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DONACION VOLUNTARIA DE SANGRE DE LOS ESTUDIANTES DE
LA CORPORACION EDUCATIVA NACIONAL COMO ESTRATEGIA
EN EL MEJORAMIENTO DE LAS CONDICIONES DE LA SALUD
PÚBLICA
AUTORES:
CRIOLLO GARZON GREISY MAYERLI
Código: 2011260037
ORTEGA SOLIS CLAUDIA ISABEL
Código: 2011260094
ROMERO GARCIA PAOLA ANDREA
Código: 2011260031
SUAREZ UMAÑA MARIA VIRGINI
Código: 2011260067
CORPORACION EDUCATIVA NACIONAL C.E.N.
CENTRO DE INVESTIGACIONES Y DESARROLLO CIDCEN
AUXILIAR EN ENFERMERIA
BOGOTA
2012
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DONACION VOLUNTARIA DE SANGRE DE LOS ESTUDIANTES DE
LA CORPORACION EDUCATIVA NACIONAL COMO ESTRATEGIA
EN EL MEJORAMIENTO DE LAS CONDICIONES DE LA SALUD
PÚBLICA
AUTORES:
CRIOLLO GARZON GREISY MAYERLI
Código: 2011260037
ORTEGA SOLIS CLAUDIA ISABEL
Código: 2011260094
ROMERO GARCIA PAOLA ANDREA
Código: 2011260031
SUAREZ UMAÑA MARIA VIRGINI
Código: 2011260067
“Trabajo final de Investigación presentado como requisito para
optar al certificado aptitudinal ocupacional de Auxiliar en
Enfermería”
ASESOR:
SARMIENTO TACHA CLAUDIA
BACTERIOLOGA Y LABORATORISTA CLINICO
CORPORACION EDUCATIVA NACIONAL C.E.N.
CENTRO DE INVESTIGACIONES Y DESARROLLO CIDCEN
AUXILIAR EN ENFERMERIA
BOGOTA
2012
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TABLA DE CONTENIDO
1. INTRODUCCION
2. DESCRIPCION DEL PROYECTO 3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 3.1. Descripción del problema
3.2. Formulación del problema 3.3. Delimitación del problema
4. OBJETIVOS 4.1. Objetivo general 4.2. Objetivos específicos
5. ANTECEDENTES 6. MARCO TEORICO
6.1. Corporación Educativa Nacional
6.2. Instituto Nacional De Cancerología
6.2.1. Reseña histórica 6.2.2. Generalidades 6.2.3. Banco de Sangre 6.3. Folleto Informativo
6.4. Donación de sangre
6.4.1. Historia de la donación de sangre 6.4.2. Promoción de la donación 6.4.3. Seguridad transfusional 6.4.4 Tipo de donantes 6.4.5. Tipos de donación 6.4.6. Transfusión 6.4.6.1. Utilidad de la transfusión 6.4.6.2. Procedimiento 6.4.6.3. Riesgos de la transfusión 6.4.6.4. Hemocomponentes 6.4.7. Hemocomponentes 6.4.7.1. Plasma 6.4.7.2. Crioprecipitados 6.4.7.3. Plaquetas
6.4.7.4. Glóbulos rojos empaquetados 6.4.8. Encuesta para selección de donantes
6.4.9. Control de calidad de componentes 6.4.10. Mitos acerca de la donación 7. METODOLOGIA
8. RESULTADOS Y DISCUSION 9. CONCLUSIONES
10. SUGERENCIAS Y RECOMENDACIONES 11. BIBLIOGRAFIA
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LISTA DE TABLAS
Tabla 1. Resultados encuesta preliminar acerca de la donación Tabla 2. Total estudiantes CEN encuestados
Tabla 3 Total estudiantes CEN especificando mayores y menores de edad Tabla 4. Registro de donantes
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LISTA DE GRAFICAS
Gráfica 1 Resultados encuesta preliminar Gráfica 2 Pregunta 1 Encuesta diagnostica Gráfica 3 Pregunta 2 Encuesta diagnostica Gráfica 4 Pregunta 3 Encuesta diagnostica Gráfica 5 Pregunta 4 Encuesta diagnostica Gráfica 6 Pregunta 5 Encuesta diagnostica Gráfica 7 Pregunta 6 Encuesta diagnostica Gráfica 8 Pregunta 7 Encuesta diagnostica Gráfica 9 Pregunta 8Encuesta diagnostica Gráfica 10 Pregunta 9 Encuesta diagnostica Grafica 11 Pregunta 10 Encuesta diagnostica Grafica 12 Pregunta 11 Encuesta diagnostica Grafica 13 Pregunta 12 Encuesta diagnostica Gráfica 14 Pregunta 13 Encuesta diagnostica Grafica 15 Pregunta 14 Encuesta diagnostica Gráfica 16 Pregunta 15 Encuesta diagnostica Gráfica 17 Pregunta 16 Encuesta diagnostica Grafica 18 Folleto Informativo sobre la Donación Grafica 19 Stiker Recordatorio
Grafica 20 Voluntarios a Donar sangre Programa Auxiliar en enfermería Grafica 21 Voluntarios a Donar sangre Programa Detective Investigador Grafica 22 Voluntarios a Donar Sangre Programa Auxiliar En Veterinaria Grafica 23 Voluntarios a Donar Sangre Programa Pre - escolar
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LISTA DE ANEXOS
Ficha técnica Proyecto
Ficha técnica Encuesta Diagnostica Formato de encuesta
Actas de sustentación
Planilla Control de Asesorías Cartas Proyecto
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AGRADECIMIENTOS
Los autores expresan sus agradecimientos a:
Las directivas de la Corporación Educativa Nacional por todas las asesorías,
colaboración y apoyo que nos han brindado en el desarrollo y avance de este proyecto, ya que sin su orientación no se hubiese llegado a tener un trabajo completo, con buenos resultados.
A los donantes de sangre (Estudiantes y docentes de todos los programas) de
la Corporación Educativa Nacional el día 25 de Octubre, ya que con su apoyo se logró obtener unidades de sangre para el tratamiento a pacientes del Instituto Nacional de Cancerología que lo estaban requiriendo urgentemente,
A la docente Claudia Sarmiento Tacha que con su paciencia y dedicación hizo
que lográramos culminar este trabajo con resultados positivos.
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DEDICACION
Dedicamos este trabajo a todas aquellas personas que por diferentes motivos han necesitado o necesitan ser transfundidos con la sangre que otras personas de manera voluntaria donan.
También dedicamos este trabajo y este esfuerzo a la memoria de todos los pacientes que no contaron con componentes sanguíneos para una mejor calidad de vida y han fallecido a la espera de una trasfusión sanguínea, que por ellos pusimos todo nuestro esfuerzo y dedicación para lograr que este proyecto diera buenos resultados como se evidencio en nuestra campaña de donación de sangre con la colaboración del Instituto Nacional de Cancerología y la donación voluntaria de los estudiantes de la corporación Educativa Nacional.
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GLOSARIO
1. AFERESIS: Cualquier procedimiento por el cual se retira sangre de un donante y se separa y retiene una porción.
2. ALBUMINA: La albumina es la proteína en mayor proporción en la sangre, se encuentra en la parte plasmática de esta.
3. ANASTOMOSIS: Es una conexión quirúrgica entre dos estructuras. Generalmente quiere decir una conexión creada entre estructuras tubulares, como los vasos sanguíneos o las asas del intestino.
4. CONTROL DE CALIDAD: Programa en que periódicamente se envía muestra múltiple un grupo de laboratorios para su análisis.
5. CRINOGENO: Es una proteína producida por el hígado que ayuda a detener el sangrado al favorecer la formación de coágulos de sangre. 6. DONANTE: Cuando una persona pierde sangre en gran cantidad por un
accidente o una operación, o tiene problemas de salud, puede que sea necesario que reciba una transfusión de sangre sin embargo, dado que la sangre humana es una sustancia que actualmente no se puede sintetizar, es necesario extraerla de otra persona, es decir, un donante de sangre. 7. DONANTE AUTOLOGO: Es un paciente que dona sangre para reservar
para su propio cuerpo antes de una cirugía.
