Reformas al estatuto del Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social

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(1)11•111-,. COMITE PERMANENTE INTERAMERICANO DE SEGURIDAD SOCIAL. :7“8 .t10631 C 2 33..r.22,¿-,9,2,. •. BUENOS AIRES, ARGENTINA 25 - 28. NOVIEMBRE 1985. XXIX/CPISS/BA85/4,2. REFORMAS AL ESTATUTO DEL CENTRO INTERAMERICANO DE ESTUDIOS DE SEGURIDAD SOCIAL.

(2) Este documento forma parte de la producción editorial del Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social (CIESS), órgano de docencia, capacitación e investigación de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS) Se permite su reproducción total o parcial, en copia digital o impresa; siempre y cuando se cite la fuente y se reconozca la autoría..

(3) CENTRO INTERAMERICANO DE ESTUDIOS DE SEGURIDAD SOCIAL VIGESIMA NOVENA REUNION DEL COMITE PERMANENTE INTERAMERICANO . DE SEGURIDAD =UU. 25 al 28 de Noviembre de 1985. Buenos Aires, ARGENTINA.

(4) ES T A T U T O.

(5) I. N. D. I. CE. Página Estatuto del Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social. 1. Título Del Nombre. 4. Título II De la Naturaleza y Fines. 5. Título III De la Organización Capítulo. De los Organos. 8. Capítulo. De loa Junta Directiva. 9. Capítulo. De la Presidencia. 12. Capitulo. De la Dirección. 15. Capítulo. Del Consejo Académico. 19. Capítulo. De las' Divisiones Operativas. 22. Capítulo. Del Area de rnvestigación y Asistencia Técnica. 26. De los Servicios AdministratiVos. 28. Del Area de Comunicación e Información. 31. Capítulo Capítulo. Título. IX._. IV. De las Actividades del Centro. 32. Título V De los Participantes. 35. Título VI Del Régimen Financiero. 40. Título VII De las Reformas al Estatuto. 42.

(6) ESTATUTO DEL CENTRO INTERAMERICANO DE ESTUDIOS DE SEGURIDAD SOCIAL. La creación del Centro Interamericano de Estudios de Se guridad Social representó el primer esfuerzo conjunto de los países que integran el Continente Americano para realizar en forma sistemática la preparación y capacitación de especia-listas en seguridad social. La necesidad de formar, preparar y orientar a técnicos, profesionales y administradores, se manifest6 desde la funda ci6n de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social en 1942. En la Resolución número 34 de la III Conferencia celebrada en Buenos Aires, Argentina, en 1951, se destaca la necesidad de que los países americanos establezcan un plan de becas que prevea la admisión a sus instituciones de seguri— dad social de becarios de los países donde la seguridad so-cal no está organizada. En la V Conferencia Interamericana de Seguridad Social que se efectuó en Caracas, Venezuela, en 1955, se discutió la posibilidad de constituir un centro que se dedicara a capa citar personal para cumplir con los objetivos de la seguri-dad social. Una de las resoluciones més importantes de la VIII Reu-nión del Comité Permanente Interamericano de. Seguridad Social fue incluir en la agenda. de la VI Conferencia el tema relacionado con la "selección, capacitación y condiciones de trabajo del personal de las instituciones de seguridad social". Dicha resolución fue confirmada en la IX Reunión del Comité Permanente celebrada en México en 1959.. 15..

(7) Un año después, en la VI Conferencia Interamericana de Seguridad Social, que se llevó a cabo en la Ciudad de México, se adoptaron dos resoluciones que cubren en forma amplia dichos aspectos: la Resolución numero 55, selección II, inciso "A", sugiere: "la creación de una escuela, centro o instituto de capacitación del personal de las instituciones del seguro social...".. En esta Resolución se solicita a los organismos internacionales la cooperación económica y el asesoramiento técnico en el campo de la capacitación del personal de las instituciones de seguridad social. La Resolución nUmero 58 recomienda: "Que se establezca en México un Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social (C/ESS) cuyo funcionamiento se encomienda a la ac— ción conjunta del Comité Permanente Interamericano de Seguridad Social y el Instituto Mexicano del Seguro Social". El 19 de marzo de 1963, en cumplimiento de estas resoluciones, el Comité Permanente Interamericano de Seguridad Social y el Instituto Mexicano del Seguro Social ponen en funcionamiento, en la ciudad de México, el Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social. La capacitación que imparte el Centro está abierta a todos los gobiernos, instituciones y administraciones de se guridad social del Continente Americano, los cuales solicitan o auspician la admisión de candidatos que estimen idó— neos para cada curso. La aceptación de los candidatos está condicionada a que refinan los requisitos de preparación y experiencia que se señalen. En sus inicios el Centro se encuentra normado por un Reglamento, que con posterioridad y, gracias a la importancia y ampliación-de sus responsabilidades, adquiere el rango de Estatuto. En cumplimiento a los acuerdos adoptados por la XVII -.

(8) e. Reunién del Comité Permanente Interamericano de Seguridad So cial, celebrada en Quito, en los que se consideró que, des-pués de nueve años de funcionamiento, el Centro Interamerica no de Estudios de Seguridad Social debería ampliar sus actividades y fomentar el intercambio de informaciones y esto--dios relacionados con la seguridad social, se nombr6 una Comisión Reestructuradora de dicho Centro que se reunió en México, en la última semana del mes de octubre de 1971, inte-grada por representantes de las instituciones de seguridad social de Argentina, Bolivia, Brasil, Costa Rica, Ecuador, México, República Dominicana y Venezuela. Esta Comisión ela bor6 cambios importantes al Estatuto, que entraron en vigor a partir del lo. de noviembre de 1971. El Estatuto del Centro Interamericano de Estudios de Se guridad Social tuvo nuevas modificaciones aprobadas en la Segunda Sesión de la XIX Reunión del Comité Permanente Inter americano de Seguridad Social, celebrada el 25 de septiembre de 1973, en la ciudad de Bogotá, República de Colombia, El presente documento contiene las modificaciones esta, blecidas en las siguientes reuniones del Comité Permanente Interamericano de Seguridad Social: XXIII Reunión. Ciudad de San José, Costa Rica p .8 de noviembre de 1978,. XXVI Reunión. Ciudad de México, Distrito Federal, México, 10 de septiembre de 1942.. Asimismo, se incorporan los cambios aprobadas por la c9misi6n que para la revisi6n del proyecto de estatuto del Centro In-i- eramericano de Estudios de Seguridad Social, fue creada eh la segunda Sesi6n de la XXVIII Reunión del Comité Permanente Interamericano de Seguridad Social, celebrada en Oáxtepec, Mo relos, México, el 28 de noviembre de 1984..

