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Modelos y teorías de enfermería que guían la práctica en la comunidad (2)

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(1)

MODELOS Y TEORÍAS DE

ENFERMERÍA QUE GUÍAN LA

PRÁCTICA EN LA COMUNIDAD

(2)

Mg. Clara Torres Deza

Definiendo comunidad

Definiendo comunidad

(3)

Mg. Clara Torres Deza

Compuesto por distintas partes que representan intereses,

actividades o funciones especializadas, cada una de las cuales

funciona dentro de límites específicos para satisfacer las

necesidades de la comunidad

Compuesto por distintas partes que representan intereses,

actividades o funciones especializadas, cada una de las cuales

funciona dentro de límites específicos para satisfacer las

necesidades de la comunidad

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Conjunto de conceptos interrelacionados que permiten describir, explicar y predecir el fenómeno de interés para la disciplina, por lo tanto se convierten en un elemento indispensable para la práctica profesional, ya que facilitan la forma de describir y explicar y predecir el fenómeno del cuidado.

son un conjunto de conceptos que explican de manera general el fenómeno del cuidado. Son más complejos y generales que las teorías. Otorgan una explicación muy amplia sobre algunos fenómenos de interés para la

enfermería.

Son representaciones de la realidad de la practica y representan los factores implicados y la relación que guardan entre si. Se convierten en un

instrumento que permanentemente recuerda los distintos aspectos del cuidado de enfermería y la relación entre los factores fiscos, psicológicas que se debe tener en cuenta al brindar estos cuidados. (fawcett, 1996).

Modelos conceptuales

(5)

Proveen guías generales para la

práctica con un enfoque y

organización basada en los

conceptos propuestos por el modelo

conceptual y en el método de trabajo de enfermería o Proceso Atención

Enfermería (PAE).

La aplicación de los modelos y teorías de enfermería debe estar

basado en el método de trabajo de enfermería o PAE.

(6)

Mg. Clara Torres Deza

MODELO DE PROMOCION

DE LA SALUD. NOLA

PENDER.

(7)

BIOGRAFIA

Nació en 1941 en Lansing, Michigan, EE.UU A los 7 años vivió la experiencia de ver como

su tía recibía cuidados de enfermería, lo que creo en ella “una gran fascinación por el

trabajo de enfermería” su idea de

enfermería era cuidar, de ayudar a otras personas a cuidar de sí mismas.

Su familia la animo en su objetivo de llegar a

ser enfermera. Se diplomo en 1962.

Empezó a trabajar en una unidad

médico-quirúrgica en un hospital de Michigan.

(8)

BIOGRAFIA

En 1964, obtuvo un bachillerato de ciencias de

enfermería de la universidad de Michigan.

Obtuvo el MA en crecimiento y desarrollo

humano en 1965; el grado de PhD en Psicología y educación en 1969.

Cuando obtuvo su PhD, Pender definió el

objetivo de la enfermería como la salud optima del individuo.

En 1982 presento la 1ra edición del modelo de

(9)

Nola Pender

Nola Pender

Modelo de Promoción de la Salud de la enfermería

Desarrollo un modelo de elección racional de la

asistencia sanitaria.

Cómo los seres humanos se perciben a sí mismos, su

salud y su capacidad para cambiar sus estilos de vida

para promover la salud.

El propósito principal es promover estilos de vida

(10)

Nola Pender

Nola Pender

Este modelo se basa en la idea de que los seres

humanos son racionales, y buscará su ventaja en la

salud.

La naturaleza de esta racionalidad está fuertemente

limitada por factores como:

La autoestima

Las ventajas percibidas de comportamientos

saludables

Los estados psicológicos

(11)

La función central de esta teoría es mostrar a la persona

como la auto-determinación, historia personal y en

general las características personales influyen en el

comportamiento.

La salud es un proceso dinámico, no es un estado

estático.

Salud, es un estilo de vida condicionado por una serie de

decisiones tomadas por el individuo para vivir realmente

una vida sana.

