2016 Informe del Mercado de Trabajo
de /HyQ Datos 2015
Observatorio de
las Ocupaciones
las Ocupaciones
2016
Informe del Mercado de Trabajo de /HyQ
Datos 2015
Catálogo general de publicaciones de la Administración General del Estado http://publicacionesoficiales.boe.es
Edición realizada por el Servicio Público de Empleo Estatal Condesa de Venadito, 9. 28027 - Madrid
NIPO PDF: 274-16-062-5
PRESENTACIÓN
Dentro del contexto económico actual, en el que los estudios sobre la situación laboral cobran, si cabe, una mayor relevancia, el Servicio Público de Empleo Estatal, mediante su página web (www.sepe.es), presenta, un año más, el Informe sobre Mercado de Trabajo de la Provincia de León como parte de los documentos que viene elaborando el Observatorio de las Ocupaciones a través de sus unidades territoriales, respaldadas por la experiencia en la realización de estudios y el conocimiento de la situación específica de cada provincia.
Con estos informes, el Servicio Público de Empleo Estatal pretende proporcionar una información exhaustiva y actualizada sobre el mercado de trabajo provincial y acercarla al ciudadano, facilitando el intercambio de la misma entre los distintos estamentos, aportando nuevos elementos de reflexión sobre el propio estudio del mercado de trabajo. Así mismo, el Servicio Público de Empleo Estatal pone un especial énfasis en analizar los posibles cambios en el comportamiento y en la evolución de las variables que intervienen en dicho mercado y que le afectan a corto y a medio plazo.
El contenido de esta publicación se estructura en varios capítulos, cuya finalidad es presentar, de forma clara y sencilla, la situación y la evolución del mercado de trabajo de cada provincia a través de las principales variables determinantes de los cambios puntuales o estructurales que se van produciendo y de las tendencias que van registrando los diferentes sectores y actividades económicas. Entre otros aspectos, se ofrece información que va desde los principales datos económicos, poblacionales y laborales hasta la movilidad de trabajadores o información sobre beneficiarios de prestaciones, yendo de lo general (sectores, actividades…) a lo más específico (las ocupaciones) y teniendo en cuenta diferentes ámbitos de comparación (nacional, provincial, municipal). Para ello, se utiliza una metodología prospectiva, que incluye las percepciones y las previsiones de diferentes agentes sociales.
Por último, remitimos a la página web del Observatorio de las Ocupaciones, donde se puede acceder a los informes provinciales sobre colectivos de interés para el empleo (jóvenes, mujeres, extranjeros, mayores de 45 años, personas con discapacidad y demandantes parados de larga duración). Todos estos documentos están elaborados siguiendo los criterios de actuación del Observatorio de las Ocupaciones, encaminados a mantener los niveles de calidad y homogeneidad establecidos en cuanto a estructura y contenido, para que, en todos los ámbitos geográficos, se disponga de la misma información.
Mayo de 2016
Reyes Zatarain del Valle Directora General del SEPE
ÍNDICE GENERAL
ASPECTOSMETODOLÓGICOS ... 9
OBJETIVOS ... 10
INFORMACIÓNMÁSRELEVANTE ... 12
1. INFORMACIÓNSOCIOECONÓMICA ... 15
1.1.DATOS DEMOGRÁFICOS ... 15
1.2.POBLACIÓN ACTIVA (EPA) ... 17
1.3.DATOS ECONÓMICOS... 18
2. AFILIACIÓNALASEGURIDADSOCIAL... 22
2.1.EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS ... 22
2.2.PERFIL DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL ... 23
2.3.CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS ... 24
2.4.TRABAJADORES AFILIADOS AL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TEMPORALIDAD Y JORNADA LABORAL ... 28
2.5.CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS AL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TAMAÑO DE CENTROS ... 28
3. CONTRATACIÓN ... 30
3.1.EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN ... 30
3.2.PERFIL DE LOS TRABAJADORES CONTRATADOS ... 31
3.3.CONTRATACIÓN SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS ... 33
3.4.TIPOLOGÍA DE LA CONTRATACIÓN ... 36
3.5.MOVILIDAD GEOGRÁFICA DE LA CONTRATACIÓN ... 38
4. DEMANDADEEMPLEOYPAROREGISTRADO ... 41
4.1.EVOLUCIÓN DEL NÚMERO DE DEMANDANTES PARADOS Y NO PARADOS ... 41
4.2.PERFIL DE LOS DEMANDANTES PARADOS ... 42
4.3.PARO REGISTRADO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS... 45
4.4.BENEFICIARIOS DE PRESTACIONES POR DESEMPLEO ... 48
5. OCUPACIONES ... 51
5.1.OCUPACIONES Y CONTRATACIÓN ... 51
5.2.OCUPACIONES Y PARO REGISTRADO ... 57
6. PROSPECTIVADEMERCADODETRABAJO ... 63
6.1.PANORÁMICA DEL MERCADO DE TRABAJO DE LA PROVINCIA.SITUACIÓN Y TENDENCIA DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA... 63
6.2.SECTORES Y ACTIVIDADES ECONÓMICAS CON MEJORES PERSPECTIVAS DE EMPLEO ... 65
6.3.OCUPACIONES CON MEJORES PERSPECTIVAS DE EMPLEO Y NECESIDADES FORMATIVAS ... 66
6.4.PREVISIONES Y PROPUESTAS DE ACTUACIÓN Y DE MEJORA EN LOS SECTORES DE FUTURO ... 68
7. INFORMACIÓNMUNICIPAL ... 70
ANEXOS ... 77
ACTIVIDADES ECONÓMICAS.DATOS MÁS RELEVANTES ... 77
OCUPACIONES.DATOS MÁS RELEVANTES ... 83
FUENTES ... 98
TABLA1.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNSEGÚNÁMBITOGEOGRÁFICO ... 15
TABLA2.MIGRACIONESSEGÚNSEXO ... 16
TABLA3.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNACTIVAEINACTIVASEGÚNSEXO ... 17
TABLA4.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNACTIVAYOCUPADASEGÚNSECTORESECONÓMICOS ... 18
TABLA5.P.I.B.PORÁMBITOGEOGRÁFICOYSECTORESECONÓMICOS.DATOSABSOLUTOSYEN PORCENTAJE ... 18
TABLA6.PRINCIPALESINDICADORES ... 19
TABLA7.EVOLUCIÓNDECENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNÁMBITO GEOGRÁFICO ... 22
TABLA8.PERFILDELOSTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNRÉGIMENDECOTIZACIÓNSEXOYTRAMOSDE EDAD ... 23
TABLA9.EVOLUCIÓNDECENTROSDECOTIZACIÓNSEGÚNSECTORESECONÓMICOS... 24
TABLA10.EVOLUCIÓNDETRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSECTORESECONÓMICOS ... 25
TABLA11.CENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSECCIONESDEACTIVIDAD ECONÓMICA ... 25
TABLA12.TRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNRELACIÓNLABORALYSECCIÓNDEACTIVIDADECONÓMICA ... 26
TABLA13.LAS10ACTIVIDADESECONÓMICASCONMAYORNÚMERODETRABAJADORESAFILIADOSDE MÁSDE60AÑOS ... 27
TABLA14.TRABAJADORESAFILIADOSALRÉGIMENGENERALSEGÚNTEMPORALIDADYJORNADA LABORAL ... 28
