2011
Datos facilitados por el Ministerio
Enfermedades Del Trabajo
Enero-Marzo
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BAJA AJA
Enfermedades Profesionales por Grupos
Atendiendo a la distribución de las Enfermedades Profesionales por Grupos, nos encontramos que el 84% de las mismas se engloban dentro del denominado Grupo 2, causadas por agentes físicos, seguidas a mucha distancia por las del Grupo 5, enfermedades de la piel causadas por sustancias y agentes no comprendidos en alguno de los otros apartados, con un 5%.
GRUPOS 2011 Porcentaje
G1 QUIMICOS 193 3,74
G2 FISICOS * 4.316 83,58
G3 BIOLOGICOS 104 2,01
G4 INHALACION 251 4,86
G5 DE LA PIEL 277 5,36
G6 CARCINOGENOS 23 0,45
TOTALES 5.164 100,00
Dentro del Grupo 2, el 59% de las enfermedades profesionales declaradas, han sido provocadas por el agente D: posturas forzadas y movimientos repetitivos en el trabajo: por fatiga e inflamación de las vainas tendinosas, de tejidos peritendinosos e inserciones musculares y tendinosas. En segundo lugar aparecen las provocadas por el agente F:
Enfermedades provocadas por posturas forzadas y movimientos repetitivos en el trabajo:
parálisis de los nervios debidos a la presión, con un 22%; y en tercer lugar las ocasionadas por el agente A: Hipoacusia o sordera provocada por el ruido, con un 12%.
GRUPO 2‐ AGENTES
A HIPOACUSIA 504 11,68
B OSTEOARTICULARES 44 1,02
C BOLSAS SEROSAS 69 1,60
D TENDINOSAS 2.536 58,76
E APOFISIS ESPINOSA 5 0,12
F PARALISIS NERVIOS 970 22,47
G MENISCO 40 0,93
H DESCOMPRESION 2 0,05
I RADIACIONES IONIZANTES 1 0,02
J RACIACIONES UVA 6
K ENERGIA RADIANTE
L NODULOS 138 3,20
M NISTAGMUS 1 0,02
4.316 100%
Por su especial morbilidad, vamos a reseñar las enfermedades profesionales declaradas en el Grupo 6 (agentes carcinógenos) y detalladas por agente causante, con el fin de estudiar detenidamente cuáles son las causas que llevan a contraer este tipo de enfermedades profesionales y, en la medida de lo posible, contribuir a su erradicación de los lugares de trabajo.
GRUPO 6 CON BAJA SIN BAJA TOTALES
Amianto 3 16 19
Aminas aromáticas 0 0 0
Arsénico y sus compuestos 1 0 1
Benceno 0 0 0
Berilio 0 0 0
Bis‐(cloro‐metil) éter 0 0 0
Cadmio 0 0 0
Cloruro de vinilo monómero 0 0 0
Cromo VI y compuestos de cromo VI 0 0 0
Hidrocarburos aromáticos policíclicos (PAH), productos de destilación del carbón: hollín,
alquitrán, betún, brea, antraceno, aceites minerales, parafina bruta y a los compuestos, productos, residuos de estas sustancias y a otros factores
carcinógenos 1 0 1
Níquel y compuestos de níquel 0 0 0
Polvo de madera dura 0 1 1
Radón 0 0 0
Radiación ionizante 1 0 1
Aminas (primarias, secundarias, terciarias, heterocíclicas) e hidracinas aromáticas y sus
derivados halógenos, fenólicos, nitrosados, nitrados
y sulfonados 0 0 0
Nitrobenceno 0 0 0
Ácido cianhídrico, cianuros , compuestos de
cianógeno y acrilonitrilos 0 0 0
TOTAL GRUPO 6 6 17 23
El agente que más enfermedades de este tipo ha provocado en este primer trimestre de 2011 ha sido el amianto con un 83%, siendo prácticamente el único tipo de enfermedad profesional de este grupo declarada.
Desde una perspectiva de género, el 43% de enfermedades profesionales se producen en mujeres, lo que hay que ponerlo en consonancia con la presencia de la mujer en el mundo del trabajo, 7.190.800 mujeres frente a 8.123.400 los asalariados varones en el año 2010 (un 47%
de presencia femenina en el mercado de trabajo).
Si tenemos en cuenta el grupo y la variable género, la enfermedad profesional que tiene mayor incidencia de género es el grupo de Agentes biológicos con un 60 %, lo que puede deberse a la presencia mayoritaria de las mujeres en sectores como la sanidad, donde se produce mayoritariamente este tipo de riesgo. A continuación aparecen los agentes físicos con un 44%
y de la piel con un 40%.
Por e la es enfer GRUP G1 Q G2 FI G3 BI G4 IN G5 D G6 CA TOTA
el contrario, a scasa presen rmedades pr POS
QUIMICOS SICOS IOLOGICOS NHALACION
E LA PIEL ARCINOGEN ALES
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P
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2
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62 54 112
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56
ES S
Enfermedades Profesionales por Grupo de Edad
Según el grupo de edad del trabajador que enferma como consecuencia de su trabajo, o mejor, según las condiciones en las que se desarrolla el mismo, podemos ver en la siguiente tabla que son los trabajadores entre 40 y 44 años los que padecen un mayor número de enfermedades profesionales con 894, seguidos de la franja de edad de 45 a 49 y de 35 a 39 años, con 862 y 763 respectivamente en las cifras totales.
En cuanto a las enfermedades con baja, la franja de edad donde se produce el mayor número de la misma es entre los 40 y 44 años con 457 seguidos por los intervalos entre 35 y 49 años y de 35 a 39 con 435 y 412 respectivamente.
