• No se han encontrado resultados

Gaseta municipal de Barcelona. Any 078, núm. 29 (10 nov. 1991)

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2020

Share "Gaseta municipal de Barcelona. Any 078, núm. 29 (10 nov. 1991)"

Copied!
16
0
0

Texto completo

(1)

GASETA

MUNICIPAL

SUMARI

Consell Plenari

Acords sessió 27-IX-1991 764

Personal

Concursosioposicions

Bases que han de regir el concurs-oposició lliure

per a la provisió d'1 plaça de Tècnic Superior

d'Economia iSociologia (Sociòleg) 768

Concursos

Convocatòriaper a laprovisiódel lloc de treball de

Cap del Negociat d'Expropiacions i

Desnona-ments (Urbanisme) 771

Convocatòriaper a laprovisiódel lloc de treball de

Capdel Nucli Intersectorial de la Zona del Casc

Antic(Ciutat Vella) 771

Convocatòria perala provisió del lloc de treball de

Cap de la Unitat Operativa de Conservació i

Manteniment(Gerència dels Serveis Centrals) . 772

Convocatòriaper ala provisió del lloc de treball de

Cap del Nucli Orgànic de Salut Pública (Les

Corts) 772

Convocatòria per a la provisió del lloc de treball d'Assessor Tècnic de Benestar Social

(Sants-Montjuïc) 773

Convocatòriaper alaprovisió del lloc de treball de

Capdel NucliOrgànic de l'OficinaAdministrativa

(Ciutat Vella) 773

Anuncis

Llicències d'obres. Setembre 1991 775

Subhastes 777

Notificacions 777

Ajuntament V

de

Barcelona

Núm. 29 / AnyLXXVIII

(2)

CONSELL PLENARI

Acords

Sessió celebrada el dia 27 de setembre de 1991

Aprovació de l'acta de la

sessió

anterior.

Despatx

d'ofici

Quedar assabentatdel decret de l'Alcaldia, de 27 de setembre de 1991 (NC-112), que disposa l'adequació

de l'Administració Municipal Executiva de conformitat

amb el nou organigrama polític.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, de 17 de juliol de 1991 (NC-92), pel qual es nomenen membres

del Consell General de l'Institut Municipal de Presta¬

cions d'Assistència Mèdica al Personal Municipal el Sr. Albert Galofré i Isart i la Sra. Mercè Fresno i Lozano.

Quedarassabentatdel decret de l'Alcaldia, de 19 de juliol de 1991 (NC-93), pel qual es nomena el Sr.

Francesc Raventós i Torres Assessor de l'Alcalde per a la promoció de Barcelona com a centre financer euro¬ peu, i representant de l'Ajuntament en l'Associació

Centre Financer Europeu i enel òrgans d'impulsió de la candidatura de Barcelona com a seu del Banc Central Europeu.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, de 19 de juliol de 1991 (NC-94), pel qual es nomena el Sr.

Francesc Raventós i Torres representant de l'Ajunta¬ ment al Pla Estratègic Econòmic i Social de Barcelona 2.000.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, d'1 d'a¬ gost de 1991 (NC-87), pel qual es nomena el Sr. Oriol Bohigas i Guardiola representant d'aquest Ajuntament enel Consorci del Gran Teatre del Liceu, en substitució

del Sr. Josep M. Bricall i Masip.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, de 10 de setembre de 1991 (NC-88), pel qual es nomena el Sr. Miquel Lumbierres i Méndez Coordinador de Serveis de

l'Àreade Cultura, ensubstituciódelSr. Ferran Mascarell

i Canalda.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, de 10 de setembre de 1991 (NC-89), pel qual es deleguen atribu¬ cions referents a les Àrees de Manteniment i Serveis i de Proveïments i Consum i al Servei Municipal de Parcs

i Jardins, en l'll im. Sr. Lluís Armet i Coma, Regidor de

l'Àmbit d'Urbanisme i Medi Ambient.

Quedarassabentat del decret del'Alcaldia, de 10 de setembre de 1991 (NC-90), pel qual s'atribueixen a l'll im. Sr. Enric Truñó i Lagaresles delegacionsdefirma

corresponents alescompetènciesde laPresidència del Districte de Sants-Montjuïc.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, de 10 de

setembre de 1991 (NC-91), pel qual es designa l'll im.

Sr. Xavier Casas i Masjoan representant de l'Ajunta¬ ment a la Junta General del Consorci d'Hospitals de Barcelona, en substitució del Sr. Francesc Rafart i Es¬

tela.

Quedar assabentat del decret de l'Alcaldia, de 23 de setembre de 1991 (NC-95), pel qual es nomena el Sr. Ernest Maragall i Mira Coordinador de Serveis d'Infor¬

mació de Base.

Quedar assabentat dels decrets de l'Alcaldia, de 23 de setembre de 1991 (NC-96 a 100), pels quals es

nomenen membres del Consell Municipal de Benestar Social, l'Excma. Sra. Margarita Robles i Fernández,

l'll im. Sr. Francesc de P. Labastida i Azemar, i els Srs. Lluís M. Roda i Areste, Jaume Gomis i Muñoz, i Antoni

Negre i Villavechia.

Quedar assabentat dels decrets de l'Alcaldia, de 23 de setembre de 1991 (NC-101 i 102), pels quals es

designen l'll im. Sr. Joan Rangel i Tarrés i el Sr. Josep

Coromines i Busqueta, representants de l'Ajuntament

a les Assemblees Generals de la Caixa d'Estalvis

Laietana i de la Caixa d'Estalvis Terrassa, respectiva¬

ment.

RatificareI decret de l'Alcaldia, de 27 de setembre de 1991 (NC-103), que nomena amb caràcter definitiu els membres que integren els Consells Municipals de Dis¬

tricte.

RatificareI decret del'Alcaldia, de27 de setembre de 1991 (NC-113), que designa els membres dels Consells del Instituts i Patronats següents:

Institut Municipal Barcelona Espectacles:

Els ll·lms. Srs. Albert Batlle i Bastardas, Oriol Bohigas i

Guardiola, la ll ima. Sra. Carolina Homar i Cruz, i els ll·lms. Srs. Francesc Vicens i Giralt, Josep M. Sama¬

ranch i Kirner, i AleixVidal-Quadras i Roca. Institut Municipal de Serveis Funeraris:

Els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, Albert Batlle i Bastardas, Juan José Ferreiro i Suárez, la ll·lma. Sra. Carolina Homar i Cruz, i els ll·lms. Srs. Xavier Valls i Serra, i Antoni Lucchetti i Farré.

Institut Municipal deMúsica:

La ll·lma. Sra. EulàliaVintró i Castells, i els ll·lms. Srs. Oriol Bohigas i Guardiola, Joaquim de Nadal i

Caparà, i

Josep Caminal i Badia.

Institut Municipal d'Informàtica:

Els ll·lms. Srs. Albert Batlle i Bastardas, Joaquim de

Nadal i Caparà, Francisco Narváez i Pazos,

Antoni

Santiburcio i Moreno, Antoni Lucchetti i Farré, i Emilio Àlvarez i Pérez.

Institut Municipal de Disminuïts:

Els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, les ll imes. Sres.

(3)

NÚM. 29 10-XI-1991 GASETA MUNICIPAL DE BARCELONA 765

Homar i Cruz, i els ll·lms. Srs. Albert Batlle i Bastardas, Joan Torres i Carol, Juan José Ferreiro i Suárez, Enric Truñó i Lagares, i Antoni Lucchetti i Farré.

Patronat Municipal de Guarderies:

L'Il·lm. Sr. Albert Batlle i Bastardas, i la ll·lma. Sra. Marta Mata i Garriga.

Patronat Municipal de l'Habitatge:

Els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, Juan José Ferreiro

i Suárez, Joaquim de Nadal i Caparà, Xavier Valls i

Serra, i Antoni Lucchetti i Farré. Patronat Municipal de Turisme:

Els ll·lms. Srs. Enric Truñó i Lagares, Francesc Vicens i Giralt, Emilio

Àlvarez

i Pérez, i Joan Colldecarrera i Or¬

tiz.

