... La cultura organizacional es un concepto que hace referencia a las relaciones entre los colaboradores de una organización y, encuentra un complemento idóneo en el de la culturaempresarial que define ...
... de culturaempresarial y cultura organizacional, definiendo como culturaempresarial al conjunto de valores-orientaciones y representaciones que acompañan la acción empresarial y ...
... Durante estos años hemos visto, de manera bastante breve, el sentido de la pedagogía en las empresas; esta brevedad hace que me quede con las ganas de querer aprender más sobre ello. El concepto que se muestra en el ...
... actividad empresarial, y de allí se infiere la importancia que tendría para América Latina, el establecimiento de una política de desarrollo de una Cultura ...de CulturaEmpresarial, de ...
... Así en los últimos tiempos estamos asistiendo a un aumento signifi- cativo de las actividades relacionadas con la RSC. Cada día es más común la convocatoria de foros y jornadas dedicadas al tema, el Ministerio de Trabajo ...
... plan empresarial, para después aconsejarles que lo guarden en un cajón; los directores se complacen es resumir en dos o tres slogans la razón de su éxito; décadas de auge industrial se pretenden resumir en unos ...
... la cultura tributaria en la evasión de impuesto a la renta de contribuyente de cuarta categoría en la ciudad de ...la cultura tributaria en la evasión del impuesto a la renta de cuarta ...
... Existe además un manifiesto interés de los medios de comunicación de fomentar la interculturalidad, sobre todo de culturas que se estiman distintas a las del propio país, tanto si se producen en el extranjero como en el ...
... institucionalismo empresarial y el humanismo ...comunidad empresarial –y no, como se pretende de la sociedad anónima cotizada, una simple máquina de inversión financiera– en la que se asienta una comunidad ...
... Espíritu Empresarial de la Universidad Icesi tiene como misión forjar a través de procesos académicos, con la participación permanente de la comunidad académica y empresarial, una nueva cultura llena ...
... contexto empresarial, aborda su papel de ingeniero en sistemas computacionales como emprendedor y creador de su propia empresa especificando los procesos del sistema de negocios y su aportación al mercado en un ...
... organización empresarial? En esta investigación se busca responder a esta incógnita y sobre todo reflexionar sobre el modo de plantear estos elementos para su pleno ...tópicos: culturaempresarial, ...
... la cultura de la solidaridad y la confianza, la empre- sa debe comenzar por reconocerse ella misma como deudora de la sociedad por los múltiples beneficios que ...de cultura, en primer lugar generando ella ...
... grupo empresarial en particular, en un estudio de David Birch sobre el empleo en los Estados Unidos, categorizan las empresas en tres grupos, “ratones”, “gacelas” y “elefantes”, en donde, las gacelas crearon 5 ...
... Según la Wikipedia, ‘emprendedor’ es una persona que comienza una acción, obra, negocio o empeño, especialmente si encierran dificultad o peligro. Desde este punto de vista, el término se refiere a quien identifica una ...
... Una de las cuestiones que este proyecto de investigación ha puesto de manifiesto es la necesida d del trabajo interdisciplinario. Los conceptos vinculados a la Seguridad de la Información están en constante vínculo con ...
... la cultura de la información digital no se consigue solamente con un plan de seguridad implementado sino que va más allá, involucrando a todos los actores que forman parte de la organización y logrando que cada ...
... en cultura es principalmente gestionada desde un área de RSE, pero, tal como se ha visto en otros estudios, no todas las em- presas cuentan con esa figura, realizando la coordinación desde el área de Asuntos ...
... La cultura tributaria puede definirse como el conjunto de conocimientos e información que posee una persona sobre el cumplimiento oportuno y voluntario de sus obligaciones tributarias y las normas de tributación ...
... Si bien la situación del mercado en el que se desenvuelve la compañía no es un factor que afecte en forma directa la cultura y las políticas de RSE imperantes, nos parece importante detallar esto en el caso de JBS ...