ANEXO I: POSTOS DE TRABALLO OFERTADOS

(1)

ANEXO I: POSTOS DE TRABALLO OFERTADOS

1. EDUCADOR, GRUPO A2 22

1.1. Requisitos para o desempeño do posto:

Ademais do requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán ter a titulación de licenciado ou graduado en Psicoloxía, Pedagoxía, Psicopedagoxía, ou mestre en Educación Infantil.

1.2. Centros de traballo: Príncipe Felipe

1.3. Exercicios da fase oposición:

- PRIMEIRO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito 40 preguntas tipo test con catro respostas alternativas propostas polo tribunal e correspondentes ó contido do programa; o tempo máximo de realización será de trinta (30) minutos.

- SEGUNDO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá na resolución dun caso práctico proposto polo tribunal e relacionado coas materias contidas no programa, no tempo que determine o tribunal.

1.4. Programa:

1. Dereitos e deberes dos menores nos centros de protección.

2. Intervención cos menores en conflito coa Lei penal. Intervención socio- educativa.

3. A entrevista cos menores, familia e ámbito educativo. Intervención na práctica.

Definición, marco e diferentes tipos.

4. Inserción socio-laboral da mocidade. O programa Mentor.

5. Mediación familiar. Intervención en familias con problemas.

6. Acoso escolar, prevención, detención e actuación como técnico.

7. Protocolo de actuación con menores estranxeiros na provincia de Pontevedra 8. Maltrato. Introdución histórica. Conceptos. Tipoloxías. Intervención.

9. A tutela e a garda.

10. A Lei de Servizos Sociais.

11. Plan integral de apoio o menor.

12. Protocolo de actuación en abusos sexuais a menores.

13. Axentes básicos na protección a infancia e a adolescencia.

14. A pobreza nas familias. Marxinación social. Clasificación, teorías, causas e

(2)

colectivos mais afectados.

15. A adopción. O acollemento familiar.

2. TÉCNICO ESPECIALISTA EN EDUCACIÓN NOCTURNA, GRUPO C1 20

2.1. Requisitos para desempeñar o posto:

Ademais do requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de bacharelato ou técnico.

2.2. Centros de traballo: Príncipe Felipe e Centro de vacacións A Lanzada

- PRIMEIRO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito 30 preguntas tipo test con catro respostas alternativas propostas polo tribunal e correspondentes ó contido do programa; o tempo máximo de realización será de vinte cinco (25) minutos.

2.4. Programa:

3. Dereitos e deberes do persoal técnico educativo de día nun centro de atención residencial.

6. Intervención cos menores en conflito coa Lei Penal. Intervención socio- educativa.

8. Os terrores nocturnos. Os pesadelos. O neno somnámbulo. Causas. O papel do técnico nocturno.

9. O sono. Como axudar a un neno a que se durma. O insomnio infantil.

Consecuencias.

10. Funcións do persoal técnico educativo nocturno nas residencias de protección de menores.

(3)

3. TÉCNICO ESPECIALISTA EDUCACIÓN DIÚRNA, GRUPO C1 20

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de bacharelato ou técnico.

3.2. Centros de traballo: Cidade Infantil Príncipe Felipe e Centro de vacacións A Lanzada

- PRIMEIRO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito a 30 preguntas tipo test con catro respostas alternativas propostas polo tribunal e correspondentes ó contido do programa; o tempo máximo de realización será de vinte e cinco (25) minutos.

3.4. Programa:

3. Dereitos e deberes do persoal técnico educativo de día nun centro de atención residencial.

6. Intervención cos menores en conflito coa Lei Penal. Intervención socio- educativa.

8. A protección xurídica do menor. Dereitos. Medidas e principios da acción administrativa.

9. Funcións do persoal técnico educativo nas residencias de protección de menores.

10. Mediación familiar. Intervención en familias con problemas.

(4)

4.- DISEÑADOR GRÁFICO, GRUPO C1 20

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de técnico en deseño gráfico.

4.2. Centros de traballo: Comunicación Institucional

4.4. Programa:

1. A identidade visual. Deseño gráfico e identidade corporativa. O valor representativo da marca e os demais signos de identidade, as súas funcións.

Deseño da marca, factores condicionantes. O manual de identidade corporativa, estrutura. A aplicación de signos de identidade. Tipoloxía de identidade tendo en conta a organización á que representa: institucional, empresarial, administración local, autonómica, empresa mixta, etc.

2. Concepto de deseño: deseño, arte e tecnoloxía. Teoría e metodoloxía do deseño. Deseño, ideoloxía e sociedade industrial. As áreas do deseño. A actividade profesional. Deseño gráfico e comunicación visual: teorías máis importantes. A linguaxe icónica e a cultura de masas. A socioloxía e a psicoloxía da imaxe.

3. A imaxe: Natureza e clasificación. Criterios e métodos de análise. A lectura das imaxes. Connotación e denotación. Iconicidade e abstracción. Factores estéticos, éticos e cognitivos. Funcións da imaxe no deseño gráfico e a publicidade.

