“Herramientas de startups con enfoque de género y su potencial de
empoderamiento para
emprendedoras en situación de vulnerabilidad”
EXPOSITORAS:
ROCÍO RUIZ-MARTÍNEZ Y KATHERINA KUSCHEL
Objetivo
• Orientado al producto
• Barreras de entrada escasas (algo fácil/barato de hacer)
• Les gusta su trabajo
• Sector tradicional informal
• Bajo en tecnología
• Desde casa
• No económicamente sustentable
• Orientado al mercado
• Intensivo en innovación y/o tecnología
• Económicamente Sustentable
EMP. POR NECESIDAD EMP. POR OPORTUNIDAD
Herramientas de startups para emprendedoras en situación de vulnerabilidad
@rocio_rmchile
@KathyKuschel
#ProyectoNAE #CongresoEDL19
Relevancia
✓Emprendimiento contribuye al desarrollo económico de las naciones
(Acs, Desai, & Hessels, 2008; Audretsch & Keilbach, 2010)
• Innovación, valor y creación de empleo
• EMP: emprendimiento por oportunidad
• ¿Qué ocurre con el emprendimiento por necesidad?
Emprendimiento por necesidad
• Alta tasa en Chile y LATAM (Heller, 2010; Lederman et al., 2014; Sanguinetti et al., 2013)
• 66,2% de emprendedoras por necesidad in Chile (INE, 2017)
✓Autonomía económica de las mujeres (Heller, 2010)
• Impacto social, en la Comunidad y en los Territorios (Hanson, 2009; Brush, De
Bruin, & Welter, 2011)
Revisión de Literatura
• Formación en emprendimiento para las mujeres
• Papel destacado de las instituciones en el emprendimiento femenino (Giménez & Calabrò, 2017)
• Habilidades blandas y técnicas (Heckman & Kautz, 2012)
• Instructora del mismo género (Hoffmann & Oreopoulos, 2009)
• Modelos a seguir en áreas con sesgos de género (Scase & Turnbull,
2013)
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• Mujeres en emprendimientos por necesidad
• Barreras de acceso al trabajo y discriminación
o El mundo de los negocios es masculino: Emprendimiento (Ahl, 2006) e innovación (Alsos et
al., 2013)
o Segregación horizontal (Heller, 2010; Torrado & Vidal, 2015).
o “Suelos Pegajosos ” (Rainbird, 2007; UN Women, 2017a)
• Patrón discriminatorio de empleo que mantiene a cierto grupo de personas en la escala de trabajo más baja..
• Negocios desde el hogar: se diluyen límites de tiempo y espacio (Brush, de Bruin & Welter, 2009)
• ‘Mumpreneurs’: Las dobles jornadas (Welter, 2011; Brush, de Bruin & Welter, 2014)
Revisión de Literatura
Marco Teórico
Enfoque de género
• Colectivo: Teoría de Identidad Social (Tajfel & Turner, 1986)
o Dentro & fuera del grupo (”otredad”)
• Conocimiento situado (Anderson, 2017)
• Empoderamiento: personal y colectivo (UN Women, 2017b)
Herramientas de startups para emprendedoras en situación de vulnerabilidad
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Transformando EMP por necesidad en EMP por oportunidad
Formación I+E
Enfoque de
género Autonomía
económica
Contexto
• Metodología “Pitch”
– Adaptación del Elevator Pitch
• Nuevo título del curso
• Derribar Mitos: “Los negocios también son para las mujeres”
• Nuevos/adaptados ejemplos/escenarios
• Amplia práctica de habilidades blandas
• Dínámicas de feedback
– Identificación del elemento diferenciador
• ¿Quién es mi clientela?
• Y ¿Qué necesita?
Contexto
Mujeres participantes de Fundación PRODEMU
Metodología
• Enfoque cualitativo, inductivo
• Procedimiento
– Diciembre 2017
– 1 grupo focal semi-estructurado, grabado en audio – Consentimiento informado
– Transcripciones verbatim
• Muestra
– 8 participantes del curso de Elevator Pitch en la Fundación Prodemu – Área Metropolitana, Santiago de Chile
– Mujeres emprendedoras impulsadas por la necesidad – Soltera, y en pareja, con y sin hijos/as
• Análisis
– Análisis de contenido temático(Braun & Clarke, 2006).
