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Guía Docente. DERECHO MERCANTIL 1º curso GRADO OFICIAL EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS (GRADE) Curso 2014 / º Semestre.

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(1)

Guía Docente

DERECHO MERCANTIL 1º curso

GRADO OFICIAL EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS

(GRADE)

Curso 2014 /2015

Campus: Pozuelo (Madrid)

Profesor/es: Esther Valbuena García Salvador Serrano Sáinz

Periodo de impartición:

Curso:

1º Semestre 1º Curso

Carácter: BÁSICA

Lengua en la que se imparte: Castellano

Créditos ECTS: 6

Horas lectivas semanales: 4

Departamento de

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[Haga clic aquí y escriba el Subtítulo]

Derecho mercantil

Ed. 2

1

DIRECCIÓN DE EMPRESAS

Ultima actualización: junio 2014

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

2

ÍNDICE

1. DATOS DEL PROFESORADO: ... 4

2. DESCRIPCIÓN Y CONTENIDOS DE LA ASIGNATURA: ... 4

3. OBJETIVOS Y RESULTADOS DE APRENDIZAJE: ... 4

4. COMPETENCIAS: ... 4

5. ACTIVIDADES FORMATIVAS: ... 6

5.1 ACTIVIDAD FORMATIVA ... 6

5.2 METODOLOGÍAS DOCENTES ... 8

6. SISTEMAS DE EVALUACIÓN:... 8

6.1 PRUEBAS ESCRITAS: ... 11

6.2 TRABAJOS DE CARÁCTER OBLIGATORIO: ... 11

6.3 PARTICIPACIÓN ACTIVA: ... 12

6.4 EXAMEN FINAL ... 12

7. PROGRAMA DE LA ASIGNATURA ... 13

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

3 7.1 PROGRAMA ANALÍTICO ... 13

7.2 PROGRAMA DESARROLLADO ... 14

8. RELACIÓN ENTRE COMPETENCIAS; TEMARIO DE LA

ASIGNATURA Y SISTEMA DE EVALUACIÓN ... 19

9. FUENTES DE INFORMACIÓN RECOMENDADA ... 21

9.1 MATERIAL DE APOYO A LA DOCENCIA: BIBLIOGRAFÍA BÁSICA .. 21

9.2 BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA: ... 22

9.3 BIBLIOWEB: ... 28

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

4

1. Datos del Profesorado:

Esther Valbuena García [email protected] Salvador Serrano Sáinz [email protected]

2. Descripción y Contenidos de la Asignatura:

El contenido de la asignatura pretende familiarizar al alumno con la estructura jurídico-privada subyacente al ejercicio de la actividad empresarial. El desarrollo de la materia se acomoda a la sistemática tradicional del Derecho Mercantil, de modo que se analiza, por este orden, el tratamiento del empresario y la empresa, el régimen de las sociedades mercantiles, los títulos empleados en el tráfico empresarial, los contratos de utilización más frecuentes y el tratamiento de las situaciones concursales.

3. Objetivos y Resultados de Aprendizaje:

A lo largo de la misma, el alumno identificará el régimen jurídico al que quedan sometidos el empresario y su actividad, adquirir las herramientas interpretativas necesarias para interpretarlo y comprender el valor que la regulación jurídica de las distintas realidades vinculadas a la empresa tiene para el desarrollo de esta misma.

4. Competencias:

Competencias Básicas y Generales:

C.I.1.: Capacidad de análisis y síntesis: analizar, sintetizar, valorar y tomar decisiones a partir de los registros relevantes de información sobre la situación y previsible evolución de una empresa.

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5 C.I.3. Comunicación en lenguaje nativo: comprender y ser capaz de comunicarse, con corrección y en diferentes escenarios. Ser capaz de elaborar informes de asesoramiento y proyectos de gestión empresarial (global o por áreas funcionales).

C.I.6. Capacidad de gestión de la información: analizar, buscar y discriminar información proveniente de fuentes diversas: ser capaz de identificar las fuentes de información económica relevant4e, obtener y seleccionar dicha información.

C.I.8. Capacidad de tomar decisiones.