ENFERMEDADES PROFESIONALES POR GRUPOS DE EDAD MARZO‐ 2011
Edades CON BAJA SIN BAJA TOTAL
Menores de 20 4 3 7
De 20 a 24 70 56 126
De 25 a 29 211 153 364
De 30 a 34 356 300 656
De 35 a 39 412 351 763
De 40 a 44 457 437 894
De45 a 49 435 427 862
De 50 a 54 323 397 720
De 55 a 59 219 317 536
De 60 a 64 59 149 208
Igual y más de 65 1 27 28
TOTALES 2.547 2.617 5.164
Con estos últimos datos vemos que las enfermedades profesionales, afectan a los trabajadores a una edad relativamente temprana, si lo vemos desde la perspectiva socio‐económica, ya que según estos datos cada vez la edad laboral se retrasa más por lo que podemos vaticinar que los trabajadores están sometidos a situaciones de riesgo importante y se toman pocas medidas preventivas al respecto, que harían mitigar los problemas futuros (la enfermedad profesional)
Enfermedades Profesionales por Comunidad Autónoma
Si atendemos a la distribución por Comunidad Autónoma, en términos absolutos, las comunidades que más están declarando, en este primer trimestre del 2011, son Cataluña, con 994 y Euskadi con 902, seguidas por Navarra con 533.
Las Comunidades Autónomas que menos Enfermedades Profesionales declaran son Extremadura, con 59, La Rioja con 77 y Castilla La Mancha con 85.
Mención aparte merecen las Ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla en donde se han declarado dos enfermedad profesional en este periodo.
COMUNIDAD AUTONOMA 2006 2007 2008 2009 2010 2011
ANDALUCIA 1.425 821 878 810 815 255
ARAGON 1.807 1.761 1.694 1.334 1.400 381
ASTURIAS 961 606 524 509 536 175
BALEARES 324 260 341 403 327 88
CANARIAS 184 118 171 258 324 90
CANTABRIA 340 312 398 433 289 107
CASTILLA LEON 1.475 1.019 984 881 832 255
CASTILLA LA MANCHA 577 439 447 353 369 85
CATALUNYA 5.483 3.546 4.233 3.650 3.412 994
COMUNIDAD VALENCIANA 738 930 1.098 1.012 1.363 329
EXTREMADURA 184 170 208 176 176 59
GALICIA 1.127 936 1.237 1.273 1.188 330
MADRID 1.135 1.181 1.228 1.018 949 322
MURCIA 666 481 494 275 386 180
NAVARRA 1.988 1.551 1.687 1.425 1.509 533
EUSKADI 2.984 2.570 2.768 2.760 2.752 902
LA RIOJA 365 349 297 274 291 77
CEUTA Y MELILLA 11 11 13 6 10 2
TOTAL 21.774 17.061 18.700 16.850 16.928 5.164
Enfermedades Profesionales por CNO‐11
CLASIFICACION NACIONA DE OCUPACIONES con baja sin baja totales 11 Miembros del poder ejecutivo y de los cuerpos
legislativos; directivos de la Admon Pública y
organizaciones de interés social; directores ejecutivos
1 1
12 Directores de departamentos adtvos y comerciales 1 1
13 Directores de producción y operaciones 4 4
14 Directores y gerentes de empresas de alojamiento,
restauración y comercio 1 1
15 Directores y gerentes de otras empresas de servicios no
clasificados bajo otros epígrafes 1 1 2
21 Profesionales de la salud 45 26 71
22 Profesionales de la enseñanza infantil, primaria,
segundaria y postsecundarias 21 43 64
23 Otros profesionales de la enseñanza 7 7
24 Profesionales de las ciencias físicas, químicas,
matemáticas y de las ingenierías 10 7 17
25 Profesionales del derecho 2 2 4
26 Especialistas en organización de la Admon Pública y de
las empresas 4 4
27 Profesionales de las tecnologías de la información 1 1
28 Profesionales en ciencias sociales 3 6 9
29 Profesionales de la cultura y el espectáculo 7 5 12 31 Técnicos de las ciencias y las ingenierías 23 21 44 32 Supervisores en ingeniería de minas, de industrias
manufactureras y de las construcción 6 23 29
33 Técnicos sanitarios y profesionales de las terapias
alternativas 25 5 30
34 Profesionales de apoyo en finanzas y matemáticas 1 1 35 Representantes, agentes comerciales y afines 3 5 8 36 Profesionales de apoyo a la gestión administrativa;
técnicos de las fuerzas y cuerpos de seguridad 2 10 12 37 Profesionales de apoyo de servicios jurídicos, sociales,
culturales, deportivos y afines 2 3 5
38 Técnicos de las tecnologías de la información y las
comunicaciones TIC 1 4 5
41 Empleados de servicios contables, financieros y de
servicios de apoyo a la producción y al transporte 6 11 17 42 Empleados de bibliotecas, servicios de correos y afines 2 2 43 Otros empleados administrativos sin tareas de atención
al público 10 22 32
44 Empleados de agencias de viajes, recepcionistas y telefonistas; empleados de ventanilla y afines (excepto
taquilleros) 15 9 24
45 Empleados administrativos con tareas de atención al público no clasificados bajo otros epígrafes
23 15 38
50 Camareros y cocineros propietarios 35 14 49
51 trabajadores asalariados de los servicios de
restauración 76 70 146
52 Dependientes en tiendas y almacenes 86 79 165
53 Comerciantes propietarios de tiendas 34 14 48
54 Vendedores (excepto en tiendas y almacenes) 19 13 32
55 Cajeros y taquilleros (excepto bancos) 7 7 14
56 Trabajadores de los cuidados a las personas 27 22 49
57 Otros trabajadores de los cuidados a las personas 2 4 6
58 Trabajadores de los servicios personales 39 42 81
59 Trabajadores de los servicios de protección y seguridad 2 2 4 61 Trabajadores cualificados en actividades agrícolas 30 10 40
62 Trabajadores cualificados en actividades ganaderas
