ACTIVIDADES A REALIZAR TEMA 10.- LA NÓMINA DEL TRABAJADOR

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ACTIVIDADES A REALIZAR

TEMA 10.- LA NÓMINA DEL TRABAJADOR

1) Un trabajador lleva trabajando diecisiete años en una empresa en la que percibe

un salario mensual de 1100 €/mes, y un complemento de antigüedad del 10 por 100. Calcula el importe del complemento en los siguientes casos:

a) Bienios b) Trienios c) Quinquenios d) Sexenios

2) Calcula el prorrateo mensual de las gratificaciones de un trabajador en los siguientes casos:

a) Si cobra un salario base de 1030,25 €.

b) Si cobra, además una paga de beneficios de 800,12 €.

3) ¿Qué diferencia existe entre el procedimiento para calcular la base de

contingencias comunes y la de contingencias profesionales?

4) Calcula las bases de cotización de un trabajador del grupo 5 que recibe las siguientes retribuciones: Salario Base 800 €, Antigüedad 20 €, Plus transporte 110,00 € y Horas Extras estructurales 60,10 €. Tiene derecho a dos pagas extraordinarias al año de una cuantía igual al sueldo base más la antigüedad. 5) Calcula las bases de cotización de un trabajador del grupo 6 que percibió,

durante un determinado mes, las siguientes retribuciones: Sueldo base 600 €, Antigüedad 20,00 €, Horas Extras de fuerza mayor 30,00 € e indemnización por matrimonio 300 €. Recibe al año dos pagas extras equivalentes al sueldo base más la antigüedad.

6) Calcula las bases de cotización a la Seguridad Social y las cuotas correspondientes a un trabajador del grupo 1, que percibe las siguientes retribuciones: Sueldo base 1725,00 €, Antigüedad 138,23 €, Incentivos 150,25 €, Plus Distancia 30,05 € y Horas extras no estructurales 68,80 €. Tiene derecho a dos pagas extras al año.

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correspondientes a un trabajador del grupo 9, que anualmente recibe dos pagas extra de la misma cuantía que el sueldo base y, en este mes de 31 días, las siguientes retribuciones: Sueldo base 18,20 €/día, 7 Horas extras no estructurales al 150% del precio de la hora ordinaria y Prendas de trabajo 35 €/mes

8) Calcula las bases de cotización a la Seguridad Social de un trabajador del grupo 10, que anualmente recibe tres pagas extra de la misma cuantía que el sueldo base y la antigüedad y, que en un mes de 30 días percibe las siguientes retribuciones: Sueldo base 14,08 €/día, Plus transporte 2,40 €/día y ha realizado horas extras estructurales por 125 €/mes

EJERCICIOS DE NÓMINAS

PRIMERO (PARA TRABAJADORES E.S.I.).- La empresa SADIEL domiciliada en la calle Guadalajara, 27 de Sevilla, CP 41002, con nº cuenta cotización 41/00123454/37 y CIF A-56789123 confecciona las nóminas de sus trabajadores con los siguientes datos:

Los datos del trabajador son los personales de cada uno, teniendo en cuenta que el nº afiliación a la Seguridad Social es el 41/56789121/12 y la Categoría Profesional, según el Convenio Colectivo de Empresas del Sector de la Informática es Grupo III, Técnico de Mantenimiento de Página Web. El Grupo de Cotización a la Seguridad Social es el Grupo 7. Las retribuciones salariales son:

- Sueldo Base: 904.86 €

- Plus Convenio: 73.31 €/mes

- Gastos de locomoción: 0.19 €/km, sabiendo que hacemos cada día 15 km. y que se cobra sólo por día trabajado.

- IRPF = 14 %.

- 2 Pagas Extras a razón de Sueldo Base y Plus Convenio.

a) Confecciona la nómina de FEBRERO/2009 conociendo además que:

- haces Horas Extras No Estructurales por valor 120 €/mes - que los días laborales de febrero/2009 son 20 días.

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- Cobras en este mes la Paga Extra.

- Los días laborables de julio son 22 días.

- Se cobran Dietas y pernocta durante 5 días que trabajas en una empresa de Cádiz, a razón de 60 €/día.

PRIMERO (PARA TRABAJADORES D.A.I.).- La empresa SADIEL domiciliada en la calle Guadalajara, 27 de Sevilla, CP 41002, con nº cuenta cotización 41/00123454/37 y CIF A-56789123-1 confecciona las nóminas de sus trabajadores con los siguientes datos:

Los datos del trabajador son los personales de cada uno, teniendo en cuenta que el nº afiliación a la Seguridad Social es el 41/56789121/12 y la Categoría Profesional, según el Convenio Colectivo de Empresas del Sector de la Informática es Grupo III, Analista-programador. El Grupo de Cotización a la Seguridad Social es el Grupo 5. Las retribuciones salariales son:

- Sueldo Base: 1325 €/mes

- Plus Convenio: 73.31 €/mes

- Plus Transporte: 3,50 € por día trabajado.

- IRPF = 14 %.

- 2 Pagas Extras a razón de Sueldo Base y Plus Convenio.

a) Confecciona la nómina de FEBRERO/2009 conociendo además que:

- haces Horas Extras No Estructurales por valor 120 €/mes

- Gastos de locomoción: 0.19 €/km, durante 5 días que trabajas en Ecija, sabiendo que hacemos cada día 170 km. y que se cobra sólo por día trabajado.