C.P.1. Capacidad para trabajar en equipo.

C.P.3. Capacidad para trabajar en entornos diversos y multiculturales:

reconocimiento y respeto a la biodiversidad.

C.P.4. Capacidad de razonamiento.

C.P.5. Compromiso ético en el trabajo.

C.S.1. Aprendizaje autónomo.

C.S.4. Liderazgo.

C.S.6. Motivación por la calidad.

C.S.7. Conocer y comprender la responsabilidad social que se deriva de las actuaciones económicas y empresariales.

C.PR.1. Aplicar los conocimientos a la práctica.

C.PR.2. Capacidad para la investigación.

Competencias específicas:

C.E.7. Derecho.

C.P.7. Capacidad para gestionar recursos humanos.

C.P.14. Dominio de las herramientas informáticas aplicadas a gestión financiera- contable.

C.P.18. Capacidad para aplicar conceptos básicos de Derecho.

C.P.19. Comprensión de un marco histórico de referencia que le permita ubicar la problemática objeto de estudio.

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5. Actividades Formativas:

DISTRIBUCIÓN TOTAL DE LOS TIEMPOS DE TRABAJO

5.1 Actividad Formativa

AF1. Preparación de los contenidos teóricos

AF2. Trabajos individuales. Esta actividad consiste en la elaboración de un informe acerca de un tema propuesto por el profesor, cubriendo aspectos relacionados con conocimientos abordados por la asignatura tratada. Esta actividad puede complementarse mediante la exposición oral por parte de los alumnos del trabajo desarrollado que será grabada por ellos y colgada en el campus virtual.

AF3. Trabajos en grupo. Esta metodología docente consiste en la elaboración de pequeños trabajos de investigación. Se valorará la búsqueda de bibliografía, la selección y material y la capacidad de estructuración del mismo. Además, los alumnos deben realizar un análisis y una discusión común de cada situación.

Esta actividad puede complementarse con la exposición oral por parte de los Horas lectivas Horas no lectivas

60 hs 120 hs

Horas Presencialidad

Total: 47hs Hs lectivas: 20 Hs No lectivas: 27 50

Horas Presencialidad

Total: 27hs Hs lectivas: 10 Hs No lectivas: 17 50

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DERECHO MERCANTIL

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7 alumnos del trabajo de desarrollo que será grabada por ellos y colgada en el campus Virtual.

AF4. Debate y crítica constructiva. El debate y la crítica constructiva se realizarán acerca de aspectos de actualidad relacionados con la temática de la asignatura en la que se enclave esta actividad. El tema será propuesto por el profesor que actuará como moderador del debate fomentando la participación de los alumnos e incentivará la aparición de las diferentes perspectivas y puntos de vista orientando al conjunto de los alumnos hacia la participación y la crítica de las diferentes opiniones fundamentando los hechos en los conocimientos adquiridos con las clases.

AF5. Asistencia a tutorías académicas. Los alumnos deberán reunirse individualmente y/o en grupo con el profesor de forma periódica para informar del avance del trabajo y para que el profesor les oriente y resuelva las dudas.

Estas tutorías también pueden desarrollarse on-line utilizando herramientas como el correo electrónico, chat, foro de debate, etc., que ofrece la plataforma del campus virtual.

Horas Presencialidad

Total: 57hs Hs lectivas: 10

50 Hs No lectivas: 47

Horas Presencialidad

Total: 16hs Hs lectivas: 5

50 Hs No lectivas: 11

Horas Presencialidad

Total: 18hs Hs lectivas: 0

100 Hs No lectivas: 18

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8 AF6. Seminarios.

5.2 Metodologías Docentes MD1. Clases teóricas.

MD2. Clases prácticas.

MD3. Tutorías.

6. Sistemas de Evaluación:

El sistema de evaluación de las titulaciones es la evaluación continua, en la cual la asistencia a clase es obligatoria y para tener derecho a la misma, implica un porcentaje mínimo de asistencia a clase del 70%.