(9) 4. TITULO I DEL NOMBRE Actual:. Propuesta:. Explicación: ti. No existe. Artículo 1?- El Centro El Estatuto actual ea- 1 Interamericano de Estu rece de una definición; dios de Seguridad So-- se incluye la contenicial es el órgano do-- da en el Artículo 30º cente y de capacita--- del Estatuto de la Con ción de la Conferencia ferencia InteramericaInteramericana de Segu na de Seguridad Social. ridad Social..

(10) s. TITULO II DE LA NATURALEZA Y. Actua/ :. FINES. Propuesta:. Explicación:. Artículo 1?- El Cen-- Artículo 2?- El Centro tro Interamericano de Interamericano de EstuEstudios de Seguridad dios de Seguridad So--Social tiene como ob- cial tiene como objetijetivos: vos:. La aceptación y expe-riencia que há adqui-rido el CIESS en 20 -años posibilitan la -ampliación de sus ob-'-. a) Capacitar al perso a) Capacitar al perso-nal profesional téc-- nal profesional técni-nico y administrativo co y administrativo de de las instituciones las instituciones y ad,-. de asistencia técnica y foro de debate doc-trinal de la seguri---. y administraciones -- ministraciones america.- dad social. Ambos as-americanas de seguri- nas de seguridad social, pactos forman parte dad social, para cola para colaborar al desa- del Plan de Activida-borar al desarrollo, rrollo, al fortalecimien des aprobado por la al fortalecimiento y to y a la mejor aplica- Junta Directiva en la a la mejor aplicación ci6n de la seguridad so Reunión de Cali, Co-lombia, de febrero de de ésta, en los par---cial. 1984.. ses americanos; b) Promover y reali'-- b) Igual. zar investigaciones en el campo de la seguridad social; c) Fomentar las comu- c) Igual, nicaciones y el inter cambio de informaciones y de estudios relacionados con la seguridad social en el Continente. d) Facilitar la asis,tencia técnica en seguridad social entre las instituciones de los --. El Artículo 30? del Estatuto de la Confe, rancia Interamericana de Seguridad Social -incluye todos estos -objetivos..

(11) 6.. Ac tual:. Propuesta:. Explicación:. paises miembros de la -Conferencia Interamericana de Seguridad Social. e) ProMover el debate -doctrinal sobre la seguridad social y materias conexas. Artículo 2?- El funcio- Artículo 3?- El funciona Las resoluciones de lal namiento del Centro In- miento del Centro Inter- reuni6n de la Junta Di teramericano de Estu--- americano de Estudios dé rectiva del CIESS de dios de. Seguridad So.-- Seguridad Social está en febrero de 1984, en Ca cial, está encomendado comendado a la acci6n co li, Colombia, apunta-a la acci6n conjunta. junta de los miembros ti ron a una mayor inter-. del Comité Permanente - tulares de la Conferencia nacionalización del -Interamericano de Segu- Interamericana de Seguri- Centro y participaci6n ridad Social y del Ins- dad Social, a través del colectiva de los paí-tituto Mexicano del Se- Comité Permanente Inter-- ses miembros de la Con guro Social,. americano de Seguridad So ferencia. cial y de los órganos directivos del Centro Inter americano de Estudios de Seguridad Social.. rtículo 3?- El Centro Artículo 4?- Igual. nteramericano de Estuios de Seguridad So--ial tiene su domici--io en la Ciudad de Mg-.

(12) 7,. Actual:. Propuesta. :. Explicación:. xico v su sede en los edificios e instala-ciones que para este efecto dispone el Ins tituto Mexicano del Seguro Social. Artículo 4?- Para cum. Artículo 5'1- Para cum- En las Reformas al Es-. plir con los objeti--. plir con los objetivos tatuto CIESS es el Ar-. vos señalados en el -. señalados en el Artícu tículo 2? el que con-. Artículo I°, el Cen-. lo 2?, el Centro reali tiene los objetivos -. tro realizará sus ac-. zará sus actividades - del Centro.. tividades fundamenta-. fundamentales en la --. les en la Ciudad de -. Ciudad de México y po-. 'México y podrá proyec. drá proyectar su ac---. tar su acción a otros. ci6n a otros países,. países, a solicitud -. solicitud de cualquier. de cualquier miembro. miembro de la Conferen-. de la Conferencia In-. cia Interamericana de -. teramericana de Segu-. Seguridad Social.. ridad Social..