(excluidas avícolas, apícolas y similares) 7 6 13
63 Trabajadores cualificados en actividades agropecuarias
mixtas 0
64 Trabajadores cualificados en actividades forestales,
pesqueras y cinegéticas 5 2 7
71 Trabajadores en obras estructurales de construcción y
afines 98 117 215
72 Trabajadores de acabado de construcciones e
instalaciones (excepto electricistas), pintores y afines 78 60 138 73 Soldadores, chapistas, montadores de estructuras
metálicas, herreros, elaboradores de herramientas y afines 118 253 371
74 Mecánicos y ajustadores de maquinaria 120 84 204
75 Trabajadores especializados en electricidad y
electrotecnología 58 59 117
76 Mecánicos de precisión en metales, ceramistas,
vidrieros, artesanos y trabajadores de artes gráficas 44 28 72 77 Trabajadores de la industria de la alimentación, bebidas
y tabaco 131 100 231
78 Trabajadores de la madera, textil, confección de piel,
cuero, calzado y otros operarios en oficios 83 65 148
81 Operadores de instalaciones y maquinaria fijas 203 216 419
82 Montadores y ensambladores en fábricas 82 80 162
83 Maquinistas de locomotoras, operadores de maquinaria
agrícola y de equipos pesados móviles y marineros 55 49 104 84 Conductores de vehículos para el transporte urbano o
por carretera 27 34 61
91 Empleados domésticos 35 21 56
92 Otro personal de limpieza 109 97 206
93 Ayudantes de preparación de alimentos 9 11 20
94 Recogedores de residuos urbanos, vendedores
callejeros y otras ocupaciones elementales en servicios 39 20 59
95 Peones agrarios, forestales y de la pesca 37 18 55
96 Peones de la construcción y de la minería 30 29 59
97 Peones de industrias manufactureras 207 147 354
98 Peones del transporte, descargadores y reponedores 36 21 57
Pendiente de clasificar 366 591 957
TOTAL 2.547 2.617 5.164
Lo primero que hay que poner de manifiesto es que mientras que en el año 2010 se nos facilitaron los datos del CNO/94 en este año se ha decidido facilitar los datos de enfermedades profesionales desagregadas por CNO/11 con lo que se hace imposible comparar un año con otro y así saber si suben, bajan, mejoran o cambian las condiciones laborales en las distintas clasificaciones.
Recordemos que la recogida de datos no tiene un mero valor estadístico, sino que nos tiene que servir para detectar aquellos puntos donde se están produciendo las enfermedades profesionales para tratar de evitar sus causas.
A continuación lamentar que con este sistema, igual que con el otro, haya un importante número de enfermedades profesionales sin clasificar, 957 de las 5.164 declaradas en el primer trimestre de 2011, lo que supone un 19% de las mismas.
El grupo que mayor número de enfermedades profesionales registra es el 81 Operadores de instalaciones y maquinaria fijas con 419; el 73 Soldadores, chapistas, montadores de estructuras metálicas, herreros, elaboradores de herramientas y afines con 371 y a continuación el epígrafe 97 Peones del transporte, descargadores con 354 enfermedades declarados.
CONCLUSIONES
En resumen, según los datos facilitados por el Observatorio de las Enfermedades Profesionales relativos al primer trimestre de 2011, se han producido un total de 5.164 enfermedades profesionales, de las cuales 2.547 han sido con baja, y 2.617 no han producido baja. Con respecto al año 2010, ha habido una variación de 350 enfermedades profesionales declaradas más, lo que supone un ascenso del 7%.
En cuanto a las enfermedades profesionales que han ocasionado baja, se ha producido una disminución en la declaración de las mismas en estos meses de 2011, ya que ha habido 8 menos que el año 2010, lo que supone un 1% menos.
Durante el primer trimestre de 2011, se han declarado 358 enfermedades profesionales sin baja más que en el 2010 (un 16%), y 1.554 más que en el 2006, lo que supone un incremento del 146% en este tipo de declaración.
En lo que se refiere a Enfermedades Profesionales por Grupos, nos encontramos que el 84% de las mismas se engloban dentro del denominado Grupo 2 (causadas por agentes físicos), seguidas a mucha distancia por las del Grupo 4 (enfermedades de la piel causadas por sustancias y agentes no comprendidas en alguno de lo otros apartados), con un 5%.
Por su especial morbilidad las enfermedades profesionales declaradas en el Grupo 6 (agentes carcinógenos), comentar que el agente que más enfermedades de este tipo ha provocado en el periodo de estudio ha sido el amianto con un 83% ya que apenas se han declarado otro tipo de enfermedades profesionales de este grupo.
Desde una perspectiva de género, el 43% de enfermedades profesionales se producen en mujeres, lo que hay que ponerlo en consonancia con la presencia de la mujer en el mundo del trabajo, 7.190.800 mujeres frente a 8.123.400 los asalariados varones en el 2010 (un 47% de presencia femenina en el mercado de trabajo).
Atendiendo a la edad de los trabajadores, son los que tienen entre 40 y 44 años quienes padecen un mayor número de enfermedades profesionales con 894, seguidos de la franja de edad de 45 a 49 y de 35 a 39 años, con 862 y 763 respectivamente en las cifras totales.