Patronat de la Fundació Municipal Avillar Chavorros: Les ll imes. Sres. Eulàlia Vintró iCastells, Marta Matai

Garriga, i Carolina Homar i Cruz, i els ll·lms. Srs. Enric Truñó i Lagares, i Xavier Valls i Serra.

Patronat de la Fundació Pública Escola Massana: L'Il·lm. Sr. Joan Clos i Matheu, la ll·lma. Sra. Marta

Mata i Garriga, i els ll·lms. Srs. Joan Torres i Carol, Joaquim de Nadal i Caparà, Antoni Santiburcio i More¬

no, i Francesc Vicens i Giralt.

Patronat de la Fundació Pública Mies Van Der Ròhe: L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs. Oriol Bohigas i Guardiola, i Francesc Vicens i Giralt. Patronat de la Fundació Privada Escoles Domènech:

La ll·lma. Sra. Marta Mata i Garriga. Patronat Biblioteca Arús:

La ll·lma. Sra. M. Aurèlia Capmany i Famés, i l'll im. Sr. JosepM. Samaranch i Kirner.

Patronat del Castell de Montjuïc:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs. Albert Batlle i Bastardas, i Alberto Fernández i Díaz. Patronat de l'Escola Superior de Relacions Públiques:

L'Il·lm. Sr. Albert Batlle i Bastardas.

Patronat del Museu Nacional d'Art de Catalunya: L'Il·lm. Sr. Oriol Bohigas i Guardiola, i els Srs. Josep A. Acebillo i Marín, Lluís Domènech i Girbau, Gustau Gili, Ferran Mascarell i Canalda, i Cesáreo Rodríguez i

Aguilera.

Patronat de la Fundació Joan Miró:

Els ll·lms. Srs. Oriol Bohigas i Guardiola, i Joaquim de Nadal i Caparà.

RatificareIs decrets de l'Alcaldia pels quals, envirtut de concurs, es nomena:

A) Amb data d'1 d'agost de 1991: la Sra. Pilar

Comellas i Modol, Cap Adjunt de la Inspecció d'Hisen¬ da Municipal (P-822); el Sr. Joan Josep Fusté i Fruns,

Cap del Servei de Suport a l'Actuació Inspectora

(P-823); la Sra. Ma. Lluïsa Vallejo i Iglesias, Cap de l'Assessoria Tècnica de Pressupostos i Comptes

(P-824); la Sra. Ma. Mercè Armengou i Martí, Cap del

Negociat d'Esports (P-825); elSr. Miguel

Ángel

Barrabia

i Aguilera, i Fernando

Sánchez-Izquierdo i Morales,

Tècnic Auditor del Departament d'Auditories i Estudis de laIntervencióMunicipal (P-826-827); elSr. JosepMa. Gifreu i Jové, Cap de la Divisió de Serveis Tècnics del Districte de Gràcia (P-829); laSra. Lourdes Zorraquino i Rico, Cap del Negociat de Règim Disciplinari (P-830); i la Sra. Manuela López i Blasco, Cap de l'Oficina d'In¬

fraccions, Ordenances i Liquidacions, de

l'Àrea

de

Manteniment i Serveis (P-831).

B) Amb data de 2 d'agost de 1991: el Sr. Amado García i Macho, Responsable de Grup de PrimerOrdre del Nucli Orgànic d'Obres, Edificis Públics i Neteja, del

Districte d'Horta-Guinardó (P-828).

Ratificar l'acord de la Comissió de Govern, de 18 de juliol de 1991, pel quals'aprova definitivamentel Projec¬

te de reparcel·lació i delimitació de la unitat d'actuació del carrer del Greco, entre el passeig de Maragall i el carrer de Cartellà.

Ratificar l'acord de la Comissió de Govern, de 13 de setembre de 1991, pel qual es resol el recurs de

reposició interposat pels Srs. Jaume Buqué i Rojals,

Jaume Ventura i Solans, i Bernabé Carazo i Carazo, contral'acord de laComissió de Govern de 18 demaig de 1990, ratificat pel Consell Plenari el 25 de maig de 1990, que aprovadefinitivament el projecte de reparcel-lació de la unitat d'actuació núm. 2 del Pla Especial

d'ajust d'alineacions i ordenació volumètricade les illes

delimitades per l'avingudaMeridiana i els carrersde les Navas de Tolosa, de Mallorca i de Trinxant.

Donar conformitat al text refós del Projecte de com¬

pensació de la unitat d'actuació de la super-ilia Diago¬

nal-Centre, elaborat i aprovat perla Junta de Compen¬

sació; publicaraquest acord i els seus precedents al Butlletí Oficial de la Província; i notificar-lo alSr. Roman

Sanahuja i Bosch en representació de la Junta de

Compensació, als propietaris afectats i a la Comissió d'Urbanisme de Barcelona.

Ratificar el Conveni amb el Ministeri de Defensa, sobre l'alineació de la finca núm. 666 de l'avingu¬ da Diagonal, per a la construcció d'un equipament ho¬ teler.

Quedar assabentat del resum numèric provisional elaborat a partir dels fulls de renovació padronal de

1991, que s'aprova, d'on resulta, sense perjudici de la

reglamentària exposició pública, una població de dret d'1.612.550 habitants i unapoblació de fet d'1.639.770

habitants.

Designarrepresentants de l'Ajuntament de Barcelona

a les Empreses d'economia mixta i Consorcis que

s'indiquen els membres del Consistori següents: Barcelona Holding Olímpico, SA:

Els ll·lms. Srs. Lluís Armet i Coma, Joan Clos i

Matheu, Guerau Ruiz i Pena, Joaquim de Nadal i Capa¬

rà, Enric Truñó i Lagares, i Antoni Lucchetti i Farré. Iniciatives, SA:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, i Guerau Ruiz i Pena.

Mercabarna, SA:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs. Guerau Ruiz i Pena, Joan Clos i Matheu, Enric Lacalle i Coll, Antoni Lucchetti i Farré, i Joan Torres i Carol. Procivesa:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, Xavier Casas i Masjoan, Joaquim

de Nadal i Caparà, Xavier Valls i Serra, Aleix

Vidal-Quadras i Roca, Antoni Lucchetti iFarré, i Modest Batlle i Girona.

Tersa:

L'Il·lm. Sr. Lluís Armet i Coma. Tabasa:

L'Il·lm. Sr. Joaquim de Nadal i Caparà.

Consorci de la Biblioteca de Catalunya: L'Il·lm. Sr. Oriol Bohigas i Guardiola.

Consorci del Centre de Cultura Contemporània de la Casa de Caritat:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs. Oriol Bohigas i Guardiola, Xavier Casas i Masjoan, i Francesc Vicens i Giralt.

(4)

Consorci dels Hospitals de Barcelona:

Els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, i Xavier Casas i

Masjoan.

Consorci del Museu d'ArtContemporani:

Elsll·lms. Srs. OriolBohigas i Guardiola, Xavier

Casas

i Masjoan, i Francesc

Vicens i

Giralt.

Consorci del Palau de la Música Catalana:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els

ll·lms. Srs.

Oriol Bohigas i Guardiola i

Xavier Casas i

Masjoan-Consorci de Promoció del Palau de Congressos:

Els ll·lms. Srs. Joan Clos i Matheu, i Joaquim de

Nadal i Caparà.

Consorci del Gran Teatre del Liceu:

Elsll·lms. Srs. Oriol Bohigas i Guardiola, la ll·lma.

Sra.

Eulàlia Vintró i Castells, i els ll·lms. Srs. Joan Clos i

Matheu, i Xavier Casas i Masjoan.

Consorci de la Zona Franca:

Els ll·lms. Srs. Lluís Armet i Coma, Joan Clos i

Matheu, Guerau Ruiz i Pena, Joaquim de Nadal i

Capa¬

rà, Joan Torres i Carol, Xavier Valls i Serra,

i Antoni

Lucchetti i Farré.