- que los días laborales de febrero/2009 son 20 días.

b) Confecciona la nómina del mes de JULIO/2009 conociendo además que: - Cobras en este mes la Paga Extra.

- Los días laborables de julio son 22 días.

- Se cobran Dietas y pernocta durante 5 días que trabajas en una empresa de Cádiz, a razón de 60 €/día y Gastos de Locomoción por un total de 220 km. (viaje de ida y vuelta) a razón de 0,19 €/km.

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SEGUNDO.- Los Talleres Auto-Car S.A., C/ Miguel Servet, 49; Código Postal 50.002 de Zaragoza; CIF A-50/258688-3 y Código Cuenta de Cotización 50/00145791/22, está dedicada a la reparación de Circuitos Eléctricos de Automóviles, aunque en el mismo centro de trabajo dispone de un almacén de material de recambios y de un pequeño despacho para gestionar el negocio.

La jornada laboral de los talleres es de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes 8 horas diarias.

La empresa aseguró las contingencias de sus trabajadores por A.T. y E.P. en el INSS.

En el mes de octubre de 2006 se abonan los salarios al personal de la empresa, compuesto por los siguientes trabajadores:

a) LEONCIO PIQUER ALONSO, Peón (G.C. 10), NIF 432758-H; Nº Matrícula 4; Nº Afiliación 50/32768411/15. Sus retribuciones son: Salario base 21,04 €/día, Antigüedad 5,26 €/día, Asistencia 1,50 €/día, Plus transporte 0,90 €/día, Vestuario 1,50 €/día, 4 H.E.F.M.. 17,43 €/hora, Cobra 2 pagas extras al año sobre 30 días de S.B. y Antigüedad. IRPF: 12%. Epígrafe AT-E.P. 106

b) ANTONIO CABALLERO GONZÁLEZ, oficial 1ª. Percibe las siguientes retribuciones diarias: Salario base 18,86 €/día, Actividad 16,15 €, Incentivos 6,25 €, Ropa de trabajo 2,00 €, Dietas 6,80 €, H.E.N.E. 48,15 €/mes. Percibe 2 pagas extras al año de 30 días, sobre salario base y complemento de Actividad. IRPF 15 %

Epígrafe AT-EP 106

TERCERO.- Realiza las siguientes nóminas correspondientes al mes de Octubre/2009 suponiendo que todos los trabajadores prestan servicios en la empresa MICA S.A., C/ Perpendicular, 60 de Zaragoza, CP 50050, NIF A50607080, CCC 50/0403020/10, Entidad de AT y EP: Mutualidad Aragonesa. Los trabajadores son:

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9) ANSELMO GUTIERREZ OLEA, jefe de taller, con afiliación 28/0028888, NIF

16666777D y nº libro de matrícula 6. Sus retribuciones mensuales son: Salario Base 1352,28 €; Idiomas 90,15 €, Actividad 300,51 €. El IRPF aplicado a la nómina es del 12 %. Percibe anualmente dos pagas extras del sueldo base.

Epígrafe AT-EP 106 (IT = 3,60, IMS = 2,70)

10)JULIA PÉREZ TOMÉ, oficial administrativa, afiliada con el nº 17/0017771/11, nº

libro matrícula 1. Lleva trabajando en la empresa once años y once meses. Percibe mensualmente las siguientes retribuciones: Salario base 1081,82 €, Antigüedad 5 % del salario base por trienio, Horas extras N.E. 90,15 €, Plus transporte 96,16 €. Percibe anualmente 3 pagas extras sobre sueldo base más antigüedad. IRPF 14 %

Epígrafe AT-EP 113

CUARTO.- Los Talleres Auto-Car S.A., C/ Miguel Servet, 49; Código Postal 50.002 de Zaragoza; CIF A-50/258688 y Código Cuenta de Cotización 50/145791/22, está dedicada a la reparación de Circuitos Eléctricos de Automóviles, aunque en el mismo centro de trabajo dispone de un almacén de material de recambios y de un pequeño despacho para gestionar el negocio.

La jornada laboral de los talleres es de 40 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes 8 horas diarias.

La empresa aseguró las contingencias de sus trabajadores por A.T. y E.P. en el INSS.

En el mes de octubre de 2006 se abonan los salarios al personal de la empresa, compuesto por los siguientes trabajadores:

1. AMBROSIO VALLEJO GIL, Mecánico electricista (G.C 2), NIF 583.211-E; Nº

Matrícula 2; Nº Afiliación 50/12545578/12; Antigüedad en la empresa desde 2-1-85. Devenga: Salario base 631,06 €, Antigüedad 5% S.B. por trienio, Peligrosidad 90,15 €, 2 H.E.E. a 22,24€ c/u, Actividad 48,08 €, Plus transporte 51,09 €, Vestuario 7,21 €, Cobra 3 pagas extras al año sobre S.B., y Antigüedad . IRPF 12 %

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Epígrafe A.T.-E.P. 106 (IT= 3,60; IMS= 2,70)

NÓMINA DE APOYO

1)Trabajador del grupo de cotización 3 que cobra en Marzo/2008 las siguientes retribuciones mensuales:

- Sueldo base 900 €

- Antigüedad 62 €

- Plus de Productividad 30 €

-Horas Extras N.E. 26 €

- Horas Extras F.M. 19 €

-Dietas de viaje con pernocta en España 60 €/día durante 3 días -Gastos de locomoción 0,19 €/km. Total 350 km.

-Prendas de trabajo 42 €

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