Procedimientos P-1020-008
Objetivos, metas y programas y
en materia de calidad, ambiente y de
Objetivo
Objetivo
Al finalizar el tema el participante identificará el proceso mediante el cual se establecen los objetivos, metas y programas en materia de seguridad y salud en el trabajo, cómo se fijan en programas determinados, cómo se evalúan y como se determinan los controles operacionales por los que se les da seguimiento, y comprenderá la importancia de su aplicación en su labor cotidiana y el impacto que su propia actividad tiene en ellos.
Introducción
Introducción
Como es de tu conocimiento, recientemente la Comisión Federal de Electricidad (CFE) adoptó la norma ISO 45001:2018 Sistemas de gestión de la seguridad y
salud en el trabajo como referente para su Sistema Integral de Gestión, sustituyendo
a la NMX-SAST-001 que nos servía como base para la elaboración de nuestros procedimientos en materia ambiental y de seguridad y salud en el trabajo.
Obje
ti
vos d
e
SS
T
Congruentes
Medibles o evaluables
Acordes con requisitos legales y
evaluación de riesgos
Factibles de seguimiento y actualización
Comunicables
P
lanific
aci
ón
de
objet
iv
os
de
SS
T
Qué
Con qué
Quién
Cuándo
Cómo
La
or
ganiz
aci
ón
(=
CFE)
de
be
es
tablecer:
Cons
er
var l
a
in
formaci
ón
docume
n
tada
y
act
uali
zada
Figura 1. Conceptos del procedimiento P-1020-008
La
ISO
45001:
2018
es
tablece
qu
e:
IntroducciónIntroducción
Es por ese motivo que la propia CFE se ha dado a la tarea de actualizar los procedimientos del Sistema Integral de Gestión, entre ellos el Procedimiento
P-1020-008 Objetivos, metas y programas en materia de seguridad y salud en el trabajo,
para alinearlos a las disposiciones contenidas en esta norma.
NMX-SAST-001
ISO 45001
P-1020-008
P
En este curso abordaremos el contenido de estos procedimientos haciendo énfasis en aquellos conceptos que es necesario comprender y aplicar de manera primordial.
El procedimiento P-1020-008 tiene por objetivo:
Establecer la metodología para el establecimiento, la revisión y el seguimiento de los objetivos y los programas del Sistema Integral de Gestión (SIG-CFE) de la CFE.
Es aplicable a todos los centros de trabajo de CFE, sus empresas subsidiarias, unidades de negocio y empresas filiales, contratistas y proveedores de CFE.
Como en todo procedimiento, en el Procedimiento P-1020-008 se asignan responsabilidades bien definidas. De una u otra manera, todos tenemos algunas de esas responsabilidades, por tanto, es muy importante conocerlas para poder cumplirlas cabalmente.
Para conocer estas responsabilidades da clic en el siguiente vínculo:
http://ldgita11.cfemex.com/apps/ope/cd1020.nsf
Es importante saber que en tu División y en tu zona hay un coordinador para cada uno de los programas del Sistema Integral de Gestión, es decir hay un responsable para los programas de calidad, otro para los ambientales y otro para los de seguridad e higiene, quienes vigilan y reportan el cumplimiento de los estos programas en el ámbito de su competencia.
Pero lo más importante es que todos tenemos la responsabilidad de realizar nuestras
actividades cumpliendo con todos y cada uno de esos programas de acuerdo con nuestras funciones.
SIG-CFE
Calidad Seguridad
Objetivos Metas Programa s
Ambiental
Figura 2. Diagrama SIG.
El procedimiento nos dice que son los “Responsables de los Centros de Trabajo”. Veamos a continuación sus principales responsabilidades: ¿Quién y cómo determina
los objetivos y metas de seguridad?
Responsables de los centros de trabajo
Establecer, autorizar y mantener los objetivos, las metas y los programas
de calidad, ambiente y SST
Autorizar el programa operativo de trabajo
Proporcionar los recursos necesarios para cumplir con los objetivos y
metas.
Demostrar y asumir la responsabilidad total para la prevención de las
lesiones.
Proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables.
Asegurar el establecimiento de objetivos relacionados con la SST.
ResponsabilidadesNo olvides que todos somos responsables de nuestra seguridad. Recuerda que, según el procedimiento, nosotros también tenemos nuestras propias
responsabilidades.
