33 2.1.3. Limitaciones de la encuesta
La ENNVIH fue un proyecto sumamente ambicioso, por el número de temáticas de las que se buscó obtener información. Esto hace posible que se puedan cruzar datos que no se incluyen en otras encuestas más especializadas. Sin embargo, el gran número de preguntas que incluye la ENNVIH pudo hacer que la encuesta se volviera demasiado larga de contestar y que la calidad de la información obtenida disminuyera.
Así, en la Guía de usuario de la ENNViH-I se muestra que el tiempo promedio por hogar para responder la encuesta fue de 5 horas 45 minutos. La “Encuesta Nacional sobre Niveles de vida de los Hogares es un instrumento complicado que lleva tiempo para ser completado”
(Rubalcava, 2006:39).
La tasa de no respuesta es diferente para cada pregunta. Hay preguntas que tienen un alto porcentaje de no respuesta, como la pregunta sobre salario, como veremos más adelante. En conjunto, las secciones del Libro IIIA y IIIB –que son las que se utilizan en este trabajo- tienen una tasa de respuesta de 91% (Rubalcava, 2006:39).
Otra limitante importante de la ENNVIH es que hay poca información en los documentos metodológicos. Así, no se explica completamente en los apartados cómo se deben unir las bases de datos, por ejemplo no se muestra cómo se debe hacer la construcción de la llave para unir la ENNVIH-III con la ENNVIH-II. Tampoco se hacen sugerencias sobre cómo resolver el hecho de que haya un ponderador diferente para cada sección y de que no se muestren las UPM.
Finalmente la más grande limitante de la encuesta, como veremos en las siguientes secciones, es la formulación de las preguntas, que no generan muy buenos indicadores de las prácticas relacionadas con la salud.
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población ocupada son “las personas de 15 y más años de edad que en la semana de referencia realizaron alguna actividad económica durante al menos una hora. Incluye a los ocupados que tenían trabajo, pero no lo desempeñaron temporalmente por alguna razón, sin que por ello perdieran el vínculo laboral con este; así como a quienes ayudaron en alguna actividad económica sin recibir un sueldo o salario” (INEGI, s.f.a).
Así, en la ENNVIH, de acuerdo con la sección TB del libro IIIA de la ENNVIH, se incluyó como población ocupada a las personas que respondieron uno a la pregunta:
TB02. ¿A qué se dedicó principalmente usted durante la semana pasada?
1. Trabajó o hizo una actividad que ayudó al gasto del hogar 2. Buscó trabajo
3. Asistió a la escuela 4. Amo/ama de casa
5. Estuvo enfermo (no trabajó) 6. Retirado/jubilado
7. No trabajó/Nada 8. Vacaciones 9. Otro (especificar)
Además, aunque las personas no hayan respondido que su actividad principal fue trabajar, se seleccionó a aquellas que respondieron haber trabajado por lo menos una hora:
TB03. Durante la semana pasada, ¿trabajó (o hizo alguna actividad que ayudó al gasto del hogar), por al menos una hora?
Además, se selección también a aquellas que registraron trabajar en algún negocio familiar: TB04. ¿Trabajó usted en un negocio familiar (agrícola o no agrícola), le hayan pagado o no, durante la semana pasada? Y finalmente se incluyó también a aquellas que respondieron sí a la pregunta TB05: ¿Tiene usted un trabajo (o hace una actividad que ayuda al gasto del hogar), pero la semana pasada no fue/no la hizo?
Observamos que las preguntas TB03- TB05 son preguntas de recuperación para incluir a todas aquellas personas que trabajaron -aunque su actividad principal no haya sido trabajar- y que dejaron de trabajar temporalmente, pero que no perdieron el vínculo laboral.
Además, únicamente se incluyó dentro de la población objetivo aquella población asalariada. Es decir, no se incluyó a los empleadores, tampoco a los trabajadores por cuenta
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propia, ni a los trabajadores sin retribución, ya que a definición del glosario de la ENOE define a la población asalariada como “las personas de 15 y más años de edad que en el periodo de referencia trabajaron para un patrón o empleador del sector privado o público; y que reciben un pago, sueldo, salario o jornal” (INEGI, s.f.a).