8. DONANTE DIRECTO: Paciente que se beneficia de un donante específico.
9. DONANTE VOLUNTARIO: Es aquel donante que realiza donación 2 veces al año.
10. ENFERMEDADES DE CHAGAS: También conocida como tripanosomiasis americana, es una enfermedad parasitaria tropical, generalmente crónica, causada por el protozoo flagelado trypanosomacruzi.
11. ENFERMEDADES DE TRANSMISION SEXUAL: Son aquellas
enfermedades transmitidas a través del contacto sexual.
12. GAMMAGLOBULINA: La gamma globulina es un tipo de globulina presente en la sangre. La gamma-globulinas corresponden a la mayoría de los anticuerpos, por lo que también se las denomina inmunoglobulina.
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13. HEMOCOMPONENTES: Es cualquier elemento que esta dentro de la sangre ej. Glóbulos rojos o eritrocitos, glóbulos blancos o leucocitos etc. 14. HEMOGLOBINA: Compuesto completo de hierro y proteína que forman
parte del hematíe y sirve para transportar oxigeno a las células de los tejidos desde los pulmones.
15. HEPATITIS B: Es una enfermedad del hígado causada por el virus de la hepatitis b, perteneciente a la familia hepadnaviridae (virus ADN hepatotrópico). Es una enfermedad infecciosa del hígado causada por el virus y caracterizada por necrosis hepatocelular e inflamación.
16. HEPATITIS C: Es una enfermedad infectocontagiosa que afecta al hígado, producida por infección con el virus de la hepatitis c (vhc). La hepatitis produce inflamación hepática dejando de funcionar correctamente.
17. HIPOVOLEMIA: Es una disminución del volumen circulante de sangre o cualquier otro líquido corporal debido a múltiples factores como hemorragias, deshidratación, quemaduras, entre otros.
18. PLAQUETAS: Son fragmentos citoplasmáticos pequeños, irregulares y carentes de núcleo.
19. PLASMA: Porción liquida de la sangre una vez eliminados los elementos formes y las partículas.
20. PLASMA SANGUINEO: Porción liquida de sangre una vez eliminado por los elementos formes por las partículas receptoras.
21. PRESION ARTERIAL: La presión arterial es la fuerza que ejerce la sangre contra las paredes de las arterias. Cada vez que el corazón late, bombea sangre hacia las arterias.
22. PURPURA: Trastorno hemorrágico que se caracteriza por la presencia de hemorragia en los tejidos.
23. RECEPTOR: En biología el término receptores designa a las proteínas que permiten la interacción de determinadas sustancias con los mecanismos del metabolismo celular. Los receptores son proteínas o glicoproteínas presentes en la membrana plasmática, en las membranas de los orgánulos, en el citosol celular o en el núcleo celular, a las que se unen
específicamente otras sustancias químicas llamadas moléculas
señalizadores, como las hormonas y los neurotransmisores.
24. SANGRAR: Es un procedimiento por medio del cual se realiza la punción venosa.
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25. SIFILIS: Es una infección de transmisión sexual crónica producida por la
bacteria espiroqueta treponema pallidum, subespecie pallidum
(pronunciado pallidum).
26. TRANSFUSION: Administración de sangré total o de alguno de sus componentes.
27. TRANSFUNSION DE GRANULOCITOS: Administración de leucocitos especialmente preparados para tratar los estados de granulocitopenia. 28. TRANSFUISION DE SANGRE: Administración de sangre total o de alguno
de sus componentes.
29. UNIDAD DE SANGRE: La capacidad total es de 500ml pero nunca están llenas hasta el tope y puede variar entre 450 a 475ml.
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1. INTRODUCCION
En Colombia encontramos varias organizaciones que se han dedicado a promover
la donación de sangre para fortalecer la salud pública1, pero a pesar de todos los
esfuerzos sigue siendo necesario crear estrategias que lleguen directamente a cada institución para promover una cultura de donación voluntaria y habitual. Por tal motivo se plantea este proyecto con el fin de establecer la donación de sangre de los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional como estrategia en el mejoramiento de las condiciones de la salud pública.
1Fuente tomada de: http://www.saludcapital.gov.co/Paginas/RedDistritalSangreC.aspx - http://www.saludcapital.gov.co/Directorios%20Red%20Distrital%20de%20Sangre/DIRECTORIO%20BANCOS %20DE%20SANGRE.pdf
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2.
DESCRIPCION DEL PROYECTO
El ser humano en general se preocupa por el cuidado de la salud individual y colectiva; la donación de sangre forma parte del cuidado de la salud colectiva. Se ha establecido que es mejor una donación de sangre voluntaria que no aquella que se realiza por reposición, la donación voluntaria y habitual brinda sangre segura para la transfusión. A nivel mundial, nacional y regional se han realizado esfuerzos por crear una cultura de donación voluntaria y habitual, ya que se requiere que por lo menos del 1-3% de la población sea donante voluntario habitual; para poder contar con las unidades de sangre necesarias para las diferentes necesidades de la salud pública (encargada de proteger, promover y restaurar la salud de los habitantes de una comunidad). (FICR)2
Encontramos que cada día se unen más entidades públicas y privadas a la campaña de crear una cultura de donación voluntaria y habitual, generando desde el interior de cada organización personas que conozcan la importancia de la donación voluntaria de sangre y se comprometan con esta causa. Por tal motivo se propone en este proyecto establecer la importancia de la donación voluntaria de sangre de los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional como estrategia en el mejoramiento de la salud pública
Se desea impactar a los estudiantes y que estos a su vez multipliquen esta información en sus núcleos familiares. Para tal fin lo primero a realizar es una encuesta por medio de la cual se realizara un diagnóstico de las causas frecuentes de la negativa a la donación voluntaria de sangre en los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional, con el análisis de los resultados de estas encuestas se desea establecer pautas y mecanismos para la elaboración de un folleto informativo encaminado a fomentar una cultura de donación voluntaria y habitual en los estudiantes, posteriormente se llevará a cabo la socialización de este folleto informativo. Como parte final de este proyecto se realizara una jornada de donación con la colaboración del Instituto Nacional de Cancerología para poder evaluar los resultados.
2Fuente tomada de FICR http://www.ifrc.org/es/introduccion/health-activities/servicios-de-sangre/dia-mundial-del-donante-de-sangre/.
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3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
3.1. Descripción del problema
La necesidad de disponer de sangre para transfundir es cada vez mayor, debido al incremento de la población, los adelantos científicos, los accidentes, la problemática del conflicto armado y en especial por el aumento de pacientes con
patologías como el cáncer, los cuales requieren transfusiones frecuentemente. 3
El desconocimiento sobre la importancia de donar sangre de manera voluntaria y habitual trae como consecuencia falta de estos donantes; los cuales son fundamentales para disponer de sangre segura. El déficit de donantes crea poca
oferta con respecto a la demanda actual de unidades de sangre.4
Se realizó una encuesta preliminar a 56 estudiantes de la Corporación Educativa Nacional con el fin de analizar su cultura de donación voluntaria y habitual, el 68% (38 estudiantes) afirmaron tener esta cultura pero al compararlo con el número de veces que han realizado donaciones este valor no hace referencia a una cultura de donación habitual (Mínimo 2 donaciones en 12 meses). (Tabla, 1)
TABLA 1 Resultados encuesta preliminar acerca de la donación de sangre. Encuesta preliminar realizada para identificar a los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional que han donado sangre de manera voluntaria y habitual, identificando también a las personas que han donado una vez o más de una vez.