Sistema de Evaluación:

SE1. Trabajos individuales: 20%

SE2. Trabajos en grupo: 30%

SE3. Pruebas teóricas: 40%

SE4. Pruebas prácticas: 10%

Horas Presencialidad

Total: 15hs Hs lectivas: 15

100 Hs No lectivas: 0

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DERECHO MERCANTIL

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9 PONDERACIÓN DE EVALUACIÓN CONTINUA

Actividad Evaluadora

Ponderación Total

Desglose Ponderación

Naturaleza Sistema de

Evaluación

Observaciones

Pruebas

escritas 50%

25%

Prueba teórica + práctica 1

SE3 SE4

Se libera la asignatura con una nota mínima de 5 puntos en cada prueba. A la segunda prueba se accederá siempre que se haya superado la primera.

25% Prueba

teórica + práctica 2

SE3 SE4

Participación

activa 20% 20%

Trabajos

individuales SE1

Este tipo de actividades tendrán lugar siempre en clase. Su no realización se valorará

negativamente.

Trabajo

obligatorio 30%

15% Trabajo

escrito SE2

La valoración de esta parte será grupal.

15% Presentación

grupal SE2

La valoración de esta parte será individual.

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 El alumno puede liberar las pruebas escritas, y no deberá presentarse al examen final, siempre y cuando alcance la nota igual o superior a 5 puntos, en cada uno de los exámenes intermedios.

 El alumno que no libere las pruebas escritas por evaluación continua, deberá presentarse al examen final, el cual tanto en la convocatoria ordinaria como en la extraordinaria tendrá una valoración de un 50%

sobre la nota final, más el 50% que se aplica a la nota total correspondiente al resto de evaluación continua (Trabajo obligatorio y Participación activa).

 Los alumnos que por tener una asistencia menor al 70% no tengan derecho a la evaluación continua, serán valorados sobre el 50% de la nota del examen final, tanto en la convocatoria ordinaria como en la extraordinaria.

 Todos aquellos alumnos repetidores en la asignatura y que estén exentos de la asistencia obligatoria a clase durante el curso, su evaluación será mediante el Examen Final cuya ponderación en su caso implicará el 100% de la nota de la asignatura.

 Para superar la Asignatura es imprescindible tener entregado el Trabajo de Carácter Obligatorio, y haber obtenido en las Pruebas Escritas intermedias una valoración mínima de 5 sobre 10 puntos, tanto para la convocatoria ordinaria como para la extraordinaria.

EXAMEN

FINAL 50% 50%

Prueba escrita final para los que no liberen por

evaluación continua.

S3 S4

Se aplican los porcentajes

correspondientes al trabajo obligatorio y a la participación activa en ambas convocatorias oficiales: ordinaria y extraordinaria.

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11 Todas las pruebas intermedias realizadas a lo largo del periodo lectivo serán corregidas durante el periodo lectivo, dando lugar a la resolución de todas las dudas y aclaraciones pertinentes. En referencia al Examen Final, para ambas convocatorias, ordinaria y extraordinaria, a la fecha de entrega de notas se especificará fecha y hora de revisión oficial de dicho examen.

6.1 Pruebas escritas:

Las 2 pruebas que se desarrollarán a lo largo del periodo lectivo de la asignatura tendrán el siguiente formato:

 Se desarrollarán dentro de una de las horas lectivas de la asignatura.

 Constarán de 10 preguntas cortas (80% de la nota final), y de una cuestión práctica (20% de la nota final).

Cada prueba se valorará sobre 10 puntos y el alumno deberá demostrar en estas pruebas que domina la asignatura en cada parte a examinar.

La revisión de estas pruebas de evaluación se realizará en clase mediante la corrección de las mismas, no existiendo revisión individual.

6.2 Trabajos de carácter obligatorio:

El alumno, de forma grupal, realizará durante el curso un trabajo obligatorio consistente en la realización de una investigación académica sobre el tema que le asigne el profesor. Los temas serán distintos para los distintos grupos.

Las características del trabajo serán las siguientes:

 Trabajo a realizar en equipo.

 Grupos a determinar en función del número de alumnos por clase.

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12

 Extensión recomendada del trabajo escrito: 30 hojas (Word).

Presentación en documento impreso y en archivo PDF.

