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PRESENTACIÓN DE EMPRESA

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Academic year: 2021

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(1)

PRESENTACIÓN DE EMPRESA

(2)

QUIENES SOMOS

q 

Consultora de formación

líder en España

para sectores

como metal, energía y construcción.

q 

Más de

20 años de Gestión del Conocimiento

q 

Soluciones

eficaces e innovadoras

q  Consultoría de proyectos a empresas y organizaciones

q  Diseño y gestión integral de planes formativos q  Ayuda para la eficacia y eficiencia

q  Teleformación

q  Consultoría de RRHH

q  Comunicación e Investigación, Desarrollo e Innovación q 

Acreditaciones y certificados de

profesionalidad

ESPAÑA

MARRUECOS

PERÚ PANAMÁ

(3)

VENTAJAS COMPETITIVAS

q

Contratos programas

Diseño, elaboración y ejecución de contratos programa sectoriales e intersectoriales

3

q

Formación bonificada

Gestión y ejecución de acciones formativas a través de la Fundación Tripartita

q

Formación In company

Diseño e impartición de Programas formativos a medida de las empresas

q

Consultoría

Estudios multidisciplinares, necesidades sociales, Desarrollo Local

q

Formación para PIF

Gestión de la formación para

Permisos Individuales de Formación.

q

Formación e-learning

Teleformación, creación y adaptación de contenidos. Plataforma propia

(4)

Principales acciones formativas

FORMACIÓN AL SECTOR ELÉCTRICO

Trabajos en tensión en BT por el método de contacto

Trabajos en tensión en AT por el método de contacto, distancia y potencial Líneas aéreas de MT y AT

Líneas Subterráneas

Mantenimiento de subestaciones

Planificación de trabajos de mantenimiento en la Red Localización de averías en cables subterráneos Supervisión de empalmes y terminales

Tala y poda de Arboles en tensión y en proximidad

Trabajos en tensión BT, MT y AT – Subestaciones – Telecontrol – Verificación y medida – Trabajos en Proximidad

q

Habilitaciones

Operador local / Agente de descargo

Jefes de trabajos en descargos

Brigadas a distancia de hasta 66Kv

(5)

Principales acciones formativas

5

FORMACIÓN AL SECTOR CONSTRUCCIÓN

Interpretación de planos Replanteo de obras Conductor de camión Albañilería, fontanería Operador de retrocargadora Operador Grúa Torre Jefe de Obra

Montaje de andamios Trabajos Verticales

Operador Carretilla Dumper ….

(6)

Principales acciones formativas

FORMACIÓN AL SECTOR ENERGÍA

Asesor energético

Montaje y mantenimiento de instalaciones solares fotovoltaicas Montaje y mantenimiento de instalaciones solares térmicas Organización y proyectos de instalaciones solares térmicas Organización y proyectos de instalaciones solares fotovoltaicas Reglamento de instalaciones térmicas en edificios (RITE) Certificación energética de edificios

(7)

Catálogo formativo

7

FORMACIÓN EN SEGURIDAD Y PREVENCIÓN DE RIESGOS

Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo Curso básico de Prevención de Riegos laborales Master en Prevencion de Riesgos Laborales

Técnico superior en Prevención de Riesgos Laborales - Ergonomía y psicosociología

- Higiene del trabajo - Seguridad en el trabajo

Formación específica por puesto de trabajo ,,,

(8)

PRINCIPALES CLIENTES PARA FORMACIÓN

(9)

CLIENTE

Primera Empresa líder en el sector eléctrico español y primera multinacional eléctrica privada de Latinoamérica.

9

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 550cursos realizados

q  Con más de 7.500horasimpartidas de formación

q  Se han beneficiado de dicha formación más de 6.500profesionales

q  Elaboración de manuales de operación para los trabajadores

q  Con una facturación superior a 2.000.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Trabajos en tensión en BT por el método de contacto

•  Trabajos en tensión en AT por el método de contacto, distancia y potencial

•  Líneas aéreas de MT y AT

•  Líneas Subterráneas

•  Mantenimiento de subestaciones

•  Planificación de trabajos de mantenimiento en la Red

•  Localización de averías en cables subterráneos

•  Supervisión de empalmes y terminales

•  Tala y poda de Arboles en tensión y en proximidad

(10)

CLIENTE

Compañía energética líder en Europa. Opera en los mercados de generación, distribución y comercialización de la energía eléctrica.

