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tesis - Repositorio Institucional UNDAC

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Academic year: 2023

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El derecho administrativo, como marco de actuación de la Gestión Pública, es el entorno natural para construir una auténtica cruzada en la lucha contra la corrupción. Abordamos estos temas desde el ámbito o ámbitos de la gestión pública, más que desde el derecho administrativo; Bueno, ese no es nuestro ámbito de actuación.

Identificación y determinación del problema

Falta de información y falta de rendición de cuentas de los funcionarios, así como poca participación de la ciudadanía en el seguimiento de las acciones gubernamentales. Servilismo e incumplimiento del Código de Ética de la Función Pública por parte de servidores públicos y funcionarios públicos.

Delimitación de la Investigación

En la elaboración de este documento participaron varias instituciones públicas y privadas, colegios profesionales, el sector empresarial y representantes de la sociedad civil. Una vez obtenido el documento base, fue presentado a la Convención Nacional, que reafirmó su compromiso de luchar contra la corrupción en todas sus formas.

Formulación del Problema

Problema General

Problemas Específicos

Formulación de Objetivos

Objetivo General

Objetivos Específicos

Justificación de la investigación

En tercer lugar, se justifica por la urgente necesidad de identificar y explicar la gama de factores, procesales o humanos, por los cuales la no aplicación de sanciones conduce a la ejecución de una serie de actos de corrupción. Luego de un proceso de análisis, reflexión y valoración de la legislación; Además de un estudio documental y de campo, creemos que podremos establecer una tabla de diagnóstico del nivel, tipología, modalidad y las prácticas más comunes de corrupción en la gestión del gobierno regional de Pasco.

Limitaciones de la Investigación

Leonarte (2015) en publicación de ESAN: “Para prevenir la corrupción debemos contar con servidores públicos, funcionarios y autoridades verdaderamente llenos de valores y principios éticos, que les permita tener claro que solo ellos son los responsables del sector público. . recursos del Estado y que sus cargos son temporales. Del mismo modo, recomienda que: (…) “Es importante que exista un control social que esté en todo momento alerta ante actos de posibles desvíos que puedan afectar la transparencia de la gestión pública, y que nos revelen los resultados de las recientes Años de acciones han resultado en corrupción”.

Bases Teórico-Científicas

Definición de Términos Básicos

Es cualquier fenómeno por el cual un funcionario público es inducido a actuar en contra de los estándares que promueve la norma con el fin de favorecer ciertos intereses a cambio de una recompensa (Pasquino, 1988, pp. 438-440). Autorización para sancionar.- Está contenida en la Ley Unificada núm. 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General. Sanción administrativa.- Se define como el dolo jurídico infligido por la administración al directivo responsable de la conducta anterior.

Se trata de sanciones en sentido técnico, que son impuestas por la administración con su competencia y por tanto con actos administrativos ejecutivos, de modo que la aplicación de sanciones es común en todos los actos administrativos (Carretero, 1995, p. 172).

Formulación de Hipótesis

  • Hipótesis General
  • Hipótesis Específicas

Identificación de Variables

Definición Operacional de Variables e Indicadores

  • Nivel de investigación
  • Método de Investigación
  • Diseño de Investigación
  • Población y Muestra
  • Técnicas e Instrumentos de Recolecta de Datos
  • Selección, Validación y Confiabilidad de los Instrumentos de Investigación. 41
  • Tratamiento Estadístico
  • Orientación ética filosófica y epistémica

La muestra está compuesta por todas aquellas personas que fueron procesadas, sancionadas o involucradas en procesos disciplinarios en los meses de enero a diciembre de 2020; si querían participar en el estudio sin ser procesados, sancionados o incluidos en un PAS. Los nombres de los empleados, cargos dentro de la institución y el contenido de los archivos no se incluyen en este informe por razones éticas y de seguridad. Estas herramientas las hemos aplicado online debido a la emergencia sanitaria que atravesamos.

Luego de recolectar los datos a través de nuestro cuestionario, pudimos comenzar la etapa de clasificar o agrupar los datos con referencia a cada variable del estudio y su presentación en su conjunto. Aunque han aparecido en el campo de la ética médica, nos serán de gran utilidad en esta investigación. Guiados por el principio de respeto, siempre hemos tenido en cuenta el bienestar de los participantes, por ello sus datos han sido tratados de forma anónima y antes del inicio del estudio se les ha preguntado si han dado su consentimiento para su participación.

Este principio requiere un análisis de los riesgos y beneficios para los sujetos. Creemos que no hay riesgo para nadie; Bueno, es solo una investigación en el ámbito de la administración pública y ciertos actos de corrupción que ya han sido denunciados por muchos. Para nosotros, el principio de justicia significa que los sujetos son elegidos porque son fácilmente disponibles o porque su situación dentro de la institución los hace fáciles de reclutar, como es el caso de los sujetos institucionalizados o de los individuos de menor rango.

Presentación, análisis e interpretación de resultados

Ya aquí queda claro que la normativa distingue entre la responsabilidad administrativa y la de carácter disciplinario. De la tabla 4.4., resulta que 8 de los sujetos han estado de acuerdo con esta determinación, de hecho la respuesta es afirmativa. Para la determinación de la responsabilidad disciplinaria administrativa se procede al procedimiento administrativo disciplinario para evaluar si se aplica o no la sanción.

