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CAPÍTULO III: CINCO DE SEPTIEMBRE POR DENTRO

3.1 Nuevas generaciones vs nuevas ideologías profesionales

El surgimiento de la carrera de Periodismo en la Universidad Central “Marta Abreu” de Las Villas, ha proporcionado nuevos ingresos al gremio en las provincias centrales. A partir de las primera graduación en el 2007, el CINCO de Septiembre ha contado con la entrada de egresados cada año, situación que ha propiciado la asunción de particularidades en cuanto a ideologías profesionales en los medios.

Antes de comenzar a recibir a los graduados de la Universidad, la edad promedio de los periodistas del medio oscilaba entre los 40 y 50 años; por supuesto una cultura profesional permeada de otros paradigmas, otras formas de pensar. Desde entonces, el quehacer periodístico cambió porque la renovación, las maneras de decir de una forma diferente se imponen, y así el periodista de más años en el medio ha debido asumir nuevas formas de hacer (Rosell, entrevista personal 19 de enero del 2013). En la actualidad la Editora exhibe una condición particular a diferencia de años precedentes, el equipo de periodistas se encuentra equilibrado en un 50 por ciento entre profesionales de más años en el medio y otros más jóvenes. La plantilla queda conformada de la siguiente manera.

De 10 a 30 años de trabajo en el medio: Jóvenes egresados de 2007 a 2013: Yudith Madrazo Sosa Alexis Pire Rojas

Dagmara Barbieri López Tailí Sánchez Zúñiga Julio Martínez Molina Zulariam Pérez Martí Armando Sáez Chávez Darylis Reyes Sánchez Jesús Mena Aragón Melissa Cordero Novo

En los análisis evaluativos de todo un año de trabajo en la institución, figura la repercusión y el reconocimiento a la labor y a las iniciativas de jóvenes procedentes de la casa de altos estudios de Santa Clara. Al respecto, Raúl Castillo Toledo, subdirector del CINCO de Septiembre, agrega:

Nos han obligado a cambiar mentalidades, se han variado concepciones, eso quedó demostrado a finales de 2012 y ha sucedido también en años anteriores, pues de los tres mejores periodistas reconocidos por la Comisión de Calidad, dos fueron las jóvenes Darylis Reyes y Melissa Cordero, por la cantidad de

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premios, menciones, reconocimientos, participación en concursos y repercusión de sus trabajos, y así constó en su estimulación salarial, todos ellos están demostrando día a día su capacidad, talento e interés (Castillo, entrevista personal, 21 de enero del 2013).

La confianza y el respeto ganado por los nuevos profesionales ha cobrado relevancia en la institución; tales rubros han motivado a ubicar en la reserva de cuadros de dirección a muchos de ellos. Como jefa de Redacción, Zulariam Pérez Martí relata cuánta responsabilidad ha representado:

Una de las cosas más difíciles fue dirigir a un colectivo de experiencia, a personas que laboraban en el medio desde su fundación, y lo otro consistió en dirigirme hacia determinados periodistas y dialogar sobre los cambios en sus trabajos, sobre errores, repeticiones, y recomendaciones para mejorar la calidad de estos durante el proceso de corrección. Además, no solo tuve en mis manos la corrección del CINCO de Septiembre, sino de todas las publicaciones a cargo de la Editora donde colaboraban críticos reconocidos, fue muy positiva la experiencia (Pérez, entrevista personal, 21 de enero del 2013). El empeño y la pericia de los jóvenes trabajadores del medio resultan ostensibles en varios departamentos de la institución comunicativa. Emma Sofía Morales, correctora y fundadora del medio de prensa define las particularidades de la labor de los graduados.

Quiero destacar la formación y preparación exhaustiva de los nuevos periodistas pues han revitalizado las perspectivas. Sus emprendimientos denotan ideas novedosas, frescura y enfoques diferentes al abordar tópicos eternamente tratados de forma homogénea (Morales, entrevista personal, 20 de enero del 2013).

Tailí Sánchez Zúñiga ha desempeñado en múltiples ocasiones el cargo de jefa de Información, al respecto agrega:

La inserción de los egresados aquí en el Periódico ha sido muy buena, pienso que una de las mayores variaciones con nuestra llegada ha sido en el tratamiento de los géneros. La labor como jefa de Información ha significado mucho para mi formación como profesional, he constatado lo aprendido en la Universidad pues me considero perfeccionista en mi trabajo, y eso a la hora de enfrentar un cargo de dirección resulta vital al asumir tanta responsabilidad (Sánchez, entrevista personal 21 de enero del 2013).

En la nómina de responsabilidades dentro de la Editora consta Alexis Pire Rojas, periodista incorporado en el año 2012, quien se desempeña actualmente como subdirector editorial del

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suplemento Montañés.

Siempre me gustó el trabajo editorial, dirigir ese suplemento ha sido excepcional al explotar periodísticamente una zona geográfica con tantas historias para contar aún, así sean noticiosas como testimoniales. He podido adquirir destrezas en el quehacer periodístico en el sentido de lograr en una cobertura diversidad y cantidad de trabajos para esa publicación. La formación académica me ha ayudado a la hora de mostrar las múltiples aristas de una situación común, a buscar el factor humano (Pires, entrevista personal, 24 enero del 2013).

Lisandra Marene Suárez trabajó varios años como periodista en el semanario, sin embargo a pesar de no desempeñarse como tal en estos días, ocupa contratos como correctora por necesidad del propio medio.

Creo que esta labor le aporta mucho a mi proceso de formación, considero que todos los periodistas deberíamos ocupar en algún momento el trabajo de corrección. Ocupar este puesto me ha hecho comprender que el producto ofrecido al lector resulta mejor concebido, si se entiende el proceso de concepción del semanario como un todo integrado, donde los periodistas asumen parte del diseño según sus intereses y se ocupan de la funcionalidad de la fotografía (Suárez, entrevista personal, 24 de enero del 2013).

Otro de los rubros con resultados perdurables durante los últimos años ha sido la participación y los resultados en concursos tanto nacionales como provinciales. Entre 2008 y 2012 los galardones obtenidos por los egresados y también de los periodistas de más años en el medio han enriquecido el prestigio de la institución cienfueguera. (Remitirse a Anexo #2, para la tabla con resultados en concursos)

La confluencia de egresados y profesionales experimentados evidencia multiplicidad de enfoques y estilos periodísticos en el periódico cienfueguero. Más allá de disputas generacionales, y diferencias marcadas, la asunción de los más jóvenes transcurre con el respeto y la confianza de los colegas, y con espacios abiertos para la publicación de sus intereses investigativos.

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