(13) 8. TITULO III DE LA ORGANIZACION CAPITULO I DE LOS ORGANOS Actual :. Explicación:. Propuesta:. Esta propuesta recoge _. Artículo 5?- El Centro Artículo 6?- El Centro contará con los si---. contará con los siguien el planteamiento fun-. guientes órganos direc tes órganos:. 1 damental contenido en el documento CIESS/CC. tivos, consultivos y de apoyo: Junta Directiva Presidencia Consejo Técnico Con sultivo Dirección. 84/1A "Estructura del. a) Directivo:. - La Junta Directiva CIESS" presentado y va.. aprobado por la Junta. - La Presidencia. Directiva en la Reu---. - La Dirección. nión de Cali, Colombia, además de que incorpo-. b) Docencia, Investiga-. Secretaría Técnica. ción y Asistencia --. Servicios de Administración.. Técnica:. ra las resoluciones de las reuniones de México (julio) y Panamá — (septiembre) de 1983.. - El Consejo Acadé— mico. - Las Divisiones Ope rativas, - El Area de Investi. gación y Asisten-, cia Técnica. c) De Apoyo: - Administración - Area de Comunicación e Información - Las áreas funciona les que se requieran para cumplir . con los objetivos del Centro, previa aprobación de la Junta Directiva. 1.

(14) 9. CAPITULO II DE LA JUNTA DIRECTIVA. Actual : Articulo 6?- La Junta. Propuesta:. Explicación:. Artículo 7?- La Junta - Se agrega como Secreta-. Directiva estará inte- Directiva se integrará. rio de la Junta el Di--. grada por un Presiden- por: rector del CIESS, tanto te, que será el Presipara informar adecuadaUn Presidente, que dente del Centro; un - a) mente a este Cuerpo Coserá el Presidente del Secretario, que será legiado como para el sé Centro, y el Secretario General guimiento de las resolu •l Comité Permanente Interamericano de Se-guridad Social y seis iembros titulares ele gidos por el Comité -• ermanente Interamericano de Seguridad So-cial entre las institu ciones de seguridad so. ciones del mismo. b) Seis miembros elegidos por el Comité Perma — nente Interamericano de Seguridad Social, entre los miembros titulares d e la. Conferencia In--. teramericana de Seguridad Social, a propuesta. cial de los países --- del Presidente del Centro Interamericano de iembros del mismo, en Estudios de Seguridad orma tal que se asegu Social. e una representación regional adecuada. Du- La elección de los seis arán en su cargo tres miembros deberá garantí años y podrán designar zar una representación -n sus ausencias el su regional adecuada, dura lente respectivo, pre rán en su cargo tres -ia autorización de la años y podrán designar institución de seguri- en ausencias al suplendad social del país -- te respectivo, previa que representan.. la autorización de la institución de seguri-dad social del país que representan..

(15) 10 .. Actual:. Propuesta:. Explicación:. El Director del Centro será el Secretario de la Junta Directiva, con derecho a voz. El Secretario General del Comité Permanente Interatericano de Seguridad Social asistirá con derecho a voz. Artículo 8?- La Junta Articulo 8!- Igual.. Unicamente cambia la --. Directiva celebrará -. ubicaci6n del Articulo,. una reunión ordinaria. pero mantiene igual tex. anual y las reuniones. to.. extraordinarias a las que convoque el Presi dente, cuando lo esti me conveniente, o - cuando la mayoría de sus miembros así lo solicite. Articulo 7?- Son debe Artículo 9?- Son debe-- Se amplían las facultares y atribuciones de res y atribuciones de - des de la Junta, sobre la Junta Directiva:. la Junta Directiva:. todo por lo que se re-fiere al ejercicio del. a) Formular normas de a) Igual.. presupuesto, designa---. política general del. ción del Director del -. Centro;. Centro, modificaciones. b) Planificar las ac- b) Igual.. estatutarias y en espe-. tividades del Centro;. cial a la fijación pe-ri6dica de las cuotas -. c) Aprobar el presu-- c) Aprobar el presu---. de los países miembros.

(16) 11.. Actual : puesto;. P r o p u e s t a puesto y conocer peri6dicamente de su ejercicio.. d) Aprobar los conve,,d) Conocer y aprobar -nios de cooperación - los convenios de coopefinanciera y técnica. ración financiera y téc. que celebre el Presi- nica que celebre el Pre dente del Centro;. sidente del Centro. e) Someter a la aproba-. e) Aprobar los regla- ojón del Comité Permamentos y sus modifica nente Interamericano de ojones.. Seguridad Social, las modificaciones al pre-sente Estatuto.. f) Cumplir los demás. f) Aprobar los Reglamen. que le señalen el pre tos del Centro y sus mo sente Estatuto y los. dificaciones.. Reglamentos.. g) Aprobar y revisar pe riódicamente las cuotas de los miembros de la Conferencia Interameric. na de Seguridad Social. h) Designar al Director del Centro, o en su caso aprobar su remoción, a propuesta del Presidente. i) Cumplir con las demás-funciones que le señalen el Estatuto de la Conferencia Interame ricana, el presente Estatuto y los Reglamentos.. Explicación: de la Conferencia Inter americana de Seguridad Social..

(17) 14.. CAPITULO III DE LA PRESIDENCIA. Actual: Artículo 9?- Será Pre. Propuesta:. Explicación:. Artículo 10?- Igual.. sidente del Centro el Director General del Instituto Mexicano -del Seguro Social. Artículo 10?- Son de-. Artículo 11?- Son debe Intensificar la colabo-. beres y atribuciones. res y atribuciones del ración y comunicación. del Presidente:. Presidente:. a) Cumplir y hacer -. a) Igual.. por este Estatuto, -los Reglamentos y por la Junta Directiva; b) Igual.. tro Interamericano de Estudios de Seguridad Social; c) Orientar y supervi. c) Orientar y supervi-. sar las funciones del. sar las funciones del. Centro y coordinar --. Centro y coordinar sus. sus actividades con -. actividades con los --. el Instituto Mexicano. miembros de la Junta -. del Seguro Social, --. Directiva y la Direc—. así como con los orga. ción, así como con los. nismos internaciona--. organismos internacio-. les y otras institu-. nales y otras institu-. ciones que se ocupan. ciones que se ocupen -. de la seguridad. de la seguridad social. cial y materias afi--. y materias afines.. nes;. Junta Directiva y viceversa.. cumplir lo dispuesto. b) Representar al Cen. del Presidente con la.