Fira Oficial i Internacional de Mostres de Barcelona: a) Consell General: l'Excm.

Sr.

Pasqual Maragall i

Mira, i els ll·lms. Srs. Lluís Armet i Coma, Joan

Clos i

Matheu, Joaquim de Nadali

Caparà, Guerau Ruiz i Pena,

Antoni Santiburcio i Moreno, i Joan Torres i Carol. b) Comitè Executiu: els ll·lms.

Srs. Joan

Clos i Ma¬

theu, Guerau Ruiz i Pena, Antoni Santiburcio i Moreno,

Joan Torres i Carol, i Joaquim de Nadal i

Caparà.

Mancomunitat d'Aigües del Ter:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms.

Srs.

Lluís Armet i Coma, i Enric Lacalle i Coll.

Aprovar, exercint funcions de

la Junta

General de

cadascunade les Societats, la proposta següent:

A) Renovar els membres

Regidors dels

Consells

d'Administració de les Societats Privades Municipals i, conseqüentment, cessar els Regidors que

han format

partdels esmentatsConsells durant

el mandat

consisto¬

rial 1987-1991, tot agraint-los els serveis prestats.

B) Designar membres dels

Consells

d'Administració

de les Societats Privades Municipals, els Regidors se¬ güents:

Aparcaments i Serveis, SA:

Els ll·lms. Srs.JoanTorres iCarol,Joaquim de Nadal i Caparà, Xavier Valls i Serra,

Antoni Lucchetti i Farré,

Enric Lacalle i Coll, i Fèlix Amat i Parcerisa. ParcZoològic de Barcelona, SA:

Els ll·lms. Srs. JoanClos i Matheu, Juan José Ferreiro i Suàrez, la ll·lma. Sra. Núria Gispert i Feliu, i els ll·lms. Srs. Francesc Vicens i Giralt, José Alberto Fernández i Díaz, i Joan Puigdollers i Fargas.

InformacióCartogràfica i de Base, SA:

Els ll·lms. Srs. Joaquim de Nadal i

Caparà,

Albert Batlle i Bastardas, Francesc Narváez i Pazos, Emilio

Àlvarez i Pérez, Antoni Lucchetti i Farré, i Daniel Fabre¬

gat i Llorente.

Barcelona Promoció d'Instal·lacions Olímpiques, SA:

L'Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira, i els ll·lms. Srs.

Enric Truñó i Lagares, Albert Batlle i Bastardas, Fran¬

cesc Vicens i Giralt, José Alberto Fernández i Díaz, i Joan A. Audet i Novell.

C) El termini de designació dels Consellers que es

nomenen s'adequarà al que prescriu l'article 15 dels

Estatuts socials respectius.

D) Facultar els Presidents i el Secretari General de

l'Ajuntament, indistintament, per

comparèixer

davant

Notari i elevar a escriptura pública els nomenaments

anteriorment relacionats, així com per complir amb els

tràmits necessarisper alaseva inscripcióenel Registre

Mercantil, àdhuc la correcció dels errors materials en

cas necessari.

Presents en la sessió els Regidors designats per als

càrrecs esmentats en l'apartat B) els accepten i mani¬

festen no incórrer en incompatibilitats legals per al seu exercici, especialment les de la Llei

25/1983, de 26 de

desembre.

Ratificar, exercint funcions de Junta General de ca¬

dascuna de les Societats, el decret de l'Alcaldia, de 27

de setembre de 1991 (NC-114), que nomena Presi¬

dents iVice-presidents delsConsells

d'Administració de

les Societats Privades Municipals que s'indiquen: Aparcaments i Serveis,

SA:

President: ll·lm. Sr. Joan Torres i Carol.

Vice-president: ll·lm. Sr. Joaquim

de Nadal i Caparà.

ParcZoològic de Barcelona,

SA:

President: ll·lm. Sr. Joan Clos i Matheu.

Vice-president: ll·lm. Sr. Juan

José Ferreiro i

Suàrez.

Informació Cartogràfica i de Base,

SA:

President: ll·lm. Sr. Joaquim de Nadal i

Caparà.

Vice-president: ll·lm. Sr. Albert

Batlle i Bastardas.

Barcelona Promoció d'Instal·lacionsOlímpiques, SA:

President: Excm. Sr. Pasqual Maragall i Mira.

Vice-presidents: ll·lms. Srs. Enric

Truñó i Lagares, i

Albert Batllei Bastardas.

COMISSIO DE GOVERN

Ratificare Is acords de la Comissió de Govern, de 13

de setembre de 1991, pels quals s'aproven:

A) Inicialment, el Projecte

d'urbanització del

carrer

de

Benedetti, entre els de Plantada i de Pomaret; i

B) Definitivament, el Projecte

d'urbanització del

Polí¬

gon Vallvidrera-Les Planes.

ÀMBIT D'ORGANITZACIÓ I ECONOMIA

ÀREA DE FINANCES

AssessoriaTècnica de Pressupostos i Comptes

Aprovar les modificacions de

crèdit

dins

del Pressu¬

postGeneral de 1991, de

conformitat amb la documen¬

tació adjunta.

Negociat d'Administració de Béns

Desestimaren totes les seves parts, per manca de

fonaments legals, el recurs de

reposició interposat

per la Sra. Rosa Gatnau i Prats, contra l'acord adoptat pel

Consell Plenari, el 26 d'abril d'enguany, pel que

fou

declarat desert el concurs per a l'adjudicació de

la

concessió de l'ús i explotació del Restaurant La

Font

del Gat, del Parc de Montjuïc; estimarparcialment

les

al·legacions formulades perla

pròpia Sra. Gatnau

en

el

tràmit d'informaciópública del Plec de Condicions

de la

concessió esmentada, aprovat pel mateix

Consell Ple¬

nari, enel sentit desuprimir el segon incís de

l'apartat

d)

de lacondició 7, relatiu alatransmissió d'accions de

la

Societat Concessionària, i en el de modificar l'últim

paràgraf de la condició 10, sobre

la

indemnització

(5)

conces-NÚM. 29 10 X1-1991 GASETA MUNICIPAL DE BARCELONA 767

sió percauses d'interès públic sobrevingudes, d'acord

amb lanova redaccióque figuraenel documentannex;

desestimar la resta de les al·legacions, encaminades a

aconseguir l'anul·lacióo alteració de determinadescon¬ dicions del Plec que aquest Consell considera ajusta¬ des a dret; i convocar concurs per tal d'adjudicar la

concessió.

Constituir gratuïtament, de conformitat amb allò que disposa l'article 171 i concordants de la Llei del Sòl, a favor de la Generalitat de Catalunya, el dret de superfí¬

cie per un termini de cinquantaanys, sobre la finca de

propietat municipal de 5.809 m2 d'extensió, situada a l'illa delimitada pels carrers d'Aragó, de Lope de Vega, de Concili de Trento i de Bilbao, grafiada en el plànol

adjunt, amb l'obligació de constituïr-hi un Centre d'En¬ senyament Secundari, dintre del termini de dos anys; formalitzarl'escriptura públicade constitució del dret de

superfície, amb subjecció a les condicions del docu¬ mentannex que s'aproven; i inscriureaquest dret enel Registre de la Propietat.

ÀMBIT DE LA VIAPÚBLICA

Negociat de Transports i Circulació

Desestimar les reclamacions presentades durant el

període d'informació públicapel Grup Popular de l'Ajun¬

tament de Barcelona, la Sra. Gemma Solanas i Romero, i el Sr. Climent Fernández i Fornar; i aprovardefinitiva¬ ment l'Ordenança de Circulació de Vianants i de vehi¬ cles, d'acord amb l'article 49 c) de la Llei 7/1985, de 2

d'abril, Reguladora de les Bases de Règim Local, i

l'article 162.2 c) de la Llei8/1987, de 15 d'abril, Munici¬ pal i de Règim Local de Catalunya.