Formación realizada a los trabajadores de la compañía para la obtención de acreditaciones de cualificación y como mejora de los conocimientos para el desempeño de sus labores.

Proyectos realizados hasta 2013 q  Más de 200cursosrealizados

q  Superando las 4.000horasimpartidas de formación q  Y más de 2.500trabajadores formados

q  Elaboración de manuales de operación para los trabajadores q  Con una facturación superior a 500.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Normas de Operación

•  Sistemas eléctricos de MT y BT

•  Líneas aéreas de MT y AT

•  Líneas Subterráneas

•  Mantenimiento de centros de reparto

•  Localización de averías en cables subterráneos

•  Supervisión de empalmes y terminales

•  Tala y poda de Arboles en tensión y en proximidad

•  Prevención de Riesgos Laborales

•  Control de Calidad

(11)

CLIENTE

Empresa especialista en instalaciones eléctricas, de energía y de telecomunicaciones con mas de 25 años de experiencia y una gran consolidación a nivel nacional.

11

Plan de formación realizado a la instaladora para la mejora y ampliación de conocimientos de sus trabajadores.

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 80cursos realizados

q  Superando las 1.200horasimpartidas de formación

q  Y más de 950trabajadores formados

q  Elaboración de manuales de operación para los trabajadores

q  Con una facturación superior a 200.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Líneas Subterráneas

•  Mantenimiento de centros de reparto

•  Localización de averías en cables subterráneos •  Supervisión de empalmes y terminales

•  Tala y poda de Arboles en tensión y en proximidad

•  Trabajos en tensión en BT por el método de contacto •  Normas de Operación

•  Sistemas eléctricos de MT y BT •  Líneas aéreas de MT y AT

(12)

CLIENTE

Entidad Estatal vinculada a los sectores del metal y la construcción que defiende valores como la formación, la innovación, la sostenibilidad, las nuevas tecnologías y la prevención de riesgos laborales contribuyendo a la mejora de dichos sectores.

Planes de formación del Servicio Público de Empleo Estatal para la mejora laboral o inserción en la misma.

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 400cursos realizados

q  Superando las 8.000 horasimpartidas de formación

q  Y más de 6.000profesionales formados

q  Con una facturación superior a 5.000.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Jefe de Obra •  Encofrado y ferrallado •  Interpretación de planos •  Operador de retroexcavadora •  Fontanería •  Albañilería •  Topografía •  Operador de carga •  Soldadura eléctrica

•  Prevención de Riesgos Laborales

•  Instalador de impermeabilizaciones

•  Técnicas de revestimiento

(13)

CLIENTE

13

Formación privada solicitada por ABENGOA para empleados de diversas empresas del grupo.

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 20cursos realizados

q  Con más de 400horas impartidas de formación

q  Se han beneficiado de dicha formación más de 300profesionales

q  Con una facturación superior a 100.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Líneas aéreas de MT y AT

•  Líneas Subterráneas

•  Extinción de Incendios

•  Trabajos en tensión en AT por el método de contacto, distancia y potencial

•  Trabajos en tensión en BT por el método de contacto

•  Reciclaje de Normas.

•  Maniobras eléctricas en AT

•  Operación local en subestación

Compañía internacional especializada en los sectores de la energía y el medioambiente, que desarrolla su negocio a través de las actividades de ingeniería y construcción, infraestructuras de tipo concesional y producción industrial. En la actualidad posee más de 22.000 trabajadores.

(14)

CLIENTE

El Gobierno de Andalucía mediante fondos propios y europeos lleva a cabo planes de formación profesional para el empleo. Esta formación se realiza mediante cursos tanto para personas desempleadas como empleadas que quieran aprender una nueva profesión o ampliar sus conocimientos para una mejora laboral.

