d'Informació de Base, i en ús de les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è,
1r de la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dis¬ poso:
Donar el nom de parc de Les Tres Xemeneies a
l'espai enjardinat davant l'empresa FECSA, entre l'avin¬ guda del Paral·lel i elscarrers de Cabanes i de Palaudà-ries, en el Districte de Sants-Montjuïc.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual
Maragall i Mira.
MODIFICACIONS DE
CRÈDIT
DINS EL PRESSUPOST GENERAL DE 1993 Aprovades per Decretde l'Alcaldia de
14 d'octubre de
1993
Partida Descripció
Altes
Baixes
22109 0110 45401 Altre material de consum no inventariable 2.500.000
22609 0602 45401 Despeses no detallades a altres apartats
2.500.000
22706 0702 46303 Estudis i treballs tècnics 2.000.000
22900 0602 45107 Previsió nous serveis 2.000.000
22109 0110 45107 Altre material deconsum no inventariable 302.200 P
22602 0602 45107 Publicitat 302.200
22602 0710 46303 Despeses publicitat
1.500.000
22609 0710 46303 Despeses no detallades a altres apartats
3.000.000
22900 0602 45107 Previsió nous serveis 4.500.000
22609 0707 46303 Despeses no detallades a altres apartats
500.000
^22900 0602 45107 Previsió nous serveis 500.000
21200 0703 46303 Manteniment d'edificis i altres construccions 2.182.700 22109 0703 46303 Altre material de consum no inventariable 1.817.300
22900 0602 45107 Previsió nous serveis 4.000.000
22109 0110 45107 Altre material de consum no inventariable 2.000.000
22706 0602 45107 Estudis i treballstècnics 2.000.000
22109 0110 45107 Altre material de consum no inventariable 450.000
22719 0602 45107 Altres contractesde serveis 450.000
43001 0205 43206 A l'Institut Municipal de Parcs i Jardins
4.500.000
48904 0602 45106 Altres transferències 4.500.000
22700 0705 42201 Neteja edificis i locals
1.206.800
22700 0799 42201 Neteja edificis i locals
1.206.800
22706 0708 45107 Estudis i treballs tècnics 4.500.000
^
22900 0602 45107 Previsió per a nous serveis
4.500.000
22602 0303 45103 Despeses publicitat
10.000.000
22602 0602 45103 Despeses publicitat
10.000.000
22109 0110 32440 Altre material de consum no inventariable 1.000.000
22109 0502 32440 Altre material de consum no inventariable 1.000.000
-22109 0110 12106 Altre material de consum no inventariable 2.800.000
22606 0301 12106 Reunions i conferències 2.800.000
22109 0110 32420 Altre material de consum no inventariable 5.983.033
22109 0502 32420 Altre material de consum no inventariable 5.983.033
21200 0302 31110 Manteniment edificis i altres construccions 20.477.815
21200 0502 31110 Manteniment edificis i altres construccions 20.477.815
22602 0303 31110 Despeses publicitat
3.000.000
22602 0502 31110 Despeses publicitat
3.000.000
22602 0303 31150 Despeses publicitat
10.500.000
22602 0502 31150 Despeses publicitat
10.500.000
22602 0303 32460 Despeses publicitat
99.050
22602 0502 32460 Despeses publicitat
99.050
22109 0110 43205 Altre material de consum no inventariable 179.201 r
22609 0202 43205 Despeses no detallades a altres apartats
179.201
22602 0303 46310 Despeses publicitat
567.490
22602 0799 46310 Despeses publicitat
567.490
22602 0303 32460 Despeses publicitat
500.000
22602 0502 32460 Despeses publicitat
500.000
m22109 0110 61113 Altre material de consum 1.647.604
22001 0306 61113 Premsa, llibres i altres publicacions
1.647.604
22602 0303 11103 Despesesde publicitat
981.350
22609 0799 11103 Despeses no detallades a altres apartats
981.350
22109 0110 61113 Altre material de consum 39.375
22001 0306 61113 Premsa, llibres i altres publicacions
39.375
84.233.918 84.233.918
MODIFICACIONS DE CRÈDIT DINS EL PRESSUPOSTDE 1993
Partida Descripció Altes
Baixes
60001 0202 43207 Gestió del sòl 3.000.000
65901 0703 43201 Inversions a determinar 3.000.000
22602 0303 46307 Publicitat i propaganda 97.497
21200 0710 43201 Manteniment i altres construccions 97.497
22109 0110 12100 Altre material de consum no inventariable 1.000.000
22109 0401 12100 Altre material de consum no inventariable 1.000.000
22709 0207 44202 Neteja viària 279.486
21400 0504 45230 Manteniment material de transport 279.486
22706 0107 12112 Estudis i treballs tècnics 23.512
22001 0702 12103 Premsa, revistes, llibres i altres publicacions 23.512
PERSONAL
Concursos
BASES GENERALS QUE HAN DE REGIR LA CON¬
VOCATÒRIA DE 7 CONCURSOS PER A LA PROVI¬
SIÓ DE 7 LLOCS DE TREBALL
(Aprovades perDecret
de
l'Alcaldia de 27 d'octu¬
bre de 1993)
De conformitat amb les Bases Marc, aprovades pel
Consell Plenari deldia 22 dejuliol de1988, es convoquen per a la seva
provisió
pelpersonal de
plantilla d'aquest
Ajuntament els llocs de
treball
queconsten
al'annex,
d'acord amb les condicions específiques que s'indiquen
en aquest mateix annex per a
cadascun d'ells i
amb els
requisits comuns quees fixen a
continuació:
REQUISITS COMUNS A TOTS ELS CONCURSOS
A part dels requisits
addicionals de cada
concurs, per a optar a qualsevolconvocatòria és necessari
pertànyer a la plantilla de
l'Ajuntament de
Barcelona
com afuncionari de carrera o com acontractat laboral,
haver-hi prestat un mínim d'un any de
serveis actius
enpropietat o amb contracte
laboral
indefinit; i, si és el
cas, haver transcorregut un mínim de
2
anysdes de
l'última destinació obtinguda per concurs.
