Violencia contra la mujer y patrones culturales

La violencia es cualquier acción intencional y constante que causa daño psicológico, emocional, físico o sexual, a una persona que es sometida. Generalmente el nivel de violencia va creciendo progresivamente; es decir, se empieza con agresiones emocionales y verbales hasta llegar a un maltrato físico. Esta violencia se traduce en poder y control sobre los demás. (CATW-LAC, AC DEMOCRACIA, GOBIERNO DE PICHINCHA, 2012: 45, 46)

Las agresiones toman un tono cada vez más fuerte y peligroso. Primero se forma una tensión que incluye humillación o críticas negativas; segundo viene una agresión física, verbal o psicológica y finalmente un momento de calma, donde el agresor pide disculpas y se piensa que la situación cambiará. No obstante, se puede regresar al primer paso otra vez, creando así un círculo de violencia, del cual es difícil salir. La violencia se puede dar en uno o varios lugares tales como a nivel familiar, social e institucional. (CATW-LAC, AC DEMOCRACIA, GOBIERNO DE PICHINCHA, 2012: 46)

La violencia contra la mujer está arraigada en el pensamiento machista y de masculinidad tradicional de la sociedad, incluidas algunas mujeres. Esto se refiere al conjunto de creencias de que el hombre tiene que ser valiente, proveedor, dominador, que no expresa sus sentimientos, mujeriego, etc. Las actitudes machistas se pasan de generación a generación y se refuerzan a nivel familiar, de pareja y de amigos. (CATW- LAC, AC DEMOCRACIA, GOBIERNO DE PICHINCHA, 2012).

En 1966 en México, el Colectivo Mexicano de Lucha Contra la Violencia Hacia la Mujer (COVAC), realizó un estudio de 25 folletos destinados a la prevención de la violación de mujeres. En ellos se presenta que la violación es un hecho normal, natural e inevitable. En el 76% de ellos, se aconseja a las mujeres cómo deben vestirse, caminar, con quién deben

107 salir y a qué hora. (PATRICIA DUARTE, GERARDO GONZÁLEZ, 1997). A pesar de que este estudio se realizó en los años sesenta, es posible todavía escuchar y hasta cierto punto justificar (incluso por parte de mujeres) que son ellas quienes provocan la violación. Se usan expresiones tales como que las ¨chicas bien¨ no deben estar fuera de casa en altas horas de la noche, vestirse provocativamente o estar en lugares de ¨mala muerte¨ o peligrosos. Mientras que no se toma en cuenta que el hombre es quien debe saber respetar y valorar la integridad de la mujer.

En el Ecuador, según el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INEC) el 60.6% de las mujeres ecuatorianas ha sufrido algún tipo de violencia. Para tal efecto, se realizó una encuesta en el 2011 a 18 mil mujeres en todo el país, donde se concluyó que el 54% sufre violencia psicológica, 38% física, 35.3% patrimonial y 25% violencia sexual. La violencia patrimonial se refiere a la privación de objetos personales. (EL UNIVERSO, 2012). Según datos del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos, en el 87.3% de los casos de mujeres víctimas de violencia en el país, el perpetrador ha sido la pareja sentimental. (INEC, 2011)

En el caso de México el 55% de las mujeres mexicanas ha sufrido algún tipo de violencia. De ellas, el 82.4% sufrió violencia emocional, 53.5% violencia económica, 16.5% física y 6.8% violencia sexual. (EL UNIVERSAL, 2013)

Las mujeres y las niñas que han crecido en ambientes violentos y de discriminación tienden a no desarrollarse plenamente puesto que no conocen o se han alejado del significado de la libertad y del desenvolvimiento personal, que son herramientas fundamentales para su vida personal y su participación en la sociedad. Las mujeres maltratadas participan menos, tienen niveles de educacion más bajos e incluso se enferman más facilmente que las mujeres que no sufren de violencia. Sin embargo, una de las consecuencias más graves para las mujeres víctimas de la violencia y para la misma sociedad es que sus habilidades, talentos y potencial se pierden. Por lo tanto ¨la violencia de mujeres y niños es un obstáculo para el desarrollo de un país¨. (DUARTE, P. GONZÁLEZ, G. 1997: 78)

En efecto, de acuerdo al libro realizado por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), ¨Nuevo Siglo, Viejas Dispardidades¨, se analizan las

108 brechas en el ámbito laboral y salarial entre hombres y mujeres en América Latina y el Caribe. Uno de los resultados muestra que al comparar a personas del mismo sexo, edad y nivel educativo, los hombres ganan 17% más que el sexo femenino. A pesar de que en promedio, en la región, las mujeres tienen un nivel de escolaridad de 0.5 años más que los hombres, la mayoría de ellas no ocupan altos puestos de gerencia o de cargos administrativos. (BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO, 2012)

Las mujeres se desempeñan en actividades relacionadas con los servicios, la enseñanza, la psicología o en áreas donde no se desarrollan aptitudes cuantitativas (como en alguna ingieniería o en la investigación) y que no son las mejores remuneradas. En el grafico 20 se observa que según el BID, en el Ecuador, el 70% de las mujeres se gradúan del área de la educación y sólo 25% en Ingieniería, manufactura y construcción. De las 10 carreras mejor pagadas en América Latina, las mujeres no representan ni siquiera la mitad de los trabajadores y todas ganan menos que sus homólogos (en el grafico 20 se presentan algunas de estas carreras). Por ejemplo, en el área de la Computación, en promedio las mujeres tienen un salario de $USD. 233, mientras que los hombres ganan alrededor de $USD. 409 mensualmente. (BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO, 2012)

GRAFICO N. 19

Porcentaje de mujeres graduadas en las respectivas áreas.

Fuente: (BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO, 2012) Elaboración: Silvia Gallegos

70% 66% 60% 40% 25% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%

Educación Servicios Ciencias sociales, negocios y derecho Ciencias Ingienería, manufactura y/o construcción

109 GRAFICO N. 20

Salario por género en América Latina

Fuente: (BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO, 2012) Elaboración: Silvia Gallegos