4. A cor: Fundamentos físicos. Teoría da cor, principais conceptos. A significación da cor. A cor na publicidade e o deseño gráfico. Reprodución e normalización da cor, dende o punto de vista da comunicación institucional.

(5)

5. A publicidade como proceso de comunicación: fundamentos teóricos da publicidade. Deseño gráfico e publicidade. Tipoloxía xeral da publicidade. Os estilos publicitarios. Ética e publicidade.

6. A campaña publicitaria. Obxectivos, estratexias e planificación. Uso, características e selección dos distintos medios de comunicación como soportes publicitarios. O departamento de medios.

7. A tipografía: definición. Conceptos xerais. A importancia da tipografía no deseño gráfico: aspectos semánticos, aspectos funcionais e aspectos técnicos da tipografía. O uso da tipografía no deseño gráfico e a publicidade. Estilos e tendencias. Criterios para a elección.

8. A letra: morfoloxía e estrutura. Clasificacións. Familias tipográficas. Correccións ópticas. Lexibilidade. Sistemas de medida. Especificacións e variables tipográficas. (punto de vista da comunicación institucional)

9. O deseño tipográfico. Consideracións funcionais, semánticas, estéticas e técnicas. Tipografía creativa. Tecnoloxía aplicada. Figuras relevantes. O texto: a elección da tipografía para os diferentes tratamentos do texto. A composición do texto. As variables tipográficas. As normas tradicionais na composición de textos. A lexibilidade do texto.

10. O deseño e a maquetación da prensa diaria. Características do medio desde o punto de vista do deseño gráfico. Estrutura e mecánica do deseño periodístico.

O libro de estilo. A prensa dixital. Deseño de formatos periodísticos institucionais.

4.- AUXILIAR TÉCNICO GABINETE DIDACTICO, GRUPO C1 20

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír o título de bacharelato superior, FP-II ou equivalente.

4.2. Centros de Traballo: Museo provincial

- SEGUNDO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá na resolución dun caso práctico proposto polo tribunal e relacionado coas

(6)

materias contidas no programa, no tempo que determine o tribunal.

4.4. Programa:

1. O concepto de museo. Educación e acción cultural. O público e o museo.

2. O Museo de Pontevedra: orixe e desenvolvemento

3. Os edificios do Museo de Pontevedra: un percorrido histórico 4. A cerámica de Sargadelos. 1804-1875

5. A olería popular de Galicia

6. A pintura española do século XIX no Museo de Pontevedra 7. A pintura galega do XIX no Museo de Pontevedra

8. Castelao, artista

9. A escultura galega desde o neoclasicismo ata o século XX no Museo de Pontevedra

10. As artes decorativas no Museo de Pontevedra 5. OFICIAL DE COCIÑA, GRUPO C2 16

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de graduado escolar ou equivalente e o carné de manipulador de alimentos.

5.2. Centros de Traballo: Príncipe Felipe e Centro de vacacións A Lanzada

- PRIMEIRO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito a 20 preguntas tipo test con catro respostas alternativas propostas polo tribunal e correspondentes ó contido do programa; o tempo máximo de realización será de vinte (20) minutos.

5.4. Programa:

1. Hixiene alimentaria. Definición. Consecuencias dunha práctica hixiénica deficiente. Contaminación dos alimentos. Fontes de contaminación dos alimentos.

(7)

2. Utensilios de cociña. O local de cociña: distribución, equipamento e maquinaria. Conservación e limpeza. Requisitos hixiénicos de máquinas e utensilios.

3. As carnes, aves e derivados cárnicos. Definición, tipos, preparación e elaboración. Ovos, leite e derivados da leite. Definición e características xerais.

4. O pescado e mariscos. Definición, tipos, preparación e elaboración.

5. As hortalizas, legumes e froitas. Definición. Tipos, preparación e elaboración.

Os consomés. Sopas e cremas. Clases e elaboración.

6.- OFICIAL DE COMEDOR, GRUPO C2 16

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de graduado escolar ou equivalente e o carné de manipulador de alimentos.

6.2. Centros de traballo: Príncipe Felipe e Centro de vacacións A Lanzada.

6.4. Programa:

1. Hixiene alimentaria. Definición. Consecuencias dunha práctica hixiénica deficiente. Contaminación dos alimentos. Fontes de contaminación dos alimentos.

2. Utensilios de comedor. O local do comedor. Distribución. Equipamento e maquinaria.

3. Preparación da mesa. Protocolo no comedor. Persoal de servizo e comensais.

4. Conservación dos alimentos, perecedoiros e non perecedoiros. Enfermidades transmitidas polos alimentos. Definición. Medidas xerais de hixiene persoal.

5. Limpeza e desinfección de comedores. Métodos e produtos de limpeza.

(8)

7. AUXILIAR ADMINISTRATIVO, GRUPO C2 16

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán ter o graduado escolar, o graduado en educación secundaria obrigatoria ou outro equivalente.

7.2. Centros de traballo: Todos os dependentes da Deputación

- PRIMEIRO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito a 30 preguntas tipo test con catro respostas alternativas propostas polo tribunal e correspondentes ó contido do programa; o tempo máximo de realización será de trinta (30) minutos.

