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Género y etnia desde el enfoque de la ASD y como aporte a la construcción de paz

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Academic year: 2020

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Encuentro internacional “Retos y propuestas sobre Acción sin daño y construcción de paz en Colombia”

17 y 18 de septiembre del 2009 Bogotá D.C. –Colombia, Sur América

Universidad Nacional de Colombia/COSUDE/ Embajada de Suiza/GTZ - Ministerio Federal de Cooperación Económica y Desarrollo

Panel temático 05.

Título del Panel: Género y etnia desde el enfoque de la ASD y como aporte a la construcción de paz.

Autor(a): María Ximena Figueroa Olaya Profesión: Lidereza Indígena Pijao

Ocupación actual: Mujer Lidereza y en continua preparación Académica

Objetivo que se busca alcanzar con la intervención:

Socializar el proceso organizativo de la Asociación de Mujeres Indígenas del

Tolima .

Resumen

La Asociación de Mujeres Indígenas del Tolima “ASMIT” se gesta a partir de la

iniciativa de mujeres liderezas con ánimos de superación y reivindicación cultural

del pueblo indígena Pijao debido a que las mujeres indígenas por la exclusión del

hombre hacia a la mujer, el machismo y el sometimiento en que siempre ha

vivido. La mujer es discriminada y ponen en duda su capacidad de toma de

decisiones y liderazgo en espacios organizativos y el concepto de Género y Etnia

abarca toda la familia y la construcción del tejido social, buscando espacios

comunitarios que permitan la mejor convivencia entre las diferentes generaciones

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las Mujeres indígenas debemos fortalecer las alianzas y articulaciones para incidir

y Participar en los espacios de toma de decision: politico, económico y social en

beneficio de la colectividad Y juega un papel muy importante que Acción Sin

Daño Acompañe, oriente y realice seguimiento a los temas para contribuir en la verdadera aplicación como por ejemplo: La atención y acompañamiento de

organizaciones internacionales y nacionales dirigidas a resolver los problemas de

las mujeres indígenas, dentro de los Planes de Vida, respetando y promoviendo

los principios de consulta previa y fortaleciendo las organizaciones propias de los

pueblos indígenas.

Desarrollo de la ponencia

A nombre de La Asociación de Mujeres Indígenas del Tolima ASMIT, existen en el

departamento del Tolima, Con sede en la Ciudad de Chaparral, le saluda con

armonía, equilibrio y la vida abre oportunidades a las mujeres Pijao para

reivindicar nuestras huellas, memorias y a mi particularmente como representante

de mi pueblo indígena, y la madre naturaleza me brinda la enorme posibilidad de

estar en este espacio en beneficio de socializar nuestro proceso social.

La Asociación de Mujeres Indígenas del Tolima “ASMIT” se gesta a partir de la

iniciativa de mujeres liderezas con ánimos de superación y reivindicación cultural

del pueblo indígena Pijao debido a que las mujeres indígenas por la exclusión del

hombre hacia a la mujer, el machismo y el sometimiento en que siempre ha

vivido. La mujer es discriminada y ponen en duda su capacidad de toma de

decisiones y liderazgo en espacios organizativos y participativos en los diferentes

órganos de dirección. En el caso de nuestro municipio de Chaparral Tolima existen

cinco Comunidades Indígenas como son Yaguara, Matora de Maito, Ivanaska de

Lemaya, Aguas Clara, Seborucos y son filiales al Consejo Regional Indígena del

Tolima CRIT; en cada una de estas comunidades se en cuentran mujeres con

una sabiduría y conocimiento ancestral.

La Asociacion de Mujeres Indigenas “ASMIT” Reconoce que la situación de las

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pueblos y comunidades que no escapan a modelos y prácticas machistas que

discriminan y subordinan a las mujeres en gran parte de las comunidades (como

sucede en todo el territorio nacional); sin embargo conviene destacar de manera

positiva el avance de las mujeres indígenas en cuanto a la participación en

espacios organizativos, de poder local y regional en el movimiento indígena.

Género y Etnia. Teniendo en cuenta que la participación y la concertación entre hombres y mujeres en igualdad de condiciones en la toma de decisiones para el

desarrollo sostenible de los pueblos indígenas y considerando la invisibilización

del papel trascendente y definitivo a la mujer indígena en los distintos ámbitos de

la vida de las comunidades, entre ellos la preservación de la cultura, la

reproducción de la etnia, la educación de las nuevas generaciones, entre otros,

goce de los servicios sociales básicos, opciones de capacitación en el ámbito de

sus actividades habituales y de otras que podrían asumir, teniendo como propósito

central de orientación, la necesidad de elevar en la mujer su sentido de autoestima

y de obtener el reconocimiento de la posición que merece en la sociedad,

definiendo mecanismos claros de participación, el concepto de género abarca

toda la familia y la construcción del tejido social, buscando en ella estrategia y

espacios comunitarios que permitan la mejor convivencia entre las diferentes

generaciones que se encuentran en la familia y la comunidad.

En el marco de este proceso de lucha existen algunas de las observaciones y

Recomendaciones que se han entregado al Estado Colombiano en la última

década, orientadas a que se tomen medidas para remediar la grave situación de

DH de las mujeres indígenas y los pueblos a:

• Garantizar el cumplimiento efectivo del principio de igualdad y no

discriminación y aplicar una política de género.