MÈRITS COMUNSA TOTS ELSCONCURSOS
1. Antiguitat. Es
valorarà
per anyscomplerts
de
ser¬veis, inclosos els serveis previs en altres Administra¬ cions Públiques que hagin estat
formalment
recone¬ guts, a raó de 0,10 punts ifins
a unmàxim
d'1 punt.
2. Grau personal consolidat.
S'avaluarà
fins
a unmàxim d'1 punt, segons el barem següent: Per posseir com a grau un nivell
superior al
del lloc de treball convocat 1 punt
Per posseir com a grau el mateix
nivell del
lloc detreball convocat 0,75 punts
Per posseir com a grau un nivell inferior en
dos al del lloc de treball convocat 0,50 punts
Per posseir com a grau un nivell inferior en
quatre al del lloc de treball convocat
0,25
punts
3. Nivell del lloc de treball actualment desenvolupat
o, en el seu cas, l'últim desenvolupat, fins a un
màxim
d'1 punt, segons el barem següent:Peldesenvolupament d'un llocd'igual nivell
al del lloc de treball convocat 1 punt
Pel desenvolupament d'un lloc de treball inferior en dos nivells al del lloc de treball
convocat 0,50 punts
Pel desenvolupament d'un lloc de treball de nivell superior al nivell del lloc de treball
base de la categoria delconcursant 0,25 punts
A aquests efectes s'ha
d'entendre
pernivell del lloc
de treball desenvolupat, el nivell de complementde
destinació efectivament acreditat en la nòmina cor¬
responent, quan estracti
d'un nivell superior
al del
graupersonal consolidat de
cada aspirant, i
el nivell del lloc
de treball ocupat per
adscripció
otrasllat
quan aquest sigui inferior al graupersonal
quehagi
pogut
consolidar
a la carrera administrativa.
4. Curs de formació i perfeccionament. Es valoraran fins a 2 punts, sempre quetinguin
relació directa amb
el
lloc de treball a cobrir, i es puntuaran, si escau, en funció de les matèries, la durada i l'avaluació.
JUNTA D
AVALUACIÓ
Estarà formada pels membres següents:
President
El Coordinador deServeis dePersonal, com atitular, i
el Coordinador o Director de Serveis que per a cada
concurs s'indiqui expressament a
l'annex,
com a su¬plent.
Vocals
El Cap de Personal de
l'Àmbit
al qual
pertanyi el lloc
detreball objectede laconvocatòria, el Cap de la Unitat
o Dependència que per a cada concurs
s'indiqui
ex¬pressament a l'annex, i un
Tècnic
del
Centre de Selec¬
ció i Formació de Personal, el qual també
ostentarà
la condició de Secretari de la Junta de Valoració.Representant de la Junta
de
Personal
odel
Comitè
d'Empresa:Actuaran com arepresentants de la Junta de
Perso¬
nal o del Comitè d'Empresa, els membres que per a
cada concurs es relacionin en l'annex.
PROCEDIMENT INORMES GENERALS
Els interessats que compleixin les
condicions
exigi¬
des hauran de presentar la sol·licitud a la
qual adjunta¬
ran la relació de mèrits al·legats classificats segons
l'ordre d'aquesta convocatòria i els documents
acredi¬
tatius corresponents, al RegistreGeneral,
enel
termini
de quinze dies hàbils a comptarde
l'endemà de la
publicació d'aquestaconvocatòria
enla
Gaseta
Muni¬
cipal.
Els requisits i
mèrits
al·legatspels aspirants
s'han
d'entendre sempre referits a la data
d'acabament
de
l'esmentat termini.
utilitzar l'imprès normalitzat de què es disposaa l'Ofici¬
nad'Informació dePersonal, i alesseusdels Districtes.
En els concursosconvocats per ala provisió de més
d'un lloc de treball, s'hauràd'especificarenla sol·licitud
l'ordre de preferència de cadascun d'ells, i la prioritat
per a la seva adjudicació es farà segons la puntuació obtinguda. En cas d'empaten la puntuació, per
dirimir-ho s'atendrà l'antiguitat de serveis prestats a la Corpo¬ ració des de l'accés d'incorporació en la plantilla, amb
caràcter indefinit.
En els casos en què entre els mèrits complementaris
s'estableixi la redacció d'un informe o memòria, aquest
no podrà excedir de 5 pàgines, excepte en aquells casos en què les bases específiques del concurs
determininunnombre superior de pàgines, donades les
característiques del lloc de treball a cobrir. L'informe
s'haurà de presentar conjuntament amb la sol·licitud i el
curriculum vitae.
Pera la valoració dels mèrits, la Juntapodrà disposar
dels sistemes d'acreditació i de comprovació que con¬ sideri més escaients en cada cas i per a cada tipus de
mèrits; es podrà convocar els aspirants per precisar o
ampliar aspectes concrets en relació als mèrits al·le¬ gats.
Les destinacions adjudicades són irrenunciables. Malgrat això, quan l'aspirant hagi obtingut unaplaçaen diferents concursos convocats, haurà d'optar per una
d'elles, dins del termini dels tres dies hàbils següents al
del'exposició enel tauler d'anuncis del Departament de Personal de la proposta de la Junta de Valoració de l'últim concurs en què hagi obtingut laplaça.
Per a tot allò no estipulat expressament en aquesta
convocatòria, es remetrà al que disposen les Bases
Marcaprovades pel Consell Plenari el dia 22 de juliol de 1988 i la normativa legal i reglamentària corresponent.
ANNEX
Concurs 510. Responsable de Videotex 010 (Direc¬ ció de Serveis d'Informació al Ciutadà) (Nivell 16).
Concurs 511. Responsable de Sistemes d'Informació 010 (Direcció de Serveis de Planejament Urbanístic) (Nivell 18).
Concurs 512. Director del Centre Cívic Besòs(Distric¬ te de Sant Martí) (Nivell 20)
Concurs 513. Director del Centre Cívic «Hotel Elèctric de les Planes» (Districte de Sarrià-Sant Gervasi) (Nivell
16)
Concurs 514. Director del Centre Cívic de Serveis
Socials Poble-sec (Districte de Sants-Montjuïc) (Nivell 18).