(12)

hay que promover la vida saludable

que es primordial antes que los

cuidados porque de ese modo hay

menos gente enferma, se gastan

menos

recursos,

se

le

da

independencia a la gente y se mejora

hacia el futuro”

Nola Pender

El modelo se

basa en la

(13)

M

E

T

A

P

A

R

A

D

I

G

M

A

Enfermería: responsabilidad en los cuidados sanitarios, es la base de cualquier plan de reforma. La enfermera se constituye en el principal agente encargado de motivar a los usuarios para que mantengan su salud personal.

Persona: Cada persona está definida de una forma única por su propio

patrón cognitivo-perceptual y sus factores variables.

Entorno: se representan por las interacciones entre los factores cognitivo- preceptúales y los factores modificantes que influyen sobre la aparición de conductas promotoras de salud.

(14)

Teorías que

sustentan

el modelo

Modelo de valoración de

expectativas de la

motivación humana de

Feather.

Teoría del aprendizaje social

(15)

Teoría aprendizaje social ( Social-Cognitiva)

Albert Bandura

 Plantea que la auto-eficacia es uno de los factores más influyentes en el funcionamiento humano, definida como

“los juicios de las personas acerca de sus capacidades para alcanzar niveles

determinados de rendimiento”.

 También es definida como la confianza que un individuo tiene en su habilidad para

(16)

Aprendizaje

social de

Banduras

a.

Atención: estar expectante

ante lo que sucede

b.

Retención: recordar lo que

uno ha observada

c.

Reproducción: habilidad de

reproducir la conducta

d.

Motivación( una buena

razón para adoptar esa

conducta)

Requisitos

para

que

aprendan y

modelen

sus

(17)

Afirma que la conducta es racional

El mayor determinante de la conducta es el

componente

motivacional

, es decir que es más probable que el individuo

ejecute una conducta si desea tener un resultado.

Cuando hay una intención clara, concreta y definida por

conseguir una meta, aumenta la probabilidad de lograr el

objetivo.

La intencionalidad entendida como el compromiso personal con

la acción

(18)
(19)

Modelo de Promoción de Salud de Pender. 1996.

Pender considera el estilo de vida como un patrón

multidimensional de acciones que la persona realiza a lo

largo de la vida y que se proyecta directamente en la

salud.

Para comprenderlo se requiere el estudio de tres

categorías principales:

a.

Las características y experiencias individuales.

(20)

Mg. Clara Torres Deza

PROMOCIÓN DE LA SALUD - NOLA J. PENDER (1996)

Beneficios percibidos de la acción

Percepción de Autoeficacia Afectos relacionados

con la Actividad Obstáculos percibidos

ante la acción

Influencias interpersonales ( familia, compañeros,

proveedores), normas, apoyo, modelo.

Influencias situacionales:

opciones demandan características estéticas

Demandas (bajo control) y preferencias

(alto control) en competencias en el

momento Conducta Previa relacionada Factores personales biológicos, psicológicos, socioculturales Compromi so para un plan de acción

CONDUCTA PROMOTO RA DE LA SALUD Características y experiencias individuales Características y experiencias individuales

Cogniciones y afectos relativos a la conducta especifica

Resultados conductuales

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Mg. Clara Torres Deza

PRINCIPALES CONCEPTOS Y DEFINICIONES

IMPORTANCIA DE LA SALUD. Las personas que tienen una alta valoración de la salud es más probable que intenten promover la propia.

CONTROL PERCIBIDO DE LA SALUD. La percepción de influir en su salud estimula su deseo de conseguir dicho estado de salud.

AUTOEFICACIA PERCIBIDA. El hecho de que una persona esté firmemente convencida de que una conducta es asumible, puede influir en que se alcance dicha conducta.

(22)

Mg. Clara Torres Deza

ESTADO DE SALUD PERCIBIDO. Sensación de bienestar o malestar que puede determinar la

probabilidad de que se adopten conductas favorecedoras de la salud.

