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Miércoles 10 de octubre, 2012 Santo Domingo, Rep. Dom.

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Miércoles 10 de octubre, 2012

Santo Domingo, Rep. Dom.

Av. Abraham Lincoln esq. Gustavo Mejía Ricart, Torr

e Piantini, Suite 904 • Santo Domingo, Rep. Dom.

T

eléfono: 809.542.0126 • Fax: 809.540.1982 • E-Mail: [email protected]

Website: www.intras.com.do

Fecha:

Miércoles 10 de octubre del 2012

Llame al teléfono: 809.542.0126, escriba a infor

macion

@

intras.com.do

o visite: www.intras.com.do/innovation-summit

Horario: 9:00 am – 5:30 pm

Lugar:

Santo Domingo, Rep. Dom.

Inversión: US$ 695.00 – Pase individual * US$ 665.00 – Pase corporativo

(Tres o más personas de la misma organización y razón social e inscribirse

al mismo tiempo).

Informaciones generales:

Inscripciones:

5

+PremiumPlan

Beneficios:

¡Obtenga este plan

al

inscribir

5

personas o más!

10% de descuent

o

Escriba a: gerente.customercare@intra

s.com.do

Foto de grupo

Souvenir del evento

Mesa reservada

Express Registration

Escanea este cód

igo

o accede al sitio web

de este evento:

(2)

Cómo Desatar el Potencial de

Crecimiento a Través de la

Innovación

Las Claves para Liberar su Capacidad Innovadora

y la de su Equipo

La innovación hoy día es el generador más importante de crecimiento, riqueza, desempeño y renovación estratégica en las organizaciones. A su vez ésta constituye la principal opción que las empresas tienen para

sobrevivir en el corto y crecer en el largo plazo. Esta puede generarse en los canales de venta, en los procesos

internos, en los servicios, en las estrategias de comunicación, en la gestión de las personas, en los formatos, en las tecnologías e incluso hasta en los clientes.

Para establecer una cultura de innovación sostenible y permanente, se necesita de un enfoque sistemático y

sistémico que permita implantar la innovación en el ADN de la organización misma. Esto así, porque cuando

las personas combinan una estrategia poderosa con una cultura que les permite “pensar fuera de la caja” se

abre con mucha mayor amplitud la posibilidad de despejar el camino hacia el éxito. De igual forma a nivel

individual, para ser un profesional o un empresario innovador no basta con ser creativo y con tener una capacidad de generar muchas ideas a la vez. Se necesita contar con una disciplina creativa, metodologías de generación de ideas, métodos de validación y sistemas de análisis de la viabilidad.

El INNOVATION SUMMIT

2012

será un evento enriquecedor, cargado de ideas, conceptos y herramientas que permitirá a todos y cada uno de los participantes hacer una rápida inmersión en el mundo de la innovación

y sus factores clave de éxito. De igual forma este procura, desde una perspectiva pragmática, aterrizada y vanguardista, lograr la transferencia del Know-How necesario para que los participantes puedan convertir la

innovación en un elemento medular de su quehacer diario y a su vez conozcan a fondo los factores que potenciarán la capacidad de innovación en sus organizaciones, sus equipos y en ellos mismos.

Considerado como una de las máximas

autoridades mundiales sobre el tema de la innovación.

Es Co-Fundador y Presidente de Rethinking

Group, consultora global en estrategia de innovación que asesora a varias de las empresas más importantes del mundo.

Es el autor de los best-sellers internacionales "Repensar el Futuro", traducido en 25 idiomas e Innovation to the Core”

(Innovación Hasta el Núcleo). Adicionalmente a sus bestsellers, el sr. Gibson ha escrito docenas de artículos para las más prestigiosas publicaciones de negocios a nivel mundial y es un asiduo colaborador de importantes programas

y revistas de negocios. Sus apariciones incluyen a Forbes, CNN, BusinessWeek, Harvard Business Review y la BBC.

