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Políticas públicas con perspectiva de género

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(1)

Adriana Ortiz Ortega

2 de abril de 2013

Políticas públicas con

perspectiva de género

(2)

Presentación

Una versión ampliada de esta ponencia fue preparada en coautoría con Janette Góngora y presentada durante el Foro de Consulta “Mujeres” para el Plan Nacional de Desarrollo, organizado por el Gobierno de la República el 20 de marzo de 2013. Las láminas 6 -10 y 13 son autoría de Janette Góngora Soberanes.

(3)

Plan Nacional de Desarrollo 2013 - 2018 3

 Hoy día son las mujeres los sujetos sociales con

mayor productividad social (INEGI, 2010).

 Sin embargo destaca que una mayor inserción en el

mercado laboral no ha significado una disminución

en la distribución del trabajo doméstico.

 Es decir, el crecimiento de la tasa de inserción al

mercado laboral de las mujeres ha modificado

marginalmente el desempeño en la esfera familiar.

Introducción

(4)

 Importancia de la desigualdad

 La perspectiva de género es el enfoque a través del

cual se pueden abordar estas desigualdades:

 Cualquier política transformadora que quiera

afrontar los problemas que actualmente amenazan a

nuestro mundo globalizado ha de tener

forzosamente en cuenta las aportaciones de las

mujeres al sostenimiento de la vida y las relaciones

interpersonales (Beneria, 2004).

(5)

Garantía de derechos humanos

Reforma Constitucional en Materia de Derechos

Humanos el 10 de junio 2011.

Se modificó la denominación del título primero

de la Constitución para quedar: “De los Derechos

Humanos y sus garantías” en vez de “garantías

individuales”.

(6)

Objetivos del Plan Nacional de Desarrollo: Privilegiar líneas de acción

Incluir indicadores para medir la efectividad del gobierno Convertir a México en una sociedad de Derechos

Ejes transversales:

Democratizar la productividad

Conformar un gobierno cercano y moderno

Incluir la perspectiva de género para la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres a lo largo de todo el Plan.

Inserción del género en

(7)

 Una visión basada en la comprensión profunda de que México

es una economía muy próspera y una sociedad muy desigual

 Reconocimiento de que la equidad es parte de los debates

económicos contemporáneos

Según el Consejo Económico y Social de las Naciones Unidas

(1997), transversalidad es definida como:

“El proceso de evaluar la implicación que tiene para hombres y

mujeres, cualquier acción que se planifique, incluyendo las de

tipo legislativo, las políticas o los programas de todas las áreas y

a todos los niveles…”

Un nuevo acercamiento a la transversalidad

(8)

 Un paso hacia adelante en el reconocimiento de diferencias,

necesidades sociales y problemas identificados desde un enfoque de política pública.

 Una estrategia múltiple que abarca todos los niveles de gobierno, pero cuya efectividad depende del compromiso vertical y horizontal en el diseño de políticas públicas.

 Una herramienta básica para cumplir los objetivos políticos para la promoción de la igualdad y la efectiva distribución de los servicios públicos.

 Una estrategia para enfrentar el déficit democrático, al promover una participación más amplia en el proceso político y en el uso de mecanismos de consulta.

(9)

Redefinición de la transversalidad en las

estructuras, procesos y resultados

Sectores de la APF T T T T rabajo E conomía R ef orma agr aria E duc ación Desarr ollo Socia l Medio ambien te Seguridad public a Democracia Igualdad Justicia Social Acciones Afirmativas Ciudadanía Transversalidad

(10)

Gobernanza

PND

Garantía de

Derechos

Humanos

Federalismo

Ciudadanía

(11)

Federalismo

 México es una republica representativa, democrática, laica,

federal, compuesta por estados libres y soberanos. Art. 40

 Se parte del reconocimiento de la unidad territorial del

Estado-Nación, la diversidad social y la población

pluricultural.

 En el sistema de gobierno federal, la administración pública

representa un complicado sistema multiorganizacional

diferenciado funcionalmente por sectores, verticalmente por

niveles, secretarías, subsecretarías y horizontalmente por

territorios, de forma que la implementación de la

transversalidad no atañe a una instancia en particular, sino al

entramado de instancias federales, estatales y municipales.

(12)

Ciudadanía

Ley Federal de Fomento a las Actividades Realizadas por

Organizaciones de la Sociedad Civil (fortalecer para su

participación en el ciclo de políticas públicas)

 Diseño del PEF por programas especiales, regionales y

sectoriales

 Implementación (participar en la elaboración de las Reglas

de Operación de los programas)

 Evaluación y Contraloría Social (Observatorios Sectoriales y

por programa) (Vínculo y participación en el Sistema Nacional

para la Igualdad entre Mujeres y Hombres y en el Sistema

Nacional para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la

Violencia contra las Mujeres (Concurrencia Federal)

(13)

Hay al menos tres acercamientos a la transversalidad:

1. Aquella que promueve la integración sin cambiar el sistema político y, por ende, carece de estrategia y no cuestiona las estructuras; esto es, sin evaluar qué

ajustes se requieren para propiciar la participación de actores favorables al género.

