DEPARTAMENTO DE COMUNICACIÓN SOCIAL Unidad Administrativa responsable de su Ejecución

(1)

Día Hora Descripción de los programas

a desarrollar Metas Objetivos

Unidad Administrativa responsable de su

Ejecución

Avances de cumplimiento

6

Segunda Revisión del Manual de Procedimientos en la Subdirección de Organización y Métodos de Oficialía Mayor

DIRECCIÓN GENERAL 100%

16 Suspensión de Labores DIRECCIÓN GENERAL

19

Desayuno Presentación Colecta Escolar al H. Cuerpo

de Bomberos 2016-2017. DIRECCIÓN GENERAL 100%

30 Consejo Técnico Escolar DIRECCIÓN GENERAL 100%

Ejecución

Avances de cumplimiento Actualizado al 30 de Septiembre de 2016

Periodo que se informa: Septiembre 2016

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2016-2017

SEPTIEMBRE DE 2016

DEPARTAMENTO DE COMUNICACIÓN SOCIAL

SEPTIEMBRE DE 2016

DIRECCIÓN GENERAL

Actualizado al 30 de Septiembre de 2016

Periodo que se informa: Septiembre 2016

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2016-2017

(2)

1-30-Sep 09:00 a.m.

Síntesis informativa de los siguientes medios:(Pulso, Heraldo, Sol de San Luis, San Luis Hoy, Global Media, Plano

Informativo, San Luis Al Instante, Código San Luis,

Antena, El Exprés)

Recopilar y analizar toda la información relevante del acontecer

educativo.

Enviar el reporte mediático a la estructura administrativa del SEER para que esté informada

de manera veraz y oportuna sobre lo que ocurre en el ámbito

educativo (Local y nacional).

Jefe del Departamento Información y Monitoreo de

Medios

57%

1-30-Sep 09:00 a.m.

Síntesis informativa de los siguientes medios:(Pulso, Heraldo, Sol de San Luis, San

Luis Hoy, Global Media, La Razón, Plano Informativo, San

Luis Al Instante, Código San Luis, Antena, El Exprés)

Recopilar y analizar toda la información relevante del acontecer

educativo.

Enviar el reporte mediático a la estructura administrativa del SEER para que esté informada

de manera veraz y oportuna sobre lo que ocurre en el ámbito

educativo (Local y nacional).

Jefe del Departamento Información y Monitoreo de

Medios

57.00%

1-30-Sep

Diseño y armado del Periódico

Mural (2 ejemplares)

Lograr la participación del mayor número de personas en este

ejercicio periodístico.

Vincular a la comunidad educativa en la elaboración del

periódico mural del SEER

Jefe del Departamento Información y Monitoreo de Medios Reportero Fotógrafo Dibujante 1-30-Sep Revisión de correspondencia comenta.seerslp@slp.gob. mx

Dar seguimiento oportuno a las opiniones de los visitantes de la página, y actualizar la bandeja de

entrada.

Estar informados acerca de las opiniones y sugerencias que

realizan los visitantes de la página web.

Jefe del Departamento Productora Web

02/09/2016 09:00 a.m. Cobertura: Reunión de Consejo.

Que la población esté informada de lo que acontece en el SEER.

Difundir la información en medios locales y página web del

SEER

Reportero Camarógrafo

Fotógrafo

06/09/2016 010:00 a.m

Cobertura: Inauguración de los XVIII Juegos Deportivos CONADEMS y Ligas Deportivas

SEER

Fotógrafo

07/09/2016 11:00 a.m Cobertura: Prueba Planea . Que la población esté informada de lo que acontece en el SEER.

SEER

Fotógrafo

13/09/2016 13:00 p.m

Cobertura: Entrevista al Ing. Mauricio Leyva Ortiz (Director

de Servicios Educativos del SEER).

SEER

(3)

20/09/2016 11:00 a.m.

Cobertura: La Profa. Nelly Adriana Castañón Duran (Nueva

Jefa del departamento de Cultura).

SEER

Fotógrafo

23/09/2016 09:00 a.m

Cobertura: Entrega de Aulas de Medios a la Esc. Moisés S.

Jiménez.

SEER

Jefe del Departamento Productora Web Reportero Camarógrafo Fotógrafo 15/09/2016 08:00 a.m Cobertura: Primera Competencia Atlética Selectiva

de los Juegos Deportivos Nal. Escolares de la Educación

Básica.

SEER

Fotógrafo

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Resultados porcentuales y descriptivos. 1 al 30 8:00

Actualizar los requisitos faltantes al expediente de

las Instituciones

Particulares

Supervisar la documentación

del expediente técnico de

Planteles Particulares de

acuerdo a la normativa

vigente.

Mantener los documentos

del expediente técnico

vigentes de acuerdo a la normatividad.

Dirección de Planeación y Evaluación

1 al 30 8:00

Entrega del Tríptico

informativo del proceso de incorporación para el ciclo escolar

Otorgar reconocimiento y/o validez oficial de estudios a los alumnos inscritos en el Plantel incorporado.

Dar a conocer al particular

los requisitos para la

incorporación de un Plantel al SEER. Dirección de Planeación y Evaluación A la fecha se han entregado 3 trípticos y solicitudes de incorporción de los niveles (2) primaria y (1) secundaria Actualizado al 30 de septiembre de 2016

Período que se informa: septiembre de 2016 SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2016-2017

SEPTIEMBRE

(4)

9 8:00

Primera Revisión del

Manual de Procedimientos

en la Subdirección de

Organización y Métodos de Oficialía Mayor (Secretaria y Asesor Técnico)

Meta: Obtener el registro de Oficialía Mayor.

Objetivo: Precisar las

funciones encomendadas a cada unidad administrativa

para deslindar responsabilidades y evitar duplicidad de esfuerzos. Dirección de Planeación y Evaluación Se reviso el Manual de en la Subdirección de Organización y Métodos quedando pendiente la segunda revisión 13 8:00

Primera Revisión del

Manual de Procedimientos en la Subdirección de Organización y Métodos de Oficialía Mayor (Expedientes de Planteles Particulares, Archivo, Unidad de Informática. Coordinación de Eventos Especiales) Obtener el registro de Oficialía Mayor.

Precisar las funciones

encomendadas a cada

unidad administrativa para deslindar responsabilidades

y evitar duplicidad de

esfuerzos. Dirección de Planeación

y Evaluación Se reviso el Manual de en la Subdirección de Organización y Métodos quedando pendiente la segunda revisión

Día Hora Descripción de los programas a desarrollar Metas Objetivos

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Resultados porcentuales y descriptivos. 1 al 30 Supervisión de Inmuebles Oficiales y Particulares

Verificar los procesos de

construcción en las Escuelas

Oficiales y constatar la

Infraestructura en las

Escuelas Particulares

Que todos las Instituciones Educativos cuenten con la

Infraestructura Física

Educativa necesaria para el

desarrollo de las

actividades educativas.

Departamento de

Planeación 100%

1 al 30

Registro de los Consejos Escolares de Participación Social

Contar con el 100 % de los

Consejos Escolares de

Participación Social

Instalados

Dar cumplimiento al

Acuerdo Secretarial SEP

02/05/16

Departamento de

Planeación 60%

(5)

1 al 30

Registro de las Mesas

Directivas de Padres de Familia

Contar con el 100 % de los registros de las Asociaciones de Padres de Familia de las

Escuelas de Educación

Básica

Dar cumplimiento al Art. 3 Constitucional, Art. 65 de la Ley General de Educación y Art. 2o. del Raglamento Federla de asociaciones de Padres de Familia

Departamento de

Planeación 80%

Día Hora

Descripción de los programas

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Resultados porcentuales y descriptivos. 8 AL 31 9:00 - 14:30 Registrar en la Plataforma Estatal de Información Educativa la actualización de los movimientos que se generen en los centros de trabajo de los niveles de:

Inicial, Preescolar,

Primaria, Especial,

Secundaria.

Que el Catálogo de Centros de Trabajo este al día.

Brindar a la comunidad educativa información estadística actualizada. Departamento de Estadística La actividad es permanente, en el mes de agosto se concluyó en un 100% con los movimientos reportados a este Departamento 8 AL 31 9:00 - 14:30 Actualizar permanentemente el Catálogo de Centros de trabajo en los movimientos que se generen en los niveles de: Media Terminal, Media Superior, Superior y Posgrado.

Que el Catálogo de Centros de Trabajo este al día.

Brindar a la comunidad educativa información estadística actualizada. Departamento de Estadística La actividad es permanente, en el mes de agosto se concluyó en un 100% con las actualizaciones al catálogo.