(18) 13.. Actual:. Propuesta:. d) Presidir la Junta. d) Presidir la Junta Di--. Directiva y convocar. rectiva con voto de cali-. sus reuniones;. dad y convocar a sus reuniones.. e) Proponer a la Junta e) Proponer a la Junta Di Directiva los programa rectiva y al Comitg Per-uta de actividades y dispo nente Interamericano de ner su ejecución;. Seguridad Social, los pro gramas de actividades y disponer su ejecución una ez aprobados.. f) Proponer a la Junta f) Igual. Directiva los presu--puestos presentados po la Dirección y una vez aprobados, supervisar su ejecución. g) Celebrar los,conve-. ) Celebrarlos convenios. nios de cooperación -. e cooperación técnica y. técnica y financiera. ometerlos a la aproba---. con la aprobación de la ión de la Junta DirectiJunta Directiva; Igual.. h) Presentar a la Junta Directiva un informe anual de labores y el informe del ejercicio presupuestario;. ) Nombrar y remover. i) Nombrar y relevar -. de sus cargos al per-- le su cargo al personal sonal del Centro, de. id. el. Centro,. de con-. Explicación:.

(19) 14.. Actual:. Propuesta:. conformidad con el Re. formidad con las dispo. glamento;. siciones laborales vigentes.. j) Designar como re--. j) Proponer a la Junta. presentante en sus --. Directiva el nombra---. ausencias a un funcio. miento y la remoción -. nario del Instituto -. del Director del Cen--. Mexicano del Seguro. tro.. Social. k) Realizar todas aque llas actividades que tiendan al mejor cum— plimiento de los objetivos del Centro.. Explicación:.

(20) 15. CAPITULO IV DE LA DIRECCION Actual :. P. ropuesta:. Articulo .14?- La Direc Artículo 12?- El Direc-,ci6n del Centro es el. Explicación: Desaparece el Consejo. tor tendrá a su cargo la' Técnico Consultivo de. órgano de ejecuci6n -- direcci6n académica, téc. conformidad con lo re. responsable de la apli ..... nica y administrativa y caci6n y cumplimiento será auxiliado en sus --. suelto en ,las reunio-. de las disposiciones. funciones por los 6rga--. (1983) y Cali, Colom-. de la Junta Directiv.a. nos de docencia, investi. bia 'en 1984.. y del Consejo Técnico. gación,asistencia técni-. Consultivo.. ca y de apoyo a que se. nes de México, Panamá. refiere el Artículo 6? de este Estatuto. La Dirección del Centro es responsable de la eje cuci6n, aplicación y cum plimiento de las resoluctohes del Comité Permanente Interamericano de Seguridad Social,. de l. Junta Directiva y del Presidente del Centro In teramericano de Estudios de Seguridad Social, así como de las disposiciones.aplicables del prer— sente Estatuto y sus Reglamentos. Artículo 155:- El Direc Artículo 13?- El Direc-- A fin de dar mayores tor del Centro será -- tor del Centro Interame-•facultades a la Junta nombrado por el Direc- ricano de Estudios de Se. Directiva, y refrendar tor General del Insti- guridad Social será de-- el carácter internacio tuto Mexicano del Segu signado por la Junta Diro Social, con la con- rectiva mediante mayoría. nal del Centro se some te a la designaci6n de. formidad del Presiden- simple del voto de sus - r este Cuerpo Colegiado.

(21) 16.. te del Comité Permanen miembros, a propuesta del la titularidad de la te Interamericano de - Presidente. Durará en su. Dirección del CIESS, -. Seguridad Social. El - cargo tres años y podrá. indicándose el procedi. Director tendrá a su - ser reelecto o removido. miento correspondiente. cargo la dirección téc de su cargo por acuerdo. a la nominación.. níca y administrativa de dos terceras partes y será auxiliado en. de los miembros de la --. sus funciones por la - propia Junta. Secretaria Técnica y la Administracién. Articulo 16?- Son de-. Artículo 14?- Son deberes. beres y atribúciones - y atribuciones del Direcdel Director:. tor:. a) Ejecutar los progra a) Dirigir, coordinar y mas docentes del Cen-, supervisar las actividatro;. des académcias, técnicas y administrativas, disponiendo lo necesario para el mejor cumplimiento de los objetivos del Centro.. b) Coordinar y supervi b) Ejecutar el Plan de Ac sar las funciones téc- tiviaades y Programas. 1.•. nicas y administrati— aprobados por la Junta Di vas:. rectiva y el Comité Perma nente interamericano de Seguridad Social, infor-ando periédicamente al Presidente. n. c) Elaborar anualmente c) Presentar un informe el proyecto de presu-- anual de administracién esto •ue deberá - ser fina.n2As a 1A 112,1,. n. •.

(22) 17.. Actual:. Propuesta. presentado en forma. tiva y a la Reunión del -. analítica;. Comité Permanente Inter--. Explicación:. americano de Seguridad -Social; así como el pro-yecto de cursos y seminarios a realizar. d) Autorizar los pedi- d) Representar al Presi-dos de material y equi dente. po; e) Autorizar con su -- e) Promover convenios de firma toda la documen- intercambio académico y tación del Centro, con de cooperación, así como excepción de la que de actividades afines con -ba suscribir el Presi- instituciones de seguri-dente;. dad social, organismos in ternacionales y centros de educación superior.. f) Cumplir los demás. f) Formular y presentar. Se recogen en lo funda-. que le señalen el pre- al Presidente el presu--- mental las atribucioneS sente Estatuto y los. puesto anual de egresos e del Estatuto vigente,. Reglamentos.. ingresos para aprobación. asegurando la informa-1. de la Junta Directiva, -- ción peri6dica tanto así como controlar y su-- del Plan de Actividades pervisar su adecuada eje- como del ejercicio pre cución, informando peri6- supuestal al Presidente dicamente al Presidente, y la debida coordina— g) Presidir el Consejo -,Académico con voto de calidad. h) Actuar como Secretario en las reuniones de la -Junta Directiva;. ción del Consejo Académico y los Servicios Ad ministrativos..

