La empresa participante deberá garantizar la plantilla de personal necesaria para poder prestar los Servicios de Limpieza y Mantenimiento de las Instalaciones de la Administración Portuaria Integral de Manzanillo, S. A. de C. V. y Áreas de uso común comprendidas dentro del Recinto Portuario de Manzanillo, Col., y su Jurisdicción., la cual será de 70 elementos de acuerdo a las funciones y actividades siguientes:
El servicio se prestará de lunes a sábado con 70 elementos.
El servicio estará comprendido por los turnos (de 8 horas laborales) y horarios que la API indique, de acuerdo a sus necesidades. La distribución de los elementos será determinada por la API de acuerdo a sus necesidades operativas y administrativas.
Los Domingos y los días de descanso obligatorio contemplados en la Ley Federal de Trabajo se dejará una guardia de 08 elementos, para realizar las actividades que la API considere convenientes de acuerdo a sus necesidades operativas y administrativas, en la cual no se incluirá al coordinador ni al supervisor.
En caso de un fenómeno natural, se deberá de designar una guardia de 8 personas y un supervisor para realizar actividades de apoyo que la API considere necesarias y en los horarios que ésta designe.
El 77% del personal será de sexo masculino y el 23% de sexo femenino. Los horarios y grupos de trabajo podrán ser modificados de acuerdo a las necesidades de la API. Los descansos, incapacidades y ausencias serán cubiertos por parte del PROVEDOR.
La distribución de la plantilla será la siguiente:
CARGO DEL TRABAJADOR CANTIDAD
COORDINADOR 1
SUPERVISOR 1
TÉCNICO EN REFRIGERACIÓN 1
OPERADOR DE BARREDORA 1
OPERADOR DE EQUIPO DE TRANSPORTE (VOLTEO) 1
OPERADOR DE EQUIPO DE TRANSPORTE (PIPA) 3
JARDINERO 4
PATRÓN MOTORISTA 1
AUXILIAR DE PATRÓN MOTORISTA 1
PLOMERO 1
ELECTRICISTA 1
OBRERO GENERAL 54
TOTAL 70
NOTA: independientemente del cargo, puesto o funciones que desempeñen los trabajadores, éstos estarán
obligados a cumplir las actividades generales propias del servicio de limpieza que se le indiquen por parte de la
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de limpieza, en cuyo caso sus actividades serán determinadas por la API, y serán congruentes con el cargo que ostentan.
RELACIÓN DE SUELDOS MÍNIMOS MENSUALES NETOS ESTABLECIDOS PARA EL PERSONAL DE LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO, Y QUE LA EMPRESA PRESTADORA DEL SERVICIO DEBERÁ CUBRIR A SUS ELEMENTOS DE MANERA QUINCENAL, QUE SE ENCUENTREN EN SERVICIO, DE ACUERDO A LA PRESENTE LICITACIÓN, ADEMÁS DE LAS PRESTACIONES QUE SE FIJE EN LA LEY LABORAL VIGENTE, ASÍ MISMO CUBRIRÁ EL PAGO CORRESPONDIENTE DE HORAS EXTRAORDINARIAS FUERA DE SUS HORAS DE TRABAJO O DE FUERZA MAYOR.
CANTIDAD PUESTO SUELDO MENSUAL NETO MÍNIMO
1 Coordinador de Limpieza y Mantenimiento 7,962.00
1 Supervisor de Limpieza y Mantenimiento 5,782.00
1 Técnico en Refrigeración 5,782.00
5 Operador de Unidad (Barredora, Volteo y Pipa) 5,497.00
4 Jardinero 5235.00
58 Obrero General 4,815.00
A los 10 días de la fecha de firma del contrato materia de la presente LICITACIÓN, el PROVEEDOR presentará copia simple de los siguientes documentos:
a).- Del aviso del alta al IMSS de todo el personal que cubrirá los puestos necesarios para desarrollar el servicio objeto de la presente LICITACIÓN.
b).- Copia del contrato de trabajo que hubiera celebrado entre el LICITANTE ganador y sus trabajadores por medio de los cuales se prestara el servicio objeto de la presente LICITACIÓN.
c).- Relación de salarios mínimos quincenales netos establecidos para el personal de Limpieza y Mantenimiento, que el PROVEEDOR deberá cubrir a sus elementos que se encuentren en servicio, de acuerdo a la presente licitación, además de las prestaciones que fije la Ley Federal del Trabajo. Los siguientes salarios se establecen sin menoscabo de que la empresa otorgue mayores salarios y otras prestaciones a los trabajadores.
El PROVEEDOR deberá proporcionar copia de la nómina quincenal, a más tardar a los tres días siguientes de su pago, en la que conste la firma del trabajador, con el fin de verificar su cumplimiento de acuerdo al sueldo mensual neto mínimo y cuyo importe corresponde únicamente al concepto sueldo base, así mismo proporcionará copia de la liquidación bimestral del IMSS, sin este requisito no se podrá iniciar el trámite de pago de la factura correspondiente al bimestre que corresponda.
NOTA: Dentro del grupo de Obrero General están contemplados el Patrón Motorista, el Auxiliar de Patrón
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DOCUMENTO PARA GARANTIZAR LA PLANTILLA DE PERSONAL NECESARIO PARA PROPORCIONAR EL SERVICIO DE LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO.
(Lugar y fecha de elaboración)
Administración Portuaria Integral de Manzanillo, S. A. de C. V. Av. Teniente Azueta No. 9
Colonia Burócrata
Manzanillo, Colima. C. P. 28250
Licitación Pública Nacional No. 09179001-009-09
El que suscribe (Nombre y cargo)
declara bajo protesta de decir verdad, que la empresa (Razón social) que represento, garantiza la plantilla de personal necesario para prestar los Servicios de Limpieza y Mantenimiento de las Instalaciones de la Administración Portuaria Integral de Manzanillo, S. A. de C. V. y Áreas de uso común comprendidas dentro del Recinto Portuario de Manzanillo, Col., y su Jurisdicción., de acuerdo al perfil del trabajador, indicado en el Anexo 10 y de acuerdo al programa de limpieza, objeto de la prestación del Servicio de Limpieza y Mantenimiento, indicado en el Anexo 12. Comprometiéndonos que en caso de que mi representada resulte ganadora, a proporcionar dentro de los 10 días posteriores a la fecha de firma del contrato materia de la presente LICITACIÓN, la relación detallada con sus respectivos soportes, de la plantilla con la cual se prestara el servicio mencionado. Así mismo, nos comprometemos a aplicar el mismo procedimiento en cada ocasión que, por algún motivo, se incorpore personal de reciente contratación.
Los documentos que se deben de agregar, para cada uno de los elementos contratados, para cubrir el contrato de servicio, son:
• Acta de nacimiento.
• Registro federal de contribuyentes • No. de alta en el Seguro Social. • Examen médico.
• Carta de no antecedentes penales con antigüedad no mayor de 30 días. • Copia del contrato firmado entre la empresa y el elemento contratado. • Currículo Vitae.
• Constancias de capacitación (operadores, patrón de la lancha, electricista, plomero) • Licencia de conducir (Operadores de vehículos)
• Copia de credencial de elector.
A t e n t a m e n t e
________________________________ (Nombre, cargo y firma del representante de la empresa)
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