ÀMBIT DE DESCENTRALITZACIÓ I RELACIONS

CIUTADANES

Desestimar les al·legacions presentades pel Sr. Jo¬

sep Ma. Cullell i Nadal, en representació del Grup Municipal de Convergència i Unió, i pel Sr. Eduard Cardona i Romeu, a l'aprovació inicial de modificació

dels articles 8.1 i 8.3 de les Normes Reguladores de

l'Organització dels Districtes.

Aprovar definitivament la modificació dels esmentats articles, tal i com consten en l'acord número 18 de

la sessió de 31 de juliol de 1991 (esmenes de substi¬

tució).

Moció

Negociat de Planejament

Ratificar l'acord de la Comissió de Govern, de 14 de desembre de 1990, relatiu al'aprovació provisional del Pla especial del Gran Teatre del Liceu, promogut per l'entitat Consorci del Gran Teatre del Liceu, amb les determinacions següents que s'hi afegeixen i que figu¬

ren incorporades en el present text refós.

Determinar que, sens perjudici de la tramitació de

l'expedient expropiatori corresponent, la gestió del Pla s'executarà preferentment per mutu acord, respectant

en tot cas les peticions de reallotjament dels ocupants dels habitatges i comerços afectats per l'actuació en altres condicions similars a les actuals, en règim de venda o lloguer i situant-se en zones properes a les

actuals ocupacions; precisarque el projecte arquitectò¬ nic conservarà lafaçana actual del Teatre, ique la nova

façana s'adaptarà a les característiques compositives i ambientals de les Rambles en aquest sector; determi¬

nar, així mateix, quel'alçada màximadelacaixa d'esce¬

na no ultrapassarà els vuit metres mesurats sobre el carener de l'actual coberta de la sala.

(6)

PERSONAL

Concursos i

oposicions

BASES QUE HAN DE REGIR EL

CONCURS-OPOSICIÓ LLIURE PER A LA

PROVISIÓ D'1 PLAÇADE

TÈCNIC

SUPERIOR

D'ECONOMIA I SOCIOLOGIA

(SOCIÒLEG)

(Aprovades per acord de la

Comissió de Govern

de 19 d'abril de 1991)

Lapresentconvocatòria es

regirà

per les Basesmarc

aprovades pel Consell Plenari de data

22

de desembre

de 1989, amb lesespecificacionsques'indiquen a con¬

tinuació:

Categoria: Tècnic Superior d'Economia i Sociologia.

Sistema selectiu: Concurs-oposició lliure.

Nombre de places convocades: 1

Titulació exigida: Títol de Llicenciat en Sociologia.

EXERCICIS (fased'oposició)

Primer

Exercici obligatori que consistiràa desenvolupar per escrit dos temes del temari annex, els quals seran determinats per sorteig.

El Tribunal podrà convocar els aspirants per a un comentari oral dels temes desenvolupats, i podrà fer,

en aquesta fase de l'exercici, totes aquelles preguntes

que consideri convenients per a apreciar el grau de

coneixement dels aspirants.

L'exercici seràqualificat finsa un màxim de 10 punts i seran eliminats els aspirants que no aconsegueixin un

mínim de 5 punts.

Segon

Exercici obligatoriqueconsistiràa desenvoluparun o més supòsits pràcticsdeterminats pel Tribunal i relacio¬

nats amb les funcions pròpies de laplaça objecte de la convocatòria.

L'exercici seràqualificat fins a un màxim de 10 punts i seran eliminats els aspirants que no aconsegueixin un mínim de 5 punts.

Tercer

Exercici específicperdemostrarconeixements de ca¬ talà.

L'exercici noserà eliminatori i serà qualificat fins a un màxim de 5 punts.

AVALUACIÓDEMÈRITS (fase de concurs)

Els mèrits del curriculum vitae seran qualificats de

conformitat amb el barem següent:

Experiència professional en les funcions

pròpies de la plaça objecte de la convo¬

catòria, fins a 2 punts

Per expedient acadèmic, finsa

2

punts Per altres títols, diplomes o cursets relacio¬

nats amb laprofessió, fins a 1 punt Per altres mèritsal·legats, fins a 1 punt Els mèrits no acreditats documentalment no podran

ser tinguts en compte pel Tribunal.

TRIBUNAL

Estarà compost pels membres següents: President

ll·lm. Sr. Guerau Ruiz i Pena, com a titular, i com a

suplent, l'llim. Sr. Albert Batlle i Bastardas.

Vocals

Sr. Miquel Lumbierres i Méndez,com atitular, i com a

suplent, el Sr. Josep M. Figueras i Jacomet.

Sr. Josep M. Rueda i Palenzuela, com atitular, i com

a suplent, laSra. Teresa Parés i Santilari.

Representants titular i suplent designats per l'Escola

d'Administració Pública de Catalunya. Secretari

El de la Corporació o funcionari en qui delegui.

TEMARIESPECÍFIC

1. Noció d'investigació social i investigació social

aplicada. Lainvestigació social aplicada a la plani¬

ficació i a laprogramació de serveis: Ladetermina¬ ció dels problemes d'investigació i els objectes d'estudi. Mètodes i Tècniquesd'investigació(pos¬ sibilitats i limitacions). Instruments de suport a la recerca social. Esquema del procés de recerca

social.

2. La investigació aplicada a l'anàlisi de les

necessi¬

tats i programes socials. L'avaluació dels progra¬

mes socials. Tipus d'avaluació. Mètodes d'avalua¬ ció. Indicadors d'avaluació.

3. L'avaluació de necessitats i ladistribució de recur¬

sos. L'avaluació dels costos i el rendiment dels programes socials. Tipus i mètodes

d'anàlisi de

costos. Possibilitats i perspectives de l'anàlisi del

cost-benefici icost-eficiènciaenels ServeisSocials. 4. La infància a Barcelona: aspectes demogràfics

i

socials. Els moviments socials de la ciutat de Bar¬

celona.

5. La joventut a Barcelona: aspectes

demogràfics i

(7)

NÚM. 29 10-XI-1991 GASETA MUNICIPAL DE BARCELONA 769

6. Les situacions de les dones a Barcelona: aspectes

demogràfics i socials. Els moviments socials de la

ciutat de Barcelona.

7. La família: aspectes demogràfics i socials. Crisi

econòmica, canvis socials i transformacions en el model de família. La composició de les llars i

l'evolució dels models de famíliaa Barcelona. Can¬ vis en la composició de les llars i nous problemes socials. Metodologies per a l'estudi dels models de família i l'evolució de les llars.

8. Les minories ètniques a Barcelona: Els gitanos:

aspectesdemogràfics, ètnics i socials. Investigació aplicadaa l'estudi de la població gitana.

La immigració estrangera provinent del Tercer Món. Causes i efectes del moviment migratori a la ciutat de Barcelona. Situació actual i perspectives de futur.

9. La delinqüènciaaBarcelona: Inseguretat i

victimitza-ció a Barcelona. Aspectes socials de la delinqüèn¬ cia. Les estadístiques oficials: possibilitats i limita¬ cions peral coneixement de la realitatdelinqüencial.

Mètodes i recursos per a l'estudi de la delinqüència

aplicada a laplanificació i programació.

10. Les drogodependències a Barcelona. Aspectesso¬ cials de les toxicomanies. Dades i indicadors sobre la problemàtica del consum de drogues a Barce¬ lona.

11. La pobresaa Barcelona. Situacions de desigualtat i pobresa a la ciutat de Barcelona. Aspectes econò¬

mics i socials de la pobresa. Crisi econòmica i

desigualtat social.

12. L'anàlisidemogràfica peral coneixement del creixe¬

ment i dinàmica de la població. Fonts d'informació demogràfica. Evolució dels principals indicadors demogràfics a la ciutat de Barcelona (fecunditat,

mortalitat, migració, grandària i composició de les llars...). Previsions demogràfiques per a la Barcelo¬ na de l'any 2000. Impacte del moviment demogrà¬

fic sobre les polítiques socials.