(23) 18.. Ac tual:. Propuesta : i) Cumplir con las demás que le señale la Junta Directiva, el presente Estatuto y los Reglamentos.. Explicación:.

(24) 19. CAPITULO V DEL CONSEJO ACADEMICO Actual : Artículo 11?- El Consejo Técnico Consulti vo es un órgano auxi-. P r opuesta :. Explicación:. Artículo 15?- El Conse Se reforma el Articulo jo Académico es el ór- anterior con base en -. liar de la Presiden--. gano responsable de la las reuniones de México, ejecución y supervi--- Panamá de 1983 y Colom-. cia y de la Dirección. sión de los programas. del Centro. Estará in. académicos del Centro, contar con un cuerpo co. tegrado con los si---. aprobados por la Junta legiado que garantice -. bia de 1984 a fin. de -. guientes miembros:. Directiva. Estará inte _ la ejecución y superviEl Secretario Técnico, grado por el Director sión de los programas tres del cuerpo de --. del Centro Interameri- académicos aprobados --. profesores e investi-. cano de Estudios de Se por la Junta Directiva.. gadores del Centro, -. guridad Social, quien. dos del Comité Perora-. presidirá sus sesiones gran los mismos titula-. nente Interamericano. y los titulares de las res de las divisiones -. de Seguridad Social y. divisiones operativas, operativas.. dos del Instituto Me-. reuniéndose periódica-. xicano del Seguro So-. mente conforme al ca--. cial.. lendario que él mismo formule y. Los organismos inter-. Este Consejo lo inte---. por convoca. toria de la Dirección.. nacionales podrán ser miembros del Consejo, previos los acuerdos que se establezcan al respecto. Artículo 12?- El Di-rector del Centro será el Presidente del Consejo. Actuará como Secretario del Secretariado Técnico.. Desaparece este Artícu _ El sentido de su contelo. nido se incluyó en el Artículo anterior..

(25) 20.. 7. I Actual :. Explicación:. Propuesta:. Artículo 13':- Son de- Artículo 16?-- Son debe- En consonancia con el beres y atribuciones rés y atribuciones del Artículo precedente, -del Consejo Técnico - Consejo Académico:. además de que se simpli. Consultivo:. Pica la estructura aca-. démica anterior, incora) Formular el -oroyecto posándose funciones de granas docentes y de anual del Plan de Actidiversos órganos en uno investigación, de - - vidades del Centro In, sólo. acuerdo con los plane-teramericano de Estudio a) Formular los pro-. aprobados por la Junt de Seguridad Social y Directiva;. los Programas académico para ser sometidos, opo tunamente, a la aproba-, c±6n de la Junta Direct' va.. b) Evaluar periódica- b) Evaluar y supervisar mente la aplicación y oportunamente el Plan resultados de los pro de Actividades y progra gramas docentes y de. mas académicos aprobados. investigación;. por la Junta Directiva, resolviendo sobre las m didas requeridas para s adecuada ejecución.. c) Emitir su opinión. c) Emitir su opinión co. con relación a los pr relación a los proyectos yectos de presupuesto específicos de enseñanz específicos de ensefla_investigación y publica za y de investigación ciones que presente el que formule el Direc- Director del Centro. tor del Centro;.

(26) 21.. Actual:. Propuesta:. d) Cumplir los demás. d) Formular iniciati-. que le señalen el pre. vas de cooperaci6n con. sente Estatuto y los. organismos internacio-. Reglamentos.. nales e instituciones de educación superior y de seguridad social para el mejor cumpli— miento de los progra-mas académicos y objetivos del Centro. e) Cumlir con los de-más que le señalen el Presidente, el Director, el presente Estatuto y sus Reglamentos. Explicación:.

(27) 22. CAPITULO VI DE LAS DIVISIONES OPERATIVAS 1 Actual :. Explicación:. Propuesta:. Artículo 17?- Son de-. Artículo 17?- El Cen-- Se incorporan las reso-. beres y atribuciones del Secretario Técni-. tro contará con las si _ luciones de las reunioguientes divisiones -- nes de México, Panamá -. co:. operativas:. a) Organizar, coordi-. a) Medicina Social. (1983) y, sobre todo, Cali, Colombia (1984). nar y supervisar las actividades docentes y de investigación; b) Reemplazar al Di--. b) Actuaría y Planea--. rector en sus ausen--. ción Financiera.. cías, cuando así lo determine el Presiden te del Centro; c) Cumplir los demás. c) Administración.. que le señalen el pre sente Estatuto, los Reglamentos y el Di-rector. d) Salud en el Trabajo. e) Insumos, Obras y Pa trimonio Inmobiliario. f) Las que la Junta Directiva considere pert.il. nentes para el buen fur cionamiento del Centro. Cada División contará -1 con un titular que ser1 el Jefe de la misma, --I nombrado por el Presil dente a propuesta del -1 1. Director, así como con! .,_.

(28) 23.. Actual:. Propuesta:. Explicación:. el personal requerido para el cumplimiento de sus funciones y que se haya aprobado en el presupuesto anual por la Junta Directiva. Artículo 18?- La Se--. Desaparece este Articu El sentido de su conte-. cretaría Técnica com-. lo.. prenderá tres áreas -. nido se incluyó en el Articulo anterior.. de actividades: a) Docente; b) De investigación; c) De comunicación e información.. No existe.. Articulo 18?- Son atri Se establecen las fun-buciones y deberes de. ojones de las divisio--. las divisiones operati nes operativas que son vas: a) Formular los progra mas de actividades docentes y de investigación.. fundamentalmente de naturaleza académica y -permiten asegurar el -cumplimiento del Plan de Actividades elaborado por la Junta Directi. b) Efectuar los cursos y seminarios relativos a las m,terias de su e pecialidad, incluyendo la elaboración del mat rial requerido por los mismos.. va..