Rowan Gibson es en la actualidad uno de los oradores más solicitados en el mundo. Sólo en los últimos cinco años, su trabajo como orador y consultor le ha llevado a visitar 52 países y entre los clientes internacionales que han utilizado

sus servicios figuran empresas como Accenture, Apple, Bayer, Coca-Cola, Dow Chemicals, Heineken, HJ Heinz, Henkel, IBM, Mars, Metro Group, Microsoft, Motorola, Nokia, P&G, Philips, Roche, Siemens, Steelcase, Volkswagen y muchas

otras.

Es también co-fundador de www.innovationexcellence.com considerado por muchos expertos en el tema de innovación

como el “hogar virtual” de la comunidad global de innovación.

Es el fundador y Gerente General de Innovare, firma de consultoría en innovación, estrategia y creatividad con sede en Costa Rica. Sus clientes incluyen a Kraft, Intel, Procter & Gamble, 3M, BAC Credomatic, Alimentos Pro Salud (Sardimar), Holcim, Ron Flor de Caña y el Canal de Panamá, entre otros.

Es conferencista internacional en los temas de innovación y creatividad. Es el autor del libro la Aventura de Innovar en América Latina, creador del Juego de la Innovación y ha

escrito numerosos artículos sobre el tema en publicaciones regionales.

Mario Morales trabajó como investigador en el Centro Latinoamericano para la

Competitividad y Desarrollo Sostenible del INCAE Business School y es profesor invitado de los programas de desarrollo ejecutivo del INCAE en las áreas de Innovación

y Creatividad. Se ha especializado en 4 áreas específicas de la innovación: diseño de programas para sistematizar la gestión de la innovación, programas para crear una cultura de innovación en la firma, cómo innovar en empresas de servicios públicos y privados y la estrategia de océano azul.

Ha sido un emprendedor serial en el campo de la tecnología y ha fundado varias empresas de software, entre las que se encuentra Aura Interactiva, la empresa desarrolladora de aprendizaje virtual (eLearning) más grande de América Latina.

Actualmente participa como miembro de Juntas Directivas de empresas de la región

enlos sectores de tecnología y servicios.

Por qué asistir:

¿Quiénes deben asistir?:

MORNING MASTER SESSION

AFTERNOON WORKSHOP

Mejores Prácticas

en Innovación

Innovando

para Ganar

OBJETIVOS:

Directivos de todas lás areas de la organización, empresarios y todo profesional interesado en desarrollar el potencial innovador de sus organizaciones y de ellos mismos.

Mario Morales

Conocer las mejores prácticas empresariales a nivel mundial y de Latinoamérica

en materia de innovación.

Aprender metodologías para poder desarrollar iniciativas de innovación y

generación de ideas exitosas a lo interno de sus equipos y organizaciones.

Adquirir las herramientas, técnicas y métodos para hacer de la innovación una parte

esencial de la cultura de sus empresas.

Identificar las barreras que bloquean la capacidad para innovar de las personas

y organizaciones y adquirir las herramientas e ideas para superarlas.

Conocer las herramientas más vanguardistas del pensamiento innovador y cómo

aplicarlas en función de situaciones específicas en el plano individual, de equipo y

organizacional.

Adquirir docenas de ideas innovadoras para sus negocios.

Elaborar un diagnóstico de su empresa y crear un plan de mejora de su

capacidad de innovación.

Agenda del evento:

Rowan Gibson

Registro Participantes / Bienvenida Morning Master Session:

Innovando Para Ganar – Rowan Gibson Coffee Break

Morning Master Session (Cont.):

Innovando Para Ganar – Rowan Gibson Almuerzo

Afternoon Workshop:

Mejores Prácticas en Innovación – Mario Morales Coffee Break

Afternoon Workshop (Cont.):

Mejores Prácticas En Innovación – Mario Morales 8:30 – 9:00 a.m. 9:00 – 10:45 a.m. 10:45 – 11:15 p.m. 11:15 – 1:00 p.m. 1:00 – 2:00 p.m. 2:00 – 3:30 p.m. 3:30 – 4:00 p.m. 4:00 – 5:30 p.m.

