• No se han encontrado resultados

Capítulo I. Organización de eventos

1.2 Evento

1.2.2 Etapas de un evento

 

PROJECT CONCEPT: Inspire a Cultural Shift toward Technology   Long­Term Goal 

This project will work toward the facilitation of embracing new technologies to benefit the quality  of life for individuals and organizations in St. Lawrence County. 

 

Why It’s Important 

An  informed  community  is  essential  in  today’s  global  economy.    By  creating  awareness  about  successful applications of technology within and across segments of the community, members have  the  opportunity  to  benefit  from  the  trials  of  others.    By  being  exposed  to  new  concepts,  the  ommunity  will  be  inspired  to  apply  technology  in  their  own  unique  ways.    This  benefits  the  ommunity at large.  

c c  

Spe fic

(Cri ria  year) 

ci  Measurable Outcomes 

chievable within one ting IT information. 

te : clear, compelling, outcome‐oriented, a a .  1. Inventory possible forums for dissemin

f content to be shared  of desired messaging  2. Develop outline o

3. Execute delivery 4. Measure results  Step  tos  Achieve Outcome 

ich describes this plan and its objectives  1. Assemble active partners 

sentation wh ry methods  2. Develop 10 minute pre

3. Identify message delive 4. Schedule appearances 

• ce Organizations 

Cultural Team 

ty Servi

• udents 

Communi e st

• ies 

Colleg Librar

• Media   

PROJECT CONCEPT: Develop a Centralized Resource for IT   

Long­Term Goal 

This  project  will  result  in  the  development  of  a  centralized  source  for  ‘one‐stop  shopping’  of 

Info i egme

in th

rmation Technology services designed to serve the needs of the  ndustry s nts represented  is plan.  The project will result in coordinating a centralized resource for: 

• IT  Services  –consulting,  network  support,  technical  support,  technical  assistance,  technical 

planning 

• IT Resources – equipment, access excess resource capacity,   P

• IT  ersonnel – current staff, personnel resources 

IT Training – professional development for employees from all sectors 

• IT  Part rs  and 

busines

nerships  ‐  Stimulate/facilitate  community  discussions  with  private  carrie

ses to c mmunity 

ƒ Identifyome up with solutions uniquely designed to serve individual co   u

• ing b sinesses needed to be willing to partner with others in the IT area Newton Falls – money to assist also benefitted the community 

• CPH  has  a  large  fiber  backbone to  other  hospitals  –  restricted  to  medical   purposes only (grant stipulation) – wastes excess capacity 

• Means  for  resolving  the  ‘access’  issue  –  exploring  technologies/providers  to  bridge the gap, ex) possible alternatives – cellular, broadband over power line   

Why It’s Important 

It  is  far  more  productive  to  share  knowledge  and  resources  when  it  comes  to  developing  and  adapting  new  technologies  in  our  businesses  and  organizations.    Due  to  its  relatively  small  population and economic base, St. Lawrence County must be creative in its endeavor to accomplish  economies  of  scale  when  it  comes  to  utilizing  specialized  equipment,  human  resources,  and  services.  By centralizing resources and services, entities can  benefit from the lessons learned by  thers  and  possibly  gain  access  to  resources  that  would  be  otherwise  out  of  reach  for  economic  easons. 

o r  

Specific Measurable Outcomes 

Produce  a  plan  which  includes  a  description  of  services,  end  users,  objectives,  operating  requirements,  and  a  description  of  the  steps  necessary  to  bringing  the  centralized  resource  to  reality.  Implement services and access to resources where possible, with an eye on visioning for  deli ryve  of additional services once resources become available.   

assessment  Step  tos  Achieve Outcome 

ers for needs  1. Survey potential end us

2. Define scope of services offered 

ng information and resources to end users  3. Identify resource base 

4. Identify method for providi 5. Create the conceptual plan 

Centralized Resource Team 

• es 

SLC IT Committee members  entativ

• atives 

Local government repres Small Business represent

• Colleges representatives   

 

PROJECT CONCEPT: Education, Training, and Awareness for St. Lawrence County   

Long­Term Goal 

This  project  will  work  toward  the  organization,  promotion  and  delivery  of  technology  education,  training and awareness to the entire community of St. Lawrence County. 

 

Why It’s Important 

An educated community is essential in today’s global economy. There are opportunities to leverage  existing  resources  in  SLC  to  expand  and  enhance  workforce  training  programs,  encourage  more  post‐secondary  education,  and  create  additional  awareness  within  the  community  in  regard  to  technology.  Education,  training  and  awareness  are  essential  in  our  ability  to  expand  technology  within each sector of the community. These community sectors include: agriculture, business and  ndustry,  community‐based  organizations,  government,  healthcare,  higher  education,  K‐12 

ducation, libraries, and tourism, parks and recreation. 

i e  

Spe ficci  Measurable Outcomes 

1. Inventory of all education/training/awareness resources in SLC. 

als to further the use of  2. Development of additional education, training and awareness materi

technology and broadband applications. 

3. Increase the citizen usage rates of computers and broadband in SLC. 

s  Achieve Outcome  Step  to

1. Identify  all  organizations  within  SLC  performing  community  education,  training  and  awareness. 

g  2. Divide current resources offered by organizations into three categories: education, trainin

and awareness. 

3. Determine which sectors could benefit from education/training/awareness opportunities. 

ps  within  the  4. Create  new  ways  to  market  and  promote  opportunities  to  appropriate  grou

community. 

5. Determine gaps in education/training/awareness and ways to fill those gaps. 

Educational Team 

• S 

St. Lawrence County  OCE

• ity 

St. Lawrence Lewis B nivers

• ersity 

St. Lawrence U n Univ

• anton 

Clarkso SUNY C

• AEIOU   

PROJECT  CONCEPT:  Conceptual  Plan  for  E­Government  Services  in  St.  Lawrence  County 

 

Long Term Goal 

Using  technology,  this  project  will  improve  internal  and  external  efficiencies  within  County,  City,  Town  and  Village  governments,  allowing  for  better  communication  between  the  different  government entities and the citizens of SLC. 

 

Why It’s Important 

Technology  will  allow  local  governments  to  deliver  more  applications  and  improved  services  to  constituents while saving money. E‐government will assist in achieving this objective, as well make  the  services  more  accessible  to  the  constituents.  With  growing  public  acceptance  of  online  transactions  and  e‐commerce  growing  dramatically,  a  well‐planned  e‐government  strategy  will  provide for the request for and delivery of local government services over the Internet. 

 

Spe ficci  Measurable Outcomes 

1. Determine the public need for electronic access to government. 

lic 

2. Develop a strategy for significantly reducing visits by the pub to government offices for  routine transactions. 

3. Identify  applications  specifically  designed  to  help  businesses  interface  with  governments  more efficiently. 

ainin Step  Ts o Achieve Measurable Outcomes 

1. Review current e‐government applications to identify areas cont g gaps. 

st.  Use  the  survey  to  2. Develop  a  survey  instrument  to  identify  applications  of  public  intere

line service. 

examine potential e‐government applications. 

arget for automation/on ssist in implementation. 

3. Identify high‐volume services to t 4. Identify partners and entities to a lications. 

5. Develop and launch app E­Government Team 

County, City, Towns & Villages 

 

Documento similar