Concurs515. Director Administratiu de l'Institut Muni¬
cipal d'Història (Centre Gestor de Museus) (Nivell 24).
Concurs 516. Cap del Programa de Planificació (Di¬ recció Tècnica del Centre Gestor de Museus) (Nivell
22)
Responsable de Videotex 010 Concurs 510
Lloc de treball adscrit a la Direcció de Serveis d'Infor¬ mació al Ciutadà de l'Àrea d'Informació de Base i
Organització,
i situat a l'Avinquda Drassanes, núms.6-8.
Nivell 16 i específic de responsabilitat mensual de
24.932 pessetes segons catàleg vigent(1632E).
Funcionsprincipals
-Desenvolupament d'aplicacions per Videotex i
Au-diotex.
-Manteniment de les xarxes informàtiques.
Requisits addicionals
Personal que pertanyi als grups C o D (excepte el
personal que pertanyi a les classes de Guàrdia Urbana o Servei d'Extinció d'Incendis i Salvament).
Mèritscomplementaris
1. Categoriafins a 1 punt, segonsel barem següent: Tècnic Auxiliar d'Activitats Socials 1 punt
Administratiu d'Administració General 0,50 punts 2. Titulacions acadèmiques fins a 1 punt, segons el barem següent:
Per posseir diplomatures en carreres tècni¬
ques 1 punt
FP 2n Grau o Batxillerat Superior 0,50 punts
3. Experiència professional fins a7 punts, segons el barem següent:
Experiència en administració, videotex o
audiotex, finsa 3 punts
Experiènciaen administracióen xarxainfor¬
màtica, fins a 2 punts
Experiència en sistemes operatius UNIX,
fins a 1 punt
Experiència en gestiód'informació, fins a . 1 punt
4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de
treball, fins a 1 punt.
5. Característiques personals requerides per al lloc de treball i especialment la capacitat d'anàlisi i d'orga¬
nització, fins a 3 punts.
Puntuació mínima: 9 punts.
Junta de valoració Vocals complementaris:
Sr. José Novoa i Mazaira, Director de Serveis d'Infor¬ mació al Ciutadà, o persona en qui delegui.
Sr. Jordi Camallonga i Mateu, Cap del Servei d'Infor¬ mació al Ciutadà, o persona en qui delegui.
Representants de la Junta de Personal o del Comitè
d'Empresa:
Sra. Lídia Sandalinas i Fêlez, com a titular, i Sra.
ElisendaOrtega i Robert, com a suplent.
Responsablede Sistemes d'Informació 010
Concurs 511
Lloc de treball adscritalaDirecció de Serveis d'Informa¬ ció al Ciutadà de l'Àrea d'Informació de Base i Organitza¬
ció, i situat al'Avinguda Drassanes, núms. 6-8.
Nivell 18 i específic de responsabilitat mensual de 24.473 pessetessegons catàleg vigent (1820X).
Funcionsprincipals
-Coordinació dels diferents sistemes d'informació.
- Foment de la utilització dels sistemes d'informació.
-Relació amb proveïdors i altres institucionsen temes relacionats amb informació i atenció al públic.
Requisits addicionals
Personal que pertanyi als grups C o D (excepte el personal que pertanyi a les classes de Guàrdia Urbana
Mèrits complementaris
1. Categoria finsa 1 punt, segons
el barem
següent:
Tècnic Auxiliard'Activitats Socials 1 puntAdministratiu d'Administració General 0,50 punts
2. Titulacions acadèmiques fins a 2 punts, segons
el
barem següent:
Per cadatitulació superior relacionada amb
el lloc de treball 1,50 punts
Per cadatitulació mitjana relacionada amb
el lloc de treball 1 punt
FP 2n. Grau o Batxillerat Superior 0,50 punts 3. Experiència
professional fins
a7 punts,
segonsel
barem següent:Sistemes d'informació i mitjans de difusió
(recerca i emmagatzematge en
sistemes
informàtics i difusióper mitjans tradicionals
o tecnològics), fins a
3 punts
Experiènciaen
l'organització
deles oficines
integrades, fins a
2 punts
Gestió de la informació a les fases de
recollida, tractament i difusió, fins a 1 punt Atenció personalitzada, fins a
1 punt
4. Altres mèrits que tinguinrelació
ambel lloc de
treball, fins a 1 punt.
5. Característiques personals requerides per
al
lloc
de treball i especialment lacapacitat de
relació
amb
el
públic, capacitat de
treball
enequip i
facilitat d'expres¬
sió verbal i escrita, fins a3 punts.
Puntuació mínima: 9 punts.
Junta de valoració
Vocals complementaris:
Sr. José Novoa i Mazaira, Directorde Serveis d'Infor¬
mació al Ciutadà, o persona en qui delegui.
Sr. Jordi Camallonga i Mateu, Cap del Servei
d'Infor¬
mació al Ciutadà, o persona en qui
delegui.
Representants de la Junta de
Personal
odel
Comitè
d'Empresa:Sra. Lídia Sandalinas i Fêlez, com a titular, i Sra.
Elisenda Ortega i Robert, com asuplent.
Directordel Centre Cívic Besòs (Districte de Sant Martí)
Concurs 512
Nivell 20 i específic de responsabilitat
mensual de
22.841 pessetes, segons
catàleg
vigent(2060H).
Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Personals
del Districte de Sant Martí, i situat a la Rambla Prim,
núms. 87-89.
Funcionsprincipals
- Prestació de serveis
públics adreçats a la millora
de
lescondicions socials i culturals dels ciutadans.
-Organització i desenvolupament
d'activitats
enels
àmbits de lacomunicació, lainformació, l'aprenentat¬
ge, l'esbarjo i la creació.
- Prestació de la infrastructura i recursos
per a la realització d'activitats per part d'entitats i grups inte¬
ressats.
Requisits addicionals
Personal dels grups B o C (excepte el personal que
pertanyi a les classes de
Guàrdia
Urbana
oServei
d'Extinció d'Incendis i Salvament).