En cuanto a la declaración realizada por las Comunidades Autónomas, las que más están declarando, en términos absolutos, son Cataluña (994) y Euskadi (902), seguidas por Navarra (533).
Las Comunidades Autónomas que menos Enfermedades Profesionales declaran son Extremadura, con 59, La Rioja con 77 y Castilla La Mancha con 85.
Estas cifras aún están lejos de las del año 2006 en que se aprobó el nuevo sistema de notificación y registro que como antes indicábamos ponía de manifiesto que en España se estaban declarando menos enfermedades profesionales de las que en realidad se producían y que esto llevaba a la desviación al Sistema Público de Salud de unos costes que correspondería
asumir a las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social.
En el primer trimestre de 2011 se han declarado 2.631 enfermedades profesionales menos que en el antedicho año 2006.
El descenso que se ha producido en la declaración de enfermedades profesionales con baja y el aumento de las que no causan baja con relación al año 2006 (4.185 enfermedades con baja menos, pero 1.554 enfermedades sin baja más), debemos tomarlo con ciertas cautelas, pues desde UGT consideramos que puede deberse más al miedo a la pérdida del puesto de trabajo que tienen los trabajadores en la situación actual, que a la aplicación de medidas preventivas en el seno de las empresas.
Otra aspecto que queremos destacar es la no inclusión de los Riesgos Psicosociales en todo lo relacionado con las enfermedades profesionales, ya que muchas de las dolencias y aspectos derivados de dichos riesgos, pueden generar patologías que hagan más difícil el desarrollo de la actividad laboral de los trabajadores/as, e incluso su exclusión del entorno laboral.
Como conclusión, denunciar la falta de aplicación del Real Decreto de Enfermedades Profesionales, que en lugar de hacer que salgan a la luz todas las existentes, lo que está provocando hasta ahora es una menor declaración de las mismas.
PROPUESTAS DE FUTURO DE LA UGT.
En España fallecen cada día 2 trabajadores como consecuencia de su trabajo, 13 sufren un accidente de trabajo grave durante su jornada y 1.550 tienen un accidente de trabajo leve en el transcurso de su actividad. Datos siniestralidad 2010
Igualmente, cada día son víctimas de una enfermedad profesional en España 58 personas.
Queremos destacar la falta de declaración de enfermedades profesionales mortales en España, ninguna en los últimos 10 años, pese a que se tiene constancia por parte de la Seguridad Social de la existencia de muertes a causa de cánceres de origen profesional que se producen cada año en nuestro país.
Con el fin de acabar con esta situación de infradeclaración que impide un estudio pormenorizado de las Enfermedades Profesionales y el tratamiento preventivo de las mismas, consideramos imprescindible la inclusión en la futura Ley de Salud Pública de un apartado concreto de salud laboral que respetando el espíritu de la Ley General de Sanidad de 1986, en materia de prevención de riesgos laborales, mejore los mecanismos de defensa de la salud de los trabajadores/as.
Entre otras, consideramos de especial importancia la creación de Unidades Básicas de Salud, que tomando como referencia el ejemplo de Navarra, permitirán dar a conocer la realidad de las Enfermedades Profesionales. La formación de los profesionales de cara a la detección de este tipo de patologías para evitar que se trate como común la patología profesional también es relevante. Consideramos imprescindible incluir en el cuadro de Enfermedades español la lista de Enfermedades Profesionales que el pasado 25 de marzo de 2010 revisó y aprobó la OIT. (anexo I)
Además es necesario tener en cuenta la realidad productiva actual, así como a los nuevos procesos productivos y de organización, para hacer aflorar enfermedades profesionales ocultas y evitar la infradeclaración de tales enfermedades
Por último, hacer hincapié en la necesidad de mejorar el sistema de Gestión de las Mutuas mediante una reforma del Reglamento sobre colaboración de las Mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1993/1995 de 7 de Diciembre, con la que se logre transparencia y eficacia:
• Mayor participación de los representantes de los trabajadores, a la postre usuarios últimos de las Mutuas, en la gestión real y efectiva de las mismas.
• Más control de la Administración, de los Empresarios y de los Sindicatos en los órganos de dirección de las Mutuas ya que no podemos olvidar que gestionan fondos públicos, provenientes del trabajo y que deben de hacer un buen uso de los mismos.
Lograr la plena satisfacción de los trabajadores por la gestión de su situación de Incapacidad por parte de su mutua Aseguradora, para ello es necesario que el preceptivo informe de los trabajadores ante la contratación de la empresa con una mutua, sea VINCULANTE, de esa manera los criterios de contratación serán de satisfacción de los trabajadores y no de economicidad o de fiscalización de las bajas.
También existe una gran preocupación por el descenso que se ha producido en la declaración de enfermedades profesionales con baja y el aumento de las que no causan baja. Dicha inquietud, nos lleva a pensar que se estén derivando al sistema nacional de salud, patologías que se producen dentro del ámbito laboral, y que se estén tratando como contingencias comunes, con el consabido perjuicio para todos los trabajadores/as.
Otro aspecto que queremos destacar es la NO inclusión de los Riesgos Psicosociales en todo lo relacionado con las enfermedades profesionales, ya que muchas de las dolencias y aspectos derivados de dichos riesgos, pueden generar patologías que hagan más difícil el desarrollo de la actividad laboral de los trabajadores/as, e incluso su exclusión del entorno laboral.
Por todo ello denunciamos la falta de aplicación del Real Decreto de Enfermedades Profesionales, que en lugar de hacer que salgan a la luz todas las existentes, lo que está provocando hasta ahora es una menor declaración de las mismas.