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Fuente tomada de: http://www.donesangre.com.ar/info/conviertete-en-un-donante/donar-sangre.html 4
Fuente tomada de: http://www.donesangre.com.ar/info/conviertete-en-un-donante/donar-sangre.html
PARAMETROS NUMERO DE
ESTUDIANTES PORCENTAJE
NUMEROS DE ESTUDIANTES ENCUESTADOS 56 100
AFIRMARON TENER CULTURA DE DONACION VOLUNTARIA Y HABITUAL 38 68
HAN DONADO UNA VEZ 8 14
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IMAGEN 1: Foto tomada en la Corporacion Educativa Nacional en la zona Wiifi,
realizando la encuesta diagnostica los dias del 10 – 11 – 12 – 15 de octubre del
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IMAGEN 2: Foto Tomada en La Corporación Educativa Nacional, Descripción del día el cual se realizo la encuesta diagnostica.
GRAFICA 1.Resultados encuesta preliminar acerca de la donación de sangre. En esta gráfica se observa que de 56 estudiantes encuestados 38 afirmaron tener una cultura de donación voluntaria y habitual. Del total de 56, 8 habían donado por lo menos una vez y solo 3 estudiantes habían donado más de una vez.
ENCUESTA DIAGNOSTICA ACERCA DE LA DONACION
A través de encuesta diagnostica realizada a 200 estudiantes de la Corporación Educativa Nacional se logró obtener los siguientes resultados:
Pregunta 1 ¿Alguna vez ha recibido información acerca de la donación de sangre?
Grafica 2:Pregunta 1 Encuesta diagnostica. Del total de la población C.E.N encuestada (200 personas) se establece que el 28% responden no haber recibido información acerca de la donación de sangre como son los beneficios para la salud, a las personas que ayudan al momento de hacer una donación de sangre, los puntos de donación, etc.
56 38
8 3
Estudiantes encuestados Cultura de donacion Han donado una vez
ENCUESTA PRELIMINAR
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Aunque es bajo el porcentaje de personas que responden no haber recibido información acerca de la donación de sangre es necesario realizar una campaña de información acerca de la donación de sangre con el fin de despejar las diferentes inquietudes; para tal fin se empleará un folleto informativo.
Pregunta 2 ¿Considera que donar su sangre es importante?
Grafica 3. Pregunta 2 encuesta diagnostica. El 94% de los encuestados considera que donar su sangre es importante, teniendo en cuenta este resultado es útil reforzar acerca de quiénes son las personas que se benefician con la donación; lo cual es un aspecto clave a tener en cuenta para la elaboración de un folleto informativo.
Pregunta 3 ¿Sabe usted cuántas personas se benefician al donar su sangre?
Grafica 4. Pregunta 3 Encuesta diagnostica. Se refleja un 80% de encuestados que no conocen cuántas personas se benefician al donar su sangre
TOTAL 200 SI 144 NO 56 TOTAL 200 SI 188 NO 12
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por cada donación que se hace por persona; el incluir este tema en la guía didáctica realzará la importancia de la donación de que por cada donación de sangre se benefician 3 personas por cada unidad de sangre recolectada.
Pregunta 4: ¿Puede afectar la donación de sangre la salud de la persona que da la sangre?
Gráfica 5. Pregunta 4. Encuesta diagnostica. Es importante aclarar al 25% de los encuestados que la donación de sangre no afecta a la persona que dona, siempre y cuando esta cumpla con un buen estado general de salud es decir que no tenga ninguna enfermedad de ETS, hepatitis, enfermedades del corazón, personas sometidas a algún tipo de cirugías, etc.
ENCUESTADOS 200 SI 41 NO 159 TOTAL 200 SI 51 NO 149
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Pregunta 5. ¿Sabe para que se usa la sangre donada?
Gráfica 6. Pregunta 5 Encuesta diagnostica: En esta pregunta se evidencia un desconocimiento sobre las personas que se salvan por una donacion, y esta pregunta es especifica y fundamental para aclarar dudas a estudiantes mediante la socializacion de el folleto informativo, para posterior dar seguridad y motivacion a que las personas donen sangre de manera voluntaria y habitual.
Pregunta 6 ¿Conoce usted cual es la importancia de donar sangre de manera voluntaria y habitual?
Grafica 7. Pregunta 6 Encuesta Diagnostica: Se evidencia que el 78% de los estudiantes encuestados saben la importancia de hacer una donacion de sangre voluntaria y habitualmente. TOTAL 200 SI 159 NO 41
78%
22%
SI NO20
Pregunta 7¿Cuántas veces al año dona sangre? 0 veces, 1-2 veces, mas de 3.
Grafica 8. Pregunta 7 Encuesta Diagnostica: De 200 encuestados se evidencia un bajo porcentaje de las personas que han donado sangre mas de 3 veces ( 2%,) haciendolos donantes voluntarios y habituales, un 21% de encuestados han donado de 1 a 2 veces, y un 77% nunca han donado sangre.
¿Si nunca ha donado estaría dispuesto a donar?
En esta pregunta verificamos que las personas encuestadas no donan por los siguientes factores; un 2% por que padeció hepatitis, 14% por ser de bajo peso, un 25% por ser menor de edad, 12% por miedo, un 3% por otros factores, un 44% no contesto a esta pregunta.
77%
21%
2%
0
De 1 - 2
Mas de 3
2%
14%
25%
12%
3%
44%
PADECIO
HEPATITIS
BAJO DE PESO
MENOR DE EDAD
MIEDO
OTROS
NO CONTESTO
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Pregunta 8 ¿Despues de la donacion de sangre que ocurre con su organismo?.
Grafica 9. Pregunta 8 Encuesta diagnostica. Estos resultados sugieren que no todos los estudiantes tienen claro que sucede en el organismo despues de una donacion.
Pregunta 9 ¿Usted se considera un donante voluntario y habitual?
Grafica 10. Pregunta 9 Encuesta diagnostica Se observa un alto porcentaje de estudiantes que no se consideran donantes voluntarios y habituales, lo cual brinda la oportunidad de sensibilizarlos para que se conviertan en este tipo de donantes.
Pregunta 10¿Sabia usted que un donante voluntario y habitual brinda mayor seguridad al momento de una transfusion que aquel que dona por un incentivo o por reposicion?
Gráfica11 Pregunta 10 Encuesta diagnostica. Esta encuesta se realiza para determinar el conocimiento de las personas hacia la forma de una donacion como lo es por un donante que dona sangre por incentivo que quiere decir si dona a cambio de algo o por remuneracion y por reposicion que consiste en dar sangre
a) Engorda (4) e) Mareos (12) i) Somnolencia (3) m) Deshidratación – sed (2)
b) Adelgaza (2) f) Vómitos (1) j) Ganas de comer
(3)
n) Disminuye el deseo sexual (0)
c) Renueva células (68)
g) Duele (2) k) Inapetencia (0) Otros (58)
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por la sangre ya utilizada o por utilizar en algun familiar que la necesite, evidenciando que un 34% si tienen la informacion sobre la forma de una donante de sangre y el 66% de un 100% que da un alto porcentaje de personas que no conocen esta informacion.
Pregunta 11. ¿Sabe cada cuanto esta permitido que una persona done sangre?
Grafica 12 Pregunta 11 Encuesta diagnostica. Esta pregunta se realiza para saber el conocimiento que tiene la persona sobre el tiempo estipulado en el cual una persona puede donar sangre tanto para hombres como para mujeres, y un 91% de un 100% no conoce el tiempo que se requiere para que cada persona de diferente sexo pueda donar sangre como lo es Hombres 3 meses - Mujeres 4 meses. TOTAL 200 SI 68 NO 132 TOTAL 200 SI 18 NO 182
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Pregunta 12 ¿Por qué cree que algunas personas donan sangre y otras no?
A esta pregunta dieron las siguientes respuestas:
No responden Por miedo Enfermedad No quiere o no le gusta Dinero Desconocimiento Otros
Gráfica 13. Pregunta 12 Encuesta diagnostica. Esta encuesta da respuesta a la negativa de las donaciones de sangre y evidenciamos que un 37% les da miedo hacer una donacion, un 14% por alguna enfermedad, 8% no le gusta o no quiere ahcer una donacion, un 1% por remuneracion, 14% no conocian que habian donaciones de sangre, 5% no responden a la pregunta y un 21% tienen otras NEGATIVAS para no donar.