 Análisis de las cuestiones más relevantes y prácticas en la presentación grupal.

 Evaluación: presentación formal; coherencia de las respuestas;

búsqueda de bibliografía; corrección en la redacción.

El trabajo se planteará a los alumnos al inicio del semestre, momento en el cual se asignarán las correspondientes fechas de presentación.

El plagio o la copia del trabajo en grupo supondrá el suspenso de la asignatura.

Los trabajos universitarios deben ser originales. Cuando se emplean fragmentos ajenos estarán citados. El profesor podrá orientarte al respecto y determinará los criterios de corrección. Recuerda: el plagio, es un delito.

6.3 Participación Activa:

A lo largo del cuatrimestre tendrán lugar una serie de actividades prácticas a realizar en el aula. Además, será evaluada dentro de este epígrafe la participación activa del alumno en el desarrollo diario de la asignatura.

6.4 Examen Final

La evaluación continua aplicará a ambas convocatorias de examen final oficiales: ordinaria y extraordinaria, por lo que su ponderación sobre la nota final del alumno será en ambos casos del 50%. La excepción se aplicará sólo para aquellos alumnos repetidores de la asignatura y exentos de asistencia a clase, en cuyo caso su valoración final del examen será del 100%.

No se realizará ningún examen en otra fecha distinta a las fechas oficiales designadas por la escuela.

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13 Los alumnos podrán revisar su examen final en la fecha oficial que se determine a tal efecto y que se publicará junto con las calificaciones finales. Tal revisión sólo se aplicará al contenido del examen final, y no a cualquier otra actividad propia de la evaluación continua (trabajo obligatorio y participación activa).

Estructura del examen final:

Constará de dos partes: una primera, integrada por diez preguntas cortas, que sumará el 80% de la nota; y una segunda, integrada por una cuestión de tipo práctico, que sumará el 20% restante.

Para aprobar será necesario puntuar en cada una de las tres partes del examen.

Según figura en la Guía Académica del curso, se aplicará automáticamente la puntuación que cada alumno tenga en función del número de faltas de asistencia. El baremo oscilará entre +1 y -1.

7. Programa de la asignatura

7.1 Programa analítico

1ª Parte: Marco jurídico de la actividad empresarial: empresario individual y empresario social

2ª Parte: Contratación mercantil 3ª Parte: Medios de pago

4ª Parte: Crisis empresarial: concurso de acreedores

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14 7.2 Programa desarrollado

El programa que se presenta a continuación será susceptible de cambios en función de la marcha de la asignatura así como del normal desarrollo de las clases, todo ello con el objetivo de obtener un máximo aprendizaje y utilidad de las materias en el mismo descritas.

Primera Parte.- Marco jurídico de la actividad empresarial:

empresario individual y empresario social

 Tema 1.- EL EMPRESARIO

 Concepto

 Clases

 Tema 2.- CAPACIDAD Y LIMITACIONES AL EJERCICIO DE LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL

 Capacidad empresarial

 El ejercicio del comercio por persona casada

 Prohibiciones y restricciones al ejercicio del comercio

 El empresario extranjero

 Tema 3.- COLABORADORES DEL EMPRESARIO: DERECHO MERCANTIL Y DERECHO DEL TRABAJO

 Colaboradores dependientes

 Colaboradores independientes

 Tema 4.- EL EMPRESARIO SOCIAL

 La sociedad colectiva

 La sociedad comanditaria

 La sociedad cooperativa

 La sociedad de responsabilidad limitada

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 La sociedad nueva empresa

 La sociedad laboral

 Los grupos de sociedades

 La sociedad anónima

 Tema 5.- LA CONTABILIDAD DEL EMPRESARIO Y EL REGISTRO MERCANTIL

 Aspecto formal: los “libros” del empresario

 Aspecto material: las “cuentas anuales”

 El Registro Mercantil

 Tema 6.- LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL EN RELACIÓN CON LA COMPETENCIA

 Defensa de la libre competencia

 Protección contra la competencia desleal

 Directiva 2005/29 (CE) del Parlamento y del Consejo, de 11 de mayo de 2005, relativa a las prácticas comerciales desleales de las empresas en sus relaciones con los consumidores en el mercado interior