– Teoría fundamentada (Glaser & Strauss, 1967)
Herramientas de startups para emprendedoras en situación de vulnerabilidad
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Muestra del estudio de caso
ID Participante Comuna Residencia E.Civil /
núm.hijos Sector Actividad Actividad Edad Otros factores de vulnerabilidad Motivación a Emprender
D.G. Pedro Aguirre C. Divorciada/1 Comercio
Juguetes didácticos
infantiles 53
Nivel socioeconómico, situación familiar, jefa de hogar
Necesidad. Cuidado hijos/as. Jefa Hogar
M.L. Puente Alto Casada/2 Servicios
Eventos - Bouquets de
globos 34
Nivel socioeconómico, situación
familiar Necesidad. Cuidado hijos/as
K.P. Pedro Aguirre C. Casada/2 Servicios
Eventos
banquetería 29
Nivel socioeconómico, situación
familiar, etnia mapuche Necesidad. Cuidado hijos/as
A.V. Quinta Normal Divorciada/5 Confección textil
Ropa de hogar,
Patchwork 66
Nivel socioeconómico, situación
familiar, edad Necesidad. Pensión Insuficiente
I.E. Maipú Casada/2 Artesanía
Artesanía en
Mosaico 41
Nivel socioeconómico, situación
familiar Necesidad. Cuidado hijos/as
R.C. Maipú Casada/2 Artesanía
Artesanía en
Cuero bordado 52
Nivel socioeconómico, situación
familiar, etnia Necesidad. Cuidado hijos/as
P.B. La Florida Casada/2 Alimentación
Pastas de aceituna
gourmet 68
Nivel socioeconómico, situación
familiar, edad Necesidad. Pensión Insuficiente
I.C. La Granja Separada/1 Servicios belleza Spa a domicilio 55
Nivel socioeconómico, situación familiar, jefa de hogar, edad
Necesidad. Cuidado hijos/as. Jefa Hogar
Autoestima
Autoconfianza
Identidad Emprendedoras
Derriban Mitos
Cuestionan modelo de negocio
Transitan hacia:
- Orientación demanda - Empoderamiento
- Autonomía Económica 1
2
3
4
5
Momento 1 Momento 2 Resultados
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Discusión
➢Potencial de las mujeres empoderadas
➢El curso de Pitch: primeros pasos hacia un emprendimiento sustentable:
✓ Con más confianza
✓ La palabra precisa
✓ Una clara propuesta de valor
✓ De igual a igual
Conclusiones
1. Disminución de brechas en el colectivo emprendedor
➢ Democratizar el conocimiento
2. Impulso de la autonomía económica de las mujeres
➢ Componente estratégico para el
avance de las mujeres en América
Latina hacia una vida libre de
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Recomendaciones
1. Equipos instructores:
➢ Equipos y grupos del mismo género
• Referentes
• Sitio seguro
2. Políticas Públicas:
➢ Transversalizar género e innovación
• Perspectiva de género es clave para transformar identidad social en mujeres en situaciones de vulnerabilidad
• Innovación en herramientas de startups adaptadas es clave para transitar a negocios más sustentables
EMPRENDIMIENTO
GÉNERO
INNOVACIÓN
Ahl, H. (2006). Why Research on Women Entrepreneurs Needs New Directions. Entrepreneurship Theory and Practice, 30(5), pp.595–621.
Acs, Z., Desai, S., & Hessels, J. (2008). Entrepreneurship, economic development and institutions. Small Business Economics, 31(3), 219–234.
Alsos, G.A.; Ljunggren, E.; Hytti, U. (2013). Gender and innovation: state of the art and a research agenda. International Journal of Gender and Entrepreneurship, 5(3), pp.236-256.
Anderson, E. (2017). Feminist Epistemology and Philosophy of Science. In E. N. Zalta (Ed.), The Stanford Encyclopedia of Philosophy (Spring 2017).
Metaphysics Research Lab, Stanford University. Retrieved 6-1-2018 from https://plato.stanford.edu/archives/spr2017/entries/feminism-epistemology/
Audretsch, D. B., & Keilbach, M. (2010). Entrepreneurship and growth. In Knowledge Intensive Entrepreneurship and Innovation Systems (pp. 309-320). New York: Routledge.
Braun, V. & Clarke, V. (2006). Using thematic analysis in psychology. Qualitative Research in Psychology, 3(2), pp.77-101.
Brush, C.G.; de Br;uin, A. Welter, F. (2009). A gender‐aware framework for women’s entrepreneurship. International Journal of Gender and Entrepreneurship, 1(1), pp.8-24.
Brush, C.G.; de Bruin, A.; Welter, F.(2014). The Gendering of Entrepreneurship Context. In: Institut für Mittelstandsforschung Bonn (Hrsg.): Working Paper 01/14, Bonn, Rochester, NY: Social Science Research Network.