Mèritscomplementaris
1. Categoria
professional fins
a1
punt,
segonsel
barem següent:Tècnic Mitjà de Ciències
Socials,
oGestor
d'Administració General 1 punt
Tècnic Auxiliar d'Activitats Socials 0,50 punts
2. Titulacions acadèmiques: Per posseir titulacions
superiorso mitjanes
rellevants
per al'exercici del lloc de
treball, exceptuant la titulació
d'accés
a lacategoria ja
valorada a l'apartat anterior, fins a
2
punts.Això
no obstant, si la titulació aportada per ingressar a la cate¬ goria valorada a l'apartatanterior és superior
ala
mínima exigida, això
constituirà
unmèrit
que esvalorarà
dintre d'aquest apartat.3. Experiència professional
fins
a7 punts,
segonsel
barem següent:Programació i
gestió d'activitats
socio-culturals, fins a 2 punts
Relació amb Entitats Ciutadanes (culturals,
socials, recreatives, etc.), fins a
2
punts Treball en centres de prestació de ServeisPersonals, fins a 1,50 punts
Comandament de personal, fins a
1,50
punts 4. Altres mèrits que tinguinrelació amb el lloc de
treball, fins a 1 punt.
5. Informe sobre«Lespossibilitats i criteris
d'actuació
dels Centres Cívics» (extensió
màxima
de 5pàgines),
avaluat fins a 3 punts en
funció
de lamaduresa,
coherència i aportacions personals dels
candidats.
6. Característiques personals requerides
pel lloc
de
treball, fins a3 punts.
Puntuació mínima: 10 punts.
Junta de valoració
Vocals complementaris:
Sr. Ferran Julián i González, Coordinador de Serveis
del Districte deSant Martí, o persona en qui delegui. Sra. Montserrat Filomeno i Martí, Cap de la Divisió de Serveis Personals del Districte de Sant Martí, o persona
en qui delegui.
Representants de la Junta de
Personal
odel
Comitè
d'Empresa:
Sr. Francisco JavierCañadillas i Lucas, com atitular, i
Sr. Tomás Tomsem i Mínguez, com a suplent.
Director del Centre Cívic «Hotel Elèctric de Les
Planes» (Districte de
Sarrià-Sant
Gervasi)
Concurs 513Nivell 16 i específic de responsabilitat
mensual
de
5.650 pessetes, segons
catàleg vigent
(1616Y).
Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Perso¬nals del Districte deSarrià-SantGervasi, i situat ala ctra.
Vallvidrera-Les Planes, núm. 98.
Funcionsprincipals
- Prestació de serveis
públics adreçats a la millora
de
les condicions socials i culturals dels ciutadans.
-Organització
i desenvolupamentd'activitats
enels
àmbits de lacomunicació, lainformació, l'aprenentat¬ ge, l'esbarjo i la
creació.
- Prestació de la infrastructura i recursos
per a la realització d'activitats per part d'entitats i grups
inte¬
Requisits addicionals
Personal del grupC(excepte el personalquepertanyi
a les classes de Guàrdia Urbana o Servei d'Extinció d'Incendis i Salvament).
Mèrits complementaris
1. Categoria professional fins a 1 punt, segons el barem següent:
Tècnic Auxiliar d'Activitats Socials 1 punt 2. Titulacions acadèmiques: Per posseir titulacions re-llevants per a l'exercici del lloc de treball, fins a 1 punt.
3. Experiènciaprofessional fins a7 punts, segons el
barem següent:
Programació i gestió d'activitats
socio-cul-turals, fins a 2 punts
Relació amb entitats ciutadanes (culturals,
socials, recreatives, etc.), fins a 2 punts
Treball en centres de prestació de Serveis
Personals, fins a 1,50 punts
Comandament de personal, fins a 1,50 punts
4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de treball, fins a 1 punt.
5. Informe sobre «Lespossibilitats i criteris d'actuació dels Centres Cívics» (extensió màxima de 5 pàgines),
avaluat fins a 3 punts en funció de la maduresa,
coherència i aportacions personals dels candidats. 6. Característiques personals requerides pel lloc de
treball, fins a 3 punts.
Puntuació mínima: 9 punts.
Junta de valoració Vocals complementaris:
Sr. Josep Ma. Lucchetti i Piu, Coordinador de Serveis del Districte de Sarrià-Sant Gervasi, o persona en qui
delegui.
Sr. J. Manuel González i Cabré, Cap de la Divisió de Serveis Personals del Districte de Sarrià-SantGervasi, o persona en qui delegui.
Representants de la Junta de Personal o del Comitè d'Empresa:
Sra. Conxita Rodríguez i López, com a titular, i Sr.
Josep Calvet i Simón, com a suplent.
Director del Centre de Serveis Socials Poble-sec
(Districte de
Sants-Montjuïc)
Concurs 514
Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Perso¬ nals del Districte de Sants-Montjuïc, i situat al carrerdel
Rosal, núm. 12.
Nivell 18 i específic de responsabilitat mensual de 11.232 pessetes, segons catàleg vigent (1816Z).
Funcionsprincipals
Organització i direcció de l'assistència primària dels Serveis Socials a la població del sector.
Requisits addicionals
Pertànyer
als grups B o C (excepte el personal quepertanyi a les classes de Guàrdia Urbana i Servei d'Extinció d'Incendis i Salvament).
Mèrits complementaris
1.
Categoria
professional fins a 1 punt,segons el
barem següent:
Tècnic Mitjà de Ciències Socials 1 punt Tècnic Auxiliar d'Activitats Socials 0,50 punts 2. Titulacions acadèmiques: Per posseir titulacions
superiorsomitjanes rellevantsper al'exercici del lloc de treball, exceptuant la titulació d'accés a la categoria ja
valorada a l'apartat anterior, fins a 2 punts. Això no
obstant, si la titulació aportada per ingressar a la cate¬ goria valorada a l'apartat anterior és superior a la
mínimaexigida, això constituiràun mèritque esvalorarà dintre d'aquest apartat.
3. Experiènciaprofessional fins a6 punts, segons el barem següent:
Gestió de Centres de Serveis Socials, fins
a 3 punts
Treball Social d'Atenció Primària, fins a .... 1 punt
Comandament de personal, fins a 2 punts 4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de treball, fins a 1 punt.