TABLA 15. CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS DEL RÉGIMEN GENERAL SEGÚN TAMAÑO DE CENTROS ... 28
TABLA16.EVOLUCIÓNDELACONTRATACIÓNSEGÚNÁMBITOGEOGRÁFICO ... 30
TABLA17.CONTRATACIÓN SEGÚN SEXO Y NIVEL FORMATIVO ... 32
TABLA18.CONTRATACIÓNENLOSCOLECTIVOSDEINTERÉSPARAELEMPLEO ... 33
TABLA19.EVOLUCIÓNDELACONTRATACIÓNSEGÚNSECTORESECONÓMICOS ... 34
TABLA20.CONTRATACIÓNSEGÚNSECCIONESDEACTIVIDADECONÓMICA ... 35
TABLA21.EVOLUCIÓNMENSUALDELAS10ACTIVIDADESECONÓMICASCONMAYORCONTRATACIÓN ... 36
TABLA22.CONTRATACIÓNPORTIPODECONTRATO,SEXOYJORNADALABORAL ... 36
TABLA23.ROTACIÓNDELACONTRATACIÓN ... 37
TABLA24.CONTRATOS REGISTRADOS SEGÚN JORNADA LABORAL Y SEXO ... 38
TABLA25.MOVILIDADINTERPROVINCIALDELACONTRATACIÓN ... 38
TABLA26.ACTIVIDADESECONÓMICASCONMAYORMOVILIDADINTERPROVINCIAL.ENTRAN ... 39
TABLA27.ACTIVIDADESECONÓMICASCONMAYORMOVILIDADINTERPROVINCIAL.SALEN ... 39
TABLA28.EVOLUCIÓNDELPAROREGISTRADOSEGÚNÁMBITOGEOGRÁFICO ... 41
TABLA29.DEMANDANTESPARADOSSEGÚNSEXOYNIVEL FORMATIVO ... 43
TABLA30.DEMANDANTESPARADOSDELARGADURACIÓNSEGÚNSEXOYNIVEL FORMATIVO ... 44
TABLA31.PAROREGISTRADOENLOSCOLECTIVOSDEINTERÉSPARAELEMPLEO ... 45
TABLA32.EVOLUCIÓNDELPAROREGISTRADOSEGÚNSECTORESECONÓMICOS ... 46
TABLA 33. PAROREGISTRADO SEGÚN SECCIÓN DE ACTIVIDAD ECONÓMICA ... 46
TABLA34.EVOLUCIÓNMENSUALDELAS10ACTIVIDADESECONÓMICASCONMÁSPAROREGISTRADO ... 47
TABLA35.BENEFICIARIOSDEPRESTACIONESSEGÚNTIPODEPRESTACIÓNPORDESEMPLEO ... 49
TABLA36.BENEFICIARIOSDEPRESTACIONESENLOSCOLECTIVOSDEINTERÉSPARAELEMPLEO ... 49
TABLA37.OCUPACIONESCONMAYORCONTRATACIÓNSEGÚNGRANGRUPOOCUPACIONAL ... 52
TABLA38.ACTIVIDADESECONÓMICASQUEMÁSCONTRATANENCADAGRANGRUPOOCUPACIONAL ... 54
TABLA39.EVOLUCIÓNMENSUALDELAS10OCUPACIONESMÁSCONTRATADAS ... 55
TABLA40.LAS10OCUPACIONESCONMAYORMOVILIDADINTERPROVINCIAL.ENTRAN ... 55
TABLA41.LAS10OCUPACIONESCONMAYORMOVILIDADINTERPROVINCIAL.SALEN ... 56
TABLA42.OCUPACIONESCONVARIACIÓNPOSITIVAENLACONTRATACIÓN ... 56
TABLA43.OCUPACIONESMÁSSOLICITADASPORLOSDEMANDANTESPARADOSSEGÚNGRANGRUPO OCUPACIONAL ... 58
TABLA44.OCUPACIONESMÁSSOLICITADASPORLOSDEMANDANTESPARADOSSEGÚNACTIVIDAD ECONÓMICADEPROCEDENCIA ... 59
TABLA45.EVOLUCIÓNMENSUALDELASDIEZOCUPACIONESMÁSSOLICITADASPORLOSDEMANDANTES PARADOS ... 60
TABLA46.INFORMACIÓNMUNICIPAL ... 70
TABLA47.SECTORESYACTIVIDADESECONÓMICAS.DATOSMÁSRELEVANTES ... 77
TABLA48.TRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNRELACIÓNLABORAL,SECTORESYACTIVIDADES ECONÓMICAS ... 80
TABLA49.LAS50OCUPACIONESMÁSCONTRATADAS ... 83
TABLA50.CONTRATOSREGISTRADOSPORGRANGRUPOOCUPACIONALSEGÚNSECTORESY ACTIVIDADESECONÓMICAS ... 85
TABLA51.CONTRATOSREGISTRADOSSEGÚNSUBGRUPOOCUPACIONAL,TEMPORALIDADYJORNADA .. 90
TABLA52.LAS50OCUPACIONESMÁSSOLICITADASPORLOSDEMANDANTESPARADOS ... 93
TABLA53.DEMANDANTESPARADOSPORGRANGRUPOOCUPACIONAL ... 94
ÍNDICE DE GRÁFICOS GRÁFICO1.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNSEGÚNSEXO ... 15
GRÁFICO2.PIRÁMIDEDEPOBLACIÓN ... 16
GRÁFICO3.EVOLUCIÓNDELASTASASDEACTIVIDAD,EMPLEOYPARO ... 17
GRÁFICO4.PIBPORÁMBITOGEOGRÁFICOYSECTORESECONÓMICOS. ... 19
GRÁFICO5.EVOLUCIÓNDELOSTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSEXO ... 23
GRÁFICO6.DISTRIBUCIÓNDECENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSECTORES ECONÓMICOS... 24
GRÁFICO7.EVOLUCIÓNDELNÚMERODECONTRATOSREGISTRADOSYPERSONASCONTRATADAS... 30
GRÁFICO8.EVOLUCIÓNDELACONTRATACIÓNSEGÚNSEXO ... 31
GRÁFICO 9: CONTRATACIÓN SEGÚN SEXO Y EDAD ... 32
GRÁFICO10.CONTRATOSREALIZADOSADEMANDANTESDEEMPLEOSEGÚNANTIGÜEDADDELA DEMANDA ... 33
GRÁFICO11.DISTRIBUCIÓNDELACONTRATACIÓNSEGÚNSECTORESECONÓMICOS ... 34
GRÁFICO12.EVOLUCIÓNMENSUALDELACONTRATACIÓN ... 35
REGISTRADOS ... 38
GRÁFICO15.EVOLUCIÓNDELNÚMERODEDEMANDANTESPARADOSYNOPARADOS... 41
GRÁFICO16.EVOLUCIÓNDELPAROREGISTRADOSEGÚNSEXO ... 42
GRÁFICO 17: DEMANDANTESPARADOSSEGÚNSEXOYEDAD ... 43
GRÁFICO18.DEMANDANTESPARADOSSEGÚNANTIGÜEDADDELADEMANDAYSEXO ... 44
GRÁFICO 19: DEMANDANTESPARADOSDELARGADURACIÓNSEGÚNSEXOYEDAD ... 44
GRÁFICO20.DISTRIBUCIÓNDELPAROREGISTRADOSEGÚNSECTORESECONÓMICOS ... 45
GRÁFICO21.EVOLUCIÓNMENSUALDELPAROREGISTRADO ... 47
GRÁFICO22.EVOLUCIÓNDELNÚMERODEBENEFICIARIOSDEPRESTACIONESPORDESEMPLEOSEGÚN SEXO ... 48
GRÁFICO23.EVOLUCIÓNDELADISTRIBUCIÓNDELACONTRATACIONENLOSGRANDESGRUPOS OCUPACIONALES ... 51
GRÁFICO24.EVOLUCIÓNDELASOCUPACIONESSOLICITADASPORLOSDEMANDANTESPARADOSENLOS GRANDESGRUPOSOCUPACIONALES ... 57
GRÁFICO25.TENDENCIADELAAFILIACIÓNENLASACTIVIDADESECONÓMICASCONMEJORES PERSPECTIVAS ... 65
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 9
ASPECTOS METODOLÓGICOS
Para la elaboración del informe, se analiza el mercado de trabajo, utilizando diferentes técnicas de investigación, consistentes en la aplicación de una metodología que permita descubrir las circunstancias que afectan a la evolución del mercado laboral, utilizando un enfoque interdisciplinar y un conjunto diversificado de instrumentos:
Estudio comparativo de los datos de diferentes periodos (series históricas), para poder establecer relaciones entre ellos y explicar las variaciones que se producen en los mismos.
Análisis cuantitativo y cualitativo de las diversas variables que intervienen en el mercado de trabajo así como la interacción entre ellas, lo que permite obtener mejores resultados en el conocimiento de situaciones complejas y contemplar diferentes perspectivas en función de la variable que predomine.
Análisis estadístico que consiste, fundamentalmente, en la representación de distribuciones y variables categóricas, tanto nominales como ordinales, mediante diferentes tipos de gráficos.
Técnicas cualitativas de investigación que nos permiten acercarnos a la realidad y extraer conclusiones, que resulten útiles para la planificación. Las técnicas empleadas a lo largo del informe ha sido, por un lado, la revisión documental y, por otro, la entrevista a personas expertas en la materia (especialmente agentes institucionales, empresariales y sindicales de la provincia).
El informe se estructura en siete capítulos y contiene anexos que amplían la información sobre las actividades económicas y las ocupaciones. Se recogen los datos correspondientes a un año natural (de 1 de enero a 31 de diciembre) analizando las evoluciones de los últimos años y las variaciones más significativas.
El documento comienza con un resumen general de la información más relevante, que afecta a la situación y evolución del mercado de trabajo provincial.