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Cómo Desatar el Potencial de

Crecimiento a Través de la

Innovación

Las Claves para Liberar su Capacidad Innovadora

y la de su Equipo

La innovación hoy día es el generador más importante de crecimiento, riqueza, desempeño y renovación estratégica en las organizaciones. A su vez ésta constituye la principal opción que las empresas tienen para

sobrevivir en el corto y crecer en el largo plazo. Esta puede generarse en los canales de venta, en los procesos

internos, en los servicios, en las estrategias de comunicación, en la gestión de las personas, en los formatos, en las tecnologías e incluso hasta en los clientes.

Para establecer una cultura de innovación sostenible y permanente, se necesita de un enfoque sistemático y

sistémico que permita implantar la innovación en el ADN de la organización misma. Esto así, porque cuando

las personas combinan una estrategia poderosa con una cultura que les permite “pensar fuera de la caja” se

abre con mucha mayor amplitud la posibilidad de despejar el camino hacia el éxito. De igual forma a nivel

individual, para ser un profesional o un empresario innovador no basta con ser creativo y con tener una capacidad de generar muchas ideas a la vez. Se necesita contar con una disciplina creativa, metodologías de generación de ideas, métodos de validación y sistemas de análisis de la viabilidad.

El INNOVATION SUMMIT

2012

será un evento enriquecedor, cargado de ideas, conceptos y herramientas que permitirá a todos y cada uno de los participantes hacer una rápida inmersión en el mundo de la innovación

y sus factores clave de éxito. De igual forma este procura, desde una perspectiva pragmática, aterrizada y vanguardista, lograr la transferencia del Know-How necesario para que los participantes puedan convertir la

innovación en un elemento medular de su quehacer diario y a su vez conozcan a fondo los factores que potenciarán la capacidad de innovación en sus organizaciones, sus equipos y en ellos mismos.

Considerado como una de las máximas

autoridades mundiales sobre el tema de la innovación.

Es Co-Fundador y Presidente de Rethinking

Group, consultora global en estrategia de innovación que asesora a varias de las empresas más importantes del mundo.

Es el autor de los best-sellers internacionales "Repensar el Futuro", traducido en 25 idiomas e Innovation to the Core”

(Innovación Hasta el Núcleo). Adicionalmente a sus bestsellers, el sr. Gibson ha escrito docenas de artículos para las más prestigiosas publicaciones de negocios a nivel mundial y es un asiduo colaborador de importantes programas

y revistas de negocios. Sus apariciones incluyen a Forbes, CNN, BusinessWeek, Harvard Business Review y la BBC.

Rowan Gibson es en la actualidad uno de los oradores más solicitados en el mundo. Sólo en los últimos cinco años, su trabajo como orador y consultor le ha llevado a visitar 52 países y entre los clientes internacionales que han utilizado

sus servicios figuran empresas como Accenture, Apple, Bayer, Coca-Cola, Dow Chemicals, Heineken, HJ Heinz, Henkel, IBM, Mars, Metro Group, Microsoft, Motorola, Nokia, P&G, Philips, Roche, Siemens, Steelcase, Volkswagen y muchas

otras.

Es también co-fundador de www.innovationexcellence.com considerado por muchos expertos en el tema de innovación

como el “hogar virtual” de la comunidad global de innovación.

Es el fundador y Gerente General de Innovare, firma de consultoría en innovación, estrategia y creatividad con sede en Costa Rica. Sus clientes incluyen a Kraft, Intel, Procter & Gamble, 3M, BAC Credomatic, Alimentos Pro Salud (Sardimar), Holcim, Ron Flor de Caña y el Canal de Panamá, entre otros.

Es conferencista internacional en los temas de innovación y creatividad. Es el autor del libro la Aventura de Innovar en América Latina, creador del Juego de la Innovación y ha

escrito numerosos artículos sobre el tema en publicaciones regionales.

Mario Morales trabajó como investigador en el Centro Latinoamericano para la

Competitividad y Desarrollo Sostenible del INCAE Business School y es profesor invitado de los programas de desarrollo ejecutivo del INCAE en las áreas de Innovación

y Creatividad. Se ha especializado en 4 áreas específicas de la innovación: diseño de programas para sistematizar la gestión de la innovación, programas para crear una cultura de innovación en la firma, cómo innovar en empresas de servicios públicos y privados y la estrategia de océano azul.