 Tema 7.- CREACIONES INDUSTRIALES Y SIGNOS DISTINTVOS DEL EMPRESARIO

 Creaciones industriales

 Signos distintivos del empresario

 Tema 8.- NEGOCIOS JURÍDICOS SOBRE LA EMPRESA

 La transmisión de la empresa

 La hipoteca sobre el establecimiento mercantil Segunda parte.- Contratación mercantil

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 Tema 9.- TEORÍA GENERAL DE LOS CONTRATOS MERCANTILES

 Especialidades en el régimen de las obligaciones mercantiles

 Normas generales sobre los contratos mercantiles

 Contratos sometidos a condiciones generales

 Tema 10.- CONTRATOS DE COMPRAVENTA Y AFINES

 Compraventa mercantil

 Permuta mercantil

 Suministro mercantil

 Contrato estimatorio

 Tema 11.- CONTRATOS DE COLABORACIÓN

 Comisión

 Agencia

 Mediación

 Concesión mercantil

 Franquicia

 Tema 12.- DEPÓSITO MERCANTIL

 Concepto y mercantilidad

 Efectos

 Clases

 Depósito en almacenes generales

 Tema 13.- PRÉSTAMO MERCANTIL

 Tema 14.- CONTRATOS DE GARANTÍA

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 Fianza

 Prenda

 Hipoteca

 Tema 15.- CONTRATOS BURSÁTILES

 Los mercados de valores

 Contratos bursátiles

 Ofertas públicas de adquisición y venta de valores

 Tema 16.- CONTRATOS BANCARIOS

 Las entidades de crédito

 Contratos bancarios

 Los llamados contratos “parabancarios”

 Tema 17.- CONTRATO DE TRANSPORTE

 Transporte terrestre de mercancías

 Transporte terrestre de personas

 Tema 18.- CONTRATOS DE SEGURO

 Elementos personales

 Elementos reales

 Elementos formales

 Seguros contra daños

 Seguros de personas

 Tema 19.- OTRAS FIGURAS CONTRACTUALES

 Renting

 Contrato de ingeniería

 Outsourcing

 Merchandising

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 Contratos publicitarios

Tercera parte.- Medios de pago

 Tema 20.- LOS TÍTULOS-VALORES

 Concepto y caracterización

 Clases

 Letra de cambio

 Cheque

 Pagaré

Cuarta parte.- Crisis empresarial

 Tema 21.- CONCURSO DE ACREEDORES

 Consideraciones generales

 Declaración de concurso

 Administración concursal

 Efectos de la declaración de concurso

 Masa activa y masa pasiva

 Soluciones del concurso

 El “convenio”

 La liquidación

 Calificación del concurso

 Conclusión del concurso

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8. Relación entre Competencias; Temario de la asignatura y Sistema de evaluación

COMPETENCIAS ACTIVIDAD FORMATIVA

TEMARIO EVALUACIÓN PONDERACIÓN

Competencias

Básicas y

Generales:

CI1- CI3- CI6- CI8- CP1- CP3- CP4- CP5- CS1- CS4- CS6- CS7- CPR1- CPR2-

AF1 AF2 AF3 AF4 AF5 AF6

T.1 T.2 T.3 T.4 T.5 T.6 T.7 T.8 T.9 T.10 T.11 T.12 T.13 T.14 T.15 T.16 T.17 T.18 T.19

SE3 SE4

50%

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20 T.20

T.21 Competencias

Específicas:

CE7- CP7- CP14- CP18- CP19-

AF1 AF2 AF3 AF4 AF5 AF6

T.1 T.2 T.3 T.4 T.5 T.6 T.7 T.8 T.9 T.10 T.11 T.12 T.13 T.14 T.15 T.16 T.17 T.18 T.19 T.20 T.21

SE1 SE2

50%

TOTAL PONDERACIÓN EVALUACIÓN 100%

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9. Fuentes de información recomendada

9.1 Material de apoyo a la docencia: Bibliografía Básica

 BERCOVITZ RODRÍGUEZ-CANO, A.