Pregunta 13 ¿Qué informacion le gustaria recibir acerca de la donacion de sangre?
Grafica 14 Pregunta 13 Encuesta diagnostica. Esta pregunta de la encuesta es escencial para saber que informacion puede recibir los estudiantes de la Corporacion Educativa Nacional para anexarlo a el folleto informativo.
Como sugerencias a esta pregunta abierta evidenciamos que un 41% le gustaria saber todo acerca de la donacion, un 20% quiere saber lo que pasa con el cuerpo en el momento a realizar una donacion, un 2% ya tiene la informacion necesaria,
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5% lo escencial de una donacion, un 2% interezados a saber cuantas vidas se salvan con una donacion de sangre, 13% los usos que tiene la donacion de sangre, un 17% no respondio a esta pregunta.
Pregunta 14 ¿Según su opinion con qué estrategias se lograría que mas personas donaran sangre?
Gráfica 15 Pregunta 14 Encuesta diagnostica. Esta pregunta se realiza con el fin de saber las opiniones y posibles campañas que se podrian llegar a realizar para aumentar las donaciones de sangre con los estudiantes de la Corporacion Educativa Nacionaly como opciones vemos que un 6% es dar a conocer la importancia de la donacion, un 50% haciendo campañas de donacion, 11% dando incentivos a la poblacion para que donen, y un 13% por otros.
17%
41% 20%
2%
5% 2% 13%
No responde Todo sobre la donacion Que ocurre en el cuerpo Ya tiene toda la informacion Lo escencial Cuantas vidas se salvan Otro - Usos
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PREGUNTA 15. ¿Ha asistido a alguna jornada de donación de las llevadas a cabo en la Corporación?
Gráfica 16 Pregunta 15 Encuesta diagnostica. Se verifica con esta pregunta que un 66% de los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional encuestados no han realizado una donación con las campañas llevadas a cabo por parte de la Fundación Hematológica y el Instituto Nacional de Cancerología en los diferentes instituciones.
Pregunta 16: Si recibe información acerca de la donación. ¿La compartiría con sus familiares y amigos?
Grafica 17 Pregunta 16 Encuesta diagnostica. Se evidencia que un 92% de las personas encuestadas de la Corporación Educativa Nacional Si compartirían la información de la donación. TOTAL 200 SI 69 NO 131
92%
8%
Si
NO
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3.2. FORMULACION DEL PROBLEMA
¿Cómo se puede sensibilizar a los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional a través de una guía didáctica a donar sangre de manera voluntaria y habitual?
3.3. DELIMITACION DEL PROBLEMA
Como Auxiliares en Enfermería es importante dar continuidad a través de este proyecto a investigaciones anteriores encaminadas a la creación de una cultura de donación voluntaria y habitual, enfocándonos en el entorno más cercano: los estudiantes activos de los programas Técnico en criminalística, Auxiliar clínica veterinaria y Auxiliar en enfermería de las tres (3) jornadas diurna, nocturna, y sabatinos; de la Corporación Educativa Nacional, sede Claustro de la Ciudad de Bogotá, los cuales serán el motivo de este estudio.
Las actividades realizadas en este proyecto tuvieron lugar en la Corporación Educativa Nacional y el tiempo estimado para su realización fue de tres meses. La financiación de este proyecto estuvo a cargo de sus integrantes
Las actividades realizadas iniciaron el 23 de Julio con las instrucciones para la elección del tema del proyecto y finalizaron las actividades el 25 de octubre con la jornada de donación de sangre de los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional. Se continuó trabajando en la parte escrita hasta el día de la entrega final
27
4.
OBJETIVOS
4.1 . OBJETIVO GENERAL
Establecer la importancia de la donación voluntaria de sangre de los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional como estrategia en el mejoramiento de la salud pública.
4.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
4.2.1. Conceptualizar a partir del marco teórico acerca de la donación de sangre voluntaria como factor en el mejoramiento de la salud pública.
4.2.2. Diagnosticar las causas frecuentes de la negativa a la donación voluntaria de sangre en los estudiantes de la Corporación Educativa Nacional C.E.N.
4.2.3. Elaborar un folleto informativo acerca de los procedimientos y bondades de ser donante voluntario de sangre.
4.2.4. Establecer pautas y mecanismos de capacitación acerca de las ventajas de ser donante voluntario de sangre.
4.2.5. Organizar una jornada de donación sanguínea que sirva de elemento de medición en la aceptación de la investigación.
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5. ANTECEDENTES
La historia de la transfusión de sangre en humanos comenzó en 1818, cuando el obstetra ingles James Blundell realizó con éxito la primera transfusión de sangre humana a una paciente.5Torres, F. (2008)
A partir de los avances de la transfusión, encontramos varias organizaciones que se han dedicado a promover la donación de sangre para fortalecer la salud pública; ya que con la donación se benefician pacientes que necesitan ser transfundidos a causa de una patología, tratamiento quirúrgico o accidente, entre estas organizaciones encontramos:
A nivel internacional: La Organización Mundial de la Salud (OMS), La Organización Panamericana de la Salud (OPS), la Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja (FICR-MLR), la
Federación Internacional de Organizaciones de Donantes de
Sangre(FIODS), la Sociedad Internacional de Transfusión de Sangre
(ISBT), la Asociación de Profesionales de Reclutamiento de Donantes6
A nivel nacional: el Ministerio de Salud y la Protección Social, el Instituto Nacional de Salud y la Cruz Roja Colombiana. Así mismo encontramos actualmente Gobernaciones, hospitales y entidades educativas vinculadas con la promoción de la donación voluntaria y habitual.
En el 2005 en la Asamblea Mundial de la Salud, los ministros de salud de todos los Estados Miembros de la OMS adoptaron por unanimidad una resolución en la que se reconoce que los donantes de sangre voluntarios no remunerados son la piedra angular del suministro de sangre segura, adecuada y sostenible.; por lo tanto refrendaron el Día Mundial del Donante de Sangre como jornada anual y
5Fuente tomada de: Torres,F. (2008) Historia de la donación y transfusión
sanguíneahttp://www.donantescordoba.org/publicaciones/CRTSCordoba%20%20Historia%20de%20la%20d onacion.pdf
6Fuente tomada de: Colombia. Cruz roja Colombiana, Informe de gestión (2009) Pág. 46.
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recomendaron su incorporación a los programas nacionales de donantes de
sangre.7Cada año se elige un lema para el Día Mundial del Donante de Sangre.
En Junio de 2007, Colombia promulgó la Política Nacional de Sangre, donde el suministro de sangre quedó considerado como un bien común y de interés Nacional, y se dio la propuesta de desarrollar una cultura de donación voluntaria de sangre, para ofrecer la mayor seguridad transfusional posible a los conciudadanos.