(29) 24.. Actual :. Propuesta:. I I. c) Integrar los progra mas y material referente a los cursos que se impartan fuera de sede. d) En coordinación con el Area de Investiga— ción y Asistencia Técni ca desarrollar las investigaciones relativas a su especialidad conforme a las prioridades planteadas por las instituciones de segurida social de los países miembros de la Confere cia Interamericana de -I Seguridad Social y ela-I borar los proyectos de asesoría técnica que lel soliciten al Centro, los países miembros de la Conferencia Interam ricana de Seguridad So cial. e) Seleccionar y aprobar los candidatos a --I i participar y aprobar --I los candidatos a participar en cursos v semi-, narios. f) Formar parte del Cor sejo Académico.. Explicación:.

(30) 25.. Actual:. Propuesta: g) Cumplir con los demás que señalen el Director, el Estatuto y sus Reglamentos, en con sonancia con los objeti vos del Centro.. Explicación:.

(31) 26. CAPITULO VII DEL AREA DE INVESTIGACION Y ASISTENCIA TECNICA. Actual : No existe.. Propuesta:. Explicación:. Artículo 19?- Contará - Esta propuesta recoge con un Titular, Jefe de el planteamiento contela misma, nombrado por. nido en el documento --. el Presidente a propues CIESS/CC 84/1A "Estructa del Director y con - tura del CIESS" aprobael personal que requie- do por la Junta Direc-ra para el cumplimiento tiva en la Reunión de de sus funciones. No existe.. Calí, Colombia.. Artículo 20?- Son atri.buciones y responsabi-1lidades del Area: a) Estimular y supervisar investigaciones - científicas de interés prioritario para las -instituciones de seguri dad social de los paí— ses miembros y coadyuvar a la realización de dichas investigaciones en coordinación con las Divisiones Operativas. b) Promover publicaciones científicas de ac-tualidad y relevancia en el ámbito de la segu ridad social interameri cana; supervisar el material destinado a las publicaciones del CIESS y someterlo a la aprobai -I. _I.

(32) 27.. Actual :. Propuesta: ción del Consejo Académico. c) Atender las solicitu des que hagan las Insti tuciones de Seguridad Social de los paises -miembros para obtener asesorla técnica y académica.. Con este fin,. elaborará en colabora— ción con las Dívisiones Operativas los proyec, -tos correspondientes, cuya ejecución facilita rá y vigilará una vez que hayan sido aprobados. d) Las facultades que sean conexas con las an teriores y demás que le confiera el presente Es tatuto y los Reglamen,-tos.. Explicación:.

(33) 28. CAPITULO VIII DE LOS SERVICIOS ADMINISTRATIVOS. Actual :. 1 JPropuesta:. Articulo 19?-Los servicios Administrati--. f. Explicación:. Articulo 21?- La Admi-- Se explicitan los ser-! nistración es el órgano vicios administrativos. rán a cargo de un Ad-. auxiliar de la_plrec7--1 que 'tiene y requiere e ción responsable de los CIESS para su funciona. ministrador, quien --. servicios administrati- miento.. tendrá los deberes y. vos del Centro consis--. atribuciones que le -. tentes en Dietologia, -. fijen el Reglamento y. Personal, Servicios Ge-. el Presidente.. nerales, Comunicaciones. vos del Centro esta--. Eléctricas y Contabilidad; coordinados y supervisados por un Administrador, quien será designado por el Presidente a propuesta del Director y cumplirá con las funciones_ que -1cfi jen el presen. -. to, los Reglamentos y el Director.. be.res y atribuciones. Articulo 22?- Son debe- Se mantienen en general res y atribuciones del las mismas funciones, -. del Administrador:. Administrador:. a) Proporcionar el -apoyo necesario a la. a) Igual,. Artículo 20?- Son de-. Dirección del Centro para el cumplimiento de objetivos señalado en el Estatuto y Reg14 mentos.. enfatizando el uso ra-cional y óptimo de los recursos..

(34) 29.. Actual :. Propuesta:. b) Realizar acciones. b) Realizar acciones. y gestiones de admi--. y gestiones de adminis. nistración necesarias. tración necesarias pa-. para el buen funciona. ra el buen funciona---. miento del Centro.. miento del Centro, pro curando en todo momento la racionalización y optimización de sus recursos.. c) Ejercer de común -. c) Operar con la auto...______-,-~ acuerdo con el Direc- rización y supervisión --T"--tor, la supervisión y swdel Director, los re-control de fondos y -. cursos financieros y -. presupuestos de opera. la adecuada aplicación. ojón.. del presupuesto.. d) Establecer procedi. d) Establecer procedi-. mientos de control al mientos de administra-personal, de acuerdo. ción del Centro, de - -. a las normas vigentes, acuerdo a las normas -que establezca el Direc tor, especialmente loses --TITI—Se réfiéren -- tosa-. se-rVICIos de contabilida.C7 control de perso-i.fiá-1771es programas de. mantenimiento de las -instalaciones físicas y equipo. e) Realizar las acci. e) Realizar las accio-. nes necesarias para. nes necesarias para la. la organización, su-. organización, supervi--. Explicación:.

(35) Actual:. 1. Propuesta:. pervisión y control - sión y control de los de los servicios de - servicios de alimenta-alimentación, hospeda ojón, hospedaje y otros je y otros que propor que proporcione el Cencione el Centro.. tro.. f) Supervisar y con-- f) Auxiliar al Director trolar el funciona--- en la elaboración de -miento de los progre- los informes periódicos mas de mantenimiento. al Presidente sobre el. de las instalaciones. ejercicio presupuestal. físicas y equipo.. y el uso de las instala ciones del Centro.. g) Asistir a las reuniones del Consejo -Técnico Consultivo.. Explicación:.