Ha sido un emprendedor serial en el campo de la tecnología y ha fundado varias empresas de software, entre las que se encuentra Aura Interactiva, la empresa desarrolladora de aprendizaje virtual (eLearning) más grande de América Latina.

Actualmente participa como miembro de Juntas Directivas de empresas de la región

enlos sectores de tecnología y servicios.

Por qué asistir:

¿Quiénes deben asistir?:

MORNING MASTER SESSION

AFTERNOON WORKSHOP

Mejores Prácticas

en Innovación

Innovando

para Ganar

OBJETIVOS:

Directivos de todas lás areas de la organización, empresarios y todo profesional interesado en desarrollar el potencial innovador de sus organizaciones y de ellos mismos.

Mario Morales

Conocer las mejores prácticas empresariales a nivel mundial y de Latinoamérica

en materia de innovación.

Aprender metodologías para poder desarrollar iniciativas de innovación y

generación de ideas exitosas a lo interno de sus equipos y organizaciones.

Adquirir las herramientas, técnicas y métodos para hacer de la innovación una parte

esencial de la cultura de sus empresas.

Identificar las barreras que bloquean la capacidad para innovar de las personas

y organizaciones y adquirir las herramientas e ideas para superarlas.

Conocer las herramientas más vanguardistas del pensamiento innovador y cómo

aplicarlas en función de situaciones específicas en el plano individual, de equipo y

organizacional.

Adquirir docenas de ideas innovadoras para sus negocios.

Elaborar un diagnóstico de su empresa y crear un plan de mejora de su

capacidad de innovación.

Agenda del evento:

Rowan Gibson

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Innovando Para Ganar – Rowan Gibson Coffee Break

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Afternoon Workshop:

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Mejores Prácticas En Innovación – Mario Morales 8:30 – 9:00 a.m. 9:00 – 10:45 a.m. 10:45 – 11:15 p.m. 11:15 – 1:00 p.m. 1:00 – 2:00 p.m. 2:00 – 3:30 p.m. 3:30 – 4:00 p.m. 4:00 – 5:30 p.m.

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Cómo Desatar el Potencial de

Crecimiento a Través de la

Innovación

Las Claves para Liberar su Capacidad Innovadora

y la de su Equipo

La innovación hoy día es el generador más importante de crecimiento, riqueza, desempeño y renovación estratégica en las organizaciones. A su vez ésta constituye la principal opción que las empresas tienen para

sobrevivir en el corto y crecer en el largo plazo. Esta puede generarse en los canales de venta, en los procesos

internos, en los servicios, en las estrategias de comunicación, en la gestión de las personas, en los formatos, en las tecnologías e incluso hasta en los clientes.

Para establecer una cultura de innovación sostenible y permanente, se necesita de un enfoque sistemático y

sistémico que permita implantar la innovación en el ADN de la organización misma. Esto así, porque cuando

las personas combinan una estrategia poderosa con una cultura que les permite “pensar fuera de la caja” se

abre con mucha mayor amplitud la posibilidad de despejar el camino hacia el éxito. De igual forma a nivel

individual, para ser un profesional o un empresario innovador no basta con ser creativo y con tener una capacidad de generar muchas ideas a la vez. Se necesita contar con una disciplina creativa, metodologías de generación de ideas, métodos de validación y sistemas de análisis de la viabilidad.

El INNOVATION SUMMIT

2012

será un evento enriquecedor, cargado de ideas, conceptos y herramientas que permitirá a todos y cada uno de los participantes hacer una rápida inmersión en el mundo de la innovación

y sus factores clave de éxito. De igual forma este procura, desde una perspectiva pragmática, aterrizada y vanguardista, lograr la transferencia del Know-How necesario para que los participantes puedan convertir la

innovación en un elemento medular de su quehacer diario y a su vez conozcan a fondo los factores que potenciarán la capacidad de innovación en sus organizaciones, sus equipos y en ellos mismos.

Considerado como una de las máximas

autoridades mundiales sobre el tema de la innovación.

Es Co-Fundador y Presidente de Rethinking

Group, consultora global en estrategia de innovación que asesora a varias de las empresas más importantes del mundo.