BENEFICIOS PERCIBIDOS DE LAS

CONDUCTAS.

Las personas pueden sentirse más inclinadas a iniciar o continuar una conducta favorecedora de la salud cuando considerar que los beneficios que pueden obtenerse de ella son importantes.

OBSTÁCULOS PERCIBIDOS PARA LAS

CONDUCTAS QUE FAVORECEN LA SALUD.

(23)

PROMOVENDO O AUTOCUIDADO DE CLIENTES COM OBESIDADE E CORONARIOPATIA: APLICAÇÃO DO DIAGRAMA DE PENDER ; Iraci dos Santos ed al.

Objetivo: identificar las necesidades de autocuidado de clientes con obesidad

y enfermedad arterial coronario empleando el modelo de promoción de la

salud de Pender.

Conductas previamente relacionados con los sujetos de investigación. 2010.

 Consumo de dieta rica en azucares y grasas.

 Inexistencia de actividad física

 Ingesta hídrica diaria reducida

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OBSTÁCULOS

 Perdida potencial de alguien significativo

 Relaciones conflictivas en la familia

 Conocimiento deficiente sobre

obesidad, enfermedad cardiovascular

 Limitación física que surja de

enfermedad musculo esquelética o vascular

 Nivel reducido de escolaridad

 Renta familiar insuficiente para subsistencia familiar

Influencias interpersonales y situacionales. 2010

FACILITADORAS

 Alcance de buen nivel de autopercepción de los sujetos para sus

necesidades

 Independencia total para ejercer actividades de autocuidados

 Compañía regular a las consultas ambulatorias después del evento isquémico

PROMOVENDO O AUTOCUIDADO DE CLIENTES COM OBESIDADE E

(25)

MADELEINE LEINNINGER.

Teoría de la diversidad y

universalidad de los cuidados culturales

Teoría de la diversidad y

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Persona Ser humano que cuida, ser cultural.

Persona Ser humano que cuida, ser cultural.

Salud

Bi enes tar- s alud holís tic a. Las c reenc ias , l os v al ores y l as form as de ac tuar que s on culturalm entec onoci dos y util iz ados Salud

Bi enes tar- s alud holístic a. Las c reenci as, l os val ores y las formas de ac tuar que son c ulturalmentec onoc i dos y util iz ados

CUIDADO Proceso personalizado CUIDADO Proceso personalizado Entorno

Contexto en el que se encuentra la persona y que está formado por componentes físicos, ecológicos y sociales Entorno

Contexto en el que se encuentra la persona y que está formado por componentes físicos, ecológicos y sociales

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Este modelo presenta IV niveles:

NIVEL I. Representa la Visión del mundo y los sistemas sociales, posibilitando

la comprensión de los atributos del cuidado en tres perspectivas:

 Micro perspectivas ( individuo de una cultura)

 Perspectiva media: factores mas complejos de una estructura específica

 Macro perspectiva: fenómenos transversales en diversas culturas

NIVEL II. Proporciona información sobre los individuos, sobre una familia

Además de la información sobre los significados y expresiones específicas relacionadas con el cuidado de la salud.

NIVEL III: proporciona información acerca de los sistemas tradicionales y

profesionales, incluyendo enfermería, que trabajan en una cultura y permite la

identificación de la diversidad cultural y la universalidad de la atención.

NIVEL IV: determina el nivel de las decisiones de atención de enfermería,

incluyendo la preservación, el mantenimiento y rediseño del cuidado cultural.

