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CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO O CARGO

C.- ASISTENTE LEGAL (01 plaza)

REQUISISTOS MINIMOS DETALLES

Experiencia Laboral Experiencia laboral no menor a cuatro (04) años en el Sector Público y/o Privado.

Competencias

 Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.  Buena formación ética.

 Adhesión a normas y políticas.  Responsable.

 Proactivo

Formación Académica Estudiante del XI ciclo de Derecho.

Conocimientos para el puesto y/o cargo.

 Conocimiento de la normatividad en materia civil, penal, laboral, arbitral y contencioso administrativo.

 Contar con Capacitaciones y especializaciones de preferencia en materia civil, penal, laboral, arbitral y contencioso administrativo  Disponibilidad para laborar a tiempo completo.

Requerimientos Mínimos

 Copia simple de constancia de Estudios Universitarios.  Copia simple de certificado de capacitaciones en materia civil,

penal, laboral, arbitral y contencioso administrativo  Declaración Jurada de Domicilio.

 Copia simple DNI Vigente.  RUC vigente.

 Disponibilidad Inmediata.

Funciones a Realizar

 Elaboración, contestación de demandas, documentos legales y administrativos que competen a la procuraduría pública municipal de Castilla.

 Revisión y análisis de los expedientes judiciales que son de competencia de la procuraduría pública municipal de Castilla.  Brindar apoyo técnico legal a la procuraduría pública en temas

jurídicos según su especialidad.

 Otras funciones inherentes a la Oficina de Procuraduría Municipal.

Justificación de la necesidad de contratación

Es necesario contar con los servicios de ASISTENTE LEGAL, ya que apoyara en controlar, analizar e impulsar los expedientes judiciales en Defensa de los intereses de la Municipalidad Distrital de Castilla, a través de esta Procuraduría, además realizara todas las diligencias a nivel judicial que le encargue el procurador con el fin de cumplir las

metas de esta Oficina de procuraduría. Plazo de Servicio Inicio: 01.02.2016

Termino: 31.05.2016 Monto Remunerativo

S/.1.800.00 (Un Mil Ochocientos con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador

D.- AUXILIAR ADMINISTRATIVO (02 plazas)

REQUISITOS MÍNIMOS DETALLES

Experiencia laboral Experiencia laboral mínima a tres (03) años en el Sector Público y/o Privado.

Competencias  Conocimiento en las tareas a realizar  Capacidad en adaptación a los cambios

 Aplicar los conocimientos adquiridos en mi formación académica hacia la Entidad.

Formación académica Técnico y/o egresado en la carrera de Administración y Secretariado.

Conocimiento para el puesto o cargo

Computación avanzada: Excel avanzado, Word y Power Point. Requerimiento mínimo  Copia simple de DNI.

 Certificado de egresado y/o técnico  Copia de RUC actualizado.

Funciones a realizar

 Ingresar información en cuadros Excel  Seguimiento de documentación

 Archivar y búsqueda de documentación y expedientes.  Actualizar expedientes en cuadros Excel.

 Fotocopiar documentos.

 Elaborar todo tipo de documentación.

 Otras funciones que sean asignadas por el Jefe inmediato Superior.

Justificación De La Necesidad De La Contratación

Es necesario contar con los servicios de AUXILIARES ADMINISTRATIVOS, ya que los mismos encargados LLEVAR DOCUMENTACIÓN DE Procuraduría, además realizara todas las actividades diarias encargadas por el procurador con el fin de cumplir las metas de esta Oficina de procuraduría

Plazo de Servicio

Inicio: 01.02.2016 Termino:31.05.2016

Monto Remunerativo S/.1,000.00 (Un Mil con 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador

12.

GERENCIA DE SEGURIDAD CIUDADANA

A.- SECRETARIA (01 PLAZA)

REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE

Experiencia Laboral Experiencia laboral no menor de un (01) año en entidades del sector Público o Privado.

Competencias

 Proactivo

 Capacidad de adaptabilidad.  Trabajo en equipo.

 Tolerancia al trabajo bajo presión.  Facilidad de redacción.

Formación Académica Profesional Técnico en las Carreras de Contabilidad o Administración.  Título de Profesional Técnico en las Carreras de Contabilidad o

Requisitos mínimos

Administración.

 Declaración Jurada de Domicilio  Copia simple DNI vigente  RUC vigente

 Disponibilidad Inmediata Funciones a desarrollar  Atención al Público.

 Proyección de informes, cartas y otros documentos que son inherentes a la oficina.

 Recepción, registro y archivo de los diferentes documentos.  Trámite de documentos a las diferentes oficinas de la MDC, según

corresponda.

 Otras funciones que le asigne su Jefe Inmediato Superior. Conocimientos para el puesto

y/o cargo

 Conocimientos en Administración.

 Conocimiento en Ofimática (Word, Excel y PowerPoint). Plazo de Servicio Inicio: 01.02.2016

Termino: 31.02.2016

Monto Remunerativo S/. 1,500.00 (Un Mil Quinientos con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así Como toda deducción aplicable al trabajador. B.- ASISTENTE PARA LA GERENCIA DE SEGURIDAD CIUDADANA (01 plaza)

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Experiencia Laboral Experiencia laboral no menor de un (01) año en Entidades del Sector Público o Privado.