También en el 2007 inicia el programa de donación de plaquetas por aféresis en el Banco Nacional de sangre de la Cruz Roja Colombiana, creando así otra estrategia de donación.8
Con la promulgación de la política Nacional de Sangre, diferentes entidades se han unido a la gestión de crear una cultura de donación; tal es el caso de La Fundación valle de Lili quien desde el 2007 realiza actividades a través de: Club de Donantes de plaquetas, Club de donantes de Grupos sanguíneos poco frecuentes y la realización de charlas educativas para sensibilizar a los niños y adolescentes acerca de la donación de sangre como responsabilidad social; estas actividades las desarrollan a través de proyectos de mercadeo social los cuales
son realizados con el apoyo de la carrera de mercadeo y publicidad.9
En junio 14 de 2008 Colombia fue reconocida por la OPS y la OMS como Sede Regional para el Día Mundial del Donante de sangre, como reconocimiento al
7Fuente tomada de: http://www.ifrc.org/es/introduccion/health-activities/servicios-de-sangre/dia-mundial-del-donante-de-sangre/
8Fuente tomada de: Castillo, L (2008). Cada día dos personas donan sangre por separación de plaquetas. Extraído el 15 Agosto, 2012 de http://www.elespectador.com/noticias/salud/articulo-cada-dia-dos-personas-donan-sangre-separacion-de-plaquetas
9Fuente tomada de: Fundación Valle del Lili. Proyecto de educación, promoción y capacitación de donantes de sangre http://valledellili.org/sitiop/index.php?option=com_content&view=article&id=621%3Aicomo-educamos-a-la-comunidad&catid=43%3Anuestros-servicios&Itemid=1&lang=es
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esfuerzo que permitió alcanzar una donación voluntaria de sangre superior a 60% del total de donaciones realizadas.10
En el 2009 se realizó un proyecto de grado en la facultad de ciencias de la Pontificia Universidad Javeriana sobre el “Grado de satisfacción de los donantes y la intención de una futura donación en el banco de sangre del Instituto Nacional de Cancerología” este proyecto finalizó con una invitación abierta a continuar este trabajo enfocándose en la implementación de programas y estrategias que fomenten la cultura de la donación voluntaria repetitiva. (Castillo D, 2009).11
En Colombia desde octubre del 2009, mediante resolución ministerial se conformó el Comité de Promoción de la Donación Voluntaria y Habitual de Sangre, quienes tienen la responsabilidad de apoyar al programa nacional de sangre en promover estrategias de información, educación, comunicación, sensibilización y motivación relacionadas con la donación voluntaria y habitual de sangre en toda la población
colombiana como un valor humano y una responsabilidad social. 12
Diferentes concursos en busca de campañas publicitarias y estrategias, han sido creados para promover la donación voluntaria y habitual.
El Instituto Nacional de Salud durante el 2009 con el apoyo de las redes de bancos de sangre de Boyacá, Risaralda, y Valle del Cauca desarrolló un proyecto piloto en esos departamentos con el objetivo principal de fortalecer la donación voluntaria y habitual de sangre a través de maestros, niños escolares y jóvenes, bajo el diseño e implementación de un programa de educación, iniciando por
10
Fuente tomada de: http://www.ins.gov.co/lineas-de-accion/Red-Nacional-Laboratorios/reas%20Estratgicas/Cohesion%20Social%20y%20Donacion%20de%20Sangre.pdf?Mobile=1&S
ource=%2Flineas-de-accion%2FRed- NacionalLaboratorios%2F_layouts%2Fmobile%2Fview.aspx%3F__redir%3D1%26List%3D5a55be37-8cf6-4196-bf04-e1068778ef4f%26View%3D00d96adc-f6d3-4a03-b493-5d797c67c77a%26CurrentPage%3D1 11Fuente tomada de: Castillo, D (2009). GRADO DE SATISFACCION EN LOS DONANTES Y LA INTENCION DE UNA FUTURA DONACION EN EL BANCO DE SANGRE DEL INSTITUTO NACIONAL DE CANCEROLOGIA tesis para optar al título de Bacterióloga, Facultad de ciencias, carrera de bacteriología Pontificia Universidad Javeriana, Bogotá, Colombia.
12Fuente tomada de: Colombia. Instituto Nacional de Salud (2009), La promoción de la donación voluntaria de sangre como agente de cohesión social. Bogotá: Autores.
31
informar y sensibilizar a los maestros sobre la importancia de unir esfuerzos bajo el concepto de cohesión social en Pro de la seguridad transfusional. 13
Durante las celebraciones del día mundial del donante de sangre se ha rendido homenaje a aquellas personas comprometidas con la donación voluntaria y habitual como lo es el caso de José Guillermo Guevara quien recibió
condecoración por parte de La Cruz Roja Colombiana 14
“El Hemocentro Distrital de la Secretaría de Salud, registra una importante escasez de sangre del tipo O positivo y O negativo, por lo que las autoridades de
salud hicieron un llamado de atención a la ciudadanía para que done voluntariamente sangre, y ayude a salvar vidas aumentando éstas reservas”.15
En agosto de 2011 el Hemocentro distrital llevó a cabo diferentes campañas de donación con el fin de incrementar el número de unidades de sangre disponibles, del grupo sanguíneo O positivo y O negativo; las cuales estaban escasas en el Hemocentro Distrital; para lo cual habilitaron varios puntos de alta influencia de público, y junto con las autoridades hicieron un llamado a la ciudadanía a que done de forma voluntaria acercándose a los sitios autorizados para la donación.
En Colombia durante el año 2011, los bancos de sangre obtuvieron 710.825 unidades de sangre, de las cuales adquirieron 1.756.908 hemocomponentes (glóbulos rojos, plaquetas, plasma fresco, congelado y Crioprecipitados), lo cual quiere decir que en promedio cada 20 minutos fue trasfundida una persona con
componentes sanguíneos.16
13
Fuente tomada de: Gobernación de Boyacá http://www.boyaca.gov.co/index.php?idcategoria=15892# Pagina de la gobernación de Boyacá.
14
Fuente tomada de: Morales, M. L. (2009) Un vendedor de abastos tiene el récord nacionalhttp://www.comminit.com/node/2962
15
Fuente tomada de. http://www.bogota.gov.co/portel/libreria/php/x_frame_detalle.php?id=44231 16Fuente tomada de: EDITH QUIROZ. (2012, Junio 16). Paulatinamente se genera la cultura de donación de sangre en Sucre. Extraído el 15 de agosto de
32
Al inicio del año 2012, la Cruz Roja Colombiana reportó déficit de sangre
disponible, especialmente del Grupo O Rh positivo17Actualmente solo 55 de cada
100 personas que donan, lo hacen de manera voluntaria, y de cada 100 personas que donan en el año, sólo 13 lo hacen de manera habitual dos veces en el año.
El año 2012 tiene como lema en las campañas de promoción de la donación
“Cada donante de sangre es un héroe”.
Con el apoyo del Banco de Sangre de Méderi, la Corporación Unificada Nacional de Educación Superior llevó a cabo el 13 de Junio de 2012 una jornada de donación de sangre con el fin de promover la donación voluntaria. Igualmente El 22 de Agosto de 2012 la Universidad Autónoma del Cauca realizó una campaña de donación con el fin de fomentar la cultura de la donación voluntaria, actividad
organizada por el Bienestar Universitario de dicha Institución.18
En el marco del VII Congreso Colombiano - VI simposio andino de bancos de sangre y medicina transfusional realizado en Cali,19el banco de sangre de la fundación valle del Lili recibió primer puesto con su trabajo “voceros de vida”
El 2 de Julio de 2012 el Instituto Nacional de Salud, publicó un comunicado en el cual señala que el índice de donación en Colombia es de 15,4 por mil habitantes, según las proyecciones nacionales, deberíamos tener entre 20 y 24 donantes por cada mil habitantes en el país. Esto indica que el país debe avanzar hacia un sistema en el que los donantes sean habituales, es decir, que donen al menos dos
veces en 12 meses.20
17
Fuente tomada de: Cruz Roja advierte sobre escasez de sangre en Colombia (2012)
http://www.eluniversal.com.co/cartagena/nacional/cruz-roja-advierte-sobre-escasez-de-sangreencolombia-3090
18
Fuente tomada de: Universidad autónoma del Caucahttp://www.uniautonoma.edu.co/gran-campana-de-
donacion-de-sangre-el-proximo-miercoles-22-de-agosto-en-la-19Fuente tomada de: Fundación Valle del Lili. Proyecto de educación, promoción y capacitación de donantes de sangrehttp://valledellili.org/sitiop/index.php?option=com_content&view=article&id=621%3Aicomo-educamos-a-la-comunidad&catid=43%3Anuestros-servicios&Itemid=1&lang=es
20Fuente tomada de:
http://www.ins.gov.co/Paginas/todos-los-dias-se-necesitan-donantes-de-sangre-encolombia.aspx#.UD Q0J6CkJac
33
En Sucre la red departamental de bancos de sangre ha realizado campañas de promoción y sensibilización logrando aumentar la captación de donantes voluntarios; ya que este departamento se encontraba entre los de menor captación
de unidades de sangre y el porcentaje de donantes por reposición era alta.21
En el III simposio Nacional de Investigación de la Fundación universitaria del Área Andina, se presentó una ponencia sobre una investigación titulada “Aspectos motivacionales de donantes voluntarios de sangre de la ciudad de Bogotá Colombia”, en la cual se concluyó que estos donantes voluntarios tenían clara su motivación de salvar vidas.22
Toda la comunidad tiene que tener una información clara acerca de la donación de sangre incluyendo los factores de riesgo ocasionados por un donante no apto para tal fin. (INS pp. 8-9)23
“El nivel nacional, los servicios de salud departamentales y distritales generarán lineamientos unificados y específicos que orienten el desarrollo y la implementación de las estrategias del Programa Nacional de Promoción de la Donación voluntaria y Habitual de sangre a nivel de todos los bancos de sangre
del país”.