5. Informe sobre «Propostes d'actuació i rol del Cap d'un Centre de Serveis Socials» (extensió màxima de 5 pàgines), avaluat fins a3 punts, en funció de lanatura¬ lesa, coherència i aportacions personals del candidat.
6.
Característiques
personals requerides pel lloc detreball, fins a 3 punts.
Puntuació mínima: 10 punts.
Junta de valoració Vocals complementaris:
Sr. Jordi Sisquella i Cuscó, Coordinador de Serveis del Districte de Sants-Montjuïc, o persona en qui delegui.
Sra. Glòria Figuerola i Anguera, Cap de la Divisió de Serveis Personals del Districte de Sants-Montjuïc, o persona en qui delegui.
Representants de la Junta de Personal o del Comitè d'Empresa:
Sr. Gustavo Czech-bergthold i Tejería, com atitular, i Sra. Elisenda Ortega i Robert, com a suplent.
Director Administratiu
d'Història
Concurs 515
de l'Institut Municipal
Lloc de treball adscrit al Centre Gestor de Museus, i situata l'Institut Municipal d'Història.
Nivell 24 i específic de responsabilitat mensual de 40.814 pessetes, segons catàleg vigent(2435Y).
Funcionsprincipals
Gestionar els recursos econòmico-financers, els re¬ cursos humans i materials per tal de facilitar el bon
funcionament del subcentre o subsector i garantir els serveis generals:administració general, vigilància, segu¬ retat i documentaciójurídica.
Requisits addicionals
Personal del GrupA, que pertanyi a les categories de Tècnic Superior d'Economia i Sociologia, Tècnic d'Ad¬ ministració General, Tècnic Superior en Dret odel Grup B, Gestor d'Administració General.
Mèrits complementaris
1. Experiència professional fins a 7 punts, segons el
Gestió pressupostària, fins a
2
puntsImpuls, tramitació i seguiment d'expedients
administratius, fins a 2 punts
Elaboració de normativa interna, memòries
i redacció de convenis de col·laboració
amb entitats singularment culturals,
públi¬
ques o privades, fins a
2
punts
Comandament i gestióde personal, finsa . 1 punt
2. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de
treball, fins a 1 punt.
3. Informe sobre elstreballs realitzats raonant la seva contribució al lloc objecte de la convocatòria
(extensió
màxima 5 pàgines), fins a 3 punts.
4. Característiques personals requerides pel lloc de
treball, fins a 3 punts.
Puntuació mínima: 9 punts.
Junta de valoració
Vocals complementaris:
Sr. Miquel Lumbierres i Méndez, Gerent de
l'Àmbit
deCultura, o persona en qui delegui.
Sr. Ramon Alberch i Fiqueres, Comissionat del Projecte de l'Institut Municipal d'Història, o personaen qui delegui.
Representants de la Junta de Personal o del
Comitè
d'Empresa:
Sr. Antonio Morales i del Campo, com atitular, i Sra. Isabel Gutiérrez i Nogales, com a suplent.
Cap del Programa de
Planificació
Concurs 516
Lloc de treball adscrit a la Direcció Tècnica del
Centre Gestor deMuseus, i situatala Rambla, núm. 99, planta 3a.
Nivell 22 i específic de responsabilitat mensual de 43.289 pessetes, segons catàleg vigent
(2216Y).
Funcionsprincipals
-Orientar i proposartipus iformade recollida de dades de gestió del Centre Gestor de Museus per a
la
seva posteriorexplotació.
- Assessorar i coordinar les
tasques referents altracta¬
ment documental de les col·leccions.
-Proposar eines de seguiment i avaluació dels progra¬
mes d'activitats dels museus.
- Assessorar
i proposar eines per seguiment dels as¬ pectes documentals de la
restauració.
-Proposar eines que facilitin al ciutadà
l'accés
i el coneixement de les col·leccions i realitzar recerquesparticulars sobre aquestes col·leccions.
Requisits addicionals
Personal dels Grups Ao B.
Mèrits complementaris
1. Categoria professional fins a 1 punt, segons
el
barem següent:Tècnic Superior en
Ciències
(Biologia o Geologia) o TècnicSuperior
d'Arti Història,
fins a 1 punt
2. Titulacions acadèmiques fins a 1 punt, segons el barem següent:
Titulacions superiors relacionades amb el
lloc de treball, fins a 1 punt
Titulacions mitjanes relacionades amb el
lloc de treball, fins a 0,75 punts
3. Experiència professional fins a
6
punts, segonsel
barem següent:En gestió aplicada al tractament documen¬
tal de les col·leccions patrimonials, fins a . 3 punts
En aplicació dels recursos
informàtics
a l'organització iexplotació
del patrimoni,fins
a 2 punts
Comandament de personal, fins a 1 punt
4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de
treball, fins a 1 punt.
5. Informe sobre els treballs realitzats raonant laseva
contribució al lloc objecte de la convocatòria
(extensió
màxima 5 pàgines), fins a 3 punts.
6. Característiques personals requerides per al
lloc
de treball, fins a3 punts.Puntuació mínima: 10 punts.
Junta de valoració
Vocals complementàris:
Sr. Ramon Alberch i Fiqueres, Comissionat del Pro¬
jecte de l'Institut Municipal
d'Història,
o persona enqui
delegui.
Sra. Marta Montmany i Madurell, Directora
Tècnica
del Centre Gestor de Museus, o persona en qui dele¬ gui.
Representants de la Junta de Personal o
del
Comitè
d'Empresa:
Sr. Francisco JavierCañadillas i Lucas, com atitular, i
Sr. Tomás Tomsem i Mínguez, com a suplent.
r
Creació
de llocs de
treball
Decret. Vistos el presentexpedient i l'informedelCap de la Direcció de Relacions Laborals, i en ús de les
facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'article 7è 1r
del la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, disposo: Crear eI lloc de treball d'Adjunt a Prefecturarespon¬ sable del suport informàtic, adscrit a laCoordinació de
Projectes i Obres, codificat en el vigent
Catàleg de
Llocs de Treball com a 1870Y, i amb les funcions que
s'indiquen en el document annex.
Barcelona, 21 de setembre de 1993. L'Alcalde, Pas¬
qual Maragall i Mira.