A la vista de los datos, tenemos identificados claramente los culpables de la siniestralidad: la temporalidad, la precariedad, la subcontratación, la falta de formación, la falta de experiencia laboral y en gran medida, la ausencia de prevención de riesgos laborales en la pequeña y muy pequeña empresa española.
La solución pasa por un gran compromiso de todos, Gobierno, Sindicatos y Patronal, que desarrollando la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo, lleve la prevención de riesgos, la cultura preventiva a todas y cada una de las empresas, a todos y cada uno de los trabajadores españoles, aunando esfuerzos para acabar con esta lacra social que azota España, la pérdida de la integridad física, cuando no la vida en el desarrollo del trabajo diario.
La Unión General de Trabajadores ha apostado por el Diálogo Social como punto necesario de partida a la hora de encontrar una vía de solucionar el drama de la siniestralidad laboral española. Y más aún ha puesto el acento en la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo, como el gran acuerdo nacional en esta materia.
De dicho acuerdo incidir en el necesario desarrollo del Objetivo 2.6 sobre la Vigilancia de la Salud y, en particular la especialidad de Medicina del Trabajo que deben recibir una atención reforzada.
Incluir en la Negociación Colectiva clausulas tendentes a la mejora de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales, intentando paliar las negativas consecuencias de la reforma laboral (absentismo, ETT, contratos temporales); mejora de la capacidad de representación y actuación (crédito horario, creación de órganos o comisiones paritarias, delegados sectoriales y territoriales, representación de los trabajadores de empresas subcontratas, formación delegados de prevención, servicios de prevención mancomunados);
vigilancia de la salud (potenciar el complemento de la IT al 100%, informe vinculante del CSS para la elección de mutuas, identificación de riesgos por ocupaciones); riesgos psicosociales (realizar la evaluación de riesgos psicosociales, establecer protocolos de actuación con la participación de los trabajadores, trasladar los acuerdos marco europeos sobre estrés y violencia)
ANEXO I
Recomendación sobre la lista de enfermedades profesionales 2010 (Revisión de la Recomendación sobre la lista de enfermedades profesionales, 2002)
Lista de enfermedades profesionales (revisada en 2010)
(Cuando se aplique esta lista habrá que tener en cuenta, según proceda, el grado y el tipo de exposición, así como el trabajo o la ocupación que implique un riesgo de exposición específico) 1. Enfermedades profesionales causadas por la exposición a agentes que resulte de las actividades laborales
1.1. Enfermedades causadas por agentes químicos
1.1.1. Enfermedades causadas por berilio o sus compuestos 1.1.2. Enfermedades causadas por cadmio o sus compuestos 1.1.3. Enfermedades causadas por fósforo o sus compuestos 1.1.4. Enfermedades causadas por cromo o sus compuestos 1.1.5. Enfermedades causadas por manganeso o sus compuestos 1.1.6. Enfermedades causadas por arsénico o sus compuestos 1.1.7. Enfermedades causadas por mercurio o sus compuestos 1.1.8. Enfermedades causadas por plomo o sus compuestos 1.1.9. Enfermedades causadas por flúor o sus compuestos 1.1.10. Enfermedades causadas por disulfuro de carbono
1.1.11. Enfermedades causadas por los derivados halogenados de los hidrocarburos alifáticos o aromáticos
1.1.12. Enfermedades causadas por benceno o sus homólogos
1.1.13. Enfermedades causadas por los derivados nitrados y amínicos del benceno o de sus homólogos
1.1.14. Enfermedades causadas por nitroglicerina u otros ésteres del ácido nítrico 1.1.15. Enfermedades causadas por alcoholes, glicoles o cetonas
1.1.16. Enfermedades causadas por sustancias asfixiantes como monóxido de carbono, sulfuro de hidrógeno, cianuro de hidrógeno o sus derivados 1.1.17. Enfermedades causadas por acrilonitrilo
1.1.18. Enfermedades causadas por óxidos de nitrógeno 1.1.19. Enfermedades causadas por vanadio o sus compuestos 1.1.20. Enfermedades causadas por antimonio o sus compuestos 1.1.21. Enfermedades causadas por hexano
1.1.22. Enfermedades causadas por ácidos minerales 1.1.23. Enfermedades causadas por agentes farmacéuticos 1.1.24. Enfermedades causadas por níquel o sus compuestos 1.1.25. Enfermedades causadas por talio o sus compuestos 1.1.26. Enfermedades causadas por osmio o sus compuestos 1.1.27. Enfermedades causadas por selenio o sus compuestos 1.1.28. Enfermedades causadas por cobre o sus compuestos 1.1.29. Enfermedades causadas por platino o sus compuestos 1.1.30. Enfermedades causadas por estaño o sus compuestos 1.1.31. Enfermedades causadas por zinc o sus compuestos 1.1.32. Enfermedades causadas por fosgeno
1.1.33. Enfermedades causadas por sustancias irritantes de la córnea como benzoquinona 1.1.34. Enfermedades causadas por amoniaco
1.1.35. Enfermedades causadas por isocianatos 1.1.36. Enfermedades causadas por plaguicidas 1.1.37. Enfermedades causadas por óxidos de azufre 1.1.38. Enfermedades causadas por disolventes orgánicos
1.1.39. Enfermedades causadas por látex o productos que contienen látex 1.1.40. Enfermedades causadas por cloro
1.1.41. Enfermedades causadas por otros agentes químicos en el trabajo no mencionados en los puntos anteriores cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a dichos agentes químicos que resulte de las actividades laborales y la(s) enfermedad(es) contraída(s) por el trabajador