En México el porcentaje de trabajadores por cuenta propia es un porcentaje importante de los trabajadores. Con datos de la ENNViH-I el porcentaje de los trabajadores por cuenta propia es 24 por ciento del total de la población ocupada -incluyendo a los campesinos de su parcela- (ver cuadro 1). Sin embargo en esta investigación no se incluyeron a los trabajadores por cuenta propia dentro de la población objetivo porque como dice Marina Ariza, comparados con los trabajadores asalariados “los trabajadores por cuenta propia constituyen en verdad un universo muy distinto tanto en lo laboral como en lo demográfico” (Ariza, 2014: 694). Son un grupo muy diverso, así, hay trabajadores por cuenta propia que alcanzan a desarrollar actividades dinámicas que les permiten acumular recursos y hay otros que solo sobreviven.
Además, los trabajadores por cuenta propia dependen altamente de los recursos humanos, sociales y económicos con los que cuentan y la incertidumbre respecto de su futuro es mayor (Ariza, 2014).
Así, una dimensión de las condiciones laborales que medimos en esta investigación –la seguridad laboral y social- de los trabajadores por cuenta propia se estimaría tomando en cuenta indicadores diferentes a los de la población asalariada. Es decir, la precariedad del trabajo asalariado y la precariedad laboral del trabajo por cuenta propia se estimarían de manera diferente8. De igual manera Mora (2012) dice que la precariedad del empleo únicamente refiere a los asalariados. Por ello que en esta investigación se decidió estudiar únicamente a los trabajadores asalariados, y así tener un grupo más homogéneo en cuanto a los indicadores para estimar sus condiciones. Además, la población asalariada es la mayoría, 59 por ciento, de la población ocupada (ver Cuadro 1).
8 Marina Ariza (2014) por ejemplo, para medir la precariedad de los trabajadores por cuenta propia toma en cuenta si el trabajador tiene o no un local de trabajo, una oficina o un establecimiento; si emplea o no
trabajadores sin remuneración; si se lleva algún tipo de contabilidad; si su actividad pertenece o no al sector de hogares; etc.
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Cuadro 1. Porcentaje de la población ocupada de acuerdo con su posición en la ocupación, México 2002
%* IC 95%
Campesino de su parcela 4.8 (4.2- 5.3)
Trabajador familiar sin retribución en un negocio familiar 6.2 (5.4- 6.9)
Obrero o empleado no agrícola 59.2 (57.8- 60.6)
Jornalero rural o peón de campo 5.0 (4.6- 5.4)
Patrón, empleador o propietario de un negocio 4.9 (4.3- 5.5)
Trabajador por cuenta propia 19.1 (17.9-20.2)
Trabajador sin retribución de un negocio no familiar 0.6 (0.4- 0.8)
Total de la población ocupada 100.0
Elaboración propia con datos de la ENNVIH-1
Construcción propia en base a la pregunta TB32 del libro IIIA, ENNViH-1.
* Porcentajes ponderados
Finalmente, de los asalariados se excluyó a aquellos que están empleados en actividades agrícolas; esto se debe a que otros trabajos de precariedad y salud incluyen únicamente a los trabajadores no agrícola, así que consideran que sería más correcto analizar a los asalariados agrícolas por separado. Si bien la pregunta TB32 pregunta específicamente si el trabajador es obrero o empleado no agropecuario, hay 143 trabajadores que responden “ser obreros o empleados no agropecuarios” y que al mismo tiempo están ocupados en actividades clasificadas como agropecuarias9. Estos 143 empleados no fueron incluidos en nuestra población objetivo.
A continuación presentaré la forma en cómo se construyeron los indicadores para medir las prácticas relacionadas con la salud y las condiciones de empleo. Estos indicadores serán utilizados posteriormente para estimar la asociación entre ambos constructos.