Propuesta de un sistema de comercialización del plátano en el valle de tumbes.
1.4. Marco Teórico
1.4.6. Gestión Empresarial
1.4.6.3. Posibilidades de Producción de la Economía.
Nuestro punto de atención hasta sesta momento ha sido analizar como el individuo elige usar sus recursos escasos y satisfacer sus necesidades ilimitadas y mas específicamente, como se especializa basado en las ventajas competitivas. El énfasis en el individuo es apropiado por que el mundo económico está dirigido
47 por las elecciones individuales de quienes toman decisiones, sean consumidores, productores o funcionarios públicos. Cuando los recursos son escasos para el individuo, son escasos para la economía en su totalidad. No hay falacia de composición en esto. La economía tiene millones de recursos diferentes que pueden combinarse de innumerables maneras para producir millones de bienes y servicios disponibles. (EACHERN, William, 2008, p34)
La economía política clásica consideró tres factores de producción: tierra, trabajo y capital, a cada uno de los cuales correspondía una clase específica de ingresos: las rentas, los salarios y las ganancias o beneficios, respectivamente. La moderna teoría económica ya no exige una explicación separada para la comprensión de cada uno de estos factores y la trata de un modo similar. La distinción entre los mismos, por lo tanto, ha devenido más formal que práctica, y se utiliza especialmente como herramienta clasificatoria para la presentación de ciertas estadísticas o para el estudio de algunos problemas concretos. (GUERRA, Arnoldo, 2010, p15)
En las economías modernas, a diferencia de lo que ocurría en tiempos de los clásicos, el trabajo es un factor altamente diferenciado que engloba una cantidad de oficios y profesiones de muy diversa naturaleza; del mismo modo hay factores intangibles, como la capacidad empresarial, el entorno tecnológico o diversos servicios que, contribuyendo decisivamente a la producción, no son tomados en cuenta en la clasificación clásica. De allí que para la economía interese ahora, primordialmente, la forma en que es necesario combinar los variados factores productivos disponibles, de modo de lograr la eficiencia productiva, es decir, la maximización de los ingresos de la empresa. (GUERRA, Arnoldo, 2010,p15)
l nivel de vida de una comunidad, y el grado de desarrollo económico de la misma, dependen esencialmente de la cantidad de bienes y servicios que estén a su disposición para el consumo y ésta, a su vez, depende de la cantidad de mercancías que sean producidas en un período dado. Cualquiera sea la forma en que se distribuyen los ingresos de una población, ésta tendrá bajos niveles de consumo si el volumen de los bienes disponibles es insuficiente; por ello la
48 riqueza de las sociedades modernas se basa en una expansión enorme de la producción con respecto a la existente en épocas anteriores, y no en las políticas redistributivas que se hayan llevado a cabo. El volumen de la producción depende de la división del trabajo y ésta de la existencia del mercado. La producción moderna se basa en un acervo tecnológico que se ha ido expandiendo a lo largo del tiempo e implica el uso intensivo de capital y de mano de obra cada vez más calificada. La amplitud de los mercados modernos ha hecho que pueda producirse una variedad inmensa de bienes y servicios.
1.4.6.4. La Motivación.
Un factor crucial en las organizaciones es la productividad, y esto nos plantea la siguiente pregunta: ¿Por qué unas personas rinden más que otras en el trabajo?. Lógicamente, la motivación juega un papel esencial para explicar este interrogante, junto a otras variables como la aptitud, la percepción del rol, la experiencia.(MARTINEZ, GUILLEN, María, 2010, p21)
Por tanto, el estudio de las relaciones entre el hombre y su rendimiento este interrogante requiere analizar la motivación entre el hombre y su rendimiento en el trabajo, requiere analizar la motivación, así como las principales teorías e investigaciones que se han desarrollado sobre el tema en el campo de psicología de las organizaciones. (MARTINEZ, GUILLEN, María, 2008, p21)
La motivación también es considerada como el impulso que conduce a una persona a elegir y realizar una acción entre aquellas alternativas que se presentan en una determinada situación. En efecto, la motivación está relacionada con el impulso, porque éste provee eficacia al esfuerzo colectivo orientado a conseguir los objetivos de la empresa, por ejemplo, y empuja al individuo a la búsqueda continua de mejores situaciones a fin de realizarse profesional y personalmente, integrándolo así en la comunidad donde su acción cobra significado. (LÓPEZ SALAZAR, Alejandra, p12, 2008)
49 La motivación es, lo que hace que un individuo actúe y se comporte de una determinada manera. Es una combinación de procesos intelectuales, fisiológicos y psicológicos que decide, en una situación dada, con qué vigor se actúa y en qué dirección se encauza la energía. Factores que hacen que las poblaciones o las personas actúen en cierta forma. La motivación es un término genérico que se aplica a una amplia serie de impulsos, deseos, necesidades, anhelos, y fuerzas similares.
1.4.7. Bananeras
La actividad bananera continúa siendo uno de los pilares básicos de la agricultura y el comercio exterior de muchos países de América latina y el Caribe y objeto de particulares consideraciones en el marco de las negociaciones comerciales multilaterales (QUIROZ Rodolfo, 2009, p9)
La situación actual del sector bananero es caótica e incierta, la crisis económica internacional ha reducido la demanda de banano a nivel mundial, una sobreoferta de banano que ha producido la caída de los precios internacionales y la crisis económica interna, que ha puesto en constante conflicto a productores y exportadores al punto de que cada cual defiende su tesis en lugar de dar respuestas, hay un enfrentamiento cada vez más profundo entre los sectores. (JARAMILLO Santiago, WEB.2008, p7)
La bananeras son grandes campos de cultivo de banano en la cuales existe el recurso humano y económico los más importantes, las haciendas bananeras, influyen bastante en la economía ya que es uno de los principales productos que el Ecuador exporta a otros países
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1.4.7.1. Marcas
En el Ecuador, a diferencia de los otros países productores de banano, gracias ala labor de las empresas exportadoras, se ha logrado que todas las marcas másimportantes y conocidas en el mundo se nutran del banano ecuatoriano;permitiendo con ello una diversidad de tipos de cajas de banano que satisfacen lademanda mundial de los consumidores.
Las principales marcas son:
Dolé,Bonita,Favorita,LeFruit,DelMonte,Derby,Don Carlos, Gold Sun, Bonanza,GoldenB, Excelba, Chiquita