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GENERACIÓN 2003 FACILITÓ INFLUYÓ POCO DIFICULTÓ

In document Seguimiento de Egresados (página 62-75)

FACTORES % % %

a) El prestigio de la UAM 42.4 54.2 3.4

b) La buena aceptación de la carrera en el mercado laboral 40.7 54.2 5.1

c) La coincidencia de la carrera con las necesidades de la empresa/institución 68.4 26.3 5.3

d) La experiencia laboral previa 36.2 41.4 22.4

e) La edad 50.0 39.7 10.3

f) El género 43.1 48.3 8.6

g) Estado civil 44.8 53.4 1.7

h) Habilidades tales como idiomas, computación, conocimientos especializados 77.6 15.5 6.9

i) Disponibilidad para viajar, horarios y/o cambios de residencia 65.5 29.3 5.2

j) Tener título de licenciatura 63.8 34.5 1.7

k) Aprobar los exámenes de selección 62.1 36.2 1.7

l) Pasar una entrevista formal 71.4 25.0 3.6

TOTAL 100.00 100.00 100.00

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Factores que influyeron en la obtención del empleo al egresar

Búsqueda de trabajo al egresar

Con respecto a los factores que influyeron en la obtención del empleo al egresar de la licenciatura de Arquitectura, la generación 2003 mencionó que fueron los siguientes: a) habilidades tales como idiomas, computación y

conocimientos especializados ( 77.6%); b) pasar una entrevista formal ( 71.4%9 y c) la coincidencia de la carrera con las necesidades de la empresa/institución( 68.4%), en contraparte los factores que dificultaron son: a) la escasa experiencia

laboral previa (22.4%); b) la edad (10.3% ) y c) el género ( 8.6%).

III) Trayectoria y Ubicación

en el Mercado Laboral

• En este trabajo era

• Puesto inicial que ocupó al egresar • Tipo de contratación al egreso

• Régimen jurídico de la empresa/institución al egreso

• Ingreso mensual neto del empleo inmediato al egreso

• Coincidencia de actividad laboral inmediata al egreso con estudios

• Razón más importante por la que no trabajaba al egresar

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

Los egresados de ambas generaciones

mencionan que son trabajadores

independientes, así lo demuestran los siguientes datos: (92.0% y 74.6%) respectivamente.

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

En este trabajo era:

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

Con el 20.0% y 20.3% de los egresados de ambas generaciones respectivamen- te, se observa que el puesto inicial que ocupaban los egresados es empleado profesional, seguido del rubro de otro con el 44.0% y 38.9% respectivamente. III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Puesto inicial que ocupaba al egresar

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

PUESTO 1998

%

2003 %

DIRECTOR GENERAL 0.0 0.0

DUEÑO O SOCIO DE UNA EMPRESA, DESPA-

CHO, RANCHO 4.0 8.5 PROFESIONAL INDEPENDIENTE 4.0 8.5 GERENTE/DIRECTOR DE ÁREA 2.0 0.0 COORDINADOR 0.0 3.4 SUBGERENTE/SUBDIRECTOR DE ÁREA 0.0 0.0 JEFE DE DEPARTAMENTO 2.0 0.0 EJECUTIVO DE CUENTA 0.0 0.0 JEFE DE OFICINA/SECCIÓN/ÁREA 6.0 0.0 EMPLEADO PROFESIONAL 20.0 20.3 SUPERVISOR 12.0 13.6 ANALISTA ESPECIALIZADO 2.0 0.0 VENDEDOR EN ESTABLECIMIENTO 0.0 0.0 ASISTENTE 2.0 1.7 AYUDANTE 0.0 0.0

POR CUENTA PROPIA NO PROFESIONAL 0.0 0.0

EMPLEADO NO PROFESIONAL 0.0 0.0

AUXILIAR 2.0 5.1

OTRO 44.0 38.9

Al preguntarles el tipo de contratación que tienen los egresados , ambas gene- raciones mencionan que es por tiempo indeterminado (58.0% y 57.6%) respecti- vamente.