(36) 31, CAPITULO IX DEL AREA DE COMUNICACION E INFORMACION. Actual : No existe.. Propuesta:. Explicación:. Articulo 23'1- El Area - Si bien siempre ha exis de Comunicación e Infor _ tido esta área, se re— mación es el 6rgano - - quiere dotarla con las auxiliar de la Direc--- importantes funciones ción, responsable de la que requiere la divulga divulgación de las acti _ ción y conocimiento invidades del Centro, en- teramericano de las actre los miembros de la Conferencia Interamericana de Seguridad So--cial, asl como de la preparación del mate-^-, rial destinado a publicarse y la edición del que haya sido aprobado por el Consejo Académico.. El Area se encar-. gará también de la in-formación interna y de la organización de la bibliohemeroteca.. Con-. tará con un titular nom brado por el Presidente a propuesta del Direc-tor y el personal reque rido para sus funciones. tividades del CIESS..

(37) 32,. TITULO IV DE LAS ACTIVIDADES DEL CENTRO. Actual :. Propuesta:. Explicación:. Articulo 21?- Para -- Artículo 24?-Para cum-cumplir con las fina- plir con las finalida-lidades señaladas en. des. señaladas en el Ar-. el Articulo 1?, el -- tículo 2?, el Centro p(21 Centro podrá realizar, drá realizar, sin per-sin perjuicio de otra. juicio de otras que se -. que se establezcan, - establezcan, las siguie9 las siguientes activi tes actividades fundamen dades fundamentales:. tales: Cursos, conferen. Cursos, conferencias, cias,mesas redondas, se mesas redondas, semi- minarios, simposia, in-narios, simposia, investigaciones y publicavestigaciones y publi ciones, las cuales se p caciones, las cuales. drán desarrollar a nive. se podrán desarrollar interamericano, regiona a nivel interamerica- y nacional. no, regional y nacional. Artículo 22?- El Cen- Artículo 25?- Igual. tro realizará programas de investigación, promoverá la forma— ción de investigaciones, divulgará y pu-blicará los resulta-dos obtenidos y organizará y supervisará el funcionamiento de la bibliohemeroteca. Articulo 23?- El Cen tro promoverá la in-¡. Artículo 26°- Igual. 1. _..

(38) 33.. Actual:. Propuesta:. corporación de la enseñanza de la seguridad social en universidades y en centros de enseñanza especial, profesional y técnica. Artículo 24?- La Jun- Artículo derogado. ta Directiva precisará las modalidades de cada una de las actividades y de los nive les a que se refiere el Artículo 21? Artículo 25'- En las. Articulo 27'- En las ac. actividades que reali tividades que realice ce el Centro podrán - el Centro podrán partíparticipar los exper- cipar los expertos de tos de las institucio organismos internaciona nes y administracio-- les, de las instituciones de seguridad so-- nes y administraciones cial, así como los es de seguridad social, -pecialistas en esta - así como especialistas materia y otras afi-- en esta materia y otras nes.. afines.. Explicación:.

(39) 34. TITULO V (DEROGADO) DEL PERSONAL DOCENTE. Actual :. Propuesta:. Explicación:. Artículo 26?- El cuer Articulo derogado.. La contratación del per. po docente del Centro é estará constituido --. sonal docente, como del. por:. tá condicionada por el. a) Los jefes de las. presupuesto del CIESS -. unidades docentes.. personal en general, es 1. que es facultad de la Junta Directiva conocer. b) Profesores a tiem-. lo y aprobarlo, por lo. po completo.. cual se considera innecesario reglamentar - -. c) Profesores titulares, d) Profesores invitados. e) Conferenciantes in vitados. f) Profesores auxilia res e instructores. Articulo 27°- El per- Articulo derogado. sonal docente será -seleccionado de entre los especialistas, -técnicos y expertos más destacados en los diversos campos de la seguridad social o en ramas conexas.. aparte esta materia, li mitando con ello las -atribuciones de la Junta..

(40) 35.. TITULO V DE LOS PARTICIPANTES. Actual :. Propuesta:. Explicación:. Articulo 28º- El Cen-- Artículo 28?- Igual. tro estará a la disposición de todas las -instituciones y administraciones de seguri dad social, las cuales podrán solicitar o aus piciar la admisión de candidatos idóneos para participar en sus actividades. Artículo 29º- Los can. Artículo 29?- Los candi-. Se sustituye el Conse-. didatos para partici-- datos para participar en. jo Tgcnico Consultivo. par en los cursos y -- los cursos y otras acti-. por el Consejo Académi. otras actividades del. vidades del Centro, debe. co en consonancia con. del Centro, deberán -- rán reunir, independient. la reforma al Artículo. reunir, independiente- mente de aquellos que pa. 5?. ra cada actividad se pre. Se amplía la posibili-. para cada actividad se cisen por el Consejo Aca. dad-de recibir a candi. mente de aquellos que. precisen por el Conse- démico, los siguientes r= datos de instituciones jo Consultivo, los si- querimientos:. con actividades afines. guientes requerimien--. o relacionadas- con la. tos:. seguridad social (Mi--. a) Ser propuestos o -- a) Ser propuestos por in por una organización,- tituciones miembros de 1 institución o adminis- Conferencia Interamericatración de seguridad - na de Seguridad Social u social.. otros organismos y administraciones nacionales relacionadas con actividades-afines.. nisterios de Salud a -de Trabajo, etc.) por la diversa estructura. de los sistemas de seguridad social..