Planes Intersectoriales de Formación Profesional para el Empleo. Obtención de Certificados de Profesionalidad.

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 170cursos realizados

q  Superando las 50.000horasimpartidas de formación

q  Y más de 2.500alumnos formados

q  Con una facturación superior a 2.000.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Mantenedor de edificios

•  Contabilidad Fiscal

•  Trabajador Forestal

•  Agente de desarrollo turístico

•  Agente de desarrollo local

•  Social Media

•  Técnico administrador de seguros

•  Elaborador de conservas de pescado

•  Energía solar térmica

•  Gestor de almacén

•  Técnico de software

(15)

CLIENTE

Federación de Industria del principal sindicado nacional.

15

Planes de Formación en los sectores del metal, la construcción y afines para la mejora del empleo en dichos sectores.

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 450cursos realizados

q  Con más de 16.000horasimpartidas de formación

q  Se han beneficiado de dicha formación más de 5.000trabajadores

q  Con una facturación superior a 3.000.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Energía solar fotovoltaica

•  Energía solar térmica

•  Normas de operación

•  Instalación suelos de madera

•  Mantenimiento de instalaciones frío-calor

•  Instalación de sistemas de climatización

•  Agente de descarga y maniobra

•  Soldadura

•  Capacitación en trabajos en altura

•  Conductor de carretillas

•  Instalación de climatizaciones domésticas

•  Gestor de almacén

•  Técnico de software

(16)

CLIENTE

Entidad sin animo de lucro con intención de asistir, representar y atender los intereses de los trabajadores autónomos y profesionales de la región.

Planes de formación públicos para la mejora laboral o inserción en la misma.

Proyectos realizados hasta 2013

q  Más de 400cursos realizados

q  Superando las 30.500horasimpartidas de formación

q  Y más de 5.700alumnos formados

q  Con una facturación superior a 3.000.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Gestión de empresa •  Protección de datos •  Coaching •  Recursos patrimoniales •  Gestión de nóminas •  Manipulación de alimentos

•  Marketing Web y redes sociales

•  Experto en gestión de sistemas integrados

•  Técnicas de venta

•  Mecanizado. Control numérico

•  Diseño asistido por ordenador

•  Capacitación para transportistas

(17)

CLIENTE

Organización de carácter no lucrativo, dedicada a la defensa de la comunidad gitana. De ámbito español, participa con la UNIÓN ROMANÍ INTERNACIONAL en las actividades que persiguen el reconocimiento de la cultura del pueblo gitano como un valor de la cultura universal.

17

Planes formativos dirigido a sectores de población excluidos socialmente y personas en regimen de recluso y mejorar su reinserción laboral.

Proyectos realizados

q  Más de 40cursos realizados

q  Con más de 8.000horasimpartidas de formación

q  Se han beneficiado de dicha formación más de 450alumnos

q  Con una facturación superior a 500.000 €

Principales Acciones Formativas

•  Limpieza de edificios

•  Catering

•  Programación de Software

•  Reciclaje de residuos sólidos

•  Técnicas de venta

•  Auxiliar de enfermería geriátrica

•  Ofimática

•  Diseño y patronaje

(18)

OTROS PROYECTOS

Formación para pequeñas empresas y emprendedores en energía solar fotovoltaica y gestión empresarial. Más de 45 cursos, 2.700 horas de formación y mas de 650 alumnos formados. En modalidad de presencial y distancia.

Formación para Técnicos en Prevención de Riesgos Laborales. Cursos de 600 horas

realizados en modalidad de e-learning y presencial. Más de 300 alumnos acreditados como Técnicos Superiores.

Formación profesional a cargos de dirección, planificación y administración de empresas

AGROALIMENTARIAS en Andalucía al objeto de procurar el mantenimiento, impulso y modernización del sector y la competitividad comercial de los productos agrícolas.