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Tipo de contratación al egresar

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

Los egresados de ambas generaciones, mencionan que el ingreso mensual neto inmediato al egreso, es hasta $4,999.00 (52.1% y 25.9%) respectivamente. III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Ingreso mensual neto del empleo inmediato al egreso

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

INGRESO ($) 1998 2003 % % Hasta $ 4,999.00 52.1 25.9 De $ 5,000.00 a $ 9,999.00 31.3 56.9 De $ 10,000.00 a $ 14,999.00 8.3 12.1 De $ 15,000.00 a $ 19,999.00 2.1 1.7 De $ 20,000.00 a $ 24,999.00 2.1 0.0 De $ 25,000.00 a $ 29,999.00 2.1 0.0 De $ 30,000.00 a $ 34,999.00 0.0 1.7 De $ 35,000.00 a $ 39,999.00 0.0 0.0 De $ 40,000.00 a $ 44,999.00 0.0 0.0 De $ 45,000.00 a $ 49,999.00 0.0 0.0 Igual o mayor a $ 50,000.00 2.1 1.7 TOTAL 100.0 100.0

Los egresados de ambas generaciones mencionan que hay una total coincidencia entre la actividad laboral inmediata al egreso con respecto a sus estudios realizados ( 64.7% y 55.9%) respectivamente.

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Coincidencia de la actividad laboral inmediata al egreso, con los estudios

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

La razón más importante por la que los egresados de ambas generaciones no trabajan después de su egreso es: por que no han encontrado, sin embargo siguen buscando ( 25.0% y 53.8%) res- pectivamente.

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Razón más importante por la que no trabaja al egresar

Características del empleo inmediato al egreso de la licenciatura

RAZÓN 1998 2003

% %

NO TUVE TRABAJO PORQUE NO ENCONTRÉ, PERO

SEGUÍ BUSCANDO 25.0 53.8

NO TUVE TRABAJO PORQUE NO ENCONTRÉ Y YA NO

BUSQUÉ 0.0 7.7

ESTABA POR INCORPORARME A UN TRABAJO 0.0 7.7

NO TUVE TRABAJO PORQUE DECIDÍ CONTINUAR

ESTUDIANDO 8.3 0.0

NO NECESITABA TRABAJAR 0.0 0.0

NO TUVE TRABAJO POR RAZONES DE SALUD 0.0 0.0

NO TUVE TRABAJO POR QUE NO LO BUSQUÉ 16.7 0.0

POR LIBERACIÓN DE SERVICIO SOCIAL 16.7 15.4

OTRA 33.3 15.4

III) Trayectoria y Ubicación en el Mercado Laboral

• Trabajó durante sus estudios de licenciatura.

• Momento en el que trabajó durante su licenciatura.

• Coincidencia del trabajo en la licenciatura con los estudios.

Empleo durante el último año de la licenciatura

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Trabajó durante sus estudios de licenciatura

Empleo durante el último año de la licenciatura

En su mayoría los egresados de las generaciones 1998 y 2003, mencionan que sí trabajaron durante sus estudios de licen- ciatura ( 91.4% y 83.6%) respectivamente.

Con respecto al momento en el que traba- jó durante su licenciatura, tanto los egre- sados de la generación 1998 como los de la generación 2003, mencionan que fue durante toda la carrera ( 38.5% y 34.6%) respectivamente.

III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Momento en el que trabajó durante su licenciatura

Los egresados de ambas generaciones, mencionan que hay una total coincidencia del trabajo con sus estudios realizados ( 46.2% y 52.0%) respectivamente; en contraparte el 20.5% y 28.0% de la generación 2003, mencionan que hay una nula coincidencia. III) Trayectoria y ubicación en el mercado laboral

Coincidencia del trabajo en la licenciatura con los estudios

IV) Grado de satisfacción con su

En lo que respecta a su desempeño profe- sional, los egresados de ambas generaciones

mencionan estar totalmente satisfechos en

lo respecta a la posibilidad de responder a problemas de trabajo (50.0% y 30.3%) res- pectivamente.

IV) Grado de satisfacción con su desempeño profesional

Grado de satisfacción con su desempeño profesional

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