Annex
Suport als usuaris de micros de
l'Àrea
de Projectes iObres:
-Actualització dels programes existents.
-Implantació de nous programes.
- Resolució de
problemes tècnics i de software.
-Control i manteniment dels equips perifèrics.
Manteniment de software delsequips (ordinador mini i servet):
- Posada en marxa
dels equips.
-Còpies de seguretat.
-Manteniment dels arxius i bases de dades.
- Comunicacions.
- Desconnexió dels sistemes.
Manteniment tècnic de laxarxa de l'edifici de laplaça
Lesseps, contacte amb empreses i amb l'IMI:
- Utilització del CGAP
(Comptabilitat General Adminis¬
tracions Públiques).
- Obertura de
comptes.
-Modificacions de crèdits i reserves.
-Seguiment de les bestretes de caixa i dels docu¬
ments comptables.
-Tancament del pressupost.
Assessorament als usuaris de l'Àrea pel que fa a la informatització i el seguiment i control informàtic de la tramitació d'expedients propis de
l'Àrea.
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del
Cap de la Direcció de Relacions Laborals, i en úsde les
facultats conferides aaquestaAlcaldiaper l'article 7è 1r
del la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dispo¬
so:
Crear els llocs de treball de Responsables de dibuix assistit per ordinador (tres llocs) assimilable al lloc
codificaten el vigentCatàleg de Llocs de Treball com a 1613X (Supervisors de delineació), adscrits dos a la Unitat Operativa de Projectes Urbans i Infrastructures i l'altre a la Unitat Operativa d'Edificació, i amb les funcions que s'indiquen en el document annex.
Barcelona, 21 de setembre de 1993. L'Alcalde, Pas¬ qual Maragall i Mira.
{Ref. 5705)
Annex
- Comandament de cada
equip de dibuix assistit per ordinador.
-Assessorament i recollida d'informació de l'IMI, ICB i
CCA.
-Tractament i selecció de la informació.
-Interpretació de croquis i transcripció de les dades a l'ordinador per sistema CAD.
-Manipulació, rectificacions i correccions fins a la
consecució dels resultats demanats pels tècnics au¬ tors dels projectes.
-Sortida, obtenció ipresentació de la informació sobre
diferents suports (paper, diskettes...).
-Arxiu i emmagatzematge sobre els suportsadequats de la informació obtinguda.
facultatsconferides aaquesta Alcaldia perl'article 7è 1r
del la Llei de Règim Especial d'aquest Municipi, dispo¬
so:
Crear el lloc de treball de Responsable d'Administra¬ ció de Personal de l'Àmbit d'Alcaldia-presidència, amb
un nivell de destinació 20 i grau d'avaluació 12, i amb
les funcions que s'indiquen en el documentannex.
Barcelona, 21 de setembre de 1993. L'Alcalde, Pas¬ qual Maragall i Mira.
{Ref. 5706)
Annex
-Realitzar i supervisar la tramitació administrativa en
les matèries de gestió de personal desconcentrades
a l'Àmbit.
-Controlar i efectuar el seguiment de les incidències i compliments horaris, permisos, indisposats.
-Elaborar i tramitar els expedients de contractació
laboral, expedients disciplinaris i d'altres de compe¬ tència de l'Àmbit.
- Efectuar el
seguiment econòmic del Capítol I de
l'Àmbit,
i de manera particular el control de costos derivats de les facultats delegades alsÀmbits:
con¬ tractació laboral, plusos, hores extraordinàries, pro¬postes de nomenaments, excedències, renúncies,
perllongació de jornada...
-Confeccionar informació per a la Direcció: quadres
de comandament, estadístiques i informes.
-Suport a la Direcció Administrativa de
l'Àmbit
en la resta de temes relacionats amb lagestió de personal:aplicació de complements, incentius, atorgament de gratificacions i plusos, determinació d'horaris de tre¬ ball...
- Control de la
plantillapressupostària de
l'Àmbit.
-Supervisar i controlar les tasques del personal assig¬
nat a aquest lloc de treball.
-Resoldre consultes i donar informació al personal de l'Àmbit pel que faa la gestió de personal.
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Cap del Departament de Gestió Administrativa, i en ús
de les facultats conferides a aquesta Alcaldia per l'arti¬
cle 7è 1r del la Llei de Règim Especial d'aquest Munici¬
pi, disposo:
Crear el lloc de treball de Secretària A de la Ponència de Nomenclatura adscritaa l'Àread'Informació de Base i Organització, codificat com a 1650D en el vigent Catàleg de Llocs de Treball, i amb les funcions que
s'indiquen en el document annex, i
Nomenar per ocupar aquest lloc de treball la funcio¬
nària Sra. Maria Rosa Fabre i Barranquero (núm. mat. 38053).
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
{Ref. 5879)
Annex
Decret. Vistos el present expedient i l'informe del Cap dela Direccióde Relacions Laborals, i en ús de les
- Assistència
a les sessions de la Ponència, redacció
de les actes i de les ordres del dia, convocatòria ales
- Generació
d'expedients
d'assignació
o decanvi de
noms de carrers o places, la seva
tramitació, sol·lici¬
tud d'informes preceptius o aclaridors, tramesa
d'a¬
nuncis, comunicacions a interessats, confecció del
Decret, tramitació de les signatures preceptives.
- Relació amb districtes, sol·licitud dels
informes rela¬
tius als expedients de nomenclatura i
recollida de les
iniciatives que es puguin manifestar respectedels
termes a incloure en les ordres del dia de les ses¬ sions de la Ponència.
-Seguiment dels
expedients
entràmit, recollir informa¬
ció de les dates de les fases de latramitació, control
de la publicació d'anuncis, etc.
- Arxiu
d'expedients i
documentació
relativa ales
ses¬sions de laPonència.
- Assistència Administrativa a la Ponència de Nomen¬
clatura.
