El Taller de Empleo “Dinamizadores y formadores en TICs” está promovido por la Diputación Provincial de Huesca, cofinanciado por el Instituto
Aragonés de Empleo y el Fondo Social Europeo.
Tiene una duración de 1 año (Septiembre/2007 a Septiembre/2008) Participan 10 alumnos-trabajadores de edades entre 25 y 50 años. El yacimiento de empleo es el campo de las Nuevas Tecnologías, más
concretamente en la dinamización.
Los beneficiarios de la obra social son las Entidades Locales, la Red de Telecentros y la población en general.
¿Qué es un taller de empleo?
9Programa de inserción laboral
9DESTINATARIOS: Desempleados mayores de 25 años
9OBJETIVO: Conseguir inserción laboral en nuevos yacimientos de empleo.
9OBRA SOCIAL: Durante el Taller de Empleo los alumnos trabajadores deberán
realizar obra de interés social.
El Dinamizador en TICs y el Taller de Empleo
9 Persona con conocimientos en Nuevas
Tecnologías y en la metodología de la formación y la dinamización.
9 Desarrolla su trabajo desde la Red de
Telecentros, su objetivo es movilizar a la población en general y a aquellas personas con riesgo de “exclusión digital” en
particular, para fomentar el uso de las Nuevas Tecnologías.
9 Colabora con EELL y asociaciones del
territorio para detectar y responder a las demandas de formación generadas.
Los alumnos del Taller de Empleo, en su formación como dinamizadores: · Conocimientos en Nuevas Tecnologías: Hardware, software, redes,...
· Metodología didáctica: Técnicas de formación enfocadas a la planificación, organización, impartición y evaluación de acciones de dinamización.
· Animación sociocultural: Técnicas y dinámicas para fomentar la participación de los usuarios.
La Red de Dinamizadores del Taller de Empleo
9 10 Dinamizadores del Taller de Empleo en
toda la provincia de Huesca, uno por comarca.
9 El Monitor y el Director del Taller de
Empleo que coordinan la formación y la ejecución de la Obra Social.
9 Ubicados en puntos estratégicos en base a
criterios técnicos y de situación geográfica que compatibilicen trabajo con residencia habitual y facilidad de comunicaciones.
9 Se unen al resto de dinamizadores de la
Red y se incorporan al programa de dinamización de la Diputación Provincial de Huesca.
La Red de Dinamizadores cuenta como herramienta de trabajo con la Red de Telecentros desde la que reciben formación y realizan sus tareas diarias.
Plataforma de Teletrabajo
www.fdtic.es Plataforma de Teleformación fdtic.dehuesca.es
Clases Presenciales y Aplicaciones Prácticas
Aula Taller
Trabajo diario en la Red de Telecentros, usuarios de la misma y EELL Participación activa en proyectos de la Diputación Digital de Huesca
OBRA SOCIAL:: La Dinamización en TICs Dinamización Medios y recursos técnicos Usuario final Apoyo a otros dinamizadores
Plataforma WEB Red Telecentros Participación en proyectos piloto
Asistencia técnica primer nivel
Compartiendo recursos existentes Recogiendo demandas población
Trabajo diario en telecentro Acciones divulgativas
OBJETIVO
Dar a conocer a los usuarios la existencia de los telecentros, los servicios que se ofrecen y la figura del dinamizador.
Primera toma de contacto de los alumnos con el territorio.
OBRA SOCIAL:: Jornadas de Puertas Abiertas
RESULTADOS Diciembre de 2007
52 Jornadas de Puertas Abiertas
341 Asistentes
El 50% de los asistentes dijo ser
usuario de nivel bajo o nulo
OBRA SOCIAL:: Talleres de Iniciación a las TICs
OBJETIVO
Fomentar el uso de las TICs entre la población del entorno rural, por una persona “cercana”, conocedora del territorio y de las peculiaridades del mismo,
evitando, en lo posible, las limitaciones del modelo tradicional.
METODOLOGÍA
¾
No se exige número mínimo
de alumnos participantes.
¾ Se utilizan los
recursos existentes
en los telecentros.
¾ La
duración es corta
(3 a 6 h) y, por ello,
adaptable.
¾ Contenidos
muy concretos.
¾ Varios talleres de
distintas temáticas que completan un ciclo.
OBRA SOCIAL:: Acciones de dinamización - Resultados
RESULTADOS (Diciembre 2007 – Abril 2008)
OBRA SOCIAL:: Acciones de dinamización - Resultados
RESULTADOS (Diciembre 2007 – Abril 2008)
417 Acciones – 2489 participantes – 82 núcleos
9 Un modelo
innovador.
9 Modelo avalado por la
aprobación de los usuarios.
9 Un modelo
válido y viable, en el que se comparten
recursos.
9 Un modelo
flexible que se adapta a otras acciones
formativas y divulgativas.
9
10 Dinamizadores con más de 1500 h de experiencia
docente en el territorio disponibles ahora y a partir de
septiembre para continuar el proyecto.
OBRA SOCIAL:: Acciones de dinamización - Resultados
Red de Dinamizadores Taller de Empleo
¿CÓMO CONTACTAR?
Comarca Dinamizador Telecentro de trabajo
Alto Gallego Mª Pilar Villalta Ramón Hostal de Ipiés Bajo Cinca Alodia Ibarz Serés Torrente del Cinca Cinca Medio Silvia Ro Perostes Almunia de San Juan Hoya de Huesca Lidia Giménez Bevia Ayerbe
Jacetania Berta Aznar Pérez Ansó
La Litera Mª Pilar Puyuelo Lacort San Esteban de Litera
Monegros Eduardo García López Lalueza
Ribagorza Ana Nicolau Ferrra Capella
Sobrarbe Isabel Domenech Araoz Tierrantona
Somontano Asunción Royo Agudo Estadilla
Director: Enrique Morillo Arbués Monitor: Carlos Callén Escanero