Heller, L. (2010). Mujeres emprendedoras en América Latina y el Caribe: realidades, obstáculos y desafíos. Santiago de Chile: United Nations Giménez, D., & Calabrò, A. (2017). The salient role of institutions in Women’s entrepreneurship: a critical review and agenda for future research.
Referencias
Heckman, James J.; Kautz, Tim. (2012). Hard evidence on soft skills. Labour Economics, 19(4), 451–464.
Hoffmann, F., & Oreopoulos, P. (2009). A professor like me the influence of instructor gender on college achievement. Journal of Human Resources, 44(2), 479-494.
INE (2017). Informe Final Quinta Encuesta de Microemprendimiento. Santiago de Chile: Instituto Nacional de Estadística.
Isenberg, N. (1992). The personal is political: Gender, feminism, and the politics of discourse theory. American Quarterly, 44(3), 449-458.
Lederman, D.; Messina, J.; Pienknagura, S.; Rigolini, J. (2014). El emprendimiento en América Latina: muchas empresas y poca innovación. World Bank Publications.
Rainbird, H. (2007). Can training remove the glue from the “sticky floor” of low-paid work for women?. Equal Opportunities International, 26(6), 555-572.
Sanguinetti, P., Brassiolo, P., Arreaza, A., Berniell, L., Álvarez, F., Ortega, D., & Kamiya, M. (2013). RED 2013: Emprendimientos en América Latina. Desde la subsistencia hacia la transformación productiva. Reporte de Economía y Desarrollo. Caracas: CAF.
Scase, M.M., & Turnbull B. (2013) Role Models in Gender-Skewed Disciplines, Engineering Education, 8:1, 98-110
Tajfel, H., & Turner, J. C. (1986). The social identity theory of intergroup behavior. Psychology of intergroup relations, 7-24.
Torrado, R. B., & Vidal, M. (2015). Proyecto Innovatia. Guía Emprende Igual. Santiago de Compostela. Retrieved 28-11-2017, from www.womanemprende.org
UN Women. (2017a). Progress Report of Women in Latin America and the Caribbean. Santiago de Chile: UN Women.
UN Women (2017b). Glosario de Igualdad de Género. Retrieved 17-01-2018, from https://trainingcentre.unwomen.org/mod/glossary/view.php Welter, F. (2011). Contextualizing entrepreneurship—conceptual challenges and ways forward. Entrepreneurship theory and Practice, 35(1), 165-184.
avanzando por escaleras rotas.
Caso de estudio en Chiloé”
EXPOSITORAS:
ROCÍO RUIZ-MARTÍNEZ Y KATHERINA KUSCHEL
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Emprendedoras chilotas en Escaleras rotas
Resumen
Hipótesis
EM P R EN D IM IE N TO C O M O T ER A P IA
HACER
CONECTAR
Estar activa, Aprender Habilidades
Estado de Flow
Creación de Identidad
Acceso a Redes
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Emprendedoras chilotas en Escaleras rotas
Marco Teórico Revisión Literatura
Identidad social
(Obschonka et al., 2012; Tajfel, 1984)Bienestar y apoyo social
(Csíkszentmihályi, 1997; Heaney e Israel, 2008; Porath et al., 2012; Ryff, 2018)
Sensemaking
(Dervin, 1998; Hill and Levenhagen, 1995)Barreras Autonomía Económica
(ONU Mujeres, 2017)
Enfoque de género
(Anderson, 2017;Harding, 1987; Lagarde, 2001)
Capacitación en emprendimiento
(CEPAL, 2017; Giménez & Calabrò, 2017;
Jones & Warhuus, 2018; ONU Mujeres, 2016)
Metodología
• Enfoque cualitativo, inductivo.
• Procedimiento
– Agosto 2018
– Entrevistas individuales en profundidad grabadas en audio – Consentimiento informado
– Transcripción verbatim
• Muestreo
– 6 chilotas formalizadas que participaron de feria de artesanía de Chiloé organizada por Fundación Prodemu
– Mujeres emprendedoras impulsadas por la necesidad – Solteras y en pareja, con y sin hijos/as
• Análisis
– Análisis de contenido temático (Braun & Clarke, 2006).
– Teoría fundamentada (Glaser & Strauss, 1967)
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Emprendedoras chilotas en Escaleras rotas
Muestra del estudio de caso
ID.