Del Cuadro 4.7 vemos que las autoridades elegidas por voto popular (Presidente de la República, congresistas, gobernadores, vicegobernadores y concejales de gobiernos regionales, alcaldes y concejales de gobiernos locales) son funcionarios que están excluidos del procedimiento sancionador. Del Cuadro 4.12 vemos que 6 de los entrevistados coinciden en igual número en que el objetivo de la sanción es sancionar actuaciones que constituyen responsabilidad administrativa funcional o incumplimiento de funciones. Del Cuadro 4.13., tenemos que EXISTE un registro de las sanciones impuestas por el Órgano Sancionador o el Tribunal Superior de Responsabilidades Administrativas.

Del cuadro 4.17 se desprende que la base legal para responder a esta pregunta se encuentra en el artículo 17 del D.S. Profundizamos en varios informes de archivo del Gobierno Regional de Pasco, específicamente en los archivos de la Secretaría Técnica de Procesos Administrativos. Inhabilitación para el ejercicio de. función pública y suspensión temporal del ejercicio del cargo.

Registro de sanciones registradas y vigentes en el ámbito de la competencia sancionadora de la Contraloría General de la República. Nuestra hipótesis específica 2 mencionó que: “No existe un diagnóstico que determine el nivel, tipología, modalidad y práctica más común de corrupción en el gobierno regional de Pasco, lo cual se relaciona positivamente con el desconocimiento de las normas legales vigentes en materia administrativa. Procedimiento sancionador por responsabilidad administrativa.

Prueba de Hipótesis

Como resultado de varias advertencias de supervisión de la Contraloría e investigaciones del Ministerio Público, el gobierno central aprobó un mayor presupuesto para que estas entidades puedan ejercer un control simultáneo en la gestión de las principales entidades territoriales del país, como resultado del aumento en "sobrevaluación" en las compras gubernamentales a raíz de la emergencia sanitaria que vive el país. En el Cuadro 4.9 tenemos las percepciones de 100 sujetos sobre si están de acuerdo o en desacuerdo con diversos "actos de corrupción". En la Tabla 4.10, tenemos las percepciones de 100 personas sobre la pregunta: ¿Con qué frecuencia cree usted que ocurren estas prácticas en la región de Pasco?

En el Cuadro 4.10 tenemos las percepciones de 100 sujetos sobre la pregunta de quién contribuye más a los actos de corrupción en el Gobierno Regional de Pasco. En la tabla 4.12 tenemos las percepciones de 100 sujetos sobre la cuestión de cuáles son las tres instituciones más corruptas de nuestro país. En la Tabla 4.14 tenemos las percepciones de 100 sujetos sobre la pregunta qué es lo más importante en una entidad pública en la que usted confía.

En la tabla 4.15, tenemos las opiniones de 100 personas sobre la pregunta: ¿Qué tan de acuerdo o en desacuerdo están con las siguientes medidas para promover la integridad y luchar contra la corrupción? De media, un 14,2% “completamente en desacuerdo” o “en desacuerdo” con las propuestas, por ejemplo: Que haya más transparencia en la contratación pública, etc. Finalmente, en la tabla 4.16, tenemos la opinión de 100 personas sobre la pregunta ¿qué estás dispuesto a hacer para luchar contra la corrupción?

Discusión de resultados

Habermas (1998) ya nos habló de un marco internacional de tensión surgido de la interacción entre tres líneas de fenómenos que han atravesado el siglo pasado y se han vuelto particularmente complejos hacia el final. Habló de la explosión demográfica, del auge del cuarto sector laboral (tecnologías de la comunicación y del conocimiento) y de la actitud instrumental de la ciencia hacia la naturaleza. Finalmente, diremos que la trascendencia del fenómeno de la corrupción en el tiempo depende principalmente de las decisiones que toman los actores pasivos, es decir, aquellos que observan las acciones ilegales de otros, pero que casi nunca o poco se benefician.

El objetivo de cada PAS x RAF es crear una actitud cívica encaminada a promover el respeto y observancia del orden por parte de quienes son administrados, con el fin de evitar que cometan nuevas infracciones administrativas y reducir las prácticas corruptas, mejorando la convivencia en comunidad y también promoviendo todas -desarrollo redondo. de la región y del país. Procedimiento sancionatorio de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Ayacucho (tesis universitaria) Universidad Nacional San Cristóbal de Huamanga, Ayacucho, Perú. Los principios de la potestad sancionadora de la Administración Pública a través de la jurisprudencia del Tribunal Constitucional."

El cuestionario fue tomado en su totalidad de la fuente citada, por lo que no fue necesario someterlo a juicio de expertos ni determinar su confiabilidad. Marque en el casillero si el ítem está redactado de manera adecuada o inadecuada, teniendo en cuenta su pertinencia, relevancia y corrección, anote los... a) NOMBRES Y APELLIDOS: Sherlly Abigaela BENITO ALANIA b) TÍTULO ACADÉMICO: Maestría en administración de ciencias informáticas c ) INSTITUCIÓN DONDE TRABAJA: Municipalidad Provincial de Pasco. “El Procedimiento Administrativo Sancionador por Responsabilidad Administrativa Funcional y sus Efectos sobre las Prácticas Corruptas en la Gestión del Gobierno Regional de Pasco, 2020.”

Referencias

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subject derecho administrativo sancionador, sanción administrativa, procedimiento administrativo sancionador.

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