¿Cuáles son esas responsabilidades?
¿Y nosotros qué tenemos que ver con todo eso?
Estas actividades, las hace junto con los responsables de los procesos Responsabilidades
Conocer
• Los programas de seguridad y salud en el trabajo
Participar
• En el cumplimiento de los objetivos y metas de seguridad y salud en el trabajo
• en las actividades de los programas de seguridad y salud en el trabajo
Proponer
• Acciones de mejora para estos programas
Para
determinar
las
objetivos
se debe
tomar en
cuenta,
entre
otros:
El Plan de Negocios vigente de CFE Los requisitos legales El Programa Operativo Anual Los peligros de SST asociados a las actividades, equipos, materiales e infraestructura, evaluados de acuerdo con su magnitud real o potencialUn análisis FODA Los resultados históricos Las necesidades y
expectativas de los trabajadores
Las propuestas de mejora por parte de los trabajadores Determinación y planificación de objetivos
• Eliminación • Sustitución • Controles de ingeniería • Controles administrativos • EPP Reducción de riesgos • Disminución de riesgos • Opciones tecnológicas • Requisitos financieros, operacionales y comerciales • Opiniones de las partes interesadas Prevención de lesiones y enfermedades • De personas • De equipos • De instalaciones Prevención de incidentes y accidentes
Consideraciones
para la
determinación de
objetivos:
Al principio del tema vimos que para planificar los objetivos de seguridad y salud en
el trabajo se requiere saber qué se va a hacer, con qué, quién lo hará, cuándo y
cómo.
Bien. El procedimiento nos dice que “para el cumplimiento de los objetivos y metas
de SST, se podrán establecer, implementar y mantener programas de SST, los que se
plasmarán en el registro P-1020-008-R-02 dentro de Sistema Informático de
Seguridad y Salud (SISST)”.
Figura 3. Registro de programas en SISST.
Finalmente, estas acciones deben ser revisadas:
Quién
• Responsable de
seguridad del CT
Qué
• Revisión y
Análisis
Cuándo
• Mensual
Quién
• Representante de la Dirección,
Responsables de los procesos,
Coordinador de seguridad
Qué
• Evaluación de la eficacia de las
acciones
Cuándo
• Trimestral
Establecimiento, ejecución y seguimiento de los programasConclusiones:
El procedimiento P-1020-008 nos indica que debemos establecer objetivos y metas en materia de seguridad, los que deben estar plasmados en programas con actividades concretas (medibles y verificables).
La alta dirección, los coordinadores de la norma de seguridad, los responsables de los centros de trabajo, son quienes deben registrar esas actividades, darles seguimiento y verificar su efectividad, pero todas las actividades que realizamos de alguna u otra manera están reflejadas en esos programas, por lo tanto, todos somos partícipes en su cumplimiento y responsables de alcanzar sus objetivos por seguridad nuestra y la de nuestros compañeros.
Responde los siguientes cuestionamientos:
1. El procedimiento P-1020-008 está alineado con la norma:
a) NMX-SAST-001 b) ISO 45001* c) NOM-019-STPS
2. El procedimiento P-1020-008 se refiere a:
a) La identificación de requisitos legales y otros aplicables
b) La identificación de peligros y evaluación de riesgos de seguridad y salud en el trabajo
c) El establecimiento de objetivos, metas y programas en materia de seguridad y salud en el trabajo*
3. Para la determinación de los objetivos de seguridad debe considerarse la
reducción de riesgos, la prevención de lesiones y enfermedades y la prevención de incidentes y accidentes:
a) Falso
b) Verdadero*
4. El procedimiento P-1020-008 hace referencia a:
a) Temas de la administración de la alta dirección, autoridades federales y partes interesadas
b) Aspectos de las reuniones de inicio de jornada y de inicio de maniobra c) Aspectos ambientales y de seguridad y salud en el trabajo*
5. Es responsabilidad de todos y cada uno de los trabajadores de CFE conocer los programas de seguridad y salud en el trabajo, participar en el cumplimiento de los objetivos y metas de seguridad y salud en el trabajo y en las actividades de los programas de seguridad y salud en el trabajo, y proponer acciones de mejora para todos los programas.
a) Falso
b) Verdadero*