1.2. Enfermedades causadas por agentes físicos 1.2.1. Deterioro de la audición causada por ruido
1.2.2. Enfermedades causadas por vibraciones (trastornos de músculos, tendones, huesos, articulaciones, vasos sanguíneos periféricos o nervios periféricos)
1.2.3. Enfermedades causadas por aire comprimido o descomprimido 1.2.4. Enfermedades causadas por radiaciones ionizantes
1.2.5. Enfermedades causadas por radiaciones ópticas (ultravioleta, de luz visible, infrarroja), incluido el láser
1.2.6. Enfermedades causadas por exposición a temperaturas extremas
1.2.7. Enfermedades causadas por otros agentes físicos en el trabajo no mencionados en los puntos anteriores cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a dichos agentes físicos que resulte de las actividades laborales y la(s) enfermedad(es) contraída(s) por el trabajador
1.3. Agentes biológicos y enfermedades infecciosas o parasitarias 1.3.1. Brucelosis
1.3.2. Virus de la hepatitis
1.3.3. Virus de la inmunodeficiencia humana (VIH) 1.3.4. Tétanos
1.3.5. Tuberculosis
1.3.6. Síndromes tóxicos o inflamatorios asociados con contaminantes bacterianos o fúngicos 1.3.7. Ántrax
1.3.8. Leptospirosis
1.3.9. Enfermedades causadas por otros agentes biológicos en el trabajo no mencionados en los puntos anteriores cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a dichos agentes biológicos que resulte de las actividades laborales y la(s) enfermedad(es) contraída(s) por el trabajador
2. Enfermedades profesionales según el órgano o sistema afectado 2.1. Enfermedades del sistema respiratorio
2.1.1. Neumoconiosis causadas por polvo mineral fibrogénico (silicosis, antracosilicosis, asbestosis)
2.1.2. Silicotuberculosis
2.1.3. Neumoconiosis causadas por polvo mineral no fibrogénico 2.1.4. Siderosis
2.1.5. Enfermedades broncopulmonares causadas por polvo de metales duros
2.1.6. Enfermedades broncopulmonares causadas por polvo de algodón (bisinosis), de lino, de cáñamo, de sisal o de caña de azúcar (bagazosis)
2.1.7. Asma causada por agentes sensibilizantes o irritantes reconocidos e inherentes al proceso de trabajo
2.1.8. Alveolitis alérgica extrínseca causada por inhalación de polvos orgánicos o de aerosoles contaminados por microbios que resulte de las actividades laborales
2.1.9. Enfermedades pulmonares obstructivas crónicas causadas por inhalación de polvo de carbón, polvo de canteras de piedra, polvo de madera, polvo de cereales y del trabajo agrícola, polvo de locales para animales, polvo de textiles, y polvo de papel que resulte de las actividades laborales
2.1.10. Enfermedades pulmonares causadas por aluminio
2.1.11. Trastornos de las vías respiratorias superiores causados por agentes sensibilizantes o irritantes reconocidos e inherentes al proceso de trabajo
2.1.12. Otras enfermedades del sistema respiratorio no mencionadas en los puntos anteriores cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a factores de riesgo que resulte de las actividades laborales y la(s) enfermedad(es) contraída(s) por el trabajador 2.2.
Enfermedades de la piel
2.2.1. Dermatosis, alérgica de contacto y urticaria de contacto causadas por otros alergenos reconocidos, no mencionados en los puntos anteriores, que resulten de las actividades laborales
2.2.2. Dermatosis irritante de contacto causada por otros agentes irritantes reconocidos, no mencionados en los puntos anteriores, que resulten de las actividades laborales
2.2.3. Vitiligo causado por otros agentes reconocidos, no mencionados en los puntos anteriores, que resulten de las actividades laborales
2.2.4. Otras enfermedades de la piel causadas por agentes físicos, químicos o biológicos en el trabajo no incluidos en otros puntos cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a factores de riesgo que resulte de las actividades laborales y la(s) enfermedad(es) de la piel contraída(s) por el trabajador
2.3. Enfermedades del sistema osteomuscular
2.3.1. Tenosinovitis de la estiloides radial debida a movimientos repetitivos, esfuerzos intensos y posturas extremas de la muñeca
2.3.2. Tenosinovitis crónica de la mano y la muñeca debida a movimientos repetitivos, esfuerzos intensos y posturas extremas de la muñeca
2.3.3. Bursitis del olécranon debida a presión prolongada en la región del codo 2.3.4. Bursitis prerrotuliana debida a estancia prolongada en posición de rodillas 2.3.5. Epicondilitis debida a trabajo intenso y repetitivo
2.3.6. Lesiones de menisco consecutivas a períodos prolongados de trabajo en posición de rodillas o en cuclillas
2.3.7. Síndrome del túnel carpiano debido a períodos prolongados de trabajo intenso y repetitivo, trabajo que entrañe vibraciones, posturas extremas de la muñeca, o una combinación de estos tres factores
2.3.8. Otros trastornos del sistema osteomuscular no mencionados en los puntos anteriores cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a factores de riesgo que resulte de las actividades laborales y lo(s) trastornos(s) del sistema osteomuscular contraído(s) por el trabajador
2.4. Trastornos mentales y del comportamiento 2.4.1. Trastorno de estrés postraumático
2.4.2. Otros trastornos mentales o del comportamiento no mencionados en el punto anterior cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a factores de riesgo que resulte de las actividades laborales y lo(s) trastornos(s) mentales o del comportamiento contraído(s) por el trabajador