- SEGUNDO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá na resolución dun suposto práctico sobre o manexo do programa de tratamento de textos e/ou folla de cálculo, no tempo que marque o tribunal

7.4. Programa:

1. O acto administrativo: concepto, clases e elementos; requisitos dos actos administrativos. A obriga de resolver e actos presuntos. Eficacia nos actos administrativos. Nulidade e anulabilidade.

2. O procedemento administrativo común. Fases do procedemento: iniciación, ordenación, instrución e finalización.

3. A revisión de oficio dos actos administrativos. Recursos administrativos.

4. Os contratos administrativos de obras, subministracións, servizos e xestión do servizo público na esfera local. Procedemento para a selección de contratistas.

5. A provincia. Organización e competencias.

6. O réxime de sesións e acordos dos órganos colexiados. Clases de sesións.

Requisitos e procedementos de constitución e celebración de sesións. Actas e certificacións.

7. Os funcionarios públicos. Concepto e clases. Nacemento e extinción da relación funcionarial. Dereitos e deberes dos funcionarios.

8. AUXILIAR DE INFORMACIÓN E XESTIÓN TRIBUTARIA, GRUPO C2 16 8.1. Requisitos para o desempeño do posto:

(9)

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de graduado escolar, graduado en educación secundaria obrigatoria ou equivalente.

8.2. Centros de traballo: Oficinas do ORAL en la provincia.

- PRIMEIRO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito a 30 preguntas tipo test con catro respostas alternativas propostas polo tribunal e correspondentes ó contido do programa; o tempo máximo de realización será de trinta (30) minutos.

- SEGUNDO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá na resolución dun suposto práctico sobre o manexo do programa de tratamento de textos e/ou folla de cálculo, no tempo que marque o tribunal

8.4. Programa:

1. A Lei xeral tributaria. A débeda tributaria

2. O Texto refundido da Lei reguladora de facendas locais: Título I: Capítulo III:

Tributos

3. O Texto refundido da Lei reguladora de facendas locais: O IBI 4. O Texto refundido da Lei reguladora de facendas locais: O IAE 5. O Texto refundido da Lei reguladora de facendas locais: O IVTM

9. OPERARIO-SUBALTERNO DE SERVIZOS VARIOS, GRUPO E

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír o certificado de escolaridade ou equivalente.

9.2. Centros de traballo: Pazo Provincial, Príncipe Felipe, Centro de vacacións a Lanzada, Patrimonio documental, Infraestruturas, Mantemento, Museo Provincial, Finca Mouriscade e Estación Fitopatolóxica do Areeiro.

(10)

- SEGUNDO EXERCICIO: de carácter obrigatorio e eliminatorio. Consistirá na realización dunha proba práctica proposta polo tribunal e relacionada coas materias contidas no programa, no tempo que determine o tribunal.

9.4. Programa:

1. Coñecementos básicos dos traballos que realiza un operario ou subalterno nos oficios de carpintería, fontanería, pintura e xardinería.

2. Descrición, características e aplicacións das distintas ferramentas de man e demais utensilios que se utilizan nos oficios de carpintería e fontanería, pintura e xardinería, así coma o seu mantemento e limpeza.

3. Avarías e reparacións elementais

4. Medidas de seguridade e hixiene nos traballos de carpintería, fontanería, pintura e xardinería. Medidas de protección e equipos de protección individual (EPI).

5. Control de accesos. Apertura e peche de edificios. Custodia de chaves.

Distribución de documentos, obxectos e correspondencia. Manexo de máquinas reprodutoras e outras análogas Traslado de material e mobiliario.

10. OPERARIO ESPECIALISTA CONDUCTOR BRIGADAS, GRUPO E

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír o certificado de escolaridade ou equivalente e o permiso de conducir C+E.

10.2. Centros de traballo: Brigadas de Infraestruturas da Deputación que actúan por toda a provincia.

10.4. Programa:

(11)

1. Equipos de seguridade e saúde necesarios para traballos en obras de reparación e bacheo.

2. Ligantes bituminosos.

3. Zonas contiguas ás estradas. Sinalización en obras de reparación.

4. Maquinaria para compactación. Tipos e usos.

5. Muros de sostemento e contención. Tipoloxía. Materiais empregados.

11. PEÓNS DE LIMPEZA EN EXCAVACIÓNS ARQUEOLÓXICAS, GRUPO E

11.1.Requisitos para o desempeño do posto:

Ademais dos requisitos xerais sinalados na base terceira os aspirantes a este posto deberán posuír a titulación de certificado de escolaridade ou equivalente.

11.2. Centros de traballo: Brigadas de escavacións arqueolóxicas da Deputación que actúan por toda a provincia.

11.4. Programa:

1. Arqueoloxía e restauración. conceptos básicos 2. Arqueoloxía da provincia de Pontevedra

3. Os proxectos arqueolóxicos da Deputación de Pontevedra 4. Consolidación e tapado de estruturas arqueolóxicas 5. O rexistro arqueolóxico e a súa documentación