2. La que propone reflexionar entre la inclusión “dejando las cosas como están” y un enfoque de igualdad de oportunidades que permite reconocer las diferencias entre hombres y mujeres para abrir un mayor espacio a la existencia de diversas identidades de género.

3. La “mirada del desplazamiento”, que consiste en la implementación de acciones

y políticas para desplazar las jerarquías de género y, con ello, arraigar políticas de

la diversidad.

(Ortiz Ortega y Martínez Montes, 2008, “La transversalidad: concepto, aproximación teórica y estrategia de aplicación”, en Fortalecimiento y consolidación de la perspectiva de género en la Administración Pública

Estatal y Municipal, Instituto Estatal de las Mujeres de Nuevo León, México, páginas 23-51).

¿Cuál será el modelo de transversalidad del

Gobierno Federal?

(14)

Se cuenta con un conjunto de leyes sin precedentes en la administración pública federal:

 Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos (reforma a los Artículos 1°, 4° y 26°)

 Ley Federal del Trabajo

 Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación

 Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia  Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres

 Ley General para Prevenir, Sancionar y Erradicar los Delitos en

Materia de Trata de Personas y para la Protección y Asistencia a las Víctimas de estos Delitos

 Ley para la Protección de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes

(15)

Obstáculos

Pese a que tenemos más de una década trabajando en la

institucionalización de la perspectiva de género en la administración pública federal, los instrumentos jurídicos desarrollados muestran avances en la

materia pero se encuentran en fragmentados.

Esto puede ejemplificarse con el hecho de que, si bien se han emitido leyes cuyo principal sujeto de protección son las mujeres o la perspectiva de

género, se trata de actos puntuales y no prevalece en toda la legislación.

(Ortiz-Ortega, Adriana y Gómez González, Ariadna (2013), Diagnóstico sobre desigualdad,

discriminación, acoso y violencia sexual en el IFE. Una mirada a la normatividad, las prácticas y las representaciones sobre la materia en el Instituto Federal Electoral y Análisis jurídico sobre la normatividad interna del IFE. Desafíos institucionales en materia de derechos humanos, igualdad de género y no discriminación).

(16)

 No es posible suponer que la política pública se puede pensar

únicamente en términos de poderes ejecutivo, legislativo y judicial.  Es necesario reconocer la importancia de las instituciones y que cada

institución reconozca este proceso para propiciar un mayor arraigo de la transversalidad.

 Las instituciones moldean el proceso de toma de decisiones.  Al ejecutar las políticas públicas, las agencias participan en su

formulación y redefinición.

 Las instituciones interactúan con sus entornos a fin de adaptarse, sobrevivir y prosperar.

Fragmentación de la transversalidad como característica y resultado del proceso

Neo institucionalismo y

(17)

Es importante darse cuenta de que, a medida que cambia la economía mundial, también cambia el grado de influencia de las instituciones internacionales que tienden a ejercer un mayor grado de influencia y poder.

Sin embargo, esto debe modularse tomando como referencia los cambios legales del periodo 2000-2010.

En otras palabras, es necesario tanto comprender las especificaciones del contexto local --si se quiere tener una política transversal exitosa-- como ser capaz de articular las necesidades internas (pág. 263).

Dimensionando lo internacional desde el neo

institucionalismo

(18)

 Importancia de sondear y desafiar los saberes establecidos, pero…  Es necesario reconocer una sobrecarga de información que existe en

el proceso de formulación de políticas públicas.

 Reconocimiento de la sujeción del análisis a una politización

considerable: la idea de que el análisis puede ser único o neutral es un mito.

 (Dror)

 Es necesario un proceso de aprendizaje de las necesidades y creencias de los y las ciudadanas de a pie, o bien, es necesario “redistribuir” el poder para “imponer” las políticas.

¿Cuáles son los modelos de toma de decisiones en

política pública para la transversalidad?

(19)

El ciclo de la política pública y los ciclos de

atención a los problemas

Problema Definición del problema Identificación de respuestas/ soluciones alternativas Evaluación de opciones Selección de las opciones de políticas públicas Implementación Evaluación

(20)

Invertir los ocho pasos:

a. Definición del problema

b. Obtención de la información c. Construcción de alternativas d. Selección de criterios e. Proyección de resultados f. Confrontación de costos g. Toma de decisiones h. Relato de la historia

Es necesario repensar la desigualdad desde el impacto que se quiere obtener y teniendo como referencia Beijing (y no fundamentalmente atendiendo las Metas del Milenio).

(21)

¡ Gracias !

Adriana Ortiz-Ortega profesora titular

Centro de Estudios de Administración Pública, FCPyS, UNAM

(22)

Políticas públicas con

perspectiva de género

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