3. Cáncer profesional
3.1. Cáncer causado por los agentes siguientes 3.1.1. Amianto o asbesto
3.1.2. Bencidina y sus sales
3.1.3. Éter bis‐clorometílico 3.1.4. Compuestos de cromo VI
3.1.5. Alquitranes de hulla, brea de carbón u hollín 3.1.6. Beta‐naftilamina
3.1.7. Cloruro de vinilo 3.1.8. Benceno
3.1.9. Derivados nitrados y amínicos tóxicos del benceno o de sus homólogos 3.1.10.
Radiaciones ionizantes
3.1.11. Alquitrán, brea, betún, aceite mineral, antraceno, o los compuestos, productos o residuos de estas sustancias
3.1.12. Emisiones de hornos de coque 3.1.13. Compuestos de níquel
3.1.14. Polvo de madera 3.1.15. Arsénico y sus compuestos 3.1.16. Berilio y sus compuestos
3.1.17. Cadmio y sus compuestos 3.1.18. Erionita
3.1.19. Óxido de etileno
3.1.20. Virus de la hepatitis B (VHB) y virus de la hepatitis C (VHC)
3.1.21. Cáncer causado por otros agentes en el trabajo no mencionados en los puntos anteriores cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición a dichos agentes que resulte de las actividades laborales y el cáncer contraído por el trabajador
4. Otras enfermedades 4.1. Nistagmo de los mineros
4.2. Otras enfermedades específicas causadas por ocupaciones o procesos no mencionados en esta lista cuando se haya establecido, científicamente o por métodos adecuados a las condiciones y la práctica nacionales, un vínculo directo entre la exposición que resulte de las actividades laborales y la(s) enfermedad(es) contraída(s) por el trabajador
INTRODUCCION al informe PANOTRATSS
Los datos de las publicaciones estadísticas del Observatorio sobre las Contingencias Profesionales corresponden a las comunicaciones efectuadas, dentro de los períodos de referencia, a través de los sistemas CEPROSS y PANOTRATSS de enfermedades causadas por el trabajo a los trabajadores afiliados que tienen cubiertas las contingencias profesionales en los distintos Regímenes de la Seguridad Social: Régimen General, Régimen Especial para la Minería del Carbón, Régimen Especial Agrario, Régimen Especial del Mar, y desde enero de 2004, los trabajadores del Régimen Especial de Autónomos que han optado por la cobertura específica de contingencias laborales.
La cobertura de las enfermedades causadas por el trabajo en el sistema de la Seguridad Social en España, establece dos formas de acceso a la declaración de la contingencia:
1. Como enfermedad profesional. Según el art. 116 de la LGSS, un trabajador tiene derecho a la cobertura por enfermedad profesional si dicha enfermedad ha sido contraída a consecuencia del trabajo en las actividades que se especifican y está provocada por la acción de los elementos o sustancias que aparecen en el cuadro de enfermedades profesionales aprobado por el RD 1299/2006.
2. Como accidente de trabajo: El art. 115.2 de la LGSS en sus apartados e) y f), reconoce que serán consideradas como contingencia profesional aquellas enfermedades no incluidas en la relación de enfermedades profesionales, que contraiga el trabajador debido a su trabajo, siempre que se pruebe que tuvo por causa exclusiva la realización del mismo y las enfermedades o defectos anteriormente padecidos por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesión constitutiva del accidente.
El sistema de notificación CEPROSS recaba desde el año 2007, la información de las patologías sufridas por los trabajadores que están incluidas en el cuadro de enfermedades profesionales aprobado mediante el RD 1299/2006.
En Junio de 2010, mediante Orden TIN 1448/2010, de 2 de junio, se creó el fichero denominado PANOTRATSS, que recoge las patologías no traumáticas causadas por el trabajo que no tienen la consideración de enfermedad profesional.
A tales efectos, se ha realizado un listado de Patologías, clasificándolas en categorías, tal como figura en la tabla siguiente:
CATEGORÍA ENFERMEDAD
01. Enfermedades infecciosas y parasitarias
b Otras enfermedades víricas
n Otras enfermedades infecciosas y parasitarias
02. Neoplasias n Neoplasias
03. Enfermedades de la sangre y del sistema inmunológico
a Coagulopatías y otras enfermedades de la sangre y órganos relacionados
n Otras enfermedades de la sangre y del sistema
inmunológico
04. Enfermedades endocrinas a Trastorno del metabolismo
n Otras enfermedades endocrinas
05. Desórdenes mentales a Desórdenes afectivos
b Trastornos fóbicos y neuróticos
n Otros desórdenes mentales
06. Enfermedades del sistema nervioso
central y periférico
a Enfermedades agudas del sistema nervioso central
e Trastornos localizados de los nervios
f Neuropatías y polineuropatías
07. Enfermedades de los sentidos a Alteraciones de la visión y ceguera
b Afecciones de la conjuntiva
c Afecciones de la esclerótida, córnea, iris y cuerpos ciliares
e Afecciones del interior del ojo y de la retina
h Alteraciones de la visión y ceguera
i Enfermedades del oído medio
j Enfermedades del oído interno
k Otras enfermedades del oído
n Otras enfermedades de los sentidos
09. Enfermedades del sistema cardiocirculatorio
a Enfermedad cardíaca isquémica
b Enfermedades de la circulación pulmonar
c Otras enfermedades cardíacas
d Enfermedades de la circulación cerebral
e Enfermedades de las venas y de los vasos linfáticos
f Otras enfermedades del sistema circulatorio
10. Enfermedades del sistema respiratorio
a Enfermedades infecciosas del tracto respiratorio superior
b Otras enfermedades de las vías respiratorias altas
c Enfermedades crónicas de las vías respiratorias
d Enfermedades pulmonares debidas a sustancias extrañas
e Otras enfermedades de la pleura
11. Enfermedades del sistema digestivo
a Enfermedades de la boca y de los dientes
b Hernias
n Otras enfermedades del sistema digestivo
12. Enfermedades de la piel a Infecciones de la piel y subcutáneas
e Urticaria y eritema
f Enfermedades de la piel y subcutáneas debidas a agentes
externos
g Enfermedades de los órganos accesorios de la piel
h Otras enfermedades de la piel
13. Enfermedades del aparato locomotor
c Enfermedades de la columna vertebral y de la espalda
e Osteopatías y condropatías
n Otras enfermedades del aparato locomotor
14. Enfermedades del sistema genitourinario
a Enfermedades del aparato genital masculino.