Apuntes de Derecho mercantil (11ª ed. Aranzadi, 2010) ISBN: 978-84-9903-559-8

 BROSETA PONT, M.; MARTÍNEZ SANZ, F.

Manual de Derecho Mercantil I (17ª ed. Tecnos, 2010) ISBN: 9788430951512

Manual de Derecho Mercantil II (17ª ed. Tecnos, 2010) ISBN: 9788430951529

 GARCÍA LUENGO, R.

Código de Comercio y otras normas mercantiles (15ª ed. Thomson- Aranzadi, 2009)

ISBN: 978-84-9903-204-7

 JIMÉNEZ SÁNCHEZ, G. J. (coordinador)

Nociones de Derecho mercantil (5ª ed. Marcial Pons, 2010) ISBN: 978-84- 9768-804-8

 JIMÉNEZ SÁNCHEZ, G. J. (coordinador)

Lecciones de Derecho mercantil (14ª ed. Tecnos, 2010) ISBN: 978-84- 309-5154-1

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22 9.2 Bibliografía complementaria:

PARTE 1ª: MARCO JURÍDICO DE LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL

 ALEMÁN LAÍN, P.

Función del valor nominal en las acciones: una aproximación desde el derecho norteamericano (Aranzadi, 2003)

ISBN: 84-9767-254-2

 ÁLVAREZ ARJONA, J. M. y CARRASCO PERERA, A.

Fusiones y adquisiciones de empresas (Aranzadi, 2004) ISBN: 84-9767-458-8

 ARRIBAS ÁLVAREZ, J. F.

El Registro Mercantil en España. Organización y función (Ed. La Ley, 2009)

ISBN: 9788481264128

 BAYLOS CORROZA, Hermenegildo

Tratado de derecho industrial: propiedad industrial, propiedad intelectual, derecho de la competencia económica, disciplina de la competencia desleal (3ª ed. Civitas-2009)

ISBN: 9788447030804

 BERCOVITZ RODRÍGUEZ-CANO, A.

Comentarios a la Ley de Marcas (Aranzadi, 2003) ISBN: 84-9767-140-6

 BERCOVITZ RODRÍGUEZ-CANO, A.

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

23 Introducción a las marcas y otros signos distintivos en el tráfico económico (Aranzadi, 2002)

ISBN: 84-9467-014-0

 BERENGUER FUSTER, L. (y otros)

La nueva legislación española ante la evolución del Derecho de la Competencia (Marcial Pons, 2010)

ISBN: 9788497687010

 BOTANA AGRA, M. J.

Las denominaciones de origen (Marcial Pons, 2001) ISBN: 84-7248-872-1

 COSTA SOLÁ-SEGALÉS, J.

La imagen de marca. Un fenómeno social (1ª ed. Paidós, 2004) ISBN: 9788449315312

 DÍAZ ECHEGARAY, J.L.

Deberes y responsabilidades de los administradores de las sociedades de capital: conforme a la Ley 26/2003, de 17 de julio (Aranzadi, 2004)

ISBN: 84-9767-391-3

 DÍAZ ECHEGARAY, J. L.

El administrador de hecho de las sociedades (Aranzadi, 2002) ISBN: 84-8410-910-0

 FERNÁNDEZ NOVOA, C.

Tratado sobre Derecho de Marcas (2ª ed. Marcial Pons, 2004)

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

24 ISBN: 9788497681285

 ESTEVE SEGARRA, A.

Las asociaciones empresariales: régimen jurídico y representatividad (Aranzadi, 2003)

ISBN: 84-9767-231-3

 GARCIANDÍA GONZÁLEZ, P. M.

Los nuevos tribunales de lo mercantil (Aranzadi, 2004) ISBN: 84-9767-436-7

 GUERRA MARTÍN, G

La responsabilidad de los administradores de las sociedades de capital (Ediciones LA LEY, marzo-2011)

ISBN Edición Gráfica 978-44-8126-833-1 ISBN Edición Digital 978-44-8126-834- 8

 GÓMEZ LOZANO, M. M.