El Invima defiende la continuidad de la política de aseguramiento de la calidad de la sangre, por lo cual no está de acuerdo con que la comunidad (lesbianas, Gais, Travestis y bisexuales) sean donantes de sangre ya que sus conductas sexuales
no se encuentran normalmente en un margen de seguridad.24
21
Fuente tomada de: EDITH QUIROZ. (2012, Junio 16). Paulatinamente se genera la cultura de donación de sangre en Sucre. Extraído el 15 de agosto de http://www.eluniversal.com.co/monteria-y-sincelejo/local/paulatinamente-se-genera-la-cultura-de-donacion-de-sangre-en-sucre-80456
22Fuente tomada de: Moreno, J., H., Angarita, A., Pardo, H., Calderón, C., Universidad de la Sabana (2011) “Aspectos motivacionales de donantes voluntarios de sangre de la ciudad de Bogotá Colombia” Libro de resúmenes (ed) II SIMPOSIO INTERNACIONAL, III SIMPOSIO NACIONAL DE INVESTIGACION “PABLO OLIVEROS MARMOLEJO” ISBN 978-958-8494-47-0.Fundación Universitaria del Área Andina
23Fuente tomada de: INS. República de Colombia (Pág. 8-9) http://www.ins.gov.co/lineas-de-accion/Red-Nacional-Laboratorios/Publicacio/Guia%20nacional%20seleccion%20donantes%20de%20sangre.pdf
24
Fuente tomada de: COLOMBIA-Reservas Gays (11/07/2012)
http://colombia.reservasgays.com/__n490257_5369_invima-prohibe-donacion-de-sangre-a-colectivo-lgbt.html
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6. MARCO TEORICO
6.1. Corporación Educativa Nacional25 (Corporacion Educativa Nacional)
La Corporación Educativa Nacional CEN es una institución de educación para el trabajo y el desarrollo humano, reconocida en el medio como una entidad con fortalezas académicas y de capital humano.
Los estudiantes son el centro de atención de los equipos académico y administrativo de la institución y en torno a ellos se estructura el quehacer corporativo.
La buena formación y la calidad en el servicio educativo son dos preceptos fundamentales en nuestra Corporación.
Escudo
El Escudo de la institución refleja el sentir de sus fundadores y del quehacer de la misma.
La virtud, la sabiduría y la ciencia como lema institucional son tres aspectos que se buscan forjar en la familia corporativa.
El amarillo representa la alegría, la felicidad, la inteligencia y la energía; los símbolos que aparecen son:
Themis, la diosa griega de la justicia.
25
35
El bastón de Esculapio, símbolo de la ciencia médica.
Psí, símbolo del estudio de la mente, encerrada en laurel como símbolo de
grandeza.
Una imagen de Laboratorio que representa la precisión en el quehacer.
En el centro el primer logo de CEN, como símbolo de la intención formadora de la institución, en la visión de aportar de diversas maneras a la mente de nuestro estudiante.
Pendón
El pendón de la Corporación tiene dos franjas equivalentes en colores Blanco y Verde, con el escudo institucional en el centro.
Con el blanco se representa seguridad, estabilidad y armonía. El color verde representa juventud, resistencia crecimiento y esperanza.
Juntos identifican a la institución como una entidad segura y armónica en su crecimiento y con esperanza en la juventud de sus estudiantes.
6.2. Instituto Nacional De Cancerología26 (Instituto Nacional De Cancerologia)
En este proyecto se habla sobre el Instituto Nacional de Cancerología ya que por la labor que presta a la población Colombiana fue la institución con la cual se estableció contacto para realizar la Jornada de donación.
26
36
6.2.1. Reseña histórica del Instituto Nacional de Cancerología
La idea de una institución especializada en cáncer fue concebida por el profesor francés Claude Regaud en la conferencia dictada en el Teatro Colón ¿Cómo organizar la detención del cáncer? realizada el 15 de noviembre de 1928. Entusiasta con esta presentación, el entonces ministro de Instrucción Pública doctor, José Vicente Huertas, presentó ante el Congreso de la República de Colombia la propuesta de creación del Instituto Nacional de Radium, como parte de la Universidad Nacional, esta propuesta fue aprobada y se destinó un
presupuesto de cuarenta mil pesos ($40,000) para su creación.
Tras la aprobación, el Dr. Huertas contactó al profesor Regaud solicitándole el científico enviara los planos y la lista del equipo y dotación necesarios para la creación y funcionamiento del Instituto. Este reporte fue publicado en París en junio de 1929. Otros fondos públicos y privados fueron destinados durante los siguientes años. La construcción y equipamiento del Instituto fueron completadas en 1934, el 20 de julio de ese año fue inaugurado el Instituto Nacional de Radium. El buen reconocimiento del Instituto comenzó a expandirse rápidamente, siendo el primer hospital de este tipo en América Latina, su modernismo llamaba la
atención, teniendo la segunda Cúpula de Radium en el mundo.
El segundo director del Instituto fue el doctor Augusto Pantoja quien tomo posesión del cargo en 1945. A finales de 1946, el progreso científico alcanzado fue reseñado en la publicación de un trabajo en cancerología y radioterapia realizado por 17 miembros del Instituto, este trabajo fue ampliamente distribuido.
El 1 de enero de 1951, el Instituto de Nacional de Radium se convirtió en Instituto Nacional de Cancerología, entidad especializada del orden nacional adscrito al Ministerio de Salud, y fue nombrado director el doctor José Antonio Jácome. En noviembre de 1957, el doctor Mario Gaitán Yanguas fue nombrado director, cargo que desempeñó durante 17 años. El 6 de julio de 1960, el Instituto se convirtió en entidad descentralizada con su propio grupo directivo. Durante ese mismo año fue creado el Comité Nacional contra el Cáncer con el propósito de organizar y llevar a cabo campañas nacionales contra el cáncer en todo el territorio nacional. Mientras tanto, el Instituto continuó su desarrollo tanto estructural como científico y se incluyeron muchas especialidades médicas entre ellas, radioterapia, medicina interna y cirugía, también se generaron programas de postgrado en otras áreas, incluyendo trabajo social y odontología, enfatizando un entrenamiento básico en cáncer.
37
En 1964 en Instituto celebró su trigésimo aniversario, en 1968 se inauguró la escuela de citología, centrado en el entrenamiento de técnicos para el desarrollar el diagnostico citológico de cáncer de cérvix. En 1969 se compró nueva tecnología para el Grupo de Radioisótopos que en 1971 se convirtió en el grupo de Medicina Nuclear, en ese mismo año se fundó el Laboratorio de Biología Experimental, el cual fue equipado con la primera unidad de microscopia electrónica de Colombia.
En 1972 se creó el grupo de quimioterapia. En 1974, en el cuadragésimo aniversario del Instituto fue nombrado como director el doctor Julio Enrique Ospina, médico patólogo especializado en biología celular y microscopia electrónica.
En 1976 el Instituto lanzó el programa nacional para el control del cáncer, que buscaba la descentralización de los servicios para pacientes con cáncer, a través de la creación de 8 unidades de atención en diferentes ciudades del país, con hospitales universitarios y servicios de salud bien estructurados. Esas unidades fueron creadas y equipadas para prestar servicios de medicina nuclear y
radioterapia además de cirugía y otras especialidades médicas.