13. L'activitat econòmica i el Mercat de treball. Evolució i Transformacions del Mercat de Treball a Barcelo¬

nai l'Àrea Metropolitana. Evolució de l'aturaBarce¬ lona i sectors de risc. Fonts d'informació i metodo¬

logies per a l'estudi de l'atur i l'activitat econòmica. Activitat econòmica idesigualtatsociala Barcelona. L'economia submergida.

14. Estructura sòcio-econòmica de Barcelona. Estruc¬ tura econòmica i estratificació social. Metodologies per a l'estudi de l'estructura social. Estructura econòmica i desigualtats socials. La societat dual. 15. Política econòmica i política social. L'estat de Ben¬

estar: concepte, història, realitat actual i perspecti¬

ves. Nous problemes socials i crisi de l'Estat de Benestar.

16. Els moviments socials urbans. Associacionisme,

participació i voluntariat a la ciutat de Barcelona. Les subcultures urbanes juvenils. Metodologies d'estudi del fenomen dels moviments i les xarxes

socials.

17. Creixement i procés d'urbanització de la ciutat de Barcelona. Organització territorial de la Barcelona actual. Us de la ciutat i distribució territorial. Ter¬ ritori: estructura urbana i desigualtats socials. 18. Metodologies per a l'estudi de la qualitat de vida

urbana. Enfocament objectiu i enfocament subjec¬ tiu. Indicadors de laqualitat de vida. Els problemes urbans i laqualitat de vida ala ciutat de Barcelona. 19. Les fonts d'informació estadística. L'ús de les fonts

d'informació secundàries i primàriesper ala investi¬

gació aplicada. Possibilitats i limitacions de la uti¬ lització de les dades censáis i dels registres admi¬ nistratius.

20. Els indicadors socials com a instruments d'anàlisi de la realitat social. Definicions d'indicadors socials i tipologies. Sistemes d'indicadors socials propo¬ sats a nivell europeu o internacional (UNESCO, ONU, OMS...). Possibilitats i limitacions de l'ús

d'indicadors socials en la planificació.

Concursos

BASES GENERALS QUE HAN DE REGIR

LA CONVOCATÒRIA DE 6 CONCURSOS

PER A LA PROVISIÓ DE 6 LLOCS DE TREBALL

(Aprovades per decret de l'Alcaldia, de 4 de no¬ vembre de 1991)

De conformitat amb les Bases marc aprovades pel

Consell Plenari del dia 22 de juliol de 1988, es convo¬ quen per a la seva provisió pel personal de plantilla

d'aquestAjuntament, els llocs de treball que consten a

l'annex, d'acord amb les condicions específiques que

s'indiquen en aquest mateix annex per a cadascun

d'ells i amb els requisits comuns que es fixen a conti¬

nuació:

REQUISITS COMUNSA TOTS ELS CONCURSOS

A part dels requisits addicionals de cada concurs, per a optar a qualsevol convocatòria cal pertànyer a la plantilla de l'Ajuntament de Barcelona com afuncionari de carrera o com a contractat laboral, haver-hi prestat

un mínim d'un anyde serveis actius enpropietat o amb

contracte laboralindefinit; i, si és el cas, havertranscor¬

regut un mínim de 2 anys des de l'última destinació obtinguda per concurs.

MÈRITS COMUNS A TOTS ELS CONCURSOS

(8)

Administra-cions Públiques que hagin estat

formalment

recone¬ guts, a raó de

0,10

punts

i fins

a un

màxim d'1 punt.

2. Grau personal consolidat.

S'avaluarà fins

a un màxim d'1 punt segons el barem següent:

- Per

posseircom a grau un nivell

superior

al del lloc de treball convocat 1 punt

-Per posseir com a grau el

mateix nivell

del lloc de treball convocat 0,75 punts

- Per

posseir com a grau un nivell

inferior

en dos al del lloc de treball convocat ... 0,50 punts

- Per

posseir com a grau un nivell inferior

enquatre al del lloc detreball convocat..

0,25

punts

3. Nivell del lloc de treball actualment desenvolupat

o, en el seu cas, l'últim desenvolupat, fins a un màxim d'1 punt segons el barem següent:

- Pel

desenvolupament d'un lloc d'igual

nivell al del lloc de treball convocat 1 punt

-Pel desenvolupament d'un lloc de treball

inferiorendosnivells al del lloc de treball

convocat 0,50 punts

- Pel

desenvolupament d'un lloc de treball

de nivell superior al nivell del lloc de treball base de la categoria del concur¬

sant 0,25 punts

A aquests efectes s'ha d'entendre per nivell del lloc de treball desenvolupat, el nivell de complement de

destinació efectivament acreditat en la nòmina corres¬ ponent, quan es tracti d'un nivell superior al del grau

personal consolidat de cada aspirant, i el nivell del lloc

de treball ocupat per adscripció o trasllat quan aquest sigui inferior al graupersonal que hagi pogut consolidar

a lacarrera administrativa.

4. Cursos de formació i perfeccionament. Es valo¬

raran fins a 2 punts, sempre que tinguin relació

directa amb el lloc de treball a cobrir, i es puntuaran, si escau, en funció de les matèries, la durada i l'ava¬

luació.

JUNTA D'AVALUACIÓ

Estarà formada pels membres següents: President

El Coordinador de Serveis de Personal, com a titular, i el Director de Serveis de Personal, com a su¬ plent.

Vocals

El Coordinador o Directorde Serveis que per a cada concurs s'indiqui expressament a l'annex que actuarà com a vice-president, el Cap de la Unitat Operativa

d'Administració de Recursos Humans o un Tècnic de

l'Àrea de Personal en qui aquell delegui i el Cap de la

Unitat o Dependènciaque per acadaconcurs s'indiqui

expressament a l'annex.

Secretari

El Cap del Negociat de Selecció i Promoció de Personal oel funcionari del'Àreade Personal enqui de¬

legui.

Representant de la Junta de Personal o del Comitè d'Empresa

Actuaran com a representants de la Junta de Perso¬

nal o del Comitè d'Empresa, els membres que per a cadaconcurs es relacionin en l'annex.

PROCEDIMENT INORMES GENERALS

Els interessats que compleixin les condicions exigi¬

des hauran de presentar la sol·licitud a la qual adjunta¬ ran la relació de mèrits al·legats classificats segons l'ordre d'aquesta convocatòria i els documents acredi¬

tatius corresponents, al Registre General, en el termini

de quinze dies hàbils a comptar de

l'endemà

de la

publicació d'aquesta

convocatòria

en la

Gaseta

Muni¬

cipal.

Els requisits i mèrits al·legats pels aspirants s'han

d'entendre sempre referits a la data d'acabament de

l'esmentat termini.

Per a cadaconcurs s'ha de presentar una instànciai

la documentacióseparada, per ala qual cosaes podrà

utilitzar l'imprès normalitzat de què es disposa a

l'Ofici¬

nad'Informacióde Personal ia lesseusdels Districtes.

En els concursos convocats per a la provisió de

més d'un lloc de treball, s'haurà d'especificar en la

sol·licitud l'ordre de preferència de cadascun d'ells, i la prioritat per a la seva adjudicació es

farà

segons la

puntuació obtinguda. En cas d'empat en la

puntuació,

per dirimir-ho s'atendrà l'antiguitat de serveis prestats

a la Corporació des de l'accés d'incorporació a la plantilla amb caràcter indefinit.

En els casos en què entre els mèrits complementaris figuri la redacció d'un informe o

memòria,

aquest escrit

no podrà excedir de 5 pàgines i s'haurà de presentar conjuntament amb la sol·licitud i el curriculum vitae.

Per alavaloració delsmèrits, la Juntapodrà disposar els sistemes d'acreditació i de comprovació que consi¬ deri més escaients en cada cas i per a cada tipus de mèrits; es podrà, a més, convocar els aspirants per

precisar o ampliar aspectes concrets en

relació

als

mèrits al·legats.