(29)

La teoría del Cuidado Transcultural, hace que el cuidado de

enfermería se convierta en un desafío permanente, pues debe considerar los valores, creencias y prácticas de individuos que tiene

bajo su cuidado, así como manifestar el respeto por la diferencia cuando se ofrece dicho cuidado, El modelo del sol naciente

conceptualiza a los seres humanos como personas que no pueden ser

separados de su procedencia cultural y de su estructura social, de su trayectoria vital y del contexto de su entorno, este es el pilar

(30)

La mitad superior del círculo representa los componentes de la estructura social y los factores de la concepción del mundo que influye en los

cuidados y salud por medio del lenguaje y el entorno Estos factores

influyen en los sistemas enfermeros que se encuentran en la parte central del modelo. Las dos mitades unidas forman un sol entero que significa el

universo que las enfermeras deben considerar para valorar los cuidados humanos y la salud. Según esta teoría pueden establecerse tres tipos de

cuidados enfermeros: Presentación y mantenimiento de los cuidados

culturales; de adaptación y negociación de los cuidados culturales y reorientación de los cuidados culturales. De este modo resulta un

(31)
(32)
(33)

TEORIA DEL DEFICIT DEL

AUTOCUIDADO. DOROTHEA

OREM

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BIOGRAFIA

Dorotea Orem, nació en Baltimore, Maryland (1914 - 2007).

Inició su carrera profesional en la Escuela de Enfermería de la Providencia del Hospital, de Washington D.C., graduándose en 1930

En 1939, recibió un B.S.N.E. y en 1946, obtuvo un M.S.N. E. (Catholic University of America)

Las primeras experiencias: enfermería quirúrgica, servicio privado (tanto de servicio domiciliario como hospitalario), servicios como personal hospitalario en unidades médicas pediátricas y de adultos, supervisora de noche en urgencias y profesora de ciencias biológicas.

(35)

FUENTES TEÓRICAS

* La principal fuente de ideas sobre enfermería: sus experiencias, a través de la reflexión sobre situaciones de la

práctica enfermera, pudo identificar el objeto

o foco real de la enfermería. * La principal fuente de ideas sobre enfermería:

sus experiencias, a través de la reflexión sobre situaciones de la

práctica enfermera, pudo identificar el objeto

o foco real de la enfermería.

Orem (2001): “¿En qué estado está una persona cuando se decide que una enfermera o enfermeras intervengan en la situación?”.

Orem (2001): “¿En qué estado está una persona cuando se decide que una enfermera o enfermeras intervengan en la situación?”.

Contribuciones en la enfermería:

Abdellah,

Henderson, Johnson, King, Levine, Nightingale,

Orlando, Peplau, Riehl, Rogers, Roy, Travelbee y

Wiedenbach

, entre otras, ella también citó autores

de otras disciplinas y en las ideas y posturas de

Orem puede verse la influencia de expertos como

Allport (1955), Arnold (1960), Barnard (1962),

Fromm (1962), Harre (1970), Macmurray (1957,

1961), Mariatain (1959), Parsons (1949, 1951),

Plattel (1965) y Wallace (1979, 1996).

Contribuciones en la enfermería:

Abdellah,

Henderson, Johnson, King, Levine, Nightingale,

Orlando, Peplau, Riehl, Rogers, Roy, Travelbee y

Wiedenbach

, entre otras, ella también citó autores

de otras disciplinas y en las ideas y posturas de

Orem puede verse la influencia de expertos como

Allport (1955), Arnold (1960), Barnard (1962),

Fromm (1962), Harre (1970), Macmurray (1957,

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MODELO: CONCEPTOS Y DEFINICIONES

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MODELO: CONCEPTOS Y DEFINICIONES

AUTOCUIDADO

AUTOCUIDADO DEFICIT DE AUTOCUIDADODEFICIT DE AUTOCUIDADO

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MODELO: CONCEPTOS Y DEFINICIONES

REQUISITOS DE AUTOCUIDADO

De desviación de la salud

Procesos crónicos

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REQUISITOS UNIVERSALES

Mantenimiento de un ingreso suficiente de aire.

Mantenimiento de una ingesta suficiente de agua.

Mantenimiento de una ingesta suficiente de alimentos

Provisión de cuidados asociados con procesos de eliminación urinaria e intestinal

Equilibrio entre actividades y descanso.

Equilibrio entre soledad y la comunicación social,

Prevención de peligros para la vida, funcionamiento y bienestar humano

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Referencias

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