• Garantizar el acceso a medidas especiales previstas en la legislación

nacional para proteger la integridad mental y física de las mujeres

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• Garantizar la debida diligencia para que todos los casos de violencia por

motivo de género sean objeto de investigación inmediata, completa e

imparcial que redunde en la condena de los perpetradores y en reparación

para las víctimas.

• Combatir las desigualdades que existen entre hombres y mujeres, sobre

todo en materia de educación, empleo y participación política, y a que

establezca mecanismos Para medir los efectos de las medidas adoptadas.

• Combatir la discriminación racial sistemática.

• Garantizar una educación que supone: garantías de calidad, estándares

mínimos de salud y seguridad y requisitos profesionales para los

maestros... los indígenas deben priorizar la enseñanza de su propia cultura

en su propia lengua.

• Velar porque todos los grupos étnicos tuvieran acceso a información

exhaustiva e imparcial y tengan la posibilidad de expresarse libremente,

independientemente de su condición socioeconómica. Como parte del

ejercicio de su derecho a la libertad de opinión y de expresión, los pueblos

indígenas y otros grupos étnicos deben poder participar en los procesos de

adopción de decisiones que afecten a sus vidas y entornos.

• Establecer un mecanismo eficaz para la protección y promoción de los

derechos de la mujer indígena dirigido a la prevención de posibles

violaciones de sus derechos fundamentales y a potenciar su activa

participación en decisiones que afectan sus vidas y su desarrollo activo

dentro de las comunidades.

• Se sugiere que los programas existentes en materia de asistencia en

servicios sociales básicos sean extendidos de manera efectiva para

mejorar la situación de las mujeres y la niñez indígenas en las zonas

rurales, en particular las mujeres, niños y niñas desplazadas, en materia de

salud y educación.

• Reforzar la inversión social y adoptar políticas que tomen en cuenta las

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armado en materia de salud, educación, justicia y asuntos económicos,

buscando una visión integral de las problemáticas y alternativas.

Los pueblos de indígenas, y las mujeres le han hecho frente a la guerra con

iniciativas propias de resistencia y paz, autonomía y ejercicio de gobierno y

derecho propio.

Son muchas las discusiones que alrededor del fogón en los tambos, nuestros

pueblos y mujeres indígenas han dado sobre el concepto de autonomía. En un

primer momento se le dio como contenido que la Autonomía que se reclamaba era

para no pedir permiso, ni exigir y mucho menos para suplicar, por el contrario

debía servir para construir, desde la resistencia, una sociedad más justa para

nuestros pueblos. Muchas razones teníamos para ello, como era el hecho de

buscar el reconocimiento de la diferencia.

Es desde allí que empezamos a pensar en ser gobierno, en poner en práctica

nuestra historia, en fortalecer a nuestras autoridades tradicionales para que

gobernaran bien. Es decir para que hicieran un gobierno a partir de la razón y

nuestra cultura y no a partir de la fuerza como vemos que hace el gobierno

nacional. A ello opusimos nuestra cultura, forjamos la unidad de nuestros pueblos;

lo anterior aparece en el proceso constituyente de avances sobre nuestra

participación, el derecho a que se nos consulte, a tener una justicia propia.

Para concluir las Mujeres indígenas debemos fortalecer las alianzas y

articulaciones para incidir y Participar en los espacios de toma de decisión:

político, económico y social en beneficio de la colectividad Y juega un papel muy

importante que Acción Sin Daño Acompañe, oriente y realice seguimiento a los

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• La concertación e implementación de programas y políticas públicas reales

de formación, educación atención especializada para las mujeres

indígenas, que permitan el ejercicio de sus derechos.

• La atención y acompañamiento de organizaciones internacionales y

nacionales dirigidas a resolver los problemas de las mujeres indígenas,

dentro de los Planes de Vida, respetando y promoviendo los principios de

consulta previa y fortaleciendo las organizaciones propias de los pueblos

indígenas.

• La garantía del pleno goce y realización de los derechos de los Pueblos

Indígenas, garantizados los que existen en la constitución y los que aún

faltan por reconocer

• El respeto por a los territorios, gobiernos, autoridades, en fin que respeten

a la autonomía de los Pueblos Indígenas. Derechos Humanos El Gobierno

deben respetar los derechos fundamentales de los pueblos indígenas.

• Deben asegurar que, en particular, las mujeres y los niños indígenas

puedan ejercer sus derechos de conformidad con las normas

internacionales de derechos humanos, establecer mecanismos para

asegurar el acceso a los procesos legales, especialmente de las mujeres

indígenas, para que puedan aprovechar los instrumentos jurídicos

disponibles, incluida la asistencia jurídica gratuita, en caso de violación de

sus derechos fundamentales.

• Establecer Alianzas Estratégicas con diferentes sectores afines de la

sociedad tales como: organizaciones sociales de mujeres mestizas,

campesinas, afro descendientes, Urbana, de trabajadoras del hogar,

movimientos ambientalistas, de sindicatos, entre otras. Para ello debemos

partir de nuestros principios y cosmovisión, salvaguardando nuestra

autonomía como mujeres indígenas.

• Incidir en la creación de políticas públicas direccionadas a mujeres,

referidas a la lucha contra la pobreza: seguridad y soberanía alimentaría,

educación con pertinencia cultural posesionando una cátedra en cada una

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rescate de nuestra historias, costumbres, tradiciones ancestrales; los

valores y principios que se debe tener hacia nuestra Madre Tierra, gestora

de vida, nutrientes para el existir.

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