Les destinacions adjudicades són irrenunciables. Malgrat això, quan l'aspirant hagi obtingut unaplaça en diferents concursos convocats, haurà d'optar per una

d'elles, dins del termini dels tres dies hàbils següentsal

de l'exposició en el tauler d'anuncis del departamentde Personal de la proposta de la Junta de Valoració de l'últim concurs en què hagi obtingut la plaça.

Per a tot allò no estipulat expressament en aquesta

convocatòria, es remetrà al que disposen les Bases marc aprovades pel Consell Plenari el dia 22 de juliol

de 1988 i la normativa legal i reglamentària correspo¬ nent.

ANNEX

Concurs 361. Cap del Negociat d'Expropiacions i Desnonaments

(Àrea

d'Urbanisme) (nivell 22).

Concurs 362. Cap del Nucli Orgànic Intersectorial de la Zona del Casc Antic (Districte de Ciutat Vella) (nivell

22).

Concurs 363. Cap de la UnitatOperativa de Conser¬ vació i Manteniment (Gerència dels Serveis Centrals)

(nivell 26).

Concurs 364. Cap del NucliOrgànic de SalutPública

(Districte de Les Corts) (nivell 22).

Concurs 365. Assessor Tècnic de Benestar Social (Districte de Sants-Montjuïc) (nivell 22).

Concurs 366. Cap del Nucli Orgànic de l'Oficina

Administrativa (Districte de Ciutat Vella) (nivell 18).

(9)

NÚM. 29 10-XI-1991 GASETA MUNICIPAL DEBARCELONA 771

Convocatòria per a la provisió del lloc de treball de Cap de Negociat d'Expropiacions i Desnona-ments

Concurs 361

Convocatòria per a la provisió del lloc de treball

deCapdel Nucli OrgànicIntersectorial de la Zona del Casc Antic(Districte deCiutat Vella)

Concurs 362

Lloc de treball adscrit a la UnitatOperativa de Gestió

Urbanística i situat al carrer del Príncep d'Astúries,

número59.

Nivell 22 i específic de responsabilitat mensual de

55.476 pessetes (221OX).

Funcionsprincipals

- Tramitació dels

expedients d'expropiacions i desno-naments: expropiació forçosa i d'adquisicióde béns i

drets, desnonament administratiu de finques expro¬

piades i inclusió en el Registre Municipal, etc.

- Instrucció

d'expedients de contractació relatius a les obres i treballs per a l'enderrocament de finquesex¬

propiades.

Requisits addicionals

Pertànyera les categories de Tècnic d'Administració

General o Tècnics Superiors de Dret.

Mèrits complementaris

1. Titulacions acadèmiques fins a 1 punt, segons el barem següent:

Titulacions superiors relacionades amb el lloc detreball, excepte llicenciatura en

Dret, percadascuna, fins a 0,50 punts Titulacions mitjanes relacionades amb el

lloc, per cadascuna, fins a 0,25 punts 2. Experiènciaprofessional fins a7 punts, segons el

barem següent:

En Dret urbanístic, fins a 2,00 punts

En gestió i execució del planejament

urbanístic, fins a 2,00 punts

En tramitació d'expedients de contracta¬

ció, fins a 1,00 punts

En comandament de personal, fins a ... 2,00 punts

3. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de

treball, fins a 1 punt.

4. Característiques personals requerides per al lloc de treball, especialment capacitat de comandament i organització, autocontrol, tenacitat i responsabilitat, fins a3 punts.

Puntuaciómínima: 8 punts

Junta de valoració

Sr. Manuel Tuñí i Vancells, Cap de la Secretaria

Executivade l'Àmbitd'Urbanisme, ola persona en qui delegui.

Sr. Jordi Miró i Lleida, Cap de la Unitat Operativa de

Gestió Urbanística, com atitular, i el Sr. Manuel Ferrer i

Nicolau, Cap del Servei de Gestió del Planejament

Urbà, com a suplent.

Representant de la Junta de Personal o del Comitè

d'Empresa:

Sr. Vicente de la Fuente i Cullell, com a titular, i Sr.

Josep Calvet i Simón, com a suplent.

Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Perso¬ nals del Districte de Ciutat Vella i situat al carrer de Mirallers, núm. 1.

Nivell 22 i específic de responsabilitat mensual de 40.192 pessetes (2229Y).

Funcionsprincipals

Coordinació i control de la prestació de serveis,

gestió de centres i establiments i exercici de les fun¬ cions tècniques i administratives que corresponen als Districtes enmatèria de ServeisSocials, Joventut, Cultu¬

ra i Centres Cívics. Requisits addicionals

Personal dels grups A o B.

Mèrits complementaris

1. Categoria professional fins a 1 punt, segons el barem següent:

Tècnics Superiors d'Educació i Psicolo¬

gia, Sociologia o Tècnic d'Administració

General 1 punt

Tècnics Mitjans d'Educació o de Cièn¬ cies Socials o Gestors d'Administració

General 0,75 punts

2. Titulacionsacadèmiques,fins a 2punts, segonsel barem següent:

Titulacions en Psicologia, Sociologia o

Ciències Polítiques, percadascuna 1 punt

Altres titulacions superiors relacionades amb l'exercici del lloc de treball, per

cadascuna, fins a 0,75 punts

Titulacions mitjanes relacionades amb l'exercici del lloc detreball, per cadascu¬

na, fins a 0,60 punts

3. Experiència professional fins a 6 punts segons el barem següent:

Programació, organització i control de

serveis personals, fins a 2 punts

Direcció de centres de prestació de Ser¬

veis Personals, fins a 2 punts

Gestió de recursos, fins a 1 punt

Comandament depersonal, fins a 1 punt 4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de treball, fins a 1 punt.

5. Informe sobre l'organització i criteris d'actuació dels Districtesen matèria de Serveis Personals, avaluat

en funció de la naturalesa, coherència i aportacions personals dels candidats, fins a 3 punts.

Puntuació mínima: 9 punts

Junta de valoració

Vocals complementaris:

Sr. Joan Albert Dalmau i Balaguer, Coordinador de Serveis del Districte de Ciutat Vella,com atitular, i el Sr. Josep M. Figueras i Jacomet, Coordinador de Serveis

del Districte de SantAndreu, com a suplent.

Sr. Aleix Ripoll i Millet, Cap de la Divisió de Serveis

(10)

de Serveis Personals del Districte de Sants-Montjuïc, com a suplent.

Representants de la Junta de Personal o del

Comitè

d'Empresa:

Sr. Romà Torrents i Llanos, com a titular, i Sra. ElisendaOrtega i Robert, com a suplent.

Convocatòria per a la provisió del lloc de treball

de Cap de la Unitat Operativa de

Conservació

i Manteniment

Concurs 363

Lloc de treball adscrit a la Direcció de Serveis Gene¬

rals de la Gerència dels Serveis Centrals i situat, provi¬

sionalment, a l'edifici administratiu de Mercabarna.

Nivell 26 i específic de responsabilitat mensual de 43.544 pessetes (261OZ).

Funcionsprincipals

-Com a instància integradora d'altres òrgans auxiliars

li corresponen les funcions directives i de comanda¬

ment que atribueix a les direccions de les Unitats Operatives, l'acord de la Comissió Permanent del 13

de novembre de 1981.

-Direcció, coordinació i planificació de les activitats de

manteniment i conservació, plans de manteniment preventiu i projectes d'instal·lacions i estalvi ener¬

gètic.

- Direcció i control de la

gestió de tots els aspectes tècnics i administratius relacionats amb els subminis¬ tramentsd'aigua, gas, electricitat i telèfons dels edifi¬ cis municipals.

- Col·laboració en tots

aquells aspectes tècnics rela¬

cionats amb les tasques de suport, la competència de la qual correspon als Serveis Centrals.

-Assessorament i suport tècnico-administratiu a les Unitats i Departaments de les

Àrees

centralitzades.

- Assistència tècnica als

òrgans superiorsen les matè¬

ries de la sevacompetència.