★ ★ ★
Decret. Vistos el present expedient i
l'informe del
Cap del Departament de
Gestió
d'Administració de
Personal, i en ús de les facultats conferides a aquesta
Alcaldia perl'article 7è 1r del la
Llei de
Règim
Especial
d'aquest Municipi, disposo:
CreareI lloc de treball d'Adjunt a Prefectura
(1870Y)
en el si del Departament de Recursos
(Patrimoni), amb
les funcions que s'indiquen en el document annex,
i
Assignara l'actual ocupant d'aquest
lloc,
Sra. Esther
Solana i Grasa, el lloc de treball corresponental codifi¬ cat en el vigent Catàleg de Llocs
de Treball
com a1870Y.
Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
(.Ref. 5880)
Annex
-Actualització, manteniment i explotació del banc de dades del sistemad'informació del patrimoni immobi¬ litzat.
-Rebre actes d'expropiació de finques, locals, ces¬ sions, escriptures, compra-venda, ...
-Comprovar la
documentació, sol·licitar
informació
i/o
documentació complementària en el seu cas.
- Introduir les dades inclosa la valoració
en el sistema
d'informació del patrimoni.
- Realitzar les consultes
oportunes per contrastar les dades del cadastre(segregacions, etc..).
- Recerca d'informació
complementària en altres ser¬ veis.
- Realitzar el manteniment i actualització de les dades
tant territorials com econòmiques.
-Explotació de la base de dades
(llistats,
estadísti¬
ques, ...).
- Mantenir relació amb les
Àrees
amb incidència sobreel patrimoni immobilitzat
(Gestió
Urbanística, Distric¬
tes, Pla de la Ciutat, ...).
- Donar
suport sobre la
informació continguda
enla
base de dades als usuaris de la xarxa.
- Efectuar
propostes de
modificació
dela base de
dades i llistats a obtenir.
-Efectuar propostes de
segregació (agrupacions
de
finques) pel que fa
referència al cadastre.
- Quadrament de l'inventari anual.
★ ★ ★
Decret. Vistos el present expedient i
l'informe del
Cap del Departament de
Gestió
d'Administració de
Personal, i en ús de les facultats conferides a aquesta
Alcaldia per l'article 7è 1r del la Llei de
Règim Especial
d'aquest Municipi, disposo:
CreareI lloc detreball de Responsable d'Administra¬ ció de Personal de
l'Àmbit
de la Via Pública amb un nivell de destinació 20 i grau d'avaluació12,
iNomenar per ocupar aquest lloc de
treball la
Sra.
Anna Montesinos i Montesinos, amb l'específic de res¬ ponsabilitat corresponental lloc de
treball
(1899X)
pre¬vist en el vigent
Catàleg
de Llocs deTreball, i amb les
funcions que s'indiquen en el document annex. Barcelona, 4 d'octubre de 1993. L'Alcalde, Pasqual Maragall i Mira.
{Ref. 5881)
Annex
-Seguiment
econòmic del
Capítol I del
l'Àmbit,
i
de
manera particular el
control^ dels
costosderivats de
les facultats delegades als
Àmbits,
tals com:- Contractació laboral - Plusos
-Perllongació de jornada
- Hores extraordinàries - Elaboració i tramitació dels
expedients de contracta¬ ció laboral, expedients disciplinaris i
concessió d'ex¬
cedències.
- Tramitació administrativa
de llicències i permisos.
- Control i
seguiment de les
incidències: compliment
horari, indisposats, baixes, ...
-Suport a la
Direcció Administrativa de
l'Àmbit
enla
resta de matèries relacionades amb la gestió de
personal:
aplicació
de complements iincentius, ator¬
gament de gratificacions i
plusos,
determinació d'ho¬
ANUNCIS
Llicències d'obres concedides durant
el
mesde setembre
de
1993
Miguel Gómez i Benosa
Sadako, SL
Fecsa
Estación Servicio FavènciaJúlia, SA
Jordi Romero Rectoret
M. Carmen Ortigüela i Merino
Juan José SaizCasalengua
Pelfort, 27-29
August de Font, 3 bis-5
Vilà i Vilà, 44
Via Favència, 318
Crtra. Aigües, 165
Guayaquil, 23/Maracaibo, 25-27
Cortada, 80-84
Servei Català de la Salut
Bienvenido Bodoque i Martinez
Ditalca, SL
Comercial Corsetera, SA
José Manuel Barros i González
BernardoPoyo i Rafael
Passeig Vall d'Hebron, s/n
Viver, 22-24
Av. Diagonal, 320
Arenys, 47-49
Pou, 17
Elies Pagès, 1/Natzaret, 95
Pròrrogad'inici d'obres d'un edifi¬
ci unifamiliar aïllat
Reforma i adequació d'un habitat¬ ge unifamiliar aïllat per adaptar-se
a l'ús de centre pre-escolar
Construcció d'un aparcament soterrani de 618 places en tres
plantes, sota la zona de parc pú¬ blic
Remodelació d'una gasolinera amb canvi de maquinària, ins¬ tal·lació d'un dipòsit de combusti¬ ble i d'una caseta de pagament
automàtic
Construcció d'1 habitatge unifa¬ miliar
Ampliació consistent en l'amplia¬ ció de la planta 1a i l'aixecament d'una planta2a per aús industrial
en un edifici industrial
Ampliació en planta soterrània 1a, planta baixa 1a i 2a i la supressió
de la planta soterrània 2de l'edifi¬ ci en construcció. La composició final serà planta soterrània amb 3
places d'aparcament, planta bai¬
xacomercial i 2plantes pis amb 7 habitatges en total
Ampliació i adaptació d'un edifici
destinat aús hospitalari, concreta¬
ment traumatologia i rehabilitació de la Ciutat Sanitària de la Vall d'Hebron
ampliació d'un
habitat-Reforma
ge aïllat
Construcció d'un edifici de nova
planta, compost de planta soter¬ rània, planta baixa, entresolat, 6 plantes pis i coberta
Pròrroga per canvi de titularitat i
devolució dels dipòsits pel mateix motiu
Habitatge unifamiliar entre
mitge-res en unedifici compost de plan¬ ta baixa i entresolat per alocal, i 2
plantes pis per a habitatge
Construcció d'un garatge en substitució de terres, auxiliar d'un
Cogramon, SA
Comunitat de Propietaris
Antonio Cuadrado Guisado
Auto Malats, SL
Vicente Lameiro i Ferreiro
Artenbrut, SL
Inverimno, SA
Hospital Clínic i Provincial de
Barcelona
R. ImmaculadaConcepció
Ministerio de Justicia
Glorias Diagonal, SA
Lizandra Tèxtil, SA
Coprusa
Contratas y Obras
Elena Mateu Terrado
Ferrovial Aparcamientos, SA
Micson, SA
Coisa
Gesda, SA
Fadocsa
Rocafort, 98-100
Arenys, 40-42
Tisso, 45-47/Molí, 53-55
Malats, 102/Baliarda, 75-77
Olvan, 20-22
Perill, 7-9-11
Nàpols, 116
Rosselló, 140 baixos
Granollers, 28
ViaLaietana, 2
Avinguda Diagonal, 280/Gran Via, 874
S. Pere Mitjà, 54-56
Pare Fidel Fita, 1-3
París, 121-123
Santa Amàlia, 55
PI. Revolució de Setembre de 1868
Indústria, 129
Menorca, 1-23/Fondal Sant Martí,
2-24/Rector Vallfogona, 1-7
Dr. Balari i Jovany, 28-36 Segre, 19-25
Mare de Déu del Coll, 55
Modificacions introduïdes quan l'edifici és en fase d'estructura
Substitució deforjat en mal estat i
reforç de l'estructura vertical
Ampliació de planta soterrània 4a
Denegació de llicència
Dos habitatges adossats en edifi¬
cació aïllada composta de planta
baixa i planta pis
Reforma en planta baixa a fi d'a¬
dequar tres locals comercials per l'ús de teatre
Edifici de nova planta destinat a
hotel-aparcament de dues estre¬ lles, compost de 4 plantes
soter-rànies per a aparcament, planta
baixa, entresolat i 5 plantes pis
Distribució interior per a l'adequa¬ ció d'un local per a consultes ex¬ ternes
Modificació de projecte per am¬ pliació d'un parvulari de nova
construcció en una 2a planta. Quedarà compost definitivament de planta baixa, 2 plantespis i ter¬
rat
Remodelació integral d'un edifici destinat a la ubicació dels jutjats de 1a Instància i afins del Ministeri de Justícia
Llicència de 2a fase de quatre edificis que es componen de 4
plantes soterrànies, planta baixa i 5 plantes pis per a aparcaments, locals comercials i oficines
Pròrroga d'inici
Pròrroga d'inici
Pròrroga d'execució
Reforma i ampliació en plantase¬ gona d'un habitatge
unifamiliar
entre mitgeres
Construcció d'un aparcament soterrani de 230 places, compost de 4 plantes sota la plaça
Canvi d'ús de dos habitatges de la planta 1a, per a despatxos
Construcció d'un edifici d'aparca¬ ments, compost de 2 plantes
soterrànies per a285 places
Construcció d'un forjat
intermedi
en laplanta soterrània i canvi
d'ús
de la totalitat de la planta soter¬
rània a aparcament privat
Reforma d'un edifici existent entre
mitgeres, compost de planta
soterrània, planta baixa, entreso¬ lat, 2 plantes pis i àtic, per a
Club Esportiu Laietà
Campsa
Saipo, SA
Corp. Obras Inter.
Donnay Majoral
Construcciones Salvador García
Antonio Ordeix i Corominas
Artur Villalba i Molina
Laboratorios Ern, SA
Círculo Davins, SL
Ramón Rodríguez i Latorre
Francisco Taboada i Valle
Ellnvest CB
Pere Brualla i Espurt
JRBCN, SL
Campsa
Pintor Ribalta, 2-8
Cinturó del Litoral
Comte d'Urgell, 194
Passeig S. Joan Bosco, 1-33
Blanco, 36-38
Berenguerel Vell, 6/Av. Paral·lel, 32
Roger, 9
Cànoves, 18
Perú, 228
Garigliano, 18-22 Alcántara, 7
Dr. Bovè, 153
La Manxa, 2
Santa Carolina, 54
Baixada La Glòria, 20/Repartidor, 24
Julián Romea, 6
Passeig Zona Franca, 82-84
Reforma i ampliació d'un edifici
Legalització d'un dels edificisque constitueixen el parc tècnic i de
serveis del Cinturó del Litoral
Reforma de projecte
Aparcament soterrani desenvolu¬ pat en 3 plantes
Pròrroga d'inici
Pròrroga d'execució
Addició d'una 3aplanta pis en un edifici existent entre mitgeres
Edifici aïllat compost de 4 plantes
que inclouen tres habitatges en dúplex
Reforma d'un edifici industrial, consistent en la construcció d'u¬
nespasarel·les per a instal·lacions a nivell de sostre de planta 2a
Ampliació d'aparcament en cons¬
trucció, afegint-hi una planta so-terrània 4a I modificant les rampes d'accés des del carrer
d'Alcànta-ra. La nova planta té 40 places
d'aparcament. El total de l'edifici entindrà 159
Construcció d'un edifici unifamiliar
aïllat, compost de planta
soter-rània per a garatge, planta baixa i
2 plantes pis per a habitatge
Construcció d'un edifici
plurifami-liar entre mitgeres, compost de
planta soterrània per a garatge, planta baixa i 2 plantes pis esglao¬
nades per a 3 habitatges
Addició d'una planta destinada a
habitatge en un edifici entre mit¬
geres
Construcció d'un habitatge unifa¬ miliar entre mitgeres i fent canto¬
nada, compost de planta soter¬ rània, planta baixa i 2 plantes pis
Construcció d'un edifici entre mit¬
geres per a ús d'habitatges, des¬ patxos i aparcament
Modificació de projecte d'una es¬ tació de servei
Annex a les llicències atorgades el 20 d'agost de 1993
Edificio Balmes, SA Via Augusta, 281-285 Construcció d'un edifici aïllatdes¬
tinat a oficines, comercial i apar¬
cament, compost de 6 plantes soterrànies, planta baixa i 4 plan¬
tes pis
Fiorsen i altres La Gleva, 9-15/Sant Guillem, 12-16 Construcció d'un edifici, compost
de 4 plantes soterrànies, planta baixa i 1 planta pis per a aparca¬
ment, unlocal comercial i 12 habi¬