Competencias

 Tener conocimiento de la Ley 27933 y su Reglamento.

 Compromiso y responsabilidad en el cumplimiento de metas y objetivos.

 Capacidad para establecer buenas relaciones humanas.  Capacidad de organización

 Capacidad de convocatoria.  Capacidad para liderar eventos Formación Académica Estudios Superiores concluidos Requisitos mínimos

 Constancia y/o Certificado de estudios superiores concluidos  Declaración jurada de domicilio.

 Copia simple de DNI (VIGENTE)  Disponibilidad inmediata

Funciones a desarrollar  Desarrollar y cumplimiento de las metas obligatorias que incluye el plan local de seguridad ciudadana.

 Coordinar con las diferentes entidades para el cumplimento de las metas.

 Coordinación permanente con las juntas vecinales y con los miembros del CODISEC.

 Agendar con la secretaria de la alta dirección las audiencias públicas.  Formulación del informe semestral del cumplimiento de metas  Otras que le asigne las instancias superiores

 Programar con los Miembros de CODISEC las Sesiones Ordinarias. Conocimientos para el puesto y/o

cargo

 Conocimientos básicos sobre seguridad ciudadana.

 Conocimiento de la Ley del Sistema Nacional de Seguridad Ciudadana.

 Formulación del Plan Local de Seguridad Ciudadana.  Conocimiento en Ofimática (Word, Excel y PowerPoint). Duración del Contrato

Término: 31.05.2016

Monto Remunerativo S/. 1,800.00 (Un Mil Ochocientos con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así Como toda deducción aplicable al trabajador. C. SECRETARIA PARA LA SUB GERENCIA DE SERENAZGO Y POLICIA MINICIPAL (01 PLAZA)

REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE

Experiencia Laboral Experiencia laboral no menor de un (01) año en Entidades del sector Público o Privado.

Competencias

 Proactivo

 Capacidad de adaptabilidad.  Trabajo en equipo.

 Tolerancia al trabajo bajo presión.  Facilidad de redacción.

Formación Académica Estudios superiores en Secretariado y/o a fines

Requisitos mínimos

 Título de Profesional o Técnico.  Declaración Jurada de Domicilio  Copia simple DNI Vigente  RUC vigente

 Disponibilidad Inmediata Funciones a desarrollar  Atención al Público.

 Proyección de informes, cartas y otros documentos que son inherentes a la oficina.

 Recepción, registro y archivo de los diferentes documentos.  Trámite de documentos a las diferentes oficinas de la MDC, según

corresponda.

 Otras funciones que le asigne su Jefe Inmediato Superior. Conocimientos para el puesto

y/o Cargo

 Conocimientos en Administración.

 Conocimiento en Ofimática (Word, Excel y PowerPoint). Duración del Contrato Inicio: 01.02.2016

Término: 31.05.2016

Monto Remunerativo S/.1,200.00 (Un Mil Doscientos con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así Como toda deducción aplicable al trabajador. D.- PERSONAL PARA VIDEOCAMARAS – OBSERVATORIO DEL DELITO DE LA SUB GERENCIA DE SERENAZGO Y POLICIA MUNICIPAL (10 PLAZAS)

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Experiencia laboral Mínimo 06 meses en el sector privado o/y público

Competencias

 Conocimiento de las zonas del Distrito.  Trabajo en equipo.

 Orden cerrado.  Capacidad de análisis.

 Criterio propio para actuar oportunamente y distinguir prioridades.  Precisión al brindar Información

 Discreción y Confidencialidad de la Información.  Buenas condiciones físicas y psicosomáticas. Formación Académica, grado

académico y/o nivel de estudios:

 Secundaria completa, y Estudios de Computación e Informática Conocimientos para el puesto y /o

cargo

 Informática Básica Windows, Word, Excel.  Conocimientos en Videocámaras

Justificación de la necesidad de contratación

 La Protección de la Seguridad Ciudadana.  La Prevención y reducción del Delito.

 La Asistencia a las investigaciones políticas y/o judiciales.

 La Provisión de asistencia ante emergencias que se suscitaran en el Distrito.

Requisitos mínimos

 Copia de Certificado Negativo de Antecedentes Policiales.  Copia certificada de DNI actualizado

Funciones a realizar

 Ejecutar, Coordinar y Controlar el cumplimiento de las disposiciones emanadas por la Sub Gerencia de Seguridad Ciudadana y/o Superioridad.

 Sostener el enlace de telecomunicaciones y radial permanente durante las 24 horas con los entes operativos.

 Monitorear las cámaras de forma permanente comunicando de forma oportuna a su superior los incidentes que pudieran presentarse.  Registrar la información de la emergencia, reporte de visualización

de intervenciones.

 Efectuar el relevo exhaustivo de los equipos y accesorios a su cargo, registrando en el libro de ocurrencias, dando cuenta a la superioridad en forma inmediata ante cualquier ocurrencia.

 Otras funciones que le asigne las instancias superiores. Duración del contrato

Inicio: 01.02.2016 Término: 31.05.2016

Monto Remunerativo

S/. 1,100.00 (Un Mil Cien con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

13.

SUB GERENCIA DE TRANSPORTES, TRANSITO Y VIABILIDAD:

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