En el capítulo primero, se presenta el marco socioeconómico, en el que se desarrolla el mercado de trabajo, describiendo los indicadores económicos básicos de la actividad provincial procedentes de diferentes fuentes y analizando las características más significativas de la población, prestando especial atención en la población activa, para lo cual, se utilizan los datos proporcionados por la Revisión del Padrón Municipal y de la Encuesta de Población Activa, ambas operaciones estadísticas elaboradas por el Instituto Nacional de Estadística.”
El segundo capítulo está dedicado a la afiliación a la seguridad social y se analiza la situación tanto de los centros de cotización de las empresas de la provincia como de los afiliados en alta. La información se obtiene a partir del fichero de centros de cotización a la Seguridad Social y de los trabajadores afiliados en los distintos regímenes1.
El tercero estudia los contratos registrados en la provincia durante el año 2015, atendiendo a los parámetros del perfil de los contratados, la tipología de la contratación así como a la movilidad geográfica de los trabajadores. La fuente de información de la que se obtienen los datos es el Sistema de Información de los Servicios Públicos de Empleo (SISPE).
El cuarto contempla la demanda de empleo y al paro registrado2; sigue el mismo esquema que el capítulo anterior y utiliza la misma fuente. Dentro de este capítulo, se incluye un apartado dedicado al análisis de los demandantes que están recibiendo algún tipo de prestación por desempleo.
En el capítulo quinto, se aborda el análisis de las ocupaciones, que se definen como el conjunto de puestos de trabajo cuyas tareas presentan una gran similitud. El estudio se realiza contrastando el punto de vista de la
1Para una correcta interpretación de los datos hay que tener en cuenta que los trabajadores afiliados figuran agrupados bajo un código de centro de cotización a la Seguridad Social; dicho código agrupa a un colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que desarrollan su actividad laboral en una misma provincia y que tienen características homogéneas frente a la cotización. Por tal motivo, una misma empresa puede tener asignadas varias cuentas de cotización.
2 El paro registrado es una magnitud que se corresponde con las demandas registradas en los Servicios Públicos de Empleo, que se encuentran en alta el último día laborable del mes de referencia, excluyendo las que correspondan a las actuaciones descritas en la Orden Ministerial de 11 de marzo de 1985.
contratación con el de la demanda de empleo. Para este análisis, se ha utilizado el CNO-11 con diferentes niveles de desagregación.
En el capítulo sexto, se exponen los resultados del trabajo de campo realizado, para detectar las actividades económicas y las ocupaciones que pueden tener mayor potencial de desarrollo, para lo cual se ha recabado la opinión de expertos en el mercado de trabajo de la provincia, con el fin de enriquecer el análisis cuantitativo con el prospectivo.
Los datos más importantes del mercado laboral en el ámbito municipal se ofrecen en el capítulo séptimo.
Finalmente, en los anexos, se presenta un conjunto de tablas estadísticas que recopilan los datos más relevantes por actividades económicas y ocupaciones.
OBJETIVOS
Entre los objetivos que se pretende conseguir en esta publicación, destacan los siguientes:
1. Ofrecer una información resumida y al mismo tiempo suficiente que sirva de orientación básica y eficaz a la hora de tomar cualquier decisión institucional en este campo de actuación.
2. Acercar la información al ámbito del usuario, para que pueda aprovechar mejor las posibilidades de formación y empleo que ofrece el mercado laboral de su entorno.
3. Profundizar en el análisis y el conocimiento de los factores que influyen al mercado de trabajo, para conseguir evitar las repercusiones negativas que afectan al mismo.
4. Realizar una prospección constante del mercado de trabajo, con el fin de conocer la posible evolución, teniendo en cuenta el comportamiento de las distintas variables que intervienen y la opinión de los agentes sociales que participan en el mismo.
5. Actualizar la información que el Observatorio de las Ocupaciones presenta en la página web del Servicio Público de Empleo Estatal sobre cada uno de los mercados de trabajo provinciales.
6. Servir de base para la elaboración de otros informes del propio Observatorio de las Ocupaciones y de cualquier otra entidad o usuario que lo requiera.
I NFORMACIÓN MÁS
RELEVANTE
INFORMACIÓN MÁS RELEVANTE
Durante los primeros meses de 2016, han cambiado las perspectivas económicas con respecto a la recuperación que se había previsto el pasado año. En los últimos meses de 2015, se frenaron algunos indicadores de coyuntura en las economías avanzadas, debido a las dudas sobre la evolución de los mercados emergentes, especialmente el de China, y a la incertidumbre financiera asociada a las políticas monetarias en distintas regiones del mundo. Las principales instituciones han rebajado alguna décima sus previsiones de crecimiento del conjunto de la zona euro para 2016 que serán del 1,4% según las últimas proyecciones del BCE.
En lo que respecta a España, también se espera una ligera ralentización del ritmo de expansión del PIB nacional que descendería desde el 3,2% en que se había estimado el aumento de la producción para 2016 hasta el 2,8%. Por otro lado, el crecimiento de la economía apenas reducirá los desequilibrios estructurales relacionados con el desempleo o con los niveles de renta per cápita ni se notará una mejora del bienestar.
En Castilla y León, según las estimaciones el PIB experimentó un crecimiento interanual del 3,5% en el cuarto trimestre de 2015. El empleo mantuvo también una tendencia ascendente a lo largo de 2015, intensificándose su ritmo de crecimiento en el cuarto trimestre hasta alcanzar el 3,8% gracias al aumento de la demanda interna. La inversión creció un 3,8% interanual. La demanda exterior neta supuso una ligera aportación positiva al crecimiento del PIB regional debido al menor dinamismo de las exportaciones de bienes y servicios; las exportaciones crecieron un 3,2% en el 2015, mientras que las importaciones aumentaron solamente un 2,9%, frente al 0,6% de 2014; la contribución del saldo exterior neto al crecimiento del PIB regional fue inferior a la de 2014.
El crecimiento interanual del PIB en Castilla y León en el cuarto trimestre de 2015 fue debido al aumento del VAB en todos los sectores productivos, exceptuando el de las ramas energéticas que acentuaron su descenso en los meses finales del año.
Las perspectivas de crecimiento en Castilla y León para 2016, indican que el PIB regional podría crecer un 2,6%
(2,7% en España), dos décimas menos de lo previsto en diciembre pasado. Se prevé una desaceleración en el ritmo de crecimiento de todos los componentes de la demanda interna y un descenso del 0,3% para el gasto en consumo de las administraciones públicas. Por su parte, el aumento del gasto en el consumo de los hogares podría moderarse hasta el 2,9%; la formación bruta de capital avanzaría hasta el 2,8%. En cuanto a la oferta, el crecimiento previsto obedecería a la aportación positiva de todos los grandes sectores productivos, si bien en todos ellos se produciría un menor crecimiento que en 2015, con tasas que oscilarían entre el 2,1% del sector industrial y el 2,8% de la construcción.
Respecto al mercado laboral, se estima un crecimiento del empleo en Castilla y León del 2,0% en 2016 un aumento similar al registrado en 2015 (2,1%), aunque inferior al previsto para España (2,6%). El crecimiento se produciría en todos los sectores, siendo más moderado en los servicios y en el sector agrario y más acusado en la industria y, sobre todo, en la construcción, aunque el sector servicios seguiría siendo el principal responsable del crecimiento del empleo en la región. Este aumento del empleo junto al descenso de la población activa previsto (-0,4%) originaría un descenso del 11,4% en el número de parados, por lo que se estima una tasa de paro del 16,2% para el promedio de 2016, dos puntos inferior a la registrada en 2015, y 3,9 puntos por debajo de la media nacional (20,1%).
En la provincia de León, según las estimaciones del informe “Previsiones económicas de Castilla y León”, la actividad económica presentó un crecimiento del 3,2% en el cuarto trimestre de 2015, en términos interanuales, un aumento inferior al registrado por el PIB regional (3,5%), lo que refleja un menor dinamismo de la economía provincial con respecto al trimestre anterior. En 2015, el incremento habría sido del 3,1%, en consonancia con el avance estimado para el PIB de la región; las previsiones para 2016 apuntan a un crecimiento más moderado de la actividad económica, que podría situarse en el 2,4% en la provincia, algo por debajo del 2,6% previsto para Castilla y León.
