EL COORDINADOR DE VINCULACIÓN MIGRANTE Responsabilidades

Nombre del cargo Coordinador de Vinculación Migrante

Descripción general del puesto Coordinación de las relaciones del gobierno con las comunidades de nacidos en la localidad que radican en el exterior;

Nivel Nivel 4

A quién reporta Al Director de Relaciones Internacionales Número de personas a su

cargo

Ninguna Poder de decisión Medio

Responsabilidades del puesto 1. Incentivar y establecer estrategias de vinculación de las dependencias y oficinas de la administración pública local con las comunidades de migrantes que radiquen en el extranjero.

2. Vincular a los grupos de migrantes oriundos que radiquen en el extranjero, con las distintas instancias municipales, estatales y federales, para la atención de sus iniciativas y proyectos.

3. Asegurar la estrecha coordinación de las iniciativas locales de atención a oriundos, con las directrices establecidas por la Secretaría de Relaciones Exteriores en materia de política exterior.

4. Promover la participación de las comunidades de migrantes oriundas del municipio/estado, en los proyectos educativos, culturales, artísticos, deportivos, y de desarrollo económico y social, que sean impulsados por el gobierno local.

5. Alentar la integración de las comunidades migrantes oriundas del municipio/estado, a través de eventos, seminarios, foros y actividades que promuevan el orgullo por su comunidad de origen y sus raíces culturales. 6. Apoyar a las comunidades migrantes oriundas del

municipio/estado, para conformar organizaciones que fortalezcan su capacidad de gestión y defensa de sus intereses, en coordinación con la Secretaría de Relaciones Exteriores.

7. Promover la defensa de las comunidades migrantes, en estrecha coordinación con la Secretaría de Relaciones Exteriores y su red de representaciones en el exterior. 8. Generar y mantener actualizado, un registro de las

comunidades oriundas del estado/municipio que radiquen en el extranjero, a fin de agilizar el conocimiento de sus condiciones de vida, los lazos con su localidad de origen y la atención de sus problemas, iniciativas y proyectos.

9. Alentar la participación del municipio/estado en proyectos o actividades abocadas al fenómeno migratorio, impulsadas por instituciones académicas, organizaciones civiles u otras instancias de carácter público del orden municipal, estatal, federal o internacional.

10. Participar en organizaciones locales, regionales, nacionales o internacionales, dedicadas al fenómeno migrante.

11. El resto que le sean asignadas por su superior jerárquico inmediato, en apego a las disposiciones normativas.

Condiciones de Trabajo

Intensidad de viajes Variable, dependiendo de la agenda del Alcalde/Gobernador y de los funcionarios de nivel 2 y 3 de la administración pública local, y de acuerdo a lo que considere el Director de Relaciones Internacionales.

“Staff” bajo su responsabilidad Ninguno. Horario de trabajo Variable.

Factores personales recomendados

Perfil educativo Titulado en Relaciones Internacionales ó áreas afines. Idiomas adicionales al español Inglés (obligatorio)

Otros idiomas opcionales, aunque recomendados Experiencia recomendada Experiencia laboral en la administración pública federal,

estatal o municipal, o bien en organizaciones de la sociedad civil o empresariales

Habilidades • Aprecio por la defensa de los derechos humanos

• Habilidades en planeación y programación de actividades de trabajo.

• Buen manejo de relaciones públicas.

• Habilidades para la interacción y negociación con diversos grupos de personas.

• Experiencia en la integración de expedientes y habilidad para el seguimiento de procesos.

VII. VINCULACIÓN ENTRE LA OFICINA DE RELACIONES INTERNACIONALES Y EL COMITÉ REGLAMENTADO DE HERMANAMIENTOS Y ACUERDOS INTERINSTITUCIONALES

Es importante tomar en consideración que una Oficina de Relaciones Internacionales no suple las funciones de un Comité Reglamentado de Hermanamientos, al ser la primera un brazo administrativo del gobierno local para la mejor planificación y coordinación de las actividades internacionales, mientras que el segundo constituye un mecanismo de participación ciudadana para garantizar la continuidad de las actividades de cooperación que el municipio/estado desarrolle con sus localidades hermanas o contrapartes.

En el caso de los municipios y para efectos del trabajo que desarrolle un Comité Reglamentado de Hermanamientos, en donde por igual participan funcionarios y ciudadanos distinguidos, se requiere de la existencia de un Reglamento Municipal destinado exclusivamente a definir sus funciones, responsabilidades y competencia de sus integrantes. Dicho Reglamento debe discutirse y aprobarse por el H. Ayuntamiento.

