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Posición: Senior EU Aid Volunteer - Organizational development and capacity building Duración: 9 meses (1/01/2019-30/09/2019),
País: Perú, Lima
Organización de envío: ASPEm Organización de Acogida: Aprodeh
Descripción del proyecto:
El plan estratégico institucional 2016 – 2019 de APRODEH busca adecuar su gestión a la nueva realidad nacional, así como a los temas considerados estratégicos en este momento de su labor. Así el desarrollo de su trabajo y la renovación de sus equipos requiere de una transferencia de experiencias y el desarrollo de habilidades de los nuevos miembros de los equipos.
Así se ha priorizado un mayor desarrollo de algunos nuevos temas en los que APRODEH aún tiene poca experiencia como la agroecología y emprendimientos económicos vinculados a ellos y a otras capacidades de las poblaciones con las que van trabajando. APRODEH busca consolidar su trabajo en torno a los derechos culturales particularmente en cuanto a la gobernanza cultural y los derechos linguísticos en Ayacucho, Apurimac y Lima (zonas de migración con alta presencia de población quechuahablante). Se busca que estos temas sean trabajados desde un enfoque basado en derechos, afirmación de la identidad cultural y reparación de los daños sufridos.
El aporte del voluntario(a) estaría centrado en la capacitación de miembros del equipo en metodologías de desarrollo de proyectos, monitoreo, evaluación y sistematización de sus experiencias. La elaboración de proyectos se realizará de manera conjunta con los responsables asignados a esos temas.
Su aporte también se dará, a partir del monitoreo y evaluación, en la mejora de los espacios de coordinación interna e intercambio entre equipos en la nueva estructura institucional.
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Resultados esperados/objetivos:
- El equipo de APRODEH ha reforzado sus capacidades para la elaboración de nuevos proyectos de acuerdo a los problemas y necesidades actuales de la población beneficiaria priorizada por el Plan Estratégico.
- El equipo de APRODEH ha reforzado sus capacidades para el monitoreo y evaluación de proyectos, así como para sistematizar sus experiencias.
- APRODEH ha reforzado las nuevas unidades y áreas aprobadas en su nueva estructura orgánica y fortalecido sus espacios de coordinación.
Contexto operacional y de seguridad
Lima es una ciudad con una población de 9 millones de habitantes. Como toda ciudad grande tiene zonas con diversos niveles de seguridad, las zonas en las que el/la voluntaria desarrollará cotidianamente su labor en donde se encuentra la sede y está ubicado el memorial El Ojo que Llora (Distrito de Jesús María) o llevará a cabo reuniones con otras organizaciones de DDHH, universidades (distritos de Pueblo Libre, Miraflores, Lince) son tranquilas y no son frecuentes los robos o asaltos.
Los principales riesgos son principalmente los relacionados con una gran área urbana (carreteras de tráfico, robos, problemas debidos al alcohol, dinero...).
Los voluntarios recibirán capacitación y consejos sobre la seguridad antes y durante el proyecto. APRODEH ha desarrollado herramientas de seguridad tales como un plan de seguridad que el
Tareas: Capacitación:
Desarrollar una capacitación sobre desarrollo y gestión de proyectos para el equipo y potenciales socios,
Capacitar al personal miembro de APRODEH y potenciales socios sobre metodologías para el desarrollo y la implementación de proyectos basados en ejercicios prácticos,
Capacitar al personal de APRODEH y potenciales socios para el seguimiento, la evaluación y la redacción de informes para proyectos en curso,
Evaluar y apoyar a los participantes después de la capacitación para monitorear la mejora de métodos y prácticas.
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Gestión de proyectos:
Apoyar al personal de APRODEH para el seguimiento, la evaluación y la redacción de informes para proyectos en curso,
Apoyar al equipo en el desarrollo organizacional de APRODEH: gestión de equipos, desarrollo de proyectos y coordinación,
Apoyar a APRODEH para definir el rol y las actividades de los diferentes departamentos, Definir proyectos innovadores y construir su sistema de gestión junto con el equipo.
Competencias:
Profesional en ciencias sociales o técnico con formación en cooperación internacional Experiencia en elaboración de proyectos de la cooperación internacional.
Experiencia en ejecución de proyectos tanto directa, como monitor o evaluador. Conocimiento sobre América Latina.
Ideal conocimientos sobre Perú. Ideal formación previa en DDHH.
Ideal experiencia previa como voluntario(a). Sensibilidad social y empatía
Capacidad de síntesis y redacción.
Manejo fluido del español hablado y escrito. Capacidad de adaptación a culturas diferentes.
Criterios de elegibilidad y exclusión:
Los candidatos deben ser ciudadanos de la UE o nacionales de un tercer país que sean residentes de larga duración en un Estado miembro de la UE y deben tener una edad mínima de 18 años.