Los indicadores del MERCADO LABORAL muestran un deterioro del empleo en la provincia de León, considerando el descenso del número de ocupados en el cuarto trimestre de 2015, que ha sido del 1,1% en términos interanuales, frente al repunte que ha registrado en el conjunto de la región (2,5%). La ocupación aumentó en la industria (8,5%) y en la construcción (4,5%), pero estos incrementos no han podido compensar las caídas registradas en la agricultura (-9,6%) y en los servicios (-2,8%). A pesar de este retroceso del empleo, la cifra de parados disminuyó en el cuarto trimestre de forma significativa, un 14,0% en términos interanuales, debido al intenso descenso de la población activa en este periodo (-4,1%), el más acusado de la región. De este modo, la tasa de paro se redujo hasta situarse en el 20,3% en el último trimestre de 2015, aunque se mantiene por encima de la media regional (17,6%).
Desde el comienzo de la crisis, este es el tercer año consecutivo en el que desciende la POBLACIÓN en los tres ámbitos, aunque lo hace en mayor medida en la provincia de León. A lo largo de los años, se viene constatando que la proporción de menores de treinta años sobre la población total desciende a medida que pasamos del ámbito estatal al autonómico y al provincial; el porcentaje de menores de treinta años de la provincia de León (24,08%) es menor que el de Castilla y León (25,82%) y muy inferior al de España (30,51%).
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 13 La ACTIVIDAD EMPRESARIAL experimentó una evolución desfavorable en la provincia a lo largo de 2015; se aprecia un descenso interanual del 10,4% en la cifra de sociedades mercantiles creadas y un aumento de las sociedades disueltas del 3,7% (-5,1% y -1,3% en Castilla y León, respectivamente); por lo que el porcentaje de sociedades mercantiles disueltas sobre las creadas se incrementó en términos interanuales.
La AFILIACIÓNde trabajadores que comenzó a descender al comienzo de la crisis, ha cambiado la tendencia desde 2013 hasta 2015 y lo ha hecho en los tres ámbitos de estudio. Las variaciones interanuales son mayores a medida que aumenta el ámbito geográfico: en la provincia de León (0,87%), en Castilla y León (2,00%) y en el conjunto de España (3,18%). Servicios es el único sector en el que la afiliación crece por segundo año consecutivo e industria presenta variación positiva por vez primera en cinco años.
De los 150.173 afiliados registrados en diciembre de 2015 en la provincia de León, el 7,97% que, en números absolutos, son 11.971 trabajadores (644 más que el año anterior), tienen sesenta o más años, por lo que, a corto plazo, la jubilación de unos podría suponer la posibilidad de EMPLEO DE REPOSICIÓN para otros, sobre todo en las siguientes actividades: agricultura, ganadería, caza y servicios relacionados con las mismas; actividades sanitarias;
comercio al por menor; administración pública; servicios de comidas y bebidas; servicios a edificios y actividades de jardinería; actividades de los hogares como personal doméstico; educación; transporte terrestre y comercio al por mayor e intermediarios del comercio.
La CONTRATACIÓN volvió a aumentar en los tres ámbitos durante 2015 y lo hizo en menor proporción que en el periodo anterior: un 11,06% en el conjunto de España (1.849.191 de contratos más que el año anterior); un 11,99%
en la Castilla y León (87.578 más) y un 9,48% en la provincia de León que, en números absolutos, son 10.389 más que el año anterior.
El PARO REGISTRADO de la provincia de León volvió a descender por segundo año consecutivo en diciembre de 2015 con respecto al mismo mes del año anterior y lo hizo en mayor medida (7,29%), aunque en un porcentaje algo inferior al de Castilla y León y al de España, ámbitos en los que el paro descendió un 9,49% y un 7,96%
respectivamente; en números absolutos, hay menos parados en la provincia (-3.202), en la comunidad autónoma (-21.155) y en España (354.203).
En general, se puede afirmar que el NIVEL FORMATIVO DE LOS PARADOS de la provincia de León sigue siendo superior a la media estatal: comparando la distribución provincial de los parados por nivel formativo con la estatal, el porcentaje de la provincia de León sigue siendo superior al de España en todos los niveles formativos a partir de bachillerato (9,43% frente a 8,45%); estudios universitarios (9,43% frente a 8,45%); formación profesional (13,64%
frente a 13,49%), mientras que, en los niveles inferiores a bachillerato, los parados de la provincia representan el 66,84% frente a 68,62% del conjunto de España.
De los 211 municipios que tiene la provincia, hay 47 que tienen más de trescientos afiliados y aglutinan el 88,80% de los afiliados, el 89,69% de los contratos y el 86,23% de los parados; por otro lado, casi la mitad de los municipios (100) que tienen menos de cien afiliados.
Diferentes agentes sociales señalan los PUNTOS FUERTES DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA DE LA PROVINCIA que se resumen en los siguientes: La existencia de recursos endógenos, patrimonio natural y monumental; la situación geográfica de la provincia que la convierte en nudo de comunicaciones; ser una provincia con potencial de desarrollo; el nivel formativo de la población desempleada que está por encima de la media estatal; la existencia de varios clústeres; la existencia de empresas agroalimentarias representativas de planteamientos de futuro (nuevos proyectos con tecnología puntera, innovación constante, el seguimiento de las tendencias de los consumidores, la exportación a muchos países; la inclusión progresiva de las nuevas tecnologías a la producción; pertenencia de las empresas a marcas reconocidas; existencia de sellos de calidad).
Por otro lado, apuntan también los PUNTOS DÉBILES que serían: el tamaño de las empresas (95% menores de 10 trabajadores) que dificulta la innovación y la internacionalización; la resistencia de la población a vivir en el ámbito rural; la falta de relevo generacional y la población más envejecida; la falta de tejido industrial; carencia de especialistas en comercio internacional, si bien se está incrementando el interés por la formación en este ámbito; la comercialización; la realización de políticas industriales reactivas en lugar de activas y políticas cortoplacistas que no contribuyen al desarrollo sostenible de la provincia así como la falta de instituciones que movilicen la actividad provincial.
I NFORMACIÓN
SOCIOECONÓMICA
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 15
1. INFORMACIÓN SOCIOECONÓMICA
La información utilizada para la elaboración de este capítulo procede de diferentes fuentes externas; el Instituto Nacional de Estadística (INE) es una de las utilizadas con mayor frecuencia; La comparación de las diferentes variables socioeconómicas nos permite tener una visión más completa de la relación y la influencia que existe entre los diferentes indicadores (demográficos, económicos y de mercado de trabajo).
1.1. DATOS DEMOGRÁFICOS
La población empadronada en la provincia de León, según el Padrón municipal de enero 2015, asciende a 479.395 habitantes, lo que representa el 19,39% de la población de Castilla y León y el 1,03% de España, porcentajes ligeramente inferiores a los del año anterior. En variación interanual, la provincia de León perdió el 1,09% de la población, Castilla y León, el 0,91% y España el 0,31%. Desde que comenzó la crisis, este es el tercer año consecutivo en el que desciende la población en los tres ámbitos, aunque lo hace en mayor medida en la provincia.
En números absolutos (5.299), León es novena provincia que ha perdido más población detrás de A Coruña, Valencia, Toledo, Tarragona, Ciudad Real, Asturias, Alicante y Madrid. En Castilla-León y en España hay respectivamente 22.738 y 146.959 habitantes menos que en la misma fecha del año anterior.
En España, la población extranjera volvió a descender un 5,85%, pero cuatro puntos menos que en el periodo anterior, mientras que la variación de población española es de nuevo positiva (0,35%); en Castilla y León son negativas las dos; la pérdida de población afecta más a los extranjeros (-7,96%), sin embargo es tres puntos inferior a la del periodo anterior; la variación de la población española de la comunidad es (-0,47%). La provincia de León pierde 5.299 habitantes de los cuales 2.169 son extranjeros; las variaciones interanuales negativas, en el caso de los españoles, es del 0,68% y, en el de los extranjeros, del 9,52%.
A lo largo de los años, se constata que la proporción de menores de treinta años sobre la población total desciende a medida que pasamos del ámbito estatal al autonómico y al provincial; el porcentaje de menores de treinta años de la provincia de León (24,08%) es menor que el año anterior; en números absolutos, hay 3.365 menos. En Castilla y León (25,82%) y en España (30,51%), aunque la proporción es respectivamente mayor, también ha descendido medio punto con respecto al año anterior.
TABLA1.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNSEGÚNÁMBITOGEOGRÁFICO
Ámbito geográfico 2011 2012 2013 2014 2015
León 497.799 494.451 489.752 484.694 479.395
Castilla y León 2.558.463 2546078 2.519.875 2.494.790 2.472.052
España 47.190.493 47.265.321 47.129.783 46.771.341 46.624.382
Fuente: INE. Padrón Municipal. 1 de enero de cada año.