- Col·laboració en

la definició d'objectius i preparació

dels respectius plans i programes d'actuació com també la previsió d'inversions i de despeses concer¬ nents els seus serveis.

Requisits addicionals

Personal del grup A que pertanyi a la categoria de

Tècnic Superior d'Arquitectura i Enginyeria (Enginyer

Superior).

Mèritscomplementaris

1. Experiència professional fins a 8 punts segons el barem següent:

Gestió i organització de plans i actuacions de manteniment d'instal·lacions en edificis,

indústries o equipaments, fins a 2 punts

Gestió i control de recursos econòmics i materials en general. Planificacióde la des¬

pesa de funcionament i d'inversions en

programes d'actuació, fins a 2 punts

Organització i establiment de funcions. Se¬ guiment de plans i programes d'actuació.

Control i anàlisi de resultats, fins a 2 punts Comandament de personal, fins a 2 punts 2. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de treball, fins a 1 punt.

3. Característiques personals requerides per al lloc de treball, especialment la capacitat d'organització i relació interpersonal, fins a 3 punts.

Puntuació mínima: 8 punts

Junta de valoració

Vocals complementaris:

Sr. Albert Galofré, Coordinador de

l'Àrea

d'Organitza¬

ció i Serveis Generals.

Sr. Joan Conde i delCampo, Director de Serveis Ge¬

nerals.

Representants de la Junta de Personal o del Comitè

d'Empresa:

Sr. Antonio Mínguez i Barberàn, com a titular, i Sr. JosepCalvet i Simón, com a suplent.

Convocatòria per a la provisió de Cap del Nucli Orgànic de Salut Pública del Districte de Les

Corts

Concurs 364

Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Perso¬

nals del Districte de Les Corts i situat a la plaça de Comas, núm. 18.

Nivell 20 i específic de responsabilitat mensual de 37.400 pessetes (2067X).

Funcionsprincipals

Organització i distribució del treball, direcció i coordi¬

nació de les activitats, i comandament i supervisió de

tot el personal adscrit al Nucli de Salut Pública, les funcions principals del qual són les següents:

- Prestació dels serveis i exercici de les funcionstècni¬

ques i administrativesque corresponen al Districteen matèria de salutpública.

Requisits addicionals

Personal del grup A que pertanyi a les categories de Tècnics Superiors de Medicina, Veterinària, Farmàcia o Ciències.

Mèrits complementaris

1. Categoria professional fins a 1 punt, segons el barem següent:

Per pertànyer a la categoria de Tècnic

Superior de Medicina 1 punt

2. Titulacionsacadèmiques, finsa2 punts,segons el

barem següent:

- Llicenciatura en Medicina 1

punt

- Altres titulacions

superiors relacionades amb l'exercici del lloc de treball, per

cadascuna, fins a 0,60 punts

-Altres titulacions mitjanes relacionades amb l'exercici del lloc de treball, per

cadascuna, fins a 0,40 punts

3. Experiència professional fins a 6 punts, segons el

barem següent:

Programació, aplicació, coordinació i ava¬ luació de projectes en

l'Àmbit

de Serveis

Personals, fins a 3 punts

Experiència específicaensalut pública, finsa 2 punts

Comandament depersonal, finsa 1 punt

(11)

NÚM. 29 10-XI-1991 GASETA MUNICIPAL DEBARCELONA 773

Puntuació mínima: 7 punts

Junta de valoració Vocals complementaris:

Sr. Josep M. Lucchetti I Piu, Coordinador de Serveis del Districte de Les Corts, com atitular, i el Sr. Eduard

Spagnolo i de la Torre,

Coordinador de Serveis de

l'Area de Salut Pública, com a suplent.

Sra. Angèlica Armas i

Àlvarez,

Cap de la Divisió de Serveis Personals del Districte de Les Corts, com a

titular, i el Sr. Pau Rodríguez, Cap de la Secretaria

Tècnica de l'Àrea de Salut Pública, com a suplent. Representants de la Junta de Personal o del Comitè

d'Empresa:

Sra. M. Eugènia Sánchez i Carreté, com a titular, i

Sra. MontserratCalvo i Vallverdú, com a suplent.

Convocatòria per a la provisió del lloc de treball

d'Assessor Tècnic de Benestar Social per al Dis¬

tricte deSants-Montjuïc

Concurs 365

Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Perso¬ nals del Districte de Sants-Montjuïc i situat al carrer de

Creu Coberta, núm. 104.

Nivell 22 i específic de responsabilitat mensual de 27.962 pessetes (2215Z).

Funcionsprincipals

Assistència tècnica a la direcció de la Divisió de Serveis Personals i elaboracióde programes

intersecto-rials o sectorials.

Requisits addicionals

Personal dels grups Ao B.

Mèrits complementaris

1. Categoria professional fins a 1 punt, segons el barem següent:

Tècnic Superior d'Educació i Psicologia ... 1 punt

Tècnics Superiors d'Economia i Sociologia,

Art i Història, Dret o Tècnics d'Administra¬

ció General 0,80 punts

Tècnics Superiors de Medicina, Tècnics

Mitjans d'Educacióo Ciències Socials 0,70 punts Gestor d'Administració General 0,40 punts 2. Titulacionsacadèmiques fins a 2 punts, segons el

barem següent:

Titulacions de Psicologia, Sociologia o

Ciències Polítiques, percadascuna 1 punt Altres titulacions superiors relacionades

amb l'exercici del lloc detreball, percadas¬

cuna, fins a 0,75 punts

Titulacions mitjanes relacionades amb l'e¬

xercici del lloc de treball, per cadascuna,

fins a 0,50 punts

3. Experiència professional fins a 6 punts segons el

barem següent:

Programació i coordinació en l'àmbit dels

serveis personals, fins a 3 punts

Elaboraciói avaluació de projectesenl'àm¬

bit dels serveis personals, fins a 3 punts 4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de

treball, fins a 1 punt.

5. Informe sobre criteris d'actuació dels Districtesen

matèria de Serveis Personals enfunció de lanaturalesa, coherència i aportacions personals dels candidats, fins

a 3 punts.

Puntuació mínima: 8 punts

Junta de valoració Vocals complementaris:

El Coordinador de Serveis del Districte de

Sants-Montjuïc, o persona en qui delegui.

Sra. M. Glòria Figuerola i Anguera, Cap de la Divisió

de Serveis Personals del Districte de Sants-Montjuïc,

com a titular, i el Sr. Jordi Aldecoa i Sancho, Cap de la

Divisió de Serveis Personals del Districte de Sant An¬

dreu, com a suplent.

Representants de la Junta de Personal o del Comitè

d'Empresa:

Sr. Pere Meroño i Cadena, com a titular, i Sra. Isabel Gutiérrez i Nogales, com a suplent.

Convocatòria per a la provisió del lloc de treball

de Cap de NucliOrgànic de l'Oficina Administrati¬

va (Districte de Ciutat Vella)

Concurs 366

Lloc de treball adscrit a la Divisió de Serveis Perso¬ nals del Districte de Ciutat Vella i situat alcarrer d'Eras¬

me Janer, núms. 6-8.

Nivell 18 i específic de responsabilitat mensual de 22.722 pessetes (1818X).

Funcionsprincipals

Assistènciaadministrativa,instrucció i tramitació d'ex¬ pedients, registre, arxiu i documentació de la Divisióde

Serveis Personals.

Requisitsaddicionals

Personal dels grups B, C o D (excepte el personal que pertanyi a les classes de Guàrdia Urbana i Servei

d'Extinció d'Incendis).