Participante
Comuna Residencia
E.Civil / núm.hijos
Sector Actividad Actividad Edad Educación / Profesión
E.M. Castro Casada/3 Artesanía Textil Murales 61 Inspectora en colegio
M.R. Castro Separada/2 Alimentación Sales de Cochayuyo 52 Universitaria / profesora
inglés
R.R. Quellón Casada/2 Artesanía Textil Ropa de mujer, lana 52 Secretaria administrativa
S.C.R. Castro Casada/3 Artesanía Textil Ropa de hogar, lana 39 Técnica judicial
S.C. Huillinco
(Chonchi)
Soltera/0 Artesanía Madera, textil, ilustración
Artículos decoración 28 Diseño y com audiovisual
T.B. Puqueldón Casada/3 Artesanía Textil Fieltro y tejido, lana 60 Masajista mesoterapia
Resultados
EM P R EN D IM IE N TO C O M O T ER A P IA HACER CONECTAR
Estar activa, Aprender Habilidades
Estado de Flow
Creación de Identidad Acceso a Redes
PROYECTAR Prosperar (Thriving)
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Emprendedoras chilotas en Escaleras rotas
Conclusiones
Relevancia Transformación emprendimientos
Recomendaciones Mentoría, Capacitación en TIC, espacios de trabajo y networking
Limitaciones Emprendedoras por necesidad: colectivo poco
explorado
● Anderson, E. (2017). Feminist Epistemology and Philosophy of Science. In E. N. Zalta (Ed.), The Stanford Encyclopedia of Philosophy (Spring 2017). Metaphysics Research Lab, Stanford University.
● Braun, V., & Clarke, V. (2006). Using thematic analysis in psychology. Qualitative Research in Psychology, 3(2), 77–101.
● Csíkszentmihályi, M. (1997). Finding flow: The psychology of engagement with everyday life. New York, NY, US: Basic Books.
● Dervin, B. (1998), "Sense–Making theory and practice : An overview of user interests in knowledge seeking and use", en Journal of Knowledge Management, Vol. 2, Num. 2, pp. 36–46.
● Glaser, B. G., & Strauss, A. L. (2017). Discovery of Grounded Theory: Strategies for Qualitative Research.
New York: Routledge.
● Giménez, D., & Calabrò, A. (2017). The salient role of institutions in Women’s entrepreneurship: a critical review and agenda for future research. International Entrepreneurship and Management Journal, 1-26.
● Harding, S. (1987). ¿Existe un método feminista? In Debates en torno a una metodología feminista (1st ed., pp. 09–34). UAM-X (Universidad Autónoma Metropolitana).
● Heaney, Catherine A.; Israel, Barbara A. (2008). Social Networks and Social Support. In Health Behavior
Referencias
● Jones, S., & Warhuus, J. P. (2018). “This class is not for you”: An investigation of gendered subject construction in entrepreneurship course descriptions. Journal of Small Business and Enterprise Development, 25(2), 182–200.
● Lagarde, M. (1998). Claves feministas para el poderío y la autonomía de las mujeres. Managua: Puntos de Encuentro.
● Muñoz, C. (2017). Capacitación laboral para la autonomía económica de mujeres en situación de pobreza: el caso de Chile (Asuntos de Género No. 149). Santiago de Chile: CEPAL, Comisión Económica para América Latina y el Caribe.
Retrieved from http://repositorio.cepal.org//handle/11362/42578
● Obschonka, M., Goethner, M., Silbereisen, R. K., & Cantner, U. (2012). Social identity and the transition to
entrepreneurship: The role of group identification with workplace peers. Journal of Vocational Behavior, 80(1), 137–147.
● ONU Mujeres. (2016). Enfoque territorial para el empoderamiento de las mujeres rurales: Análisis y propuestas para América Latina. Santiago de Chile: ONU Mujeres. Retrieved from
http://lac.unwomen.org/es/digiteca/publicaciones/2018/5/enfoque-territorial-empoderamiento-mujeres-rurales
● ONU Mujeres. (2017). El progreso de las mujeres en América Latina y el Caribe. Santiago de Chile: UN Women.
● Porath, C., Spreitzer, G.M., Gibson, C., & Stevens, F. (2012). Thriving at work: Toward its measurement, construct validation, and theoretical refinement. Journal of Organizational Behavior, 33(2), 250-271.
● Ryff, C. D. (2018). Entrepreneurship and eudaimonic well-being: Five venues for new science. Journal of Business Venturing.
● Tajfel, H. (1984). Grupos Humanos y Categorías Sociales. Barcelona: Editorial Herder.
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Emprendedoras chilotas en Escaleras rotas