GRÁFICO1.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNSEGÚNSEXO
Fuente: INE. Padrón Municipal. 1 de enero de cada año.
243.051 242.939 244.786 244.716 244.199 243.316 241.749
239.179
236.537
233.664 255.172 254.448 255.414 255.453 255.085 254.483
252.702
250.573
248.157
245.731
2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015
Hombres Mujeres
GRÁFICO2.PIRÁMIDEDEPOBLACIÓN
Fuente: INE. Padrón municipal. 1 de enero de 2015.
El número de extranjeros que viven en la provincia de León asciende a 20.613; el porcentaje sobre la población total han descendido alrededor de medio punto en los tres ámbitos; en esta provincia, la tasa (4,30%) sigue siendo inferior a la de la comunidad autónoma (5,47 %) y a la estatal (10,14%).
El índice de envejecimiento (población >64 años)*100/(población <16 años) calculado teniendo en cuenta la población del padrón aumentó en los tres ámbitos, con respecto al año anterior, tres puntos en la provincia de León (223,80) siendo mucho más alto que en Castilla y León (186,81) y casi el doble que el nacional (114,93).
El índice de recambio de la población activa (Población de 60 a 64 años *100 / población de 20 a 24 años), nos da una idea del empleo de reposición que se puede producir, ha aumentado en los tres ámbitos: en la provincia de León, ha pasado de (131,22) a (139,65) en un año, por lo que sigue siendo más alto que el de Castilla y León (133,36) y el de España (106,43).
Los cambios económicos que se han producido en los últimos años, han hecho que aumente del número de traslados de residencia por motivos laborales. Estas variaciones se producen en diferentes direcciones: españoles que se van a otros países, extranjeros que regresan a sus países de origen, cambios de residencia dentro del territorio español (entre municipios, provincias o comunidades autónomas) tanto de extranjeros como de españoles. Para registrar esos movimientos, el INE elabora la Estadística de migraciones a partir de la explotación de la información relativa a altas y bajas por cambios de residencia registradas en los padrones municipales.
TABLA2.MIGRACIONESSEGÚNSEXO
Sexo Inmigrantes Emigrantes Saldo migratorio
Interiores Exteriores Interiores Exteriores Interior Exterior Total
Hombres 2.432 668 3.104 827 -672 -159 -831
Mujeres 2.405 683 3.014 576 -610 107 -503
Total 4.836 1.351 6.118 1.404 -1.282 -53 -1.335
Fuente: INE. Estadística Migraciones. Año 2014.
8.196 9.113 9.133 9.324 10.885 12.666 15.348 17.268 17.845 18.637 19.313 18.333 14.954 13.091 11.219 9.934 9.835 8.570
0-4 5-9 10-14 15-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70-74 75-79 80-84 más 84
7.707 8.725 8.662 8.811 10.230 11.999 12.995 13.109 14.198 14.283 14.533 14.588 16.252 16.829 17.401 17.642 18.444 19.323 años
Hombres Mujeres
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 17
1.2. POBLACIÓN ACTIVA (EPA)
La población activa incluye a los ocupados y los parados, por ello, su variación puede deberse al aumento o al descenso de los ocupados, de los desempleados o de ambos. Los parados pueden encontrarse en dos situaciones diferentes: haber tenido un empleo con anterioridad a la situación actual o estar buscando el primer empleo. En 2015, en variación interanual, descendieron los ocupados un 1,10% y los parados un 13,96%, que en números absolutos son casi 1.800 ocupados y 6.700 parados menos. Lo que aumentó fue el número de inactivos un 2,46% que, en números absolutos, son unos 5.000 más.
La tasa de actividad presenta distinto comportamiento en los tres ámbitos de estudio en el cuarto trimestre de 2015 con respecto al año anterior (Después de las modificaciones de población introducidas por el INE) la tasa de la provincia de León (49,43%) se acerca más a la tasa de Castilla y León (54,86%) y se coloca diez puntos por debajo de la estatal (59,43%), mientras que la tasa de paro (20,31%), aunque ha descendido dos puntos desde el año anterior, continúa estando más de dos puntos por encima de la autonómica (17,58%), aunque sigue siendo ligeramente inferior a la de España en su conjunto (20,90%).
1.2.1. ACTIVOS, OCUPADOS Y PARADOS (EPA)
GRÁFICO3.EVOLUCIÓNDELASTASASDEACTIVIDAD,EMPLEOYPARO
Fuente: INE. Encuesta de Población Activa. IV trimestre de cada año.
TABLA3.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNACTIVAEINACTIVASEGÚNSEXO
Sexo 2011 2012 2013 2014 2015
Activos (en miles) 219,6 215,2 210,3 212,1 203,5
Hombres 121,2 116,5 114,0 113,7 107,7
Mujeres 98,3 98,7 96,3 98,3 95,8
Ocupados (en miles) 180,4 164,8 159,0 164,0 162,2
Hombres 100,0 91,5 85,1 89,1 87,0
Mujeres 80,4 73,3 73,9 75,0 75,2
Parados (en miles) 39,1 50,4 51,3 48,0 41,3
Hombres 21,2 25,0 28,9 24,7 20,7
Mujeres 17,9 25,4 22,4 23,4 20,6
Inactivos (en miles) 207,3 208,4 209,4 203,2 208,2
Hombres 86,3 89,4 89,8 87,9 92,2
Mujeres 120,9 119,0 119,6 115,3 116,0
Fuente: INE. Encuesta de Población Activa. IV trimestre de cada año.
49,41 50,53 50,24 51,12 50,64 51,44 50,81 50,11 51,06 49,43
45,58 46,67 44,98 43,41 42,36 42,27
38,91 37,89 39,49 39,39
7,75 7,63 10,47 15,07 16,34 17,83 23,42 24,39 22,65 20,31
2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015
Tasa de actividad Tasa de empleo Tasa de paro
1.2.2. POBLACIÓN ACTIVA Y OCUPADA SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS
TABLA4.EVOLUCIÓNDELAPOBLACIÓNACTIVAYOCUPADASEGÚNSECTORESECONÓMICOS
Sector económico 2011 2012 2013 2014 2015
Activos (en miles) 219,6 215,2 210,3 212,1 203,5
Agricultura 7,8 8,7 13,0 9,2 8,7
Industria 25,3 26,9 24,6 24,4 26,5
Construcción 18,9 16,8 12,0 13,7 12,5
Servicios 147,4 132,1 128,3 134,6 130,6
Parados1 20,3 30,6 32,5 30,1 25,2
Ocupados (en miles) 180,4 164,8 159,0 164,0 162,2
Agricultura 6,7 8,6 11,3 8,3 7,5
Industria 23,2 24,1 21,9 22,4 24,3
Construcción 14,6 14,4 10,3 11,1 11,6
Servicios 135,9 117,7 115,5 122,2 118,8
Fuente: INE. Encuesta de Población Activa. IV trimestre de cada año.
Nota:1 Parados que buscan primer empleo o han dejado su último empleo hace más de 1 año.
Los parados que han dejado su último empleo hace 12 meses o menos, se clasifican por el sector económico correspondiente a dicho empleo.
1.3. DATOS ECONÓMICOS
La tabla siguiente muestra el valor añadido bruto y el porcentaje que aporta cada sector al mismo según los últimos datos disponibles para comparar los tres ámbitos de estudio:
TABLA5.P.I.B.PORÁMBITOGEOGRÁFICOYSECTORESECONÓMICOS.DATOSABSOLUTOSYENPORCENTAJE
Sectores económicos Datos absolutos. Miles de € Porcentaje
León Castilla y León España León Castilla y León España
Agricultura 315.752 2.446.839 23.903.000 3,70 5,14 2,52
Industria 1.534.211 10.169.745 161.150.000 17,97 21,38 16,99
Construcción 507.781 2.857.070 51.369.000 5,95 6,01 5,42
Servicios 6.181.932 32.089.072 711.887.000 72,39 67,47 74,07
Total 8.539.676 47.562.726 984.309.000 100,00 100,00 100,00
Fuente: INE. Elaboración propia. Excluidos impuestos netos. Nota: Datos provisionales año 2014.
En 2013, el PIB per cápita de la provincia de León (19.221€) era inferior al de Castilla y León (20.791€) y al de España (22.134€). En 2014, el de la Comunidad subió a 21.063€, aunque sigue siendo inferior al de España en su conjunto (22.412€).
El PIB provincial representaba el 17,95% del PIB de Castilla y León y el 0,91% de España. Los últimos datos disponibles corresponden a 2013(P), año en el que la tasa de variación interanual, en términos de valor añadido, fue de (-3,98%) en la provincia de León, de (-3,1%) en Castilla y León y de (-1,6%) en el conjunto de España.