Enfermedades renales
18. Síntomas y observaciones clínicas o de laboratorio anormales no clasificados en otras parte
n Otros síntomas y observaciones clínicas o de laboratorio anormales no clasificados en otras parte
19. Lesiones, heridas, intoxicaciones y otros factores externos
c Lesiones por otras causas externas
n Otras lesiones, heridas, intoxicaciones y otros factores externos
23. Factores que afectan el estado a Exámenes en personas potencialmente expuestas a
sanitario enfermedades infecciosas o parasitarias
Patologías no traumáticas causadas por el trabajo (PNT) que no tienen consideración de enfermedad profesional
El artículo 115 de la Ley General de la Seguridad Social referente a la consideración de contingencias profesionales, en sus apartados e) y f) hacen mención expresa a las enfermedades, no incluidas en la relación de enfermedades profesionales, que contraiga el trabajador con motivo de la realización de su trabajo, siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la ejecución del mismo. Así mismo, las enfermedades o defectos, padecidos con anterioridad por el trabajador, que se agraven como consecuencia de la lesión constitutiva del accidente.
Por tanto, el requisito de que sea consecuencia exclusiva del trabajo, remite a la valoración del facultativo, no sólo para determinar la enfermedad, sino para apreciar que el origen es exclusivamente laboral, para lo que se requiere de un conocimiento suficiente de los procesos de producción. Esto hace necesario fomentar la formación especializada en medicina del trabajo, así como un intercambio de conocimientos y valoraciones entre los distintos profesionales implicados en la prevención de riesgos laborales.
En muchos casos, en los que no ha habido un traumatismo previo, resulta difícil diagnosticar el origen exclusivo laboral, dando lugar a diversas interpretaciones. La información que pone de manifiesto PANOTRATSS, pude ser fundamental para proponer y elaborar criterios más precisos para el diagnóstico y calificación adecuada de estas enfermedades.
Así mismo el sistema PANOTRATSS, puede facilitar el estudio específico y la comparación de los diagnósticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos diagnósticos considerados como enfermedad común, a fin de avanzar en precisión y ayudar a la diferenciación desde el punto de vista legal en la declaración de contingencia. Otro tema importante es la valoración específica de los costes asumidos, según se trata de una u otra contingencia, por la Seguridad Social y las prestaciones recibidas por el trabajador. Las patologías no traumáticas causadas por el trabajo protegidas por el sistema de la Seguridad Social se pueden estudiar y analizar a partir de la implantación del Sistema PANOTRATSS. El objetivo principal es conocer estas patologías, estudiar su origen y las causas que las producen para facilitar las medidas de prevención.
LAS PNT A MARZO 2011 PNT según cause o no baja.
En lo que va de año se han producido un total de 2.552 declaraciones de patologías no traumáticas causadas por el trabajo, de las cuales 1.219 han sido con baja (un 48% de las mismas) y 1.333 no han causado baja.
Meses Con Baja Sin Baja Total
Enero 466 355 821
Febrero 408 394 802
Marzo 345 584 929
TOTALES 1.219 1.333 2.552
0 500 1.000 1.500 2.000 2.500 3.000
Enero Febrero Marzo TOTALES
Evolución PNT Marzo 2011
CON BAJA SIN BAJA TOTALES
Patologías No Traumáticas por género
En la clasificación de la PNT por género, del año 2011, observamos que el 65% de las mismas han sido declaradas a hombres, mientras que en el caso de las mujeres la declaración supone un 35% del total.
En el caso de la PNT con baja; un 62% de las mismas se han declarado a hombres y el 38% a las mujeres.
Meses CON BAJA SIN BAJA TOTALES
Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total
Enero 282 184 466 240 115 355 522 299 821
Febrero 252 156 408 260 134 394 512 290 802
Marzo 216 129 345 411 173 584 627 302 929
TOTALES 750 469 1.219 911 422 1.333 1.661 891 2.552
0 200 400 600 800 1.000 1.200 1.400 1.600 1.800
Enero Febrero Marzo TOTALES
PNT por género
Hombres Mujeres
Clasificación por grupo de edad
El mayor número de partes comunicados se dan en las franjas de edad comprendidas entre los 30 a 34 con 469; los 35 a 39 con 426 y de 40 a 44 años con 392.
Entre los 30 y los 49 años se dan 1.575 partes por enfermedades relacionadas con el trabajo, lo que supone un 62% del total de las mismas.
Edades Con baja Sin baja Total
Menores de 20 3 10 13
De 20 a 24 89 84 173
De 25 a 29 139 177 316
De 30 a 34 217 252 469
De 35 a 39 204 222 426
De 40 a 44 185 207 392
De 45 a 49 150 138 288
De 50 a 54 110 131 241
De 55 a 59 93 84 177
De 60 a 64 28 27 55
Igual y más de 65 1 1 2
TOTALES 1.219 1.333 2.552
0 200 400 600 800 1.000 1.200 1.400
PNT por edad
CON BAJA SIN BAJA