Enmarcado en el programa, se creó el Banco Nacional de Quimioterapia que operaba al Interior del instituto y tenía el propósito de mantener una adecuada
reserva de agentes citostáticos para un tratamiento eficiente de los
pacientes.
El Programa Nacional para el Control del Cáncer cumplió con las funciones para las cuales el Instituto fue creado y equipado, esto, con el grupo y facilidades requeridas para la investigación en cáncer, y los servicios de diagnóstico y tratamiento. Igualmente soportó en gran parte la tarea del Instituto proporcionando el equipamiento necesario para producir las películas docentes no sólo para los estudiantes y médicos del Instituto, sino también para el resto del país. El programa de publicaciones se vio reforzado con la continuación del boletín del Instituto y la creación de un diario que hacía reportes periódicos del personal del Instituto.
El Instituto Nacional de Cancerología - Empresa Social del Estado, fue reestructurado mediante Decreto Presidencial No. 5017 del 28 de diciembre de 2009, siguiendo las líneas estratégicas del Plan de Desarrollo Administrativo Sectorial. En virtud del mismo, el Instituto tiene como objeto asesorar y asistir al Ministerio de la Protección Social en la determinación, fijación y evaluación de las
38
políticas, programas, proyectos y actividades de investigación, docencia, prevención y atención del cáncer, de conformidad con las estrategias y políticas impartidas por la Dirección del Sistema General de Seguridad Social en Salud. Cabe anotar que en la misma entidad confluyen un centro de investigación, un centro docente, un hospital de cuarto nivel de complejidad y un ente asesor en la formulación de políticas de cáncer, los cuales forman una unidad indisoluble para el control del cáncer en Colombia.
6.2.2. Generalidades del Instituto Nacional de Cancerología.
La misión del Instituto Nacional de Cancerología es realizar el control integral del cáncer a través del cuidado de pacientes oncológicos, la investigación, la formación de talento humano y el desarrollo de acciones en salud pública.
El interés del Instituto Nacional de Cancerología es transformar el actuar de la población y las instituciones colombianas para reducir la morbilidad y la mortalidad por cáncer. Los aportes del Instituto Nacional de Cancerología brindan orientación a todos aquellos que están comprometidos con la prevención, la detección temprana, el tratamiento y la paliación de esta enfermedad.
Los valores lema del Instituto Nacional de Cancerología son compromiso, respeto, honestidad, tolerancia, trabajo en equipo, beneficencia, solidaridad, justicía, sensibilidad, sinceridad.
6.2.3. Banco de sangre del Instituto Nacional de Cancerología.
Es un Banco de Sangre Categoría A, es decir que tiene capacidad de recolectar, procesar, almacenar y suministrar componentes sanguíneos para apoyar de manera eficiente y oportuna las actividades terapéuticas que garanticen la atención integral al usuario que accede al Instituto Nacional de Cancerología, además de propender por el uso racional de la sangre y la donación voluntaria de
la misma. Las funciones del banco de sangre son:
Promoción de la donación voluntaria
39
Suministro de componentes sanguíneos. Glóbulos rojos, plaquetas y
plasma a los pacientes del Instituto nacional de Cancerología.
Pruebas inmunohematologicas: Pruebas cruzadas, rastreo de anticuerpos,
coombs directo e indirecto, hemoclasificacion
Suministro de componentes especiales: irradiados y desleucocitados.
Transfusión ambulatoria
Realización de pruebas especiales: VIH, Sífilis, Chagas, Hepatitis C, Hepatitis B, HTLV I-II.
Recolección y crío preservación de células progenitoras para Transplante de Medula Ósea.
Donación de plaquetas por aféresis.
6.3. Folleto informativo:
“Es la impresión que explica las características y modo de empleo de un determinado aparato o servicio, haciendo publicidad a algún producto”
6.4. Donación de Sangre.
6.4.1. Historia de la donación de sangre y de las transfusiones:
El descubrimiento de la circulación de la sangre representó un paso importante para que se comenzara a atribuir a la sangre su verdadero papel en la filosofía del organismo:
Fue posible gracias a las contribuciones de IBN-AL_NAFIS (1200) que
describe el flujo sanguíneo y al médico y teólogo español MIGUEL SERVET (1553) que en su texto “Chistiamisnirestitutió” describe la circulación pulmonar.
El Británico William Harvey (1628) plasma en su obra la circulación general
que se tradujo en una revolución terapéutica.
Los médicos que habían dedicado hasta entonces a sangrar a sus pacientes pudieron empezar a reponerla.
El fisiólogo y Clérigo ingles Stepphen Halles llevo a cabo los primeros estudios sobre el flujo y la presión de la arteria y el volumen sobre el ser humano.
40
Malpighi descubre la red y las anastomosis capilares.
Transfusiones entre humano
Algunos autores otorgan la primera transfusión de vena a vena a Claude Tardi en 1667 otros las asignan a diferentes autores.
Al obstetra británico James Blumdell a quien se atribuye la primera transfusión con sangre humana en (1818) en mujeres con hemorragia post parto, mejoro las técnicas y utilizo instrumental más avanzado e insistió en el uso exclusivo de sangre humana.
El verdadero surgimiento de la transfusión se produce en los siglos XIX gracias a los avances experimentados en los siglos anteriores sobre fisiología sanguínea.
En la mitad del siglo XIX el médico Karl Landsteiner en 1901 descubrió los
tres tipos distintos de hematíes (A-B-O).
En 1908 el médico Jansky y Moss añaden el tipo AB y se completó el sistema A-B-O.
En 1908 Epstein Ipttenberg sugiere que los grupos sanguíneos deben ser hereditarios.
1940 Lanosteiner Weiner, Levine y Stetson descubren el factor (Rh)
En 1914 E. Merlo en Buenos Aires llevo a cabo la primera transfusión indirecta en humanos, gracias a la utilización del citrato de sodio.
El médico Richard Weil incorpora el frio como el medio para conservar la sangre extraída.
En 1937 Bernet Fantus Acuña, creo un banco de sangre y lo estableció en
los Estados Unidos en el hospital de Chicago.
En 1940 Edwin Cotln desarrollo un método para fraccionar el plasma; obteniendo albumina, fibrinógeno y gammaglobulinas.
En 1921 la Cruz Roja creo en Londres un “Servicio de Donantes
41
La promoción de la donación de sangre se inicio debido a la necesidades
de sangre para trasfundir en los diferentes hospitales; esto se propició por las guerras generadas
En 1937 se creó la Sociedad Internacional de Trasfusión Sanguínea
Se constituye el 1955 la Federación Internacional De Organizaciones de Donantes de Sangre (FIODS)
Las hermandades se fusionaron a nivel nacional en el 1988 y se crea la
federación nacional de donantes de sangre FENADOSE. (fabios, 2008)27
6.4.2. Promoción de la donación:
La promoción de la donación de sangre es una estrategia que busca que dicha donación se realice de manera voluntaria y que los donantes tengan un conocimiento básico frente a la donación, las transfusiones y los riesgos asociados con este procedimiento 28
6.4.3. Seguridad transfusional:29
La sangre es un recurso público y sigue siendo un componente de uso terapéutico para muchos eventos que requieren manejo de oxígeno y compensación de volumen, de ahí la importancia que exista sangre suficiente, segura, asequible y
27
Fuente tomada de: fabios, P. B. (Abril de 2008). Historia de la donacion y transfusion sanguinea. pdf. 28
Fuente tomada de: Beltran M., A. M. (2002). Conocimientos, actitudes y motivaciones sobre la donacion de sangre en la comunidad universitaria de Bogotá, colombia, 2002. Medicina transfusional al dia , 168-170.
29
Fuente tomada de: Banco de Sangre Fundacion Hematologica Colombia. Red Nacional de bancos, I. N. Guía nacional de seleccion donantes de sangre- Instituto nacional de Salud. Bogota: Instituto Nacional de Salud.
