MANUAL DE ACOGIDA DEL PERSONAL DOCENTE

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MANUAL DE ACOGIDA

DEL PERSONAL DOCENTE

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Manual de acogida del personal docente edición: 9 página 2 C/ Alcorac nº 50, Polígono Residencial de Arinaga, Agüimes

CP 35118 Tel: 928188949 Tel/Fax: 928188950 www.cifpvilladeaguimes.es [email protected] Unión Europea Fondo Social Europeo

ÍNDICE

CARTA DE BIENVENIDA ... 3

LOCALIZACIÓN Y BREVE HISTORIA ... 4

MISIÓN, VISIÓN Y VALORES DEL CENTRO... 6

CANALES DE COMUNICACIÓN INTERNA ... 7

ORGANIZACIÓN DEL CENTRO. ORGANIGRAMA ... 7

OFERTA EDUCATIVA ... 11

PLANOS DEL CENTRO ... 13

MAPA ESTRATÉGICO ... 13

MAPA DE PROCESOS ISO 9001 ... 14

Modificaciones respecto a la edición anterior:

 Modificaciones en el organigrama con la incorporación de los nuevos Departamentos de Centros Integrados.

 Modificaciones en la oferta formativa.

Revisado Aprobado

Fecha 01 de Septiembre de 2014 Firma Fecha 01 de Septiembre de 2014 Firma

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CARTA DE BIENVENIDA

Deseo darle la bienvenida al C.I.F.P. VILLA DE AGÜIMES como nuevo personal docente. A través de este Manual de Acogida queremos facilitarle la integración en nuestro Centro. También le queremos proporcionar una información básica sobre la organización y oferta educativa de nuestro Instituto de Formación Profesional y que conozca la misión y los objetivos que intentamos alcanzar como servicio público de educación.

Nuestro reto es importante y complejo: el formar personas en el más amplio sentido. A este último fin hemos de colaborar todos/as con voluntad y entrega, para ello contamos con una verdadera comunidad educativa, formada por profesores/as, personal de administración y servicios y los propios alumnos/as, y unos recursos materiales, en forma de instalaciones docentes, que permiten desarrollar nuestra misión. Además, poseemos la singularidad de ser un centro que imparte exclusivamente la etapa de la Formación Profesional, formando parte de la Red de Centros Integrados de Canarias.

Un cordial saludo,

Director

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LOCALIZACIÓN Y BREVE HISTORIA

El C.I.F.P. Villa de Agüimes nace como tal en el curso académico 2002/03.

Si nos remontamos a los orígenes de este Centro Educativo de Formación Profesional, hemos de referirnos a que, en sus comienzos fue sección delegada del I.F.P. Santa Lucía hasta el curso académico 1987/88, año en el que se convirtió en I.F.P. Cruce de Arinaga.

A partir de este año académico, las enseñanzas profesionales que se impartieron en este centro fueron: Administración así como Hostelería y Turismo.

A comienzos del curso 1994/95, se creó el edificio Princesa Gara, surgiendo así la escisión del Centro en dos edificios. Incorporándose, a partir de este momento las enseñanzas LOGSE.

En el curso académico 2002/03, nos separamos definitivamente del centro Cruce de Arinaga, para transformarnos en el I.E.S. Cruce de Arinaga II, ubicándonos en el Polígono Residencial del Cruce de Arinaga, para posteriormente pasarnos a denominar I.E.S. Villa de Agüimes, donde actualmente, en el último curso 2010-11 y en este que comienza, 2011-12, las enseñanzas ofertadas se distribuyen en siete familias profesionales: Actividades Físico Deportivas, Administración y Gestión, Energía y Agua, Hostelería y Turismo, Informática y Comunicaciones, Sanidad, y Servicios Socioculturales y a la Comunidad.

DIRECCIÓN: C/ Alcorac, nº 50

CP 35118 – Cruce de Arinaga

MUNICIPIO: Agüimes (Gran Canaria)

TELÉFONO: 928.18.89.49 FAX: 928.18.89.50

EMAIL: [email protected]

[email protected] CÓDIGO DEL CENTRO: 35014664

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En junio de 2007 hemos conseguido la certificación en la norma de calidad ISO 9001. En octubre de 2008 se realizó la primera evaluación externa EFQM en la que obtuvimos el “Sello de Compromiso hacia la Excelencia Europea 200+” y en junio de 2010 obtenemos el “Sello de Compromiso hacia la Excelencia Europea 300+”. Durante el último curso hemos consolidado la certificación ISO 9001 así como los sellos de Compromiso hacia la Excelencia Europea.

A partir del 1 de Septiembre de 2013 se crea en la Comunidad Autónoma de Canarias la esperada Red de Centros Integrados, conformada por 6 centros, siendo uno de ellos el Villa de Agüimes y cambiando de esta manera su denominación, pasando a ser Centro Integrado de Formación Profesional Villa de Agüimes.

