Top PDF Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato en la Unidad Educativa Hernán Cordero Crespo, parroquia San Sebastián, cantón Cuenca, de la provincia del Azuay, durante el año 2012 – 2013.
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato en la Unidad Educativa Hernán Cordero Crespo, parroquia San Sebastián, cantón Cuenca, de la provincia del Azuay, durante el año 2012 – 2013.
... la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato en la Unidad Educativa Hernán Cordero ...
247
“Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato del Colegio “Víctor Gerardo Aguilar” sección vespertina de la parroquia San Sebastián, cantón Cuenca, de la provincia del Azuay durante el año 2012
... la evaluación a los docentes por parte del rector los indicadores como: le gusta programar actividades para realizar con los padres de familia , representantes y estudiantes con un porcentaje del 7% y participa ...
263
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo en el nivel de educación básica y bachillerato de la unidad educativa San Francisco de Sales de la parroquia Ricaurte, cantón Cuenca, provincia del Azuay, durante el año académico 2011
... mejoramiento profesional y que los docente se vean obligados a seguir y aprobar esos cursos si al llegar a las aulas van a continuar con el mismo trabajo de siempre que los estudiantes continúen realizando ...
145
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato de la Unidad Educativa Mercedes Vázquez Correa del cantón Gualaceo, provincia del Azuay durante el año lectivo 2012-2013
... 1 docente se coloca en la valoración de dos, su porcentaje es de 5% y dos maestros, se encuentran en la valoración de dos, siendo su escala de valoración de 10% ,por los docentes son: la falta de explicación sobre ...
152
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de Educación General Básica y Bachillerato del Colegio Nacional Mixto Molleturo, de la parroquia Molleturo, cantón Cuenca, de la provincia del Azuay, durante el año 2012-2013.
... de educación. Además del Plan Decenal el Ministerio de Educación está considerando la elaboración de un Modela Educativo para el Sistema Educativo ...la Educación General Básica fundamentado ...
238
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo del colegio de educación general básica y bachillerato “Ciudad de Cuenca”, de la ciudad de Cuenca, provincia del Azuay, durante el año 2012 – 2013
... una evaluación cualitativa y objetiva que posibilita observar el desarrollo de capacidades, habilidades y valores de los estudiantes durante el proceso de construcción de sus conocimientos o ...la ...
143
Evaluación del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato del Colegio Luis Monsalve Poso, de la parroquia El Vecino, del cantón Cuenca, de la provincia de Azuay, durante el periodo 2012- 2013
... La calidad depende de las personas que laboran en la escuela, porque son ellas las que pueden adaptar las medidas de política uniformes a los contextos ...lograr calidad con las condiciones específicas de ...
226
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo en Educación Básica y Bachillerato, en el colegio Nacional Victoria del Portete, de la parroquia Victoria del Portete, cantón Cuenca, provincia del Azuay, durante el año lectivo 2012 –
... la evaluación de los directivos por parte del consejo estudiantil los indicadores como: exige puntualidad en el trabajo al personal de la institución; de igual manera se puede observar en hace seguimiento continuo ...
174
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo en Educación Básica y Bachillerato, en el colegio Nacional Victoria del Portete, de la parroquia Victoria del Portete, cantón Cuenca, provincia del Azuay, durante el año lectivo 2012 –
... la evaluación de los directivos por parte del consejo estudiantil los indicadores como: exige puntualidad en el trabajo al personal de la institución; de igual manera se puede observar en hace seguimiento continuo ...
174
“Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato del Colegio Nacional Shumiral de la parroquia Shumiral, Cantón Camilo Ponce Enríquez, provincia del Azuay, durante el año 2012 – 2013.”
... Adquirir una nueva mentalidad o sea conocer, visualizar y proceder al cambio en forma seria y profunda a fin de que no solo conozca lo nuevo sino lo importante lo aplique en su diario labor que es la técnica utilizada ...