DEPARTAMENTO DE ESTADÍSTICA

(6)

8 AL 31 9:00 - 14:30 Atender las solicitudes de

movimientos al Catálogo

de Centros de Trabajo

tanto de instituciones

oficiales como particulares con rrelación a: Clausuras,

Altas, Cambios de

Domicilio, Cambios de

Director, Reaperturas y Cambios de Inspector.

Gestionar ante la Secretaria de Educación de Gobierno del Estado de manera oportuna

los movimientos que se

generen en el Catálogo de Centros de Trabajo.

Realizar oportunamente los cambios generados en el Catálogo de Centros de Trabajo. Departamento de Estadística La actividad es permanente, en el mes de agosto existen 3 movimientos en trámite al catálogo de Centros de trabajo

8 AL 31 9:00 - 14:30 Reporte del concentrado

global de información

estadística, todos los

niveles.

Concentrar todos los datos recibidos de los diferentes niveles educativos

Obneter datos duros del

numero de alumnos,

grupos, profesores,

personal de apoyo de cada nivel educativo.

Departamento de

Estadística

Se concluyó con el

reporte de concentrado

global de todos los

niveles.

20 al 22 9:00 - 14:30 Reunión Informativa,

Jefaturas de los diferentes niveles educativos.

Que los datos de los formatos estadísticos estén apegados a los datos que se capturan en la PEIE.

Dar a conocer los formatos estadísticos para el ciclo escolar 2016-2017

Departamento de

Estadística

Se llevaron a cabo las diferentes reuniones con cada nivel eduucativo.

Día Hora

Ejecución

Resultados porcentuales y descriptivos.

7 09:00:00 a.m. Reunión de Análisis del

Nivel Secundaria

Analizar las normas y

procesos del ciclo 2015

-2016 con la jefatura e

inspecciones de nivel

Secundaria y especial.

Definir estrategias para mejorar el proceso del Nivel para el ciclo 2016-2017. Departamento de Control Escoolar 100% 12 al 15 8:30 - 1:00 Revisión de resultados de regularizaciones nivel Media Terminal

Revisar regularizaciones del mes de agosto de alumnos de nivel Media Terminal.

Que los alumnos

regularizados cuenten con

documento oficial de

estudios.

Departamento de Control Escoolar

10%

15 11:00 Reunión de Análisis nivel

Inicial, Especial y

Preescolar

Definir estrategias para

mejorar el proceso del Nivel para el ciclo 2016-2017.

Analizar normas y los

resultados de los procesos del ciclo 2015 - 2016 con las jefaturas e inspecciones de nivel inicial, especial y preescolar.

100%

(7)

19 08:00 Recepción de calendario

de solicitudes de

exámenes profesionales.

Recibir el calendario de

solicitudes y actas de

exámenes profesionales del primer periodo de exámenes profesionales.

Analizar y autorizar la

aplicación de los examnes profesionales del primer periodo.

10%

12 11:00 Reunión de análisis nivel

Medio Superior

Análizar los procesos del ciclo 2015 - 2016 con la jefatura e inspecciones del nivel Medio Superior.

Definir estrategias para mejorar el proceso del Nivel para el ciclo 2016-2017.

100%

20 11:00 Reunión de análisis nivel

Primaria

Analizar las normas y

resultados de procesos del ciclo 2015 - 2016 con las jefaturas e inspecciones de nivel Primaria y especial.

Definir estrategias para mejorar el proceso del Nivel para el ciclo 2016-2017.

100%

Día Hora

Ejecución

1 al 30 Reg. Docentes EB y EMS y con

funciones de Dir. Participarán Evaluación Desempeño (2o gpo.)

Validar la Base de Datos del personal que participará en la Evaluación del Desempeño Docente 2o. Grupo)

Validar en la Plataforma de la CNSPD los registros de los Docentes que participarán en la Evaluación de Permanencia.

Departamento de Evaluación 40%

10 y 11

Evaluación Desempeño para Aspirantes a Certificación de Evaluadores

Los seleccionados como personas capacitadas llevarán a cabo la responsabilidad de evaluar la calidad, el desempeño y los resultados del sistema educativo nacional.

Todo aspirante está sujeto a presentar la Evaluación de

Desempeño Docente y la

Evaluación del CERTEV. Departamento de Evaluación 50%

13

Aplicación del Examen

Diagnóstica 2016- 2017 2a. Etapa

14

Lectura de hojas de respuestas del Examen de Diagnóstico 2016-2017 NMS 2a. Etapa

23

Entrega de resultados del Examen de Diagnóstico 2da. Etapa a Dirección General

Dar a conocer a las Instituciones del Nivel Medio Superior que participaron en esta etapa, la relación de los Aspirantes que presentaron y que ingresarán a cada una de las escuelas.

DEPARTAMENTO DE EVALUACIÓN

Permitir al Nivel Medio Superior del S.E.E.R., identificar un referente que, a manera de diagnóstico, proporciona a cada plantel una primera información que permite la implementación de acciones

Convocar a la comunidad

interesada, alumnos aspirantes a participar en un proceso que debe ser eficiente y confiable, acorde al nivel de calidad con el que se presenta el Sistema ante la Dar a conocer los resultados de los

aspirantes que participaron en esta evaluación.

(8)

27

Entrega de resultados del Examen de Diagnóstico 2da. Etapa a Directores de Escuelas de NMS

Día Hora

Ejecución

12 09:00 a.m. Semanas de Salud Bucal Asistir a las Reuniones

mensuales del Comité Estatal de Salud Bucal en la que se organizan actividades del mes de noviembre y abril

Apoyar a Servicios de

Salud dentro de estas

semanas en la información a la comunidad en general y en actividades curativas y preventivas dentro de las escuelas del SEER.

Personal de Servicios de Salud e integrantes del Comité Estatal de Salud

Bucal, del cual el

S.E.E.R. es miembro,

representado por la

Coordinación de Eventos Especiales.

Se llevó a cabo la 1a. Semana de Salud Bucal.

La inauguración se realizó en el Parque Álvaro Obregón, en Matehuala, S.L.P. Así mismo el 29 de septiembre se asistió a la 6a. Reunión mensual

del CESB. Se han

certificado como “Libre de Caries” al Instituto para Ciegos y Débiles

Visuales “Ezequiel

Hernández Romo”; y se

está atendiendo al J.N “Vicente Rivera” que se certificará próximamente y de la misma manera continuan los trabajos

para certificar a la

Escuela “Tlacaelel”. Dar a conocer a las Instituciones

del Nivel Medio Superior que participaron en esta etapa, la relación de los Aspirantes que presentaron y que ingresarán a cada una de las escuelas. Dar a conocer los resultados de los

aspirantes que participaron en esta evaluación.

COORDINACIÓN DE EVENTOS ESPECIALES

Actualizado al 30 Septiembre de 2016

Periodo que se informa: Ene-Septiember de 2016 SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2015-2016

(9)

Día Hora Descripción de los programas a desarrollar Metas Objetivos Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de Cumplimiento (porcental y decriptiva) 2 AL 30 8:00 A 15:00 15:00 A 21:00

COORDINACIÓN CON LAS

ÁREAS Y DEPARTAMENTOS,

APOYANDO EN LAS

ACTIVIDADES QUE REALICEN.

AUTORIZAR, COORDINAR Y SUPERVISAR EL MANEJO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS EN MATERIA DE RECURSOS HUMANOS, MATERIALES, FINANCIEROS, ARCHIVO Y DE PROCESAMIENTO DE DATOS QUE INTEGRAN LAS

DISPOSICIONES DE LOS ÓRGANOS DE GOBIERNO PARA SU PLANEACIÓN, CONTROL Y EVALUACIÓN. DIRECCIÓN DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS 100% AUTORIZAR, COORDINAR Y SUPERVISAR LOS RECURSOS MATERIALES, HUMANOS Y FINANCIEROS Y ÁREAS ADMINISTRATIVAS 2 AL 30 _{8:00 A 15:00} 15:00 A 21:00 AUTORIZACIÓN DE PRESTACIONES NO ECONÓMICAS. DIRECCIÓN DE SERVICIOS

ADMINISTRATIVOS 100% SÓLO A PERSONAL _{ADSCRITO AL S.E.E.R.} 2 AL 30 8:00 A 15:00 15:00 A 21:00 SUPERVISIÓN Y AUTORIZACIÓN DE REQUERIMIENTOS DE MATERIALES Y ALIMENTACIÓN DE PERSONAS, ANTE LA DIRECCIÓN DE ADQUISICIONES DE

GOBIERNO DEL ESTADO.

DIRECCIÓN DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS 100% A TODAS LAS INSTANCIAS ADSCRITAS AL S.E.E.R. 2 AL 30 8:00 A 15:00 15:00 A 21:00 AUTORIZACIÓN DE VALES Y RESGUARDOS. DIRECCIÓN DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS 100% PARA LA ADMINISTRACIÓN Y ORGANIZACIÓN DE LOS RECURSOS DEL S.E.E.R.

DIRECCIÓN DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS

COADYUVAR CON LA CONDUCCIÓN DE POLÍTICAS EDUCATIVAS ORIENTADAS AL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS DE LOS PROGRAMAS

ASIGNADOS AL SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR, MEDIANTE LA ADMINISTRACIÓN RACIONAL DE LOS RECURSOS HUMANOS, MATERIALES Y FINANCIEROS, DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS EMITIDOS POR LOS DIFERENTES ÓRGANOS DE GOBIERNO, BUSCANDO EN TODO MOMENTO ELEVAR LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS QUE

Periodo que se informa: Enero a Septiembre de 2016 SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2016-2017

(10)

Día Hora Descripción de los programas a desarrollar Metas Objetivos Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de Cumplimiento (porcental y decriptiva) 5 9:00-14:00 Actualización de Antigüedades del Personal adscrito al S.E.E.R.

Tener una comunicación estrecha con las personas encargadas de los niveles, para mantener la

información al día

Mantener la Información del personal actualizado, para cualquier trámite o consulta

Departamento de Recursos Humanos 100% 6 9:00-14:00 Actualización de nómina de empleados adscritos al S.E.E.R.

Estar en constante comunicación con el Departamento de Recursos Financieros para la obtención de la lista de la Nómina correspondiente a la quincena actual

Departamento de Recursos Humanos

100%

12

9:00-14:00

Envío a Oficialía Mayor, reportes de inasistencia del Personal

Que la captura de las Incidencias se haga en tiempo y forma por los niveles correspondientes

Entregar la información ya analizada y validada para que esta instancia realice los descuentos correspondientes. Departamento de Recursos Humanos 100% 12 9:00-14:00

Elaboración de Constancias Brindar un excelente servicio con las personas que realizan la solicitud de las mismas

Cumplir con las solicitudes que el personal adscrito a este sistema realice en el Departamento para los trámites que requiera

Departamento de Recursos Humanos 100% 17 9:00-14:00 Elaboración de ordenes de servicio

Elaborarlas puntualmente y omitir errores, para evitar atrasos

Elaborarlas en tiempo y forma para que los trámites siguientes (toma de posesion y pago) no presenten atrasos. Departamento de Recursos Humanos 100% 17 9:00-14:00

Elaboración de Credenciales Brindar un excelente servicio con las personas que realizan la solicitud de las mismas

Cumplir al 100% las solicitudes que el personal adscrito a este sistema realice en el

Departamento para los trámites que requiera Departamento de Recursos Humanos 100% 21 9:00-14:00 Elaboración y trámite de Formatos de Movimiento de Personal y entrega de copias

correspondientes a cada

Departamento

Elaborarlos puntualmente y omitir errores, para evitar atrasos

Elaborarlas en tiempo y forma para que los trámites siguientes (toma de posesion y pago) no presenten atrasos.

100%

SEPTIEMBRE DE 2016

(11)

21

9:00-14:00

Actualización de Plantilla de Personal S.E.E.R.

información veráz y actualizada

Departamento de Recursos Humanos 100% 26 9:00-14:00 Actualización de Información de Personal del Departamento en la PEIE.

información veráz y actualizada

100%

28

9:00-14:00

Control del Reloj Checador para registro de entradas y salidas del personal adscrito

Dar un servicio puntual y oportuno a los usuarios del reloj checador

Dar una solución oportuna a cualquier incidencia que se pudiera presentar. Departamento de Recursos Humanos 100% 28 9:00-14:00 Ordenamiento de los Expedientes de Personal de acuerdo a los lineamientos que marca la Ley de Archivo General

de Gobierno del Estado,

incluyendo la carátula de personal.

Tener un orden de cada uno de los expedientes en la manera de lo posible, para consulta, revisión y cumplimiento de las necesidades.

Mantener los archivos de expedientes del personal al día y cumpliendo con los lineamientos de Ley para evitar observaciones

100%

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de Cumplimiento (porcentaje y descriptiva) 01 al 30 09:00 14:30

Revisión de documentos para trámite y entrega de subsidios a preparatorias y otras instituciones adscritas al S.E.E.R.

Tramitar el pago de subsidios para los centros de trabajo autorizados y revisar Libros de Ingresos propios y Sociedad de Padres de Familia de las Escuelas Oficiales adscritas al Sistema Educativo Estatal Regular

Verificar y tramitar ante la Secretaría de Finanzas de Gobierno del Estado, el pago del subsidio

Departamento de Recursos

Financieros 100 % Pago de subsidios Actualizado al 30 de Septiembre de 2016 Periodo que se informa: Ene-Sep 2016

DEPARTAMENTO DE RECURSOS FINANCIEROS

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2015-2016

(12)

01 al 30 09:00 14:30

Prestaciones Económicas Se tramitaron ante la Oficialía Mayor y la Secretaría de Finanzas las siguientes prestaciones. 1

Prestación para lentes

homologados y 1 Impresión de tesis

Trámitar las prestaciones

económicas en tiempo y forma para el Personal de Apoyo de Educación Básica y Homologados

Tramitar ante la Oficialía Mayor del Poder Ejecutivo y la Institución Bancaria convenida, el pago por tarjeta de débito, de los trabajadores que soliciten dicho servicio

Financieros % Prestaciones económicas

01 al 30 09:00 14:30

Recepción de copia de recibo de pago atención a reclamaciones, seguimiento e información a los interesados

Atender a personal docente y administrativo para informar y agilizar los reclamos de pago por diversas incidencias

Verificar y tramitar ante la Secretaría de Finanzas de Gobierno del Estado, el pago correcto del personal adscrito al Sistema Educativo Estatal Regular.

Financieros 89% Verificación de pagos

01 al 30 09:00 14:30

Pagos al Personal de Base e Interino: Se simplificó la entrega de cheques entregando 213 cheques a la capital y al interior del estado. Se continuó con el programa de suma nómina en el cual se han registrado 5,726 trabajadores, de los cuales 1,241 son foráneos y 4,485 pertenecen a la capital

Continuar con el programa de suma nómina hasta cumplir % del registro

Efectuar el pago de los sueldos al personal dependiente del SEER, de conformidad con la

normatividad establecida.

Financieros 99% Pago de nómina

01 al 30 09:00 14:30

Alimentación a los Cedie's Se han entregado requerimientos de alimentos para CEDIE'S como sigue: 2 pedido semanal de fresco y 1 pedido de abarrote local

Elaborar requisiciones de alimentación emitidas por los Centros de Desarrollo Infantil del Estado (CEDIE´s) adscritos al SEER.

Proporcionar alimentación a los Centros de Desarrollo Infantil

Departamento de Recursos Financieros 100% Alimentacion a los Cedies 01 al 30 09:00 14:30 Recepción de solicitudes y documentos de candidatos a recibir estímulo Premio Estatal y Premios Municipales del personal Admvo. y de Apoyo

Departamento de Recursos Financieros

01 al 30 09:00 14:30

Emisión de convocatoria Estímulos por 28 y 30 años de Servicio a la Educación

(13)

01 al 30 09:00 14:30

Recepción de solicitudes de candidatos a recibir estímulo por 40 años de Servicio a la Educación Departamento de Recursos Financieros 01 al 30 09:00 14:30 Recepción de solicitudes y documentos de candidatos a recibir estímulo por 28 y 30 años de Servicio a la Educación

Solicitar, tramitar y comprobar en tiempo y forma los recursos ante Oficialía Mayor de Gobierno del Estado

Aplicar las normatividades y procedimientos para la solicitud del pago de los estímulos y recompensas al personal Docente a la Educación por sus años efectivos de servicio prestados al Sistema Educativo Oficial

Financieros 10% Día del Mtro.

01 al 30 09:00 14:30 Recepción de Pagos de _{Recursos Propios} Recibir y registrar el pago del _{formato SEER-DPE-DCE-FP.}

Atender a personas que realizan el pago por documentación que se tramita dentro del S.E.E.R. de acuerdo a la Ley de Derechos

Financieros 100% Recursos Propios

01 al 30 09:00 14:30

Revisión de Libros Contables de los planteles oficiales

pertenecientes al S.E.E.R. Se revisaron 78 libros contables de los planteles, correspondientes a la primera fase 2015-2016

Coadyuvar en la revisión de libros de ingresos propios y sociedad de padres de familia de las escuelas oficiales adscritas al Sistema Educativo Estatal Regular

Asesorar y revisar el correcto registro y manejo de los libros contables de los CEDIE’s y de las escuelas oficiales adscritas al S.E.E.R

Financieros 100% Libros Contables

01 al 30 09:00 14:30

Presupuesto de Egresos % del presupuesto ejercido para Educación Básica, Educación no formal, Educación Media Superior, Educación Superior y Administración de los Servicios Educativos. % del presupuesto ejercido para pago de nómina, servicios generales, materiales y suministros, servicios generales y subsidios.

Integrar la información que se genera en los diversos

departamentos para emplearla en el proceso de elaboración del presupuesto, así como la revisión y control del mismo.

Analizar y sustentar los montos asignados por la Dirección General de Planeación y Presupuesto para la correcta aplicación del Presupuesto asignado al Sistema Educativo

Del total de la inversión en Educación el 100% se destinó para el fortalecimiento de gestión institucional. Del presupuesto total asignado el 98.13% para pago de nómina y el 2.87% para materiales y suministros, servicios generales y subsidios.

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2016-2017

Actualizado al 30 de Septiembre 2016

(14)

Día Hora Descripción de los programas a desarrollar Metas Objetivos Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de cumplimiento 01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00 ABASTECIMIENTO DE MATERIAL EXTRAORDINARIO DE ASEO, OFICINA E IMPRESOS A LAS UNDIADES ADMINISTRATIVAS Y CENTROS ESCOLARES 100% 01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00 REGISTRO DE CONTROL DE MOVIMIENTOS DE INVENTARIOS DE MOBILIARIO Y EQUIPO 90% 01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00 CONTROL Y SERVICIO DEL CENTRO DE FOTOCOPIADO 100% 01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00 GESTION DE LOS SERVICIOS BASICOS: AGUA LÚZ, ENERGÍA ELECTRICA Y SERVICIO TELEFONICO A LA OFICIALÍA MAYOR. 100% 01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00

CONTROL DEL SERVICIO TELEFÓNICO EN EL EDIFICIO ADMINISTRATIVO (CONMUTADOR, BITACORAS Y PROBLEMAS QUE DE SU USO SE DERIVEN) 100%

DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES

ADMINISTRAR DE MANERA EFICIENTE LOS RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS BASICOS NECESARIOS EN EL SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR PARA EL BUEN DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES EDUCATIVAS ADMINISTRAR Y CONTROLAR DE MANERA EFICIENTE RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS PRESTADOS GESTIONANDO ANTE LAS INSTANCIAS GUBERNAMENTALES LOS MEDIOS NECESARIOS PARA

CUMPLIR CON LAS METAS SEÑALADAS

DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES

(15)

01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00 GESTION Y MANTENIMIENTO DEL PARQUE VEHICULAR A TRAVÉS DE LA OFICIALÍA MAYOR 100% 01 AL 30 08:00 A 15:00 15:00 A 21:00 MANTENIMIENTO Y/O REPARACIÓN DE EQUIPOS DE COMPUTO, CONTROL DE INTERNET E INSTALACIONES DE RED 100%

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de cumplimiento

1 al 30

09:00 am-2:30

pm y de 5:00 pm

-8:00 pm

Solicitud y expedición de

hojas de servicio

Elaborar hojas de servicios para

diferentes trámites, (información

del interesado, jubilación y retiro

de fondo de pensiones).

Revisar servicios y centros de

trabajo de los trabajadores

para deteminar su antigüedad.

Departamento de Archivo

100%

1 al 30

09:00 am-2:30

pm y de 5:00 pm

-8:00 pm

Préstamo de documentos

_{Prestar un servicio para la}

consulta de documentos y

asegurar su resguardo mediante

vales de préstamo.

Préstar

documentos

del

archivo de concentración e

hisórico.

Departamento de Archivo

100%

DEPARTAMENTO DE ARCHIVO

Periodo que se informa enero-septiembre 2016 ADMINISTRAR DE MANERA

EFICIENTE LOS RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS BASICOS NECESARIOS EN EL SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR PARA EL BUEN DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES EDUCATIVAS ADMINISTRAR Y CONTROLAR DE MANERA EFICIENTE RECURSOS MATERIALES Y SERVICIOS PRESTADOS GESTIONANDO ANTE LAS INSTANCIAS GUBERNAMENTALES LOS MEDIOS NECESARIOS PARA

CUMPLIR CON LAS METAS SEÑALADAS

DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES

(16)

1 al 30

09:00 am-2:30

pm y de 5:00 pm

-8:00 pm

Organización y actualización

de archivo de concentración e

histórico

Que la documentación este

organizada, clasificada y

accesible para su localización.

Organizar

y

actualizar

concentraciones, estadísticas

y documentos en resguardo.

Departamento de Archivo

50%

1 al 30

09:00 am-2:30

pm

Elaboración de estudios y de

dictámenes

de

reconocimiento de antigüedad

Comprobar oficialmente los

servicios laborados

anteriosmente a su plaza base

del personal adscrito al SEER.

Estudiar

expedientes

del

personal que cubrió interinatos

anteriores a plaza base y

requiere

dictamen

de

antigüedad.

Departamento de Archivo

100%

1 al 30

09:00 am-2:30

_pm

Recepción de transferencias

documentales

Asegurar

el

adecuado

funcionamiento y permitir su

pronta localización de acuerdo a

los lineamientos generales para

la gestión de archivos.

Supervisar, revisar y unificar

criterios en los procesos de

organización y conservación

de los documentos.

Departamento de Archivo

100%

1 al 30

09:00 am-2:30

_pm

Recepción y registro de

movimientos de personal y

órdenes de servicio

_{Actualizar los expedientes de}

personal adscrito al SEER.

Recepción de copias de

movimientos de personal del

departamento de Recursos

Humanos para registro e

integración a su expediente

Departamento de Archivo

100%

1 al 30

09:00 am-2:30

_pm

Cotejar

documentos

de

escolaridad

Cotejar información escolar con

registros que se encuentran en el

Departamento de Archivo.

Recibir

formatos

de

escolaridad

de

diferentes

niveles para buscar, cotejar,

registrar

y

enviarlos

al

Departamento

de

Control

Escolar.

(17)

1 al 30

10:00 am-1:00

pm

Recepción y revisión de

Archivos de Trámite de las

Unidades Administrativas.

Homologar los criterios de la

gestión documental y dar

cumplimiento a la Ley de

Transparencia y Acceso a la

Información Pública.

Establecer

procedimientos

técnicos para la captura de

datos

de

manera

estandarizada, eficiente, clara

y simplificada.

Departamento de Archivo

100%

27 al 30

09:00 am-2:30

pm

Verificación

de

procesos

archivísticos

Homologar los procesos de

control archivístico de acuerdo a

los lineamientos generales para

la gestión de archivos.

Supervisar y verificar los

procesos

de

control

archivístico de las unidades

administrativas (archivos de

trámite).

Departamento de Archivo

100%

11 al 31

09:00 am-2:30

_pm

Verificar

antigüedad

para

premio de 40 años

Contabilizar el tiempo laborado

del personal docente para el

otorgamiento de premio.

Revisión de antigüedad para

el personal docente candidato

a recibir premio de 40 años de

servicio.

Departamento de Archivo

30%

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Resultados porcentuales y descriptivos.

AGOSTO DE 2016 A JULIO DE 2017

DIRECCIÓN DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS

Unidad de Transparencia

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2016-2017

Actualizado al 30 de septiembre de 2016

Período que se informa: septiembre de 2016

(18)

Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Recabar, actualizar y mantener a disposición de la ciudadanía, la información pública de oficio que obra en poder del Sistema Educativo Estatal Regular Mantener actualizada, completa y verídica la información Dar a la ciudadanía en general la información cierta, clara, actual y completa Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Convocar al Comité de Información del Sistema Educativo Estatal Regular, para el análisis y en su caso la clasificación de la Información Reservada o Confidencial, o declarar su inexistencia

Mantener siempre clasificada la información según sea su rubro.

Reunirse para dar

cumplimiento y solución a la información a tratar Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Proponer al Comité de Información del Sistema Educativo Estatal Regular

Tener confirmados los miembros del Comité de Información Las Acciones de Mejoramiento de la Transparencia para su aprobación Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas

Prevenir a los solicitantes sobre las deficiencias u omisiones que presenten las solicitudes de

información pública

Dar respuesta correcta a su

solicitud Orientar al peticionario.

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

requiere 9:00 a 14:30 horas

Brindar asesoría a los peticionarios para el mejor ejercicio de su derecho de acceso a la información pública.

Dar respuesta correcta a su

solicitud Orientar al peticionario.

Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Habilitar al personal de la Unidad de Transparencia, para realizar funciones de notificación

Dar siempre en tiempo y forma la respuesta a la solicitud.

Con el fin de dar

cumplimiento al peticionario dentro del tiempo

establecido

Unidad de

(19)

Cuando se

Remitir el oficio al comité para la posible ampliación de los plazos para la entrega de la información requerida en la solicitud de información pública de la Unidad Administrativa solicitante.

Con el fin de dar

establecido

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

Realizar las gestiones al interior y exterior del Sistema Educativo Estatal Regular

Direccionar correctamente la solicitud a la dirección a la cual corresponde.

Para el efecto de facilitar el acceso a la información pública solicitada. Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Orientar al solicitante, si no fuere el competente, cuál es la unidad a la que corresponde conocer, tramitar y, en su caso, satisfacer las peticiones de información que presenten los particulares

Dar al solicitante la

información requerida con la cual pueda hacer su solicitud correctamente a la institución correspondiente.

Para el efecto de facilitar el acceso a la información pública solicitada. Unidad de Transparencia 100% Primeros 5 días de cada mes 9:00 a 14:30 horas Elaborar y remitir a la Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública, un informe y estadísticas mensuales sobre las solicitudes de información pública del SEER

Mantener informada a la CEGAIP mensualmente de las solicitudes del SEER.

Dar a conocer las acciones que se realizaron durante el mes correspondiente Unidad de Transparencia 100% Primeros 5 días de cada mes 9:00 a 14:30 horas Elaborar y remitir a la Contraloría General del Estado, un informe y estadísticas mensuales sobre las solicitudes de información pública que se interpongan en el

Mantener informada a la Contraloría General del Estado mensualmente de las solicitudes del SEER.

Dar a conocer las acciones que se realizaron durante el mes correspondiente

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

Llevar a cabo las gestiones necesarias a las

Resoluciones emitidas por la CEGAIP

Direccionar correctamente la solicitud a la dirección a la cual corresponde.

Con el fin de dar

cumplimiento en tiempo y forma

Unidad de

(20)

Cuando se

Estar en contacto con la Comisión Estatal de Garantía y Acceso a la Información Pública de Gobierno del Estado y demás dependencias de Gobierno del Estado, relacionado con el tema de transparencia

Mantener siempre el contacto con la CEGAIP y

Dependencias de Gobierno para estar al tanto de la actualidad con respecto a la transparencia. Cumplir, mejorar, y actualizar todo lo relacionado con Transparencia Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas

Capacitar a las diferentes áreas del Sistema Educativo Estatal Regular en cuanto a la Ley de Transparencia y las obligaciones que se derivan de ésta Mantener al tanto y actualizado a todos lo departamentos mediante capacitaciones.

Dar el conocimiento para que se genere la información cierta, clara, actual y completa

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

Gestionar las solicitudes de Información Pública de toda persona que requiera información del SEER

Para proporcionar respuesta clara, actual, veraz y completa

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

Recibir los instructivos notificados por la CEGAIP y darles el debido

cumplimiento

Con el fin de dar

cumplimiento en tiempo y forma Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas

Dar el correcto trámite a las Solicitudes de Información interpuestas a través de la Plataforma Nacional de Transparencia.

Para proporcionar respuesta clara, actual, veraz y completa

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

Notificar los Acuerdos Administrativos emitidos por la Unidad de

Transparencia del SEER

Mantener siempre informados a las Unidades

Administrativas sobre los acuerdos.

Con el fin de dar

establecido Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Realizar acuerdos de Reserva de manera conjunta con los entes obligados

Mantener el contacto con los entes obligados para realizar los acuerdos de reserva.

Resguardar de manera temporal la información como restringida al acceso del público.

Unidad de

(21)

Cuando se

Colaborar con la Comisión Estatal de Garantía y Acceso a la Información Pública (CEGAIP), mediante el cumplimiento de quejas de los sujetos obligados

Mantener siempre el contacto con la CEGAIP para dar cumplimiento a los Recursos de Revisión

Con el fin de dar

establecido

Unidad de

Transparencia 100%

Cuando se

Estar en coordinación con la Unidad Administrativa responsable de la página Web, para implementar las modificaciones de la Información Pública de Oficio contenida en el Portal de Transparencia de la página del Sistema Educativo Estatal Regular y en la Plataforma Nacional de Transparencia

Estar siempre en contacto con la Unidad para mantener la página WEB actualizada y en sintonía con la página oficial del sistema.

Para generar la

información cierta, clara, actual y completa Unidad de Transparencia 100% Cuando se requiere 9:00 a 14:30 horas Requerir la información solicitada a las dependencias gubernamentales competentes de generar la información relacionada con el SEER Mantener actualizada, completa y verídica la información

Con el fin de dar

establecido Unidad de Transparencia 100% Todos los días 9:00 a 14:30 horas Clasificación de los expedientes y documentos que administra la Unidad de Transparencia

Mantener los expedientes en orden y a la mano para su fácil localización.

Resguardar y ordenar la información para su fácil localización

Unidad de

Transparencia 100%

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2015-2016

Actualizado al 30 de Septiembre, 2016

(22)

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de cumplimiento 2 Término de la recepción de las cédulas de Valoración al Desempeño en la Función.

Dar continuidad a las actividades programadas que aprueba la Comisión Paritaria

Coordinacion SEER 100%

Ejecución

29 Seminario permanente e

institucional de la RIESLP Presentar conforme a las convenciones académicas los avances de investigación del personal a la comunidad académica

Presentar los avances de investigación a cargo del personal del DIE/SEER a la comunidad de investigadores de la RIESLP.

Departamento de

Investigación Educativa/SEER

100%

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de cumplimiento

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2015-2016

SEPTIEMBRE 2016

DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO

SEPTIEMBRE DE 2016

Actualizado al 30 de septiembre del 2016

Periodo que se informa: septiembre del 2016

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

COORDINACIÓN DE CARRERA ADMINISTRATIVA

Respecto a las otras actividades que se reportaron para éste mes, estamos en espera de la Convocatoria respectiva.

(23)

9 DE ENERO DEL 2016 9:00 HRS. RECEPCIÓN Y REVISIÓN DE COMPROBACIONES DEL RECURSO ECONÓMICO Y ENTREGA A LA COORDINACIÓN

ESTATAL DEL SEGE

QUE LAS 38 ESCUELAS QUE RECIBIERON RECURSO ECONÓMICO

ENTREGUEN COMPROBACIONES DEL MISMO EN TIEMPO Y FORMA

QUE LAS ESCUELAS PARTICIPANTES COMPRUEBEN EL RECURSOS ECONÓMICO RECIBIDO SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PFCEB 100% 19 DE FEBRERO DEL 2016 9:00 A 14:00 HRS. SEGUIMIENTO A ESCUELAS PARTICIPANTES REALIZAR ACCIONES DE SEGUIMIENTO AL USO DE MATERIALES EDUCATIVOS A 3 ESCUELAS PARTICIPANTES EN EL

PFCEB PARA REVISAR SU USO Y APLICACIÓN

DESARROLLAR ACCIONES DE SEGUIMIENTO AL USO DE MATERILAES EDUCATIVOS ADQUIRIDOS POR LAS ESCUELAS

PARTICIPANTES EN EL PFCEB SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PFCEB 100% DEL 1 AL 18 DE MARZO DEL 2016 9:00 A 14:00 HRS.

ENTREGA DEL APOYO A LA GESTIÓN ESCOLAR AGE Y CAPACITACIÓN A LAS ESCUELAS COMPENSADAS DEL PROGRAMA

CONAFE

CUMPLIR LOS OBJETIVOS PROPUESTOS, DAR SEGUIMIENTO A

LAS CAPACITACIONES DEL PROGERMA

EL APOYO SIRVE PARA COMPRAR MATERIAL DIDÁCTICO Y MEJORAS

DE LA ESCUELA SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / CONAFE 35% 11 DE MARZO 9:00 A 14:00 HRS. SEGUIMIENTO A ESCUELAS PARTICIPANTES REALIZAR ACCIONES DE SEGUIMIENTO AL USO DE MATERIALES EDUCATIVOS A 3 ESCUELAS PARTICIPANTES EN EL

PFCEB PARA REVISAR SU USO Y APLICACIÓN

DESARROLLAR ACCIONES DE SEGUIMIENTO AL USO DE MATERILAES EDUCATIVOS ADQUIRIDOS POR LAS ESCUELAS

PARTICIPANTES EN EL PFCEB SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PFCEB 100% 9 DEL 31 DE MAYO 9:00 A 14:00 HRS. REVISIÓN DE INFORMES FINANCIEROS DE LAS ESCUELAS

BENEFICIADAS POR EL PROGRAMA COMPENSATORIO

CONAFE

ORIENTAR A LAS ESCUELAS PARA UN MEJOR APROVECHAMIENTO DEL

RECURSO

EL APOYO SIRVE PARA COMPRAR MATERIAL DIDÁCTICO Y MEJORAS

DE LA ESCUELA SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / CONAFE 75% 16 AL 20 DE MAYO 9:00 A 14:00 HRS. VISITAS DE SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN SOBRE PROGRAMAS FEDERALES ESCUELAS DE EDUCACIÓN BÁSICA ASISTENCIA DE DIRECTORES DE LOS NIVELES DE EDUCACIÓN

PREESCOLAR, PRIMARIA Y SECUNDARIA

REALIZAR UNA REUNIÓN PARA DAR INFORMACIÓN SOBRE LOS

PROGRAMAS PEC Y PFCEB

SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PEC / PFCEB

0% DEL 1 AL 3 DE JUNIO DEL 2016 9:00 A 14:00 HRS. VISITAS DE SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN SOBRE PROGRAMAS FEDERALES ESCUELAS DE EDUCACIÓN BÁSICA

ASISTENCIA DE DIRECTORES DEL NIVEL DE PREESCOLAR, PRIMARIA Y

SECUNDARIA A LA REUNIÓN DE INFORMACIÓN

REALIZAR UNA REUNIÓN PARA DAR INFORMACIÓN SOBRE LOS

PROGRAMAS PEC Y PFCEB

(24)

DEL 13 AL 30 DE JUNIO

DEL 2016

9:00 A 14:00 HRS.

PAGO DE ASESORES COMUNITARIOS DEL PROGRAMA

COMPENSATORIO CONAFE

REALIZAR TAREAS DE CAPACITACIÓN Y ASESORÍA A LAS APF EN EL USO DEL FONDO DEL AGE

Y EN PARTICIPACIÓN SOCIAL EN TRES SESIONES DURANTE EL CICLO

ESCOLAR

ESTABLECER LOS MECANISMO DE COMUNICACIÓN PARA QUE APF COLABOREN EN FORMA PERMANENTE Y ORGANIZADA EN

LAS ESCUELAS BENEFICIADAS

SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PROGRAMA COMPENSATORIO CONAFE 100% 1 DE JULIO DEL 2016 9:00 A 14:00 HRS.

FECHA LÍMITE DE RECEPCIÓN DE INFORME FINANCIEROS Y

TÉCNICO PEDAGÓGICO

QUE 24 ESCUELAS REMITAN SUS INFORMES FINANCIEROS Y PEDAGÓGICO EN EL PRESENTE MES

RECEPCIÓN DE INFORME FINANCIEROS E INFORME PEDAGÓGICO DE ESCUELAS PARA CONCLUIR SU PARTICIPACIÓN EN LA ETAPA XV SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PEC 50% DEL 19 AL 30 DE AGOSTO DEL 2016 8:00 A 15:00 HRS.

ENTREGAR A LOS ALUMNOS DE LAS ESCUELAS COMPENSADAS PAQUETE DE ÚTILES ESCOLARES

ENTREGAR A CADA ALUMNO DE LAS ESCUELAS MARGINADAS PAQUETE

DE ÚTILES ESCOLARES

QUE LOS ALUMNOS DE LAS ESCUELAS COMPENSADAS RECIBAN PAQUETE DE ÚTILES

ESCOLARES SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PROGRAMA COMPENSATORIO CONAFE 100% DEL 1 AL 23 DE SEPTIEMBR E DEL 2016 9:00 A 14:30 HRS.

NOTIFICACIÓN A ESCUELAS QUE FUERON BENEFICIADAS POR EL

PROGRAMA COMPENSATORIO CONAFE

ESTABLECIMIENTO DEL EXPEDIENTE INICIAL DEL

100% DE LAS ESCUELAS PARTICIPANTES

VERIFICAR Y COTEJAR LOS DATOS DE LAS

INSTITUCIONES BENEFICIADAS SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PROGRAMA COMPENSATORIO CONAFE 100% DEL 5 AL 9 DE SEPTIEMBR E DEL 2016 9:00 A 14:30 HRS. TALLER LA PLANIFICACIÓN A IMPARTIR A LOS DOCENTES DE

ESCUELAS MULTIGRADO

POSIBILITAR AL DOCENTE DEL AULA MULTIGRADO LA REALIZACIÓN DE SUS CLASES A TRAVÉS DE UN EJE

TEMÁTICO COMÚN, COMO CONDUCTOR PARA LA DIVERSIDAD

DE LOS OBJETIVOS DEL APRENDIZAJE

QUE EL 100% DE LOS DOCENTES PLANIFIQUEN EN BASE AL RPOGRAMA MULTIGRADO SISTEMA EDUCATIVO ESTATAL REGULAR / DEPARTAMENTO TÉCNICO PEDAGÓGICO / PROGRAMA COMPENSATORIO CONAFE 0%

(25)

DEL 20 AL 23 DE SEPTIEMBR E DEL 2016 9:00 A 14:30 HRS. REUNIÓN DE INFORMACIÓN SOBRE PROGRAMAS FEDERALES CONAFE, ESCUELAS DE CALIDAD

Y FORTALECIMIENTO A LA CALIDAD EN EDUCACIÓN BÁSICA,

ASÍ COMO LA NORMATIVIDAD A LOS NIVELES DE EDUCACIÓN INICIAL, PREESCOLAR, PRIMARIA,

SECUNDARIA

DAR A CONOCER A LAS ESCUELAS LOS BENEFICIOS QUE OTORGAN

LOS PROGRAMAS FEDERALES

PPROPORCIONAR UNA ASESORÍA PARA EL USO Y APLICACIÓN DE

LOS RECURSOS QUE PROPORCIONA EL PROGRAMA A

LAS ESCUELAS BENEFICIADAS

/CONAFE

0%

Día Hora Descripción de los programas _{a desarrollar} Metas Objetivos

Ejecución

ene-30 09:00 VISITAS DE SUPERVISIÇON Y

ACOMPAÑAMIENTO ETAPA 1 8 INFORMES DIAGNÓSTICOS

APLICAR DIAGNÓSTICO A TODAS LAS ESCUELAS E INFORME DEL MISMO

COORDINACIÓN DE EDUCACIÓN PRIMARIA, SECUNDARI Y ESPECIAL 100% ene-13 09:00 RECEPCIÓN ENTREGA DE FORMATOS E1 DE CERTIFICACIÓN DE INSCRIPCIÓN AL PROGRAMA PROSPERA

435 SOBRES DEL FORMATO E1

INSCRICPIÓN DE LOS BECARIOS AL PROGRAMA PROSPERA COORDINACIÓN DE EDUCACIÓN PRIMARIA, SECUNDARI Y ESPECIAL 100%

7, 13 09:00 INFORME DE TRANSPARENCIA 4 INFORMES POR CADA JEFATURA

CUMPLIR CON LA ENTREGA DE LA INFORMACIÓN PÚBLICA DE OFICIO SUBDIRECCIÓN DE EDUCACIÓN BÁSICA 100% 12 09:00 REUNIÓN DE INFORMACIÒN DEL PROGRAMA ESCUELAS DE TIEMPO COMPLETO

39 ESCUELAS

DAR A CONOCER LAS REGLAS DE OPERCIÓN A LAS ESCUELAS DE NUEVA INCORPORACIÓN COORDINACIÓN DE EDUCACIÓN INICIAL Y PREESCOLAR 100% 15 09:00 ENTREGA RECEPCIÓN DE NÓMINAS DEL PROGRAMA NACIONAL DE INGLES

28 ASESORES DE INGLES

EFECTUAR EL PAGO

CORRESPONDIENTE POR LAS HORAS TRABAJADAS

SUBDIRECCIÓN DE

EDUCACIÓN BÁSICA 100%

Periodo que se informa: Enero a Septiembre 2016

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DE GOBIERNO DEL ESTADO

PLAN DE ACTIVIDADES

CICLO ESCOLAR 2015-2016

(26)

20, 21 9:00 A 14:30

VISITA DE SIGUIMIENTO AULAS DE MEDIOS DE PRIMARIA

4 ESCUELAS OBSERVAR EL SEGUIMIENTO

DEL PROYECTO RAM

SUBDIRECCIÓN DE

EDUCACIÓN BÁSICA 100%

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances 2 9:30 A 13:00 HORAS REUNIÓN DE LA ZONA ESCOLAR 01 DIRECOTRA, RESPONSABLE DEL PROYECTO "EL PLACER DE ATENDER Y ENSEÑAR LECTURA, ESCRITURA Y MATEMÁTICAS" CON ASESOR TECNICO ZONA

FORTALECER EN LOS NIÑOS LA LECTURA, ESCRITURA Y MATEMÁTICAS QUE HAN DE CONVERTIRSE EN UNA OPORTUNIDAD PARA RECIBIR UNA INFORMACIÓN QUE PUEDA SER UTILIZADA PARA MEJORAR LOS NIVELES DE VIDA.

AYUDAR A LOS NIÑOS A DESARROLLAR SU MENTE Y TODAS SUS

POTENCIALIDADES,

INTELECTUALES, SENSITIVAS, AFECTIVAS, FÍSICA DE MANERA ARMONICA Y PARA ELLO ES INSTRUMENTO PRINCIPAL DE SU PROPIA ACCIÓN DEBE CONSISTIR EN EL ESTUDIO EN SITUACIONES DE ACTIVIDAD QUE FOMENTEN EL EJERCICIO DE HABILIDADES BÁSICAS SPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE EDUCACIÓN INICIAL 100 2 AL 8 8:00 A 17:00 HORAS

PLÁTICAS CON PADRES DE

FAMILIA SOBRE EL

REGLAMENTO MÉDICO Y

DENTAL POR COORDINADORA DE SERVICIOS MEDICOS DE

CEDIE Y DENTISTAS.

QUE LOS PADRES DE FAMILIA TOMEN LAS MEDIDAS

PERTINENTES EN CUESTION DE LA SALUD DE SUS HIJOS.

DIFUNDIR CON LOS PADRES DE FAMILIA REGLAMENTO PARA QUE CONOZCAN LAS NORMAS Y LINEAMIENTOS QUE DEBERÁN CUMPLIR SOBRE EL SERVICIO MÉDICO Y DENTAL EN LOS CEDIE.

JEFA DE DEPARTAMENTO, COORDINADORA DE SERVICIOS MEDICOS DE CEDIE Y DENTISTAS DEL NIVEL INICIAL

100

7 9:30 A 12:30

HORAS

REUNIÓN DE CONSEJO

TÉCNICO DEL DEPTO. DE

EDUCACIÓN INICIAL.

ESTABLECER ACCIONES QUE GARANTICE UNA EDUCACIÓN DE CALIDAD

TOMAR DECISIONES

ENFOCADAS A GARANTIZAR UN DESARROLLO INTEGRAL DE LOS NIÑOS Y NIÑAS A TRAVÉS DE UNA EDUCACIÓN

DE CALIDAD.

JEFA DEL DEPARTAMENTO

DE EDUCACIÓN INICIAL. 25

(27)

9,12 y 19 10:00 a 12:00 HORAS

ANÁLISIS DE LOS PROCESOS

DE PLANIFICACIÓN Y

EVALUACIÓN ACORDES AL MODELO DE ATENCIÓN CON ENFOQUE INTEGRAS PARA LA EDUCACIÓN INCIAL POR EL

ASESOR TÉCNICO

PEDAGÓGICO DEPTO. DE

INICIAL DESTINADO A

DIRECTORAS, JEFA DE ÁREA PEDAGÓGICA, EDUCADORAS

DE MATERNAL Y

PUERICULTISTAS

LOGRAR QUE DIRECTORAS Y JEFA DE ÁREA PEDAGÓGICA TENGAN UN MAYOR DOMINIO DEL CONTENIDO DEL MODELO DE ATENCIÓN CON ENFOQUE INTEGRAL PARA LA EDUCACIÓN INCIAL.

REFLEXIONAR SOBRE LO QUE IMPLICA LA ACTIVIDAD DE PLANIFICACIÓN Y

EVALUACIÓN DEL TRABAJO CON LOS BEBES.

INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE

EDUCACIÓN INICIAL Y ASESOR TECNICO PEDAGÓGICO DEL DEPTO. DE INICIAL.

10

9 7:00 A 15:00

HORAS

SUPERVISIÓN DE LA ZONA ESCOLAR 02 AL CEDIE No. 6 PROFA. FRANCISCA ZAVALA

SALAZAR RIOVERDE

LOGRAR QUE EL 90 % DE LAS

DIRECTORAS EJERZA EL LIDERAZGO CONTINUAR FORTALECIENDO EL PROCESO DE ACOMPAÑAMIENTO Y SEGUIMIENTO PEDAGÓGICO Y LIDERAZGO DIRECTIVO QUE

IMPULSE EL CAMBIO AL

PROFESIONALIZAR LA VISIÓN

DE LOS DOCENTES Y

DIRECTIVOS EN LA TOMA DE DECISIONES PARA LA MEJORA DE SU PRÁCTICA, TOMANDO EN CUENTA A LA ESCUELA COMO CENTRO DE OPERATIVIDAD. INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 02 DE EDUCACIÓN INICIAL 8.33

(28)

15 7:00 A 15:00 HORAS

SUPERVISIÓN DE LA ZONA ESCOLAR 02 AL CEDIE No. 7 PROFA. AMALIA PIÑA GÓMEZ

CIUDAD VALLES

LOGRAR QUE EL 90 % DE LAS

DIRECTORAS EJERZA EL LIDERAZGO CONTINUAR FORTALECIENDO EL PROCESO DE ACOMPAÑAMIENTO Y SEGUIMIENTO PEDAGÓGICO Y LIDERAZGO DIRECTIVO QUE

IMPULSE EL CAMBIO AL

PROFESIONALIZAR LA VISIÓN

DE LOS DOCENTES Y

DIRECTIVOS EN LA TOMA DE DECISIONES PARA LA MEJORA DE SU PRÁCTICA, TOMANDO EN CUENTA A LA ESCUELA COMO CENTRO DE OPERATIVIDAD. INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 02 DE EDUCACIÓN INICIAL 16.66 15 6:00 A 21:30 HORAS SUPERVISIÓN EN EL AREA MEDICO CEDIE No. 7 PROFA. AMALIA PIÑA GÓMEZ

MANTENER EL ESTADO ÓPTIMO DE SALUD EN LOS NIÑOS Y NIÑAS QUE ASISTEN AL CENTRO

DE DESARROLLO INFANTIL

ESTATAL.

VERIFICAR QUE LO

EXPEDIENTES DE LOS

ALUMNOS ESTE COMPLETOS, ASÍ COMO QUE EL PERSONAL CUMPLA CON LOS EXÁMENES MÉDICOS DE LABORATORIO ESTABLECIDOS.

JEFA DE DEPARTMENTO DE

EDUCACIÓN INICIAL Y

COORDINADORA DEL

SERVICIO MEDICO DE LOS CEDIE.

100

15 6:00_HORASA 21:30

SUPERVISIÓN EN EL AREA DE NUTRICIÓN DEL CEDIE No. 7 PROFA. AMALIA PIÑA GÓMEZ

BRINDAR UN SERVICIO DE

CALIDAD A TODOS LOS NIÑOS Y LAS NIÑAS PARA QUE LOGREN UN DESARROLLO ÓPTIMO E INTEGRAL EN CADA UNO DE ELLOS.

UTILIZAR A TRAVÉS DEL

PERSONAL DE NUTRICIÓN LOS

MÉTODOS, TÉCNICAS Y

PROCEDIMIENTOS MÁS

ADECUADOS PARA REALIZAR

LAS ACTIVIDADES INHERENTES AL SERVICIO DE NUTRICIÓN. JEFA DE DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL Y ASESOR TECNICO ADMINISTRATIVO 100 15 6:00_HORASA 21:30 REVISIÓN DE DIARIO DE INGRESOS Y EGRESOS DE ASOCIACIÓN DE PADRES DE FAMILIA DEL CEDIE No. 7 PROFA. AMALIA PIÑA GÓMEZ

LOS RECURSOS

PROPOCIONADOS POR LOS

PADRES DE FAMILIA

DESTINADOS AL CEDIE CUMPLAN

CON LOS LINEAMIENTOS

ESTABLECIDOS POR EL SEER.

ASESORAR EN EL MANEJO DE LOS RECURSOS ECONÓMICOS PROPORCIONADOS POR LOS PADRES DE FAMILIA AL CEDIE

JEFA DE DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL Y

ASESOR TECNICO

ADMINISTRATIVO

(29)

23 7:00 A 15:00 HORAS

TALLER "LA ORGANIZACIÓN CURRICULAR; ÁMBITOS DE

EXPERIENCIAS Y LA

PLANIFICACIÓN CENTRADA

EN LAS CAPACIDADES

DIRIGIDAS A DIRECTORA,

JEFA DE ÁREA PEDAGÓGICA,

PUERICULTISTAS Y

EDUCADORAS DE MATERNAL DEL CEDIE No. 8 PROFA. DOMITILA CRUZ CRUZ DADA

POR ATP DEL

DEPARTAMENTO DE INICIAL.

DIRECTORAS, JEFA DE AREA PEDAGÓGICA, EDUCADORAS DE MATERNAL Y PUERICULTISTAS RECONOZCAN QUE LOS BEBES Y

NIÑOS PEQUEÑOS TIENEN

CAPACIDADES Y ESTÁS SE DESARROLLAN O CONTRUYEN A TRAVÉS DE SU EXPERIENCIA EN EL TRABAJO DE LOS AMBIENTES

DE EXPERIENCIAS QUE

PROPONE EL MAEIEI

CONOCER Y ANÁLIZAR CADA ÁMBITO DE EXPERIENCIA Y

CAPACIDADES QUE

FAVORECE CADA UNO Y IDENTIFICAR LO CRITERIOS QUE RIGEN LA PLANIFICACIÓN

Y SUS CARACTERÍSTICAS

PARA FAVORECER EL

DESARROLLO DE

CAPACIDADES.

JEFA DEL DEPARTAMENTO

DE EDUC. INICIAL. INSPECOTRA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE INICIAL Y ASESOR TÉCNICO PEDAGÓGICO DEL DEPARTAMENTO. 15 23 7:00_HORASA 15:00

SUPERVISIÓN AL CEDIE No. 8 PROFA. DOMITILA CRUZ CRUZ POR INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE INICIAL

VERIFICAR LA ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS CEDIE ASI COMO EL TRABAJO AULICO

MEJORAR LA ACCIÓN

EDUCATIVA Y ASISTENCIAL DE LA ESCUELA INCLUYENDO EL TRBAJO DOCNETE Y DELA DISTINTAS ÁREA TÉCNICAS.

INSPECOTRA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE EDUCACIÓN INICIAL 33.33 23 7:00 A 15:00 HORAS REVISIÓN DE EXPEDIENTES, ALTAS Y BAJAS DE TRABAJO SOCIAL Y EVIDENCIAS DEL TRABAJO DE CONTENCIÓN DE PSICOLOGIA DEL CEDIE No. 8 PROFA. DOMITILA CRUZ CRUZ POR EL ASESOR ´TECNICO DE INSPECCIÓN DE LA ZONA ESC. 01

BRINDAR UN MEJOR SERVICIO Y

CONTROL CON TODA LA

INFORMACIÓN NECESARIA PARA CUALQUIER EMERGENCIA. SUPERVISAR, ORIENTAR Y ASESORAR EL TRABAJO SOCIAL Y PSICOLOGÍA EN MATERIA ADMINISTRATIVA Y DE SERVICIO ASISTENCIAL. INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE EDUCACIÓN INICIAL Y ASESOR TÉCNICO DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE INCIAL. 19.8

(30)

8 Y 9 7:00 A 15:00 HORAS

REVISIÓN DE EXPEDIENTES

DE ALUMNOS PARA

SEGUIMIENTO EN EL ÁREA DE PSICOLOGIA DEL CEDIE No. 5 TURNO MATUNINO CÉLICA DIAZ DE ARIAS Y CEDIE No. 1 PROFA. MERCEDES MENDEZ CONTRERAS POR EL ASESOR ´TECNICO DE INSPECCIÓN DE LA ZONA ESC. 01

BRINDAR UN MEJOR SERVICIO Y

CONTROL CON TODA LA

INFORMACIÓN NECESARIA PARA CUALQUIER EMERGENCIA. SUPERVISAR, ORIENTAR Y ASESORAR EL TRABAJO SOCIAL Y PSICOLOGÍA EN MATERIA ADMINISTRATIVA Y DE SERVICIO ASISTENCIAL. INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE EDUCACIÓN INICIAL Y ASESOR TÉCNICO DE LA ZONA ESCOLAR 01 DE INCIAL. 19.8 8:00 A 14:30 HORAS EL PERSONAL DE CEDIE ENTREGARÁ EXÁMENES CLÍNICOS DE LABORATORIO

CUMPLIR CON LAS NORMAS Y LINEAMIENTOSESTABLECIDOS POR LA SECRETARIA DE SALUD

PREVENIR Y SALVAGUARDAR LA SALUD DE LA POBLACION INFANTIL Y PERSONAL QUE LABORA EN LOS CENTROS DE

DESARROLLO INFANTIL

ESTATAL

JEFA DE DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL,

COORDINADORA DEL

SERVICIO MEDICO DE LOS CEDIE Y DOCTORES (AS) DE LOS CEDIE

50

9:00 A 11 HORAS

REUNIÓN COORDINADORA DE LOS SERVICIOS MÉDICOS DE LOS CEDIE CON EL ÁREA DE NUTRICIÓN

SENSIBILIZAR AL PERSONAL

PARA COADYUVAR EN EL

ADECUADO USO DE LOS

RECURSOS DESTINADOS A LA

ELABORACIÓN DE LOS

ALIMENTOS BALANCEADOS DE ACUERDO CON LAS NORMAS,

LINEAMIENTOS Y MENÚS

ESTABLECIDOS PARA ESTE

CICLO ESCOLAR.

ORIENTAR AL PERSONAL DE NUTRICIÓN EN LOS MENÚS

ESTABLECIDOS PARA EL

CICLO ESCOLAR 2016 - 2017

JEFA DE DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL,

COORDINADORA DEL

SERVICIO MEDICO DE LOS CEDIE Y DOCTORES (AS) DE LOS CEDIE

100

11:00 A 13:00 HORAS

REUNIÓN DE DOCTORES (AS)

DE LOS CEDIE CON

COORDINADORA DE

SERVICIOS MÉDICOS

LOGRAR QUE LOS NIÑOS Y LAS NIÑAS QUE ASISTEN AL CEDIE SE

ENCUENTREN EN ÓPTIMAS

CONDICIONES DE SALUD

ORIENTAR Y ASESORAR EN LAS ACTIVIDADES QUE SE REALIZARÁN EN EL CICLO ESCOLAR EN ÁREA MÉDICA DE CADA CEDIE JEFA DE DEPARTMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL Y COORDINADOR DE SERVICIOS MÉDICOS DE CEDIE 100

(31)

8:00 A 14:30 HORAS ACOMPAÑAMIENTO DE LA INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 02 EN LA FASE INTENSIVA DE CONSEJO TÉCNICO ESCOLAR EN EL

CEDIE No. 6 PROFA.

FRANCISCA ZAVALA SALAZAR RIOVERDE

QUE EL 80 % DE LOS CONSEJOS TÉCNICOS ESCOLARES TOMEN

EN CUENTA LAS CUATRO

PRIORIDADES Y LAS ACCIONES

SEAN APLICABLES PARA

BRINDAR UN SERVICIO

EDUCATIVO DE CALIDAD

ESTABLECER COMO EJE

RECTOR LAS CUATRO

PRIORIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO NACIONAL, CON ACCIONES QUE PERMITAN ESTRUCTURAR,

COMPRENDER E INTEGRAR DIVERSAD POSIBILIDADES DE ANÁLISIS SOBRE LA PRÁCTICA DOCENTE. SUPERVISORA DE LA ZONA ESCOLAR 02 100 8:00 A 14:30 HORAS ACOMPAÑAMIENTO DE LA INSPECTORA DE LA ZONA ESCOLAR 02 EN LA FASE INTENSIVA DE CONSEJO TÉCNICO ESCOLAR EN EL CEDIE No. 7 PROFA. AMALIA PIÑA GÓMEZ CIUDAD VALLES

QUE EL 80 % DE LOS CONSEJOS TÉCNICOS ESCOLARES TOMEN

EN CUENTA LAS CUATRO

PRIORIDADES Y LAS ACCIONES

SEAN APLICABLES PARA

BRINDAR UN SERVICIO

EDUCATIVO DE CALIDAD

ESTABLECER COMO EJE

RECTOR LAS CUATRO

PRIORIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO NACIONAL, CON ACCIONES QUE PERMITAN ESTRUCTURAR,

COMPRENDER E INTEGRAR DIVERSAD POSIBILIDADES DE ANÁLISIS SOBRE LA PRÁCTICA DOCENTE.

SUPERVISORA DE LA ZONA

ESCOLAR 02 100

9:00 A 11 HORAS

REUNIÓN CON PERSONAL DE ÁREA TÉCNICA (DOCTOR (A),

TRABAJO SOCIAL)

DIRECTORAS, DENTISTAS,

ISPECTORAS DE E.I. Y

COORDINADORA DE

SERVICIOS MEDICO DE CEDIE

QUE TODOS LOS PADRES DE FAMILIA QUE TIENEN SUS HIJOS EN LOS CEDIE CONOZCAN EL REGLAMENTO MÉDICO Y DENTAL

ORGANIZAR LA LOGISTICA

PARA LA REALIZACIÓN DE LA JUNTA CON LOS PADRES DE FAMILIA QUE TIENEN SUS HIJOS EN LOS CEDIE DE LA

CAPITAL Y SOLEDAD DE

GRACIANO SÁNCHEZ

JEFA DEL DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL Y

COORDINADORA DE

SERVICIOS MÉDICO DE

CEDIE

100

Unidad Administrativa responsable de su Ejecución Avances de cumplimiento 1 y 2 de septiembr e 12:00 a 15:00 hrs.

Taller: “Diseño de instrumentos para la evaluación diagnóstica” zona 05

Que el 100% de los docentes diseñen instrumentos para identificar fortalezas y áreas de oportunidad en los alumnos.

Que los docentes diseñen instrumentos para identificar fortalezas y áreas de oportunidad en los alumnos.

Departamento de

Educación Preescolar 1 100%