Denominaciones de origen y otras indicaciones geográficas (Aranzadi, 2004)

ISBN: 84-9767-392-1

 GONZÁLEZ-BUENO CATALÁN DE OCÓN, C.

Marcas notorias y renombradas en la ley y la jurisprudencia (1ª ed. La Ley, 2005)

ISBN: 84-9725-583-6

 MATEU DE ROS CEREZO, R.

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

25 La ley de transparencia de las sociedades anónimas cotizadas: Ley 26/2003, de 17 de julio, de modificación de la Ley del Mercado de Valores y de la Ley de Sociedades Anónimas (Aranzadi, 2004)

ISBN: 84-9767-381-6

 MARTÍNEZ GUTIÉRREZ, A.

La marca engañosa (1ª ed. Civitas, 2002) ISBN: 84-470-1774-5

 MÉNDEZ, R. M. y VILALTA, E.

La publicidad ilícita: engañosa, desleal, subliminal y otras (3ª ed.

Bosch, 2003)

ISBN: 84-7676-778-1

 ORTUÑO BAEZA, M. T.

Reducciones de capital en la sociedad anónima: un análisis a la luz del principio de paridad de trato (Aranzadi, 2004)

ISBN: 84-9767-403-0

 PÉREZ DE LA CRUZ BLANCO, A.

Derecho de la Propiedad Industrial, Intelectual y de la Competencia (1ª ed. Marcial Pons, 2008)

ISBN: 9788497685276

 RUIZ PERIS, J. I.

La reforma de la Ley de Competencia Desleal: estudios sobre la Ley 29/2009, de 30 de diciembre, por la que se modifica el régimen legal de la competencia desleal y de la publicidad para mejora de la

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

26 protección de los consumidores y usuarios (Ed. Tirant lo Blanch, Valencia, 2010)

ISBN: 9788498769937

 SANTAELLA LÓPEZ, M.

Derecho de la Publicidad (1ª ed. Civitas, 2003) ISBN: 9788447020379

 SOLER CANTALAPIEDRA, M. T.

Patentes, marcas y diseño industrial (10ª ed. Civitas, 2010) ISBN: 9788447035069

 YANES YANES, P.

Las acciones rescatables en la sociedad cotizada (Aranzadi, 2004) ISBN: 84-9767-360-3

PARTE 2ª: CONTRATACIÓN MERCANTIL

 ECHAIDE IZQUIERDO, J. M. y LARA GONZÁLEZ, R.

Consumo y derecho: elementos jurídico-privados de derecho del consumo (ESIC, 2006)

ISBN: 84-7356-456-1

 GARCÍA GIL, F. J.

Los contratos mercantiles y su jurisprudencia (Aranzadi, 1999) ISBN: 84-8410-281-5

 MARTÍN MUÑOZ, A. J.

El merchandising: contrato de reclamo mercantil (Aranzadi, 1999)

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

27 ISBN: 84-8410-263-7

 MARTÍN TRILLA, E. y ECHARRI ARDANAZ, A.

La franquicia (Aranzadi, 2000) ISBN: 84-8410-609-8

 PRIETO DEL PINO, A. M.

El derecho penal ante el uso de información privilegiada en el mercado de valores (Aranzadi, 2004)

ISBN: 84-9767-427-8

 VÁZQUEZ LEPINETE, T.

La compraventa internacional de mercaderías: una visión jurisprudencial (Aranzadi, 2000)

ISBN: 84-8410-407-9

 VERGEZ, M.

La protección del consumidor en la Ley de Garantías en la Venta de Bienes de Consumo (Aranzadi, 2004)

ISBN: 84-9767-334-4

PARTE 4ª: CRISIS EMPRESARIAL

 BLASCO GASCÓ, F. de P.

Prelación y pago a los acreedores concursales (Aranzadi, 2004) ISBN: 84-9767-405-7

 CORDÓN MORENO, F.

Proceso concursal (Aranzadi, 2003)

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DERECHO MERCANTIL

Ed. 4

28 ISBN: 84-9767-271-2

 CUESTA RUTE, J. M.

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DERECHO MERCANTIL

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Referencias

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