La distribución provincial del PIB por sectores, según la estimación provisional de la contabilidad regional para 2013, varía respecto a la distribución autonómica y respecto a la estatal. Castilla y León tiene más peso en la agricultura y en la industria y menor el peso de los servicios. Con respecto a España, la agricultura de la provincia tiene más peso que en el conjunto del Estado y los servicios tienen un peso inferior.
Según los últimos datos disponibles, el PIB per cápita de la provincia de León descendió en mayor medida (-2,7%) que en Castilla y León (-1,8%) y que en España (-0,7%) a pesar del descenso de la población.
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 19 En 2015, el sector turístico consolidó la tendencia creciente que venía mostrando durante los dos años anteriores, como lo corrobora el mayor número de viajeros alojados en establecimientos hoteleros y el incremento de las pernoctaciones con respecto a 2014, debido al mejor comportamiento de la demanda nacional, que ha registrado un aumento importante del número de los viajeros y de las pernoctaciones realizadas por los viajeros residentes en España. Por otro lado, se produjo un descenso del número de establecimientos y de plazas hoteleras que, en ambos casos, son las caídas más acusadas de la región en este periodo.
TABLA6.PRINCIPALESINDICADORES
Indicador Unidad Periodo Valor % variac.
2015/2014
PIB per cápita 20131 Euros Año 2013 19.221 -2,7
Consumo de gasolinas, gasóleos y fuelóleos Tm Año 2015 544.911 4,13
Matriculación de turismos Unidades Año 2015 5.176 11,87
Viajeros en establecimientos hoteleros Personas Año 2015 761.889 6,39
Pernoctaciones en establecimientos hoteleros Unidades Año 2015 1.224.889 9,49
Visados de dirección de obra nueva m2 Año 2015 96.866 5,27
Licitación pública Miles de euros Año 2015 195.502 116,78
IPC variaciones anuales Índice dic. 2015-dic 2014 103,190 -0,7
Hipotecas Número de fincas Año 2015 2.591 15,77
Depósitos de la Administración Pública y otros
sectores residentes en entidades de depósito Miles de euros diciembre 2015 11.827.644 0,20 Crédito a la Administración Pública y otros
sectores residentes Miles de euros diciembre 2015 7.468.499 -6,28
Exportaciones Miles de euros Año 2015 1.528.950,06 23,40
Importaciones Miles de euros Año 2015 430.522,18 7,54
Trabajadores afectados por expedientes de
regulación de empleo Número de trabajadores Año 2015 2.902 -11,12
Pensiones en vigor. Seguridad Social Nº de pensiones 1-enero-2016 142.432 -0,37
Pensiones en vigor. Clases pasivas Nº de pensiones diciembre 2015 9.831 1,23
Fuentes: INE, Comisión Nacional de la Energía (CNE), Dirección General de Tráfico (DGT), Ministerio de Fomento, SEOPAN, Banco de España, Ministerio de Economía y Competitividad (ICEX), Ministerio de Empleo y Seguridad Social, Ministerio de Hacienda y Administ. Públicas.
Nota: 1 El porcentaje de variación corresponde a los años 2013/2012
GRÁFICO4.PIBPORÁMBITOGEOGRÁFICOYSECTORESECONÓMICOS.
VARIACIONESINTERANUALESEN% 2013/2012
Fuente: INE. Elaboración propia. Datos provisionales año 2012 y 2013. Excluidos impuestos netos -3,27
-10,3
-15,48
-1,18
-3,98 2,4
-5,4
-16
-1,41
-3,1 11,5
-2,2
-13,3
-0,98 -1,66
-20 -15 -10 -5 0 5 10 15
Agricultura Industria Construcción Servicios Total
León Castilla y Leon España
La matriculación de turismos experimentó un crecimiento interanual del 11,87%, porcentaje inferior al registrado en la comunidad autónoma (19,2%), mientras que la provincia presenta un avance más intenso de la matriculación de vehículos de carga (36,5% frente al 26,6% de Castilla y León).
Las exportaciones han registrado un crecimiento anual del 3,3% en términos de cantidades, mientras que el valor monetario de las mismas se ha incrementado con más fuerza, un 23,40% con relación al año anterior; incremento que responde a la subida en el valor de las ventas al exterior de bienes de equipo que representa más de la mitad de las exportaciones totales de la provincia (53,5%) y el 34,2% de las ventas de bienes de equipo de la región al exterior, destacando las exportaciones de aparatos eléctricos.
En el sector inmobiliario, la compraventa de viviendas ha cerrado el año con un incremento anual del 17,30%, el primero tras cuatro descensos consecutivos, impulsado por el repunte de las ventas de vivienda usada (46%) frente al descenso de las de vivienda nueva (14,7%). La evolución de las hipotecas también refleja esta subida de la actividad inmobiliaria, con un crecimiento tanto del número (15,77%) como de su importe (16,10%).
Por su parte, la licitación pública se duplicó en la provincia de León durante 2015 (116,78%), tras acumular el mayor volumen de inversión pública de la región en este periodo (195,5 millones de euros), registrándose un fuerte crecimiento de la edificación (126,1%) y de la obra civil (114,2%).
Por último, la actividad empresarial tuvo una evolución desfavorable en la provincia durante 2015; se aprecia un descenso interanual del 10,4% en la cifra de sociedades mercantiles creadas y un aumento de las sociedades disueltas del 3,7% (-5,1% y -1,3% en Castilla y León, respectivamente); por lo que el porcentaje de sociedades mercantiles disueltas sobre las creadas se incrementó en términos interanuales.
El número de trabajadores afectados por Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) descendió el 11,12% en variación interanual, un porcentaje inferior al experimentado en el conjunto de España (-37%).
A FILIACIÓN A LA
SEGURIDAD SOCIAL
2. AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL
En este capítulo, se analiza la situación y la evolución de las cuentas de cotización de las empresas y de los afiliados de la provincia, de la comunidad autónoma y de España.
La información se ha extraído del fichero donde se registran las cuentas de cotización y los trabajadores afiliados a la Seguridad Social en los distintos regímenes.
Los trabajadores de cada empresa pueden aparecer afiliados a la Seguridad Social en diferentes cuentas de cotización. Una cuenta incluye un grupo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que desarrollan su actividad en la misma provincia y que tienen características homogéneas de cotización. Por ello, una misma empresa puede tener asignadas varias cuentas de cotización.
2.1. EVOLUCIÓN DE CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS
La afiliación de trabajadores, que comenzó a descender al comienzo de la crisis, ha cambiado la tendencia desde 2013 hasta 2015 y lo ha hecho en los tres ámbitos de estudio. En términos interanuales, presentan variaciones porcentuales cuyo valor se incrementa a medida que aumenta el ámbito geográfico: en la provincia de León (0,87%), en Castilla y León (2,00%) y en el conjunto de España (3,18%).
En diciembre de 2015, había 1.292 afiliados más en la provincia de León; 16.814, en Castilla y León, y 528.706 en el conjunto de España. También aumentó el número de cuentas de cotización en los tres ámbitos.
Teniendo en cuenta que la media de afiliación de los últimos diez años es de 161.365 afiliados, en 2015, la provincia de León está todavía muy por debajo de ese nivel; Si hacemos la media de los últimos cinco años en los tres ámbitos, la provincia de León sigue por debajo de la media (152.018) en 2015, mientras que tanto Castilla y León con una media de 853.922 como el conjunto del estado con 16.706.959 ya han superado ese promedio en 2015.
TABLA7.EVOLUCIÓNDECENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNÁMBITOGEOGRÁFICO
Ámbito geográfico 2011 2012 2013 2014 2015
Centros de cotización
León 16.971 18.928 18.547 18.611 18.689
Castilla y León 96.158 106.551 105.060 106.309 106.976
España 1.726.654 1.986.354 2.003.650 2.033.065 2.076.735
Trabajadores
León 161.413 151.422 148.203 148.881 150.173
Castilla y León 894.250 845.293 829.662 841.796 858.610
España 17.111.792 16.332.488 16.258.042 16.651.884 17.180.590
Fuente: MEYSS. Centros de cotización y trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de cada año.
Tomando como referencia el 2007, año en el que la afiliación fue más alta antes del comienzo de la crisis, llegamos hasta 2015 con 27.806 afiliados menos en la provincia de León, de los cuales el 25.585 son hombres. Sin embargo, la afiliación de los últimos tres años ha tomado la senda ascendente en los tres ámbitos de estudio.
