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1. PRESENTACIÓN DEL PROBLEMA

4.3. MARCO TEÓRICO

4.3.1. Emprendimiento

La actual crisis económica ha hecho que las empresas realicen despidos masivos; llevando a que muchas personas opten por el autoempleo como una forma de sustento y es en éstas circunstancias donde el concepto de emprendimiento cobra mayor importancia, resultando su estudio cada vez más interesante y necesario. Por lo tanto, “El fenómeno emprendimiento puede definirse, dentro de las múltiples

acepciones que existen del mismo, como el desarrollo de un proyecto que persigue un determinado fin económico, político o social, entre otros y que posee ciertas características; principalmente que tiene una cuota de incertidumbre e innovación también se define como la gestión del cambio radical o discontinuo, o renovación estratégica, sin importar si esta renovación estratégica ocurre dentro o fuera de las organizaciones existentes, y sin importar si esta renovación da lugar o no a la creación a una nueva entidad de negocio”22

(Kunkel,1991). Es así como el emprendedor debe tener la capacidad de crear, materializar sus ideas, actuando bajo cierto grado de incertidumbre deberá ver el árbol en el interior de un bosque, la oportunidad que está oculta por medio de la observación de su entorno,

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HAENG Chosen, JEONG Kimen, HONG Yuksun Pharmaceutical Compositions For Hypercholesterolemia Treatment Using Of Self Microemulsifying Drug Delivery System.Publicación Nº KR20020042218. Publicación 6 Mayo 2002.

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MACADAMIA UNA NUEVA ALTERNATIVA. Fecha de Publicación 8 Junio 2004. [Citado 21 Feb., 2012]. [En Línea]. Disponible en Internet:<URL:http://www.delalba.com>.

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KUNKEL, S.W. (1991). El impacto de la estructura de la estrategia y de la industria en nuevo funcionamiento de la empresa. Doctoral Dissertation, University of Georgia, Dissertation Abstracts International, 52-06A, # 2205.

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asumiendo riesgos y brindando soluciones, a través de la generación de bienes o servicios para darle solución a un problema o a una necesidad de la sociedad. A propósito de la palabra emprendedor María Marta Formichella dice: “Ser un

emprendedor significa ser capaz de crear algo nuevo o de dar un uso diferente a algo ya existente, y de esa manera generar un impacto en su propia vida y en la de la comunidad en la que habita. A su vez, a este individuo no solo le surgen ideas, sino que también es lo suficientemente flexible como para poder adaptarlas y posee la creatividad necesaria para transformar cada acontecimiento, sea positivo o negativo, en una oportunidad”.23

Esta definición enfatiza en primer lugar que la persona que emprende genera un impacto en su vida personal y social, por lo que ser emprendedor es un proyecto de vida, una búsqueda continua de oportunidades, que deben planearse estratégicamente; el emprendedor debe por lo tanto tener la capacidad de transformar, de encontrar otros caminos y de crear nuevas necesidades.

La legislación Colombiana en su Ley 1014 define que: “El emprendimiento es una

manera de pensar y actuar orientada hacia la creación de riqueza. Constituye una forma de razonar y proceder centrada en las oportunidades, planteada con visión global y llevada a cabo mediante un liderazgo equilibrado y la gestión de un riesgo calculado; su resultado es la creación de valor que beneficia a la empresa, a la economía y a la sociedad”. (Ley 1014 de 2006, Artículo 1º, numeral C, República de Colombia).

Hoy en día el mundo exige nuevos retos, la globalización de la economía está determinada por factores como el conocimiento, la tecnología y el capital humano. El emprendedor de hoy debe ser altamente productivo y competitivo si quiere salir adelante, debe ser un factor generador de riqueza, con la capacidad de visionar y estructurar a largo plazo.

En el documento de la revista Dinero en convenio con el SENA titulado

“Mentalidad Emprendedora‖24

se menciona que el emprendimiento es una competencia que se puede aprender y desarrollar paso a paso, es un método que exige disciplina, dedicación y perseverancia, el emprendimiento es un proyecto para la creación de empresas impulsado por el Programa de las Naciones Unidas

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FORMICHELLA, María Marta (2004). El concepto de emprendimiento y su relación con la educación, el empleo y el desarrollo local. Buenos Aires: Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria. 2004.

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Mentalidad Emprendedora. Un Proyecto de Vida. En: Revista Ser Empresario. SENA.publicaciones Revista Dinero S.A. 2007. [En línea]. [Citado 21 Feb., 2012].Disponible en Internet: <URL:http://unab.edu.co/emprendimiento/dinero-sena/pasos/1-Mentalidad- Emprendedora.pdf>

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y muchas otras organizaciones que ayudan en la posibilidad de generar riqueza para el desarrollo económico y social. En Colombia, el emprendimiento es una política nacional liderada por el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, por intermedio del Viceministerio de Desarrollo Empresarial. Es evidente que emprender requiere tener un gran compromiso para aportarle al desarrollo de la economía, la sociedad y por ende a la competitividad del país.

4.3.1.1. El Emprendimiento Según el Modelo de Timmons

Conceptos como emprendimiento, espíritu empresarial, espíritu emprendedor capacidad emprendedora y capacidad innovadora se consideran sinónimos en el presente proyecto, para el autor Jeffrey Timmons quien fue profesor en emprendimiento en Babson College, Harvard Business School y Northwestern University el espíritu empresarial es la “habilidad de crear y construir algo a partir

de prácticamente nada‖25. Este autor desarrolló un modelo basado en tres pilares: las personas, la idea y los recursos; estos tres factores desempeñan un papel importante en el emprendimiento por lo que se entrelazan entre sí, dicho proceso parte de una detección de una oportunidad de ahí la necesidad de contar con una idea nueva, de ese factor diferenciador que apoyará y permitirá a toda empresa sobrevivir en el actual mundo competitivo.

Este modelo además se basa en capacidades adquiribles, este precursor del enfoque de modelos aplicados a la práctica, ha defendido en múltiples oportunidades que los emprendedores no nacen, sino que se forman, gran parte de esa formación se adquiere en la vida diaria; entre los autores nacionales Rodrigo Varela define que el emprendimiento es generado a través del aprendizaje de experiencias adquiridas por medios educativos que pueden ser formales o no, como el caso de las instituciones educativas o el optar por el autoaprendizaje. Pero este proceso se debe conjugar con una serie de condiciones innatas relacionadas con características biológicas, algunas de las cuales se pueden adquirir o desarrollar a través del tiempo26. En este sentido, para Varela el espíritu empresarial conlleva elementos innatos y otros que son aprendidos por medio de procesos formales que hacen posible la creación de una empresa.

25

TIMMONS, Jeffrey. New Venture Creation: Entrepreneurship in the 1990 3rd ed. Boston: Irwin.

26

VARELA V. Rodrigo. Innovación Empresarial. Arte y Ciencia de la Creación de Nuevas Empresas. Pearson Education. Bogotá Colombia 2001. p. 66

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