perfil de los directivos
Perfil de los directivos y el clima institucional de las II EE del nivel primario del distrito de Ccatca, provincia de Quispicanchi, Región Cusco
... cuyo perfil debe demostrar una actitud ética, moral y transparente en la gestión de la Institución Educativa, así, su vocación de servicio para con la Institución y educandos creando espacios de participación y ...
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¿Cuáles son los Rasgos que Han de Caracterizar el Perfil de los Egresados de las Escuelas de Negocios Jesuitas Según sus Directivos?
... Los resultados del CM muestran, en primer lugar, una amplia lista de rasgos (103) que han de caracterizar el perfil de los egresados de las escuelas de negocios jesuitas de UNIJES, según el criterio de sus auto- ...
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EL LIDERAZGO COMO PRINCIPAL HABILIDAD EN EL PERFIL GERENCIAL DE DIRECTIVOS DE INSTITUCIONES FINANCIERAS
... un perfil adecuado de personalidad para un líder, el autor indica que no se ha podido llegar a una conclusión con respecto a que rasgos determinan la eficacia del éxito en el liderazgo por lo que esta teoría se ...
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Perfil profesional de los equipos directivos de los centros escolares públicos de la comuna de Talca
... sus directivos para acompañar y situarse en el lugar del otro, como así también de la apertura y confianza necesaria para generar cambios y mejoras en los procesos ...los directivos no estuviesen ...
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Liderazgo de los directores y calidad de la educación Un estudio del perfil de los directivos en un contexto pluricultural
... los directivos como uno de los elementos que contribuyen a la calidad de la educación hace que su valoración resulte un asunto de enorme ...los directivos con relación a la planificación y estrategia, el ...
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Elites y cultura. Apuntes para un estudio de la composición social de los grupos intelectuales de Bahía Blanca (1940 – 1960)
... este perfil profesional y de género preponderante, resulta interesante analizar de manera individual la inserción de los directivos y los socios en entidades de mayor antigüedad y similar preocupación ...
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Desempeño y perfil de poder: estilos de liderazgo en el sector educativo. Caso Universidad de Antioquia
... estos directivos es el legítimo, es decir, sustentado en el cargo que ocupan dentro de la estructura organizacional de la institución, el cual está acompañado por el poder de recompensa, es decir, la posibilidad ...
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La integración laboral de los directivos y ejecutivos de empresa mayores de 50 años en España: causas y soluciones
... a directivos y ejecutivos con experiencia en la gestión, digamos, tradicional, para relanzar proyectos que, en muchos casos, habían fracasado más por una mala dirección que por ser ideas sin ...
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Perfil de los pacientes ancianos atendidos en urgencias por caídas (Registro FALL ER): magnitud del problema y posibilidades de mejora en los servicios de urgencias hospitalarios
... los médicos responsables de la asistencia eran conoce- dores de la realización de un estudio lo que puede ha- ber conllevado un efecto Hawthorne. En tercer lugar, la RPC se limitó a la realización de recomendaciones y la ...
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autoetnografia y directivos docentes
... de directivos y docentes; sin embargo, se trata de un proceso en curso, todavía inmaduro, en parte porque sigue conviviendo con otras políticas y porque, como indica la evidencia internacional, los procesos de ...
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PERFIL SOCIOLÓGICO DE LOS ALUMNOS DE LOS PROGRAMAS DE MAYORES DE GALICIA
... conocer, PERFIL SOCIOLÓGICO DE LOS ALUMNOS DE LOS PROGRAMAS DE MAYORES DE GALICIA así como as- pectos relacionados con las expectativas, satisfacción, promover cambios para me- jorar la calidad y las necesidades ...
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Motivaciones. Directivos y RSC
... ¿Qué se podría plantear para solventar y redondear esta propuesta weberiana en el uni- verso del papel del empresario? creemos que la ética discursiva podría dar un poco de luz a la cuestión. En el segundo capítulo nos ...
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La remuneración de los directivos bancarios
... 6 empresa) y los directivos (responsables de la gestión diaria de la empresa). Los primeros buscan la maximización del valor de las acciones y los segundos buscan aumentar su prestigio para ser reconocidos entre ...
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Las retribuciones variables de los directivos
... de directivos es uno de los temas que más inquietudes ha provocado en los profesionales de la di- rección e incluso entre el público en general en los últimos ...altos directivos, una parte importante de ...
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Idoneidad de los apósitos de fijación de la vía venosa periférica según el perfil del paciente en urgencias
... Estudio observacional descriptivo cuasiexperimental sobre los diseños de apósito de fijación de CVP elegidos para conocer su comportamiento ante las variables de estudio y poder determinar el apósito más idóneo a ca- da ...
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Perfil de riesgo y análisis comparativo de los errores de conciliación de medicamentos según el médico prescriptor y la herramienta de prescripción
... el perfil de pacientes ingresados que tienen mayor riesgo de EC y si las prescripciones origi- nadas por los médicos de urgencias (MU) mediante una herramienta de prescripción electrónica de texto libre presentan ...
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Perfil competencial en los profesionales de triaje de los servicios de urgencias hospitalarios
... Creemos necesario revisar y reflexionar sobre qué formación se imparte, tanto en pregrado como en post- grado y qué competencia mínima se debe exigir a los profesionales que realizan triaje en los SUH para definir un ...
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Liderazgo inclusivo: la importancia de los equipos directivos en el desarrollo de una cultura de la inclusión
... Ahumada et al. (2015), en un estudio sobre liderazgo en escuelas con condiciones difíciles, sostienen que el cultivo de expectativas, la moral y la visión compartida son primordiales para enfrentar las desigualdades en ...
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Perfil de los usuarios y motivos de demanda del Servicio de Urgencias extrahospitalario 061
... En conclusión, este trabajo aporta información útil sobre el perfil y los motivos de demanda de los usuarios del 061, y demuestra que no se utili- zó como puerta de entrada al sistema sanitario. Finalmente, se ...
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Políticos, gobernantes y directivos: la dirección política de la Administración como factor clave de cualquier reforma
... En segundo lugar, en ocasiones se ha comparado el sistema presuntamente “memorístico y anticuado” de las oposiciones con el, también presuntamente, más moderno de las Escuelas de Negocios como método de formación y ...
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