211
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo en la institución de educación básica y bachillerato del Colegio “Manuel Corral Jáuregui” de la parroquia Totoracocha, del cantón Cuenca, de la provincia del Azuay, durante el año 2011
... personal docente, ...personal docente y administrativo, exige puntualidad en el trabajo al personal de la institución, controla el cumplimiento de la jornada escolar, según los horarios establecidos, ...
146
“Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo del Colegio Nacional Técnico Sinincay de la parroquia Sinincay, cantón Cuenca, provincia del Azuay, en la Educación General Básica y Bachillerato, durante el año académico 2011-2012”.
... La calidad en el contexto educativo, debe ser entendida como un concepto multidimensional cuya definición requiere la determinación de sus componentes y la selección de aquellos elementos que pueden ser ...
153
Evaluación del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato del Colegio Nulti de la sección diurna, de la parroquia Nulti, del cantón Cuenca, de la provincia del Azuay durante el periodo 2011- 2012.
... DEL DOCENTE ANÁLISIS La calificación que obtiene de sus compañeros los maestros es muy buena 8,017% mi apreciación es que la Coevaluación consiste en evaluar el desempeño de un docente a través de ...
182
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo en las instituciones de educación básica y bachillerato en el colegio San Francisco, parroquia Gil Ramírez Dávalos, cantón Cuenca, provincia del Azuay, durante el año académico 2011-20
... del docente a cargo porque para eso existen normas que se deben respetar, es así que al inicio del año lectivo un docente frente a sus estudiantes socializa sus deberes y la de los estudiantes así ...
108
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo de educación básica y bachillerato de la Unidad Educativa “Pedro Fermín Cevallos”, de la ciudad de Ambato, cantón Ambato, provincia de Tungurahua, durante el año 2012-2013.
... comunidad educativa. Ser líder en la comunidad educativa implica una serie de perfiles, como tener la capacidad de dirigir y organizar proyectos educativos, coordinar trabajos con el talento humano y ...
246
“Evaluación de la calidad del desempeño profesional, docente y directivo de educación básica y bachillerato del Colegio Nacional Técnico Agropecuario 26 de febrero de la parroquia y cantón Paute, de la provincia del Azuay, durante el año 2011 – 2012”
... la calidad, comprender que se requiere un cambio de actitudes, y estar dispuestos a modificar sus actitudes y a ser consecuentes con esta decisión de ...la calidad, se transforma la cultura de la ...
276
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo del Octavo, Noveno, Décimo Años de Educación Básica y Bachillerato de la Unidad Educativa Particular Laica Yanuncay de Cuenca, de la provincia del Azuay, durante el año lectivo 2012-20
... personal docente y ...consejo Directivo o Técnico las comisiones, para el normal funcionamiento del plantel, al inicio del año lectivo, así como tampoco supervisa el Consejo Técnico la distribución ...
135
Evaluación de la calidad del desempeño profesional docente y directivo en la Escuela Francisco Eugenio Tamariz del anejo Challuabamba, parroquia Nulti, cantón Cuenca, provincia del Azuay, durante el año 2012-2013
... personal docente, administrativo y representantes de los estudiantes; organizan la elaboración de los planes anuales, de desarrollo curricular por año/grado, con el Consejo y la participación del personal ...
344
“Evaluación de la calidad del desempeño docente y directivo en la unidad educativa central La Inmaculada de la parroquia Totoracocha, del cantón Cuenca, provincia del Azuay, en educación general básica y bachillerato, durante el año académico 2011 - 2012”
... del desempeño profesional de los docentes y directivos en la Unidad Educativa Central “La Inmaculada”, se cumplió a cabalidad obt eniendo como resultado una calificación A equivalente a ...
157
“Evaluación de la calidad del desempeño docente y directivo en la unidad educativa “Bilingüe Interamericano” de la ciudad de Cuenca, parroquia Don Bosco, cantón Cuenca, de la provincia del Azuay, durante el año 2012- 2013”.
... Institución Educativa investigada arrojó buenos resultados en relación con lo académico, con un nivel bueno en el desempeño profesional docente y en el desempeño profesional ...
174