Requisitos mínimos:
Profesional en ciencias sociales o técnico con formación en cooperación internacional Experiencia en elaboración de proyectos de la cooperación internacional.
Experiencia en ejecución de proyectos tanto directa, como monitor o evaluador. Sensibilidad social y empatía
Capacidad de síntesis y redacción.
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Oportunidades de aprendizaje:
APRODEH propondrá diversos espacios de formación para el(la) voluntario tanto en aquellos organizados por la institución como otros organizados por instituciones aliadas. La labor en APRODEH requerirá de una autoformación constante, proporcionándole espacios dentro de su horario de trabajo para la lectura de documentos claves. Se le alcanzará información sobre cursos cortos proporcionados por Museos o centros culturales, por lo general relacionados a la cultura peruana o formación en danzas, música, cerámica, etc.
Condiciones de trabajo:
El horario de trabajo es de ocho horas diarias, de 9:00 am hasta las 5:00 pm de lunes a viernes. En la eventualidad de realizarse algunas actividades fuera del horario de oficina y días establecidos o de actividades que requieren una mayor dedicación del horario establecido realizadas en el local o en su casa, se procederá a acumular horas para su recuperación en el momento más conveniente para el (la) voluntario(a).
Las oficinas de APRODEH cuentan todos los requerimientos básicos para el desarrollo de su trabajo, los gastos de sus actividades laborales son asumidos por APRODEH.
APRODEH le asignará un tutor(a) para orientar su desempeño profesional y personal a partir del establecimiento de un plan de trabajo, metas y productos a alcanzar. El responsable de voluntariado local estará disponible para apoyar su inserción, desempeño y la solución de cualquier imprevisto o problemas que se le presenten. APRODEH ofrecerá también espacios de diálogo y formación sobre diversos temas, entre ellos el de seguridad y salud.
La sede central de APRODEH se encuentra en Lima, capital del Perú, en el distrito de Jesús María, distrito de clase media con acceso a todo.
Condiciones de vida:
APRODEH ofrecerá alojamiento cerca de su oficina central. Estos alojamientos son seguros, se pueden cerrar con llave y tienen todas las instalaciones básicas. Además, Lima, como la ciudad más poblada del país, tiene fácil acceso a todos los servicios públicos, como internet, centros comerciales, aeropuerto, y también a diversas actividades culturales, de aprendizaje y entretenimiento. También hay un acceso fácil a alimentos para vegetarianos, veganos y personas con intolerancia al gluten.
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Condiciones financieras:
La UE y las organizaciones de envío y acogida cubrirán todos los costos de: Viaje
Alojamiento Vacunaciones Visa
Controles médicos antes y después del despliegue Formación
Seguro médico
Cada Eu Aid Volunteer recibirá:
Subsidio mensual de 401 € (calculado según el coste de vida local)
Subsidio de reintegración post-despliegue de 100€ por cada mes de servicio
Para solicitar: Envía:
tu formulario de solicitud de SuD HAV en español tu cuestionario de autoevaluación en español tu CV Europass en español
antes del 15 de junio de 2018 a las 12:00 (CET) a [email protected] mencionando tu nombre y el título exacto de la vacante EU Aid Volunteers para la que solicitas en el asunto del correo electrónico. También pon tu nombre y apellido y vacante en los archivos.
*Cada formulario tiene varias hojas, asegúrate de completar todas las partes.
Proceso de selección:
Entre el 18/06 y el 13/07/2018: los candidatos preseleccionados tendrán una entrevista Skype con ASPEm y Aprodeh.
Entre el 16/07 y el 31/07/2018: los candidatos entrevistados sabrán si son seleccionados para participar en la formación antes de la salida (formación en línea 25 hrs y presencial -10/12 días- organizada por la Comisión Europea).
Entre agosto y octubre de 2018: los candidatos preseleccionados participarán en las capacitaciones previas a la partida en línea y cara a cara.
El anuncio de la selección final se realizará después de las capacitaciones previas a la salida en octubre 2018.
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Los candidatos pre-seleccionados participarán en una capacitación/inducción en Cantù, Italia, en noviembre de 2018.
*Ten en cuenta que este cronograma es solo provisional y las fechas reales de selección, capacitación e implementación pueden cambiar según la disponibilidad real de las sesiones de capacitación y la duración de los procesos de solicitud de visados para los diferentes destinos, etc.
** Ten también en cuenta que candidatos adicionales pueden ser preseleccionados para un puesto único y propuestos para la capacitación EU Aid Volunteers. Esto es para asegurar que para cada posición, se elijan voluntarios sustitutos para reemplazar al candidato en caso de que él o ella no esté disponible. Cuando se preselecciona a más que un candidato para un puesto, la selección final tiene lugar después de la capacitación misma.
Informaciones:
