PROYECTO DOCENTE ASIGNATURA: "Gestión y Planificación"

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Grupo: GRUPO 2: L de 12-13 h y M de 11-12 AULA 0.1(876893)

ASIGNATURA:

"Gestión y Planificación"

DATOS BÁSICOS DE LA ASIGNATURA/GRUPO

Titulación:

Asignatura: Código:

Curso:

Año del plan de estudio:

Tipo: Ciclo: Período de impartición: Departamento: Área: Dirección postal: Centro: Dirección electrónica: Horas totales (ECTS):

Créditos LRU teóricos: Créditos LRU prácticos:

Horas presenciales (ECTS): Horas no presenciales (ECTS): Créditos totales (LRU):

Créditos totales (ECTS):

40.0 3.0

2º

Facultad de Farmacia; C/ PROFESOR GARCÍA GONZÁLEZ, S/N CP: 41012 Segundo Cuatrimestre

LICENCIADO EN FARMACIA (Plan 2002)

Gestión y Planificación

35.0

http://tecnofar.us.es/ Facultad de Farmacia

75.0

Farmacia y Tecnología Farmacéutica Farmacia y Tecnología Farmaceútica

3.5 1.0 2002 3º 2.5 Troncal/Formación básica 1180021 GRUPO 2: L de 12-13 h y M de 11-12 AULA 0.1 (2) Grupo: PROFESORADO

MUÑOZ FERNANDEZ, PURIFICACION 1

Titulacion: LICENCIADO EN FARMACIA (Plan 2002)

Curso: 2009 - 2010

(2)

OBJETIVOS Y COMPETENCIAS

Competencias transversales/genéricas

Objetivos docentes específicos

OBJETIVOS:

1. Proporcionar los conocimientos necesarios para que los futuros licenciados en Farmacia empleen adecuadamente, en los ámbitos público y privado, los recursos humanos, económicos, estructurales, etc., que necesitan para ejercer con competencia su actividad profesional en la oficina de farmacia, los servicios de farmacia de hospital, la industria farmacéutica y los centros de distribución farmacéutica.

2. Facilitar la adquisición de las habilidades necesarias para que puedan aplicar los conocimientos expuestos en el objetivo 1.

3. Procurar que sean capaces de aplicar cómo y cuándo sean precisos, mediante la adopción de las actividades necesarias, los conocimientos y habilidades descritas en los objetivos 1 y 2.

Competencias

Capacidad de análisis y síntesis (Se entrena de forma moderada) Capacidad de organizar y planificar (Se entrena de forma intensa)

Conocimientos generales básicos (Entrenamiento definitivo de la competencia. No se volverá a entrenar después) Solidez en los conocimientos básicos de la profesión (Se entrena de forma intensa)

Comunicación escrita en la lengua nativa (Entrenamiento definitivo de la competencia. No se volverá a entrenar después) Habilidades elementales en informática (Se entrena de forma intensa)

Habilidades para recuperar y analizar información desde diferentes fuentes (Se entrena de forma intensa) Resolución de problemas (Se entrena de forma intensa)

Toma de decisiones (Se entrena de forma intensa)

Capacidad de crítica y autocrítica (Se entrena de forma moderada) Trabajo en equipo (Se entrena de forma intensa)

Habilidades en las relaciones interpersonales (Se entrena de forma intensa) Habilidades para trabajar en grupo (Se entrena de forma intensa)

Habilidades para trabajar en un equipo interdisciplinario (Se entrena de forma moderada) Habilidad para comunicar con expertos en otros campos (Se entrena de forma intensa) Reconocimiento a la diversidad y la multiculturalidad (Se entrena de forma moderada) Capacidad para aplicar la teoría a la práctica (Se entrena de forma intensa)

Habilidades de investigación (Se entrena de forma intensa) Capacidad de aprender (Se entrena de forma intensa)

Capacidad de adaptación a nuevas situaciones (Se entrena de forma intensa) Capacidad de generar nuevas ideas (Se entrena de forma intensa)

Liderazgo (Se entrena de forma moderada)

Habilidad para trabajar de forma autónoma (Se entrena de forma intensa) Planificar y dirigir (Se entrena de forma intensa)

Iniciativa y espíritu emprendedor (Se entrena de forma intensa) Inquietud por la calidad (Se entrena de forma moderada) Inquietud por el éxito (Se entrena de forma moderada)

Competencias específicas COGNITIVAS

CONOCER ASPECTOS BÁSICS DE ECNOMÍA, FARMACOECONOMÍA Y CONTABILIDAD CONOCER LAS DIFERENTES ACTIVIDADES COMERCIALES FARMACÉUTICAS

ADQUIRIR UNA FORMACIÓN BÁSICA PARA ABORDAR LA GESTIÓN Y PLANIFICACION DE UNA OFICINA DE FARMACIA, UN SERVICIO DE FARMACIA HOSPITALARIA, UN LABORATORIO FARMACÉUTICO Y UN ALMACEN DE DISTRIBUCIÓN.

TOMAR CONCIENCIA SOBRE LA IMPORTACIA DE UNA ADECUADA PLANIFICACIÓN DESARROLLAR ACTITUDES QUE FAVOREZCAN LAS RELACIONES INTERPERSONALES. SABER GESTIONAR LOS RECURSO, OPTIMIZÁNDOLOS AL MAXIMO.

PROCEDIMENTALES/APTITUDINALES

saber manejar documentos oficiales: recetas medicas, libro recetario y de estupefacientes, farmacopeas, catálogo de especialidades farmacéuticas, bases de datos de medicamentos...

saber cuales son las herramientas informáticas disponibles y su uso correcto para la gestión farmacéutica ACTITUDINALES

TOMAR CONCIENCIA SOBRE LA IMPORTANCIA DE UNA ADECUADA PLANIFICACION

DESARROLLAR ACTITUDES QU FAVOREZCAN UNA BUENA COMUNICACIÓN CON OTRAS PERSONAS

CONTENIDOS DE LA ASIGNATURA

UNIDAD I: Fundamentos de Economía

Tema 1: Introducción a la economía. Concepto de economía. La actividad económica. El sistema económico. Los sistemas económicos y el intercambio. Clasificación de los sistemas económicos.

Tema 2: El sistema de economía de mercado. Concepto de mercado: la demanda, la oferta, el equilibrio del mercado, las fases del proceso

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Tema 5: Contabilidad. Concepto y objetivo de la contabilidad. El patrimonio. Concepto de cuenta. Concepto de inventario. Registro de los hechos contables. Balance de comprobación de sumas y saldos. La cuenta de mercaderías: regularización de existencias. Determinación del resultado del ejercicio. Cierre del ejercicio. Los libros de la contabilidad.

UNIDAD II: Gestión y planificación de una Oficina de Farmacia

Tema 6: Productos del mercado farmacéutico. Concepto y clasificación. El sistema de fijación del precio de los medicamentos. Cálculo de márgenes. Los márgenes de beneficio del laboratorio, distribuidor y oficina de farmacia.

Tema 7. Fiscalidad de la oficina de farmacia. Impuestos directos. Impuestos indirectos.

Tema 8: Gestión comercial en la Oficina de Farmacia. Gestión de compra en la Oficina de Farmacia. Cálculo de márgenes y del índice de beneficio bruto. Objetivos de compra: Ley de Pareto. Beneficio y umbral de rentabilidad en la oficina de farmacia.

Tema 9: Logística de la Oficina de Farmacia. Logística de la Oficina de Farmacia. Aprovisionamiento. Ventas. Preparación de fórmulas magistrales y preparados oficinales. Atención al público.

Tema 10: Marketing y Merchandising. Introducción al marketing. El marketing en la Oficina de Farmacia. Benchmarking en la Oficina de Farmacia. La comunicación en la Oficina de Farmacia. Técnicas de venta. Merchandising farmacéutico.

UNIDAD III: Gestión y planificación de un Servicio de Farmacia Hospitalaria

Tema 11: Planificación de un Servicio de Farmacia Hospitalaria. Planificación de un servicio de farmacia. Gestión en la adquisición de medicamentos. Gestión en la recepción de suministros. Gestión en la elaboración de medicamentos. Gestión en la dispensación de medicamentos.

UNIDAD IV: Gestión y planificación de una Industria Farmacéutica

Tema 12: La Industria Farmacéutica. Gestión de marketing. Gestión de la producción. Política de compras y ventas. UNIDAD V: Gestión y planificación de un Centro de Distribución Farmacéutico

Tema 13: La Distribución Farmacéutica. Características de los sistemas de distribución farmacéutica. Diseño de un almacén farmacéutico. Servicio al cliente. Política de compras y ventas en los Almacenes Farmacéuticos. Gestión de compras. Gestión de ventas. Control de caducidades

A partir de las consideraciones anteriores, el programa teórico de Gestión y Planificación Farmacéutica ha sido estructurado en 5 Unidades Didácticas, correspondientes a un total de 13 lecciones.

En la primera Unidad Didáctica (lecciones 1-5), que se ha denominado Fundamentos de Economía, se estudian aspectos básicos de esta materia: concepto, sistema y clasificación de los sistemas económicos. Seguidamente el concepto de mercado: la demanda y la oferta, y la inflación. Un tema clave es el conocer qué es una empresa, ya que los distintos eslabones de la cadena del medicamento adquieren diferentes estructuras empresariales: empresario individual, cooperativas, sociedades anónimas,… y se culmina con aspectos de farmacoeconomía. El bloque se termina con el estudio de los fundamentos contables.

Esta unidad se repartirá en el calendario de la siguiente manera: Tema 1 (1 hora), Fecha: 8 de Febrero

Tema 2 (2 horas), Fechas: 9 y 15 de Febrero Tema 3 (1 horas), Fechas: 16 de Febrero Tema 4 (1 hora), Fecha: 22 de Febrero

Tema 5 (3 horas), Fechas: 23 de Febrero, 2 y 8 de Marzo Presentación caso ABP (1 hora), 9 de Marzo

Seguidamente en la Unidad Didáctica II (lecciones 6 a 10), se estudia la organización de la oficina de farmacia abordando cuestiones fundamentales como el cálculo de márgenes, gestión de compras en la Oficina de Farmacia, logística de la Oficina de Farmacia, aprovisionamiento, ventas… para finalizar esta unidad con cuestiones sobre el marketing y el merchandising farmacéutico. Esta unidad se repartirá en el calendario de la siguiente manera:

Tema 6 (2 horas), Fechas: 6 y 12 de Abril Tema 7 (1 hora), Fecha: 13 de Abril

Tema 8 (3 horas), Fechas: 26 y 27 de Abril y 3 de Mayo Tema 9 (1 horas), Fecha: 4 de Mayo

Tema 10 (3 horas), Fechas: 10, 11 y 17 de Mayo

La Unidad Didáctica III (lección 11) se dedica a la gestión y organización de la farmacia hospitalaria. Se estudia la planificación de un servicio de farmacia y diferentes aspectos de su gestión. Continua el temario con la Unidad IV (lección 12) dedicada a la Industria Farmacéutica con aspectos fundamentalmente sobre la producción.

Estas dos unidades se repartirán en el calendario de la siguiente manera: Tema 11 (1 hora), Fecha: 18 de Mayo

Tema 12 (1 hora), Fecha: 24 de Mayo

En la última Unidad Didáctica V (lección 13) dedicada a los canales de distribución farmacéutica, fundamentalmente los centros de distribución farmacéutica, se contemplan aspectos como el diseño y la gestión de compras y ventas.

Para esta última Unidad Didáctica V el reparto en el calendario se programa de la siguiente manera Tema 13 (1 hora), Fecha: 25 de Mayo

Evaluación del ABP, 31 de Mayo

Evaluación Continua: Fecha:5 de Abril y 1 de Junio

UNIDAD I: Fundamentos de Economía

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Tema 4: Farmacoeconomía. Concepto. Metodología en la evaluación económica de los medicamentos: objetivos, medidas de costes y efectos, clases de evaluación económica.

Tema 5: Contabilidad. Concepto y objetivo de la contabilidad. El patrimonio. Concepto de cuenta. Concepto de inventario. Registro de los hechos contables. Balance de comprobación de sumas y saldos. La cuenta de mercaderías: regularización de existencias. Determinación del resultado del ejercicio. Cierre del ejercicio. Los libros de la contabilidad.

UNIDAD II: Gestión y planificación de una Oficina de Farmacia

Tema 6: Productos del mercado farmacéutico. Concepto y clasificación. El sistema de fijación del precio de los medicamentos. Los márgenes de beneficio del laboratorio, distribuidor y oficina de farmacia. Cálculo de márgenes.

Tema 7. Fiscalidad de la oficina de farmacia. Impuestos directos. Impuestos indirectos.

Tema 8: Gestión comercial en la Oficina de Farmacia. Gestión de compra en la Oficina de Farmacia. Cálculo de márgenes y del índice de beneficio bruto. Objetivos de compra: Ley de Pareto. Beneficio y umbral de rentabilidad de la oficina de farmacia.

Tema 9: Logística de la Oficina de Farmacia. Logística de la Oficina de Farmacia. Aprovisionamiento. Ventas. Preparación de fórmulas magistrales y preparados oficinales. Atención al público.

Tema 10: Marketing y Merchandising. Introducción al marketing. El marketing en la Oficina de Farmacia. Benchmarking en la Oficina de Farmacia. La comunicación en la Oficina de Farmacia. Técnicas de venta. Merchandising farmacéutico.

UNIDAD III: Gestión y planificación de un Servicio de Farmacia Hospitalaria

Tema 11: Planificación de un Servicio de Farmacia Hospitalaria. Planificación de un servicio de farmacia. Gestión en la adquisición de medicamentos. Gestión en la recepción de suministros. Gestión en la elaboración

UNIDAD IV: Gestión y planificación de una Industria Farmacéutica

Tema 12: La Industria Farmacéutica. Gestión de marketing. Gestión de la producción. Política de compras y ventas. UNIDAD V: Gestión y planificación de un Centro de Distribución Farmacéutico

Tema 13: La Distribución Farmacéutica. Características de los sistemas de distribución farmacéutica. Diseño de un almacén farmacéutico. Servicio al cliente. Política de compras y ventas en los Almacenes Farmacéuticos. Gestión de compras. Gestión de ventas. Control de caducidades

ACTIVIDADES FORMATIVAS

Relación de actividades formativas del segundo semestre

Horas presenciales: Horas no presenciales:

Competencias que desarrolla:

Metodología de enseñanza-aprendizaje: 21.0

0.0

CONOCER ASPECTOS BÁSICS DE ECNOMÍA, FARMACOECONOMÍA Y CONTABILIDAD CONOCER LAS DIFERENTES ACTIVIDADES COMERCIALES FARMACÉUTICAS

ADQUIRIR UNA FORMACIÓN BÁSICA PARA ABORDAR LA GESTIÓN Y PLANIFICACION DE UNA OFICINA DE FARMACIA, UN SERVICIO DE FARMACIA HOSPITALARIA, UN LABORATORIO FARMACÉUTICO Y UN ALMACEN DE DISTRIBUCIÓN.

TOMAR CONCIENCIA SOBRE LA IMPORTACIA DE UNA ADECUADA PLANIFICACIÓN DESARROLLAR ACTITUDES QUE FAVOREZCAN LAS RELACIONES INTERPERSONALES. SABER GESTIONAR LOS RECURSO, OPTIMIZÁNDOLOS AL MAXIMO.

LECCIONES EXPOSITIVAS DE LOS CONTEBNIDOS APOYADAS POR ESQUEMAS, PRESENTACIONES... Clases teóricas

0.0

saber manejar documentos oficiales: recetas medicas, libro recetario y de estupefacientes, farmacopeas, catálogo de especialidades farmacéuticas, bases de datos de medicamentos...

saber cuales son las herramientas informáticas disponibles y su uso correcto para la gestión farmacéutica Uso de programas informáticos de gestión de oficina de farmacia, basando las prácticas en casos reales. Prácticas informáticas

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0.0

Manejo de información oficial y no oficial. Planificación y organizacion del trabajo Capacidad de generar ideas nuevas

ABP Aprendizaje Basado en Problemas: exposición de un problema real en oficina de farmacia, que el alumno tendrá que resolver a lo largo del cuatrimestre.

Actividades académicas dirigidas con presencia del profesor

20.0

Manejo de información oficial y no oficial. Trabajo en equipo

Planificación y organizacion del trabajo Toma de decisiones

Capacidad de generar ideas nuevas Resolución de problemas

Trabajo en equipo para la resolucion del trabajo correspondiente al ABP Trabajo de investigación Horas presenciales: Horas no presenciales: 4.0 0.0 Exámenes Horas presenciales: Horas no presenciales:

0.0

Manejo de información oficial y no oficial. Trabajo en equipo

Planificación y organizacion del trabajo Toma de decisiones

Capacidad de generar ideas nuevas Resolución de problemas

Reuniones puntuales con el profesor para ver la evolución general de los ABP Tutorías colectivas de contenido programado

(6)

Competencias que desarrolla: 0.0 16.0

Adquirir los conocimiento básicos relativos a la asignatura. Capacidad de siíntesis y análisis

Horas de estudio

BIBLIOGRAFÍA Y OTROS RECURSOS DOCENTES Bibliografía general

Gestión empresarial farmacéutica /[coordinadores de la obra, Jordi Amado Guirado, Esther Alegre Pérez, Elvira Bel Prieto]

Amado J., Alegre, E. y Bel, E NULL

1998.

Autores: Edición:

Publicación: ISBN: 84-8235-196-6

Catálogo de Especialidades Farmacéuticas, Consejo General de Colegios Oficiales de Farmacéuticos Consejo General de Colegios Oficiales

de Farmacéuticos NULL

2006

Publicación: ISBN: NULL

Farmacoeconomía: Evaluación económica de medicamentos

Sacristán, J.A.; Badía, X. y Rovira, J NULL 1995

Gestión sanitaria. Innovaciones y desafíos

Llano Señarís, J. y cols NULL

1998

Principios de Gestión Sanitaria

Errasti, F. NULL

1996

Gestión diaria del hospital

Asenjo, M.A. y col. NULL

2001

La contabilidad en las oficinas de farmacia. Aspectos prácticos y fiscales

Rubio, E., Abrio, C. y Swiec, A. NULL 1995

Marketing Farmacéutico

Frías, D.M. NULL

2000

(7)

Marketing y Ventas en la Oficina de Farmacia.

Merinero, A. NULL

1997

Marketing Farmacéutico

Atmetlla, E. NULL

2003

Gestión empresarial farmacéutica /[coordinadores de la obra, Jordi Amado Guirado, Esther Alegre Pérez, Elvira Bel Prieto]

Amado J., Alegre, E. y Bel, E NULL

1998.

Catálogo de Especialidades Farmacéuticas, Consejo General de Colegios Oficiales de Farmacéuticos Consejo General de Colegios Oficiales

de Farmacéuticos NULL

2007

Farmacoeconomía :evaluación económica de los medicamentos /editores José Antonio Sacristán del Castillo, Xavier Badía Llach, Joan Rovira Forns.

NULL NULL

MadridEditores Médicos,1995.

Gestión sanitaria :innovaciones y desafíos /directores, Juan del Llano Señarís...[et al.]

NULL 1a ed., reimp.

Barcelona [etc.]Masson,1998.

Principios de gestión sanitaria /Francisco Errasti.

Errasti, Francisco. NULL

MadridDíaz de Santos,1996.

Gestión diaria del hospital /director, Miguel Angel Asenjo Sebastián ; codirectores, Lluís Bohigas Santasusagna, Andreu Prat Marín ; secretario de redacción, Antoni Trilla García.

NULL 2ç ed.

Barcelona :Masson,2001.

Publicación: ISBN: 8445811231

La contabilidad en las oficinas de farmacia :aspectos prácticos y fiscales /coordinador de la obra, Alberto Swiec ; autores, Emilia Rubio García, Cristóbal Abrio Navarro, Alberto Swiec.

Swiec, Alberto. NULL

MadridConsejo General de Coleg

Marketing farmacéutico /Dolores M. Frías.

Frías, Dolores M. NULL

MadridPirámide, [etc],2000.

(8)

Marketing y ventas en la oficina de farmacia /Antonio Merinero Fernández.

Merinero Fernández, Antonio. NULL

MadridDíaz de Santos,1997.

Marketing farmacéutico: estrategias de éxito para los medicamentos de prescripción / Emilio Atmetlla Benavent, director y editor; F. Bellostes, C. Guerrero, J. R. Meseguer, codirector y editor;

NULL NULL

Barcelona: Gestión 2000, D.L. 2003.

Manual práctico de gestión de la oficina de farmacia: Nuevos enfoques. Nuevos retos/ Adolfo González Goicoechea.

González Goicoechea, Adolfo. NULL

Madrid: A. Madrid Vicente, 200

La oficina de farmacia como empresa :gestión del día a día /Ferran Laplana Montserrat.

Laplana Montserrat, Ferran. NULL

Barcelona :Mayo,1994.

Contabilidad general: Teoría y ejercicios/ Juan Palomero; con la colaboración de Concepción Delgado.

Palomero, Juan. 8a ed.

Logroño: Palomero Delgado, D.L

SISTEMAS Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y CALIFICACIÓN Sistema de evaluación

EXAMEN TEORICO

Parte teórica: El examen constará de preguntas cortas (entre 10 y 30). El tiempo máximo de realización será de tres horas. Esta parte tendrá un valor del 70 % de la nota final. Para superar el examen es necesario sacar un mínimo de 5 puntos sobre 10

EXAMEN DE PRACTICAS

La realización de las prácticas es requisito necesario para poder superar la asignatura. La asistencia a clases prácticas es obligatoria, en una única convocatoria.

El examen de prácticas, también obligatorio, cuya duración será de una hora, constará de preguntas tipo test unirrespuesta o preguntas cortas (10 preguntas). Para superar el examen es necesario sacar un mínimo de 5 puntos sobre 10

La nota obtenida en el examen de prácticas supone un 15 % de la nota final. EVALUACION DE TRABAJOS ABP

Aprendizaje basado en problemas (ABP):

Se tendrá en cuenta la evolución de los grupos de trabajo en la consecución de los objetivos propuestos. Se valorará el informe final emitido y la posible presentación públioca del trabajo realizado.

La nota obtenida en el ABP supone un 15 % de la nota final.

CALENDARIO DE EXÁMENES

CENTRO: Facultad de Farmacia

21/6/2010 0:0

Por definir

Fecha: Hora:

Aula:

(9)

CENTRO: Facultad de Farmacia 7/9/2010 0:0 Por definir Fecha: Hora: Aula: 2 ª Convocatoria

CENTRO: Facultad de Farmacia

25/11/2009 0:0

Por definir

Aula:

3 ª Convocatoria

Anotaciones relativas al calendario de exámenes

(10)

ANEXO 1:

HORARIOS DE LOS GRUPOS NO PRINCIPALES DE LA ASIGNATURA Y DEL GRUPO DEL PROYECTO DOCENTE

GRUPO: GRUPO 2: L de 12-13 h y M de 11-12 AULA 0.1 (876893)

Calendario del grupo

CLASES DEL PROFESOR: MUÑOZ FERNANDEZ, PURIFICACION

Lunes Del 08/02/10 al 09/03/10 De 12:00 a 13:00 AULA 0.1 (FARMACIA-ANEXO) Fecha: Hora: Aula: Martes Del 08/02/10 al 09/03/10 De 11:00 a 12:00 AULA 0.1 (FARMACIA-ANEXO) Fecha: Hora: Aula: Lunes Del 05/04/10 al 13/04/10 De 12:00 a 13:00 AULA 0.1 (FARMACIA-ANEXO) Fecha: Hora: Aula: Martes Del 05/04/10 al 13/04/10 De 11:00 a 12:00 AULA 0.1 (FARMACIA-ANEXO) Fecha: Hora: Aula: Lunes Del 26/04/10 al 01/06/10 De 12:00 a 13:00 AULA 0.1 (FARMACIA-ANEXO) Fecha: Hora: Aula: Martes Del 26/04/10 al 01/06/10 De 11:00 a 12:00 AULA 0.1 (FARMACIA-ANEXO) Fecha: Hora: Aula:

GRUPO: Grupo de LABORATORIO de GESTION Y PLANIFICACION. (876895)

CLASES DEL PROFESOR: FERRERO RODRIGUEZ, MARIA CARMEN

Lunes

Del 15/02/10 al 18/02/10 De 10:30 a 13:00

(11)

Martes

Del 15/02/10 al 18/02/10 De 10:30 a 13:00 AULA DE INFORMATICA I (FARMACIA)

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

CLASES DEL PROFESOR: RAMOS CARRILLO, ANTONIO

Lunes

Del 22/03/10 al 25/03/10 De 10:30 a 13:00 AULA DE INFORMATICA II A (FARMACIA)

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

(12)

Lunes

Del 22/03/10 al 25/03/10 De 14:00 a 16:30 AULA DE INFORMATICA II (FARMACIA)

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

CLASES DEL PROFESOR: AGUILAR DE LEYVA, MERCEDES ANGELA

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

(13)

CLASES DEL PROFESOR: ARIAS BLANCO, MARIA JOSE

HORARIO SIN ESPECIFICAR

(14)

HORARIO SIN ESPECIFICAR

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

(15)

Jueves

Aula:

Viernes

Aula:

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

Lunes

(16)

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

(17)

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves

Aula:

(18)

Lunes

Aula:

Martes

Aula:

Miércoles

Aula:

Jueves