(19)

OTROS PROYECTOS

19

Formación a nivel nacional destinada a profesionales del sector energético para la

especialización en el asesoramiento de ahorro energético. Más de 50 cursos realizados en toda España, con mas de 1.800 hora de impartición y mas de 800 profesionales formados.

Cursos de Extinción de Incendios, técnicas de enfriamiento. Cursos de técnicas específicas destinados a los profesionales de nuevo ingreso en el cuerpo.

BOMBEROS

Cursos formativos orientados a discapacitados físicos para una integración o mejora laboral organizados por la ONCE(Organización Nacional de Ciegos Españoles)

(20)

CONSULTORÍA

Proporcionamos valor a las empresas y organizaciones a través de la consultoría de proyectos y servicios. Con una amplia experiencia a nivel nacional ejecutando proyectos en colaboración con el estado y con gobiernos regionales.

Gestión del

Conocimiento

q

Proyectos Multidisciplinares

Desarrollo de iniciativas de la Unión Europea

Desarrollo Local

Cooperación Transfronteriza

q

E-LEARNING. Plataformas y contenidos on-line

Creación y adaptación de contenidos

q

Planes estratégicos de información

q

Software para la mejora de la productividad

q

Outsourcing en gestión de RRHH

q

Estudios Sociales

(21)

PROYECTO

Proyecto consistente en la elaboración de un estudio de investigación acerca de los medios y oportunidades para la realización personal y profesional de las mujeres que ofrecen las Fuerzas Armadas

profesionales y el desarrollo de un plan de difusión de los resultados y de fomento de las Fuerzas Armadas entre las mujeres con una serie de jornadas, publicación de resultados, etc.

21

LAS FUERZAS ARMADAS PROFESIONALES COMO ENTORNO DE REALIZACIÓN PERSONAL Y PROFESIONAL PARA LA MUJER

PROYECTO

Dentro del Programa “EQUAL: Construyendo Futuro” de la Fundación Laboral de la Construcción.

Estudio sobre la “EVOLUCIÓN DE LA MUJER EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN”

(22)

PROYECTO

Promoción de la artesanía Andaluza-Marroquí a través de una muestra; implantación de un Sistema de Seguridad Integrado de Gestión en materia medioambiental; seminario de Gestión Integrada de Zonas Costeras; Plan de Comercialización y Marketing Turístico de Estrecho.

Proyecto SAWA-JUNTOS , enmarcado en el ámbito del Programa de Cooperación Transfronteriza España Fronteras Exteriores

PROYECTO

Estudio para conocer y analizar ambos sectores en Andalucía en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres autónomos.

IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN AMBITOS LABORALES( Hostelería y Textil)

(23)

PROYECTO

Fondos Promoción y Desarrollo de las actividades medioambientales, particularmente en Apicultura en la zona de Tetuán.

23

PROMOCION Y DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES MEDIOAMBIENTALES, PARTICULARMENTE EN APICULTURA EN LA ZONA DE TETUÁN.

PROYECTO

Proyectos asociados a la producción de bienes o servicios, en los que la formación se alterna con el trabajo productivo, en actividades que permitan la inserción a través de la profesionalización y adquisición de experiencia laboral de los participantes, con la finalidad de incrementar sus posibilidades de inserción profesional.

(24)

PROYECTOS

Difusión y promoción del Autoempleo y el Trabajo Autónomo entre el colectivo de mujeres jóvenes, tratando de estimularlas hacia la

actividad emprendedora

AUTOEMPLEO E INICIATIVAS EMPRESARIALES

PROYECTO

Estudio sobre la “IMPACTO MEDIOAMBIENTAL DE LA

CREACIÓN DE NUEVOS POLÍGONOS INDUSTRIALES”

Adaptar contenidos a nuevas formas de acceso y distribución de los mismos, ebooks y plataformas de distribución de contenidos digitales, y en un segundo lugar, incorporando las nuevas tecnologías aplicadas a dispositivos móviles como Smartphone y Tablets.

Elaboración de material on-line de Modulo Transversal de de Fomento y Promoción del Trabajo autónomo.

(25)

25

www.atc3.com              -­‐              [email protected]  

Referencias

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