Es frecuente que la Oficina de Relaciones Internacionales tenga su sustento jurídico en el Reglamento de Gobierno y Administración Pública o en el Reglamento Interior, cualquiera que sea su denominación. No obstante y para el caso específico de los estados, en algunas ocasiones se promueve la creación de estas unidades administrativas mediante la emisión de un “Decreto de Creación”.

La coordinación de las actividades desarrolladas por cada instancia se ve respaldada a partir de que el Titular de la Oficina de Relaciones Internacionales adopta el papel de Presidente Ejecutivo del Comité de Hermanamientos (ver siguiente esquema), con lo que se promueven las siguientes acciones:

• Representación del Alcalde/Gobernador en el Comité por parte de un funcionario especializado en los temas internacionales.

• Integración de proyectos y acciones prioritarias para el municipio/estado a los trabajos del Comité.

• Al gozar de un alto nivel de interlocución al interior del gobierno municipal/estatal, el Presidente Ejecutivo del Comité podrá gestionar los apoyos necesarios para el desarrollo de los proyectos que elabore el Comité Reglamentado de Hermanamientos, o para plantear las inquietudes del mismo.

• Se garantiza la continuidad y el seguimiento adecuado de las actividades de cooperación que se realicen con las localidades hermanas.

Vinculación orgánica entre la Oficina de Relaciones Internacionales y el Comité de Ciudades Hermanas (ejemplo municipal)

PRESIDENTE MUNICIPAL O GOBERNADOR D DIIRREECCTTOORRDDEE R REELLAACCIIOONNEESS I INNTTEERRNNAACCIIOONNAALLEESS ASISTENTE COORDINADOR DE HERMANAMIENTOS Y COOPERACIÓN DESCENTRALIZADA COORDINADOR DE PROTOCOLO, GIRAS INTERNACIONALES Y DIFUSIÓN COORDINADOR DE VINCULACIÓN MIGRANTE P PRREESSIIDDEENNTTEEEEJJEECCUUTTIIVVOO C COOOORRDDIINNAADDOORRGGEENNEERRAALL C COOMMIISSIIÓÓNN11 C COOMMIISSIIÓÓNN22 C COOMMIISSIIÓÓNN33 S SEECCRREETTAARRIIOODDEELLCCOOMMIITTÉÉ C CoommiittééCCiiuuddaaddaannoo d deeHHeerrmmaannaammiieennttoossyy A AccuueerrddoossIInntteerriinnssttiittuucciioonnaalleess O Offiicciinnaaddee R Reellaacciioonneess I Inntteerrnnaacciioonnaalleess una misma persona una misma persona

IX. NOTAS FINALES

Experiencias

consideradas para la elaboración del presente documento:

• Unidad de Asuntos Internacionales del Municipio de Querétaro, Qro.

• Dirección de Relaciones Internacionales del Municipio de Uruapan, Michoacán.

• Dirección de Promoción a la Inversión, Hermanamientos y Asuntos Internacionales del H. Ayuntamiento de Puebla de Zaragoza, Puebla.

• Dirección de Relaciones Internacionales y Ciudades Hermanas del Municipio de Guadalajara, Jalisco.

• Dirección de Relaciones Internacionales del Municipio de Ciudad Valles, San Luis Potosí.

• Oficina de Asuntos Internacionales y Ciudades Hermanas del Municipio de Zapopan, Jalisco.

• Coordinación de Relaciones Internacionales del Municipio de San Miguel de Allende, Guanajuato.

• Dirección de Asuntos Internacionales del Municipio de Mexicali, Baja California.

• Dirección de Asuntos Internacionales y Turismo del Municipio de Boca del Río, Veracruz.

• Coordinación de la Oficina de Asuntos Internacionales del H. Ayuntamiento de Guadalupe, Zacatecas.

• Dirección de Asuntos Internacionales del Gobierno del Estado de Jalisco.

• Dirección de Relaciones Internacionales de la Secretaría de Educación del Estado de Jalisco.

• Coordinación General de Relaciones Internacionales del Gobierno del Estado de Chiapas.

• Unidad de Asuntos Internacionales del Gobierno del Estado de Nuevo León.

• Oficina de Atención a Migrantes del Gobierno del Estado de Coahuila.

© S.R.E. Dirección General de Coordinación Política Noviembre de 2008

Este documento guía está disponible en versión electrónica en el Micrositio de Gobiernos Locales de la Secretaría de Relaciones Exteriores. Por favor visite: www.sre.gob.mx/gobiernoslocales