42
oportuna que satisfaga las necesidades de toda la población de pacientes que en la actualidad la requieran.
Sin embargo, obtener sangre a través de donaciones voluntarias y habituales requiere de una serie de procesos y reconocimientos que superan los aspectos técnicos dela obtención de sangre, entre ellos, la libertad de donar o no, la motivación para donar, el reconocimiento social, comprensión del procedimiento y sus implicaciones para el donante y para la salud del posible receptor de la sangre; conocimiento tal que debe permitir una donación libre, solidaria, voluntaria y en especial motivada a proteger su salud y la del receptor.
Es así como, la donación de sangre voluntaria y habitual, se reconoce como el pilar fundamental de la seguridad transfusional acorde con la evidencia científica que muestra que la sangre donada de forma voluntaria es más segura que la obtenida de donaciones coaccionadas o remuneradas.
En Colombia, la disponibilidad de sangre ha pasado de 9,4unidades/1.000 habitantes en 1993 a 15,2 en 2010, respecto al tipo de donación, la donación voluntaria se incrementó en un 47% del año 1996 al 2010 (20%/67%); de acuerdo con la política nacional de sangre, para el 2010 el 10% del total de las donaciones debía corresponder a donantes repetitivos o habituales, cifra que fue superada en el año 2009 a 18%. Sin duda la mejora de estos indicadores hace parte de los esfuerzos que desde el estado, los bancos de sangre, y diferentes organizaciones de apoyo han hecho para promover la donación voluntaria y habitual, mereciendo que en junio 14 de 2008 Colombia fuese elegida por la OPS/OMS como sede regional para Día Mundial del Donante siendo éste un reconocimiento al esfuerzo por lograr una donación voluntaria de sangre superior al 60% y una habitual superior al 10%.
El Ministerio de la Protección Social definió en 1993 que el Instituto Nacional de Salud es el responsable de coordinar las estrategias técnico operativas de la Red Nacional de Sangre y en los departamentos a través de las Secretarias o direcciones de salud estas estrategias se desarrollan por las coordinaciones departamentales o del Distrito capital, en total son 33, la red nacional de bancos de sangre cuenta con diferentes estrategias que buscan aumentar la disponibilidad, oportunidad y acceso y disminuir la morbimortalidad asociado a la sangre y a la transfusión.
Los bancos de sangre con el fin de cambiar este modelo de reposición hacia un modelo de servicio al donante que permitiera así mismo una donación voluntaria y
43
habitual, para ello, desarrolló el curso “Hagamos la Diferencia” de la Organización Mundial de la Salud (OMS)/WHO y la Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y Media Luna Roja (FICRMLR) para formar promotores de donación, igualmente inició la sensibilización y convocatoria a toda la comunidad y sociedad civil organizada a través de la celebración del Día Mundial del Donante.
En 2007, Colombia promulgo la Política Nacional de Sangre, documento que plantea como áreas eje de su desarrollo el acceso y abastecimiento de sangre y componentes para todos los Colombianos, el desarrollo de una cultura de donación voluntaria y habitual, fortaleciendo la seguridad transfusional.
La captación de donantes de sangre voluntarios no remunerados, provenientes de poblaciones de bajo riesgo y que realicen este acto de manera libre, solidaria y habitual, se convierte en el primer eslabón de la seguridad sanguínea en Colombia.
Todas las personas de una comunidad deben estar adecuadamente informadas y recibir material educativo relacionado con la donación sanguínea, el compromiso social que trae para la humanidad, los procedimientos y requerimientos, los signos, síntomas y factores de riesgo de las Infecciones Transmitidas por Transfusión y la importancia de no realizar este acto si cree que puede llegar a transmitir alguna de estas enfermedades a través de su sangre.
Utilizar estrategias de material educativo con información precisa y comprensible, en forma de carteles, videos, diapositivas, juegos, entre otros, que aborde los temas de interés.
Estas estrategias de promoción brindan una excelente oportunidad para favorecer la comunicación interpersonal e incrementar la práctica de la donación voluntaria y habitual de sangre desde una perspectiva de cultura ciudadana.
6.4.4. Tipo de donantes
Existen diferentes tipos de donantes de acuerdo:
Donante voluntario: persona que desea compartir su salud donando sangre, para el paciente que la necesite.
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Donante voluntario habitual. Adicional a ser voluntario es una persona que por lo menos dona 2 veces al año
Donante antólogo: es aquel paciente que tiene programada una cirugía electiva y dona su propia sangre en caso de requerir una transfusión.
Donante directo: en algunas circunstancias clínicas el paciente puede beneficiarse del componente colectado de un donante específico
6.4.5. Tipos de donación30
Muy pocos productos sanguíneos pueden ser sustituidos por productos industriales, por lo cual, en este momento y en un futuro a mediano plazo, sólo la donación de sangre es el acto que va a permitir mejorar la calidad de vida o incluso salvar la vida de otras personas Entre los tipos de donación encontramos
Sangre completa: Puede durar de 8 a 10 minutos en donde se requiere de todos los componentes de sangre (plaquetas, glóbulos rojos, glóbulos blancos y plasma).
Donación de plaquetas: Se extrae este componente para tratamiento de personas con cáncer y otras patologías, se puede volver a hacer este tipo de donación cada 56 días.
Plasma; componente utilizado para prácticas de la medicina moderna (para trasfusiones específicas que necesiten los pacientes).
Dobles glóbulos rojos: Extracción de dos unidades de glóbulos rojos en una donación, el tiempo de aféresis es de 1hora y 15 min, máximo y se puede volver a
hacer la donación después de 112 días.(CROSS)31
30Fuente tomada de: Cruz R, .. (2009). American Red Cross. Recuperado el 08 de 09 de 2012, de http://www.redcrossblood.org/espanol/donating-blood/types-donations#autologous
31Fuente tomada de: CROSS, A. R. (s.f.). AMERICAN RED CROSS. Recuperado el 07 de 09 de 2012, de http://www.redcrossblood.org/espanol/donating-blood/types-donations
45 6.4.6. Transfusión
Es un trasplante de un tejido líquido, la sangre. Se realiza a través de la administración de cualquiera de sus componentes (glóbulos rojos, plasma, plaquetas, crioprecipitados) con el fin de reponer su pérdida o el déficit en su producción.32(Salud I. N.)
6.4.6.1. Utilidad de la transfusión
La transfusión de sangre salva vidas. En los casos indicados, repone de manera individualizada, cualquiera de los componentes sanguíneos cuya deficiencia está causando enfermedad o amenaza la vida del paciente. Es posible que si no se hace la transfusión, el paciente puede agravar su estado de salud o incluso morir. Sin embargo, el paciente o su representante legal tienen el derecho de rechazar el procedimiento.33
6.4.6.2. Procedimiento
Se toman muestras de sangre del paciente para realizar pruebas de laboratorio con el fin de encontrar sangre compatible; el tiempo para realizar este procedimiento puede variar en cada institución y cada situación particular. Una vez listos, los hemocomponentes son despachados al servicio para que se inicie la transfusión con el acompañamiento médico y de enfermería. Puede durar varias horas, dependiendo de la dosis a administrar y de acuerdo a las condiciones específicas del paciente. Antes, durante y una vez finalizada la transfusión, se hace el registro de los signos vitales y se documenta en la historia clínica.34
6.4.6.3. Riesgos de las transfusiones
El riesgo aplica paracada una de las unidades que se transfundan.La posibilidad de reacciones adversas transfusionales depende del propio donante, del banco desangre y del servicio transfusional. Los riesgos de la transfusión son de dos tipos: infecciosos oinmunológicos. En el primer caso, a pesar de que los bancos
32
Fuente tomada de: Salud, I. N. (s.f.). Red Nacional de Sangre. Informacion Dirigida Al Paciente. Boletin. 33
Fuente tomada de: Salud, I. N. (s.f.). Red Nacional de Sangre. Informacion Dirigida Al Paciente. Boletin. 34