De los diez últimos años, 2011 fue el que registró mayor afiliación femenina y, aunque no ha recuperado ese nivel de afiliación, también está recuperando la tendencia alcista.
La crisis ha situado la afiliación de la provincia de León en niveles inferiores a los existentes en 2006; en ese año, el empleo masculino representaba el 58,81% y, en 2015, representa solamente el 51,57%; en los últimos diez años, ha estado descendiendo desde 2008 hasta ahora, debido principalmente a la caída de la construcción y de la minería mientras que el femenino ha estado creciendo desde el 2006 hasta el 2011.
Según las previsiones de diferentes agentes sociales como Comisiones Obreras (CCOO) o el BBVA research sobre la evolución del empleo en Castilla y León, los niveles de empleo que había en 2007 no se recuperarán hasta el 2020.
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 23 GRÁFICO5.EVOLUCIÓNDELOSTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSEXO
Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de cada año.
2.2. PERFIL DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS A LA SEGURIDAD SOCIAL
El perfil de los afiliados en la provincia de León viene definido por la edad, el sexo y el régimen de la Seguridad Social al que pertenecen. En 2015, la tasa de autónomos ha pasado del 26,17% al 25,79% y, en números absolutos, hay 225 menos que el año anterior, los que se ganan un año, se pierden al siguiente. El resto son trabajadores por cuenta ajena y se distribuyen entre los distintos regímenes según los siguientes porcentajes: Régimen General (70,63%), Agrario (0,70%), Hogar (2,35%) y Minería del carbón (0,54%), con ligeros aumentos a favor de los dos primeros.
TABLA8.PERFILDELOSTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNRÉGIMENDECOTIZACIÓNSEXOYTRAMOSDEEDAD
Perfil del trabajador
Régimen General Regímenes Especiales
Total Régimen
General
Sistema Especial Agrario
Sist. Espec.
Empleados Hogar 1
Autónomos Mar Minería Carbón
Sexo
Hombres 52.077 854 107 24.410 0 768 77.448
Mujeres 54.787 195 3.420 14.321 0 36 72.723
No consta 0 0 0 2 0 0 2
Tramos de edad
16 a 24 4.306 90 45 703 0 2 5.146
25 a 34 23.111 278 376 4.946 0 121 28.832
35 a 44 31.518 321 841 9.854 0 402 42.936
45 a 54 29.611 230 1.289 12.245 0 215 43.590
≥55 17.513 130 976 10.985 0 64 29.668
No consta 1 0 0 0 0 0 1
Total 106.060 1.049 3.527 38.733 0 804 150.173
Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de 2015.
1 Desde enero 2013 en el Sistema Especial de Empleados de Hogar, se incluyen las afiliaciones del extinguido Régimen Especial de Empleados del Hogar.
Por sexo, la tasa de afiliados hombres no ha parado de descender desde 2007 hasta 2015, pasando de representar el 57,89% de la afiliación al 51,57% que, en números absolutos, representa 25.585 afiliados menos. La crisis ha afectado en menor medida a la afiliación femenina que, en los últimos diez años, aumentó ininterrumpidamente desde 2006 hasta 2011; sin embargo, en 2015 hay 3.125 afiliadas menos, aunque en los últimos tres años la tendencia vuelve a ser alcista. Las distancias entre ambos sexos en el número de afiliados se mantienen en los regímenes Agrario, Carbón y Autónomos, donde predominan los hombres y, en el del Hogar, que ocupa mayoritariamente a mujeres.
101.282 103.035
96.819 91.922 88.457 85.564
79.346 76.906 76.898 77.450 70.928 74.944 75.156 75.291 75.726 75.848 72.075 71.296 71.983 72.723
2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015
Hombres Mujeres
La distribución de los afiliados por tramos de edad, en orden de mayor a menor es similar a la del año anterior, aunque aumenta considerablemente la afiliación de los mayores y desciende la del tramo de 25 a 34 años: Los de 45 a 54 años representan el 29,03%; de 35 a 44: (28,59%), de 55 y más: (19,76%) de 25 a 34: (19,20%), y de 16 a 24:
(3,43%). Con respecto al año anterior, el número de afiliados aumentó especialmente en el tramo de edad de los mayores de 55 años que registraron 1.183 afiliados más y descendió en el tramo de 25 a 34 que perdió 1.183. En variación interanual, la afiliación aumentó en 1.292 afiliados.
2.3. CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS
En diciembre de 2015, aumentó el número de centros de cotización con respecto al mismo periodo del año anterior en todos los sectores excepto en construcción.
GRÁFICO6.DISTRIBUCIÓNDECENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚN SECTORESECONÓMICOS
Fuente: MEYSS. Centros de cotización y trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de 2015.
Ver anexo tabla 47 3 que contiene información más detallada.
TABLA9.EVOLUCIÓNDECENTROSDECOTIZACIÓNSEGÚNSECTORESECONÓMICOS Sectores
económicos
Centros de cotización % de variación
2011 2012 2013 2014 2015 11/10 12/11 13/12 14/13 15/14
Agricultura y pesca 461 464 505 561 593 1,54 0,65 8,84 11,09 5,70
Industria 1.610 1.559 1.506 1.499 1.514 -3,19 -3,17 -3,40 -0,46 1,00
Construcción 1.755 1.440 1272 1.232 1.222 -12,16 -17,95 -11,67 -3,14 -0,81 Servicios 13.144 15.464 15.263 15.318 15.359 -0,94 17,64 -1,30 0,36 0,27
No consta1 1 1 1 1 1 - - - - -
Total 16.971 18.928 18.547 18.611 18.689 -2,38 11,53 -2,01 0,35 0,42 Fuente: MEYSS. Centros de cotización registrados en la Seguridad Social. 31 de diciembre de cada año.
Nota: 1 No se ha calculado la variación al hacer referencia a centros de cotización no codificados en ningún sector concreto en el año de estudio.
Por sectores económicos y en términos interanuales, el número de afiliados aumentó en industria y en servicios, mientras que este año descendió solamente en agricultura y en construcción que perdieron 45 y 104 afiliados respectivamente.
SERVICIOS es el único sector en el que la afiliación crece por segundo año consecutivo; INDUSTRIA presenta variación positiva por vez primera en cinco años.
3Ver anexo tabla 47. Sectores y actividades económicas. Datos más relevantes.
Agricult.
3,17%
Industria 8,10%
Const.
6,54%
Servicios 82,18%
consta No 0,01%
Centros de cotización
Agricult.
5,96%
Industria 12,39%
Construc.
6,83%
Servicios 74,69%
No consta 0,14%
Trabajadores afiliados
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 25 TABLA10.EVOLUCIÓNDETRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSECTORESECONÓMICOS
Sectores económicos
Trabajadores Afiliados % de variación
2011 2012 2013 2014 2015 11/10 12/11 13/12 14/13 15/14 Agricultura y pesca 9.666 9.170 9.027 8.991 8.946 -3,97 -5,13 -1,56 -0,40 -0,50 Industria 22.341 19.848 18.807 18.333 18.606 -3,70 -11,16 -5,24 -2,52 1,49 Construcción 13.638 11.649 10.442 10.362 10.258 -11,97 -14,58 -10,36 -0,77 -1,00 Servicios 113.288 110.364 109.625 110.945 112.159 -0,10 -2,58 -0,67 1,20 1,09
No consta1 2.480 391 302 250 204 22,59 -84,23 -22,76 -17,22 -18,40
Total 161.413 151.422 148.203 148.881 150.173 -1,69 -6,19 -2,13 0,46 0,87 Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de cada año.
Nota: 1 No se ha calculado la variación al hacer referencia a afiliaciones no codificados en ningún sector concreto en el año de estudio.
2.3.1. CENTROS DE COTIZACIÓN Y TRABAJADORES AFILIADOS SEGÚN SECCIÓN DE ACTIVIDAD ECONÓMICA
TABLA11.CENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSECCIONESDEACTIVIDADECONÓMICA Secciones de actividad
económica
Centros de cotización Trabajadores afiliados Total % total % variac.
2015/14 Total % total % variac.