(41) Actual:. Propuesta:. b) Prestar servicios. b) Igual.. en la institución que los propone o que ésta se comprometa a em plear posteriormente a los participantes. Artículo 30?- La se-- Artículo Derogado. lección y califica— ción de participantes se hará previo dictamen del Consejo Técni co Consultivo. El Director del Centro podrá discrecionalmente rechazar la admisión de candidatos para -Participar en las actividades del Centro. Artículo 31?- Los gas Artículo 30?- Igual. tos de matrícula, de viajes y de permanencia correrán por cuen ta de las respectivas instituciones o administraciones de seguridad social, o de -los organismos internacionales que otorguen becas. Articulo 32?- El Cen-1 Articulo 31?- El Centro tro podrá aceptar paro podrá aceptar partici-1. Explicación:.

(42) 37.. Actual:. ropuesta:. Explicación:. ticipantes que no per- pantes que no pertenezcan tenezcan a las institu a las instituciones o adciones o administracio ministraciones de segurines de seguridad so--- dad social, siempre que cial, siempre que sean sean postulados por un or postulados por algún - ganismo oficial de los gobierno americano, hu países americanos; hubiebiere disponibilidad - re disponibilidad de cupo de cupo y se tratare. y se tratare de personas. de personas de idonei- de idoneidad comprobada. dad comprobada.. Artículo 33?- La soli- Articulo 32?- Igual. citud de admisión de un candidato supondrá de hecho que la entidad que solicitó o aus picio la inscripción y el interesado, aceptan que éste se someta al presente Estatuto y a ;. los Reglamentos y nor-. ;. mas internas del Cen--. Itro.. Artículo 34?- En los - Artículo 33?- En los ca-. Cambia Consejo Técnico. casos en que la Direc- sos en que la Dirección. Consultivo por 'Consejo. ción, previo acuerdo. rprevio. acuerdo del Conse- Académico, de conformi. del Consejo Técnico -- jo Académico, estimare. dad con la reforma al. Consultivo, estimare - que es improcedente la. Artículo 5?. que es improcedente la `continuación de los estucontinuación de los es dios del participante, no tudios del par-. Ltificará este he-.

(43) 311.. 1 Actual :. Propuesta:. ticipante, notificará cho a la institución o este hecho a la insti _ entidad interesada, patución o entidad inte ra los fines consiguien resada, para los fi-- tes. nes consiguientes. Artículo 35?- El Cen- Artículo 34?- Igual. tro propiciará que -las instituciones o administraciones de seguridad social u -otras instituciones afines, ofrezcan faci lidades para el adíes tramiento práctico de los participantes. Artículo 36?- Los re- Artículo 35?- Igual. quisitos para los par ticipantes en la presentación y aprobación, de cada asignatura y 1 del curso completo, se fijarán en el Reglamento del Centro. Este Reglamento señalará igualmente las normas para llevar los registros de aptitud, asistencia y aprove— chamiento y determin rá las modalidades y condiciones en que se otorgarán diplomas o 1. Explicación: 1.

(44) 39.. 1 Actual: certificados a los -participantes. El Centro hará conocer pertodicamente a las entidades interesadas el desarrollo de los estudios y de las prácticas, ast -como el grado de apro vechamiento alcanzado por los participantes.. Propuesta:. Explicación:.

(45) TITULO VI. 40.. DEL REGIMEN FINANCIERO. Explicación: 1 Propuesta: Actual : 1 í Artículo 37?- Los re-- Articulo 36?- Los recur- lEn la reunión de la cursos financieros del Isos financieros del Cen- !Junta Directiva de Ca-1 Centro provendrán de - itro provendrán de las -- Ili, Colombia de febre-( 1 ,las fuentes siguientes:fuentes siguientes: Iro de 1984, se acordó 1lestablecer un nuevo es, a) Las partidas presu-. Las partidas presupues -;quema financiero bajo puestarias que para el tarias que, previo esty--1 l el principio de distri efecto destinen el Co- io de la Junta Directiva ,bución equitativa de mité Permanente Inter- pruebe el Comité Perma--I Ila carga financiera americano de Seguridad ente Interamericano de -/ ídel CIESS, mediante un Social y el Instituto eguridad'Social, como ¡sistema de cuotas revi l Mexicano del Seguro So portación de los miem---k Isado periódicamente. cial. bros titulares. y asociados I. de la Conferencia Inter. !americana de Seguridad Social. b) Los ingresos pro—. b) Igual. I. pios del Centro que re sulten de la prestación de sus actividades y servicios. c) Las aportaciones es e) Igual.. o. I. peciales que, en base. )a acuerdos que se establezcan, determinen las administraciones e instituciones que forman parte de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social. d) Los créditos y apor- d) Igual. taciones especiales que.

(46) 41.. 1. Actual :. Propuesta:. previamente se convengan con cada uno de -los organismos interna ,cionales de seguridad social y de otras acti vidades afines. el Las donaciones y los legados.. e) Igual.. Explicación:.

(47) 42. TITULO VII DE LAS REFORMAS AL ESTATUTO Actual :. Propuesta:. Explicación:. Artículo 38?- El pre- Artículo 37°- Las refor sente Estatuto podrá. mas al presente Estatu-. ser reformado por el. to serán sometidas a la. Comité Permanente In- aprobación del Comité teramericano de Segu- Permanente Interamerica ridad Social, previo. no de Seguridad Social,. dictamen de una Comi- previo dictamen que sosión especialmente de bre las mismas haga la signada al efecto por Junta Directiva. dicho Comité, que deberá presentar en el plazo que el mismo fi je.. Articulo 39?- La Jun- Artículo 38°- Igual. ta Directiva resolverá todo lo que no ha sido previsto en el presente Estatuto y tendrá competencia pa ra interpretar sus -disposiciones en caso de duda.. Artículo 40?- El pre- Artículo 39°- Igual. sente Estatuto deroga y sustituye todo otro Estatuto vigente con anterioridad.. 1 ___1.

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