Mèritscomplementaris

1. Categoria professional fins a 1 punt, segons el barem següent:

Gestor d'Administració General 1 punt Administratiu d'Administració General 0,75 punts Auxiliar d'Administració General 0,50 punts 2. Titulacionsacadèmiques fins a2 punts, segons el

barem següent:

Titulacions superiors o mitjanes relaciona¬

des amb l'exercici del lloc de treball, per

cadascuna, fins a 1 punt

Formació Professional de 2n grau (branca

administrativa) 0,75 punts

3. Experiència professional fins a 5 punts, segons el barem següent:

Supervisió de grups o equips de treball

administratiu, fins a 2 punts

Tramitació d'expedients administratius, econòmics o comptables i registre i arxiu

de documents, especialment enmatèria de

Serveis Personals, fins a 2 punts

(12)

4. Altres mèrits que tinguin relació amb el lloc de

treball, fins a 1 punt.

5. Exercici per valorar les aptituds administratives i el

coneixement del catalàescrit, fins a4 punts.

Puntuació mínima: 8 punts

Junta de valoració

Vocals complementaris:

Sr. Joan Albert Dalmau i Balaguer, Coordinador de Serveis del Districte deCiutat Vella, com atitular, i el Sr.

Simó Artigues i Martín, Director Tècnic de Descentra¬

lització, com a suplent.

Sr. Aleix Ripol i Millet, Cap de la Divisió de Serveis

Personals del Districte de Ciutat Vella.

Representants de la Junta de Personal o del Comitè

d'Empresa:

(13)

NÚM. 29 10-XI-1991 GASETA MUNICIPAL DE BARCELONA 775

ANUNCIS

Llicències d'obres concedides durant el

mes

de setembre

de

1991

Kepro residencial, SA

M. Alegree Hijos, SA

COOB'92, SA

CODISA

Inversiones C-Electrodomus, SA

F. Riba Roca

M. Jiménez Jiménez

Mont d'Orsà, 1-3-5/Carretera de Sarrià a Vallvidrera, 263-265

Torre Vella, 10 (Vallbona)

Avinguda de l'Estadi, 30-40

Clot, 181/Mallorca,

672-674/Bis-caia, 330-330 bis

Consell de Cent, 331

Font del Mont, 28

Ausona, 26

Modificació de projecte

Edifici de nova plantaentre mitge-res compost de planta baixa i 2

plantes pis

Reforma de recinte esportiu desti¬ nata lespiscines Bernat Picornell Remodelació d'una estació de servei

Reforma i rehabilitació amb canvi d'ús per a oficines de les 5 plan¬

tes de l'edifici existent

Reforma i ampliació d'un habitat¬ ge unifamiliar aïllat, consistent en

l'addició d'una planta per aestudi d'ús particular

Reforma deplanta pis i addició de planta2a d'un edifici unifamiliar

Higgsand Hill Ibérica, SA

Inmobiliaria ParqueSicilia, SA

M. Altisent Balmas

Vallehermoso, SA M. Sarrias Lorente

Metro 3, SA

Diagonal, 371 /Rosselló, 281/Pau

Claris, 187

Indústria, 56-62 cantonada Sicília

Berguedà, 17-19/Dr. Gómez Ulla,

1-3

Mare de Déu de Port, 303

Plutó, 17

Passeig del Triomf, 77-91/Pallars,

202-220/Pujades 157-171

Tesorería General de la Seguridad So- Passatge de

Mercader, 5

cial

Modificació de projecte

Edifici plurifamiliar entre mitgeres, compost de 4 plantes subterrà¬

nies (7 nivells), planta baixa, en-tresolat, 5 plantes pis i planta àtic

per a habitatges, aparcaments i 2

locals comercials

Construcció d'un elevador en un

edificid'habitatges entremitgeres Modificació de projecte

Edifici de novaplanta entre mitge¬ res compost de planta subter¬

rània, planta baixa i 2 plantes pis

per a local comercial i 2 habitat¬

ges

Edifici d'habitatges compost de 2 plantes subterrànies per a aparca¬ ment, planta baixa per a locals

comercials, 6 plantes pis amb 12

habitatges perplanta

Reformaintegral d'edifici per aofi¬

(14)

Tet a tet, SA

Promociones urbanas Pimar, SA

Dos mil quinientas cuarenta, SA

Rocenovo, SA

A. Ciutat Montserrat

J. Serret Pons

A. Royo Sánchez

L. Serrano Serrano

AMAYA F. Piera Trius

T. Tejedor Velardo

F. Goberna Julià

E. Malaquilla Gascon Fundación EMI

Corporación Qualitat, SA

Vilomana, SA

A. Bosch Domènech

J. López Martínez

Berau, SA

J. Ferrer Salvans

F. Amat Noguera

Sant Roc, 31-33/Vilardell, 37

Veciana, 24

Ciutat d'Elx, 6-8-1O/Josep Estivill, 67-78/Passatge Bofarull,

2-12/Sa-grera, 51-51 bis

Pavia, 10-12

Camí de Can Caralleu

Baixada del Mercat, 6

Montmajor, 11-13

Jordi Girona, 10

Còrsega, 255

Turó de la Trinitat, 50-52-54

Passatge de l'Ensenyament, 25

Agricultura, 146-148

Torrent de les Flors, 68

Consell deCent, 33-35/Rector

Tria-dó/Cai Celi

Sant Gervasi de Cassoles, 43

Palafolls, 28 (Vallvidrera)

BeatAlmató, 25cantonada baixada

de Solanell

SantQuintí, 14

Benedetti, 42-44/Marquesade

Villa-longa, 60-62

Carretera de lesAigües, 144

Modificació de projecte

Edifici unifamiliar aïllatcompostde

planta subterrània, planta baixa i planta pisper a habitatge unifami¬ liar

Modificació de projecte

Edifici plurifamiliar entre mitgeres

compost de plantes subterrànies, planta baixa i planta pis per a habitatges, locals i aparcaments

Habitatge unifamiliar aïllat

Reforma i agrupació de dos edifi¬ cis existents per a locals comer¬ cials

Reforma d'un local en planta bai¬ xa consistent en el rebaix del pri¬

mer tram del forjat d'accés

Canvi de coberta existent

Rehabilitació d'edifici d'oficines

amb canvi de façana Edifici de nova planta

Edifici unifamiliar aïllatcompost de planta subterrània, planta baixa i planta pis

Nau industrial per amagatzem

Ampliació i reforma d'un edifici

entre mitgeres i annex per aequi¬ pament docent

Edifici plurifamiliar entre mitgeres compost de 3 plantes subterrà¬

nies, planta baixa, 4 plantes pis i

coberta per a habitatges, locals i

aparcaments

Modificació de projecte

Reforma i ampliació d'habitatge unifamiliar aïllat

Edifici plurifamiliar entre mitgeres compost de 2 habitatges

unifami-liars i aparcament

Edifici d'habitatges amb planta baixa i entresolat per a local co¬

mercial, planta pisper a habitatge

i 1 oficina, 4 plantes pis amb 2

habitatges cada una

Habitatge unifamiliar aïllat

Referencias

Documento similar

El contar con el financiamiento institucional a través de las cátedras ha significado para los grupos de profesores, el poder centrarse en estudios sobre áreas de interés

Fuente de emisión secundaria que afecta a la estación: Combustión en sector residencial y comercial Distancia a la primera vía de tráfico: 3 metros (15 m de ancho)..

La campaña ha consistido en la revisión del etiquetado e instrucciones de uso de todos los ter- mómetros digitales comunicados, así como de la documentación técnica adicional de

que hasta que llegue el tiempo en que su regia planta ; | pise el hispano suelo... que hasta que el

dente: algunas decían que doña Leonor, "con muy grand rescelo e miedo que avía del rey don Pedro que nueva- mente regnaba, e de la reyna doña María, su madre del dicho rey,

En junio de 1980, el Departamento de Literatura Española de la Universi- dad de Sevilla, tras consultar con diversos estudiosos del poeta, decidió propo- ner al Claustro de la

E Clamades andaua sienpre sobre el caua- 11o de madera, y en poco tienpo fue tan lexos, que el no sabia en donde estaña; pero el tomo muy gran esfuergo en si, y pensó yendo assi

Las manifestaciones musicales y su organización institucional a lo largo de los siglos XVI al XVIII son aspectos poco conocidos de la cultura alicantina. Analizar el alcance y