2015/14 A Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca 593 3,17 5,70 8.946 5,96 -0,50
B Industrias extractivas 74 0,40 -1,33 1.394 0,93 -13,79
C Industria manufacturera 1.341 7,18 0,90 15.215 10,13 3,81
D Suministro energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado 46 0,25 -2,13 902 0,60 -4,65
E Suministro agua, saneamiento, residuos y descontaminación 53 0,28 10,42 1.095 0,73 -1,71
F Construcción 1.222 6,54 -0,81 10.258 6,83 -1,00
G Comercio por mayor y menor; reparación de vehículos 3.670 19,64 -1,00 26.986 17,97 0,50
H Transporte y almacenamiento 675 3,61 2,12 7.182 4,78 2,85
I Hostelería 2.115 11,32 0,43 12.526 8,34 0,63
J Información y comunicaciones 155 0,83 -3,73 2.240 1,49 -2,61
K Actividades financieras y de seguros 227 1,21 -0,44 3.254 2,17 0,71
L Actividades Inmobiliarias 169 0,90 11,92 506 0,34 4,55
M Actividades profesionales, científica y técnica 827 4,43 0,73 5.649 3,76 3,80 N Actividades administrativas y servicios auxiliares 561 3,00 -0,71 11.319 7,54 0,29
O Administración pública, defensa; Seguridad social obligatoria 736 3,94 0,82 9.226 6,14 -4,40
P Educación 369 1,97 5,13 7.012 4,67 6,92
Q Actividades sanitarias y de servicios sociales 692 3,70 0,44 16.397 10,92 3,16
R Actividades artísticas, recreativas y entretenimiento 274 1,47 3,40 1.844 1,23 0,99
S Otros servicios 717 3,84 2,87 4.311 2,87 0,89
T Actividades hogares, empleador personal doméstico 4.172 22,32 -0,33 3.707 2,47 -0,32 U Actividades organizaciones y organismos extraterritoriales 0 0,00 0,00 0 0,00 0,00
No consta 1 1 0,01 0,00 204 0,14 -18,40
TABLA11.CENTROSDECOTIZACIÓNYTRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNSECCIONESDEACTIVIDADECONÓMICA Secciones de actividad
económica
Centros de cotización Trabajadores afiliados Total % total % variac.
2015/14 Total % total % variac.
2015/14
Total 18.689 100 0,42 150.173 100,00 0,87
Fuente: MEYSS. Centros de cotización y trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de 2015.
Nota: 1 No se ha calculado la variación al hacer referencia a afiliaciones no codificadas en ningún sector concreto en el año de estudio.
TABLA12.TRABAJADORESAFILIADOSSEGÚNRELACIÓNLABORALYSECCIÓNDEACTIVIDADECONÓMICA Sección de actividad
económica
Cuenta propia Cuenta ajena
Total % total % variac.
2015/14 Total % total % variac.
2015/14 A Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca 7.364 19,01 -1,43 1.582 1,42 4,08
B Industrias extractivas 38 0,10 8,57 1.356 1,22 -14,29
C Industria manufacturera 2.583 6,67 2,05 12.632 11,34 4,18
D Suministro energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado 24 0,06 4,35 878 0,79 -4,88
E Suministro agua, saneamiento, residuos y descontaminación 19 0,05 11,76 1.076 0,97 -1,91
F Construcción 5.029 12,98 -1,51 5.229 4,69 -0,51
G Comercio por mayor y menor; reparación de vehículos 8.668 22,38 -1,63 18.318 16,44 1,55
H Transporte y almacenamiento 1.857 4,79 -1,80 5.325 4,78 4,58
I Hostelería 4.966 12,82 -1,17 7.560 6,78 1,86
J Información y comunicaciones 300 0,77 3,81 1.940 1,74 -3,53
K Actividades financieras y de seguros 612 1,58 -0,81 2.642 2,37 1,07
L Actividades Inmobiliarias 163 0,42 -1,81 343 0,31 7,86
M Actividades profesionales, científica y técnica 2.121 5,48 2,66 3.528 3,17 4,50 N Actividades administrativas y servicios auxiliares 748 1,93 1,08 10.571 9,49 0,24
O Administración pública, defensa; Seguridad social obligatoria 2 0,01 100,00 9.224 8,28 -4,41
P Educación 692 1,79 12,34 6.320 5,67 6,36
Q Actividades sanitarias y de servicios sociales 1.015 2,62 1,60 15.382 13,80 3,27 R Actividades artísticas, recreativas y entretenimiento 485 1,25 1,68 1.359 1,22 0,74
S Otros servicios 2.040 5,27 -1,50 2.271 2,04 3,13
T Actividades hogares, empleador personal doméstico 7 0,02 40,00 3.700 3,32 -0,38
U Actividades organizaciones y organismos extraterritoriales 0 0,00 0,00 0 0,00 0,00
No consta 1 - - - - - -
Total 38.733 100,00 -0,58 111.440 100,00 1,38
Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de 2015.
Nota: 1 No se ha calculado la variación al hacer referencia a afiliaciones no codificadas en ningún sector concreto en el año de estudio.
Servicio Público de Empleo Estatal
2016 – Informe del Mercado de Trabajo de la Provincia de León. Datos 2015 27
2.3.2. EMPLEO DE REPOSICIÓN
Según las previsiones de oferta y demanda del Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional (CEDEFOP), hasta el 2025, más del 90% de la demanda de ocupación en la Unión Europea será de reposición, es decir, que los trabajadores accederán al mercado laboral para ocupar puestos de trabajo ya existentes, sustituyendo a los que se jubilan y a otros que salen del mercado laboral debido al fuerte envejecimiento de la población ocupada.
Para prever a corto y medio plazo qué actividades podrían demandar trabajadores para sustituir a los que salen del mercado laboral, hay que tener en cuenta los afiliados a la Seguridad Social que tienen sesenta o más años y las actividades en las que están trabajando. Considerando la incertidumbre en la que se encuentran las empresas y los posibles cambios en los modelos productivos, el hecho de que se pueda prever la jubilación de los mayores de 60 años, no asegura que la reposición se vaya a realizar contratando jóvenes de nuevo ingreso, ya que existen varias posibilidades: promoción interna dentro de las plantillas, sustitución de personas por nuevas tecnologías o amortización de plazas como está ocurriendo en la Administración Pública. Se podría esperar que los jóvenes se fueran integrando en el mercado laboral a través de contratos temporales o de tiempo parcial que les permitan acceder a la práctica laboral.
De los 150.173 afiliados registrados en diciembre de 2015 en la provincia de León, el 7,97% de la afiliación total que, en números absolutos, son 11.971 trabajadores (644 más que el año anterior), tienen sesenta o más años, por lo que, a corto plazo, la jubilación de unos y podría suponer la posibilidad de empleo para otros.
La siguiente tabla muestra las actividades económicas que tienen más de cuatrocientos afiliados de sesenta o más años en orden de mayor a menor, el número total de afiliados, el porcentaje sobre el total provincial y la tasa de mayores en cada actividad.
Las actividades que tienen las tasas más altas de mayores son: agricultura, ganadería, caza y servicios relacionados con las mismas (13,19%); actividades sanitarias (9,98%); comercio al por menor, excepto de vehículos de motor y motocicletas (9,28%); administración pública y defensa, seguridad social obligatoria (8,24%); servicios de comidas y bebidas (5,66%). Servicios a edificios y actividades de jardinería (4,31%); actividades de los hogares como empleadores de personal doméstico (4,18%); educación (3,98%); transporte terrestre y por tubería (3,83%); comercio al por mayor e intermediarios del comercio, excepto vehículos de motor (3,78%);
TABLA13.LAS10ACTIVIDADESECONÓMICASCONMAYORNÚMERODETRABAJADORESAFILIADOSDEMÁSDE60 AÑOS
Actividades económicas 1 Total afiliados
% variac.
2015/14 total trabajadores
>60 años % >60 años
Actividades sanitarias 8.534 -0,02 1.579 13,19
Comercio al por menor, excepto de vehículos de motor y
motocicletas 10.478 -40,03 1.195 9,98
Administración Pública y defensa; Seguridad Social obligatoria 17.595 71,09 1.111 9,28 Agricultura, ganadería, caza y servicios relacionados con las
mismas 9.226 -4,40 986 8,24
Metalurgia; fabricación de productos de hierro, acero y
ferroaleaciones 11.101 0,36 677 5,66
Servicios de comidas y bebidas 4.617 2,60 516 4,31
Servicios a edificios y actividades de jardinería 3.707 -0,32 500 4,18
Actividades de los hogares como empleadores de personal
doméstico 7.012 31,38 477 3,98
Comercio al por mayor e intermediarios del comercio, excepto
de vehículos de motor y motocicletas 5.526 -15,74 458 3,83
Educación 5.973 -0,70 452 3,78
Resto 66.404 1,00 4.020 33,58
Total 150.173 0,87 11.971 100,00
Fuente: MEYSS. Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. 31 de diciembre de 2015.
Nota: 1 Se han seleccionado las 10 actividades económicas con mayor número de trabajadores afiliados de más de 60 años y que signifiquen más del 2,79% del total de la afiliación provincial