Es el autor de los best-sellers internacionales "Repensar el Futuro", traducido en 25 idiomas e Innovation to the Core”

(Innovación Hasta el Núcleo). Adicionalmente a sus bestsellers, el sr. Gibson ha escrito docenas de artículos para las más prestigiosas publicaciones de negocios a nivel mundial y es un asiduo colaborador de importantes programas

y revistas de negocios. Sus apariciones incluyen a Forbes, CNN, BusinessWeek, Harvard Business Review y la BBC.

Rowan Gibson es en la actualidad uno de los oradores más solicitados en el mundo. Sólo en los últimos cinco años, su trabajo como orador y consultor le ha llevado a visitar 52 países y entre los clientes internacionales que han utilizado

sus servicios figuran empresas como Accenture, Apple, Bayer, Coca-Cola, Dow Chemicals, Heineken, HJ Heinz, Henkel, IBM, Mars, Metro Group, Microsoft, Motorola, Nokia, P&G, Philips, Roche, Siemens, Steelcase, Volkswagen y muchas

otras.

Es también co-fundador de www.innovationexcellence.com considerado por muchos expertos en el tema de innovación

como el “hogar virtual” de la comunidad global de innovación.

Es el fundador y Gerente General de Innovare, firma de consultoría en innovación, estrategia y creatividad con sede en Costa Rica. Sus clientes incluyen a Kraft, Intel, Procter & Gamble, 3M, BAC Credomatic, Alimentos Pro Salud (Sardimar), Holcim, Ron Flor de Caña y el Canal de Panamá, entre otros.

Es conferencista internacional en los temas de innovación y creatividad. Es el autor del libro la Aventura de Innovar en América Latina, creador del Juego de la Innovación y ha

escrito numerosos artículos sobre el tema en publicaciones regionales.

Mario Morales trabajó como investigador en el Centro Latinoamericano para la

Competitividad y Desarrollo Sostenible del INCAE Business School y es profesor invitado de los programas de desarrollo ejecutivo del INCAE en las áreas de Innovación

y Creatividad. Se ha especializado en 4 áreas específicas de la innovación: diseño de programas para sistematizar la gestión de la innovación, programas para crear una cultura de innovación en la firma, cómo innovar en empresas de servicios públicos y privados y la estrategia de océano azul.

Ha sido un emprendedor serial en el campo de la tecnología y ha fundado varias empresas de software, entre las que se encuentra Aura Interactiva, la empresa desarrolladora de aprendizaje virtual (eLearning) más grande de América Latina.

Actualmente participa como miembro de Juntas Directivas de empresas de la región

enlos sectores de tecnología y servicios.

Por qué asistir:

¿Quiénes deben asistir?:

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Mejores Prácticas

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Innovando

para Ganar

OBJETIVOS:

Directivos de todas lás areas de la organización, empresarios y todo profesional interesado en desarrollar el potencial innovador de sus organizaciones y de ellos mismos.

Mario Morales

Conocer las mejores prácticas empresariales a nivel mundial y de Latinoamérica

en materia de innovación.

Aprender metodologías para poder desarrollar iniciativas de innovación y

generación de ideas exitosas a lo interno de sus equipos y organizaciones.

Adquirir las herramientas, técnicas y métodos para hacer de la innovación una parte

esencial de la cultura de sus empresas.

Identificar las barreras que bloquean la capacidad para innovar de las personas

y organizaciones y adquirir las herramientas e ideas para superarlas.

Conocer las herramientas más vanguardistas del pensamiento innovador y cómo

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organizacional.

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Mejores Prácticas En Innovación – Mario Morales 8:30 – 9:00 a.m. 9:00 – 10:45 a.m. 10:45 – 11:15 p.m. 11:15 – 1:00 p.m. 1:00 – 2:00 p.m. 2:00 – 3:30 p.m. 3:30 – 4:00 p.m. 4:00 – 5:30 p.m.

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Santo Domingo, Rep. Dom.

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eléfono: 809.542.0126 • Fax: 809.540.1982 • E-Mail: [email protected]

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Lugar:

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(Tres o más personas de la misma organización y razón social e inscribirse

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Horario: 9:00 am – 5:30 pm

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