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MISIÓN, VISIÓN Y VALORES DEL CENTRO

Misión

“Formar integralmente alumnado responsable, autónomo y con las capacidades requeridas para adaptarse a las exigencias de un mercado laboral exigente y una sociedad en constante proceso de transformación y para desempeñar una ciudadanía democrática, enmarcada por una igualdad efectiva entre hombres y mujeres, previniendo conflictos y resolviendo pacíficamente los mismos en todos los ámbitos de la vida personal, familiar y social. Todo ello a partir de la concepción de centro educativo como formador de personas y profesionales”.

Visión

1. Fomentar una enseñanza de calidad basada en la eficiencia y mejora continua de los procesos del centro, el desarrollo integral del alumnado, los valores democráticos, la igualdad efectiva de oportunidades entre hombres y mujeres, así como implementar programas formativos reglados con políticas de formación ocupacional y continua.

2. Fomentar el trabajo en equipo, la autoformación y la formación permanente del profesorado.

3. Favorecer el desarrollo y consolidación del centro como referente en sus diferentes sectores formativos.

4. Afianzar y ampliar las relaciones del centro con el entorno productivo e institucional.

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Valores compartidos

• Compromiso • Organización

• Afán de superación • Espíritu crítico

• Aprendizaje • Responsabilidad

• Solidaridad • Tolerancia

• Igualdad • Comunicación

• Imaginación • Innovación

CANALES DE COMUNICACIÓN INTERNA

La comunicación interna con el personal docente (convocatorias de reuniones, calendarios de evaluaciones, etc.) se realizará a través de los tablones de anuncios y del correo electrónico.

La documentación del Sistema de Gestión de Calidad (SGC) está disponible a través de Internet en un apartado de la página web del centro, gestionada mediante la plataforma Moodle, en la siguiente dirección:

www.iesvilladeaguimes.es/moodle

El profesorado de nueva incorporación deberá ponerse en contacto con la Coordinación de Calidad para que le asigne un nombre de usuario y contraseña de acceso a dicha página.

ORGANIZACIÓN DEL CENTRO. ORGANIGRAMA

El Centro ha definido la autoridad y responsabilidad específica de su personal para llevar a cabo los distintos procesos de servicio del Centro y se estructuran de acuerdo con el siguiente organigrama:

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EQUIPO DIRECTIVO DIRECCIÓN D. Vicente Suárez Díaz

SECRETARÍA

Dña. Mª del Pino Alemán Sánchez VICEDIRECCIÓN D. Ambrosio González Caldero JEF. DE ESTUDIOS D. Eduardo Más Carrillo D. Heriberto García López D. Luis Fernando Suárez Moreno

Coordinación Actividades Personal Servicios Generales Administración Conserjería J. E. Mañana J. E. Tarde/Noche Distancia Mantenimiento Y Limpieza INNOVACIÓN Y CALIDAD D. Arnaudis Suárez Sebastián ORIENTACIÓN

D. Jacinto Ramos Moreno

RELACIONES CON LAS EMPRESAS D. Santiago González Santana

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FORMACIÓN DEL PROFESORADO

COORDINADOR Seguimiento de proyectos de formación y mejora Propuesta de mejora y planificación Formación del personal docente

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DEPARTAMENTOS DIDÁCTICOS PLAN DE EMERGENCIA COORDINADO R Realizació n de simulacro Coord. De medios humanos y materiales Propuestas de mejora Formación del personal DIRECCIÓN JEFATURA DE ESTUDIOS INNOVACIÓN Y CALIDAD ORIENTACIÓN

RELACIONES CON LAS EMPRESAS

EQUIPO ASESOR TÉCNICO (E.A.T.)

COMISIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA

CALIDAD

FOL HOSTELERÍA Y TURISMO IDIOMAS INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD ENERGÍA Y AGUA ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN SANIDAD ACTIVIDADES FÍSICAS Y DEPORTIVAS RELACIONES CON LAS EMPRESAS ORIENTACIÓN INNOVACIÓN Y CALIDAD

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OFERTA EDUCATIVA

ACTIVIDADES FÍSICAS Y DEPORTIVAS

NIVEL TURNO CICLO GRUPOS

CFGS M Animación de actividades físicas y deportivas 2

ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN

CFGM M Gestión Administrativa 1

CFGS M Administración y Finanzas 1

ENERGÍA Y AGUA

CFGS M/T Eficiencia energética y energía solar térmica 2

CFGS T Energías Renovables 1

CFGS M Energías Renovables DUAL 1

HOSTELERÍA Y TURISMO

CFGM M/T Cocina y Gastronomía 3

CFGM T Panadería, Repostería y Confitería 1

CFGM M Servicios en Restauración 1

CFGS T Dirección de Cocina 1

CFGS T Gestión de Alojamientos Turísticos 1

INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES

CFGM M Sistemas Microinformáticos y Redes 2

CFGS M Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma 1

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SANIDAD

CFGM M/T Cuidados auxiliares de enfermería 2

CFGM Distancia Cuidados Auxiliares de Enfermería 1

SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD

CFGM M Atención a personas en situación de dependencia 1

CFGS M Educación Infantil 1

CFGS T Animación Sociocultural y Turística 1

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